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【スクープ】電通グループで隠れ残業　新入社員の過労自殺後 ->画像>14枚

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　↓「【スクープ】電通グループで隠れ残業　新入社員の過労自殺後 ->画像>14枚 」を見た人も見ています：
・【企業】電通「年賀会」取りやめ　新入社員の過労自殺受け
・【社会】電通、労働時間の上限引き下げへ　新入社員の過労自殺を受け、社長が文書で通達
・新入社員が過労自殺した電通で入社式。「電通の最大の財産は『人材』です」と社長挨拶
・【東京】新入社員の過労自殺 新人研修が原因と遺族が提訴
・電通の女性新入社員自殺、労災と認定　残業月１０５時間 [無断転載禁止]©bbspink.com
・【社会】電通の新入社員が過労で自殺 Twitterに残した悲痛な投稿★2　
・【裁判】英会話教室講師の過労自殺で調停が成立　会社が解決金4300万円を支払う内容、再発防止のため「新入社員に配慮」明記…大阪地裁
・【雇用・労働】 安倍首相、電通女性社員の過労自殺問題に強い憤り　「働き方改革を進めて早期に新法案を出していく」と党首討論で強調
・東大卒で学歴コンプや社畜自慢しまくってたケンモメンタルの電通社員の女性　12月25日のクリスマスに社宅で過労自殺★5
・【社会】電通女性社員の自殺は労災と認定　東大卒で入社1年目、自殺直前に残業時間が大幅に増えたのが原因…東京・三田労基署
・【残業】「仕事終われば帰る」過去最高４８％　新入社員意識調査
・【残業】「仕事終われば帰る」過去最高４８％　新入社員意識調査 ★2
・【残業】「仕事終われば帰る」過去最高４８％　新入社員意識調査 ★3
・【悲報】 新入社員の４８％「仕事が終わったなら、周りが残業していても帰る」　意識調査で明らかに
・【過労死】ラーメン店新入社員の死亡、さいたま労基署が過労死と認定、１カ月の休日は１日★3
・【過労死】ラーメン店新入社員の死亡、さいたま労基署が過労死と認定、１カ月の休日は１日★2
・【調査】新入社員の出世欲、過去10年で最低…「地位に関心ない」4割 「目標とする地位」部長が2割　許容できる残業「月10時間まで」最多
・【裁判】「三菱電機につぶされた」　三菱電機の新入社員の男性、遺書を残し会社の寮で自殺…パワハラが原因だとして遺族が提訴★4
・残業180時間…裁量労働制を不正に適用された社員が過労自殺　野村不動産
・【電通】過労死自殺、高橋まつりさん母　電通の社風「根深い」…違法残業是正勧告受け
・【裁判】「三菱電機につぶされた」　三菱電機の新入社員の男性、遺書を残し会社の寮で自殺…パワハラが原因だとして遺族が提訴
・【裁判】「三菱電機につぶされた」　三菱電機の新入社員の男性、遺書を残し会社の寮で自殺…パワハラが原因だとして遺族が提訴★2
・三菱電機、杉山社長ら3人を処分　新入社員自殺で報酬減額 [ばーど★]
・【裁判】「三菱電機につぶされた」　三菱電機の新入社員の男性、遺書を残し会社の寮で自殺…パワハラが原因だとして遺族が提訴★3
・日本製鉄社員「過労自殺」　残業急増、上司叱責も　労基署認定 [蚤の市★]
・【電通】高橋まつりさん母「電通に入社しなければ…後悔はつきない」 過労自殺5年で手記 [ばーど★]
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・【電通】高橋まつりさん母「電通に入社しなければ…後悔はつきない」 過労自殺5年で手記 ★2 [ばーど★]
・【セルフブラック】スバル、残業代未払い７．７億円　過労自殺から判明　残業時間の過少申告常態化
・【電通女子社員過労自殺】　電通の山本敏博社長、裁判出廷へ　起訴内容認める方針 [無断転載禁止]
・【社会】三菱自動車の47歳社員が過労自殺、労災認定　残業「過労死ライン超え」月139時間 [木ノ葉の蓮華は二度咲く★]
・【おはなみ】花見の場所取りを新入社員に命じたらパワハラか？場所取りをした場合、残業代は出るのか？
・【裁判】「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺　パワハラで精神疾患、労災認定　裁判を起こす　
・【裁判】「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺　パワハラで精神疾患、労災認定　裁判を起こす★4
・【裁判】「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺　パワハラで精神疾患、労災認定　裁判を起こす★3
・電通のラップフェラとか、光通信のゾッス連呼とか、野村の新入社員日経読み合わせとかみたいな奇習を持つ企業って他にある？
・【きわめて異例】三菱電機、新入社員が自殺　「死　ね」記したメモ残す　教育主任の男性社員を自殺教唆の疑いで書類送検
・残業僕「あ〜〜！！（定時に上がれなくてイライラ）」新入社員「すみません、質問いいですか..？」僕「うっせえんだよマジキチ野郎！！」
・【きわめて異例】三菱電機、新入社員が自殺　「死　ね」記したメモ残す　教育主任の男性社員を自殺教唆の疑いで書類送検 ★3
・【きわめて異例】三菱電機、新入社員が自殺　「死　ね」記したメモ残す　教育主任の男性社員を自殺教唆の疑いで書類送検 ★2
・【ブラック企業】電通のグループ会社が隠れ残業　
・新国立の建設会社員が過労で自殺　した事件、労災認定される。黒板消しを懐で暖めさせられ残業190時間を超えていた【国策五輪】
・【過労死】月残業１００時間を超え　「ライト工業」現場監督の過労自殺を労働基準監督署が労災認定　※6月17日付
・【社会】「残業少ない職場」を好む新入社員、74.7％と過去最高に
・【悲報】三菱電機に入った新入社員が自殺 [無断転載禁止]
・上司から「飛び降りるのにいい窓」遺書に残す…三菱電機の新入社員自殺、遺族と会社が和解 [どどん★]
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・【裁判】「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺　パワハラで精神疾患、労災認定　裁判を起こす★2
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・【ブラック研修】「人格否定研修」で自殺　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解　コンサル元講師が哀悼の意　東京地裁 [ばーど★]
・【三菱電機】3年前に自殺した新入社員(当時25)と 今年8月に自殺した20代の新入社員が同じ社員寮　どちらも上司とのやりとりを記録
・【ブラック研修】「人格否定研修」で自殺　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解　コンサル元講師が哀悼の意　東京地裁 ★2 [ばーど★]
・【ブラック研修】「人格否定研修」で自殺　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解　コンサル元講師が哀悼の意　東京地裁 ★3 [ばーど★]
・【一流ブラック企業】自殺した三菱電機の新入社員を労災認定　上司から「殺すからな」「自殺しろ」とパワハラ示す遺書―労基署 [oops★]
・【ブラック研修】「人格否定研修」で自殺　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解　コンサル元講師が哀悼の意　東京地裁 ★4 [首都圏の虎★]
・【一流ブラック企業】自殺した三菱電機の新入社員を労災認定　上司から「殺すからな」「自殺しろ」とパワハラ示す遺書―労基署 ★2 [oops★]
・【和歌山】高校教諭の過労自殺認定　持ち帰り残業や部活原因で強い心理的負荷
・【自動車】スバル、残業代未払い7.7億円　過労自殺から判明　公表せず
・【熊本】JA阿蘇のヨーグルト工場で過労自殺　毎月残業88時間　「なんでこんな残業せないかんと？もういやだ」★5　 [Toy Soldiers★]
・【熊本】JA阿蘇のヨーグルト工場で過労自殺　毎月残業88時間　「なんでこんな残業せないかんと？もういやだ」　 [Toy Soldiers★]
・【熊本】JA阿蘇のヨーグルト工場で過労自殺　毎月残業88時間　「なんでこんな残業せないかんと？もういやだ」★4　 [Toy Soldiers★]
・【熊本】JA阿蘇のヨーグルト工場で過労自殺　毎月残業88時間　「なんでこんな残業せないかんと？もういやだ」★3　 [Toy Soldiers★]
・【熊本】JA阿蘇のヨーグルト工場で過労自殺　毎月残業88時間　「なんでこんな残業せないかんと？もういやだ」★2　 [Toy Soldiers★]
・【文春】「“させていただく”を“適切”に使っても現役世代はイラッとする」　新入社員が一生使える“敬語”のルール [愛の戦士★]
・【給与】大卒新入社員の初任給 ２年連続で過去最高 平均で２０万６１００円
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