EU、社外取締役の4割女性に　上場企業に登用義務化 [蚤の市★]->画像>5枚

　【ブリュッセル共同】欧州連合（EU）欧州議会は22日、域内の上場企業に一定の比率で女性の取締役を登用することを事実上義務付ける法案を正式に採択した。近く施行される。2026年6月末までに、日常の業務執行に携わらない社外の取締役の少なくとも40％か、全取締役の33％を女性が占める必要がある。

　女性の昇進機会の拡大を支援する狙いで、EU各国で構成する理事会と欧州議会は6月に大筋合意していた。EUのフォンデアライエン欧州委員長は声明で「長く待ち望んでいた時が来た。男女平等に向けた突破口として祝福されるべきだ」と歓迎した。

時事通信　2022/11/23 19:27 (JST)
https://nordot.app/968095929218138112

こんなやつらに負けるジャップオスしっかりして

>>2
死ねゴミクズ

うだつの上がらないおっさんも性転換すればワンチャン

ゼミ試は女の優先駄目。
社外取締役決定は女を優先しないと駄目。

>>3
ホルホルするなら

お前の祖国を心配しろ

wwwwww

絶対に女性役を担ってみせます

これで困るのって
女性の教育ちゃんとしてない土人国家だけだよな
つまり困るのは日本みたいなクソ国家ってこと
ザマァｗ

そんなこと言うんなら、くじ引きでいいんじゃね？
EUの役員や委員長も

実は女子差別撤廃条約を批准してないアメリカ

>>5
その手がありましたわね。

>>5
LGBTは自称でいいから4割のおっさんをトランス女に仕立て上げればセーフ
これに文句を言うフェミキチはいない

５割じゃないのは何故？

世界中こんなことばっかやってるのかw

イスラム原理主義
キリスト教原理主義
仏教原理主義

歴史的に、みんな過激だわ

>>1
女性の社会進出が進んだ国は少子化で崩壊する
まぁせいぜい頑張って移民を呼び込みなw

そら衰退するわけだ

社長や役員の愛人を社外取締役にしてウマウマ

ネトウヨジジイの居場所が無くなって行く

さすが新コロに惨敗したヨーロッパや

クリーンディーゼル
EV
原発廃止
社外取締役４割女性義務化



オワコン日本はEUを見習え!

女性男性に関わらず有能な人を採用しろよ
女性を増やしたいなら女性への教育をちゃんとすべきだし

やることがちょっと違う気がする

それをやってなお女性が増えないならやっぱ女性はそもそもそうなる事を望んで無いってことだよ

民主主義は色んな枠を作って退化しいくな

社内取締役の愛人連中を社外取締役にしておけばOK。

上場しなきゃいい
それか社外取締役は１人だけ女性

ポリコレは正しく使いましょう

心が女ならこの恩恵受けられるのかな？w

またEUがおかしなこと言い出したわ

日本の女って海外の女性より圧倒的に劣ってるよな
なんせ化粧とインスタしか出来ないし

日本は女さんがやりたがらないからな

EUに没落フラグ

まぁこれで4割会社潰れたら笑うわなw
まったくバカすぎだろw

ままままままままままままままままままままままままままままままままままままま

日本に押し付けてこなきゃ勝手にしろ
ネトウヨは欧米礼賛だから本当気持ち悪い

女枠ってのは逆に女を馬鹿にしてると思うわ

言い方悪いけど女性が各分野に進出すると
ほぼ衰退してるイメージなんだが

ひでーーー

>>35
ママーッ

男女の問題が多いんだろうな、EU
こんなこと子供じゃないんだから

そもそも女が会社作って女だけの会社を作れば済む話なのに、そういう女社長が現れない意味を考えるべき。

今いる男がをトランス女性ってことにすればいいだけ

自称民主主義先進国どもが軒並み衰退して
世界中でムスリムたちがどんどん勢力を伸ばしてゆく

>>43
これ

>>36
いや？そうなのか？w
たぶんチョンや五毛だと思うぞw

ウクライナでは男性のみ出国禁止にするなどヨーロッパみたいに差別が激しいところは義務化しないとダメってことなんだろうなって話だろ。

>>38
男だけの日本がダントツで衰退してるじゃん

ポンドもユーロも、通貨的には強くはなってないからな
日本と同じく、相対的に下落している

>>48
日本って女性も起業出来るけどなw

こういうのは実は女性をめちゃくちゃ下に見てることになるって気づかないものなんだろうか？

普通は自滅するけど、EU規制で利権守る感じだね。

日本もするべき
無能なくせに偉そうなおっさん多すぎ

女は楽でいいな

>>53
無能なくせに偉そうなおばさんなら許せるのか？

>>53
いや女性が起業すればいいだろ？w
バカなのか？w

男女半々ならまだ分かるけど、女子だけ半分近い最低ライン設定すんのは意味不明でしかないわ

能力至上主義から逆行するし。
そもそも男性への逆差別ですよね？

枕枠
性別変更
LGBT差別

まずはロシアに対抗しようか？
この冬のエネルギーは足りるのか？

>>53
女の上司は部下が病むから会社が傾く

考えてみろ


取締役の半数が生理でヒステリー


怖いやろ

屁こき男参上！
プリ〜！プリプリ〜！ ○|￣|＿ =3 プッ

>>14
出てるか引っ込んでるかの差

>>52
EUは市場とセットなのがウザいんだよなぁ
トヨタ排除目的の排ガス規制やガソリン車規制も、付き合わざるを得ないっていう

性別で無理に登用してトラスみたいなのだと困るぞ

>>22
自分で自分の首を絞めるところを?

また、EUから独立したいって国が出てくるかな？

女性は能力的に劣るから規制で無理やり登用させないと増えない
EUはこう言ってるわけだが

>>1
社外取締役なんて名前だけだしな、欧米がよく使う弁護士とかを任命しといてとりあえず対応してますってだけだろ
いい加減マスコミのこの手のひらに愛を情報操作止めろよ

くだらない

運動会
お手て繋いでみんなでゴールやな。

その悪平等が
何をもたらしたか
日本人だけでも忘れちゃ駄目だよ。

お局さんみたいな取締役がゴロゴロいたら、男女問わずみんな辞めていくと思う。
お局さんには公的権力がないからギリ耐えられるのに。

いやいや女性が企業すればいいだけだよなw
女性は権利じゃなくて特権が欲しいわけ？
差別主義になっちまうよな？

>>22
逆に欧米はその手のことやって自滅してますが？

義務化とかすげー差別受けてんぞ！！

日本の上場企業も
女性の経営コンサルタントを重要視していくそうだよ

およそ男女半々(男性比率が4〜6割)になるよう強制するのなら分からんでもないんだけど
女にだけ半分近い下駄履かせんのは流石に意味不明

>>17
ジャップ国という反例があるぞ

義務化とかアホなん？
優秀なら、離脱せず役割を果たせるなら性別問わずだろうに。

義務化とか、馬鹿だろ。
実力で勝ち取れよ。下駄はかせんな。
本当にフェミ婆やポリコレ左翼の思想は、全く支持できないし理解もできない。
馬鹿すぎ。

EUか決めて従えよっいう恐ろしいシステムだからな
怖いよな

>>77
まぁ能力が有ればいいんじゃんw
それで業績下がったら株主から社長から役員までクビにされるだけだわw

犯罪者を忍ばせ込みたいみたい

これは新社会主義とでも言うんですかね
真っ赤なのかなんなのかわかりませんね

酒井美紀が不二家の取締役やってるようなモンだろ

権限のない名ばかり取締役なら構わんだろ

なんかEUって赤化してなくね？

入学から就職まで
いや、死ぬまで女と弱者を武器にして生きていく。楽勝！

>>87
まぁ社会主義だしなw

>>17
少子化が目的なんで問題ないよw

よくこんな誰も望んでいないことをゴリ押しできるな。。

EU、社外取締役の4割女性に　上場企業に登用義務化

女はーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー話が長いからな！結論を言えよ！端的に！！

株主招集通知とか見ると女の役員どこも増えてるけど本当に兼任とかばかりで上流の層しかいないで
他の役員は現場上がりとか生え抜きが混じってるけど女はほんといない
だから日本は男の枠を女が奪いやがってっつう話じゃないから安心していいぞ
一番わかりやすいのは向井千秋
花王と富士通の役員
他の会社もその会社に関係ない人を呼んでるだけ

メーカーで採用に数年携わってたけど女子学生のほぼ全てが希望するのが企画開発
男子学生は半数以上が何でもやりたい、成績の飛び抜けてる子や院卒なんかは研究職希望

>>79
ホルホルするなら

お前の祖国を心配しろ www

>>51
いや、女性を下に見てる男が多いからこういう措置することになってんだが
お前も地頭がわるいな

そもそもジェンダーレス（笑）とか言ってるくせにこういうところは男とか女とかこだわるのなんで？

知的障がい者も2割くらい社外取締役にしよう。平等な社会実現のために。

性別で差別したら罰則くらいでええかな。
昇進出来なかったのは、男女差別！と裁判の嵐で社会が止まるんかねぇ。

こういうところに入れる女は一般の男との競争と違う土俵
普通に頑張って役員とかになる道は日本は女はほぼないから安心していいぞ

>>89
EUの誰が主導して音頭とってんだろうね

そりゃ義務化すれば上がるだろう、もしくは母数を減らして上げるか…

弊社の場合ですが
決算書など公開情報で分かることだけど
社外取締役は月一回程度の出勤なのに
正社員の俺より年収が高いんだぞ＼(^o^)／

>>101
フランスだけどな

能力ではなく性別で選ぶ時代

強いはずのドイツが戦争でなぜいつも負けるのか？

その答えがよく分かる記事ですな

>>96
実際女だけの会社作ればいいのにそうしないのが答えだもんなあ…

昇進したいから性転換する時代か。

>>104
左翼の元祖か・・・

>>97
上流の子息入れる為だよ
全般的に少子化で息子だけ動かそうとしても足りない

これやるなら女性に無理やり起業させたらええやん
いやと言っても無理やり社長として会社起こさせたら？

5割にしろよ
不平等だろうが

日本の女は堕落して働く気がないのが多いからな

これのどこが平等なんだよ

やる気と能力のある女ならいいけど、そうでない者を無理に引き上げる必要ないやろ
まあ男も同じだが

>>106
EUがドイツって…
低学歴は5ちゃんに書き込むなよ

EU、無能枠設置w

>>107
またこういう的外れないちゃもんつけてる
男の無能さがバレるのがこわいんだろうなあ

来年くらいには１割をLGATにとか言い出しそうだな

まぁEUの事だから日本からしたら笑って見てようぜw

>>118
効きすぎたかすまんな…

平等と公平を履き違えた狂った思想だね
歯槽膿漏の予防にはデンターT

>>118
的得てるよな？w
EUって女性は起業できねーのか？

俺がTS役で引き受け足るわ報酬はスイス銀行な

女性のいる会議は時間かかるからな

>>113
つうか今どき男も管理職とかなりたがらないやろ
しんどいだけなのが分かってるから
取締役クラスならそういうのを乗り越えた人たちかもしれんが、そこまで行くのに耐えられない

>>9
お前の祖国は超男性至上主義で女の人権なんか無いも同然だろ

起業しようとしない女性の問題なんだよな本質的には
なんで起業しないの？
男は起業してるのに
おかしいと思わんのかな？

イスラム原理主義が有名だけど、キリスト教でも原理主義が台頭してるのかもな？
アメリカの福音派とか、有名でしょ。

日本でも戦前は、日蓮主義が台頭した時期があるけど。

>>116
お前らの国こそいつも言ってるようにドイツを見習えよ

>>121
効いてるのはこういうのや日本の大学の女性登用のニュースに発狂してるお前らなんだよなあ

すまん、社外取締役かここ見落としてた。
影響は、少ないが著名な女性名士は引く手数多やな…。

機会を均等にできないから逃げ政策かよ
これも本質は女性差別とかわらん狂いっぷりよ

社外取締役なんてお飾りみたいなもんだし、役員の愛人を任命しとけばよい。

下駄を履かせないと同じ位置に立てないなおんなはw

ＥＵよ、てめえらもか

>>125
森さんはそう言いながら30分くらい挨拶したんだっけ？

>>123
女だけの会社なんて憲法違反になるってわからんのか
ああ、そういう近代文明とは無縁の未開の国の出身か

本当に女性の社長を増やしたいなら起業したいと思う女性を増やすことだよ
これは女性自身の問題なんだから男を巻き込んでも意味がないんだよね

問題があるから是正する必要が出てくる
欧州は拒絶反応が強烈なんだろう
環境団体の美術品汚染デモとかビーガンの肉屋襲撃とか見るに、その熾烈さは窺い知れる
日本人から見ればあたまおかしいレベル
国々がわざわざ介入して強制しないとどうしようも無い暴力的な人間性なんだよ
でないと王政から民主主義の蜂起なんか起こらんわな
先進国だからといって、その人間性の素質まで先進だとは限らない
むしろ、問題がある素質だから改善していく

>>1
日本もやろう
会社に女性部作って全員管理職にするの
女性営業1課2課3課とかって
課員は自分だけ
自分で結果出すノルマ制
女性は優秀だから一人でできるよ

こういうことするってことは女って理由で優秀な人達を蹴ってきたってのを認めたって事でいいのかな？

EUなんてほっとけ、どうせ梯子外しするぞ

女性だけ最低保証してもらえて、不平等ですね。
男性にも最低保証をしてもらわないと、ジェンダーフリーになりませんね。

>>138
知らねーなw
女性だけだと憲法違反なの？w

>>140
まあ王政が打倒されたの鎌倉時代から江戸時代の終わりまでなんだけどね

そういや野中ともよって最近見ないな

なるほど、ヨーロッパがオワコン化してる理由がわかった

起業者の女性比率も見なきゃ...

こういう取り組み見るたび、男に土俵作ってもらわなきゃ女は相撲取れないってバカにしてるように見える

逆差別の始まり

>>138
うわーついに女性だけの会社まで否定しちゃったよ…

>>141
優秀なら起業するだろw

>>118
女が優秀なら資本集めて作れるでしょ
資本家プレゼンすればいい
Amazon ESって社名にしたら勘違いしてもらえる

>>9
女は基本的に正規雇用しないからね

こういう多様性を確保する制度に疑問を持ってるなら
アメリカがアファーマティブアクションを導入している理屈でも調べたらいい
お前らがここでほざいてる詭弁じゃ太刀打ちできない

さすがEUは人権面で進んでるな
日本とは大違い

中国、インドあたりの企業に負けて欧州がボロボロになりそうだな

>>152
そうだよ
だからはよ起業したらいいだけ
とりあえず新しいOS書いたらいいんじゃないかな
女性でOS書いたやつゼロなんだよね

女性のために肉体労働も登用義務化してあげてどうぞ

EUのフェミ婆、ポリコレ左翼思想が進んだら。
「サッカーや野球でも男女別に分けるのは差別！男女混合チームにして女子選手の割合を4割にしろ！」だの言いだしそうだな。

lgbtなんて脳味噌の病気の人たちの扱いは？
東京五輪でも「体は男だけど心はオンナ！」とほざく重量挙げ選手が女子枠で出場したよな？
「体が男なら、いくら心がオンナでも男子枠だろ！」っておいどんは思う。

だからといって男女別に加えて新たにlgbt枠を設けたら、それはそれで「差別だ！」「排除の理屈だ！」とわめくんだろうし。
”体は男で心はオンナ”のlgbt病の選手を女子枠で出場させたら、その分純系オンナ選手は一人涙を飲むことになるしな。
どこまでEUは腐れフェミ・ポリコレ思想に染まっていくのか。

男は男らしく、オンナはオンナらしくしとけ。

>>154
いや
普通にいるだろ
どこのDQN企業なの？

名前教えて
労基に垂れ込んであげる

なんかもう本人は綺麗なこと言ってるつもりだろうけど実際はレイシスト思想ってパターンが多くてたまらんな
本当に女性を応援しようとしてるのか疑わしい

>>159
風俗あるじゃん

>>159
半数は作業服着せてドモクやらせるのか
作業服でファックしたらいいんじゃね？

>>145
>>151
女性差別が禁止なら男性差別も禁止なんだけどな
1bit脳はこの理屈がわからないから怨恨の鬼と化す

EUはろくなこと言わない土人国家だぞ
価値観の強要が得意。多様性うるさいくせにね。

取締役会の内部監視機能が低下するだけ

>>160
てかその辺もわけたらいいのよ
男性、女性、ジェンダーで三種目にして、
男子金メダルと女子金メダルとジェンダー金メダルとしたらいい
なんならパラリンピックでもいいよね

>>146
結局は独裁に流れるよな
人々は一人の主人公を求める
矛盾してるよな
しかし狭い島国日本は、他者への忖度に辿り着いた
良いか悪いかは別として、日本はユーラシアの国々とは違う
ここは利点だな

能力あればなんでもいいけど

>>165
まぁ女性だらけの会社は差別なのか？w

こう言う話が出てくると「やっぱり女性ってダメなんだな」って思われるからマジでやめた方がいいと思うわ

パパ活やら風俗、専業主婦が当たり前ように横行してる現実からすると
とにかく楽したい女が多いのよな

日本の教育や社会環境がそうそさせているのか
異常だよ

女性だけの会社もあるだろうに
差別主義者ってレッテル貼られてたまらんだろうな

こういうのを見て、既存の大企業に対してもっと女性を役員にしろって叫ぶ日本のまんさんがいるけど、欧米は女性が自分の力で起業して大企業にまで育てているから女性の役員が多いだけ。
日本みたいに努力もしないで男性が作ったものを寄越せと騒いでいる腐れまんさんなんていないから。

>>165
女だらけの会社を作りました
「憲法違反だ！」
なんで？
例えば女子トイレ掃除専門業者だとしたら男性を雇わない合理的理由になるじゃん
化粧品会社も8割女だけど労基に食らうとおもう？
女子大は合法合憲ですが。

産婦人科は女性医師がいいって多くの女性が言ってる
そらそうだ
男だと変態行為と変わらないからな
そういう人の思いを踏み躙るようだから、
きみたちは髭の生えた女なわけよ

ジェンダーとか言いながら、保護して弱者のレッテルを貼り差別してる事には誰も気づかない阿保

EUもだんだんバカ丸出しになってきたな・・・

>>175
そんなカスごく一部だよ
大半の女はめんどくさい事したくないからクソフェミ黙ってろと思ってる

日本、怒りのEUから撤退！

そんな数合わせしてなんか意味あんのか？
やりたいやついなきゃ傀儡になるぞ

労働こそがまさにまさしく奴隷従属であり虐待であり強制だ！地球人類は究極の馬鹿だ！

女を抑圧するイスラムを否定して、それじゃ進歩しないとか言ってる奴らいるが、
サウジは頑張ってアルゼンチンをやっつけましたw
やっぱ無理に男女平等なんてしなくてもいいね

女性の能力以前にあたまおかしいやつが多いんだろう、EU
こうまでしないと問題が起こる
しかしこれはこれでまた軋轢を生みそうだわ

twitter みたいに会社潰れるぞw

ポリコレ左翼とか、一瞬耳障りのいいようなことっをほざいてるけど。
「少数派の声を聞け！」だの「一人一人の個性を大事にしろ！」だの「多様性を重視ー！」だの「人権がー！権利がー！」だの。

しかし実際は自分らのポリコレ思想に反する意見は一切認めず、異論を許さない偏狭思想だからな。
幼女が「大きくなったらお嫁さんになりたいの。」と言ってしまったのが、フェミ婆やポリコレ左翼の耳に入ったが最後。
「貴様ー！それでも自立するオンナの言葉かー！」
「結婚制度は奴隷制度ー！男のパンツを洗うなー！」
「オンナも一生働き続けろー！」

・・・と、幼女の胸ぐらをつかんで口々に汚い言葉でののしり、幼女を糾弾する。
これが左翼の世界。
自分らの理想社会実現のためには一切の異論も多様性も認めない。
ポリコレ社会に沿った意見しか認めない。
男女の区別もない、まるでバッタやコオロギのように顔の個性もない、中性的な性別人種だけの理想世界をEUに作り上げたいんだろう。
馬鹿が！
　

>>132
そう
社内で頑張ってる奴らの競争の話じゃない

>>1
これ逆に差別だよなぁ
能力不足の奴が間違って役職つくと本人か部下が必ず病むぞ

>>185
ツイッターは頑張ってるぞw

取締役ってあんまり能力に関係しないポストだから性別持ち出すんじゃないの
実際に仕事を回している人にはスキルが必要だから性別がどうのとか言ってられないからね

>>169
全体として何言ってるかわからないが、
天皇の独裁が終わったのが平安時代からで、
貴族の参与制で朝廷ができてる
そこから天皇が鎌倉幕府に征夷大将軍を与えた時には世襲が確定してるし、
1185年説取るのは鎌倉幕府が守護と地頭を決める権利があったからね
つまり統治権が譲渡されてるの
そのあとゴダイゴがビューティフルネーム取り返した後、
武家をことごとく冷遇したから尊氏の乱が起こる
それからは京都に室町幕府置かれて直轄されてる
代わりに関東には関東管領置いたんだけど、足利の親戚が何度も反乱起こして困ってた
さらに室町幕府が応仁の乱で調停者として役に立たないから各地で略奪しても取り締まれなくなったんだな
これが戦国
だから後醍醐以降の天皇をほとんどみんな知らない
せいぜい孝明天皇からかな

>>30
それは言い過ぎだ
パパ活も出来るだろ

>>126
それは確かにそうですね失礼しました

ポリコレが社会をコロス

男性半数
性自認女性のトランス半数でオケ？

義務化することなの？
女性が多くなる業種はいいけどさ
女性が敬遠するような業種はどうするのさ

ヒスハラ禁止にしてくれ

狂ってるなぁ

>>168
いいや。
体の性染色体で分けるべき。

lgbtで「体は男、心はオンナ！」とほざく選手も、体の細胞の性染色体がXYなら男子枠に入れる。
XXなら女子枠に入れる。
これが一番平等だ。
実力で出場枠を勝ち取れ。

それは普通のノーマル男子選手でも、おかまのlgbt選手でも区別してはいけない。
平等に扱う。
男子枠・女子枠に、新たにlgbt枠を追加するのには反対だ。

学歴や能力で差別するのもやめようぜ

>>191
今は実はほんのり独裁の時代だよ
世界で動向を注目するのは個人
民主主義や個人主義と謳いながら、その実、人々が関心を寄せるのは、
重要なポストにつくただ一人
結局人は一人のリーダーを求めてしまう

>>1
女性の管理者のみの数じゃなく正社員との比率を出さないとアンフェアじゃね？
例えば日本の正社員の男女比は男:女＝2:1。それを管理者の比率を男:女＝1:1にしようとしてんだから、女性の昇進のスピードを男性の2倍にしないといけない。
そりゃ逆差別と言われるよ。

白人のいつもの手やろ
ウ○コ「うちら○○したんだから日本もはよ」
日本政府「マジで？俺等もやるやる」
ウン○「あかんっぽいでやっぱやめるわ」
日本政府「じゃあウチも···」
アメリカ「はぁ？何言ってんだおめぇ？」

>>132
まんさん 「仕事したくない、責任なんて持ちたくない。でも他人にマウント取りたいから車外取締役のポストくれ。」

>>23
これな
女性の登用が義務化されてるとしたら愚の骨頂

接待ゴルフと同じだろこれwwwwwwwww

寛容なヨーロッパは、そろそろ終わりだね・・・

>>205
部落枠と同じ

男より男らしい猛者ならええんやけどね

>>181
ヨーロッパって変な地域だから、
各国の事情とかあるんだけど、規制をかけることによって、
アメリカ企業や日本企業が出てくるのを抑えるってクセがある
自動車の排ガス規制はこれが顕著で、
アメ車ターゲットにしたら日本はHVで潜り抜けてきた
さらに厳しくするとベンツもEVに変えないといけない
一応もう出してるけどね

関わるなと言う見本だな

>>190
今んところ女増やしてるのはあまり影響しない所と逆に少子化でガチで足りないところだけだな
周りに女が増えてきたって感じる奴は男からの人気があまりない割に忙しい所だから一度情報整理しとくといいぞ

>>205
比率として義務化させるつもりだよ、これ
日本でもテレビ局の海外の資本比率は49パーセントまでにされてる

>>209
こう言う女って、高齢でブサイクだけど、何かあったらセクハラと叫ぶだけの厄介な連中だよ。

>>55

>>56

>>61
お前らはもっと勉強しろよw

自滅の道

>>214
光栄の女帝みたいな本物の猛者がええよね

>>1
見事なまでの男性差別ですね。

エンタメおばさん
｢日本はひどいわね。どうりで私がつかれるわけよ。｣

国「女性を起用しましょう！」
企業「はい！」

数年後

企業「予想以上に使えないのが多い…起用無理だわ」

国「使えない弱い女性を強制起用させる法律作るお」

一般人「あの…それ差別じゃん」

女性に不人気な会社は
上場取り消し

一方日本女性はというと･･･
「専業主婦になりたい」7割

白人世界はもう無茶苦茶だな

東京電力の取締役役員の女性。
福島原発で事故が起きた時に役員全員で福島に行こうってに話しなったら、
女役員 「私は女性なので放射能の危険のある場所には絶対に行きませんからね。」
って言った。

>>220
まず産休の上に育休取るから
その間頑張った旦那が出世するのは当たり前なんだよな
これが年功序列だと何年勤めたかであって、何をしたかじゃないとこがダメなの、日本

欧州の壊滅にアジアを巻き込むなよ…

こういうのをやればやるほど、「下駄を履かせないといけないくらい性差による能力差があるのかな？」って思われるだけだと思うんだが

>>224
なるほど
福島にいる女性のことはほっといていいって考えか
てかその程度の知識で東電の上にいるのもすげえな
そいつが賠償金全額背負えばいいのに

>>215
なんの勉強するんだ？w

むかしから日本の女は、旦那の財布を握って優雅にくらす、を目指してるのが多いからな。

こういう風に縛らないとガチで男尊女卑だからな
欧州ってところは
ただ能力があれば起業して勝手に取締役になるわけでなりたい奴は勝手になってる
これは西側を弱らせるアカの陰謀
真面目なドイツ君がまた嵌められるんだぜwww

東大入れないから東大に入れる法律作って？

>>1
じゃあ高所作業や重量物扱う仕事や危険を伴う仕事にも女を入れろよ　それが平等ってもんだろが

欧米ですら40％、33％が限界

>>223
アメリカのゲーム界は、美人キャラを創るのが禁止された。
美人が良いと言うのは、そうでない多くの女性を傷つけるからだと言う理由。
ちなみに男性キャラはイケメンで無いとダメだそうだ。
男性キャラがブサイクだと、ゲームを買った女性を傷つけるからだそうだ。

>>227
普通に考えたら機会による平等で、
あとは努力で決めたらいいんだけど、
女性が泊まり込みで社畜やらないからね
それやって35くらいで
「そろそろ婚活しようと思いますが私より年収が上な人だけお願いします」
とか書いちゃうからそういう人って高齢か嫁いるわけじゃん
例え仕事が優先でも理解ある男もいてもそんなの降ってきて、
経年劣化で価額が下がってるのに何言ってんだろうね

欧州を見習え！ウクライナ支援！
とか言ってたやつどうすんのこれ

>>226
日本企業はEUと一連托生ではないの

横からチャチャ入れるだけやったら女に向いとるの
入れられる方は堪らんけど

仕方なく養わなきゃならない社外取締役が義務化となれば今こそ日本の天下りソリューションを輸出する時だな

>>235
美人とかイケメンつうか、
向こうってマッチョもりもりだよね、女
日本のヒーローものとかの場合は女でパワー負けするけど技量とか
術で貢献するのにね
毒柱さんも強そうにしてたけど最後に使ったのは弟子に時間稼ぎさせて自分を毒にするって手だったし、
乳柱はついに無能さまに1発いれたでしょ
代わりに致命傷になるけど

作者としては乳柱になりたかったんだろうなって思う

>>239
相撲協会・・・

女性有名人社外取締役
・酒井美紀　「不二家」
・菊間千乃　「コーセー」
・竹内香苗　「SBIホールディングス」
・国谷裕子　「日本郵船」
・草野満代　「オンワードホールディングス」

文明発達病だよね

昔の男は女に権力持たせたら国が滅ぶとよく分かっていた

日本は女性の能力が低いから無理
って言う人がいるが本当なのだろうか

くだらない平等を楯にとったルールが衰退を招く
有能であれば性別なんて関係ない
取締役が全員女性でも構わない
マジでくだらないわ

女性取締役が4割いない企業からは輸入しない！（笑）

日本だとDeNAくらいか？

>>237
ウクライナ支援は欧州を見習う、とかじゃなくて
「あー誰かうぜえからロシアボコってくんねえかな」がたまたまウクライナで、
日本はNATOの会議にも出る準NATO国なんだわ
アメリカ郡別働隊みたいな感じで。
だからロシアや中国、北朝鮮とバトルなら反日だろうと支援はするよ
その結果親日になることもあるし。

てかウクライナ支援がヨーロッパのマネだと思ってるなら
軍事について語らない方がいいんじゃないかな

なれるべきやつがなればええだろうに
ほんと衆愚

>>245
ていうか男性と同じように働くつもり無いでしょ
道路工事とか交通誘導とか絶対やらんし

>>247
ヨタ「わかりました」

>>251
交通誘導なら姉さんいるよ

>>64
だれうま

>>245
能力で言ったら、女性の能力は男と変わらんよ。

違う点は女性は最後まで決して責任を取らない。
最後は必ず逃げる。

女性が最後まで大切にするのは自分の子供だけ。
会社とか部下ではない。

能力以前だよな
EUでは大人になっても生活態度を指導する学校の先生が必要なんだ

>>251
あ、そうだ忘れてた
ヨイトマケの歌は女の土方が子どもを育てる話ね
割と戦後すぐは男不足だから女が肉体労働してて
農家の嫁御は背負い籠背負って行商とかしてる
ばあちゃの手はいつもゴツゴツだった
日和ったのは団塊からだね
この辺りで女は専業主婦が憧れ、団地妻はなんかエロいって方向になった
このときは高度経済成長だったけど、ラジオ制作とか半田付けは女性がやってた

バブルかな？
女が貢がせるようになったの
ここらで事務員の女性のお茶汲みとか一般職と、
バリバリの総合職で差がついた

>>255
本当責任は取らないよなー

頭おかしいなこいつら

>>225
欧州はそこまで産休育休恵まれてないんだよな
だからかなり話が違う
産休は現状のままにするとしても育休スキームは変えないと女性がお荷物になり続けるだけだわ

>>256
EUではそもそも教師が修士以上ですから。
日本みたいに工学部や文学部にも行けない人向けの仕事じゃないの
だから高校の教師しながら論文出して研究講師に戻る奴もいる

>>260
育休についてはベビーシッターを大学生が喜んでやるからね
社会インフラができてるんだよ
アメリカだとベビーシッターは黒人貧困とかのメイド仕事なので虐待が起こる

そういうインフラ使えばいいのにさ
65超えてクソの役にも立たないババアが都市部にいるんだから、
働くウーマンの子どもを乳母として育てたらいい

これ、当然トランス女も対象なの？

>>261
この場合は先生と書いて外部取締役と読む

芸能人とかスポーツ選手以外だと女はやっぱ超ハイキャリアとか高学歴しかいないで
取締役
この辺は株主招集通知で誰でもプロフィール見られる
弁護士とか入ってても男はただの弁護士だけど女だとなんか国内だけじゃなくて外資系とかもやってるようなのが多い

どんどんEUの体力削っていく気なんだね
今にも経済死にそうなのに

>>262
今は年金だけじゃ暮らしていけなくてもう働いてるからなあ
他人の子供見るのは資格いるし

まー、欧州事情は知らんけどまずは教育ありきじゃね？
能力も無いのに上に据えられたら下が混乱するだけだし

>>262
ワーママの世話だけは死んでも嫌って言うんだよな、高齢女性
まあワーママと相性悪いから無理に高齢女性駆り出すことはあんま考えなくていいと思う
そのスキームがうまく行くとしても15年後くらいじゃねーかな

海外もなんだかんだ高齢女性が見るというスキーム取ってなくて移民女性がシッターするのが大多数だし

自分たちがイノベーション起こせないから足を引っ張るだけのEU
恥って概念を教えてやれよ

>>230
女の管理職を増やさないと　女はバカにされるからねぇ

こんな数値目標出してたら将来EUは落ちぶれるだろうな

無能の女までも採用しなきゃいけない

滅びろEU

>1破滅への道は美談で舗装されている、
ってこのことだな
こうやって現実見ないで思い込みだけで突っ走りながら文明が衰退していく

これから　工科大にも
一般企業にも女性の取締役が増えるんだね

これの面白いところは、いま男女で割合を決めているけど
LGBTが入っていない
さあ、サイは投げられた

まあ中国に無双されるわな。日本も巻き返すチャンスや。

集団では個々人の能力より集合体のしての能力が大事だからね
性別、民族、出身、人種、年齢など多様になるように日本も法改正してはどうだろう

取締役だの議員だのは男女比で文句言うけど、逆に底辺職の男女比で野郎が多い職についても文句言うべきだよな
警備員とかもっと女もやるべき

先に割合を定めて頭数揃えるってこれ以上なく侮辱的だと思うんだけどなぁ

有能な奴を雇えばいい。女を雇ってるからいいとかわけわからん。頭おかしいんちゃうか？

ポリコレ狂い

女なら無能でも取締役になれるのか　良い社会になったもんだ

なんでEUがアカのすくつになってしまったのか？
東側崩壊の影響？

誰かの奥さんとかをねじ込むんだろうな

これに批判的な人は、森元総理と同じやね

>>287
そこらへんの訳分からん無名の奴より
森元の方が仕事はしてるぞwww

ハリウッドのアカデミー賞でも
ある年、全員白人が受賞はおかしいといって
なんか騒ぎあったよね

良い才能を選んだら結果的にそうなっただけなのに
なんか実力じゃない世界になってくのね世界は

なんでそこらへんのポットで偉そうなのもよくわからんわな

>>289
看護師は圧倒的に女性が多いのに
男性を増やせって話は出てこない

>>289
ないと思う
街中を歩いていても誰一人として白人の話をしていたことなど聞いたことがないからね、つまりはそういうこと

>>1
それは思想に狂った代償を払う事になる決断だが
失敗が明白になっても責任とれる算段できてるつもりなんだよな？ならば何も言うまい

こういう無理矢理比率を調整するのは良くないと思うんだ
逆差別だよね

女でもできる仕事ってことは、
実質取締役が無力化するってことだよな。

短期的には支障が出るだろうけど長期的にはいいのかもしれないな

やっぱりそういう無理な力が働かないと男中心の社会になっちゃうってことか
でもそれは実力を正当に評価したあるべき姿なんじゃ

>>287
森元は女性差別してたわけじゃないし、差別しないという点では
これを批判してる人間と同じだね。

これに賛同してる奴は男性差別してるけど。

女性の取締役が企業買収を仕掛けたり事業切り離しを決断出来るように思えない

>>1
女自体が女の上司嫌がってるだろ
女の敵は女だからな

>>291
欧州のどこかの議会だったかな。
一方の性別を一定割合以上にしないといけない制度を作っておいて
たまたま女性が多くなって男性が救済されそうになると慌てて制度廃止したの。

日本で九大が数学科に女性枠を設けたら留年退学が続出しすぐに廃止された
前例があるのに理系で女性枠を設ける東工大と名大はアホ

常識が破壊されそうだ

>>23
妊娠出産のハンデがあるからな

下駄履いて上がった弊社女性マネージャーの無能っぷりときたら…

>>296 のような発言する奴って男女逆の場合は
やっていいなんて絶対に言わないからね。
>>291 も指摘してるけど。

義務化するほどの事なのか？
何がしたいのかちょっと意味が分からない

適当なオッサントランスと申告させて入れとけば障害者枠も産められてwiwinでは

取締役に於ける男性を悪者にして排除する思想を無理強いする事は差別的で良くないと思います

>>308
それ、面白いなw

これ欧米の階級格差も影響してるからなあ
貴族階級の女＞平民階級の男
ってのもあるから女の管理職多いんだよね
あと日本の管理職って管理職じゃないじゃん

>>308
俺もそれ思ったｗ
ジェンカス共はそれでもポリコレ棒で殴ってくると思うけどｗ

>>287
仕方なくね？
野郎はちゃんと
「整備士になりたい!!」
とか
「電気工事士になりたい!!」
とか目標を立てて会社に採用されているわけだが、対する女は就職課に貼り出された求人表の山から
「聞いたことない会社だし業種にも職種にも興味ないけど、お給金がそこそこいいから」
などというたわけた理由で数撃ちゃ当たる方式で受けまくってたまたま内定出たところに来ているだけだからね、そんなたわけに会社の舵取りは任せられんよw

日本では少なくともネットでは男性差別の実態が浸透してきたね。
このスレの書き込みでもよく分かる。

こんな施策があるということは海外でもそんな声はあるはずだし
男性差別におかしいと考えてる人達との交流もできたらいいね。
どんな国でも5ちゃんみたいな掲示板ぐらいあるだろうし。

よくわかんねぇ。それに、なんで社外だけ？

EUの押しつけグローバルスタンダードが止まらないな

>>315
飾りだから
HPが失敗したからな

>>291
そこは今は結構増えてるだろ
そもそも男で看護学校入学希望しないのが多いとはいえ

日本で九大が数学科に女性枠を設けたら留年退学が続出しすぐに廃止された
前例があるのに理系で女性枠を設ける東工大と名大はアホ

EU抜けたイギリスは賢いな

EUってほんと独裁的だな

社外だからと無理矢理でも登用しろと、これこそ差別だと思うんだけど

ロシア頑張れや
この際ヨーロッパ滅ぼしていいぞ

普段の仕事環境の話とは違うで
男女関わらず上澄みの連中の話
社外取締役っつったら親戚だの取引先の金融や会社の男だらけの所に女1人か2人入れるっつう話
そこも別に普通の男も辿り着けない領域の話で自分の境遇と重ね合わせて共感したらいけない

2ヶ月くらい前に欧米で必ずこういうことがルール化されるってレスしたらありえねーよwwwって言われまくったんだがやっぱり俺が正しかったじゃねーか

>>1
まあ社外なら、ねえ
掛け持ちしてくれる人も出るだろうし

>>324
で意識だけ高い無能な女が一般人の仕事環境変えるんだろ？お前は頭悪いな

最近はSDGsに消極的な企業とは積極的に取引しないって会社もあるからね
風潮として女性役員が多い会社を応援していきましょうって流れになるかもしれんね

まぁ社外なんて名誉職だし報酬の安いからいいよ
日本の大企業でさえ社外役員の報酬は1000万あるかどうかだよ

>>324
なんで社外取締役に会社の男がはいるの？

こんな事を義務化する国の社外取締役女がお飾りでとどまるか怪しいんだが…

大塚家具で分かったと思うけど

>>331
他国の息がかかってる工作員じみたのが
取締役に名を連ねてそう

>>332
ジャニーズもそこに加わったな

このスレは管理職どころか正社員にもなれない
派遣の弱者男性によりお送りいたします

>>332
あとスノーピーク

ほんとEUってクソなことしかしないよな
そしてやってることはジャイアン

(ヾﾉ･∀･`)ﾅｲﾅｲ

>>335
無職ではないのかwww
コドおじでもいいぞwww

ヨーロッパ人はアホなことばかりしてるから
アメリカや中国に勝てない　日本にも

ヨーロッパ人は見習ってはいけない。
過去の自然科学や芸術が一時期強かっただけで経済や政治や思想はポンコツ

>>339
ごめん訂正するね

このスレは管理職どころか正社員にもなれない無職または
派遣の弱者男性(こどおじ)によりお送りいたします

いい加減男中心優先の社会にしないと日本は没落するぞ。

日本が没落し出した時期は、男性差別が目につくようになってきた時期と完全に一致する。

>>340
今のところ日本の1人負けです

>>343
それはないwww
日本も没落してるけど欧州も没落してる
アメリカすらなwww

欧米は階級格差が激しいし
上流階級の貴族の女が役職に就いてるんじゃん
階級格差あって平民は絶対に超えられない壁じゃん

激しい階級社会で階級格差と階級差別があるからじゃん

なんせ卓越性の時代ではないからな

>>344
定量的なソースをお願いします

>>306
全くそんなことないよ
勝手に決めつける人ってなんなんだろう…

>>249
NATOにくっついてるのが欧米の猿真似じゃん
いや犬って言ったほうがいいならそうするけど

女ってルール作ってやらないと何も出来ないんだよな

>>15

欧州が狂っているだけ
米国はイヤイヤ付き合わされている
他の地域は頭オカシイと呆れている
日本は生暖かく見守ってあげたら良い

>>1
共産主義になるの？

義務化すんのがもはや男女差別やろ

日本も追随するかな

関白みたいのいっぱいいるんじゃね？

能力高い男が弾かれるってこと？

これが男女平等か

日常業務に携わらない社外取締役ww

>>355
日本の女政治家が能力高いかは見ての通り。国会議員は当選後政治・経済系の大学に行く事を義務付けて欲しい。

そもそも女性が起業すれば済むだけなのに

まあフィンランドみたいなのもそこそこいるんだろきっと

EVと言いEUは自殺しようとしてんのか

4割の女性を義務化とか男性差別じゃん
教育の機会も応募も平等な今のままでいい
あとは女性の意識の問題

アジア人社外取締役が少ない。3割はアジア系にしろ
黒人社外取締役が少ない。3割は黒人にしろ

男女と同じくらい人種差別はタブーだから当然やるよね？

男性差別やめろ
男はもっと抗議の超え上げるべき

男女共同参画社会の構築やはり欧米が早いね。わが国も上場企業に義務を課すべきなのでは

EUはまともな勝負ができないからネタみたいなルール変更をしたがるんやね

EUはまともな勝負ができないからネタみたいなルール変更をしたがるんやね

EUはまともな勝負ができないからネタみたいなルール変更をしたがるんやね

女はなー…言い合いになるからやめてほしい、わからんまま押し付けてきてこっちの意見きかないし

IMF予想だと3/1で鈍化

「社外」取締役ってがミソだな。
社外取締役なら社内の苛烈な競争を勝ち上がる必要もなく、実力も実績も未知数でもなれるし、役員報酬ウマーになりやすいから
※社外取締役がみんなそうというわけでは無い

いいじゃんヨーロッパが低迷するから
日本チャンス
絶対に真似するなよ

ツイッターがスリム化した結果、女激減だろが
わざわざボトルネック・非効率推進して馬鹿か？

こんなことしかやらないEUなんか離脱したほうがメリット多いだろうに

まるで障害者雇用枠だなこりゃ

中国では昔から権力に女を入れるなとあれほど警告してきてるのにヨーロッパってあほやな

>>378
政治は女だから仕方ないね

>>332
潰れた三洋電機も最後は女性の社外取締役入れてそんな感じだったな

女ってホントに馬鹿だよね
女の権利を主張して会社が潰れたり業績が低迷したら自分に返って来るのにね
木を見て森を見ずというか超ド近眼というか

まあたダメダメ連合が馬鹿なことほざいてんのか

女を入れるのは賛成だけど、義務にするとお飾りが増えて後に差別とまたいわれる

イーロンやウォーレン、スティーブンやビルなど優秀な女がいないのはそういう事

うわぁ

EUやべーな

>>383
女はマジで要らんよ

実力実績で社外取締役になった女性からしたら、ふざけんな！ってならないかねえ？

自称女性なら良いんだろ

これがLGBT運動の真意か
生物的にも見た目も男だけど
書類上は女という

>>318
話の趣旨分かってる？

看護の男性を増やすために女性を差別する施策は無いだろ。

全員役員女性でもいいけどさ
本当に向いているのか？
義務化とか意味が分からんわ

>>349
嘘だね。

女子校の定員よりも男子校の定員が少ないことの対策として
都立高校で男女別の定員にしたことですら文句つけてきただろ。
男子枠と共用枠の組み合わせですらないのに。

女の理論は女優遇という結論ありきなのはもうバレている。

トランス女を女扱いしないと差別とか言い出したのは
これ対策の気がしないでもない

むこうから自滅してくれるとは
習近平といい、日本の未来は明るい

>>393
それを押し付けられるのが日本

これどっかの国でやったらやたら上場やめた会社出なかったか

能力無視の人事になりますね

写真を一切修正しないアメリカ発の下着ブランドが、女性たちの共感を集めている理由
https://kabhud.silvaharo.com/1124/8178.html

平等でも何でもなく優遇って気づかんのかな
全てサボってても４割はどうにかなるんだぞ

１取り巻きをエコ贔屓して能力での抜擢をしない
２有能者でも気に入らないと思い切り干す
３自分の贅沢に熱心

男でも悪い経営者の見本だが
女性経営者では特に酷いケースがままある
まじで倒産の道だろうね

老害の方がええよな

>>1
機会均等ではなく実数を平等とか馬鹿か
EUは今後益々落ちぶれるな

なんで義務化するかな
実力伴ってなければ会社が損するだけだぞ

まぁEUも天然資源が豊富というわけでもないしかと言って勤勉というわけでもないし政治的には進んでいるのだけど
近代社会を率いる求心力はアメリカロシア中国に移ったよな
古代ギリシャや神聖ローマ帝国からww1やら産業革命までは文化的に世界の覇権地域は間違いなかったけど

管理職とか社長とか上の役職だけ見て女が少ないって喚くよね

下の部分で男同様に働いてないから上も少ないんだぞ
当たり前のこと
こんな当たり前の道理すら理解出来ず男からの差別にすり替えるんだから女ってのは社会に出て良い存在じゃないんだよな
同じ人間なのに性別だけでこんなに変わるなんてガッカリだよ

離婚大国ロシアに一歩前進

今日まで鍛え続けたケツまんこがここで役に立つとはな
枕営業イッてきます

>>22
そんなけ並べられると、終わってるよな。

これ有力者の女性親族が社外取締役になればいいだけだから
金持ちクラブの親族内での寡占が進むだけじゃね
欧州は階級社会
馬鹿馬鹿しい

要はコネが無い下層からの成り上がりの
能力がある男性が割を食うシステムだな

さすがEUはアタオカやわ
キリシタンが日本人の奴隷貿易推進してそれに怒った
豊臣秀吉が日本を鎖国にしてキリスト教禁止にしたんだからな

コネなしで頑張って高等教育を受けた下の階層の女性なんて
うまいことアファーマティヴの枠に潜り込めなかったら
機会もらえるのは男性以下じゃね

つまり出来るポッと出の男性がもたらすイノベーションが軽視されて
上級の女性がそれに代わるイノベーションをもたらす必要があるってことさw

大塚家具に三洋電機に日産
うん優秀な人ばかりだ

貴族社会の欧州だからな
下級国民は嫌がっていることだろう

女性主体の起業の義務化が先では

>>408
それ。
欧州の役員は、誰誰さんのお嬢さんみたいに紹介される

グローバル化がガンガン進んでるから
中華あたりの外資乗っ取りを避ける手段かもなw

>>416
ぶっちゃけ日本の中小企業と同じことやってるだけじゃね？w

日本も、社外や社内取締役に芸能人起用したりしてるよね
元歌手でスポンサーかパトロンと思しき会社は非上場だったりする

少子高齢化が捗るな

>>418
医療法人や学校法人でも名ばかりの役員はいる
政治家が名前だけ連ねてるのも、大きな私学にありがち…

社外取締役だから子育てしながらでもやれるんじゃね
子どもは寄宿学校とか家庭教師に丸投げできる階層の連中の話ですし

>>421
大した仕事してない人に会社の報酬が流れるだけだよねw

ファッション性転換流行りそう

EUはほんに貴族様の作った組織よのう
上級が独占して利益を吸い上げる仕組み作りに余念がないんだぜw
衰退もするわ

>>425
日本もそれに倣えしてるから、笑えないよね
麻生とロスチャイルドが親戚だし…

>>426
アメリカも今は似たような感じになったから衰退してるけど
これもし昔のアメリカみたいに規制なくチャレンジできる場所が新たに出現したら
完全に負けるフラグ

>>401
もうロシアの侵攻で衰退確定したから好き勝手やってろという感じだよな。

ロシア、中国に依存するだらしない欧州に見切りつけたトランプや安倍は正しかった。

>>100
これからはどんどん女が増えていく。
昭和の考えでは対応できなくなる。

おそらく日本とヨーロッパでは女性の質が違うのだろう。
日本では絶対無理な話だね。

EUって発想が貴族そのものだから頭脳の部分だけ自分たちがやって
額に汗して働く生産と資源調達の部分を
ロシアと中国にやらせようとしてたんだよな
そこを切られたらこうなりましたみたいなのが今のEUの現状

日本は女性の人権無視してると他国に言われたら、自分達の考えに関係なくすぐに改めるべきか
中国や中東の国にあれこれ言いたくなる時はそれもよく考えよう
クジラとイルカと死刑制度も同じだよ

>>431
元々アフリカやアジア、南米に植民地持っていたからそういう考えはありそう
ハイブランドの作るダイヤモンドも鉱石も、産出国はアフリカだし…

>>430
ヨーロッパでもこういうこと始めてから
女性の役員や管理職は「どうせ優遇されて昇進しただけでしょ。能力はないよ」って目で見られてるよ
実力で男をなぎ倒して昇進した世代の女性が一番割を食ってる

これで得するのはぶっちゃけ上級の女性だけだから
階級内で利権を囲い込んでるだけやで

義務化とか、もはや男女差別でしかない
実力で登用すりゃいいだけ

壺も創価も規制しろよ🤗

日本も登用割合は有価証券報告書に記載義務

義務化するのはよくわからん
実力伴わない幹部なんていらんぞ

下手すりゃ会社が傾く

>>9
日本の場合、教育はしてるけど、文化的に「常に一歩下がれ」と強要してきたのがネックなんじゃないかね。

あと、女性にかぎらず人より目立つのを嫌うからまともなリーダーが生まれにくいよね。
能力より、単なる目立ちたがりが上に行くことが多くて、チームがうまく回ってないのはよく見る。
頭が良くて穏やかな人が本来リーダーであるべきなんだよな。自分が！自分が！っていう人って組織をうまく回しているかというとあまり…

割合で決める方がよっぽど男女差別だろバカ欧米

１番割を食うのは本当に頑張ってきた実力のある女性

逆差別になるとは考えられないかよ

>>434
いや一番割を食ってるのは男性だろ。

勝手に弱体化選んでくれて結構なこと

>>432
そりゃ日本は女性の人権無視はしてないからな。
男性差別制度で男性の人権無視ならしてるけど。

男女云々の前に、
そもそも社外取締役という、なんの役にもたたない役職がいらない
天下り用でしかも高給取りだし

EUが勝手に没落していくな
相手にしないで高みの見物が正解だ

ゲイなら0.5人でカウント

逆に社外取締役の4割は男性も義務化されるんか？

能力で決めないなら男女差別だな

こんなこと義務化したら衰退する一方だよね
感情的で無能な女が幅をきかせたら仕事は回らない

ヨーロッパがダメになったのはこれだろうな
アメリカが続く

日本だとあの人が余計なことを言うからな

欧州は不合理なことばかりやってるな
政治で遊ぶなよ

イギリスは大正解って感じだな

EUはイスラム移民と女性優遇という愚策で没落していく

イスラム教徒を大量に入国させておいて、女性を優遇する矛盾に気づけよ
イスラム教徒の男性が女性の上司に何するか、考えてもみろ

>>1
欧米のいわゆる外ヅラを、良くするやり方だね。これが事実なら、日本にも押し付けて来るだろう。
一部の欧州とアジアの地域なら現場などで、活躍されている女性いるのにね！

これが本当に男女平等なのか？

女性の管理職がいないからといって能力がないのに無理矢理管理職にするというおかしな現象が起きてるのも事実
能力が評価されるべきであって性別で管理職にするのは一種の差別のような気がするわ

ヨーロッパの狂いっぷりに拍車がかかってる

北欧で、「上場企業は取締役の○○%を女性にしろ」とやって女性取締役が増えた結果、業績が悪化して上場廃止する会社が続出したと聞いたことがあるが。

業種によっては社員にも女性がほとんどいない会社ってあるからね
なんだかんだ言って土建なんかはヨーロッパでも男の仕事だし
工業系技術会社も男ばっかり
そういう会社の役員だけでも女性にすることには大きな意義がある

不当に昇進させないのを是正するのが本質。

平社員が一番楽なのに
ブスなフェミニストの駒にされる女性さん
可哀想🥺

NYSEに上場する会社が増えるよね。
CIAが工作したのは間違いないな。

>>23
企業の役員に有能なオスがいないから日本は衰退している

欧米がやる分には構わんのだが欧米ではーな糞が勢いづくのがな

こういうとこがEU嫌いやねん

>>132
チキーリン同志がアップを始めました。

ブルーカラーの４割を女にしろよ

>>465
ほんとこうやって男性だからと不当に採用しない施策はやっちゃ駄目だよね。

>>472
これなんだよなあ
バキュームカーやゴミ収集車の運転手が全員男性なのは酷い差別だよ

４割女性義務化とは
優秀な人材が４割外されると意味。企業として計り知れないほどデメリット

黒人何割義務化とかアジア人何割義務化とか忖度でアメリカ5大陸ミスコン優勝者すべて黒人とかあっちは異常よ

>>476
それがリベラリズムだよ
数年前に中世イギリス宮廷を舞台にしたドラマで王女役を黒人女性が演じた
これを批判した奴は差別主義者のトランプ信者だそうだ

心は女です！とか言う男が出現の悪寒

日本でこれやったら、そもそも役職に着きたい女探すのが大変そうだなw

>>479
能力や実績を不問にすれば
上場企業の役員くらい楽々埋まるよ
もし足りなければ報酬を上げればいい

EUはますます少子化進むだろうな

>>480
権利だけ欲しくて責任持ちたくないのが日本の女

実力制にしろなら分かる
これはおかしい