越谷市保健所の女性職員が18日、新型コロナウイルスの感染拡大で、保健師らが「過労死寸前」になっているとして、労働環境の改善を実名で訴えました。
改善を訴えたのは事務職員の斎藤知春さん(40)です。
越谷市の保健所はおよそ90人体制で、市によりますと、ことし4月から先月の時間外労働が、月平均で80時間を超えた保健師ら職員が13人に上りました。
斎藤さんによりますと、自宅療養者の入院調整や健康観察で、「2日間で2時間しか寝ていない」状況や、「体調を崩すまで休めない」状況が、生まれているということです。
労働基準監督署には既に通報し、越谷市も市立病院を退職した看護師を、応援職員として配置するなど、対策に乗り出したということです。
9/19(日) 18:41
https://news.yahoo.co.jp/articles/297bb3a39782841e43a486db8509c07b8a9315f2 都道府県別 直近1週間の人口10万人あたりの感染者数
一方で親玉の政府閣僚らはたびたび会食、パーティやってます
これだけ自宅放置させてそんなに残業してるの?
自宅待機してくださーいって言い続けるだけの仕事なら定時には終わるはずだろ。
これだから公務員は無能なんだよ。
コロナ前は前線に行きたくない看護師の逃げ場として人気だったのにね
潜在保健師も結構いるはずだから高い金はずめばいいんだよ
中小はサービス残業が90時間ごさいます。
有給も誤魔化されて消化させてくれません。
年収は320マンです
時間外80超えで2日で2時間しか寝てない?
夜更かししてんのか
楽できる職場の代表格で集まってたグータラ無能が文句言ってるだけ
何人か過労死させとけ
月80時間って
平日定時
土日10時間8日働くだけだろ
いままで暇で定時に帰れたのにコロナで急に残業増えて先が見えなくなったら不安だろうね
一方、音楽フェスで密常態で酒飲みながらノーマスクで騒いで感染する人間もいる
日本って人間には金をかけない国。
保健所職員の過労死はあたりまえだと思っている節がある。
これからも感染は続くんだから、ボトルネックになっている保健所職員を増やそうよ。
いつも通り定時で帰れないからかわいそうだよ
なんとかしてあげないと
>>13
そりゃ。違い法令の条例が適応される市の職員だものw 仕事しなくてよかった役所の代名詞が何か言ってるww
たまには仕事しろよw
保健所だけには同情する気にはならんwwww
越谷市の条例で働いてる越谷市の職員だろ?
なんで労基なのかが謎だw
2日で2時間の睡眠
集中力が低下
睡魔に襲われたり、気分が悪くなりそうだな
時間外80越えで2時間しか寝てないってどういう状況よw
確かに月80時間残業は多い部類だが、21時には帰れるやろ
嘘くさい、長時間居るだけだろ
モニター付けて市民に仕事振り見せろや!
それまで鼻くそほじりながらダラダラ過ごしてただろ、昭和に生まれたならあと5年くらい真剣に生きるぐらいしろ
計算が合わねぇ。
80時間なんざ、4H×20日で軽く達成。
深夜に帰っても、5〜6時間寝れるだろ。
土日もあるじゃねえか。
睡眠1,2時間クラスは、200Hクラスの残業だぞ。
というか、基本家に帰れない。会社に住んでるレベル。
80時間とか、民間だと普通だよな
つーか、辞めればいいんだよ
なりたい人はいっぱい居る
その席譲れ
>>1
なら退職しろよ
後釜が喜び勇んで来るだろう なんでそんな奴隷労働が罷り通ってんの?
なんでそんな奴隷労働を我慢してるの?
ジャップの不思議
ネトウヨ誇らしいか?
2日で2時間って残業300時間オーバーコースじゃねーのけ
結婚したり子供作るから家事子育てに追われて残業80時間に耐えられないんだろ
プライベートの都合は自業自得の話だろ
>>1
2日間で2時間しか寝てないなら
80時間で済むはずが無い デジタル推しなんだから自治体はLIVEで市民にリアル配信頼むわ
まぁ平常時のヒマ度を加味して給料を半額にして人を倍に増やせば解決する
>>1
これ遠回しに
最近感染者数が減ってるのは大嘘ですと言ってるよね? 80とかw
わいは200時間超えてたことあるで
200超えてから騒げよ
公民とも大概の上層部は労務管理に興味ないよ
下から業務量キツいってデータ付きで報告あげても「ふーん、エッチじゃん……」みたいな的外れな事しか言わない
周りや世論から散々言われて、対外的な体が悪くなってから腰あげるところばかり
>>41
保健所って、基本医師、看護師、保健士等資格持ちが殆どじゃないか?
事務方なんざ要らんと思うぞ。 普段暇持てあましているくせにたまには仕事せんかい!これが本来の仕事だよ!
>>1
2日で2時間しか寝てないなんてどうせプライベート都合だろ
いつもそんな状態なら残業2桁なんかで済むわけねーわ >>1
え?
でも毎日家に帰れてますよね?
こっちは3日間で20分ずつ40分しか寝てないんですけど
1泊3日で中部から九州まで運んで
また積んで帰ってくるってちょっぴりハードな仕事なんですけど
そろそろ中央分離帯越えて対向車線にコンニチハしそうな勢いなんですけど
皆できていてお前だけできないはずがねぇ!って檄を飛ばされて仕方なくやっとるんですけど
楽しい仕事ってそれはもう仕事じゃなくて趣味ですよね?
やっぱり意識が遠くなって小水に血が混じり出すぐらいが仕事してるって感じしませんか? >>1
ちゃんと適正な休養を取らせて救えない患者はちゃんと見捨てるようにしないと。 9時〜5時が、9時〜7時になって
土曜日出社で80時間だろ
この緊急事態に、日曜日は休めて、7時に帰れるとか
余裕じゃね?
公務員、こんなことで泣き言いってたら、民間に行ったら、死ぬぞ
で、こいつの上長は月何時間の残業よ。あっ管理職だから残業代出ない?
実際どの程度まで上長は勤務してるのか。
仕事の内容に無駄が多くないか見直せよ
公務員は無駄が多すぎる
月80時間程度の残業で
二時間しか寝てないのは
本人の問題じゃないのか?
>>1
やっぱり公務員はヌルゲーだったということが良く分かった 法令名 地方公務員法
(この法律の効力)
第二条
地方公務員(地方公共団体のすべての公務員をいう。以下同じ。)に
関する従前の法令又は条例、地方公共団体の規則若しくは地方公共団体
の機関の定める規程の規定がこの法律の規定にてい触する場合には、この
法律の規定が、優先する。
第五条
1 地方公共団体は、法律に特別の定がある場合を除く外、この法律に定める
根本基準に従い、条例で、人事委員会又は公平委員会の設置、職員に適用される
基準の実施その他職員に関する事項について必要な規定を定めるものとする。
但し、その条例は、この法律の精神に反するものであつてはならない。
2 第七条第一項又は第二項の規定により人事委員会を置く地方公共団体に
おいては、前項の条例を制定し、又は改廃しようとするときは、当該地方公共
団体の議会において、人事委員会の意見を聞かなければならない。
(人事委員会又は公平委員会の権限)
第八条
1 人事委員会は、左に掲げる事務を処理する。
一 人事行政に関する事項について調査し、人事記録に関することを管理し、及びその他人事に関する統計報告を作成すること。
二 給与、勤務時間その他の勤務条件、厚生福利制度その他職員に関する制度について絶えず研究を行い、その成果を地方公共団体の議会若しくは長又は任命権者に提出すること。
三 人事機関及び職員に関する条例の制定又は改廃に関し、地方公共団体の議会及び長に意見を申し出ること。
四 人事行政の運営に関し、任命権者に勧告すること。
五 職員の競争試験及び選考並びにこれらに関する事務を行うこと。
六 職階制に関する計画を立案し、及び実施すること。
七 職員の給与がこの法律及びこれに基く条例に適合して行われることを確保するため必要な範囲において、職員に対する給与の支払を監理すること。
八 職員の研修及び勤務成績の評定に関する総合的企画を行うこと。
九 職員の給与、勤務時間その他の勤務条件に関する措置の要求を審査し、判定し、及び必要な措置を執ること。
十 職員に対する不利益な処分についての不服申立てに対する裁決又は決定をすること。
十一 前各号に掲げるものを除く外、法律又は条例に基きその権限に属せしめられた事務
2 公平委員会は、左に掲げる事務を処理する。
一 職員の給与、勤務時間その他の勤務条件に関する措置の要求を審査し、判定し、及び必要な措置を執ること。
二 職員に対する不利益な処分についての不服申立てに対する裁決又は決定をすること。
FAX、電話、ホワイトボードに紙ペタペタだもんなあ
2021年にもなって
家事育児が絡めばそんな事もある…?
いやねーな
月80でそれはない
保健所といったら普段暇な癖に偉そうに指導という名目のお仕事だろが。
80時間なんて
たいしたことないじゃんw
給料でるなら全然いいだろ
80時間て、、
普段こいつらどんだけ楽してんだかw
笑っちゃうよ
なんの同情もないね
夫に家事育児やってもらえよ。何なんだ、睡眠2時間て。
そんなにしがみ付きたい職場ならジジババも召喚したか?テイクアウトや家事サービス入れてるか?
片親か?月80時間残業で睡眠2時間てソレ内訳出してくれないか。
臨時で新たに雇ったらどうですかね?
職失っている人たくさんいますよ
病院と保健所が過労死寸前!
一方、医師会の開業医は
馬鹿高い保険点数で
ゆくぬくボロ儲けしながら
コロナには知らん顔〜♪
すまんが警察は死んでからじゃないと動かないのでそのまま働いてくれ
コロナ対応の仕事はかなりの業務を外部委託できるだろ
自分たちの権限を守ることに執着するから追いつかなくなる
自宅待機者がバンバン出ているのだから結果にこだわれよクソども
残業80時間なら
例えば月火だけ残業10時間ずつで他は定時とかなんじゃね?
日本の職場はデフォで労働時間が長いから
忙しくなって本物の残業が必要になったら
過労死しそうになるのはわかる
給料は減らす、リストラもない
いつ働くんだよ
いまでしょう
社畜自慢したくないけどなんだこいつら仕事舐めてんのかよ
意味分からん
自分が一番大事なんだから普通に定時で帰ればいいじゃん?
保健所って普段、やばいレベルで暇だからな
コロナ禍で、一時的に民間並になっただけだろ
>>50
だからそういう話だろ
"超え"に上限は無いからな たいしたことないだろ
教師と同じ大変アピールが
異常にすごい
最近忙しいから手抜きで
追跡調査やめたんだろ
>>79
(人事委員会又は公平委員会の権限)
第八条
九 職員の給与、勤務時間その他の勤務条件に関する措置の要求を審査し、判定し、及び必要な措置を執ること。 一方の医師会の開業医は、ぐっすりと眠りにつくのであった。
仕方ないはないけどな
河野が働かせてるのだから結局リモート承認はできない環境だって認めたようなものか
120時間の残業やってたときでも
一人暮らしで毎日洗濯してお弁当作ってたわ
もちろんしっかり寝てた
>>1 残業80時間て週休2日の公務員が月に4回土曜出勤して、日当たり2時間の残業するだけだろ?それだけで20万円の残業代もらってさ、何がつらいの? >>93
診療時間も当然短縮アンド土曜日は休診にした開業医もいるんだぜ。地域の要であり校医もいくつか持っているのに無慈悲に土曜日休診しやがる。働いていて基本土曜日しか行けない人は参っているよ。 電話対応だろ?
ロボットにでもさせとけ
風邪ですと言って電話切れ
家庭内感染がトップで家族丸ごと施設造って入れないと。
90人居て、80時間超えが13人しか居ない
民間なら、コロナ禍じゃなくても
70人は80時間超えてるよなぁ
業務量を全部公開してみてくれ、何やってるか
月80時間の残業とかだと9時-21時で1日12時間勤務とかだろ?
割と普通だと思うぞ
こいつら盛ってるのが嫌い
残業80程度で睡眠時間2日で2時間とか嘘つきすぎ
平日9時に上がって土日フル休みの楽勝パターンなんだが
家でもモタモタ家事して寝られないとかほざいてんの?
公務員は家でも作業モタモタするパフォーマンスしないと死んじゃうの?
今の時期、この方たちの健康管理は極めて重要。
確かに公務員だから労基法は適用されないが、
80時間も時間外労働させたらもうちょっとで過労死ラインだ。
ここはほんとに今冬のためにも、日本の為にもすぐに救援をするべきだ。
第五節 分限及び懲戒
(分限及び懲戒の基準)
第二十七条
1 すべて職員の分限及び懲戒については、公正でなければならない。
2 職員は、この法律で定める事由による場合でなければ、その意に反して、降任され、若しくは免職されず、この法律又は条例で定める事由による場合でなければ、その意に反して、休職されず、又、条例で定める事由による場合でなければ、その意に反して降給されることがない。
3 職員は、この法律で定める事由による場合でなければ、懲戒処分を受けることがない。
(降任、免職、休職等)
第二十八条
1 職員が、左の各号の一に該当する場合においては、その意に反して、これを降任し、又は免職することができる。
一 勤務実績が良くない場合
二 心身の故障のため、職務の遂行に支障があり、又はこれに堪えない場合
三 前二号に規定する場合の外、その職に必要な適格性を欠く場合
四 職制若しくは定数の改廃又は予算の減少により廃職又は過員を生じた場合
2 職員が、左の各号の一に該当する場合においては、その意に反してこれを休職することができる。
一 心身の故障のため、長期の休養を要する場合
二 刑事事件に関し起訴された場合
3 職員の意に反する降任、免職、休職及び降給の手続及び効果は、法律に特別の定がある場合を除く外、条例で定めなければならない。
4 職員は、第十六条各号(第三号を除く。)の一に該当するに至つたときは、条例に特別の定がある場合を除く外、その職を失う。
よく分からんのだけど、保健所職員にしか出来ない仕事ばかりなの?
電話の応答とかはバイト雇ったり業者に委託とか
コロナ騒ぎ1年以上にどの自治体も保健所パンク寸前とか馬鹿じゃね?
災害後に救助活動していた警察や消防とかで
過労死はよくあるけど、保健所で過労死ってあった?
保健所と厚労省に昼間は毎日無職中高年の反ワクなんかが長々と嫌がらせの電話するから
仕事が進まないんだろうね
>>1
コロナ渦になって一年半。無関係の素人でも予測出来る事の対策を何一つやらない無能行政 つれー
実質2日で2時間しか寝てないからつれーわ
実質2日で2時間しか寝てないからな
てかまだ一人も過労死してないんだ?
あれだけ保健所は忙しいとか言ってるくせに
>>1
そうは言っても
寝てない自慢するやつは無能って決まってる。 >>1
バカ政府がコロナ専門に特化した組織全く作らないからな
ベッド数も今がチャンスのなのに全然増やさないし、感染数減ったからもういいじゃん
みたいな風潮で落ち着いてる
バカとしか言いようがない、後か後手後手は目に見えるようだ 看護師ばかり優遇してないで他の医療従事者の事も考えるべき
コロナ前までは
アホみたいに暇だったんだろ
職員は否定するだろうが
民間からみたら恐ろしいほど暇だったろ
少し忙しくなったからって
グダグダ言うなよ
(懲戒)
第二十九条
1 職員が左の各号の一に該当する場合においては、これに対し懲戒処分として戒告、減給、停職又は免職の処分をすることができる。
一 この法律若しくは第五十七条に規定する特例を定めた法律又はこれに基く条例、地方公共団体の規則若しくは地方公共団体の機関の定める規程に違反した場合
二 職務上の義務に違反し、又は職務を怠つた場合
三 全体の奉仕者たるにふさわしくない非行のあつた場合
2 職員の懲戒の手続及び効果は、法律に特別の定がある場合を除く外、条例で定めなければならない。
第六節 服務
(服務の根本基準)
第三十条
すべて職員は、全体の奉仕者として公共の利益のために勤務し、且つ、職務の遂行に当つては、全力を挙げてこれに専念しなければならない。
(服務の宣誓)
第三十一条
職員は、条例の定めるところにより、服務の宣誓をしなければならない。
(法令等及び上司の職務上の命令に従う義務)
第三十二条
職員は、その職務を遂行するに当つて、法令、条例、地方公共団体の規則及び地方公共団体の機関の定める規程に従い、且つ、上司の職務上の命令に忠実に従わなければならない。
(信用失墜行為の禁止)
第三十三条
職員は、その職の信用を傷つけ、又は職員の職全体の不名誉となるような行為をしてはならない。
(秘密を守る義務)
第三十四条
1 職員は、職務上知り得た秘密を漏らしてはならない。その職を退いた後も、また、同様とする。
2 法令による証人、鑑定人等となり、職務上の秘密に属する事項を発表する場合においては、任命権者(退職者については、その退職した職又はこれに相当する職に係る任命権者)の許可を受けなければならない。
3 前項の許可は、法律に特別の定がある場合を除く外、拒むことができない。
2日で2時間の睡眠
まあそんな日は誰にでもあるわな
別に2日で2時間が1年続いてる訳じゃないだろ
>>54
いや逆に、今のままで第六波も耐えれましたよ。と見える こう言っとけば残業代で家が建つか高級外車買っも問題なし
どういうことだ?越谷に勤めて家まで2時間掛けて帰宅してンのか。
90人居て、80時間超えてる人が13人しか居ないってことは
ほとんどの人は、定時で帰ってるわけだが・・・
>>130
看護師はゴネれば金が貰えるって分かってるからね
どんどんゴネるよ (政治的行為の制限)
第三十六条
1 職員は、政党その他の政治的団体の結成に関与し、若しくはこれらの団体の役員となつてはならず、又はこれらの団体の構成員となるように、若しくはならないように勧誘運動をしてはならない。
2 職員は、特定の政党その他の政治的団体又は特定の内閣若しくは地方公共団体の執行機関を支持し、又はこれに反対する目的をもつて、あるいは公の選挙又は投票において特定の人又は事件を支持し、又はこれに反対する目的をもつて、左に掲げる政治的行為をしてはならない。但し、当該職員の属する地方公共団体の区域(当該職員が都道府県の支庁若しくは地方事務所又は地方自治法第二百五十二条の十九第一項の指定都市の区に勤務する者であるときは、当該支庁若しくは地方事務所又は区の所管区域)外において、第一号から第三号まで及び第五号に掲げる政治的行為をすることができる。
一 公の選挙又は投票において投票をするように、又はしないように勧誘運動をすること。
二 署名運動を企画し、又は主宰する等これに積極的に関与すること。
三 寄附金その他の金品の募集に関与すること。
四 文書又は図画を地方公共団体の庁舎、施設等に掲示し、又は掲示させ、その他地方公共団体の庁舎、施設、資材又は資金を利用し、又は利用させること。
五 前各号に定めるものを除く外、条例で定める政治的行為
3 何人も前二項に規定する政治的行為を行うよう職員に求め、職員をそそのかし、若しくはあおつてはならず、又は職員が前二項に規定する政治的行為をなし、若しくはなさないことに対する代償若しくは報復として、任用、職務、給与その他職員の地位に関してなんらかの利益若しくは不利益を与え、与えようと企て、若しくは約束してはならない。
4 職員は、前項に規定する違法な行為に応じなかつたことの故をもつて不利益な取扱を受けることはない。
5 本条の規定は、職員の政治的中立性を保障することにより、地方公共団体の行政の公正な運営を確保するとともに職員の利益を保護することを目的とするものであるという趣旨において解釈され、及び運用されなければならない。
>>1
過労死寸前とか要らない。
過労死したらニュースにしろ(ニヤリ) >>133
働いてるフリとポーズばかりの連中の言ってる事は信用出来ないぜw 2日間で2時間しか寝てないのに、
まともな仕事できるの?
(争議行為等の停止)
第三十七条
1 職員は、地方公共団体の機関が代表する使用者としての住民に対して同盟罷業、怠業その他の争議行為をし、又は地方公共団体の機関の活動能率を低下させる怠業的行為をしてはならない。又、何人も、このような違法な行為を企て、又はその遂行を共謀し、そそのかし、若しくはあおつてはならない。
2 職員で前項の規定に違反する行為をしたものは、その行為の開始とともに、地方公共団体に対し、法令又は条例、地方公共団体の規則若しくは地方公共団体の機関の定める規程に基いて保有する任命上又は雇用上の権利をもつて対抗することができなくなるものとする。
「効率よく働け」が「頑張ってる姿を見せろ」になってるだけじゃね?
ちょっとデキル社員がやったら15:00くらいに終わって後はヌルゲーみたいな
コロナ前はヒマすぎて死にそうだったのになあ〜w苦笑
俺の若い頃は月100時間くらい働いてた
若者は一回死ぬ気で働いてみ?
人生変わるで
残業始まるまではサボって残業になったら本気出すのが社会人やぞ
残業すると怒られるけど仕事の減らない人はどうしろと
救急車の隊員が電話で入院先の病院を探すという
著しく間抜けな現状だけはなんとかしないといけない
一括終身があるから増やせんで少数精鋭チックにするしかないんだよな
土日休めていれば80行かんわ
つまり温いだけだよ
自宅待機してろだけ言う簡単な仕事
2日で2時間しか眠れないって、もう人数増やしたところでダメじゃない?
どこかで見切りつけたら?
全国に保健所の職員が何人いるかは知らんが、誰一人過労死した人間がいない。余裕有るよな。この程度
睡眠時間2日で2時間。当直明けにそのまま仕事して完徹って普通だよ。ちゃんと終業時間まで仕事をしてるし
何も不自然な勤務じゃ無いけどな。コイツ等みたいに3日目は半日寝てました。なんてオチだろうし
>>1
国民の為に働くっていう約束して公僕になったんだろ。泣き言うなら辞めて民間に行きなさい 第三款 勤務条件に関する措置の要求
(勤務条件に関する措置の要求)
第四十六条
職員は、給与、勤務時間その他の勤務条件に関し、人事委員会又は公平委員会に対して、地方公共団体の当局により適当な措置が執られるべきことを要求することができる。
(審査及び審査の結果執るべき措置)
第四十七条
前条に規定する要求があつたときは、人事委員会又は公平委員会は、事案について口頭審理その他の方法による審査を行い、事案を判定し、その結果に基いて、その権限に属する事項については、自らこれを実行し、その他の事項については、当該事項に関し権限を有する地方公共団体の機関に対し、必要な勧告をしなければならない。
(要求及び審査、判定の手続等)
第四十八条
前二条の規定による要求及び審査、判定の手続並びに審査、判定の結果執るべき措置に関し必要な事項は、人事委員会規則又は公平委員会規則で定めなければならない。
>>1
これが今まで常態化してるならともかく、コロナで一時的になんだから、流石に甘えとしか…… ここで改善してやれよって同情じゃなく
俺は私はもっと残業してた!してる!って言っちゃう社畜が多いのが日本の終わってるところ
それでも医療福祉系のブラック業界に比べたら天国だろ
国の方針で医療福祉人材は使い捨てなんだから
今更騒いでも国は変わらんよ
越谷の端っこの学校怖いんだが。大島てるで見たら何ぞこの異常は。
>>167
>第四十六条
>職員は、給与、勤務時間その他の勤務条件に関し、人事委員会又は
>公平委員会に対して、地方公共団体の当局により適当な措置が執られる
>べきことを要求することができる。 2時間も寝れれば十分だ甘えるなよ
俺は月姫リメイクを速攻でクリアして早く売って利益出すために48時間寝ないでやったぞ
蓮舫「はい、検査ーさ!検査ーさ!さっさと検査越ーさ!しばくぞ!」
どうでもいい自分の家庭の都合も
混ぜて二時間とか言ってそう
本当きついなら寝てない自慢
する暇もない。
公務員は普段から鎖社畜自慢乙
とか一般会社員見下して
煽ってる側だろいい気味だわ
2類は止めろって意見があるだろ。
まんま5類でなくてもボトルネックがない体制にしろよ。
>>142
(政治的行為の制限)
( ̄ ̄ー ̄ ̄)ニヤリ,
(・∀・)ニヤニヤ 公務員は1時間でキーボードを400プッシュするのが上限みたいな規則無かったっけ?
保健所業務は保健師独占業務なので
誰も手伝うことはできません
通常業務にコロナ対応が加わったから忙しいとは思う
ケアマネージャーの有資格者も人員に加えたら良いのに
時間外80時間?余裕で睡眠取れないか?無駄に時間浪費してないか?
2日で2時間しか寝れない状況なら
80時間じゃすまないでしょ?
80時間という情報が正しくて
2日で2時間しか寝れてないなら
そもそも時間の使い方がおかしいと思う
>>180
いとこが保健所勤めだけど、Excelスキルがクソ低い感じはした。 公務員は労働三権がないんだから
監督署も気安く使うな。
奴らの賃金もワシラが払っとるんだ
俺は200時間だぞ!って老害みたいなやついるけど
まぁその残業の業務にもよるよね…
この時間外労働時間でこの睡眠時間とか
労働環境改善よりも自宅での自己学習を強いるのをやめるほうが先では?
80時間超えってだけならどうって事ないけど2日で2時間睡眠が何度もある感じだとなかなか厳しいな
前の会社で休日出勤分合わせて80時間だったけど体も疲れるがストレスのが大きかったわ
はよ改善してやってくれ
何十年も定時10分前には帰る支度してたんだから
残業代が入って家族は喜んでるよ
その分賃金がっぽりやろ
日8時間越えで25%増し
月60時間越えで50%増し
今まで何十年も9時5時(実働2時間)の年間休日140ぐらいで、
高給取りだったのにね
今までの分働いてると思えんか
気の毒には思うけど、たぶんこれまで5分で終わる仕事に5時間かかる仕組みだったとか、アウトソーシングするべきなのに何故か抱え込む体制だとか、そういうとこに原因があると思うぞ
>>89
そもそもコロナ前から強制労働省って言われてるしw >>29
こういうブラック自慢ばかり集まるよな、いつも いくらなんでも時間外80時間くらいでは二日で2時間しか睡眠時間取れないような状況になるとは思えないけど
記録に残らないサビ残相当やらされてるとか?
このスレ社畜まみれだなw
まぁ俺もその一人だけど同情の声が少ないのがまさにいまの日本の労働環境を物語ってるな
会社で夕飯食うところなら80時間にはなるでしょ。食った後はなかなか集中できない。
>>16
計算あわないよねw
まあ、こんなだから私大医学部は女子とらないよね。 >>19
月曜から木曜:8時から20時まで残業3時間
金曜:8時から17時定時→ホストクラブ朝5時まで→睡眠2時間
土曜日:8時から17時休日出勤8時間
日曜日休み
40歳女だからこうでしょw 80時間程度で何をほざいてるんだ?普段どんだけ甘えてるんだ
時間外、麻雀やりながら緊急時の電話待ち3人体制5時間(電話鳴らない)けど
100%こんな感じでしょ?
相談受けたり入院先手配したり自宅療養者に生存確認したりだろ?
システム化すれば半分以下になるよ
>>214
ほんとそれ
この程度でへこたれる奴を社会に出すなよなと 2日間で2時間?
それ以外の日は生活残業ウハウハ+土日祝ぐっすり睡眠ですかね?
>>212
Excelスキルがアホみたいに低い職場だと、別表から引っ張るのに1点ずつチマチマ検索したりするからな。
関数→オートフィルですぐ終わるのに。 原発の時も大して働きもせず電話番だけで
過労といか言ってた公務員ワンサカだった
>>13
100越えるとおかしくなり始め、
150越えると判断がおかしいときがあった。 >>198
本当だよなぁ
かと言って保健師さんは看護師の上位だからそんなに補充や増員も効かないし 週か1日ではなく意図あるか
知らんが2日という言い方に
何か盛ってる要素がある
そこで頑張るから他に増員とかなんかやってもらえないんだよ
体うごかねーって休んで寝ろや
もう2年になるのになんで対策しとらんの?
公務員ってそんなに他部署には無関心なさびしい職場?
余計な仕事が多いんだろうな
田舎だと件数が少ない分バカ丁寧に対応してて残業多そう
リーマンショック前は時間外労働は月150時間くらい当たり前 定時過ぎてからが仕事本番だと言われたよw
月80時間なら残業代だけで月20万円くらいは行くよね。
おいしくね?
工場とか建築現場とか肉体労働なら別だけど。
しょうがないよ。
今までのらりくらりやってきたんだからそのツケが来ただけ。
仕事を効率化するなんて考えても来なかっだろうからね。
言ったろ
現場はこんなんだから濃厚接触者も追跡調査の検査も出来ないんだよ
だからマスクをしてれば検査はしない
今出てるのはそんな数字なのに減った減った言ってる
確かに減ってるけどそれでも検査出来てねーんですよ
実際の所はどれだけいるのか保健所も把握出来てねーんですよ
失業者を雇え
でも底辺はまともに仕事してくれなそう
おれ無職やけど暇すぎて
一日12回オナニーしてる
つってもさ、まさか12回も
射精しないからな
4回はいじるだけ
射精は8回だけな
これを問題にするなら全国的に当たり前になってる名ばかり管理職の方も
厳格に取り締まれよ、マジで。
俺が良く知ってる業界だと、居酒屋・焼肉・ファミレス・牛丼とかの兼任店長なんて
"コロナ禍だから特別"なんて言わずに、入社してから辞めるまでこんな生活がずっと続くんだぞ。
しかもボーナスや残業代なんて概念は存在しない
上の職業で正社員になってる奴はほぼ例外なく入社してからソッコーで名ばかり店長にさせられて
これまたほぼ例外なく月350時間以上働いてるぜw
給料も月20数万円凸凹だし、労働基準法なんてお洒落な物は存在しないww
厚労省さんよ、労働基準監督署さんよ何も労せず全国の飲食運営企業を抜き打ち調査すれば
この月の超過労働80時間なんてお話にならない位の違法労働や契約がゴロゴロ出てくるぜww
何故取り締まらないんですかねww
是正の実績上げ放題じゃないですかwww
毎日4時間の残業でも月20日稼働なら余裕っちゃ余裕。
土日のうち1日はまるまる爆睡だけど。
保健師だけど、こんなに働かされても、残業は見直さないわ、国民からは叩かれるわで、本気で転職活動してる
月300時間いってから一人前。
80時間ごときでニュースにするのはおかしい。
>>242
事務系やるとわかるけど、指示通りにすらできないやつもいるんだぜ。チェック→訂正ばっかりやるくらいなら自分でやった方が早い。 >>13
忙しい時はそれぐらい普通だね
120超えたら休みがほぼないので嫌になるけど多分健康被害は出ない
200超えたら会社に住んでいる 残業代いらなくて定時で帰りたいから公務員になったのになあ
FAXとエクセル方眼紙がなかったらもっと過労死増えてんぞ
文明の利器に感謝や
150超えて来るともう帰る気力も時間も無くて
会社や近くのホテルに住む様になる
まだまだだな
嘘をつくな、真夜中に入院調整や健康観察はやってないだろ
記録上の残業が80時間ということは、実際には倍の160時間はサビ残してると思う。
これで子供もいたら、確かにパンクしそうだ。
越谷はなぜ増員しないのかね?
会計年度任用職員100人とか雇えよ。
土曜と祝日を出れば一日の残業は大したモンじゃねえだろ
この国難にあんまヌルい事言ってんじゃねえぞ
違法な状態の民間企業はたくさんあるから我慢しろってのも違う
おかしいのは民間企業の方で、労働者の犠牲の上で違法に儲けているという感覚が麻痺しているだけ
>>8
その分しか残業予算がないからあとはノーカンという意味 >>256
しかし、他の職員はおそらく残業無しで帰ってるわけで、
その格差も我慢ならないんじゃないのかね?
もっとも、埼玉県の越谷市でこれじゃ、東京の保健所なんて、もっと死んでるのでは? >>1
二時間しか寝られないくらい仕事するのは問題ありすぎやろ。家が遠いのか? 役所仕事で月300時間行ったことあるけどもちろんサビ残w
>>1
俺も昨日朝までスプラトゥーン2やって今日ボウリング朝割行くために早起きしたから二時間睡眠やぞ? 寝言は勤務時間300超えてから言いなさい。社畜より
みんなで力合わせて日本の労働環境改善しなきゃならないのになんで足引っ張る書き込みばっかなんだ
お前ら経営者側なの?
体調を崩せば休めるんかよ…(´・ω・`)
つーことは崩壊はまだまだ先やな…(´・ω・`)
ブラックより
>>265
コロナ禍でみんなそれぞれの立場で必死だから >>265
自衛しろよって意味だよ。
Excelスキル上げて効率化する努力すらしてないでしょ、どうせ //\
/ ./:::::::\
/ /::::⌒::::\
/ /:::<◎>::\
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ユダだって寝てないんれすよ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
どこの市町村も
観光課の人員を保健所に応援に行かせればいい。
何一つIT使って合理化しようとしないで
「現場は頑張ってます」アピール
この国の衰退のデモンストレーションみたいな状況だな
9-17時で時間外80時間って実働20日とすると9-21になるだけだろ
過労死寸前とはならないと思うが
そもそも有事のことを考えず保健所を激減させたことが間違いだった
公務員削減だって昔から愚策だと言われていたのに分かっていてそこに突き進んだ
>>35
俺か?ワクチン業務で残業代が毎月30万入ったから5月に医療従事者枠でワクチン打ってからソッコーで行ったわ >>3
そうだよ。
政治家は選挙と利権のことしか考えないからね 役人の人件費カットを目標に掲げると
賃金じゃなく人数が絞られるんだからなんともしようがないわ
野戦病院作って送り込むしかないな。
5類にして放ったらかすか。
感染者からの電話受付や、自宅待機者への容態確認の電話は
外部のコールセンターにアウトソーシングすればいいだろ
原始的なやり方するからこうなる
外注の方が人件費も安いのに
公務員のオッサンオバサンの残業代は呆れる程高い
たった80時間程度で睡眠時間が2時間?意味が分からん。
残業代は規定通りに払えよっていう圧だろ
まあ払うべきなんだが
定額使いたい放題の教員とは、そこが違う
公務員と同じなら
俺は毎月120時間残業してることになるな
2日に2時間ならわかるが2日間で2時間なら3日目には寝れるんだろ?いけるわ甘えん坊かw
>>13
研修医のときそうだったわ
7時出勤・21時帰宅
いまはだいぶ改善されたみたいだが ●保健所職員
年収720万 時給換算4000円以上
1時間でできる仕事を8時間かけてノロノロやってます
●コンビニ店員、飲食店店員
時給800円 年収150万円
店員一人が1時間でも抜けると、仕事がまわらなくなります
絶対に必要な人材しかいません
公務員は全員過労死して
フリーターと入れ替えればいい
もっといい仕事してくれる
しかもボーナスくれとか、給料あげろとか言わない
職場クラスターでコロナ罹患したが、何の仕事もしてねえよこいつら。
キツイ状態なのにアプリで報告しろというだけで何もしやしない。自力でようやく治ったら、昼12時迄に報告という話なのに自分の都合のために、10時に電話してアプリに最後の報告を入れろとほざく
どこまで自己中心的で無能で厚顔無恥な連中よ
>>64
個人事業主になったら
雇用元にナカヌキされず
自分のペースで走れるとかないんか? >>293
お前の世話より重要な仕事が山積してるからそうなるんだろう オリンピックのボランティアとか
こっちに上手く人員割けないのかな
>>291
>保健所職員
性格的に無理w
そう言うのがラッキー♪と思える人種でないと無理だなw 公務員なんて
募集すればいくらでも集まるんだから
文句を言う者は辞めればいいだけ
そもそも民間企業ならばニュースにもならず
みんな辞めていく
ブラック自慢をやめろゴミどもが
お前がブラック労働しているから他の人もとか
俺がゾンビになったらお前もゾンビにみたいなこう4ね
>>296
馬鹿のレスなんて要らんわ、引っ込んでろ低能 >>1
公務員は労基法の対象外だろ 労基署に言っても無意味では >>301
じゃあこの役人も転職すればいいんとちゃうの?
違う?
ブラック企業とか辞めるのが一番やん
違う? >>6
働いたことがないクズなんだろうな
人手に対して仕事の量が多過ぎて溢れてるんだよ >労働基準監督署には既に通報し
意味あるのか?公務員には労働基準法も適用されないだろうになぁ。
>>302
バカはお前なんだよ
お前が自己中だから相手の状況を理解できないんだよ
ほんと無能で睾丸無恥な金玉だぜ 外部のコールセンターに頼もうかという話が出ると
そのままコロナ後も自分達の仕事をとられるかもしれないから
それは無理ですとか言うんやで
あんなもんスクリプトとQ&Aあれば誰でもできるのに
まあゆうても開発とかに比べたら時間のわりに内容も糞だろ
検索お断りの電話とか、在宅療養の対応でしょ
とりあえずこのスレは働いたことがない職歴なしのクズが多いってことはわかった
>>305
大阪人の看護師はコロナで大量離職して死者いっぱいだしたよな
こいつらが辞めたら問題が解決すんのか?
コロナ対応が良くなるのか?
それがおまえの言う良い事なのか?
考えなくてもわかるだろ? >>243
男の一生の精子は一升瓶2本とか言われてるから
もう40才くらいになると立たなくなるよ。
40になっても女いなかったら別にいいけどねw 80時間の残業でいくらになるの?
30万ぐらい 1年で360万か裏山
臨時職員募集したり他の役所から人員ひっぱってきて人手を増やせばいい
警察なんか暇してんじゃないか?
毎月100時間超えてるとそれが普通になってくるんだよな…
残業多すぎて遊びにもいかないからガッツリ貯金できた
若いときの話だけど
>>291
これだよなー
公務員が民間企業いったら即死だもん >>312
そんなお為ごかし要らんわ
辞めたきゃ辞めろ
看護師と違って他で代用ききそうだしな コロナ前の暇な日々が異常だったと思え
公務員てこういうものだよ
だから給料が良い
ワシも昔は二日徹夜して、三日目は宴会だった
心臓に来てひっくり返ったがな
命が助かったのは日頃の行いが良かったからだろう
かわいそうすぎ
予算増やして、民間のヒマな業界から助っ人頼めばいいのに
旅行会社やスッチーはヒマらしいよ
>>16
サービス残業しているとはいえないが、予算がないと残業できないから、予算内の時間で言うしかない。
9月議会で補正予算がついたとしても、実際の時間分の予算はつかないと思う >>325
オマエらや飲食店雇えば解決なんだよなぁ
一部はやってるから甘えだよ >>308
構って欲しいのか? お前に用なんてねえんだよ
鏡にブツブツ同じ事言ってろや 人手に対して仕事多いとか
そんなの組織に言えよ
批判者に八つ当たりするなよ公務員
介護とかもブラック企業だから、休憩なし、残業、
しかも残業代もつかないとか聞いた。
保健所もそうだけど、劣悪環境だよね。
労働基準法違反だよ。
>>321
おためごかしの定義間違ってるぞ
お前はやめずに働き続けたほうが必ずお前の将来のためになるぞとかいうのがおためごかしだぞ
辞めたきゃ辞めろとかいわれても私は保健所の職員ではありませんので
辞めたいと思う事すらできません、酒でも飲んでるのか? 80時間程度の残業で2時間て?
通勤時間片道2時間とかかな?
>>337
https://www.gosen-dojo.com/blog/31838
空床補助金を受け取りながら、患者受け入れない病院
「コロナ病床だということにして、空床にしておくだけで、
病院には1床につき1日4万円の補助金が入る。それで、病棟ごっそり空床にするように言われたんだけど、いざ受け入れ要請があると『人手不足』を理由に断っているようだ。ひどい本末転倒」という話を聞いていました。患者を受け入れるつもりのない空床なら、それは「空床確保」とは言いません。
現状、病院に対する空床補助金は、次の通りです。
▽重点医療機関・協力医療機関
ICU:30万1000円
HCU:21万1000円
その他の病床:5万2000円
療養病床である休止病床:1万6000円 (いずれも1日当たり)
▽一般の医療機関
ICU:9万7000円
重症者・中等症者病床:4万1000円
その他:1万6000円 残業手当25%、休日手当25%、危険手当一日いくらとかだろうから
人手増やして残業、休日出勤させないほうが合理的だよ
>>333
定義間違ってねえよ
俺のためとか誰かのためとか言わないでいいから
やめたきゃやめろ
雇い主がブラックならそうすりゃよかろうがよ 残業代が出るだけいいよ。個人事業主じゃ無理。ただ働きだぜ
>>346
こいつらが辞めたら問題が解決すんのか?
コロナ対応が良くなるのか?
それがおまえの言う良い事なのか?
↑のどこ文章からおまえのためにも良いみたいなメッセージを読み取ったんだよ
天才過ぎてついていけないわ コールセンターみたいにマニュアル化して派遣で運用できないの?
>>348
やめりゃ過労死せんですむだろ
なんか問題あるか? 増員すればええやん
コロナで職失ったやついっぱいおるで
時間外80時間といっても20日間労働であれば1日4時間程度だから12時間勤務で週休2日
保健所なんて週40時間労働だろうし時間外合わせても60時間
週6なら1日10時間勤務か
もっと寝れるだろ
>>332
公務員に労基法は適用されない 何百時間サビ残しても違法ではない なんか政治家とかもみんな休んでないって言うよな
みんなテレワークにすればいいんじゃね
>>310
家族から患者が出たけど、その対応が多岐に渡って連携しないといけないのが大変なんだと思うわ
流石にコロナ禍で、臨時のバイトさん増やしたりはしてるのだろうけど 月80時間真に受けるやつがこんなにいることが底辺5chらしくていいよね
公務員の実態を知らなかったとしても月80時間で文句?って疑問が出るはずだよねw
>>340
絶対おかしいよね。自分が月140残業やってたときでも
その日だけで2時間は睡眠取れてた。
たったの80越えで、この睡眠時間は絶対おかしいね。
たったの月80で何泣き言言ってんの?
今まで楽勝部署で遊んでたから80程度で泣くんだろうが。 厚労省直轄の某施設で働いていた時、労働基準法の範囲内で残業していますという偽の書類を毎月かかされていた。
で、だからどうするの
大変なのは分かるけど、だからって訴えて何ができるの
保健所の業務回せる人材が湧いてくるわけでもないのに
>>1
事務職員が保健師なのかがわからないんだがうちの自治体の保健所は人口50万台で保健師60人だな。
日々の御用聞きに入院調整、疫学調査に食中毒調べwなどで連絡3日遅れとなるに及び入院調整保健所から切り離して入院調整部門新設したらそれなりに楽になったらしい。
医師やら救急救命士やら、ニュースにもなってたようだが。 >>349
国や近県連合が一括して集中運用して
自治体からあふれた分を転送引き受けするみたいにできればね
多いときと少ないときのバッファを作れれば
自治体ごとでやってることがこの点では不利になってる気がするよ
また情報システムがネックになるかもだけど 一昨年の台風が土日に来たので2日で軽く30時間ほど残業したな
残業代出るなら頑張れる気がするんだが
どっかの県庁で年収2500万稼いだ人いたんでしょ
>>340
あ、2日で2時間の意味わかったかも。
精神的に壊れたんだわ、この人。
寝たくても寝れなくなったんだろう。
療養休暇出せばゆっくりできるでしょ?w >>358
80時間超(超←ここ重要)だし毎日均等に残業をしているというわけではなく
一日だけ残業が多い日もあったってことだろう
ちなみに月140時間残業ってなんの仕事ですか? 他人よりまず自分を大事にしろよ
しんどいなら休んで寝てろ
フラフラの奴に診てもらっても嬉しくねえわ
全員一斉に家に帰って寝ろ
そのぐらいしないと改善なんて絶対にしない
辞めたらええ。それでコロナ問題が滞っても関係ない。
いいですか?
保健所は地方自治体の管轄です
文句は越谷市にお願いしますね
俺も先々月デスマーチ中で100時間残業超えたけど普通に睡眠はまともに取ってたんだが
間違いなく言える事は2日で2時間しか寝ていないのであれば残業が80時間で済むはずがない
>>369
次の日に「何でできてないの?」って怒るじゃん 働いたぶんは金貰えるくせに何を弱音吐いてんだか
民間は100時間以上サビ残してんだけど
>>6
受け皿がないのは保健所の不手際じゃない
入院できれば病院に丸投げできるけど、自宅療養なら定期的な健康観察や、悪化時の入院調整で仕事は増える一方
ちょっと考えればわからんか? もうコロナで騒ぐのやめよう
なっなっ(´・ω・`)
記事のどこにも月80時間なんて書いていない
月平均で80時間を超えた職員が13人だぞ
計算がおかしいとか書き込む前に落ち着いて記事を読もうな
>>367
もうとうの昔に辞めたけど、クソブラックな地方公務員でした。 >>379
保健所はコロナ前からお前のところよりブラックだよ >>367
ちなみに20年以上前のことですので・・・
組織体質からおかしかったですね。
ちなみに保健所は楽勝部署で有名でした。
女性が多いから、そこだけ気をつければ
仕事は大して無くて楽勝と聞きました。 騒ぐのが仕事なんだろな
本当に仕事したらそんなものじゃない
いやいや帰って寝たほうがいい
まだ波来るし
頑張ってどうこうなる問題でも無いし
自分の健康も大事
2日間で2時間しか寝てない!(時間外頑張ったのでPS5買っちゃった…)
保健所って普段めちゃくちゃ暇やないんか?
地元の保健所なんてなんもしてない職員めちゃくちゃおったぞ
嫌ならやめろ
でもマジでそうしないと環境かわらんぞ
ブラックならやめりゃいいのにね
最近の役人は実はブラック自慢とかそういう芸風が流行りなんか?
>>387
仕事で保健所に行った時はコロナ前の
5、6年前でしたけど、まったりしてましたよ。
精神福祉部門だけは大変なのかなあ?w
と思いましたけどw 死にはしないけど少し疲れるかな
あと睡眠時間は2時間にならないと思う
>>389
昔話をネタとして書いてるだけだよ
5ちゃんはじじいばっかだからな てか、もう一年半以上経ってるのに、こいつらは人員増やしてない方がおかしいんだよ
忙しい言うだけで、上に何も言えないイエスマンしかいないんじゃないの?
いままで働いてなかった報い
営業許可申請によく行ったけどいつ行っても暇そうにしてたよ
コンビニの新規開店担当してるからあちこち行ったけど仕事してるとこ見たことない
>>1
馬鹿なマスコミがコロナ煽るからな
文句はテレビ局に言え
こいつらのせいで
ばかでもなんでもPCR検査するようになったし 仮に週1休みで26日働くとすると
通常残業22日×3時間=66時間、救出4日×8=32時間
これで98時間ぐらい。睡眠時間が2時間ということはないだろ
>>404
プライベートで徹夜してるんだろ
ハシゴ酒 大丈夫、お給料は賞与としてたっぷり貰えるから
公務員なめんなよ
80時間とか大体4時間残業位でしょ
2日で2時間しか寝てないとか計算合わないんだけど
残業代が全額出てるから凄まじい稼ぎになってんじゃん
病院で看護師やりたくねえって資格があるくせにデスクワーク選んだんだから泣き言いうなよ保健師は
熱出たらまず保健所行けって 対応できるわけねえじゃん、仕組作った政治家はバカ
てかちゃんと仕事しれや保健所!
患者殺すなや!
悲しいのは80時間残業いうてもちゃんと仕事してるとだれも感じてくれんのよな
真面目にやってりゃその残業しなくていいんじゃないの?とまでいわれる始末
今すぐ退職してください。
鬱で診断書取って休職するのだけは絶対に辞めてください。
変わりは掃いて捨てる程いますんで。
ブラックで働いてる氷河期ならその条件で喜んで働くと思います。
昔は午後11時帰宅とか普通だったけどな
80時間で過労死とか弱すぎじゃね?
たまに民間程度働いたくらいで甘ったれたこと言ってんな
そもそも時間外80時間でも睡眠8時間以上とれるだろ。
自宅が台湾とかなのかな?
ドンドンヤメロ!おれが後釜になってやるからwwwwwwwwwwwww
>>1
それがどうした?
民間のITドカタは1日が48時間ということもあるんだ
しかも朝は他人と同様に巡ってくる
睡眠時間?
人間なら寝ていても起きて仕事をするんだよ
寝ていいのはタヒんだときだよ gotoトラベルを再開するくらいなら
その予算を保健所に回すべき
厚労省の幹部が国産アビガンを認可しない
→ワクチン利権が守られ外資へ国の資金が流出
→2類のままなので保健所がパンク
→厚労省の末端職員疲弊と病院手配の遅れによる死者が問題化
フェイクニュース。なぜなら保健所は24時間営業じゃない
残業代きっちり出てますよね。
今すぐ退職して下さい。
残業代もらったことない氷河期いっぱい居ます。
代わりに喜んで働くと思います。
9時−17時勤務なら21時まで残業*20日で80時間だろ 全然楽勝じゃん
民間はその倍ぐらいサビ残が当たり前だぞ
>>430
教育職もそれが普通。
育児とか介護の無い世代は、土日も働いてる。 公務員の残業っていわれても
同じ量の仕事を民間企業だったら定時までに終わらせてるスピードで仕事してるから
全然同情できないね
単に仕事の処理能力低すぎ公務員
普段働いてないんだからええ機会やろ
二時間しか寝れないとか言うけど会社泊まった事あんの?一日だけとか言わないでね
>>435
仕事遅いだけなんに?
民間企業だったらぎりぎりの人材しかおいてないよ
以前ソニーでバイトしたことあるけど
すごい計算された人材配置で
公務員は無駄が多すぎる仕事遅いし 2日で2時間しか寝られない状況なら月80時間どころじゃないだろ
記者は過酷な状況を伝えたいなら数字もきちんとしたものを示せ
現実は22×7+4×15の200時間超えだけどな
毎日終電で帰宅後も深夜早朝関係なく携帯に電話来てろくに寝れないから、2時間睡眠って言ってるんだよ
身内に保健師がいるからよくわかるわ
そして残業は80時間で計算される
200時間働かせたら問題になるから80時間で誤魔化そうとするしょーもない上の連中がいるんだろう
他の組織は見て見ぬふりかいね?
特定機関に通常の百倍、千倍の業務負担がかかっても・・・
やっぱり日本人は薄情だ
>>431
外国人にしてもらう
公務員よりましでしょ >>8
民間だと昭和なら150時間
平成でも100時間以上の時間外とか常識だったのに
公務員は甘えすぎ 自分達の権力を誇示したくて民間に出来る事も
やらせないんだろ 過労なんて知るか
2時間しか寝てないって、もしかして徹夜したことないんですか?今すぐ退職してください。賞与も福利厚生も退職金もばっちりですよね。2徹でも文句言わない氷河期が喜んで代わります。
>>436
俺は市役所にシステム導入してる人間だけど、公務員の事務処理能力は言われてるほど低くないぞ。むしろ優秀な人が多い。
ピンキリだけどね。 >>444
たったの一ヶ月でも100時間超えると意識が朦朧としてくるよ。 でもコロナ前ノトキニ
ちゃんと取り締まっておればましやったで
民間は社会制裁受けたとかいって処分軽くしておったから
こんな状況やで
つれー
寝てねーわー
2日で2時間しか寝てねーわー
案の定ブラック自慢が集まっててわろた
女で80時間残業やると結婚してるときっついぞ
若いなら旦那も意識違うだろうが40じゃ協力しないだろうし
家事育児とか家の事全部しながらだとホント休めない
独身なら自分の事だけだから何とかなる
越谷 今現在
入院中 80名
施設療養 53名
自宅療養 195名
このうちどれだけ面倒見るのか知らんけど三交代24時間30×3ローテローテだとして
1チーム当たり10数名の保護観察だけどこれで月時間外80時間は流石に仕事へたすぎでわ?
150あたりで靴脱いで床に座って何をするわけでもなくぼーっとしていた事があるな。
>>33
勤怠にカウントしてない労働が多いってことだろ。家に帰っても電話してたりとか。
察しろよ。 2日間で2時間しか寝てないような状況なら80時間どころじゃ済まないだろ
200時間オーバーになってもおかしくないのでは
>>455
コロナ感染者は、ろくでもない人多いから
連絡とってもすぐにとってくれないとかあるんやでw
あとは、日常業務とかもあるだろうしね
マァ、文句あるなら感染者連中にネチネチ言うのが筋ってもんやで
俺の知り合いとか
酒のみにいっただけで白い目で見られてまるで犯罪者のように見られる!
とかアピールしておった大工さんおったけど
案の定、感染して
感染した!政府に殺される!
みたいな事言っておったけど
外回り中だけマスクして社内では、マスクしてない
未だに複数で酒飲み
そりゃ、感染するわな >>13
普段残業してないと2時間残業でもきついのよ
それが何日も続くから耐えられない、て事でしょ
辞めればいいのにな 実質の超過分をカウントしてくれるアプリで時間晒せば証拠で行けるんでは
誰も保健所で死ぬとは思わないし災害並みだが人員増やすしかない
看護師不足の今はコメディカルを引っ張ってくるとか
うちの旦那毎月200時間ぐらい残業してるけど禿げてきた以外はピンピンしてるわ
>>293
おまえさんが独居でなければそんなもんだろ >>459
一番ピークの時に2時間しか眠れなかった日があった、てだけでは ご苦労様です
他の暇な公務員引っ張ってこれないのかな
電話で「死ねというのか」「見殺しにするつもりか」とか罵倒されながら残業とかきついよ
>>467
保健師は国家資格だからなあ…
看護師ほど養成機関あるわけでもないし 公務員ならキッチリ支払われるし1日当たりで4時間程度?の残業などわけない
まあ自分とこがブラックだと自覚してるがw
>>1
だから前々から保健所の職員は不足していると何度も言ってきたんだよな。
食品などの衛生検査や家畜の防疫検査の事務などが超ザルだし、指導がいい加減だ。
そんな出鱈目な状況から非常事態になって人手だけを増やしたところで、
むしろ応援の者の面倒まで見ることになるので、より職務が過酷になる。
だいたい保健所の仕事といっても複数の分野が存在するんだよ。
なんで維新信者は、保健所の職員が多過ぎるなどと頓珍漢なことを思っていたんだ? 無理して働くから人員がこない、休めばいいんだよ。
市民から「殺す気か?」と電話が来たら速攻でガチャ切りして着信拒否しろ
そんなゴミの相手をする時間があるなら休め。
仕事の仕方がおかしい
バカなんじゃないの
あとは残業代ほしかったのか
>>470
看護師国家試験、保健師国家試験、公務員試験
このすべてに合格しないと行政の保健師にはなれない
もっと大事にされるべきだと思うんだがな 民間のコールセンターとかマンション管理会社で研修してみたらどうでしょうか。留守電解除と同時にえげつない数のクレームと問い合わせ、その部署の社員全員電話対応中で他部署が自分の仕事こなしつつその電話取ってて、保留ランプ全点灯&折り返しメモが机の上に数十枚とか日常のとこありますよ。
>>477
なんでこんなにナメられるんだろうね保健師
委託できる仕事ならこうなる前にしてるだろうよ >>436
結局これなんよな
普段からノルマ的なのが曖昧だし仕事出来ないやつでも生き残れる世界だからなぁ 甘えるなよ
その仕事を選んだ自己責任やろ
嫌ならやめろや
そもそも時間外がたった80時間超えで何を言ってんだよw
俺なんて土日出勤や毎日終電とか普通やったぞ
>>436
事務仕事なら公務員の方が処理能力高いだろ バイト増やせよ
マニュアル通りの仕事もあるでしょ
意地でも人員増やそうとしない厚労省がすべての元凶だな
前から人手足りないって言われてるのに、一向に改善しようとしないのは、もはや意図的というしかない
そもそも「体調はお変わりありませんか?」とか電話で聞くだけの仕事を有資格者がやる必要あんの?
大学生のバイトでええやん。
重篤な患者だけ有資格者に変わればいい。
普段適当に仕事しているからだろうな
まともな民間ならそいつの、仕事の半分で片付けられるだろう
2時間しか寝れない状態で上司やその上がなーんの対策取らないのもおかしな話で
厚労省が法を犯しているってことで労働を司ってるくせに本末転倒な官庁になるんよな
監督署でも入れて人員ふやせw同省を裁くって前代未聞だな
もしや家に帰って寝てるんじゃないだろな。そこまで酷いと会社で寝るし風呂も入らんからケツが痛くなるんやで
>>480
看護師という実践的資格を持ちながら安定給与のデスクワークを望んだと分かるからな
ナメてんじゃなくて明らかに望んだ道なんだから覚悟して働けっていわれてる >>477
乳児健診でワラワラ出てくるオバちゃんたちは何者?保健師?
悩み聞きますよーとか言ってクソの役にも立たない回答をするあの人達。 独身一人暮らしならまだどうにでもなるけど
子どもいたり親介護してたりしたら大変だろうな
課税年金保険住民票辺りの毎年繁忙期がある部署からは一笑に付されてる
地方公務員は縁故であっても事務方はそこそこ有能だし残業多けりゃ稼げるってホクホクしてるのが普通
この記事の人が実在するなら転職していいよ食いはぐれない資格をお持ちでしょどうぞどうぞ
>>497
市区町村によるけどうちは受付や案内以外は保健師
役立つ助言をくれるかどうかには当たり外れがあるのが実際のところだね
あと役人なのであまり踏み込んだ事は立場上言わないからそこが無能感を醸し出すかも 月曜日
9時〜翌3時まで仕事 残業10時間
4時帰宅5時就寝
火曜日
7時起床
9時〜17時まで仕事
残り20日前後で70時間の残業
これでも2日で2時間の睡眠になる
>>1
もう何もやらなくていいよ。病院を全て解放しなさい。ただの風邪 今ざっくり計算したら俺が最初に働いた会社の残業時間月180時間位だった
それが全部サービス残業、サービス出勤のただ働きな
今はどうなったかは知らん
保健所って1日8時間週40時間労働時間?
1日7.5時間の週37.5時間で月に160時間が労働時間だとしたら残業80時間なんて余裕だろ
しかも90人のうち13人だけが80時間越え
残りの77人も80時間以上残業して国民を守って欲しいものだ
現場責任者やってたころ丸3日寝ずに作業とかしてましたが
温すぎる
だってさ、政府が保健所に連絡せい、と言ってるんだから仕方ないだろ。
残業申請がキツすぎるのも問題。
定時まで激務なんだからパンくらい食ってもいいじゃんな。
なのに残業2時間の計画や成果を見せろって言われても困る。じゃあサビでいいっすわってなる。
>>1
80時間の残業はさほどでもないが、
2時間しか寝ていないというのは、やばいとは思う。
ただ80時間の残業と2時間しか寝ていないというのは辻褄が取れていないと思うのだが? 日本は労働者の流動性がないからこういう非常時に弱い。
残業80時間がきついかどうかは通勤時間によるね
すぐ近くなら何でもない
そうでないなら死ぬかも
オリンピック強行開催したすだれとか女帝を訴えたらいいんじゃねえの?
あれで感染は大拡大した 本来は今程度のはず
80時間程度で文句出るって良い御身分やね
一日最低14時間〜18時間働いてる俺から言わせるとカス
週休二日で月平均80なんてちょっとした繁忙期ですらない
定時17時ならたかたが21時
民間なら普通だろ
寝てないアピールしてないでさっさと働け
>>514
たまにそういう日があってその分定時上がりもあるんだろ >>480
資格だけご立派で医療的知識も現場の状況も何も知らない素人だからだよ
仕事柄関わることあるけど何も知らないし前のめりで仕事する人も居ない
あれなら無資格のバイトでも変わらん 選挙の部署とか
150〜300が数ヶ月続くじゃん
選挙が何度かあるとその分継続するとか
役所にすわってるだけの奴回せよ
使い物にならんだろうけど
いそがしいんですぅーで放置して殺すのは仕事と言わないからな
一ヶ月は720時間ある。
その中で残業無しだと仕事をしている時間は160時間程度。
これが300時間程度までなら別に体を壊すようなレベルではない。
寝る時間が少ないというのは仕事以外で余計な事をしているからだ。余計な事をして睡眠時間が少ないのを仕事のせいにするな。
>>1
単純作業はバイトに割り振れよ
仕事なくて困ってる人も多いんだからさ >>528
それは思ったけれど、今はマズい状況なのでは?
他の部署は応援できないの? 面倒なことは現場に押し付けて、自分は丸投げするだけ。
ガースーはブレないね。
>>529
うちの市は他の課の保健師総動員してるよ 俺某チェーンホテルの支配人だけど毎月休み2日くらいで350時間働いてるよ。
公務員はこんなヌルい仕事で死ぬ死ぬアピールするんだw
>>530
まぁあいつ自身もばっくれた前任に面倒な事を丸投げされた立場ではあるけども >>529
役所は終身雇用なので本当に使えない奴が一定数存在する そんなの健康に関わる業務に回したら大変なことになる
結果として単純作業くらいしか動員ができずに主管課が抱え込む羽目になる 某焼き肉チェーンで店長やってたけど、店長職に就いてる人間で1ヶ月の労働時間が320時間切ってる奴は居なかったよ
てゆうか320時間切ってたら月に使える店の労働時間数がバイトの占める割合が高くなるからって
フランチャイジー・地域店長会のどっちでも吊るし上げられる。
>>342
やめたら誰か変わってくれんの?
新しく入った人がイチからシステム把握して動けるの?
元からいた人が新しく入ったひとのフォローしながら仕事するから
更に効率落ちるぜ
そこまで考えて辞めろよと言ってるんだよね?
働いたことがあれば分かりそうなもんだけどね
自分が刺身にタンポポのせる程度の仕事しかしたことないから
想像力がないんだろうけど 0時帰宅で6時出勤にしても4時間は寝れるやろ。
急場をしのぐ時間管理もできん奴の戯言だな。
日本が成長できない悪いところが凝縮されたようなスレだな
眠くなったら昼寝できる部屋を確保するだけでも集中力回復には役立つと思うけど。
>>545
加害者でもないだろ。
>>547
真面目な人が損して、割食って、辞職しちゃう悪循環だな。 うちの市は、休日のイベントとかは他所の課長とかが応援に来てるわ
何で居るんた?って聞いたら、ぼくら手当が出ないから駆り出されるって言ってたわw
越谷かどうか忘れたけど、埼玉の保健所関連のコルセンなんかの募集は時給安すぎなんだよ
看護師免許持ってて、面倒なコルセンで働こうって人は少ない
>>548
昼寝部屋は各職場にあるべきだ
ほとほと疲れたときの仮眠1時間の回復力はすごい 派遣の募集だったけど時給1500円って馬鹿にしすぎ
公務員ならサビ残無しで
残業手当まるまる貰えるんだろうなあ
厚労省の上の人間の天下り場所を減らさらない為に頑張ってください
文句あるなら辞めればいいだけだよな
今くらいの労働量で給料と釣り合ってんじゃねえの
こりゃ猪口筆頭に「週休三日法案」を用意してる自民党には痛いねw
>>1
週5日勤務で残業月80時間
↓
残業80時間 ←週6日勤務の場合、残業は月42.5時間になる
ココ→全ての会社が土日休みと違うで
多くの国民は中小企業
今でも週6日勤務の会社が多い
1日7.5h 25日勤務=月187.5h勤務
.
保健所は午前8時半〜午後5時、午前9時〜午後5時半
1日7.5h 20日勤務=月150h勤務
保健所職員は月150h
中小企業の人は月187.5h
※保健所職員の月残業80時間は、週6日働く人の月残業42.5時間
保健所職員も公務員も忙しい時は忙しい
区長や議員が土日に市(区)の行事で出席する時は担当する公務員は嫌でも休日出勤
土日に議員が地方に出張なら公務員は休日出勤しておともw 12日連続勤務+朝から晩まで残業(議員のおともw)なんて時もある
ココ→ 普段はダラダラして時間潰して遊んでるんだから忙しい時くらい黙って仕事しろ
嫌なら辞めたらいい そもそもコロナ対応を全部保健所通すってのが無理あんだろ
>>561
マクロどころか関数も知らないんじゃね? コレ書き方が悪いな 法定残業限界規準時間の80時間を超えて働いているという事であって残業時間が80時間というわけでは無い
意図的な誤解を招く書き方だな
ちなみに80時間を超えてはいけないわけではなく80時間超えから事業主に処置が入りだす。
保健所が忙しいのは事実だけど。こういう記者会見しちゃうような人って、あんまり仕事しない人のイメージだわ。
組合活動に熱心で、大した仕事してないのに忙しい忙しいが免罪符がわりの口癖になってる人。ほんとに忙しい人は多分今も必死になって働いてるから、この人みたいに記者会見してる余裕はとてもないはず。
俺SEだけど月80時間の残業なんてのは自慢にもならないよ。それどころか今月は平和だった身体が休まったという感想しかないだろう。
>>570
いまは残業の法定上限規制を超えたら刑事罰でしょ。
80時間はあくまで2-6ヶ月平均の基準だから、ひと月だけなら80時間超えても他の基準を超えなければ大丈夫と言えば大丈夫だけどね。
ちなみに、地方公務員の事務職は原則として労働基準監督機関が身内である人事委員会だから、ほぼ取り締まりはないはず。 >>562
宅配の時給制バイトだったら朝7時〜21時で14時間×出勤日数で
繁忙期の12月休みなしだったから
14×31=434時間だったわ
残業が月80時間なんか甘すぎるって
バスの運ちゃんなんて休日出勤当たり前で16時間拘束だし
宅配も14〜16時間拘束当たり前だぞ
ただ拘束時間が長くても時間に追われて一日が異常に早くて時間が足りない さっきnhkで看護婦が意味わからなくて毎日毎日泣いていてきついのってやってたな
泣いていて残業だろ
病院で働いていて毎年9月に施設検査が入るけど昨年はコロナで書類提出のみ
今年は書類提出も何もいまだ何も言われない
保健所ホントにコロナでたいへんなんだと思うわ
医療関係じゃなくて本当に助かった
看護師やってる知り合いは30前にして肌と手と目がタヒんでた
燃え尽き寸前って感じでかわいそう
国民の命が奪われcovid対応にあたる方々がこのような危険な状況で
政府やテレビはまたgotoキャンペーンとウキウキ?
公務員みたいな仕事で80時間なんて、ぬるいなるい、こちとらゼネコンの下請けで200↑が常識
イヤなら辞めろ
公務員なら募集掛ければいくらでも集まるだろww
民間では普通。昼の公園で市の職員らしき人が昼飯10分遅れたって文句をたれていた。
そんな感覚だ。
2日間、2時間しか寝ていないとかアピールに見える。2日間ほとんど寝ていないの方が本当っぽい。
暇してる部署の人間引っ張ってきたり臨時雇い増やして対応するしかないだろ
縦割りと予算ガッチガチすぎて無理なのかな
>>569
sum関数しか知らないおばさんとかいるよな
ひたすら手入力してる派遣がいたけど、すぐに辞めさせたことがあるわ、 電話が繋がらないという苦情の電話をして邪魔してるやつがいるんだろう
>>594
教えてあげればいいじゃん。
俺は前職でおばさんにVLOOKUPやピボット教えたぞ。
辞めるときになってやっと覚えてくれた。 まあ普段のんびり働いて定時の人が突然80時間残業したら過労死寸前て思うかもな。
慣れると80時間くらいが体力的にも収入的にもおいしいけど。
やっぱ残業自慢のスレになるんだよなあ
まあそれにしても公務員はぬるま湯
もっと数を減らすべきだわ国会議員ともども
保健所かわいそうだな
普段からサービス残業が蔓延する風土で、コロナ禍でも残業80以上はサービス残業
サービス残業させておいていざという時には大本営発表の月80という数字で黙らせられる
立場が弱いから、コロナでずーっと面倒事押し付けられて、少しでも問題提起したらこうやって未だに公務員叩きする底辺低知能に叩かれる
>>54
必要な業務量からすると減っていないとおかしいのは、ある。 だからもう仕事じゃなくなってんのよ。
終業時間がきたら、また明日でいいのよ。
保健所も大変だが、今年もiPhoneが出るから携帯業界も早出残業休憩無しの地獄の季節を迎えるな
>>77
作業員の段取り良さを過去の不毛な作戦の積み上げ不良債権にぶちこむ儀式。
解りやすく云うと、火事場泥棒のようなもの。
(解りやすくなさそうな回答だがwww) 簡単な解決方法を教えてやる
給与を30%減らして、人を30%増やせばいい
嫌なら死ねよ
まあ中国に賠償を払わせるためだからがんばってくれい
>>602
何でできてないの?って怒るじゃん。どこの会社の上司も >>15
底辺肉体労働やってるけど、殆どの職場でWワークで1日15時間労働×22日みたいな人を見てきた
何年もやってるってのも少なくない
少なくともその何年の間は余裕
たまに車で事故り掛けたって話を聞くことはあったが
年収は500〜600万くらい 下級同士で叩きあい、かなしい性
入り口を厳しくすれば、出口が楽になるだろうに
中抜き、利権のために…
新卒で入った会社がブラック企業で、シャワー借りて寝袋持参で3H睡眠の日々だったが、
ホント楽しかったなあ
ホワイト企業に転職した今は絶対できないし絶対嫌だし肉体的にムリだけど
保健所が如何にゆる〜い環境だったか知らないバカがちらほら居るなw保健所職員はもっと残業しなきゃなw
知り合いの保健師は、「こういう保健師っぽい仕事がやりたかった」ってウキウキだったけどな
残業もキッチリ出るしマジでうらやましい
まぁ喉元過ぎればなんとやら。いまのコロナ騒ぎが収まれば、
また何十年と保健師の採用抑制して世代の空白ができるよ。
まさに保健師バブルだな。
死にたくなけりゃ辞めりゃいいんだよ。懲役でも強制労働でも何でもないんだから。
食いっぱぐれはないんだからな。看護師とでも助産師としてでもやっていけるんだから。
まさに職業選択の自由アハハン♪だろ。
>>613
うちの会社は社内にカプセルホテルユニットが10個ぐらい完備されてるわw
もっとも、利用者の顔ぶれがいつも同じなのが笑える ブラック企業自慢する人は勤務先の名前も教えてほしい
コロナ前まで
宇宙一ヒマだった検疫(空港)も
今では激務
あまりゴチャゴチャ言ってるとコロナ前の仕事内容暴露されちゃうぞ
>>572
IT業界も「働き方改革」の影響で昔に比べるとマシになってきてるけどな。
その現場はちょっと時代に遅れ気味やで。 サビ残自慢してる低収入はただの無能
転職でも起業でもして自分で稼げばいいのに
今いる組織から離れる勇気も実力も無いだけ
コロナ以前だと、一番働かないのが保健所職員だと言われていた
>>109
計算してみる。
月間280時間労働
一日10時間✕28日
プライベート死滅してれば健康に支障は無さそうだな。。。。 >>583
公務員叩きが票になるうちはどの政党が政権とっても同じ事
日本の公務員は先進国の中では人口に対する人数が圧倒的に少ないからサンドバッグにちょうどいい存在になってる >>1
このご時世に過労死寸前だなんて自慢にしか聞こえない
うらやましい >>31
地方公務員は原則労働基準法適用。
特に事業所扱いの部署は労働基準監督署所轄。 保健師は労基適用されるんだけど、事務職は公務上必要と言う理由で適用されない
>>40
会社だけじゃないからな
家に帰れば父親であり、母親なんだよ >>1
やっぱ公務員なのねん
80Hくらいで過労死とか
300H越えたら可哀相とは思うけどさ
ちゃんと休日とれてるよね、それ コロナ前だといつも暇そうで幸せそうな職場だと思ってたんだよな
コロナ前に定年迎えた人が一番ラッキーな人なんだろう
民間アゲして叩いてる奴らは頭悪くて公務員になれなかったから僻んでるの?
公務員とか眼中になく今も豊かに暮らしてればこんな叩き方しないわ
時間どうこうより保健所擁護が
少しでもイラついてると思うと爽快
てめえの家族なんか知らんよ
家族いるから2日間2時間大変
だから市民は全員気遣えとでも?
>>643
中央官庁に知人が出向、残業月200時間超えで
精神おかしくなってた >>258
ほんま、これ知られてないよね
サビ残ないとでも思ってるのかね さすが公務員80時間で過労死ワロタw
残業代出るなら文句言うな
俺なんて若い頃はずっと80時間のサービス残業で普通に生きてたぞ
ストライキをもって抗議するのが当然
全員で団結して辞表を出せ
出さない奴は認めたのと同じ
この程度で過労死は甘え
睡眠時間が少ないのは自分が悪い
80が少ないとか言ってる奴バカなの?
あくまでカウントされてるのが80ってこと
コロナ禍関係無く激務部署だと0時過ぎまで業務とかザラだよ
公務員ナメてる奴多すぎ
1か月間だけだけど、1日平均20時間以上働いたことあるけどミスしまくりだったよ
結果的に効率悪いから長時間労働はやめたほうがいい
>>611
>下級同士で叩きあい、
ほんと嫌になるよね 時間外80時間って一日4時間だろ
これで二日で2時間しか寝てないってどういう勤務してんだ
>>630
事務を他の官庁職員(税務系)と入れ替えたら残業が発生しなかったりしてな そうか分かったぞ!
時間外は80だけど、時間内の時点で100時間くらい多いんだ!!
だからこの人は普通の人の180時間分の残業してたんだ!!!
役所叩きしたい奴はなんでも叩くよなあ。
サビ残自慢は自分の首を絞めているんだけどな。
これまで役所のゆるゆる仕事でサボって
仕事してこなかったんだから
こういうときぐらい仕事しろよ
もちろん残業代なしでな
100時間サビ残したことあるからヘーキヘーキ
あと2日で2時間しか寝てないは流石に嘘だろ頭痛でぶっ倒れるわ
1ヵ月のうち二日で2時間の話は一度だけあったってことだろ。
90人いて、残業80時間が13人とか、珍しくもないし。
保健所勤務の友人は、コロナ直後に産休、育休。復帰する前に人事異動。
運が良いわ。
休日も30人体制で仕事してたんだろ
それも勘案すると平日の残業時間がさほど多いとは思えない
コンピュータ関連で毎日3-4時間・休日10時間が数か月とか当然だったので現場の机の上で毛布かけて寝た記憶も
遊び回ってコロナ撒き散らすゴキブリMOBどものせいで貴重な人材が過労死寸前
>>633
自治体の役所に政党を問わず議員が直接やってくる事は日常。
土建関係は自民系
福祉や教育は、共産や公明系
だな。 役所はやらなくてもいい仕事だらけ
なんでも紙
せいぜいメモ程度いいものまで書類にする
>>64
すぐ仕事辞めろ
お前がきついのは自業自得だが
巻き添え事故喰らう方はたまったもんじゃない 人員調整も出来ないとか公務員というか
公務員の上の奴は無能だな
>>1 令和の今どき残業断れないのは自己責任だろ?頭大丈夫か? じゃあ1年くらい休めば?
その間も給料は支払われるから公務員
スレ読まずに書くがブラック自慢がすごそうだなw
経営者もニッコリだわ
保健所のミスで妊婦を死産させた所もあるんだから対策はしないと駄目
時間外80時間で睡眠時間が2日間で2時間って
普段は少ないけど徹夜に近い日もあるって感じかな
労働基準監督署に相談に行け
厚労省だから同じ官庁だろうけど
よくわからんが、寝る時間ないなら月80時間じゃ済んでないよな
サービス残業が多いんかな
>>561
高卒課長は一本指で物凄い時間をかけて文字打ってるわ
マクロどころかExcelのセル内改行のやり方や印刷範囲変更を訊いてくるレベル… こういう記事に群がる残業自慢
それだけ働いて数少ない余暇を5chで潰すの可哀想
自営業だけど民間で言うとこの週80時間の労働してるけど余裕っすね
>>684
高卒課長
彼が高校の頃はPC業務教育も一切なかったし大学も金持ち外道だけが入れた時代。
1980-2000年世代でしょ?学校教育でPCを学ぶ時代ではなかった。
文句があるなら30年前の教育関係者にオラオラ文句を言いなさい。
それでも君よりは立場が上の課長だよ?課長に逆らうなら君が追放処分だよ。
分からない事は教えてあげれば良いじゃん。 保健所のみんなも大変だよね。
遊びまわってコロナ感染したゴミカスゲスクズ愚民の相手しなくちゃならんし。
面倒臭いなら保健所自慢の犬猫殺しのガス室に入れて皆殺しにしろって。
犬猫殺すのと人間を殺すのは何も変わらないよ。
コロナ感染野郎はまが感謝はしない、身勝手な奴等だけ死んでも誰も困らんよ。
臨時職員を募集すればいいのにしないのは
知られたくない部外者に犯されたくない何かがあるんじゃないかと邪推
>>658
保健所の職員だと子持ち主婦が多いから
夜10時頃帰宅して
それから家事して翌日の夕食と家族の弁当作ってたら
そのくらいの睡眠時間になるよ 調整とかいらんことやってる気がするけどね。
都道府県単位で病院の受け入れ状況と救急車がITで連携するだけでいいような
自宅待機者は自分からスマホで状況報告だけでいいんじゃね
>>6
国に言ってください
マジで通常業務出来なくて、人が足りない >>612
その焼き肉フランチャイズ全体で
店長職の給与平均は24.5万円くらいだったよ。
時給換算で700円/h
あからさまにバイト時給以下だった 残業80でこんなことにならんだろ。みなしが入ってるのか?
なんでも人力だから処理に限界がある
IT後進国ならではの問題だろう
まじで大変だと思うよ
>>1
市役所や学校等の他部署からローテーションで応援出す気さえないのか 嫌なら仕事止めたらいい
無理して仕事回してるうちは人員補充されないよ
医療も生活インフラも管理できないんだからやっぱロックダウン的な措置しかなかったんじゃねーの?
いつも定時ダッシュしてた連中だろ、ちょっと忙しくなったからって、偉そうに。
>>699
店長は管理職でちょっとの手当だけで残業代払わなくていいから
採用後ほどなく店長にして、時給単価はバイト以下のレベルで労働力搾取するのは
ブラック外食の常套手段だよね 寝てないからって働いてるとは言わないんだな
正直でよろしい
>>3
俺が昔、前年度の5人分の仕事させられた時、我慢して仕事したけど、今思えば通報して裁判すればよかったと思うわ
結局パワハラ被害者になったおかげで遠隔地の出先に左遷されて一生ヒラコースだし >>695
父親は?ジジババは?家事サービスは?
しがみ付きたいなら周りを巻き込めよ。 松井市長「疲弊してやりがいが見つけられないんやったら、違う仕事を見つけたらいい」
>>10
通報してる人が氷河期
それよりも、保健所って今マジでどこも退職者激増しとるんだわ
俺が今いるところは保健所と福祉が一緒になっとるが、余裕ある部署(在宅勤務対象)からの応援やってても全然追いつかない
まあ余裕ある部署ってのも、コロナで訪問ができない(禁止された)から開店休業状態だからだけどw
けど児童が送迎バスに監禁されて死んだりとかあったりすると緊急立入調査とさあるから暇というわけではない
なまぽにしても、支援が必要な連中が多過ぎて、実際手が回らない たかが80時間で2時間しか寝てないって下さい意味不明なんだか??????????
>>13
俺はそれ6ヶ月続けてたら体調悪くなったぞ
ちなみに時間外手当は全然出ない
酷いと時間外命令は出ても時間外確認を拒否されて只働き状態にされたりとかな
長所は一つもないとか言われたし、とんでもないブラックだよ、公務員は
その挙句にヒラで飼い殺しだからや実際ってられん アニメーターとかあまりに帰れなくて
ほとんど会社の自分の机の下に住んでるようなのゴロゴロいるよ
ちょっと甘え過ぎじゃないかな
>>694
「あー職員が倒れそうだからもう大手人材派遣会社に頼むしかないなー(棒)」 >>701
今の法律だと90時間位が上限だから、現場は80時間が上限としていて、それ以上つけられないんでしょ >>20
今はそれで過労死認定されるし、民間だったら解雇や倒産、ハラスメント被害者と同じく
特定理由離職者として扱われるから、失業給付が優遇される 90人居て、80時間超えが13人しか居ない職場って
民間なら、かなりホワイトですよね
公務員は軟弱だなぁ
>>56
まあ奴らにしてみれば、時間外勤務が多い=無能、だからなw
仕事量が何倍にもなってるという事実は一切見ないふりするんだわw
で、無能呼ばわりしてパワハラやる >>166
それやると今度は「仕事を放置する無能」呼ばわりされる 仕事終わってから次の出勤まで8時間空いてれば合法ってのも見直さないとな
完全に12時間は空けないと最低一週間営業停止処分とかにしないとここみたいなブラック企業肯定派のバカはいなくならない。
>>234
残業代出してもらえればなw
実際は残業代なんか出ないよ
つか記録上は定時に帰ったことにされてる例も多々 >>699
うっわ・・・
それでキチガイみたいな客まで相手しないといけないんだろ
終電で帰って朝は普通に9時が半年みたいな時や試作で1ヶ月16時間みたいなことはたまにあるがそれが日常になる感じか >>247
こうなるわな
俺もさっさと資格取って開業する予定だよ
片道一時間半以上も通勤させられて出世もできないのに他人の倍近く働かされることも多いから
今のなまぽにしても3分の1は頻繁に訪問して支援しないといけないAケースだし、施設は持ってないし >>291
その年収もらえるのは今は管理職だけ
ヒラは退職時ですらその金額には至らない この国座って遊んでるだけのゴミをクビにも再配置にもしないで高給出して
必要な現場ほど限界にしてるからな
政府が労働者と感染者殺してるようなもんだろ
>>736
御名答っス。
週に必ず2回は必ずある会議(売上目標や資料を作らないといけない)や、新メニューをバイトに教えるメニュー研修の前日当日
夏期・年末・卒業シーズンの施策の時期には
16〜17時間位の勤務が当たり前になります。 >>305
だから退職増えてる
昨年末でも50くらいの人が何人か早期退職してたしそれ以外にも結構自己都合退職してた
まあうちの出先は、定年退職よりも早期退職の方が多いんだけど >>671
民主系が土建握ってるところも多いで?
部◯解放同盟とか たぶん自宅待機者に
健康確認の電話して
病院にはひたすら受け入れのお願い電話をするという
のを延々と繰り返してるんだろうね。
生命かかってるから見捨てるわけにもいかず。
業務としては、どんどん定型化していってるので
民間のコルセン委託の選択をしても良いような気もする。
月平均80時間だとすると、子供抱えている女性の職員はほとんど残業できないだろうから、
そうでない人は月150時間くらいしているのではないか。
大阪府や大阪市だけでなく、多くの自治体で保健所は統廃合により集約され、
人員も削減されているので、新型コロナの大流行になれば、人員が全く足りなくなる。
>>674
無能しか出世できないところはそうなるなw
で、有能がこき使われるだけこき使われて疲弊して早期退職してしまう
>>745
これはあるな
実際何で俺が他人の倍くらい仕事してる(させられてる)のか不思議だったんだわ
しかもそれだけ働かされても全然評価されないし給料も増えないし出世もできない
あまりにもふざけ過ぎ 月に土日が8日あるとして8時〜22時で12時間/1日
祝日が2日あるとすると
土日祝日に普通に出勤するだけで月の
時間外は120時間を超える
平日残業無し
バブル末期、普通に時間外100時間働いてたけど6時間寝てたが??
医は算術なので保険所如きのショボイ行政部門の言う事は病院は聞きません。
病院としては身勝手で金にならないコロナ感染野郎の相手はしません。
保健所が絡みたいと自発的に業務をしているのですから汚いコロナ感染野郎は
保健所でキッチリと始末するべきです。
保健所には犬猫動物を安楽死させる「銀色の夢の箱」があるでしょう。
身勝手なのは犬猫も人間も変わりませんので自慢のガス室で殺処分しちゃえよ。
生かしてもまた各種迷惑行為をするのが人間だよ。
高度成長期からバブル期なんて週休二日制じゃなかったし
午前様って言葉あったくらいで家庭持ちでも日付け変わってやっと帰宅は当たり前
若い奴なんか24時間働く気概なきゃ出世なんて出来ない言われてたしな
当時どの業種も繁忙期なら残業だけで月に300時間はしてただろ
>>33
家帰って飯食ったり風呂入ったら24時まわる。
そこからテレビ見てツイッタに愚痴って5ちゃんで煽りしてたら3時だろうが。
あれこれでも3時間寝れるなww? どうせ感染者に電話かけたりする仕事なんだから、
暇そうにしている開業医の看護師や医療従事者に代わってもらえばいいだけの
話なのに1年8か月も経ってるのに何やってるの?
どうせ黒塗り車でやってきて、応接室でお茶だけ飲んで帰る仕事しか
どうせ感染者に電話かけたりする仕事なんだから、
暇そうにしている開業医の看護師や医療従事者に代わってもらえばいいだけの
話なのに1年8か月も経ってるのに何やってるの?
どうせ普段から黒塗り車でやってきて、応接室でお茶だけ飲んで帰る仕事しか
してないんだろ?
>>40
徹夜勤務したら翌日は全て残業扱いだろ。
週一回徹夜したらもっと楽。 素人社畜自慢大会スレになってると思って来たら
案の定w
なんかカンチガイをされてるが日本人が世界で一番働いてるみたいな印象操作
いやいや他国の方が全然働いてますよ
中国なんて朝の四時くらいから出勤前の労働者の朝食で屋台の店が開くし
他国って時差あるのに現地深夜でも普通に電話に出る
いまや世界で一番怠け者は日本人かもしれない
日本が衰退して行って逆に中国や東南アジアがどんどん伸びて行くのは
労働者層のパワフルさの違いだと思う
国や自治体の責任だから、何も同情も共感もできん
税金払ってんだから体制整えろバカ fa
昨今の公務員でサービス残業とかできるのか?
タイムカードじゃないの?
>>762
アメリカ人も日本の昼休みぐらいの時間にガンガンメールしてくる
働き方改革とやらで今では日本人が世界一の怠け者になった >>704
公務員といえば、全部が同一管理と思ってる?w
消防署が人手が足りないから学校教員を回せって言ってるようなもんだけど、それも有りと思ってる?
ハローワークも市役所も保健所も学校も警察も消防も同じ市内なら全部同じ公務員だから人事で簡単に回せると思ってる? まあガンガン働けたなんて言っても専業主婦がワンオペ育児した時代の話で今はムリさ
80時間の残業?
時給2500円で計算して20万の残業代かよ
公務員ふざけんな
無理して体を壊すまで働いたって、誰も責任取ってくれないし、
一定時間以上働かないようにしたら、そのしわ寄せは利用者に来る。
そもそも、人が足りないんだったら、増やすしかないが、
「人を増やしてください」と言ったって、増やしてくれそうもないなら、
労働基準監督署に通報するのは、正しいのでは?
しかし実務量としてサービス残業ないと回せないのが日本の企業
若い連中に反発されたら中間管理職が死ぬか会社そのものが潰れるしかないな
日本の競争相手である中国台湾韓国企業はサービス残業当たり前だしな
>>770
よくあるぞ
最近でも別海だったか標津だったかあの辺の町役場とか、田川の福岡県立大とか >>772
残業代がきちんと出てるとでも思ってる? >>774
言えてるわ
マジでこんな状況になったらどの道詰むし
残業しても無能扱いされて只働きさせられるだけだし、
残業しなければ仕事ができない無能呼ばわりされて、どちらにしても出世出来ず左遷されるだけ
仕事だけは押し付けられるのにヒラのまま退職とか、アホらしすぎる 最悪なパンデミックなのに保健所内で全てやろうとするのが無理すぎる
まあこれも全て国や政治家の甘さが運だ人災
今まで何十年もヒマだったんだから。
少しは頑張れ。
労働じゃなく、ただの作業
仕事として成立して無い
ダラダラ作業してるだけで結果を伴う
実のなる事をしてない
それは労働仕事とは言わない単なる作業
感染者が多いところの保健所の支援体制を作ってほしい
80超えの記載だからだから200時間やってるかもしれないぞ
民間企業と違って、公務員なら残業代は全部出るんじゃないの?
>>1
3日で1時間も寝かせてやったろうが。どこが不服だ。
貴様のような奴はペン先で刺青をしてやる。 要領が悪いんか?体調崩して休めばいいじゃない
責任ならもっと偉い人がとるのだから気にせず休めよ
検査数を絞る利権のために旧式のPCR装置(1日20件)で3交代とかしてたから
これはまあ人災と言っても過言ではないでしょう
日曜休んでたら一日3.5時間残業か。
結構寝られそう。
でもね、誰も過労死してないんでしょ。
そうでしょね。昼間ゆっくり過ごしてるんでしょうから。
それで残業って言われてもね。
コネ採用やB採用で無能ばかり採用したから仕事ができないんだろ?ww
少しは優秀な人を採用しろよ
雇用増やせよ
はたらきたいやつはいるんだよ
無駄なことばかりだな
嫌なら辞めて良いよ
入院調整とか単純な問答だけの健康観察とかマニュアルで素人でもできるだろ
出来ないと言うのなら出来るまで自動化効率化してない方が悪い
時間外労働200時間が5年以上続いても問題なく生きていけるよ
独り言が増えたり、性格が物凄く攻撃的になったりするけどね
>>13
20代30代の頃朝4時〜夜13時まで仕事という日が週3日ペースであった
今は仕事変えて夏だけ忙しくて15時間労働が今年は3日ぐらいあった休みは月一回だけ夏だけだけどな
多分20代やっていた頃の仕事は今はできない、若さだよな >>772
時間外勤務は予算限られてるから全額でないよ。
まあ、今回は補正組まれて出やすいけど。
感染症対策だから土日祝日関係なく出勤しなきゃならないし。
で、歳食うと時間外高くなるから代休に振り向けられるんだけど、感染者が毎日出るから休む日はない。
かと言って休まないと人事から上司が怒られるんで休むしか無い。
結局、休み取ったことにして、実際は働いてると言う状態w
何が面倒たって、病院の医師との調整がw
あの人達言う事聞いてくれないし、患者家族と板挟み・・・ いやなら辞めりゃいいじゃん
氷河期にいくらでも変わりがいるよ
>>804
現場出てるのは保健師が主体。看護師免許必要。
後は薬剤師の資格持ってたりとか。
資格職は民間に比べて給与の面で待遇悪いから募集しても定員にたつしない。
>>807
病院との入院調整が簡単だったり自動化できる訳ないだろ。単純に振り分ける訳じゃ無い。
病院が受け入れとは限らない。
働いていない奴は、想像だけで物を考えるからwww
表に出て、世の中に役立つ仕事に就けよ。 働いてる分の給与や休みがあるかどうかだろう
高所得でもブラックレベルの人は結構いるけどそれにそこそこ見合った金が入るからグレーレベルに落ちてリフレッシュしたりしてやっていけるんだし
本物は給与もなく時間も搾取されて本当に奴隷レベル
>>811
>>816
コロナ前に氷河期救済でどっかの自治体で非正規対象で募集したら資格持った優秀な人が採用されたよね。
今保健所人手不足だから医師、薬剤師、獣医師、看護師、理系か農業系の修士持ってたらすぐ採用されるよ。通年で募集してるところもあるし。
ぜひ、応募してください。一体何の資格持ってるの?
まさか何のキャリアも国家資格も持ってない分際で偉そうな事言ってた訳じゃ無いでしょw 飲み歩いたりライブに行って感染するやつらのせいだと思うと釈然としないだろうな
だから暇な開業医とそこの看護師がいっぱいいるじゃん。
そういう人達にやってもらいなよ。
>>812
病院の中にカメラを入れて、
救急車や保健所からいつでもみれるようにしておいて、
ベッドが空いてたら、その病院に患者を持ち込めばいい。 守秘義務さえ守れる人だったら
保健師じゃなくてもできる仕事。
仕事を外に出せ。
他人にやらせろ。
たった80時間で、、舐めてんの?
こっちは数年無休で1ヶ月420時間労働
このくらいいってやっと死にそうってなる
今の保健所の時間外労働がたった80とは信じられない。
そもそも労務管理ができていないのでは?
時間外80時間で過労死とか大げさにも程があるわ
民間の8割過労死するじゃねえか
一般的な週休二日制採用(完全週休二日ではない。休出もそこそこある)の月の出勤日数25日くらいの
ごく普通の企業で
定時労働+若干定時より早めに毎日出勤・退社時も軽い無駄話して月間労働時間205時間だとしよう。
この記事の中の人間の平時の労働環境が同じだと仮定すると
時間外80時間と合わせて285時間。25で割ると、1日辺り11.4時間の労働。
午前8時50分登庁としても午後8時過ぎには帰れるじゃないかww
高給貰って平均午後8時には帰れるのに文句タラタラとか
民間にいったら干乾びてミイラにでもなるんじゃねぇのwww
>>794
出ない
酷いと全く出ない
ソースは俺
てか少し上見てくれ まぁ 早く対策してあげてください
今はどうか知らないけど20年くらい前は48時間勤務なんて当たり前だったけど
ま、確かに、これで過労死はないだろう
上司が現場の管理する気がなく責任ブン投げで「やれ」しか言わない環境でメンヘラ化で眠れず突然死ならあるかもな
なんで奴隷が鎖自慢してるんだよ
そんな情け無いことしないで社会全体で長時間労働を減らす方向で意見を合わせればいいだろ
「パンデミック対応できず」
90年代から保健所半減―専門職に負担・新型コロナ
2020年05月20日07時05分
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020051900695&g=soc
保健所設置数は1990年代からほぼ半減し、
感染症に対応する専門職の保健師も減少傾向にある。
識者は「パンデミック(世界的流行)に対応できる体制ではなかった」と指摘する。
94年の地域保健法制定に伴い保健所の統廃合が全国で進み、
母子保健など住民に身近なサービスは市町村で、
広域的な専門業務は保健所で担うようになった。
設置数は同年の847カ所から、
2020年には469カ所と4割強減った。
人口約83万人の堺市では、感染症対策に当たる保健所の保健師は8人のみ。
保健所の統廃合について、尾島俊之浜松医大教授(公衆衛生学)は
「広い視野で仕事を進めやすくなった半面、感染症に対応する専門職は減少し、個々の患者への対応力は落ちた」と分析。
「パンデミックを想定した訓練も行われてきたが、十分な体制にはなっていなかった」と語った。 >>833
月20日か21日が普通の企業の出勤日数だろ。
25日はブラックだよ >>845
出先は時間外勤務とかは対象になる職場がある
36協定も必要
だから保健所は対象になる
そもそも地方公務員は原則適用で一部適用除外扱い >>846
へえ、市役所は出先だろうが対象外だよ。
公営企業と出先全般を勘違いしてない?
保健所は公営企業ではないはずだけど。
そして"対象外"といったのは労基相談のことね。 >>847
公営企業?
勘違いしてるのはお前では?
小規模市町村とかだと本庁で保健所業務やったりするからとかか? >>848
小規模市町村が保健所業務とか知らないのはおまえだろ笑
公営企業の意味もわかってないだろ >>850
分かってないなはお前だっての
何で保健所が公営企業なんだ? >>851
バカには一つ一つ言わないとわからないんだな。
おまえが>>846で
>出先は時間外勤務とかは対象になる職場がある
>36協定も必要
>だから保健所は対象になる
と書いたわけだ。
つまり保健所は36協定が必要な出先だと。
実際には地方自治体で現業以外で36協定対象になるのは基本的に水道局等の公営企業部門ぐらいです。
だから保健所は公営企業だっけ?バカなの?ということです。
おまけに保健所は都道府県と保健所政令市にしか置かれないよ。
一般市町村には保健所業務なんて存在しない。
「小さな市町村が保健所業務」とか言う時点でなーんもわかってないことバレバレ笑 >>849
どうせ、帰って長々とAV観てるんだろw >>852
???
無知は失せろw
土木事務所とか保健所とか福祉事務所とか36協定対象の職場はいくらでもあるわ無知w あ、福祉事務所は単独だと36協定はなくてもいいな
うちは対象事務所だからあげてたけどw
それが付かないんだわw
今は(パワハラ被害で左遷されてから)なまぽやってるが、時間外一律禁止令が課長から出て、
実際に只働きさせられたので苦情言ったら、そいつ所長に対して「時間外勤務を嫌がってる」などと
デタラメ吹き込んで、それが次の事務所にも伝わってた
自称「優秀な氷河期は、それくらい出来る」っすかw
看護士国家試験、保健師国家試験、
そして、公務員試験を余裕で突破すると?
そんな奴は、そもそもこんなスレで、
一々文句などほざかんからなw
なんや80時間て
たいしたことないやん
わい毎日
10時間ねとんで
残業8時間×20日=160時間くらいが過労死ラインじゃね。
80時間はまだ半分。
>>1
どうせ頻繁に休憩しているだろうよ
しかもダラダラ単純作業 保健所職員と一般企業の社員と仕事の捌く平均量を比較したものを読んだことがあるけど、1対3だったと思う。
給料は、3分の1が適正だと言うことだ。
国を駄目にしてしまった昔の韓国の両班みたいなものか。