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【社会】なぜ日本で「働かないおじさん」が大量発生するのか…意外と知らない「シンプルな理由」 [七波羅探題★]->画像>3枚
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現代新書編集部2025.02.10
https://gendai.media/articles/-/146000 ■60代管理職はほとんど存在しない
定年後の問題は、定年前から始まっている。
たとえば、管理職に就く人の実態を見てみると……。
〈部長職については、30代後半から少しずつ在籍者が増え始め、若い人では40代前半から後半にかけてその職に就く。そして、部長職の構成比率は、50代前半で26.6%、50代後半で26.9%と50代でピークを打った後は急速に減少し、60代前半には8.8%、60代後半には2.7%までその数を減らす。
特に、大企業においては、部長職にまで上り詰めることができる人はごく一部である。そのごく一部の人も年齢を重ねるなかでいずれその役職を降りることを余儀なくされる。
課長職ではさらに状況は厳しい。課長職の年齢構成をみると、60代前半でその職に就く人の比率は2.9%、60代後半は0.5%となる。50代後半以降、多くの人は役職定年や定年を経験して役職をはく奪される。60歳を過ぎて、部下を多数有する常勤の役職者で居続けることは、多くの日本企業では不可能になっている。〉(『ほんとうの定年後』より)
■中高年のモチベーションの低下
なぜ日本企業では年齢によって役職を引き下げるのか。
〈多くの企業で中高年が急速に増えていくなかで、現場で顧客の最前線に立って成果を生み出すプレイヤーが不足し、管理だけを行う人材へのニーズが低下している。そのギャップが多くの企業で顕在化しているのである。
年齢構成のひずみの拡大に応じて、企業としても役職適齢期を迎えている中堅層を十分に処遇しきれなくなっている。これまで企業のために尽くしてくれた従業員に対して職位で報いることができないということになれば、中堅層のモチベーション維持に困難が生じる。
定年前の中高年のモチベーションの低下が問題視されて久しい。しかしその一方で、近年では一社員として現場で利益を上げ続けられる社員であれば年齢にかかわらず確保したいというニーズも、企業内において急速に高まっている。〉(『ほんとうの定年後』より)
「働かないおじさん」問題などが話題になることがあるが、中高年の仕事観に何が起きているのだろうか。
〈落ち込みの谷が最も深いのが50代前半である。この年齢になるとこれまで価値の源泉であった「高い収入や栄誉」の因子得点もマイナスとなり、自分がなぜいまの仕事をしているのか、その価値を見失ってしまう。
定年が迫り、役職定年を迎える頃、これからの職業人生において何を目標にしていけばいいのか迷う経験をする人は少なくない。〉(『ほんとうの定年後』より)
データから明らかになるのは、50代が大きな転機になるということだ。
定年後をどうするかは、50代をどう生きるか、という問題でもあるのかもしれない。
働かないおじさんよりYoutubeで大宮公園のピース君見てた方が楽しいからな
テレビや新聞を観ちゃうから自民党と財務省に洗脳されるんやで。
あの「報道しない自由」の手口を見破る事は不可能だからね。
これって何かに似てると思ったら「詐欺師」の手口と同じでしたwww
自分たちの都合の良い情報しか与えずに、自分たちの都合の悪い情報は与えない。
情報を与えられる側は都合の良い情報だけが全てであり、都合の悪い情報は無いのと同じであるため、
都合の良い情報だけで判断してしまう事になる。
つまり、全てのテレビと新聞が自民党と財務省の支配下にあり「詐欺師」の手口を使って日本人を意図的に洗脳しているという事😠😠😠😠😠
だから全てのテレビと新聞は絶対に一律で観ちゃダメなんだよ。
テレビと新聞しか観てない人は自ら詐欺に遭いに行ってるって事やでwww
俺なんか若い時から働いて無いけどな
自営で週10時間くらい、自分の食い扶持だけ
年金が悪なの?
生活保護+医療保険100%にしたら働く?
どんどんクビ切ればいい
そして未婚化少子化は更に加速する
頑張っても給料変わらないんだから働くわけないだろアホか
定年前を中高年とかロジック崩壊記事
飲み会のネタ以下
そりゃ、仕事してもしなくても同じ給料だし、その給料も
現役時より下げられてるんだから、合理的に考えれば
真面目に働くインセンティブないわな。
今の日本はオッサンに限らず、昔より働きが悪いけどな
これも、糞マスゴミや国民が長時間労働を叩きまくった結果でもあるけど
そらまぁ給料変わらんしなw
無能に徹する方が楽だし
新人も働かないよ
コスパ重視か知らんけど
なるべく仕事したくないし、俺めんどくさいっすみたいなのばかり
で、当然諸外国と比べたデータくらいはあるんだろうな?
そりゃ世代ごとに人数が同じくらいなら
年取っても少数の出世する人と大半の出世しない人に分かれるわ
うちの会社は給料上がらんからやらんおじさん増えてて課長職が大変そうだわ
社長はボンボンやから状況わかってない
おぢたちのやる気がなくなる理由は理解でける
ブサイクだし
勉強できない私大文系が多いからだろ
自民党とかフジテレビとか早慶ばっかりw
どうせ役職ついてもあれこれ責任を押し付けられたり、働き方改革の対象外にされてサビ残地獄なだけでなんの見返りもないやんけ
役職取り上げられるのを心待ちにしてる人のほうが多いぞ
いくら会社が儲かっても社員誰も報われてないからみんなやる気をなくしてるだけ
若者に仕事教えると若者の給料あがって自分は下がるんだよな
先輩の中間管理職(50代)が「仕事を辞める」、「何故ですか?」と聞いたら、「取り合へず、喰える見込みが立った」
>>36 甘いな
若者の給料も別に上がらないし自分の給料は下がる
60過ぎのおっちゃんが
若いやつに怒鳴られて
倉庫のバイトしてるのを見ると
あれやな。
「〜おじさん」用語のおじさん化、もう老害しか使ってない
自分も働かないおじさんだけど、無職のリアル働かないおじさんだから・・・これとはちょっと違うのかw
組織って人数多くなるとそうなる
だから厳しい規律が必要
大企業だから100人に1人くらいしか部長になれないんで諦めてるわ
南方に行くと沖縄を含めて
女が働いて男はヒモみたいなのが多い
能力と気力が一番高い30代40代がピークになるような給与体系にする方が絶対いいだろ
少子化対策にもなる
金融資産の利益だけで細々と食えるようになったら働く気がなくなったわ
減点法でしか人を判断出来ないバカな管理職が大半だからだろ
だから何もやらないほうがマシとなる
おいらもギリだか株でFIREした
贅沢しなくちゃ生きていける
働かなくても出社して座ってれば金もらえるからな
別に良いだろ会社が勝手に金を稼ぐんだ
ハシシタ徹とか
堀江貴文とか
西村博之とか
東国原とか
8割以上の人が経験するミッドライフクライシスとか聞いたことがあるけど、これも関連していると思うよ。
仕事中心の思考から脱却して、家族や趣味を満喫している人は幸せそうだし、余裕があるせいか仕事も無理しない範囲で頑張っている。
そんなに働くことが尊いなら株式への投資をやめて死ぬまで肉体労働続けろよw
>>33 立憲民主党にも維新にも国民にも私大文系多そうなんだが?
"㊗50万再生!「財務省は景気を悪くしたいんです」減税しない理由を大暴露する三橋貴明氏 #shorts #三橋貴明"
https:
//youtube.com/shorts/foB3E6CpO2s?si=5M4kqI6YtgTLqLEi
>>50 ピークなんてなくてずっと低空飛行
うちなんか頑張って会社に貢献しても表彰されて部全体で数千円の金一封と表彰状が貰えるだけでボーナスにさえ反映されない
>>1 管理職になるとそれまでの伝で
電話だけで仕事が取れたりするけど
60定年だからじゃね?70定年にすればもっと働くよ
今の50代ってまだ若いよ
俺も仕事中はようつべばっか見てる
おっきな日本人とか
はたらけばはたらくほど税金を盗られるはたらくわけがない
働いたら負けな社会にするからだろ
なんで労働者よりナマポのが良い生活送ってんだよふざけんな
単純に少子化で労働人口が減っているだけだろ
それで困るのは会社経営陣で搾取する奴隷が少ないから死ぬまで働けと仰っているだけ
だったら履歴書と職務経歴書なんてゴミ制度廃止すればいいだけなのにな
ましてジョブカードなんてクソどうでもいいもの作らせてハードル上げるのやめればいいのにアホだよな
また作文か
マスゴミは毎日毎日駄文を垂れ流して社会に迷惑をかけるのう
俺以外の雑〇共はよ〇ねやゴ〇^^お前ら雑〇はいつまでも俺を特定できない下〇生物だろうが^^それをちゃんと自覚してんだろうな?wそれで性交や食事したり寝れたら神経強くて草^^悔しいね〜w雑〇共^^ちな俺のことを詳しくツイートしといてあげたよ〜^^これで特定されなかったら俺はガチで普通以上の存在で確信された上で完全に勝ちでいいだろ^^
働かないおじさんはラーメン屋やるか
りんごかいちごとかの農家やればいいと思うよ
どんどん働かない人が増えていき
インフラはガタガタ、何も生産されなくなり金に価値がなくなりそうだな
初任給の方が既存の従業員より上とかトチ狂った事を言い出す国だからな
そりゃモチベーション上がらないわな
50代前半…
中居は滑落したがGACKTはどうかな?
>>74 生ポ生活ほんとにいい暮らしだと思うなら試してみなよ
地獄だぞ
応募しても不採用だからな。
逆に企業側から応募というか面接の連絡もらうようにした方が合理的だと思うんだけど。
社内失業者っていうのがあってだね、首切りできないからって、
仕事がなくて困ってる人がわんさかいるんだわw
それでも会社は利益を出せるって、ほんとジャパンはすごいです!!!
イージーにライバルの半分である女は排除出来るし
男ってだけで無能でもカスでも管理職に昇進だからでしょ
無能なカスが権力持ったら下にやらせて自分は遊ぶのよ
>>72 働いて課税されるから働かない
買い物して課税されるから買わない
まあ当たり前の理屈だよな
課税というより社会保障費の負担割合が一番の問題だがな
最大負担率からして収入の5割越えだ誰が850万超えてまで働くかよな
肉体労働とか40でも長期間やってない人は戦力外だから50代なんてまず雇わんだろうし仕事無いのは理解できる
警備や介護とか掃除ぐらいしかないんじゃね
>>6 それが知りたいな
同じ企業にほぼ一生勤めるのほ日本だけで何回か転職するのが普通だからかなり違うかもね
>>87 ワープアのがもっと地獄だよ、試してみろよ
20年間職歴無しなんだが
どうしたらよいですか?
ウーバーイーツしてます
>>94 その点運送会社勤務30年超(ほとんど現場)55歳未婚独身の俺は抜かりはねぇわな
この類の記事は多いけど、
ではどうすれば問題解決するかの内容は全くないのが現実
>>99 > 同じ企業にほぼ一生勤めるのほ日本だけ
受け売り?しったかぶり?
>>96 辞めてもヒマだから雇用延長して働くって人もいるけどね
無職に厳し過ぎる
勤労の義務なんてあるの日本と北朝鮮だけ
だって単純に楽しくないじゃん
働くのが楽しいってやつ居るの?
皆金のために仕方なく働いてるだけだろ?
もし毎日1万円支給される世界だったら働く?働かないよな?
なぜ日本で「どうでもいいゴミ記事」が大量発生するのか...意外と知らない「シンプルな理由」
>>74 実際には生活保護受給の資格があっても受給していない割合が多いから補足率は下回っているんだけどな
なぜか分かる?
受給しても役所からチェックは入るは就活煩く再三言われるわでうんざりするからなんだよ
あなたが思っているほど鉄面皮は少ないんだな
むしろ政活費使い放題の政治家の方が面の皮が分厚いよ
ジョブ型の国だと、建前としてはジョブに合う人が雇用されるから年齢によるモチベーションは問題にならないのでは?
>>106 終身雇用の廃止かな?
終身雇用だとやっぱり定年前はモチベーション下がるよ
>定年前の中高年のモチベーションの低下が問題視されて久しい。
それが老いってもんだろう
>>110 ウーバーイーツは職歴にならないですよね?
日銭は稼いでます
>>1 新卒より給料安いとか、今まで以上にサボリーマンですわ。
その割には60や65過ぎてもまだ働きたいという人も多いと機器がどうなんだろう
俺は定年過ぎたら仕事は辞める
やめる前には後進にきちんと仕事を渡す、必要なことは教えるべき
ノウハウを独り占めして、いつまでも働きますでは社会が回らない
>>64 俺も地面にズリズリ擦りそうな低空飛行だな
1日500円で3食食わせてくれるのはありがてえけどな
AIが発展すれば中間管理職なんて必要無くなる
会社は「トップ→現場」だけで成立する
働いたら負けと教育を受けてきました
じっさい生活保護制度で悠々自適に暮らせるのになんで働く必要があるの?
でも結婚して家族を持ちたい人は働くべきです
すでに数億円の資産持ちがアクセク働かないのは当然でしょう
むしろ低賃金でも働いてしまうから給料上がらないんだ
30数年賃金が下がり続け、いまでは週1日出勤程度の賃金で5日も働かせようとするフリーライダー企業ばかりになったことが問題の本質。相場の観点からすれば働かないのは当たり前。
平和ボケでしょ
未来に希望がない現状に満足しちゃってる
運転嫌いじゃねぇけど親も死んだしいい加減セカンドライフに移行してぇわな
その為の人脈も築いてきたんだしよ
金のない日本人の「静かな排除」が拡大している ★3 [おっさん友の会★]
http://2chb.net/r/newsplus/1739177136/ 【🍙】貧しくなるニッポン…先進国ダントツ エンゲル係数 43年ぶり高い水準 ★5 [煮卵★]
http://2chb.net/r/newsplus/1739073592/ 一生懸命働いてきた社員に報いてこなかったから大量発生しているんだよ
なぜ日本の企業は社員のやる気を削ぎ努力や頑張りが無駄だと思う社員にしてしまうのか?
というのが本筋
>>138 この前NHKラジオでAI研究者が言ってたわ
管理職になったらマネージメント中心になるから働いてないよう見えるだけで、実際は精神的に激務
下がアホが多いと上手くいかなくて精神病む
だから採用や人事異動で人事に詰め寄るわけよ それができん管理職はカスばっか配属されて上手くいくものもいかなくなる
ま、課長は部長から詰められて
部長は担当役員から詰められ
担当役員は役員会や株主総会で詰められるから下っ端は分からんだとうけど
今更出世も出来ないし
目立たずに失敗だけはしないように生きてるだけ
そういうもんだろ
辞めたい辞めたいと言って実家農業やってますとかいう若手が飛ばされて来て
うちの部隊崩壊寸前なんだけどコイツをマジで辞めさせたいんだが
仕事出来るベテランおじさんの方が遥かにマシでこの若手30代をマジでクビ切りたい
さっさと辞めて農業でも何でもやれやクソボケが
>>128 社長と奴隷だけの会社なんてろくなもんじゃないだろ(笑)
働かないジジババより
虚偽の病休で計画的に休む中年が悪質すぎる
>>1 仕分けして考えた方がいい
利益を出さなくなった社員
後継育成のために残った社員
人材不足で切るに切られない社員
これを十把一絡げで括ってすっ転んだのが技術継承に失敗した機材メーカーや土建業
氷河期世代の中間管理職がすっからかんで会社の継承が上手くいっていない中小企業は大体これ
>>113 楽しいというか、他人に求められるってのは意味がある
単なる金の問題ではないw
>>84 日本人に給与払わずに、外資に配当払ってるからな。諸外国では常識の日本人ファーストをさぼりすぎたつけだわ。
>>145 ソレ俺30前後に経験してんだわ
だから現場に戻るために他の運送会社に転職したんだわ
>>1 会見後にトランプが石破の顔も見ず握手もせず
さっさと去って行ったのには嘲笑ったわ!ww
安倍総理には自ら握手しに来て、腰に手を
当てて安倍総理をエスコートしながら後から
歩く気の使い様のトランプ。 正反対www
.
昭和の頃は子会社いっぱい作って管理職のポストがいっぱいあった。
だからほぼ誰でも課長になれた。
今は子会社をどんどん減らしてるから管理職のポストが無くなってしまった。
当てが外れた中高年は働かなくなった。
日本の特に古い大企業は
その管理職が多く
下っ端の実働部隊が不足しててな
それで人手不足とか抜かしてる
構造上の問題な
管理職は部長クラスだけでいいんだよ
欧州の方じゃ労働者が処遇の改善を求めてよくデモをやってるが
その会社で働く意思があるだけマシだよな、日本人はそもそも働かないんだから
気力も体力も低下してくるから。
期待されてない存在になるから。
後何年で定年と数えられるから。
おばさんはもっと働かないが
あとガキも全然足引っ張っててゴミなんだが?
>>22 それで給料だけ上がってるから若者がいいとこ取りしてるんだよな
上の飲みにも付き合わないし、自分勝手
仕事はコスパでやりませーん
でも若者好待遇で給与アップ
ふざけるなと言いたい
結局4~50代の管理職が若者の分を滅私奉公で仕事してる
若者がクソなんだよ
>>150 中年に限らずうつの診断書を有効に活用する奴は多いからな
管理職はそんなに数いらないからな
40代50代の社員数は減らさないとな
今の若い層は成田始め老人死ねと簡単に言うが、その老人がウォークマンやファミコン、
ハイブリッド車等の画期的な製品を生み出したから、世界基準やアッと言わせる製品を
全く作れない若い層が人並みの生活送れてることを自覚すべき
>>172 俺ら三きょうだいの母は鬱が元で55歳のときに自殺してんだわ
>>166 10人中7人が管理職で3人が実働部隊だっけ?
NECスレでそんなこと言ってた。
>>170 それってただの嫉妬だろ
自由にしてる若者が羨ましいだけじゃないの?
生産手段としての会社であって社員がいちいち気を使う筋合いはないと思う
既に家内工業的な連帯感なんか日本社会に残っているかどうかだろ
経営者がそうやって人材使い捨てにしてきたから社員も会社への忠誠心なんかあるわけがない
居座ろうがどうしようが社員には金さえ貰えれば関係ない余計なお世話だな
50年間ろくに働いたことねーわ
役所から変なアンケート手紙きたけど安楽死法作れって書いて送ってやった
親が55歳定年だったからでしょ
育てたように子は育つ
早い話
役割が無いんだよな
だから、おっさんは専門職についた方が良い
>>74 ナマポなんか自治体で違うが月に11~13万くらいだぞ
かなり惨めな生活になる
コンビニバイトのほうがもっといい生活してるよ
ただ、医療費がただになる(指定された病院じゃないと駄目)から病人や怪我人は受けるべきだと俺は思う
さっさと体治して働けや
>>145 そんなもん分かっとるけど
お気に入りとそうでないので差が出てきて
段々と腐ってくるのを下っ端ではどうしようもないからな
>>88 コネで不労所得はナマポより卑しいのでは?
>>170 そこで素直で働き者な外国人労働者ですよ
>>78 働かないおじさんってのもやって欲しいなw
出世し終わっても頑張る理由ある?
ゲイツになりたいぐらいにでかい夢持ってんならともかく
専門職になっても時代が変わればその専門はなくなるから
四十代の正社員がめっちゃ働いてるな
二十代は働かない
簡単に鬱の療養休暇だしてディズニーいく
お土産も買ってくるメンタル
ぶっちゃけ就活で燃え尽きちゃうのよ
日本の就活めんどくさすぎ
じゃあ若い頃はバリバリ働いてたのかと言えばバブル世代はサボリーマンと言われてしょっちゅうサボっていた
仕事としてはどうでもいいけど、会社として誰か担当決める必要がある役職を大量に押し付けられるから
傍目には働いてない様に見える
>>169 とりあえず氷河期おじさんは今すぐ死んでくれ
誰にも金と迷惑かけない場所と方法で速やかに死ね
お前たちは日本にいらない、生きていること自体が売国奴
日本国籍と日本人のDNAを持っているだけの在日
>>184 まあ富士フイルムみたいな奇跡的に社員の連帯感があって業種転換できるとかレアケースでもなければ普通忠誠心なんかないわな
ぶっちゃけ定年まで潰れなければどうでもいいわ
>>189 いやコンビニバイトよりナマポが上
不労所得だから
>>1 若い奴隷と、東アジアの奴隷を20年前の日本は求めてた
今は若い奴隷と、東南アジアの奴隷を企業は求めてる
>>200 セカンドキャリアが認められないからなんだよな
居座りが増える
>>192 欲望に素直なのは良いのか悪いのか・・・
>>38 24時間どころか72時間連続とかもあったし、月400時間超えてた
全力で働かないのは仕事量の公平な分配が出来てないからだろうな
はやく終わらせれば仕事が増えるだけで給与変わらず
>>204 今の夕方ラッシュって18時代19時代がピークでみんなそんな働いてない感じ
>>207 いや下だよ
消費に制限がかけられるから自由がない
貯蓄もできないからな
むしろ若い奴が働かないから
働かされてるおじさん多いのでは?
電車でよく見かける私服でリュック背負ってる中年とか何やってんだろうとは思う
>>198 奴隷労働するよりそっちの方が正解な気がする
末端からしたら上だけ楽しいみたいな状況でやる気になるわけ無いもんな。中堅管理職みたいなポジションも今じゃ単なるデメリットだし
>>217 逆に考えれば貯蓄しなくても行きていけるからね
すんごい楽だよ
働かないおーじさん
働かないおーじさん
こーんにちーわ
>>213 お金を稼ぎたいという欲望は資本主義社会では健全な欲望ですよ
>>212 セカンドキャリアなんて給与が確実に下がるしかないからな
そんな選択肢取るアホがどれくらいいるかだよな
税金クソみてえに搾り取られて働く気なんか起きるかよ
しこたまクソみてえなもんに金出してかけるべきところに金かけず道路陥没させて人殺してよ
そりゃ年とればとるほど腐るだろうよ
>>217 少なくとも俺はコンビニバイトよりナマポの方が良いな
働かなくて金貰えるのはデカい
>>215 それに気づき始めて馬鹿らしくなるとこあるよね。出来ないやつに合わせるとすげえ楽だし
>>219 仕事でスーツ来なくてもいいなら来なくね?
俺も礼服以外のスーツは持ってねぇからよ
どのみち20代で有能な働き者は大企業に居ても転職するからな
昔は50歳で定年し子供らに家督を譲って隠居生活だったんだよなぁ
現代は働き過ぎな気がする
老いたら働かなくて生きていける社会にしないといけないんじゃないの
日本のホームレスは202000人くらいだよ
大不況もあり無職ホームレスで溢れているのは中韓の方が圧倒的に多い
就職できずに金もないから日本に寄生しに来るんだよ
いい加減日本人さげするのやめろって
>>205 それやっちゃうと氷河期は一律処理だけど
Z世代はAI判定で無能認定された奴が選抜されるから
もっと屈辱的なことになっちゃうけどな
>>225 楽かどうかというより消費行動に制限かけられている時点で資本主義社会では最低水準だよ
言い方変えれば拘置所の囚人と同レベルだね
違いは軟禁か拘禁の差かな
40歳半ばの課長職だけど、出世遅かったんでこれ以上上は望めない だからテキトウに仕事してる
劣悪な労働環境で低賃金、これで働けと言う方がどうかしてるl
せめて準一流のプレイヤー兼マネージャーに五十代前になっていないとそうなるんだろうな
新卒の時働きたくねーと思ってた
30代の時働きたくねーと思ってた
40代の今働きたくねーと思ってる
>>94 俺50だが普通に雇って貰えてるぞ
スマホの代金払う為に駅前に行く途中で3回「仕事探してませんか?」って声かけられたわ
自分で言うのもなんだが体ゴツ目の怪力男だからね
>>249 60半ばも過ぎて働いていたら冥土が近づくからねえ
20歳離れたらもう部下の気持ちもよく分からんし
管理職も難しいね
>>245 コンビニバイトよりナマポの方が良い生活できる
医療費無料だし
何より不労所得というのがデカい
奴隷労働しなくて良いし
>>255 まあな
中居の性欲が羨ましとこでもあるわな
>>242 俺外資、なんか私服みたいな流れになって、はや数年経ったが
着ていく服を考えるのが面倒で未だにスーツで出勤してる
「働かないおじさん」って無職のことなのに
あまり現場で手足を動かさないからって管理職のことまでそんな風に呼んじゃうのは、
日本企業を、日本社会を破壊しようとする反日パヨク連中のデタラメなプロパガンダだから
騙されないように気をつけてくださいね。
>>1 働かないおじさん「たったひとつの単純(シンプル)な答えだ………
『てめーはおれを怒らせた』」
寅さん「桶にね、お湯をこう汲んで何杯も何杯もこうやって頭にかける。わかったな?
死ぬまでガツガツガツガツ働くことないんだよ。黙ってたっていつかは死ぬんだから」
定年までしがみつく先として就職先選んで順調に55歳までしがみつけたよー
リストラならそれなりの割増退職金もらう
なければ定年延長するよー
俺はそんな働いてるって感じはないなあ
自営一次産業だから無駄な会議とか縛りもないしね
みんなが寝てるときにむくっと起きてね、お昼には終わるかな
土日もないけど悪天候の時は休むしな
>>258 60過ぎて会社勤めとかしている人は
よっぽど仕事以外にやりたいことが無いんだなと思ってしまう
>>260 赤の他人に生活状況監視されている状況に耐えられるならそうだろうな
非正規は仕事しなきゃ食ってけないんだからこれとは違くね
>>68 年金も68歳に上がるし
すでに男性の半数以上が70歳まで働いてる時代
今の50代なら殆どの人が70歳以上まで働いてるんじゃないかな
>>219 電車で何も荷物持たないで手ぶらで乗っている中高年も気になる
どう見てもランニング後じゃないしなんなんだろ
独り身だと余計に働く意味が無い
働いた所で独りだし
おじさんになったら物欲が無くなるんだよな
とりあえず飲み食いできれば良いってなっちまうんだよな
>>273 俺もそう思う
正直50超えてまで働きたくないな、やりたいことがあるから
当然そのために今も副業的なもんやって早期退職するための金作ってるけど
氷河期世代が60代になる頃には政府が煽って高齢者クビにして若い人材を確保する流れになるんだろうな
日本の場合おばさんはそもそも働いてないからな
扶養ばかり
一日中モニターに張り付いて売り買いしてるのに
働いてないとか言うな
>>277 そしたら次は確実に外国人労働者が増え続けるだけだよ
ジジイババアが消えて解決するほど世の中単純ではないからな
ドイツを見てみるといいどうなるか分かるから
今のドイツが明日の日本だよ
>>274 監視なら労働の方が余程監視があり、拘束されてると思うが
ナマポより自由無いと思う
技術持ち以外の再雇用はマジでいらん。
そうなる前も大して仕事してなかっだろうな。
とりま定年の65まで働いて、1年半傷病手当もろうて67から年金もらう予定
多くは小作人なのに頑張りすぎやね
洗脳されてるんかな
40半ばくらいから、嫁さん名義の会社作って副業してる。60で定年退職したら副業を本業にしてマイペースで働く予定
働かなくても食えるんなら働かなくてもいいんじゃね?
>>218 ウチの工場でもすぐ辞めちゃうから若いやつが小さい機械動かして、オッサンたちがデカい機械をヒィヒィ言いながら動かしてるわ
5chのおぢたちは資産家だらけで
無理に働かなくてもいいみたいなことを
頻繁に見かけるで
>>292 何を買ってどういう生活送ってどういう生き方するか役所からガタガタ言われるほうが好きならそうなんだろうなw
>>291 あんな反面教師がいるのに同じ道突き進もうとしてんのほんま草生えるわ
まぁアレの真似事しかできねーんだろうけどな
もう終わってんのよな
定年してもなにか仕事的なことしてないと人間として腐るよね。遊びでもなんでもいいけどさ。
金のない日本人の「静かな排除」が拡大している ★3 [おっさん友の会★]
https:
//2chb.net/r/newsplus/1739177136/
金のない日本人の「静かな排除」が拡大している ★3 [おっさん友の会★]
https:
//2chb.net/r/newsplus/1739177136/
平日昼間の市役所にいる公務員ってあれ何なの?
する事ないとただボーっと虚空を眺めてる奴だらけじゃん
まだお喋りしたり携帯いじったり競馬の中継聞いてる奴の方がマシだわ
日本の人事制度は年齢差別が酷すぎて能力やスキルを見ようとしないからな
仕事できても社内政治で役員になれなきゃ役職定年でポストを外される
>>14 超上級に産まれるかそこに入り込めるくらいの努力×運が無いと多少頑張ってもしゃぶり尽くされるだけだからな
>>1 管理しか出来ない人材は価値が無い?
大企業の経営層のことかな🤣
働かなくても食っていけるから働く必要はない
生きて行けなきゃ、誰だって働くしかないはず
要するに人生設計プラン通りに生きる賢い人なんだろう
悔しかったら自分もやればいいじゃない
>>299 無職率高いからな
資産家じゃなくてもナマポとかニートは多め
9時5時で残業無しで土日祝完休で人間関係良好で電話応対無しで有給取得率100パーで手取り40万以上で夏冬ボーナス3ヶ月分で家から片道30分以内の職場紹介してくれたら本気出す
あとコミュ障なので面接抜きの即時採用で
年齢差別
これは確かに言える
あとはブサイク
ブサイクに対しては色々と見る目が厳しい
昔の働かないおぢは喫煙者で風俗通いで
朝から酔っ払ってて皆不摂生なので
50前後でポツポツと死んでいたけど
最近はそれも無さそうだな
>>6 お困りの国こと南超汚染では定年は40代と言われている。
定年後は雨後の竹の子のようにチキン屋を始めるが、供給過多で廃業するチキン屋ばかりと聞く。
老齢年金などの社会保障が日本と違うと思うので一概には比較できないかも知れないのであくまで参考までに。
>>292 財布や私生活にまで手を突っ込む職場なんて存在するの?
職歴ある側からすると理解ができないんだが生活保護受給者にはそういうふうに世界が見えるの?
〜働かざる者食うべからず〜
働こうとしない怠惰な人間は食べることを許されない。食べるためにはまじめに働かなければならないという意味
新約聖書の『テサロニケの信徒への手紙二』3章10節には「働こうとしない者は、食べることもしてはならない」という一節がある
絶世の美女でオーストリア皇妃であったエリーザベト・フォン・エスターライヒの暗殺者ルイジ・ルケーニは逮捕後の供述で「働かざる者食うべからず」というフランスの古い労働運動のスローガンを引用した
若手も管理職の大変さが分かってきてなりたがらんしねw
>>305 だったら公務員試験受けたら?
役所が楽だとか言いながらなぜ公務員試験を受けないのか理解に苦しむ
頑張って必死に働いても働いてない奴の仕事押し付けられるだけじゃん
その分仕事して働いてない奴の給料からくれるならいいけどせいぜいボーナスが少し上乗せされるくらい
意味がないとは言わないけど個人的には必死になる理由にはならないかな
投資で稼いでる俺
毎週100万超えての利益だが無職の働かないおじさん
フジテレビのボードメンバーとか日枝のイエスマンしかいなくて滑稽だろ
あれが日本の労働生産性が低い理由
ここは働かないおぢを理解していない無職おぢが
ポツポツいるな😅
5chおぢたちは自称金持ちだらけ
しかしなぜか生涯独身おぢもかなりおる
そして独身おぢスレでは
ブサイクだからだろとつっこむと
ブサイクは関係ない、カネだと宣う
なんか矛盾してる
なんなら仕事早く終わらせて手が空いてるとサボってる扱いまでされる始末
>>283 そんなことはないが、とりあえず旅行に行ったり美味いもの食いたい欲が出てきたぞ
金があれば毎週旅行に行きたい
いざという時に助けてくれる管理職というのは現代で幻想なんだな
最前線ですべての人が働き管理はAIという時代になるだろう
日産そういうことだぞ
>>323 投資内容を具体的には書けないレス乞食乙
レスしてやったぞ
>>318 それよりこっちのほうが至言だな
「盗みを働いていた者は、今からは盗んではいけません。むしろ、労苦して自分の手で正当な収入を得、困っている人々に分け与えるようにしなさい。」
エフェソの信徒への手紙 4:28 新共同訳
働かざるもの食うべからずは下品な言い方だよ
それよりも分け与える精神そこキリスト教の真髄だろうな
週給100万は上級やな
そんな上級がこんなクソスレにおったんやな
いちばんの問題は社内政治に負けて閑職のおぢでは無くて
第1線の部署でサボりまくっている
働かないおぢが物凄くガンなんだよ
オジは働かなくてもオジを構成する細胞は働いています
>>99 自分が経験したのは北欧だけど、そもそも管理職は昇進してなるものではなく、初めからそのポジションで採用の募集をしている
だから、担当のオッサンもたくさんいるし、もちろん管理職のオッサンもいるし、若いマネジャーもいる
ちなみになりたい職業として常に上位にいるのはプロマネだ
格差が広がりすぎると、底辺は働くのバカバカしいって働かなくなるって何かの本で読んだな
働いてたら普通の生活ができるくらいの賃金は必要だろうね。日本は増税とかしてる場合じゃないんだよな
増税すればするほど少子化する。それは今までの流れが教えてくれてる。このままだと日本は経済すら維持できなくなってアメリカの保護国になる
日本人2等市民の出来上がりだ
働かなくても食っていけるから働く必要はない
生きて行けなきゃ、誰だって働くしかないはず
要するに人生設計プラン通りに生きる賢い人なんだろう
悔しかったら、他者を羨むより自分もやればいい
>>1 いや、海外の方が働いていないよ。
ただ、海外は高収入を得て、40代でリタイヤしている。
日本は、低収入で働き続けないといけない。
>>316 知らん
ナマポはそもそも役所の監視なんてたいしてないだろ
奴隷労働者の方が余程拘束されたり自由無いだろ
働いてるなら尚更分かると思うが
働かないおじさんより働いてるふりしてる奴らのが迷惑
やってる感アピり凄いけど任せるとパンクして凹んだりキレたりハラスメント訴えたり
ウジテレビ問題前からマスゴミの肥大化は深刻だから、はよ業界自体縮小して欲しいわ
ゴミ記者やゴミ会社がわんさかあるしな
そいつらが日本は人手不足と報じるのは笑えんわ
>>318 つまり働かざるもの食うべからずはテロリストが王族を消すための自己正当化として使った言葉なのか
恐ろしいな
お金ってちゃんと頭つかえば稼げるのよ
資本金をいくらか用意できれば
50代超えて労働とかは頭使ってない
(´・ω・`) 人手不足なんだし、ブルシットジョブの人を現場に回せばいいのにね…
(´・ω・`) ハンコ押すだけの人とか、案件を右から左へ流すだけの人とか…
働かなくても食っていけるから働く必要はない
生きて行けなきゃ、誰だって働くしかないはず
要するに人生設計プラン通りに生きる賢い人なんだろう
悔しかったら、他者を羨むより自分もやればいい
海外は成果主義だから仕事で結果さえ出せば遊んでても良い
日本は結果に関わらず8時間拘束で刑務所みたい
現役の野球選手が全員指導者になれるわけではないやん
上にいったら人余るねん
日本は人口の三分の一が社会保障で生活を支えられている65歳以上の年金受給者で
障碍者や未成年を含む二人で一人の年金受給者や生活保護受給者の生活を支えているから、
現役世代の負担が増えていくのに、真に社会保障が必要な人の社会保障まで下がっていってしまうんだよ。
重い社会保障の負担が現役世代の生存権すら脅かし始めているいま、
年金受給者や生活保護受給者も重い社会保障の負担を分かち合うのは公共の福祉だよ。
日本にいま必要なのは、働けるのに働かない人を働かせること。
そのためにやるべきなのは、
80歳未満の年金支給額を減らしたり、生活保護費を減らしたり、103万円の壁を無くすことだよ。
>>1 年齢を超過したニートことスネップのことじゃないのか
誤解しやすいスラングだな
>>351 働かざるもの食うべからずって奴隷を都合良く働かせるための奴隷の道徳に過ぎない
昔から富裕層は遊んで一生暮らす人もいたからな
>>356 本当は四半世紀前の若者が
当時の働かないおぢを追い出さなければいけなかったんだよ
これが失われた30年の正体だな
>>361 アメリカでも上流のエリート層は終身雇用だよ
成果主義なんて言われてるのは中間からだな
>>1 "日本の金は朝鮮の金"と豪語する朝鮮カルト集団には触れず遅々として進まない解散送還問題
朝鮮の金になるなら働くわけもないし、日本経済はこれからどんどん落ちていくのみか
日本衰退の大きな原因がこれだと思う
ただやればやるほど仕事が増える構造で給料もあがるわけじゃないから当然
コドおじコドおばを養えるほど高額の年金出してるからだな
働かないおじさんとか勝ち組じゃん、こっちは何歳まで働かなきゃならないんだってガックリ来てるよ
>>166 でも長年勤めた人を昇進させないのは可哀想だから~
>>367 毎日個人個人の監視するほどケースワーカーは暇じゃないでしょ
世界一高い給料3000万円の議員様と150万円底辺労働者の差はおよそ20倍
>>361 ニポーンはいまだにこんなことしてんねんな
そりゃ滅びゆく国になるわけやで
>>166 役員が40人いる日産バカにしてんのか!🤗
いつも5chでは働かないおじさんが株で儲かった株で儲かったと叫んでる
>>376 働くしか選択肢が無いおじさんの方が多いからな
50代の働かないおじさん達うちにもいる
仕事もロクにせず喫煙室にしょっちゅう行ってはサボって喋ってばっかり
そのくせ偉そうにする
上司も自分より年上だから注意しにくいのか見て見ぬ振り
もうどうしようもない
>>318 聖書の言葉には働かざるもの食うべからずとは書かれていないんだよ
怠惰を戒めているだけで状況を戒めているわけではないのにこうやって誤謬が罷り通っているんだよな
福音書見てみろよイエスは物乞いにも親切に接しているぞ
>>365 成果がない癖に禄を得ている奴ばかりって事だな
特に役職が上がるにつれて酷いんだよ
>>379 まだそんなこと言ってるのは情弱ではなくわざとなんだろうな
なんか最もな言い方してるけど、要するに使い捨てやん
雇用形態にそもそも無理があって
騙して働かせてるだけ
気持ち悪すぎてやめるしかない
サラリーマンで年収一千万ってネラーの自己申告はさておき統計上10%かそこらってとこだけど
大手の課長次長クラスだがそこまで行くのはかなり大変よ
で辿り着いたら税金だの引かれる事引かれる事もう嫌んなるし上と下の板挟み
脱力するのもわかる
もう50過ぎて1億ぐらい貯められたからわざと働かないおじさんのフリして窓際FIREしてる
ただ普通になんでもそつなくこなして目立たないようにしてる
>>383 外のも入れてって聞いたよ
本社は40人くらいらしい
>>382 実態がどうか分からないところが悲しいところw
収入無しの無職かもしれんし・・・
無駄な人材はいらん
どんどん減給なりリストラ対処で進んで欲しい所
頑張って働いても増えるのは給料じゃなくて追加の仕事だからな
働かないおじさんがいるのかどうか知らないが、いたら
勝ち組エリートに違いない。
雇用規制を無くしたら
人事権のある働かないおぢが部下をクビにして
生産力を大幅に削ぎ落とすだけだな
実際、お金の稼ぎ方じゃなく増やし方覚えると労働の対価とか賃金ってなんだろうって思える
働かないおじさんが株で儲ける→働かないおじさんが女子大生をパパ活性奴隷にする
→現状に満足してますます働かなくなる
>>392 フリということは本当は勤勉なおじさんなの?
60歳以上が一斉に嘱託社員になって日本の人件費は下がってるからな
同一労働同一賃金なんて言ってた時代はどこへやら
>>379 ほらこれで満足か?
仕事本気でやって早く終わらせても他のできない奴の分の仕事やらされるだけだからな
時間調整して自分の仕事だけやるようにしてるわ
>>291 日本政府は難民をなかなか受け入れなくて避難されてるくらいだから
ドイツみたいにはならない
メルケル首相がやりすぎた
管理職は必要最低限に抑え、無駄を無くす
徹底した成果主義、年齢とか関係なく適性、やる気のある人材はどんどん起用する
これぐらいしか思いつかない
何か夫婦セットの奴は余り出世しないな
タマキンくらいぶっ飛んだ不倫してる奴の方が可能性がある
どうも立憲はおばさんが強過ぎてなw
そんなつまらない事で悩むんだったら
創価学会に入りなさいよ自治会だって
民生委員だっていろんなお店でパート
だって選び放題なのよ創価学会に入れば
絶対裏切らない仲間が全国に800万世帯
できるし何より与党だしそもそも創価学会は
守られているのよ
>>407 人件費下がってるだけで他の社員の実質がプラスになるわけではないからな
そもそも賃金なんて成果で支払われている訳ではないから
生産前に合意して支払われている労働力という商品の対価だから
成功報酬とかよく言われてるけどあれ実質詐称だからね
成果は株主と経営者(資本家)の間で分け合うだけなんだよね
>>1 でも現実は口だけゆとりバカのほうが働かないおじさんよりもアウトプットが悪いのよね。
本当に20年後ヤバイ会社増えるよ
50代事務員BBAが働かなくて困ってる
しかも若手をいびって辞めさせるとくらあ
昔はちゃんと働いてたんだけどね
残業100時間が最低ラインでオフィスの床で寝ることもしばしば。今ならブラックと言われそうだよな。でも辛いけど精神的には充実してたし楽しかった
でも、今じゃ役立たずの烙印押されて出向という体の左遷。緩い仕事をリモートでやって、なんだかなって感じだ。仕事してるって感じじゃないな。それで給料もらえてるんだから文句言っちゃいけないんだろうな。
「今年はよくやってくれたね」
はあ? 苦しくてもがいてたときは糞扱いなのに、なんでAIが作ったコードをコピペしてるような仕事になったら評価されるのかね。わからんね
>>17 都合が悪いことは老害ーと言いつつ何も成果残せない口だけゆとりバカのせいだけどね
>>419 だったら君でいいや
シンガポールが1位なんだけどいつから日本が1位になったか教えてくれる
ウチは人手不足だからプレイングマネージャーやって65までどんどん出世っていうか給料上がる
>>223 新卒一括採用でもないしな
必要な時に必要とされる能力を持った奴が集められて
プロジェクト達成したら解散
働くおじさんはすごく多いからそれで日本経済は
何とか支えられている。そういうことにしよう。
社内ニートよりナマポおじさんの方が本物
社内ニートは何だかんだ最低限は働いている
社内ニートよりナマポおじさんの方が本物
社内ニートは何だかんだ最低限は働いている
>>30 ゆとりバカもZガイジも口だけで働かないよ
激変する社会でそんな何十年もずっと同じようなところで働いている人は少ないだろ
転職者が多くて長年働いて階段上るように昇進しかないような古い働き方ができる人は良くも悪くもほとんどいないだろ
つまり妄想記事
バカバカしくなるから
頑張っても外国人が後から入ってきて立場を奪われるとこがわかってるから。
だからといって外国人と張り合って頑張るようなことをすれば経営者の思う壺で殺したいほどムカつくから、それなら生活保護でいいやってなる
>>420 ゆとりかどうかはともかくバカが客と事故ばっかり起こして尻拭いさせられるのに給料一緒なのは納得いかないわな
>>50 金かかる時期に金出る方がよかろ?
年功序列って言うんだけどな
>>419 雑魚って言うけど、こういう議員が多いんじゃないかな
一部を除いて
>>372 落ちる過程で併合ver2あるかもしれない、日本に併合ではなく相手国へ併合というあほな形。
アメリカもなんかそういう分断のために最も嫌がる手法をとってきそう
とんでもない宇宙人でも無い限り
世の中の仕事で人間のアウトプットの質の差なんかたかが知れてる
他人より上行こうとしたら密度と量で補うしかないんだけど凡人は何十年も持たないよ
おじさんはそれを越えて来たの
>>415 おまえらは仲間以外は騙し裏切り煮湯を飲ませるから一緒に仕事はできない
>>408 文通費に交付金に事務費に賞与他入れた書面みせなきゃコイツは嘘つきと言われるだけなのに、、
平均年齢50に迫るこの国で
おじさんが働いてないわけないだろ
まあ今の日本で一番無能なのはZ世代でも無気力おじでもなくて最低賃金を上げる度に発狂してる経営者達なんだよね
>>431 ほらね(笑)
423 名無しどんぶらこ 2025/02/10(月) 20:00:56.29 ID:UXzpHWft0
>>17 都合が悪いことは老害ーと言いつつ何も成果残せない口だけゆとりバカのせいだけどね
なにせ給料が安いから
賃金として払われる残業も厳しめになったから
の二点が原因じゃね
某国の大統領はとっても働くおじさんだ。明後日の方向に
進んでいるような気がするが、まあいいだろう。w
>>361 刑務所は24時間だよ
お前は16時間の自由と引き換えに刑務所暮らしをしたいと思うか?俺は嫌だね刑務官を先生なんて呼ぶ人生だけはごめんだわ
>>432 今、非正規に押し付ける「はたらかないおぢ」
って番組をやれ
管理職は必要最低限に抑え、無駄を無くす
徹底した成果主義、年齢とか関係なく適性、やる気のある人材はどんどん起用する
これぐらいしか思いつかない
おじさん「やぁ タンちゃん ペロくん こんにちは」
おじさんに限らず
どこにでもいるよ
仕事に無責任な人
年代問わないと思うんだけど
年金を遅らせるだの定年過ぎても定年間際でも働けだの
高齢者にムチ打つ記事をよく見かけるけどちょっとちがくね
おっさんをアフリカ南米に捨てて来て欲しい
氷河期世代を作った自民党ならやってくれる
目指すべきはFIRE
会社は課長の一歩手前で止めるのがベスト
>>447 まあでも経営層は雇う側の強者な訳で、無能かどうかを査定する側だからな
今の40代は割と真面目だけどな
まぁ、氷河期でメンタルやられてる奴が問題行動起こすけど
それが昭和生まれのライフプランだから
本来終身雇用の年功序列で若い奴の成果を奪えばいいだけだった
今さら方向転換出来ないわけ
子供の頃、教育テレビで「はたらくおじさん」を観ていた世代はもう「働かないおじさん」になっていい世代
もう半休半働でいいよ
>>361 刑務所なんて読む本すら検閲されるような場所だぞ
そんなところと同列にするとかどういう価値観なのか理解に苦しむ
どっかの講談社から出している推理小説作家が似たようなこといてったけど比較対象に無理があるだろ
>>456 「今日は外国人労働者に作業をおしつけるよ。」
>>170 いいんだよ、それで。
働きたくない金欲しいは誰もが持ってる願望だから。
そんな社員を食わしていける会社はそうすればいいし、危機感持ってる会社は馘にするから。
辞めた社員も会社都合なら失業保険長くもらえるし、文句はないだろ。
ただ、そういう考えの若い世代が50歳になるまで生きていけるかだ。ナマポも外国人がもらえる時代だから、こんなシステムあと30年も持つはずないだろ。
一方、若い世代の中には仕事に精を出し上席目指したり、独立して稼ごうとする人もいるんだから。
若いときにぬるま湯に浸かってたら、老害と呼ばれる前に汚物として相手にされないから、その歳になって絶望しても自業自得。
アリとキリギリスはどの世代にもいるさ。
飲食店とか明らかに女性のほうがよく動くし接客態度もいいから全員女性にしたらいいのに
>>12 成果を出しても下がるという謎現象
仕事できなくてもおべっか使いの太鼓持ちだけが上がる
ウチの会社、働かないおじさんの下に新卒部下を付けて、両者が鬱休職する事態が発生してる
踊る大捜査線の和久さんをイメージした配置だったんだけど、ダメだった
これからの少数の頭でっかちは身体使った仕事やりたがらないし中高年になった頃は少数で世の終幕を見るだけだよ
>>447 日本で一番無能なのはZ世代でも無気力おじでもなく経営者でもなく、口だけで何の成果も出さないゆとりバカな。
都合が悪いと老害、ジジイと言って逃げるしか能がない
そもそも人は一体なんの為に働くの、生きるため、遺伝子を繋ぐため
物質的に豊かな生活、人生を送るため、夢や希望のため
分かっているのは、人間は欲望の奴隷だということ、、、
もう人生も消化試合の段階だからやる気が出ないという事
懸命に働かなくても美人女子大生と一回平均5万〜10万で大人の関係になれる時代だし
そりゃ所得の増えたおっさんは働かなくなるよ
金持ちのボンボンとかもその相場なら、適当に株やってる金持ち親から小遣いもらうだけで余裕だし働くわけがない
かと言って相場をそれ以上に上げると客がデリヘルに流れるからできない
男のQOLって性欲がちゃんと満たされてればそれでいいみたいなところあるから
働く気は全くなく実際働かないが、
給料だけは人一倍主張するからな。
無職より質悪い。
結局、公務員と同じで仕事しなくても首にならないからな
>>361 君は刑務所を甘く見ているね
獄中記書いてる現代人の本でも読んでみることだな
脱税でパクられて小菅の拘置所のへぶち込まれた経験談読んだらとてもじゃないがそんなこと言えないぞ
問題起こさない限り
日本の労働者はクビにできないからね
そら、そこにあぐらかいて
働かない人も多くでるよ
働かないと、仕事失うって危機感がないんよ
今の若者は言われたことしかやらない人多いけど
だからと与えたら効率を勝手に下げる
適度な量にするなら自分でやった方がいい
育てろとか言うけど目の前でスマホいじって指示待ちされるくらいなら
視界から消えてほしいと思うおじさんです
特に文系はあかんな体育会系はおごりたくなるほど助かる
>>475 無駄無駄
人は思いがけない時に死ぬことになる
その時は何もかも途中で置き去りにして消え去るんだ
たくさんの物だけ置いてね
人にはそもそもそんなたくさんの物は必要ないと親死んで学んだわ
大阪市西区の靭公園で
「おかされる〜 怖い!!」
と真昼間に大声を上げて大騒ぎしている
公共事業の左官職人の集団すっとーかー犯の不審者男性がいます
行かれる方は 看板に表示の建設会社名をしっかりとご確認の上、十分にご注意ください
なお「おかされる怖い大騒ぎ左官職人(幸建興ギョウKIMURA/(大阪市此花区春日出北3丁目6番●号・智幸)」
建築マイスターのお仲間の集団すとっか〜暴走族が 集団ストッカ〜行為の一環として
名神高速の豊中ICから吹田SA間(上がり)を爆音を立てて頻繁に爆走しています!!
現在も爆走しております 草加暴走族です(笑)付近を通行の方はご注意ください 見かけたら警察に通報を!!
そうやってカルトとは何の関係もない一般市民を脅して利益を得ております!!
最近は淀屋橋駅前の御堂筋をお昼時に爆走!
本日は猛スピードでぶっ飛ばしてきた珍走団賃走タクシーが淀屋橋で交差点のど真ん中に急停車 轢き殺し予告で脅迫か?
草加警察同様「黙れ」言いたいらしい 真っ黒ですね 前科者か?
こんな反社左官職人が天下の靭公園で善良な一般市民に交じって税金で公共工事してて安全か!?
危なくないか!?警察・市役所に通報しましょう!!
※一般市民の高層階のベランダに、留守を狙って侵入して
今時昭和の紙巻きたばこの火を消した後の吸い殻を捨てに来る
家宅侵入既遂犯・放火未遂犯・強制●交犯
民家のベランダに不法侵入して捨てられてたタバコの吸い殻の実物
(幸建コウ業KIMURA/(大阪市此花区春日出北3丁目●番1号・智幸)
建築マイスター 放火するぞって脅してるつもりらしいです!
→いめぴく.jp/20250206/309630
今朝は人けのない淀屋橋駅の明治安田生命ランドアクシスタワー横で
「相手はオネエチャンやからなあ〜」と大声を張り上げてましたw
現物 → いめぴく.jp/Maj6D3k1
通称名って役所に登録のある立派な本名だってことを知らないで、
偽名だと思って犯罪働く奴いますからね〜
草加警察がケツモチしてるから逮捕されないとかいうクチですかね
何かおばけみたく怖がってほしいらしいですよ(笑)
是非通報・拡散してください
これからは逆転の発想だ。働かなくてもいい会社を
将来作るべきだ。
>>1 働かないおばさんの方が圧倒的多数やんwwwwww
金融機関の支店勤務だが、30代エース職員は育休で不在
働かない60歳手前おじさん、お局非正規、ナヨナヨ新卒が支店業務回していて絶望しかない
>>12 だって給料の額が決まっている時点でどれだけ成果出そうが余剰は全部会社に流れるだけだからな
まあ賞与の査定に影響はあるだろうがギリギリ手を抜いて給料貰ったほうが労働者にとっては得だよ
やり過ぎると会社が潰れるかもしれないがそんなの経営者が考えることだしな
AIが働いてくれるならなぜ労働者は労働から解放されないのだろうか
そもそも働かないおぢさんがいるのは大企業だけ
中小企業だと人手足りないし、そんな馬鹿なおぢさんいないんだよ
>>361 常に成果があげられる保証はない
それにオフィスはやっぱり朝から夕方までだよ
残業に関しては国によって違うみたいだが
政官財で繋がって持ちつ持たれつしてるから、日本は何やっても無理だよ
小手先で為替触ったり株式触ったりしたところでどうにもならない。
日本は命数を使い切った。上から自浄作用が出てこないかぎり変わらん。
親の資産や年金に頼って働かないで生きて行けるならそれでいいだろ
下手に低賃金ブラック労働をやっちゃうから事態が改善しないんだよ
徹底的にボイコットして根絶しないとダメだ
>>497 うまく立ち回ってるサボり野郎はどこにもいるよ
目標管理あるから給料だけよこせなんて言えるの
中小の小の方だけだろw
社会保険制度は現役期間加入したい人だけ加入する事とし高齢者は継続出来ないようにすべき。
社会保険料負担を無くすれば皆豊かになる。
高齢になったら皆気持ち良く安楽死出来るようにすれば良い。
>>474 Zはパワハラやセクハラですぐ訴えるよ
あいつら無駄に正義感が強いからすぐ暴れる
だから叱れないので褒めるかうんと褒めるかで色分けしないと面倒くさいことに巻き込まれる
ゆとりはバカだから何言われてるか理解できない分嫌味いっても通じないから楽だよね
働かないおじさん→働きたくないおじさんはどうでもいいけど、
働きたくても働く場所がないおじさんこそ、後継ぎいない農家とマッチングさせることを行政が先頭立ってやればいいんだよ。
50歳までデスクワークやってても働いていたいって人は農業に転身しても十分できる。
窓際とかパソナルームおじさんの話か
公務員の定年近いおじさんは穏便に昇給させてくれると聞いたがそゆ話か
>>504 それで得するのは会社であって社員じゃないよ
だって今いる若手の等しく同じ目に遭うだけだから
不老不死の吸血鬼じゃあるまいし自分たちも歳とって捨てられるという可能性をもっと考えるべきだよね
例えばイラストレーターで就職できるなら就職したいって人は結構いるんじゃないの?自分のやりたい仕事無いから無職ってだけで
氷河期おじさんが定年したら
この国は没落が加速するよ
間違いない
超多忙で上と下の板挟みの30万の仕事と
なんの責任もないお気楽な25万の仕事だったら
わいなら後者を選ぶわ。残業も出張も単身赴任も全部お断りや!
働かないおじさんてむしろ勝ち組だろ
働かなきゃいけないおじさんより立場的には有利
降格がないからやろ
会社の事を知り尽くした結果どうやれば甘い蜜吸えるかだけの嗅覚が身につく
寄生虫だよ
年功序列制なんかしてるから年齢上げれば使い物にならない人達の出来上がりになる
新卒一括採用から始まり定年までとか一企業で働くのは無理がある
職能制を取り入れないから幅が出来ない
大きい会社ほどコネばかり頼るから公務員的な考えしか出来ず結果硬着する
学歴偏重思考を第一にしてる以上いずれ日本企業は無くなるよ
働かざる者食うべからずという
何たる非情な
奴隷や駒の扱いだ、誰もが労働したくて生まれてきたわけではない
働かない人がいるというのならそれを受け入れるべきなのである
>>506 ゆとり世代の女子社員がいるけど化粧が濃くて香水がキツイから「お化粧張り切ってるね100メートル先からでも分かる臭いだね」って言ったら「分かります?やっぱ◯◯さんは部下のちょっとした変化に気づくんですね」って言われちゃったよw
嫌味が通じねえんだよなゆとりは
>>513 働かないことと人生諦めた人は別物
むしろ奴隷のように働かされて人生諦めてる人も多いんじゃないか
>>517 どこかで聞きかじっただけの薄っぺらい言葉を繋げただけの駄文w
LGBTもそうだけど、歴史的に最適化されてた仕組みを頭でっかちで妄想家の目立ちたがり屋が思い付きで「改革」したら、
そりゃ矛盾が噴出するわな
自分で会社内で仕事を見つけ、成果を出し頼られることで幾らでも意欲ある働き方ができる。
昔の日本見習え
窓際族や江戸時代の隠居
要するに歳食ったら権限持ったやつ以外邪魔だから働かせないことが重要だった
窓際族廃止したから現場が混乱して経済傾いたのよ
>>524 中高年がそれやっても給料上がらないのが現実
そりゃ働く意欲なくなるわ
>>519 むしろ労働って基本みんなしたくないから、しなくて生活できるならそっちを選ぶ人多い
大阪市西区の靭公園で
「おかされる〜 怖い!!」
と真昼間に大声を上げて大騒ぎしている
公共事業の左官職人の集団すっとーかー犯の不審者男性がいます
行かれる方は 看板に表示の建設会社名をしっかりとご確認の上、十分にご注意ください
なお「おかされる怖い大騒ぎ左官職人(幸建興ギョウKIMURA/(大阪市此花区春日出北3丁目6番●号・智幸)」
建築マイスターのお仲間の集団すとっか〜暴走族が 集団ストッカ〜行為の一環として
名神高速の豊中ICから吹田SA間(上がり)を爆音を立てて頻繁に爆走しています!!
現在も爆走しております 草加暴走族です(笑)付近を通行の方はご注意ください 見かけたら警察に通報を!!
そうやってカルトとは何の関係もない一般市民を脅して利益を得ております!!
最近は淀屋橋駅前の御堂筋をお昼時に爆走!
本日は猛スピードでぶっ飛ばしてきた珍走団賃走タクシーが淀屋橋で交差点のど真ん中に急停車 轢き殺し予告で脅迫か?
草加警察同様「黙れ」言いたいらしい 真っ黒ですね 前科者か?
こんな反社左官職人が天下の靭公園で善良な一般市民に交じって税金で公共工事してて安全か!?
危なくないか!?警察・市役所に通報しましょう!!
※一般市民の高層階のベランダに、留守を狙って侵入して
今時昭和の紙巻きたばこの火を消した後の吸い殻を捨てに来る
家宅侵入既遂犯・放火未遂犯・強制●交犯
民家のベランダに不法侵入して捨てられてたタバコの吸い殻の実物
(幸建コウ業KIMURA/(大阪市此花区春日出北3丁目●番1号・智幸)
建築マイスター 放火するぞって脅してるつもりらしいです!
→いめぴく.jp/20250206/309630
今朝は人けのない淀屋橋駅の明治安田生命ランドアクシスタワー横で
「相手はオネエチャンやからなあ〜」と大声を張り上げてましたw
現物 → いめぴく.jp/Maj6D3k1
通称名って役所に登録のある立派な本名だってことを知らないで、
偽名だと思って犯罪働く奴いますからね〜
草加警察がケツモチしてるから逮捕されないとかいうクチですかね
何かおばけみたく怖がってほしいらしいですよ(笑)
是非通報・拡散してください
俺が会社を作ったら、営業は喫茶店でうだうだできて、
ときに旅館でよその会社の重役たちと歌えや踊れやを
やって、総務・経理はAIでいいだろう。何を売るかっ
て?会社を楽しくするノウハウ。w
俺仕事辞めちゃったよ
下の子がまだ小2なんだけどなあ
そこ以上の出世の見込みがなくなった時点で働かなくなると言うか、省エネモードみたいになるおじさんはいるよね。B評価を割らない程度の仕事にとどめるみたいな。
働かないおじさんより、無駄に働いて若者のリソース消費するおじさんの方が社会には害なのよ
だから江戸時代には隠居があった
>>532 訂正
>>532 自称、軍師の馬鹿な若者達だな
>>531 このスレ見ない方がいい早く再就職しろよ
仕事スキイイイイイイイイ!って思う奴が本当の勝ち組。
まあ、俺はほど遠いが。
人手不足、物価高が叫ばれる中、官民共に急がれているのが給与アップなどの待遇改善だ。
“初任給”を引き上げる動きは加速していて、2024年度は75.6%の民間企業で引き上げが行われ(「産労総合研究所」調査)、
2025年度も自衛官で約4万円、国家公務員(大卒総合職)で約3万円の初任給アップが予定されている。
若手の待遇改善が進む一方で、バブル崩壊後に就活に挑んだ40代〜50代前半の就職氷河期、
いわゆる“ロスジェネ世代”では、今も非正規雇用や低賃金など、不安定な雇用状態でいる人が多いと言われている。
働きたくても働けない40〜50代前半が「完全に見捨てられている」
「1回、お試しでもいいから働かせて」と懇願するも社会は彼らを受け入れるようなことはしない。
>>534 江戸時代は、一馬力で3世代を養えてたからな
欧米社会って、奴隷が必須の仕組みだからな
明治維新で欧米化したせいで、日本は奴隷労働者が必須の社会になってしまった
大抵の人は肩叩きされてどっかで途中退職させられてるしそもそも管理職相当の年齢がボリュームゾーンではバランスが悪すぎる
一番必要なのは末端の作業員なのに
管理職はたくさんいらない。
働かないおじさんが発生するのは当然。
蜂でも蟻でも2割は何もしない奴って言うじゃん
補欠だよ
予備兵
昔は定年55歳だったし
その前に退職してセカンドキャリア作りにいっていた
団塊の世代が全てをぶち壊した
>>543 家督を譲る
権限委譲を早くするって意味がでかい
日本が傾いてるのは経営者が年寄りだから
経営者の年齢と業績は反比例するデータがばっちりでてる
老人にはとにかく若者の邪魔させないことが重要
働き方改革の先進例を働かないおじさんとすることを
閣議決定していいんじゃない?
まあ、本当にそういうおじさんがいればだが。
いやちゃんと会社に行ってるし給料もらってるんだからいいじゃん
働かないって言うから無職のことかと思ったわ
無職の中高年多過ぎでしょ?
昼間から自宅警備、散歩でウロウロの爺婆、近所の動向ウォッチングしてるオバちゃんとかヒマそうだよね…
こういうのが働いたりしないの?もしくは町内会とか地域で活動するとか。
税金から面倒事ほか、若い人間に全部負担押し付けてくるよね、最近の60〜70前後の爺婆とくに。
プロフェッショナルとしてやってきて今から新しい技術やろうとしてたのに中間管理職になって実作業やらせてもらえず事務作業と客先に謝りに行ってばかりとかになるとそうなるだろうな
働かないおじさんではなく
邪魔だから働かないで良いおじさんが増えた
逆に中小だと定年間際でもバリバリのプレイヤー型だらけで、管理職として活動できる人材が居ない事態に陥ってる所多そう
>>555 働いてないのに給料が出るのおかしいだろ。
>>1 たいして働かなくてもそれなりの給与が貰えるなんて
これほどいいことはないだろ
頑張ったところでたいして給与が上がるわけでもない
能力が足りなくてうまく働けないおじさん達見かける
ムダに足掻いてるのが痛々しい
Pナソニックで50代の平社員の人いたわ。
頑なに資格試験を受けなかったそうで
仕事はできる(笑)
学生時代、下水管のメンテナンスの仕事したくて、大学でも専攻したのに、就職氷河期にブチ当たって「本年度の採用はありません」
仕方なく興味も全くなかった出版社へ進んだけど、今更になって「人手不足!メンテナンス技術者がいない!」と大慌てしても知ったこっちゃねえわ・・・・ オレももう45歳。いまさらインフラメンテの道になんて進む冒険なんて出来ないわ
終わったんだよ、この国は
>>543 > 江戸時代は、一馬力で3世代を養えてたからな
こういうデタラメな認識はどうやって擦り込まれるのだろう?
最近のおっちゃんはオヤジギャグ言わなくなったよな!悲しすぎるだろ
霞ヶ関官僚もそうなのだが、会社の方針が変われば目標達成のために部長職も総入れ替えが必要なのだが、官僚も、本来は総理が変われば方針に沿える人材と総入れ替えすべきなのだが、そのまま居座って、政治改革なんて出来るわけがない。
>>573 人手不足になっても人が移動しないもんね。
>>577 そんなデタラメなことやってる組織なんか長続きしないよ
独身のジジイなんて50過ぎて人生の終わりが見えたら頑張る理由なんて何もないもんな
働かないあなたにスーパーウルトラ特別待遇転職
を斡旋できる会社を作ればもしかして応募者超殺到?
性格がクソな奴が足を引っ張り合うのが仕事なんて聞いてなかった
前向きほど損をするのが社会なら働かなくて十分
クビにするのは中々大変だし、顔が広い奴だと逆に悪い噂流されそうだし。
ホント仕事しない。
単純に言えば能力が低いから
長けてるのが社内の人間関係だけで体力記憶力発想力全てが老化してる
>>562 言葉そのままの意味で働いていないのではなく、
ケチ臭い待遇に相応の働き方をしているだけ
それを、搾取したい側が「働かない」と難癖つけている
人手不足なのにまた無職の犯行ばかり
腐ってやがる終わりだよこの国
>>567 それな
働かないんじゃなくて働けないんだよなあ
それでも、なんとか役に立とうと頑張るんだけど結局ムリで
若手からは何してるのか分からないおじさんになっちゃうんだよね
>>583 産業革命後の農業革命で人類は多くは働く必要がなくなった
だから世界大戦を起こせる余裕ができた
経済戦争で今は暇を潰してるって面はある
だからまだ平和だし仕事ってのは疑似戦争の面はある
意味はあまりないから権力闘争で暇を潰す
リストラされてまともに雇ってくれる先がないだけ
働きたくないおじさんじゃなくて働き先がないおじさんなんだ
>>543 かなり昔の奴隷は楽しかったと思うよ、今は需要と供給の効率化すぎて地獄
40歳ですら人生あっという間に感じてるのに
50代とかもう気付いたら終活でしょ
そら何のために働いてるんやろってなるでしょ
50手前あたりから気力体力記憶力認知力がどんどん落ちていく
若い奴と同じようにやれと言っても無理
働いたら負けだからでしょ
先日また定額給付もらっちゃったよw
文字読むだろ?頭が理解しないんよ もっと暖かく見守って欲しい
ここ何十年の代表的な企業GAFAなんて社会に本質的には要らない企業だ
暇つぶしのための企業だ
企業同士で経済戦争で遊ぶように社内も権力闘争で遊んでるだけなのよ
今の仕事にはそういう側面もある
働かないで金貰えるなら働かないよな。
クビ切れるようにすりゃいい
彼等が本気になって働いて良いと本当に思ってるのか?
お前らの仕事なんかあっという間に奪われるんだぞ?
働かないでいてくれてありがとうだろう?
何のために働くか知ってる?
自分の人生に必要な金を稼ぐためだよ
歯車としてならまだ使える物を少し古くなったからと言ってどんどん新しいのに変えていってたらいつの間にか新品の部品なんてどこにも転がってなくて他の会社じゃ使えないような変な形に摩耗した寂れた歯車がそこら中に転がっているそんな状態
品質保証とか内部監査とか全員いなくても会社は回るな
>>205 スマホ世代より長生きするぞ
若いときの運動は役に立つ
日本では働かないおばさんのほうが何十倍も多いよ
少なくとも働かないオジサンは給料もらっているのに対して
働かないおばさんは無職だ
>>582 人前で鼻毛を抜いてるおっちゃんもいなくなったな!
ミジンコみたいなチンアゲでおじさん頑張るのか、若い人ならまだしも
働く必要が無かったから・・
40代までは働いたがな
地方公務員だが、ウチは働かないおじさんを非正規と同じ窓口に配置して来庁者対応やらせてる
早期退職募集に漏れても退職していく
>>1 働かないおばさん問題とはならないこともまた一つの社会問題だな
>>1 会見後にトランプが石破の顔も見ず握手もせず
さっさと去って行ったのには嘲笑ったわ!ww
安倍総理には自ら握手しに来て、腰に手を
当てて安倍総理をエスコートしながら後から
歩き敬意を示したトランプ。 正反対www
誰と誰が、相性合うって? ぁあ?!!
>>1 会見後にトランプが石破の顔も見ず握手もせず
さっさと去って行ったのには嘲笑ったわ!ww
安倍総理には自ら握手しに来て、腰に手を
当てて安倍総理をエスコートしながら後から
歩き敬意を示したトランプ。 正反対www
誰と誰が、相性合うって? ぁあ?!!
五十歳台社員の多くは役立たずというか老害という意見に
異論はないんだけど、そういう中高年でたいした役職にも
ついていないのに腰が低くて人当たりもよく、実務能力は
高くて社内で困ったときに相談するとあっという間に関係
部署と調整して解決するような人が時々いる。
なぜこの人が平社員に毛が生えた程度の処遇でうちの会社で
働いているんだろうと、不思議になる。
まぁ、そういう中高年はほんの一握りなんだけど。
>>50 30代でできる子とダメな子にふるい分けするよ
できる子は幹部候補生
大卒男性世代別平均給与と同じかギリギリ届かないくらいの給与を維持しつつ
実働時間は平均の1/40くらいという
正真正銘の働かないおじさんであるワイのことだな
日本人が働いても給料は少ないのに
何もしてない外国人が高給取りだもんね
そりゃそうなるわ
>>613 地方公務員の早期退職募集なんてないよw
割増賃金つけることもないしwww
>>620 お人好しなだけだろ
自己肯定感が低いやつは人の役に立つことで自我を保つ
>>625 いや、割り増しあるで
毎年募集開始1時間で定員に達してる
自治体によるんじゃないか?条例ない?
>>493 で、お前さんはその支店内でどういう立場なの?
>>628 地方公務員の場合、早期退職や退職金に関する制度は自治体によって異なりますが、基本的には国家公務員と同様に割り増しを受けることが可能です。 例えば熊本市(令和4年度の募集)では、勤続期間が20年以上かつ年齢が45歳以上の職員が早期退職する場合、自己都合等よりも高い支給率が適用されます。
終身雇用やめて働かないとクビにすりゃいい。そうしたら働くだろ
>>629 40代独身窓際支店長代理
面倒ごとは全部俺が対応しとる
くそみたいな労働環境のくせにナンバーワン目指すとかパッション高めて現実逃避させて働かせるおじさんなんているの
>>620 そんな他人のために仕事する奴は出世出来ない
自分のため自分の上司のためだけに仕事する奴を出世させる
他部門他ラインの業績向上に働く奴は上司の出世の邪魔なのよ
他部門の上司と同格の奴が出世しやすくなる
>>623 労働者は経営者サイドのせいにして、経営者サイドは労働者のせいにしてる感じだわ
ただ昨今の状況を見ると労働者への賃金の出しぶりと無償労働で何とか凌げて来たのが通用しなくなり、さらに労働者も昔よりも面倒な人が増えた
これ拍車をかけるのが税金って感じだな
あと一番の問題は若者が少なくて、老人が多く、年金生活者が多くこれを支えるのが大変
今の状況だと生涯仕事しないと無理で、それでもインフラ維持すら困難になりそうだわ
>>632 10年後は「働かないおじさん」になってるか、
そもそも本体には残っていないかだなw
逆三角形のヒエラルキー
絶対に無理
強欲が上に居座って日本国倒産
>>631 誰も結婚もしなくなるし子供も産まなくなるよ
>>634 こういうお人好しの人、労働組合の専従になると目覚ましい活躍するのよね
退職して左翼推薦で市議とか県議になってる
偉くなりたくないのに人がいないからならざるを得ない
ワイの器じゃないんや
バリバリ働けるように活用しない会社が悪い。
ブラブラしてても何も言わないだろ。言えないよなパワハラ、モラハラ、イジメになるし
>>493 お局非正規とナヨナヨ新人で回る程度の業務しかないのかよ(笑)
>>636 働かないおじさんにはなれなさそう
サボりたくても支店長から「お前がやれよ!」と怒鳴られ汚れ仕事ばかりやってる
録音しながら働いてる
>>643 地方のど田舎支店だからね
支店長も軽自動車で営業回ってる
「働く意欲のないダメ人間が究極進化するとこうなります」という見本のような公務員
http://2chb.net/r/news/1691390483/ >>645 霞が関の役人を働かない方にカテゴライズする人初めて見た
シンプルな理由? シンプル? え?
>>1 は、シンプルじゃないよ、冗長だよ 駄目だよ 分からないよw
日本的な真面目に働くをやると60代半ばで大病か死亡したりとかあるからね割と真面目に
>>646 >>647 40過ぎて度田舎の支店で汚れ仕事処理担当って、
明らかに便利な使い捨て要員じゃんw
普通に働いてある程度蓄えがある人は投資で金稼いでるから会社にしがみつかなくてもいいからな
金の心配が無いのに本気で働く人はいないよ
公務員の多くは暇なのが多く、そして忙しそうに働いたふりをする。
忙しいように見えるのは民間では考えられな無駄なことをするからだ。
俺も公務員と関わったことがあるから知っているが、彼らは暇だから無理やり仕事を作ることが多い。
ひどいのになると、標語を作るためにいちいち長い時間会議をやっていたりする。
こいつら相当暇なんだなと目が点になったものだが、それを象徴している記事が週刊ダイヤモンド
2011.10.15号の31ページに書いてある。
「コメが収穫される秋以外仕事がなく、日がな一日将棋や碁を打っている。」「日本一楽な公務員」
ちなみにこれは農林水産省の地方機関、農政事務所の話だ。
農水省の2万6000人のうち、約6割、1万6000人が出先機関にいるのだそうだ。
1995年の食糧管理法の廃止によって、コメの政府独占が崩れ、食糧庁はもはや無用の組織なのは
誰の目にも明らかだった。と書いているが、このリストラができないせいでこの組織がいまだに残り、
流通量や食の安全推進や価格調査などを暇潰しにやっているのだそうだ。
昔ひろゆきがテレビで言ってたけど
金があったら働きたくない人が大半だろ
>>654 そうなのよ、銀行辞めたい
FIRE目指してビットコイン積み立てでるけど、就業規則で仮想通貨を禁止されてるから売るに売れないし、銀行で使い潰されポイされそう
ちなみに、2009年の事故米騒動後、農政事務所職員にはコメの在庫調査などの仕事すら行われずに
データをねつ造していたことが発覚。これを受け、全国の農政事務所を調査したところ、同じような調査の
サボりやデータ捏造が発覚、約60人が処分を受けた。ということが書かれている。
これが民間だったら一生懸命に嫌がらせしてでも退職を迫っているところだ。
公務員はAIに置き換えると一気に財政は楽になるんだろう
>>662 辞めるとき、財産権の侵害で銀行訴えれば退職金が実質上乗せされそうw
公務員は農水省に限った話ではないが、時代の変わり目で必要が無くなったのに組織が維持され続ける
ケースは非常に多い。
天下り先を減らさないためにもダムを造り続けたり400年もかかるスーパー堤防に未だ予算が降りている。
必要が無くなろうが自分達の福祉のためにも一生懸命に組織を持続するために無駄遣いをし続け、そして
地方の集票を得るために政治家は見て見ぬフリをする。そして1票の価値の高い地方の国民も潤うことから、
その点を黙って容認して投票する。こういうことの積み重ねが無駄を増やし続けることになってしまったのだ。
早く法律を変えて、公務員をリストラできるようにすべきだろう。でなければいつまで経っても無駄がなくなることはない。
>>219 工員や工作員なのにスーツでとかで通勤してたら弄られるわ
w
>>665 人事部は怖い体育会野球部ばかりだから揉めるのはキツい
過去に辞めて裁判起こそうとした人も、恫喝されて訴えを取り下げてばかり
今日平日なのにおっさん1人でラブホに入ってたの見た
全国72の国民年金基金のうち、63基金で天下りがいたのだそうだ。しかもその数159人。
国民年金基金の72基金に在籍する全役職員933人いるそうだから、このうちの159人が天下った元官僚だ。
しかも、これは現在在籍している人の数だから、通算で見たらこんなものではないだろう。
ちなみに役員は103人で職員は56人なのだそうだ。
いつもこういうのを見て思うのだが、これは明らかに
税金を泥棒している公務員の図だ。
しかも合法的なのだから悪質である。
合法的に税金を横領するシステムを正す新たな法律を政治家も考える時期ではないだろうか?
職業選択の自由?みたいな建前を利用して、自分達がいかに税金を使って天下れるか、
そればかりを官僚が考えている姿は、いかに税金を自分のふところに入れるか、そればかりに頭を使っていることになる。
これこそ金の無駄遣いを生み出して、官僚達が潤う税金泥棒略奪システム作りにまい進させることにもなってしまっている。
この国の公務員はやりたい放題。
今の日本は確かにそうなっていると言える。
>>639 しかしそこで権力の効果に目覚めてしまうものもいる
フジの日枝さんな
権力者には異常にサイコパスが多いが、サイコパスが権力者になるんじゃなく権力維持の間にサイコパスとしてのトレーニングを受けるって説もある
何千といる部下一人一人のことなんて考えてたら潰れるからな
>>662 銀行って、高学歴エリートで若いうちはエリートコースであっても
容赦なく淘汰される過酷な職場だろ?
昔はそれでも給与とか社会的ステータスで自尊心を保てていたけど、
最強はそういうのもなくなっていると聞く。
部外者なので本当のところはわからんけど、大変だよなぁ…
>>669 恫喝されたら、録音しといて裁判起こせば、更に実質退職金が増えるぞw
>>666 あの時、農政事務所、社会保険庁で大企業リストラがあったよね
次は公共職業安定所、法務局辺りが無くなりそうな予感
意味不明、究極の人類進化は労働からの開放なんやけど?
アダムとイブが知恵の実食べたときからそんなの常識
働かない天下り上司
http://open-heart.sakur■a.ne.jp/nayami/log/life/tree_531.htm
メーカーで法律に関わる仕事をしている者です。
私自身は、法律が専門ではなく、
昨年の春まで県職から天下りした上司について働いていました。
この上司は天下りとはいえ、とても仕事のできる人で、
人間的にも尊敬できるすばらしい人でした。
しかし、昨年この上司が退職され、
その代わりに新しく天下りしてきた上司が、前の上司とは雲泥の差で
仕事はできないし、やる気の無い人。
私達の仕事は、今、法律が改正されて4月に施行されるという大変な時期なのに、
仕事の指示や打ち合わせは皆無で、
こちらから仕事の進め方を相談しても
「僕は経験が無いからわからない」と言うだけ。
それでも4月になって何も対応できていなければ
私の責任も問われると思い、
自分なりに考えて、インターネットで情報を収集したりして
一人で対応を進めています。
やることが多すぎるし、わからないことだらけで、
あせって胃がきりきり痛む毎日です。
こんなに仕事してます
こんなに金稼いでます
とか知恵遅れて言っとるようなもん
人類が目指す進化はそこじゃないんよなぁw
>>674 銀行は昔は役員以外は取引先企業に40代で出て行ったのよ
でも今は行き先がないの
ある時、その天下り上司が、
「僕は昔の自分の上司に『公務員は休まずに出勤することが大切なんだ。
1日何もしなくても、出勤しているという事実を(民間人に対して)示すことが
重要なんだ。』と教えられた。」
と言いました。
こういう考えで会社に来ているのだとわかり、腹が立ちました。
人件費削減でリストラが進むなか、
高いお給料を払ってこんな人に来てもらうなんて
意味があるのだろうか?
考えるとイライライライラして、また胃が痛みます。
こんなことを言っても愚痴にしかならなくて
結局は私が1人でなんとかするしかないのだろうけど、
第三者の感想、意見を聞きたくて投稿させていただきました。
第三者の貴重なご意見はこちら
↓
http://open-heart.sakur■a.ne.jp/nayami/log/life/tree_531.htm
>>674 出世コースに乗った一部は高給維持してるけど、その他大勢はワイみたいに神経すり減らしながら働き、公務員より少し良い程度の給料なんよね
>>686 だから働かないおじさんが社会に必要なの
江戸時代に隠居があった理由わかるだろ
若者の邪魔するよりマシなの
>>686 メガバンに就職した先輩は、とっくに退職して自分の会社を起業してる
優秀な人だったからな
>>659 この激動の時代
俺たちは現代のサムライになる!
>>675 前に恫喝された人は、ボディチェックされボイスレコーダーの録音を消去させられたとの噂あり
>>692 企業は大体大失敗パターン
減点主義で育った銀行マンには難しい
>>695 堂々と録音しますと宣言すればいいんだよ
今どき検察でも録音されるのにw
>>696 ブログでお優雅な生活を発信してるけど?
>>219 ジャケットとパンツを着用してても
足元がスニーカーだったり
客に会うことのない仕事なんだろうなとは思う
ほんとにマネジメントできるなら
それだけの需要山程あるんだけどな
人育てないで使い捨てて来たから
今は30~40代の能力低下も超やばい
企業現場は事故るか事故らないかの
綱渡り状態!
だが経営層はそんなことしらないのて…
>>700 具体的にブログのURLあげてみな
それぐらいなら問題ないだろ
キャリアの答え合わせが出るから
そしてそれと同時にリストラ予備軍に入ったと悟るから
会社の本音は出世もせずにのらりくらりとして、年功序列で給料だけ高くなった中年はクビにしたいけど、解雇制限があるからやらかしても差し障りが無い、どうでもいいゴミ仕事を与えて飼い殺しにするしかない。
>>697 頑張ってみるわ
レコーダーも3つしのばせてる
一般的な形のやつ、ペン型、超小型
>>689 中学校のときの友人が東大経済学部に進学して、いまでいう
メガバンクの前身である大手都銀に入行したけど、50過ぎた
今は不動産子会社のそのまた子会社の部長をやっている。
あまり幸せそうではないなぁ…
プレイングマネージャーとか過重労働で安く使いたいってだけだからな。
>>702 現場のマネジメントというより
技術伝承ができてないから
マネジメントしようがないよね
>>707 俺の頃は長信銀が花盛りだったが
みんななくなったなw
>>669 とりあえず筋トレしよう
生物的に強くなれば恫喝されたところでなんのその
逆に生物的に弱いと相手に強くになられるビビッて負けてしまう
やる前から負けること考える馬鹿いるかよ!ってのは確固たる実力があって勝てる自信や確信があってこそ言える言葉なんだよな〜
こういうおじさんがいないと自分が年取った時、居場所なくなるよ
若い人ばっかの会社なんて、年取ったら失業する未来しかみえないだろ
ちなみにリストラに抗する一番いい方法は
社長あてに
絶対やめませんという
配達証明付き内容証明郵便出しておくことな
>>710 麻雀漫画で、都銀無双十三面待ち、なんてあったよなw
>>711 筋トレしてアクトミオシン破壊して筋肉量増やしまくると、
年取ってから筋肉痛・神経痛で悩まされることになるぞw
>>714 スーパーズガンにそんなコマあったっけ?
>>711 向こうは草野球、ゴルフ、ジム通いでムキムキなんや
一応、ワイもジムには行ってるが、体質なのか筋肉がなかなかつかない
健康維持するのが精一杯
>>714 これか、懐かしいなw
働かないおじさんはベテランだろう。その人達って昔は相談受けてたんじゃないか?
ところが最近相談する人が居なくなった!
結果、働かないおじさんが仕事してない事が目立ってしまった。
問題は働かないおじさんより相談しなくなった奴らなんだけどな。
相談しなくなった奴らは仕事の完成度が低くとも気にならない。仕事の完成度が低い自覚があるから相談してた。
日本ヤバい!!
>>1 こいつらが解雇されずにしがみついているから
氷河期の就職が難しくなるんだよな、
やたらと高い能力を求められて、こいつらの犠牲にならないとならない
政治家も官僚も日本人を減少させるために
毎日懸命に働いているというのに
事務方も製造も良く言えば指揮者だらけで
作業者がいないからでは?
>>709 まあそうだね
OJTなんて時間と手間かかる伝承形式採用していた時点で終わってたと思うよ
ほとんど文書化されてないし
要領良く説明できる人も居ないし
あー日本人は時代に適応できなかったんだなぁ~と
ため息の日々
>>715 言い訳はいいから筋トレしなはれ
>>717 やる前から負けてんじゃねえよって感じかな
石破氏には早急にウンコ製造機廃棄法案の可決に踏み切ってもらいたい
>>721 若手から、相談したら稟議書の粗探しをするようになった、ウザいぐらい話しかけてくるようになったという被害報告を受けてるのよね
知恵は欲しいが、人間的交流は要らないのに
>>728 文書化しても現場の技術伝承はできないよ
ISOみたいなクソ無駄になるだけ
>>709 城の石垣をコンクリート無しで作るなんてのも、今ではロストテクノロジーなんだよな
────国から独立して行政上の仕事を行う法人を独立行政法人と言うのですが・・・。
独立させる目的やメリットって何なのぉ?
池上彰「国から独立しているのか? …名ばかりなんですよ(笑)」
関根まり「はあー」
池上「すっかり実はおんぶに抱っこ。独立行政法人って言ってるんですが、運営費はだいたい国から出してもらう。」
【池上ポイント】 独立行政法人は「独立」できていない!
池上「仕事はそれぞれの省庁から請け負う。」
池上「そのくせ給料は“独立”したところですから公務員とは関係なく自分たちだけで自由に決められる。」
土田晃之「それは… おかしいですねぇ」
池上「そうなんですよ(笑)」
>>732 今の爺さんはケチつけられてなんぼという世界で育ってるからな
サポートという感覚がない
社員4000の会社
40代だと課長代理あたりで足踏みしてるのが多くて
できる奴は30後半から抜けてく
>>722 そうそう素直にやってみることだな
自分からやる気になること!高めること!これも技術のうちだからな
>>728 ISOとか経営陣が馬鹿にしてたからね
あれは経営の仕方であって現場の仕事の仕方ではない
日本の文書化、ドキュメンテーション能力は低いね
擦り合わせとか言って文書化サボってること誤魔化してきた
>>738 リストラした企業は没落する、なんてのもそれが原因なんだよな
優秀な人材は抜けて、半端な人材だけが残るから
>>742 現場の技術は文書化できないよw
お前マニュアル読んだら何でもできるか?
真の働かないおじさんは「一生困らない金持ってるから働く必要がない」
役員の働かないおじさんは「楽して稼げるから居座る」
>>745 マニュアル読んだらなんでも出来ると、文書化サボるは違う話だ
サボる理由探してるだけ
若林亜紀「理事長のやってる仕事というのが、海外視察と称して毎月海外旅行」
阿川佐和子「毎月?!」
若林「そうなんです。飛行機はファーストクラス」
阿川「どこ行くんです?」
若林「ええと、パリとか好きですね、オペラとか美術館関係とか好きなんですね」
阿川「芸術がお好きな方でらっしゃる」
若林「はい。ただ、真の日程はそうなんですが、表の日程表には現地関係者と打ち合わせとか書いてあって」
阿川「ワイン飲みながら?」
若林「そうなんです、シャンパンとか飲みながらなんですけど、
一回の費用がそんな調子ですから500万から1000万円」
阿川「一人で?!」
若林「そうなんです。ヨーロッパ往復のファーストクラスの飛行機代というのは250万かかるんですね。それとスイートルーム毎日泊まってたらそれぐらいになります」
若林「それから随行の者もついていきます」
大竹まこと「すっごい無駄だね、ほんとはその法人は、何をやるのが仕事なの?」
若林「お金は雇用保険からもらってます。雇用保険の一部を持ってきて、失業者を増やさない研究をすることによって財政に貢献するという」
A「でも仕事するなって言われるんでしょ」
若林「はい」
大竹まこと「で、何か仕事はやったんですか?」
阿川「研究は?」
若林「いえ、やっちゃいけないんです」
大竹まこと「え、ちょっとまって、やっちゃいけないってどういうことですか?」
若林「私、ただの大学でて普通の事務の仕事しかできないんですけど、事務職募集ということで入っていったら、いきなり研究員という辞令を渡されました」
若林「“え?何かの間違いじゃないですか?私事務職ですよね?”と言ったら
“いや、この研究所には研究員が60人いることにして国からお金をもらってるんだけれども、10人くらいしかいないから、君たちにニセ研究員になってもらう”」
阿川「はっきりそうおっしゃるのっ?!」
若林「そうなんです。“仕事は一般事務だから全然気にしなくていいから。”と言われました」
若林「厚生労働省から出向している総務部長、もうすごく偉そうで金メガネかけて」
大竹まこと「 つ ぶ せ ッ !! 」
若林「・・・スーツを着た人が言うので、ああそんなものかな、とにかく結果を・・・」
大竹まこと「・・・全部つぶせ・・・ブツブツ」
>>750 無駄な文書化進める品質保証とかのクソジジイかよ
>>752 未婚少子化がさらに進むよ
日本人は金のために働くんじゃない
「御恩と奉公」で働くんだ
年功序列賃金・終身雇用という御恩がなくなったら
誰がまともに働くものか
>>170 お前と飲みに行かないのは単にお前が無能で嫌われてるだけやで
お前以外の有能な上司とは飲みに行ってるやで
今の若い奴らはそういう時間の無駄な老害を嗅ぎ分ける嗅覚は持ってるし、そういう空気読めない老害には1秒たりとも時間を割かんだけ
欧米企業はかなりきちんと要件定義をする
日本は企業にもよるが酷いことが多い
その要件定義を擦り合わせと言って誤魔化したツケはきている
>>754 ISOにも定義はないがw
お前の独自の所論は意味がない
>>746 それは誰が命名したのか。。。
穴が太い。。。|ω・`)チラ
>>1 今は東大卒のキャリア官僚でも50代前半では課長職が珍しくない
大竹まこと「本当になんていうかその、雇用を増やす、辞めさせないようなことを・・・」
若林亜紀「逆に、やったら怒られちゃうんです」
大竹まこと「・・・怒られちゃうっ!?」
若林「研究所のお部屋に行くでしょ、新聞でも読んでてって言われて、ホントに、みんなね、テレビ見て新聞読んで一日中遊んでて」
阿川「一日中?!」
若林「はい、実働は一日10分もないんです」
若林「私もさすがにこれでは嫌なので、自分で自主的に研究を始めたんですね。そしたら、“生意気だ、そんなことやる必要ない”と言われました。」
A「全部、ほとんど100%八百長だと思ったほうがいい。これが、何百ってところで全部同じことが行われてるんですよ。」
民主党議員「労働省(が管轄する独立行政法人の浪費ぶり、怠けぶり)はほんとひどいですよ。
だから労働者派遣法なんて作るんだ」
年齢が来たら昇進させて管理職にしちゃうから
プロフェッショナルが育たない
学校での集団生活しか経験がなく組織を知らない人間によって
仕事が覚えれば誰でもできる単純なもので、若手が毎年入ってくるという前提の元に構築された
会社の管理形態をいつまでも改められないせいだよ
>>1 人生の負け犬どもはまだ働いてるのか
無職でよかったわ
>>16 そういう人がいるから もっと 給与を下げなきゃいけないんだけどなかなかできないんですよね 困ったことに。
>>757 欧米企業を理想化するつもりはないし、欧米といっても多種多様だけど、
阿吽の呼吸では物事は伝わらないから文書化できるものはできるだけ
文書化するという発想が「欧米」にあるのはその通りだね。
同時に、全てのことが「文書化」できるとも考えていないから、
>>745とか
>>753みたいな頓珍漢な発想もしない。
若者からすると定年を超えてまで働こうというのだから、おじさんは
かなりのやる気を持っていると思うけど、実際は何もしないでぼーっとしているんだよね。それか無駄な。出張して経費ばかりをどんどん使う。
それを会社が許しているというわけのわからない事態。
>>750 マニュアルが間違ってるケースも多いぞ
アホはマニュアル絶対視してマニュアルに従うけど、
賢い人はマニュアルの間違いに気付いてマニュアルには従わない
労働者の観点で見れば
投下した労働力に比して、より高い給料をもらえれば生産性が高くなる
働かなければ働かないほど労働者としての生産性は上がる
>>29 そういう会社結構いいのかもね。平均年齢が47歳なんだけど、50代半ばの人はほとんど働いてない。
>>769 阿吽の呼吸じゃないよ
たとえば逆上がりの仕方を文書化できるか?
跳び箱の飛び方を文書化できるか?
現場の技術の伝承は文書化では無理
経理や法務ならマニュアル化できる
>>741 石破は働いてるので人間
車はガソリンを食っても走るから車なんやで?走るという仕事せーへんかったら排気ガス製造機や
働いたら負けに決まってんだろ!あたりまえだろ!ヴォケが!
いやいや、働かないクソガキの方が多いわ
俺も20代のガキだけど同世代の奴らは権利ばかり主張してキツイ仕事を避け定時で帰るのが多い
40代50代のオッサン社員の人達はキツイ仕事もやるし残業もやる
この人らが定年退職したらうちの会社は潰れるよ
最近の若い子は
「会社はただのATM」ってはっきり言うね
サラリーマン大家だが
家賃が月額34万入ってくるようになって
なんかみんな適当でいいやってなってきた
大卒で33歳前後の試験を通らなければ出世の道が断たれる事を念頭に仕事や勉強をして人付き合いが出来ればサラリーマンも楽しい
最後の花道が支店長止まり(課長職のちょい上)と分かったら辛かろうねぇ
>>769 それでなんとかなってしまったから、図面とかは図面体系自体が完全に時代遅れに
欧米の完全な下請けしてる部門だけは指導のおかげでまとも
まあ自分らのせいでもあるが、これでも色々と個人としては動いたつもりだが
大阪府職員の素晴らしい発言の数々
「公務員である前に人間だ。気分がのらない時もある。そんな時にちょっと(さぼりに)出たからと言って、非難されてはたまらない」
「うちらは楽な民間企業とは違う」
「どれだけサービス残業やってると思ってるんですか!」(この人はやっていなかった)
「『やれ』とは言われないが、暗に『仕事が残ってるなら終わらせて帰れ』と指示される。許しがたい」
「仕事前の一服(45分)もできないのか!」
「出勤時間にいなくても朝礼の時にいれば遅刻にはならないと思う」
「就業中にお菓子を食べてただけで注意された」
「働いてほしいならもっと働きやすい環境を作れ!と怒鳴りたい気分」
「これじゃ、なんの為に働いているのかわからなくなる。働かなくても食べていけるなら働きたくない、これは職員みんなが考えている」
「週5日キチッと出ている。文句をいわれる筋合いはない」
「単に減らしやすい給料から減らす、本当にそれが大阪の、ついては府民の為になるのかな、と…」
http://www.suzaku-s.net/2008/06/post_189.html 働かないz世代。直ぐに辞めるz世代。
教育してもパワハラ呼ばわりz世代
マニュアルとOJTは使い分けでどっちもいらんてことはないでしょ
マニュアル作っても、全く読めない、読めない人ってのが必ずいる
逆にOJTみたいなのが苦手で文字化しない出来ない人も言えるんだよな
いずれにせよだけど人の教育は大変
覚えの良しあしもあるし、それ以上に素直かそうじゃないでも成長に大きな差が出る
働いたら負けだし
負けたら働け
労働者階級は人生の敗残者
正規奴隷が非正規奴隷にマウント取ってて笑えるw
>>755 まともに働いてないから働かないおじさんなんだろ
非正規にすればまともに働くおじさんになるよ
金銭的なものが少なくとも余裕ある人生を送ってささやかな老後を望んでいるんじゃないかな
大半の日本人は
>>777 経理や法務の領域でもマニュアル化できないことはいくらでもあるよ。
あなた、経理や法務の業務を深く知っているのかな?
その上で、マニュアル化できないことがあるからといって
文書化が無駄だとは全く思わないけどね。
>>769 てか徹底した契約社会だから、書いてあることは絶対にやらなきゃいけないし
書いてないことは絶対にやらない
だから、できる限る文書でやるべきことを明らかにしておかないといけない
「公務員であるがゆえに、低い給料で我慢している」(注:公務員の給料は全国平均で民間の1.5倍)
「我々はもっと(給料を)もらうべきだと思う。倍でも安い…」(注:大阪の公務員の給料は全国トップクラス)
「定期昇給が延ばされ、それでも我慢を重ねてやってきた。本当はもう10万多くもらってるはず。これでは家庭を築くことができない」
「退職金を見込んでマンションを買った。後出しジャンケンと一緒。退職金のカットは懲罰的だ」
「橋元??あいつは詐欺師やな」
「俺はしっかり団体で抗議して(自分の退職金は)もらうつもり」
「士気が下がった」
「職員はあきらめている。知事は人として尊敬できない」
「知事は私たちに本当に働いてもらいたいと思ってるのか? 人に仕事を頼む態度じゃないよね」
「専門的な知識に加えてたゆまぬ努力がないと公務員は務まらない。つまり、そういう目に見えない物に対しての給料を出して欲しい」
http://www.suzaku-s.net/2008/06/post_189.html >>784 アンタの不動産が、大地震で崩壊しますように(_人_)ナムー
身内同士で争わせ精神を病んでも散々身を粉にして働いてきたが、終身雇用もなく使えねえガキを丁寧に教育し、なんたらハラスメントに怯え、挙げ句オッサンだジジイだと罵れ
働いてられっか!
早期退職して大満足
おまえらも嫌ならすぐ辞めた方が幸せだぞ
家族やらローンやら色々背負ってる奴は一生奴隷やってろご愁傷さま
自分は働かないおじさんの分の仕事して身体悪くしたから恨みがあるわ あいつら口ばっかりで実務が全く出来ない無能
取引先のしょっちゅう鬱病で長期休養取ってるオッサンが本当に仕事したがらなくてイライラするわ
しわ寄せは全部下請け孫請けが被るのだから治ってないポンコツを職場復帰させるなよ
てか50代であんな状態ならもう治らないだろさっさとクビにでもしろや
都合の良いところだけ儒教を取り入れた変な文化で年下は年上に何も言わないからな
だから無能オジが甘えて怠ける
>>803 NISA埋めるまでは頑張りまくる
生活残業しまくる!!!
うちの職場は人が足りなすぎて昔から役職に就いても実務抜けられないから50だろうが60だろうが働いてるけどね。
昔の年寄りが働かないのをボロクソに言ったり嫌がらせしてた層だから、自分達もそろそろ楽したいとも言えないらしいが
"5年仕事休んで部落解放同盟の活動、でも給与満額支給" 奈良市職員、愛車は「白いポルシェ」…ネットで批判の嵐★6
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1161529169/ ・奈良市環境清美部に勤める40代男性職員が、2001年からの5年9カ月余りで8日しか出勤
しないにもかかわらず、給与が満額支給されていたことが問題になっている。そんな中、
期間中に職員が「白いポルシェ」で勤務先の市役所に来ていたことがわかった。
ネット上では「こんな税金泥棒は死刑だろ」などといった怒りのカキコミが続いている。
新聞各紙の報道によれば、男性職員は05年12月下旬に約2年ぶりに出勤し、以後1日も
出勤していない。06年は2~8月までに計4回、別の病名の診断書を提出し、病気休暇扱いを
受けている。同市の規則では、一つの病名で90日間の病気休暇を認めており、給料は
満額支給されているのだという。しかし、10月20日の奈良新聞や共同通信によると、
「この職員が頻繁に市の建設部などに出入りしていたほか、部落解放同盟奈良市支部
協議会副議長として、部課長らとのセクション別交渉や担当課との協議など、公式の場に
たびたび出席していたことが分かった」という報道があり、男性職員は実は元気で、ほかの
仕事をしていたことになる。
しかも、高級外車の所有が目撃されている。J-CASTニュースが奈良市役所人事課に
聞いたところ、担当者は、「休職中に市役所に白いポルシェで来ていたのを何人もの職員が
見ています」 と証言した。
2ちゃんねるには10月18日17時34分51秒に、「"給料は満額支給" 奈良市職員、5年間で
出勤8日…病気を理由に」と題するスレッドが立てられた。
「これはふざけすぎだろ。全額返済しろや」「もう税金とか払わなくていいよね」など非難の嵐だ。(一部略)
http://www.j-cast.com/2006/10/20003462.html >>801 地震保険入ってるが
べつに家が倒れてもリーマン給与あるし
>>804 頑張るやつがバカを見るんだよ
俺は今年からぜんぶやめた
ハッキリ言うたわ
あいつがやらんのが俺に来てるのにあれのが給料ええのが納得いかんから全部やらん
ってな😤
>>802 ぶっちゃけそれわかるようになったw
おっさんになってから趣味も以前ほど楽しめなくなってなんか会社いる方が楽?と思うときがあるwww
総合職は管理職に就け無ければ終わる
かと言って総合職で他社から
好条件の引き抜きなんて先ず無い
総合専門関わらず30代後半から
引き抜きの話しが無い奴はヤバい
転職するに際しステップアップや現状維持は相当難しい
必要とされるスキルの持ち主はキャリア転職などに登録ぜすとも
お声が掛かる
だって真面目に働くよりもムショの中の方が幸福度高い有様だしなw
タックスイーターになるぐらいなら働かない奴の方が社会の負担は少ない
お前らもうちょっと戦った方がええわ発言力ちょっとでもあるなら勇気出して言ってみ
俺ものすごく仕事減らせたし
>>725 憤慨しなくても定年間近になったらそいつに合わない部署に飛ばされて病んで左遷されるから
定年まで勤め上げる社員を大切になんてしないから日本の企業は
定年前に自分から辞める方向に持っていくからそういうもんだから
>>784 保証会社とか管理会社とかに払う費用がどんどん増えるのでは?
一方で物件は老朽化するから賃料は下がるし維持費は増えるよ。
スレタイ見るだけでゲンダイの記事だと分かるのはある意味凄いよな
>>814 そうそう
家いてユーチューブ見るのもええんやが
まぁ会社行けば金にもなるしな
ぼちぼちやろうぜ
>>811 じゃあ、火事の延焼で燃え尽きますように(_人_)ナムー
下水道崩壊に巻き込まれますように(_人_)ナムー
>>806 試し腹制度の韓国は知らんけど、日本人なら意見はするだろ
ある晴れた 昼下がり 職場へ続く道
電車が 社畜を 会社へ連れて行く
かわいそうな社畜 揺られて行くよ
死んだような目をして 見ているよ
ドナドナドナドナ 社畜を乗せて♪
>>821 テイストは似てるけど、日刊ゲンダイではないぞw
目が悪くなって効率落ちるよなぁ
まぁ仕事なんて45歳ぐらいまでに覚えてあとは惰性だよ
米国だったらすぐにリストラされるところ日本の労働法制は守られすぎだから働かないオジサンが多く残る
メールとかPCとか昔より3倍だ4倍は情報処理してるのも確かだと思うよ
>>713 干されて虐められて病んで自分から辞めるように仕向けられるだけだろ
解雇が簡単に出来ないからそういうやり方を昔からやってきた
結果キチゲエ量産されるようになったけどな
>>109 むしろ今は仕事で頑張るほどパワハラ認定されるからな
>>822 自分もググったら出てくるリタイア可能くらいの金はあるが趣味も兼ねて働いてるわ
他部門の関係ない若者たすける仕事するのはまあまだ楽しいわ
>>812 言ってることはすごいわかるし実際それやってたら周りがパンクしまくって結果として俺が巻き取らざるを得ない仕事が増えたwww
相手先に嫌味言われ、場合によっては相手先のけつをたたいたりしてようやく軌道に乗せたがもっとはやく着手しておけばよかったと後悔してるwww
アリの社会でも働かないアリがコロニーに必要なのと同じ
働かない ✕
働けない 〇
ココ勘違いすると
社会が沈むぞ
>>825 社畜が電車でドナドナされるのは昼下がりではなく朝だぞw
>>21 若者(27だけど)大して上がっとらんぞw年に1回3000円ぽっちしか上がってないうえにそれも税金で引かれてプラマイゼロかマイナス
>>832 まだそのウソ信じてる奴がいるのか
ちなみに経理や法務はマニュアル化できるよ
マニュアルと社内標準を混同してる奴がいるのかな?
>>828 窓際族やら仕事を与えない飼い殺しだっけ
個人的にはご褒美ですけど
働かないおじさんの1番問題は人数として数えられてるから増員してくれないとこだね あんなの人数としてカウントするなよ 結局は企業が悪いんだろうけど
>>712 ちゃんと働くおじさんは残るし周りも引き止めるよ
怠惰な怠け者は虐めを始めるし車内の空気も悪くなるから要らん
そしてそういう奴が重宝されるアットホーム()企業は遅かれ早かれ潰れる
>>832 「働き蟻の法則」では、
働き蟻の働いてるのは8割だけで2割は働いてないように見える
けど、働いてないように見える蟻を排除したら、残った8割の働き蟻のうちの2割が、一見働いてないように見える行動を取るようになるという
結局、アホの目には働いてないように見える蟻も必須の役割を果たしてて、
それを排除したら社会が成り立たなくなるということなんだけどな
体力ないからだよ
米国の管理職はバチくそ鍛えて体力あるイメージ
>>838 企業の経理や法務の実務を知ってるのかな?
>>843 働かないのが8割で
2割が働いていたらどうなる。
>>437 つまりその1部以外の奴らが武装してチョメチョメすればこの国は豊かになるなw
まずは山神様の解放が必要だわw
>>845 おれずっとやってるんだけどw
法務がメインだが
ノウハウを伝授してしまえば終わりだという
昔の忍者みたいな奴もまだいるなあw
俺はキリギリス
趣味的人生これこそすべて
道はいくらでもある
ただ、俗物根性を捨てればよいのだ
風のように生きて 風のように去るのみ
へっ?
後は定年までゆっくりして下さいってことで、給料カットされてるのかと思ってたよ(-_-)
世の中の動きについてけないからな
管理職だけじゃなくて技術職でも昔の方法に固執する奴が現れる
若い頃は給料に見合わない過剰労働させられて
年を取ったら楽になるからと言われたもんだ
>>820 保証会社分の保証料は変わらなかったな
賃料が減れば下がるし上がれば上がるだけ
>>854 バカはどんどん複雑にしたがるんだよ
そしてデータそろえるのとパワポ作るのだけうまくなる
30数年賃金が下がり続け、いまでは週1日出勤程度の賃金で5日も働かせようとするフリーライダー企業ばかりになったことが問題の本質。相場の観点からすれば働かないのは当たり前。
41歳6200万
あと2000万でFIREだ
去年は半年で1000万増えたんだよなぁ
今年は無理だろうけどさ
別に最後まで現場で稼ぎ続けるのが普通の会社なら
そういうもんだと思ってモチベーションも下がらんだろう
歳とともに管理職に就く会社だと
自分だけ管理職になれなったり
出世が遅れたりするとやる気なくんるんじゃないの?
そういう出世争いに時間や神経を減らすのは無駄なので
管理職は必要最低限の人数で、就くと忙しくて大変ぐらいにしとけば?
>>859 5chはfireとfiredを間違って使う奴が多いよな
会社の若い奴が必要以上に仕事取ってくるんだよ
それで俺の仕事も増える
給料は増えるわけじゃないからやりたくないのに
60歳定年で余生は年金で生活を維持してればここまで少子化にはならなかっただろう。
ほんま5chは金持ちなオッサン多すぎ!!
信じられんわ
給与はそこそこいいはずなのに貧乏なのはわしだけやんけ!
貯蓄も1000万なんてないぞ!
>>862 ぶっちゃけそれが原因でしょ
仕事増えても給料が増えないからやる気も出ない
至ってシンプルで昔はそれでもやりがいとか言ってごまかしてきたけど、いい年したおじおばになるとそんなの建前だってのが実体験としてわかるからな
>>860 それをやると経営者が大変になる
日本は経営者がサボるために年功序列賃金にしてる
賃金に格差を余りつけずに若者に経営者のように働けと競争させて経営者の仕事をサボる
実際EU系のそちらの方が効率いい
ただ経営者は大変になるきちんと経営しなきゃあかんから
退職後の話か
生まれてから全く働いたことがないおじさんの話かと思った
ぶっちゃけたら派遣や詐欺みたいな求人アルバイトや、給料ちょろまかす会社多すぎて
15年間
そんなもんにタライ回しにされたらもう無理ってなるのが普通だからな
精神も肉体もボロボロ
底辺を際限なく使い潰した結果それが日本の20年や
今度は移民やろ
どうなるかわからんな
>>869 経営者としての仕事しろとツッコミ入れたらあかん?
働かないおじさんがたくさん居るというソースも根拠も無い
仕事しないんだったら単純作業してくれればいいのにそれすら拒むからね 意味がわからない理由言ってくるし 手を動かすだけじゃん
>>873 それ言ったら外人の取締役のバカみたいな報酬が説明できないよ
給料=労働の対価、じゃないよ
給料=組織の儲け×その人の地位に応じた分配率だよ
>>99 欧米はプレーヤーとマネージャーに越えられない壁がある
募集時ですでにマネージャーとプレーヤーが別
だから多大な借金をして学歴を身に付けるしリスキリングも盛ん
切られやすさは欧と米では全然違ってフランスとかは割と日本的で切られにくい
不動産が順調にいって
借金なしで月50万行ったらもう
岡山あたりで毎日釣りして夏焼肉冬鍋して酒飲んでまったり暮らしたいね
>>1 今現在50代〜60代の男性ってほんとに使えない人が多いから尚更だと思う
とことん甘えてるゴミが多いし、自力で突破する根性も無ければ一番大切なコミュ力も立場を与えてあげないと発揮できない、つまり無い
役に立たないよね
40歳定年にすると働かないおじさん問題は解消するよw
早い話解雇規制緩和でお前はクビだを簡単に出来るようにしたら常に緊張感持って働くだろw
>>864 金かかる趣味がないんだろ
俺は500弱程度だけど金かかる趣味ないから貯金は平均の倍はある
意図して貯めてるわわけではないが、別に節約もしてないし昼だって千円くらいの飯食ってるけど年に100万くらいは貯まる
>>882 そんな確率はパーセントじゃなくてPPMの世界だと思う
というか生まれながらの地主家系じゃないと無理
社会の仕組みを知れば知るほどやる気が無くなるこの国
>>878 高すぎると思うなら雇わなければよくない?
>>886 15年で34万までは行ったから
あと10年くらいで行きたいんよね
>>881 欧米は、金持ちが貧乏人を奴隷労働させる制度で、全然、優れた制度じゃないぞ
>>864 4人家族世帯年収約2000万でもカツカツだから
>>872 ただしいよ
ただ企業が異常に守られるのも日本
欧米で東芝の粉飾決算や日野の不正起きたら流石に経営者が裁判にかけられる
欧こそ上級国民が本当にいる、そのドイツですらVWのディーゼル不正で、指示したではなく知っていたのに開示しなかったでトップ経営者を裁判にかけた
で、欧米は上場企業の平均寿命が20年切ってる
社会は澱まないように企業を入れ替えてる
今の株式会社は自浄作用は働かないから
企業ごと入れ替えるのが社会にとって合理的
それなりに老後資産できたから、もう定年までウイニングラン状態だなや。
52歳の就職氷河期だが正直どうでもいい
親の介護が始まったら今度は辞めてくれるなと
あれだけどなり散らかしてたのにな
>>833 うちの爺どもは
人にはあれしろこれしろ
もっと頑張れや!
とか言うけど自分は年だからを理由に何もしないの多い
言い訳とかやらないための根回しはうまいw
>>889 取締役って会社が雇うものではないだろ?
働いてないおぢの方が働いて給与だけが誇れるわしよりも金持ちだなんてやる気無くすな
>>893 > 欧米は上場企業の平均寿命が20年切ってる
またデタラメを(笑)
>>891 もしかしたら奴隷になりたいのかもな
もしかしたらだけど
>>1の内容読まずに書くけど
ネトゲと深夜アニメのせいで朝起きられず、まともな職に就けないどころか
人前にも出られない容貌になっちまうんだろ
正直、働いても国に持ってかれるから働くのがバカらしくなる
そして、余ったお金で物を買うと更に10%持っていかれるとか…もう笑うしかない
>>891 「欧米」と十把一絡げにできる感覚が理解できない
うちの55位のジジイは本当に働かない
仕事しないで毎日暇そうにしてるし
昼休みは速攻でテレビを見に行き
帰りはタイムカードの前で1分ぐらい待機して時間が変わるのを待ってる
そんなんだから嫁に逃げられるんだよ
働かないおじさんにヘイトが向かうから何も変わらないんやろな
それを許してる企業や社会のシステムにヘイトを向けるべきなのに
祖国がホームレスだらけの半島人が嫉妬で書いてるんだよな?
賢く堅実な日本のおじさんたちが寝る間も惜しんで働いてくれたから今の日本があるんだよ妬むな
俺が働かないおじさんなのは疲れたから
糸が切れたんよ
俺はもうやらない
そうですわたすが働かないおじさんです
だっふんだぁ
「働かないおじさん」ではなく、給与や地位、処遇を
非正規職員並みに下げまくっているくせに管理職並みの
仕事をさせようとしているってだけなのでは?
解雇規制が強すぎるんだよ
危機感のないジジイが増える要因
僕40代働かないおじさんだけどでも給与は手取り40万です
逆に若者が働かないからおじさんがいつまでも頑張らなきゃならんのでは?
>>916 解雇規制が強過ぎるって、具体的にはどんな法令?
>>919 法令というより判例だな
それもこれも企業が自分たちでその首を絞めただけだが
うちにいる働かないおじさんは、新人レベルのことも
満足に出来ずに干されてる人間だな。
そんなのでもクビにならないのも、何十年もそんな扱いされて辞める気皆無
ってのが不可解だが。
>>920 具体的には?また、それを「規制が強すぎる」と
判断する根拠は?
>>908 委任と言えば良いのかな?
高すぎると思うなら他の人にすれば良いと思うのだが。
50過ぎたら技術、営業、事務なんかもうやりたくない。最先端のスピードに頭脳がついていけない。何か現場仕事をやりたい
>>923 管理職になったら、残業手当は出なくなるからな
だから管理職は、平社員に残業させる
>>922 横だけどいわゆる解雇回避努力義務ってヤツだろ
お金貯まったんで、早期退職した。
あと20年ぐらいして一人で死ぬ予定。
前職では、無駄に管理業務が増えておじさん達の仕事は一杯あったな。
意味があるかは知らんが。
いつも通りにユニックを運転してたら
穴ボコに落ちて救助されなかった74歳のおじいちゃんと
働く気力が失せた50歳のおじさん
比べたらおじさんの方がわがまま病だよな
>>928 インフレで、その程度の金じゃ、恐らく10年くらいしか保たない
>>927 力関係で雇用する側が圧倒的に強いのに雇用主が
好き勝手できることが望ましいというお考え?
>>927 雇用主は好き勝手できて被用者は黙ってそれに
従うしかないというのが理想的なの?
結果出したら出したで次年度の目標ラインが上がるばっかりで給料上がらない
こんなんでモチベーションどう維持するの
>>931 辞めた途端に消費者物価が上がり始めたからな。
一応、再就職の斡旋も来てるが、もう難しいことはしたくない。
出来ればコンビニバイトとか、警備員になりたい。
体は鍛えてるので。
>>17 生産性については現役世代はちゃんと上がってますけどね。
老害世代がいるから日本としては低く出るけど
日本の成果主義は給料上げないためのシステムだからな
>>900 www.google.com/imgres?imgurl=https%3A%2F%2Fcdn-business.nikkei.com%2Fatcl%2Fgen%2F19%2F00392%2F122700007%2Fp4.jpg%3F__scale%3Dw%3A800%2Ch%3A542%26_sh%3D0130e00370&tbnid=hnjFwdnfGDODVM&vet=1&imgrefurl=https%3A%2F%2Fbusiness.nikkei.com%2Fatcl%2Fgen%2F19%2F00392%2F122700007%2F&docid=RsRjZqNJ84d0bM&w=800&h=542&hl=ja-jp&source=sh%2Fx%2Fim%2Fm1%2F3&kgs=b01d915c5018e39b
ほらよ
有料記事だからGoogleの画像だが
欧米の上場企業の平均寿命が20年切ってるなんて常識だぞ
>>932 >>934 別に好き勝手してないじゃん
労働力を提供してる間は給料払ってるだろ
単にそれだけの関係なのに
>>932 望ましいも何も本来はそれが当たり前、雇用に関してはね
望ましいのは経営者の方も、投資家によって首を切られるかもしれないという緊張感の元で経営を行うこと
こういうのを容易に解雇出来る制度にすると、今度や犯罪など悪事に手を染めるわけだ。ある種、国が企業に治安維持のための雇用を押し付けてる側面もある。
>>1 つかさ、大量の支那人がなぜ東京の街闊歩してんの?
仕事は?
>>1 イメージ
>>942 キリスト教みたいな一神教かるとは、一つの視点からでしか物事を判断しないからな
>>942 治安維持もだし、生活保護だの失業保険だのの
社会保障支出を減らしたい思惑もあるだろうな。
定年延長も年金支出を減らしたい思惑が、当然あるだろうし。
>>942 セーフティネットをしっかり構築した上で
簡単に解雇できるようしないといけないね
>>947 大卒だったらバブル世代、院卒だったら氷河期世代か
髪伸ばそかな(´・ω・`)
どうでも良くなってきたわ(´・ω・`)
>>950 1990年入社だからギリギリバブル世代だね。
入社2,3年は忙しい時代だったよ。
毎日残業深夜帰宅、土日も出勤が当たり前で。
残業代は50時間分までしかでないけど、タクシー券は使い放題。
そんな時代だった。
>>3 うちのマネージャーは元結構上の方まで行って役職定年で降りてきた人だけど、やばいくらい仕事できる。マジで頼れる
働くほど頑張るほど仕事が増えて損する
そして怒られるし
馬鹿みたい
キミにはプレイングマネージャーとして頑張ってもらいたいんだよ
こういう言葉にだまされたらイカン
>>941 当たり前ではない
組織は国の認可の元で事業が行える
株式会社みたいに出資を募ることができるのも国の制度のもと
だから国の解雇規制に従うのは当然で嫌なら解雇規制緩い場所でやればいい
社会保障の制度設計と結びついてるし、欧州は日本より解雇きびしめ
日本は実質支払いない解雇簡単だが欧州はかなりの額必要な国が多い
米国型よりも欧州型目指すべきだがそれは企業が反対するだろう
金銭今まで払わずに日本では中小とかは解雇してたから
>>956 投資で金増やすのは、インフレの元凶で、悪魔の使いだよ!
考えてみ
モノの総量の増加よりも、投機という錬金術で増える金の比率の方が大きかったら、インフレになるのは当たり前だろ?
金は稼いでないけど室温管理とペットの世話やってるから働いてます
上司に管理職への推薦するか聞かれて断ったから管理職になることはなくなった
期単位の査定なんてたいして給料に影響しないし気持ちが一気に楽なった
これから定年まで適当に過ごすよ。インフラ企業だからまず潰れることはないし
評価してくれた上司にだけは申し訳ないとは思ってる
自分も金銭解雇認めるべきだと思うが、まあそうはならんだろ
今日本の大企業がリストラする時に払うくらいの金銭を法で定めてることになるから
それだと企業にメリットがないから反対する
産業別組合などがない日本が解雇規制なくして米国型目指したらまあ地獄になるよ
親が政治家だったら、自分もろくに働かずに税金チューチュー出来たのに
八潮の事故で少しは考えたろ
これからはインフラ整備に大量の労働力が必要となる
AIやらロボが全部やってくれる数十年先まではお前らの労働力が必要なんだ
社会に必要とされることを喜びと思え
働け
偉くなったら働かなくても金になるのがいいんじゃないか
セックスだろうな
風俗やガールズバーを活用するしかない
キャリアを積みたくても若い時に頑張りすぎるとね?
今の業務に上から縛り付けられて異動希望も認めてもらえずにキャリア形成を上から阻害されるんよ
そして下の子をいくら育ててもそっちを刈り取られていくんよ
それでも責任感からその業務続けてたらもう年を取ってキャリアなんて終わり
だったらもう頑張らんで適当にそこの仕事だけしかせんわってなるねん
ブラック企業に心身ぶっ壊された
働きたいけど働けないよ
今は障害年金に頼って生きてる
>>967 上がれなくてヤサグレそうなんですけど
年下上司でも平気ですか?
>>981 心身壊されたのに、まだ働きたいの?
働かない方が楽だし、自由だし良いと思うが
>>980 誰かが働かなきゃ楽な天国もないからな
お前らみたいなもんが一切の労働もせずそんな天国に行けるわけないんだ
>>986 でも、ストレスフルな労働してる人の方が早死しそうだけど
確かに
5chの働いてない独身おぢたちの方が
無駄に長生きしそう
そんな気がする
しぶとそうだし
46歳無職こどおじ働かないおじさんです。
配当金120万のみで生活してます。つらいです。
>>988 ストレス無しの仕事は無いわな
労働基準法やらハラスメント防止の強化で多少なり環境改善はされてるしその傾向は進むだろ
妥協して受け入れて働くべきだわな
自分だけ逃げても社会が回ると思わんことだ
>>989 嘘を見抜けないならレスは辞めときなはれ
>>989 賢い選択してきたから、おじさんになるまで生き残れてるんだよ!
無駄働きして疲弊したアホな奴らはとっくに死んでる
生活困窮してるのは仕方ないが、
他人の都合を考えなかったり、無いものを有るとか主張するのがダメなんだよ
ダメ人間の俺にこれを言わせるの?
アルミ缶集めに精出すオジサンw
スマホだけが頼りだしな
>>991 社会にフリーライドできるから、無職が美味しいんだろ
奴隷のおかげで無職が優雅な生活できるのはその通り
まあ結論金あれば勝ちだな
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