日本労働調査組合は4月5日、「仕事の退職動機」に関する調査結果を発表した。調査は3月にネット上で実施し、20歳以上の会社員528人から回答を得た。
「退職・転職の意向あり」と答えた人は35.8％だった。仕事を辞めたい理由の1位は「職場の人間関係」「評価・待遇に不満」（各38.6％）。3位以降は「仕事の進行が非合理的」（26.5％）、「他にやりたいことがある」（24.3％）、「仕事の量が多い」（22.2％）までがトップ5入りした。
「10年勤めているのに給与が上がらない」という声も
6位以降は「コロナ対策・環境不安」（20.1％）、「残業が多い」（17.5％）、「通勤・通勤時間」（12.7％）、「有給が取りづらい」（12.2％）、「業務時間外活動が多い」（9.0％）、「職場外の人間関係」（6.9％）などと続いた。
仕事を辞めたくなったエピソードを聞くと、
「上司は効率よくひとつずつ仕事をやれと言うだけで助けてくれない」
「チャットツールを導入したら仕事の依頼が頻繁に来て精神的苦痛を感じるようになった」
など職場の人間関係や仕事の進め方に関するものや、
「10年勤めているのに給与が上がらない」
「最近入社した人と給与が同額なのに長く勤めているだけで責任者扱いされて負担が多い」
など評価・待遇に不満を持つ人からの声が寄せられた。このほか、新型コロナウイルス関連では、
「コロナ感染症の影響により業績が急落して給与が大幅削減された」
「リモートワークになって上司から必要以上にくる連絡がつらい」
「会社のコロナに対する意識の欠如」
など給与や働き方の変化が負担になっているケースが多かった。
仕事を辞めたい理由1位は「人間関係」「待遇」 会社員の3人に1人以上が「退職の意向あり」
キャリコネニュース 2021年4月5日 13時16分
https://news.livedoor.com/lite/article_detail/19973217/ > 10年勤めているのに給与が上がらない
自民は下げる努力をしてきたからね。
厄介事ばっかし回ってくるとかじゃないの？
だいたい辞めたくなる職場はそんな秩序になってる事が多い。
まあ自営業でもなんでも全部人間関係なんだけどねｗｗ
そらぁ自民党みたいな反社で反日スパイを野放しにしてるからなｗｗｗｗｗｗ
一流企業に入っても上司がパワハラ糞野郎だと詰むしな
三菱電機でそういう事件あったろ
人間関係が良ければ仕事内容がよっぽどクソでない限り我慢できる
>>14
無職の理由も9割が人間関係
人間関係が良ければ給料安くても続くという統計も出てる 職場も最近じゃ人間教育をしないからなぁ。
協調性でごまかしてんじゃねえよ
何にせよ
労働は人生の拷問
仕事辞めて少し休んだら軽く働くかって
思ってたが
今はそんな気、微塵も起きねーわw
そうか、在日
どちらにも属さない俺はいじめられた
初めての依願退職だった
職場で温和にしてたら喧嘩吹っ掛けてくる３０前後のアホとかぶっ殺したいんやけど
>>19
まあ無職でも人間関係だからねｗｗ
誰とも関わらずに１人で生きていくのはまず無理だからｗｗ >>1
無能すぎる上司ならまだしも、無能な親族経営(特に三代目w)だったとき 人間関係が悪い＝危害あり・過負担にされる だからね
酷いとパワハラ・暴行・モラハラだし
なんで休みの日にも来て仕事しないの？
上司のこの一言で退職を決意
>>26
社長がワンマンでその息子が勘違いくんで調子こいてたんで３年でつぶしてやったわｗｗｗｗ >>29
勤務時間がおわっても俺の電話に出ろ
奴隷制度と勘違いしてたのでぶっつぶしてやったわｗｗｗｗ 人間関係が良ければどんな仕事だって楽しいのよ
学校だってそうだっただろ
>>30
ワンマンのご子息(勘違い君)は大抵無能揃いなので仕方ない罠
コンサル業やってるとカモにしか見えん 軍人には四つのタイプがある
有能な怠け者は指揮官にせよ
有能な働き者は参謀に向いている
無能な怠け者は連絡将校か下級兵士が務まる
無能な働き者は銃殺するしかない
無知無能の輩のほうが性格が悪くて
いじめだの足の引っ張り合いをする
自分の存在理由が脅かされるからだろうとは思う
こんなことしてるから30年でこの国ガタガタ
特にかっぺはどうしょうもない
地方が衰退するのはさもありなん
まあこれに尽きるようなｗ
あわない同僚や上司(特にコレ)
取引先など
最後は人間関係かなと
しょっちゅう求人出してるところとか
完全に見えてる地雷だからな
職場内にやべえ奴がいますって自白してるようなもん
零細同族会社じゃ社長の嫁に嫌われたら終わり
徹底的にいじめられ辞めることになる
>>35
わしが社長と大喧嘩してそのあと息子にやらしたんだろうけど倒産してたｗｗｗｗｗｗ 人間関係が良ければ給料が安くて激務でも耐えられる
激務じゃなくて給料が高ければ人間関係が悪くても耐えられる
実際は人間関係も条件も悪い職場がほとんどだけどな
スタッフ同士の距離も、上司との距離も近く、なんでも話し合えるアットホームな職場です！！
これ危険よね、オーナーが大手カルトの信者で強引に新聞取らされたり、仕事の後に着替えておめかししてるだけで、翌日色々探りしつこく同僚らに入れられたり
どんどんマインドコントロールされて、ブラックから抜け出せなくなるんだよね
>>44
あとアットホームな職場です！やる気次第でどんどんお給料アップ！
も付け加えといて あぁ、京都パワハラ薬科大学の乾賢一とか上西潤一とか酷かった。
>>51
あるあるwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
こっわwwwwwwwwwwww 学生時代は、人生は人間関係で決まるなんて分からんもんなｗ
実際に働かないと。
アットホーム、若い職場、昨年は海外社員旅行、休日にはフットサル
この辺も要注意ワードだな
新人の上司がサバサバしていて、陰口や悪口を叩く面倒臭い奴からどんどん仕事取り上げたら
2年で職場の人間関係がクリーンになったよ、初めてだわこんな上司
>>1
ゆとりが上司だと悲惨。
俺の上司は，旧帝国大卒＆海外MBA取得のゆとり。
一方，俺はバブル期に就職した無学者だが，ゆとり上司の言葉の知らなさは俺以上！
この間，ゆとり上司ために資料を作ったら，
プラダ合意すら知らないんだぜ！
ゆとり：「プラダ合意ってなんすか？」
俺 ：「そんなことも知らないんですか！」
ゆとり：「すみません，僕，バカなんで。
でも，何か高級ブランドの名前っぽくて，バブルの匂いがしますねWWW」
俺 ：「笑うところじゃない！ バブルの引き金だろ！」
プラダ合意を知らなくてもいいが，なぜか大ウケしているんだよ。
こんな上司を持つと疲れるよ。。。。 >>51
無理やり裸の付き合いさせたりもあるよな、風呂に行かないとダメとかで、肉体労働の男の職場によくある。
週に何度もサウナに突き合わせる上司とかあるしな。
「男は裸にならないと腹を割れない、円満に仕事やれない」とか変な持論があって回ってるから、秘密事なんかなにも持つな！なんだよ、そういう職場。
彼女とのセックスまで聞いてくる上司も普通だし。
おかしな零細ってほんとに多い。 人間関係だけは逃げ場ないもんな。
一番嫌いな人間と毎朝顔を合わせると思うと吐くしかない
死ぬ前にストレスを解消するべき
女が会社を辞めるとき
ほぼ１００％近くが女同士の人間関係ｗ
女の敵は女ｗ
>>62
プラダ合意はバブルの原因では無いけどね
プラダ合意後の猛烈な円高不況を恐れた政府が、財政出動と金融緩和やったのがバブルの原因
プラダ合意自体はバブルの原因では無い >>59
そうなんだよな、人間関係を悪くする原因は悪口や無礼な態度取るやつだから、その連中を排除すれば人間関係はそれ程難しくない 人間関係と言う奴は自分が仕事が出来ないのを他人のせいにしてるだけ。
人間関係で嫌な重いなんて一度もしたことないわ
弄られるのも平気だし、まーったくプライドなんて持ち合わせてないし
ちなみに、バブル崩壊の原因は、金融政策の転換と総量規制。
テストに出るから、覚えておけよ
俺はやろうと思えば何でもできるんだけど、高コスト体質なんだよ(´・ω・｀)
上司の靴を舐められないのならどうぞ辞めてください
キャリア欲しくないのならね？
なんて脅迫に耐えてるのが世間の社畜で
無理だったのが私達のようなアウトローでしょ
アホは仕方ないにしてもまあまあ勉強できたのに結局文系のリーマン人生てw
>>62
旧帝でドヤ顔してもいいのは旧制高校出のおじいちゃんたちまで(もう絶滅)
氷河期の終わりから下は目も当てられない 女が多い職場は離職率が異常に高いｗ
保育士、看護士、美容師…etc
気の強い女がそろっている職場でもあるｗ
離職率は優に8割を超えるｗ
>>78
そもそも、他人をいじるってのが子供っぽい行動だからなぁ
学生の延長で仕事してる人らが多い職場は無理 >>81
だってその方が楽じゃね？
仕事の内容では譲らないことはあるけど、個人的な部分でめんどいの嫌だもん オマイら朝鮮人が上司の職場ってどう思う？
しかも代表取締役補佐で
社長の妹と結婚しとるw
ヤバくね？
まだ日本人だけの職場に移った方がいいよな？
>>82
ごめん、ブランドもんのバックを彼女にプレゼントするためにネットで色々調べていたから予想変換で出てきたんや >>92
うらやましい(´・ω・｀)わしなんてストレス常に感じてる >>93
あいつら日本の法律守る気ないからご自由にｗｗｗ >>77
違うやろwwww大体仕事出来ない上司か部下が問題起こしてそれに振り回される誰か見たいな構図で振り回されるやつはストレスMAXで潰れるwww仕事出来ない奴の方が性格も悪いし全然注意忠告を聞き入れなく居直るwwwこれで仲が拗れてギスギスし出す >>83
総量規制はまさに愚策だったよね
389キロで爆走している車に急ブレーキ踏ませたようなもの >>83
楽して覚えてたければ
タイムマシンはドラム式の映画見るとよろし >>36
セクシー銃殺されるの？
転職したくて仕事探してるけどまだ求人少ないよねー >>4
リモートワークって８時半出社の場合
８時20分まで寝ててもいいんやで >>100
ごめん(´・ω・｀)どのへんでそう感じたか詳しく >>90
他の人を弄って笑い取ってるのとかは大っ嫌いだよ
でも、自分が弄られる分には別にいいや
そんな事で腹立てるより仕事さっさとしよって >>1
人間の質は紛れも無い資本である
仕事は選べても人間は選べない
昨日今日からではなく認識されている事実なのに延々と変わっていない
日教組を皆殺しにすべき理由だ 王様にドラゴン倒して来いって言われて、ヒノキの棒を渡されたら、最初からエクスカリバーくれって言って折るタイプ(´・ω・｀)
>>95
きっと俺が感じてるストレスなんて微々たるもんなんだよ
あなたはもっと大変な思いしてるんだって
体壊さないようにしてね >>109
なんか頭のおかしな子に自演認定されちゃったね(´・ω・｀) >>62
学歴上の年下上司に抗う低学歴の年上部下のやりとりか。 >>105
偉い
今後年収が上がっていろいろと幸せになる呪いをかけておく 零細企業だとキャリアの長いお局様の天下になっていたりする
俺は周りを中年女3人に囲まれて、総攻撃を食らった結果、3カ月でギブアップして上司に辞めたいと申し出た
上司は、もし辞めたら俺のやってる専門的な仕事をお局に回すと脅して、ババア連合を分断してくれて、何とか首の皮一枚で踏み止まったっけw
まー、酷い職場だったわ
>>110
なんで職場の人間関係でストレス感じなあかんねや(´・ω・｀)
顧客に向けよ >>115
うっせぇよハゲ(´・ω・｀)ハゲ
もう何度でもハゲ 上司もクソ安い給与でイライラしてるから下にあたるw
職場の雰囲気悪いなーて思ってたらリストラ（会社都合退職金上乗せ）にあって
転職したらめっちゃ快適な職場になってラッキーだった
自己愛性パーソナリティ障害の部下の世話を押し付けられた時かな
テレワークしたら、自分が本当に人に囲まれて仕事するの嫌いだってわかってしまった
そうだろうとは思ってたけど、今までそれを知る事もなかったけど
本当に人間関係が一番のストレスだなってわかったわ
どこどこ店・部署の何々さんが上司・同僚と折り合いが悪くて移動になったみたいな話結構聞くからな
移動できないところは大変だ
>>121
俺４６万のギター３本持ってんすよｗｗｗｗｗ
俺ＥＳＰの学校出てんすよｗｗｗｗｗｗ
家にマーシャルのアンプあるんっすよｗｗｗｗｗｗ
すげぇ中身のない会話の３０歳に殺意を覚える毎日 アドラーの本を読むとすべては勝手にあなたがそう思い込んでいるだけだという趣旨なんだけど
アドラー心理学の理論は間違っているのだろうか？
パワハラされても勝手にパワハラされたと思い込んでいるとでもいうのだろうか
人間関係で辞めるってアホ過ぎだわ
我慢しときゃいいんだよ
ただし、給料同じなのに仕事内容に差があった場合は上司に相談しとけ
仕事や職場が苦痛で無理して働くのは人生の無駄やで
人間自由なんだから色んな選択してみればええねん
駄目でも元の地獄よりはマシ
>>114
調子こいてるbbaが日本を滅ぼす尖兵になっているひどい状況、 そらそやろ足の引っ張り合いをするのが会社やから弱肉強食やで
>>125
よしよし落ち着いて
業績と客の評価で見返したったらええんよ
アホの戯言に腹立ててたら、そのエネルギー勿体ないよ >>121
同僚に居て皆持て余してた
ちょっとでもその人の意見にコメントすると敵としてみなされるから
「僕を見て」な感じで話すんだけど明らかに間違ってて訂正しないといけないとこをコメントすると終わり 上司は効率よくひとつずつ仕事をやれと言うだけで助けてくれないなど諸々
学生気分抜けきれてない人には 辛いかもな
ベーシックインカムについて本来は反対なんだけど
実力も無い上に仕事したくないけど仕方なくやってる人が仕事無くなるのが怖くて自分を偽り出すから、そういう人はやっぱお金を貰って別の事しててもらった方が
みんなの為になると思う、今までを思い返してみてもただウザいだけの不要な奴が多すぎる
![【調査】＜仕事を辞めたい理由＞1位は「職場の人間関係」 [Egg★]->画像>3枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/FAhqK4I.jpg)
俺の経験からしてもそうだわ 頑張って仕事すればするほど更に仕事振られてだんだん回らなくなってくるので程々が良いと思った
こうした個別事案だけでは無くコロナ下の政府行政の対応の作為的失政不作為の罪もあるだろう。
よく調べた方が良いよ。
例えば、昨年から増えたと容易に想定されるのが
コロナの影響で休業になったのに、
①休業手当を出さなかった
②雇用調整除金を申請しなかった。申請したのに渡さず企業が受け取って裏で解雇していた。
③休業支援金に協力姿勢を示さなかった。制度の欠陥で使えなかった。
次に
④政府行政がだらだら無能なインパール作戦対応しませんを続け本人の感染だけではなく同居家族に感染させるのを怖れてやめた。
④コロナの影響出ているが職場がコロナ対応の設備投資をしなかった。
⑤医療従事者などのケース
人口構成
年少人口：0歳～14歳
生産年齢人口：15～64歳 ←消費税増税とは選挙権のない１５～１９歳の子どもからも徴収し安定財源として★高齢者への贈り物な訳だけど
老年人口：★65歳以上
年代別個人金融資産
20代 0.3％
30代 5.4％
40代 12.1％
50代 22.4％
60代 32.8％ ★
70代 27.1％ ★
![【調査】＜仕事を辞めたい理由＞1位は「職場の人間関係」 [Egg★]->画像>3枚](http://dl1.getuploader.com/g/aosi77/23/sisan.jpg)
自殺推移 ![【調査】＜仕事を辞めたい理由＞1位は「職場の人間関係」 [Egg★]->画像>3枚](http://dl1.getuploader.com/g/aosi77/7/jisatu.JPG)
繰り返し主張しておくけどインフレが内部に留保するほど損な政策である以上
本当にインフレなら★の金融資産割合は減り若年層の資産割合は増えるはずな訳で
今現在の金融緩和が大失敗してるのは明白な訳で
個人事業主の俺がサラリーマンに対してこういうコメントするのもなんだけど
投資よりもガチで預貯金がんばることをお勧めするわ。
サラリーマンが仮にクビにされて預貯金なければ死ぬしかねーからな。
投資なんてのは本当にお金があり余るようになってから考えればいいことだし。 >>127
上司「いつもありがとうな。頑張ってもろて・・・。もう少し我慢して頑張って 女の職場はイジメだらけｗ
女は大人になっても婆さんになってもイジメをやるｗ
つまりは、上司の対応さえ良ければ、大抵は我慢が利くということかぁ？
中間管理職は辛いねえ
ブライトさんなら「殴ってなぜ悪いか！？」で開き直れたんだけどなあ
今なら、コンプラ委員会で懲罰コースだよｗ
高校とかで不登校になる原因と同じだな
大体クラスや部活動の人間関係だもんな
あとは先公だな
勉強が出来ないとかはそこまでないからな
>>51
晩飯は社長の奥さんの料理をみんなで食べて日曜日も会社に顔出してみんなと過ごさないといけない会社あったわ
1ヶ月で辞めたけど辞める時もみんなが順番に説得しに来た
恐怖しか無かった ババアじゃなくても低学歴の若い女敵にまわすとヤバい
日本の社会では どこにいっても
グループをつくり 仲間にいれない雰囲気
昔は村八分ということもあった
外国人は日本人は清潔 約束をまもる
しかしけっして 性格がよいとは限らない
いじめがあると あんたが悪いという
子供ひとりだと さびしいでしょう
レストランに一人で行くと 寂しいでしょう
御主人が出張がおおいとさびしいでしょう
日本人の決まり文句 しかし誰もが言うのが不思議です
ほかに言うことはおもいつかないのかしら
自分はどんだけ幸せなのかと
理不尽なことやパワハラなら
録音して公開すりゃいい
自分だけ辞めるとか不要
死せば諸共
現時点で公務員に中抜きばっかりだしマジでベーシックインカムが日本人にはあってるかもな
>>143
それが女の本質やからな
私は悪くない
みんながあなたを嫌っている
いつも私だけやらされる
で自分の仕事も終わらせず定時に上がって「残業はしない主義なので」で意識高いつもりっていう >>60
なんでよw
好景気のほうがはるかに売りやすいのにw 女が10人集まればその中で好き嫌いが起こるｗ
そして派閥なるものが形成されるｗ
>>138
早く帰って寝たくて効率8倍にしたら、なんかその要領が普通に見られたらしく
仕事量も8倍圧縮＋色々頼まれごとが増えて体壊したわ >>154
(´・ω・｀)泣いたらあかん泣いたらせつなくなるだけ >>114
うちなんて出来て数年しかたってない会社なのに
既にやめた社員より数か月早いだけのお局が幅きかせてるよ…
そもそも社長の知り合いだかなんだかで、もうやりたい放題。
人の好き嫌いは激しくて、何かにつけ「むかつく！」をはばかりなく言い
庶務関係は全部そのお局の思いつきと、当人は懐が痛まず、仕事も増えない状況で
他の社員の負担が増える提案はしてくるけど、社長がそれを「じゃあやっといて」つって通しちゃうから
どうにもならない。
もうそのお局の会社みたいな感じ 超ブラック企業ほど
「やめないでくれ」と言ってくるのはホントなの？
人によって態度を変える
特定の人にだけ挨拶しない
イライラするわー
人間関係がすべての問題の原因だということが
もう嫌というほど全国民が分かってるのに
なんでその改善の方向に
政治も教育も報道も社会も動かないの？
LGBTとかプラスチックとか
どうでもええことばかりに力を注いでどうしたいの？
>>60
それで上手く行けば理想だけど
博打だからな >>155
男はガチパワハラもやるしなー。
昔、上司がハンマー振り回して詰めてきた事があったわ。 >>127
その相談相手が社長補佐の朝鮮人で社長の妹と結婚しとる
奴だったら？
しかも大体の争いはそいつが引っ掻き回してる
自分で密室は避けろとかマスクしろとか言ってるのに
文句がある時は個室によんで怒鳴り散らす朝鮮人www
この間なんて駐車場が狭いから道路に車止めてたのに
(新車)
頭悪いだの駐車出来るスペースあるじゃねえかお前頭馬鹿か？とか言われたわw
駐車出来るが出れませんよ？とか言うとオレに口答えすんじゃねえよ首にするぞゴラアだとさwww
しまいにゃテメエ今週出てくんじゃねえ目障りなんだよ
だとさw 日本の村八分・文化は異常だわな
その村のリーダー、もしくは実権を握ってるヤツに嫌われたら終わりだ
かなり陰湿な国民性だよ
>>164
葉っぱかけたげる(´・ω・｀)さぁ片付けてよ とりあえず女は社会でてくるなよ何恋愛体質漏れ漏れで職場きとんねん
社内恋愛に発展した日にゃ彼氏の同期のやつの足を引っ張る陰口にレッテル貼り
おまえら女は会社の損失にしかならない
正直今の50～65くらいのオッサン連中は見事にクズ揃いしかおらんわ
仕事は全く出来ない癖に自分が神にでもなったかのように振る舞ってる奴らが多すぎる
金だよ金！金さえあれば脳内麻薬で過労死寸前でも働ける
>>163
引き留めに脅しと取り囲み使うようなら間違いなくブラック >>149
>>154
お前ら、ほんまに無理ならやめて次ぎ行ったらええんやで
時勢的に今転職するリスクはあるけど、体壊したり心壊すよりましやで 王様にドラゴン倒して来いって言われたら
民衆に仲間にしろ、保護しろ、封印しろとか言われる勇者の気持ちが分かるのかよ
もう嫌なんだ(´・ω・｀)
>>165
その世代は若い子に夢中だからな
孫みたいな年齢だからあんまり無理も無茶も言わないでご機嫌とってる
30－40代は、あれもやっといてこれもやっといて、提案すれば
じゃあやっといて。若い子も育てて、だからね 正論や持論をぶつけ合うから空気が悪くなる
人間関係が悪くなる
とにかくひたすら「ありがとうございます」を言い続けてごらん
相手の言うことを、とりあえずはそうですね、そうですか、と受け入れてみよう
あらびっくり、あのクレーマーでさえ、難物上司でさえ、ゆとり部下でさえ
柔和な空気に変わるから
今までいろんな女性社員を見てきたが
女の妬み嫉み僻みはハンパじゃないｗ
男の嫉妬なんてかわいいものだｗ
女は男を利用し、自分の利益になるよう洗脳し、行動させる
利用される男は決まって非モテだったｗｗｗ
そしてこういう女はまわりの女性社員から総じて嫌われるｗ
ドラゴン倒したら倒したで、王様が魔王になってたとか、勘弁してくれよ(´・ω・｀)
>>178
安心してください
MOBです(´・ω・｀) >>180
笑顔で「じゃあ、あなたやっといて下さい！」って頼まれて終わるだけになるんやで、それ >>163
会社に辞めるなら新人に申し送りしてからにしてくれって言われてまあそれくらいならと引き受けたが、来る新人来る新人、みんな一週間と保たず辞めてしまって、退職を３ヶ月引き伸ばされたことがあるわ。 糞上司は何やっても糞 だから辞めるしかないんだよな
在職中に技術を盗めるだけ盗んで転職して切り替えるしかない
でも４０超えたら転職先すらないから、引きこもりおじさんが増える
結論としては「自営が一番」って事か
>>180
ふつうはそうなんだがたまに喧嘩吹っ掛けてくるあほがおるｗ 辞めたい理由であって辞めた理由じゃないぞ
言ってみればどの会社にでもよくある愚痴みたいなもの
人間関係なんてどこに行っても付きまとうからそれが理由で辞めると以後の仕事も長続きしなくなる
日本人 寄せ集めると
基本 マウントしてくるからな
ウザいだけ。
>>188
自営はよほどリーマン時代にあちこちにツテ作って金回りの良さも見せとかないと一瞬で仕事なくなるぞ さんざん「老害がー」ってネットでバカにしてた世代のリアル上司たちの下で定年まで働かなきゃならなくなるわけだからなぁ・・・普通の神経だったらストレスに耐えられるわけがないwww
まわりの女性社員から嫌われる女の特徴はマウンティングｗ
自分がイチバン！自分はエライ！他の女と自分は女のレベルが違う！
と、マジで思っているから怖いｗ
まわりは男性社員も含めレベルの低い女性社員だとしか思っていないｗ
>>184
MOBだとゴブリンに襲われて死ぬじゃん。これからどうすんだよ(´・ω・｀) テレワーク最高やな
ゴロゴロしてたまにメールチェックだけで給料もらえる
>>36
無能な怠け者が指揮官で
無能な働き者が参謀だからね、日本の大企業はｗ
人間関係ということが、日本での非効率の最たるものだ。
日本でいう人間関係ということは、人生最大の無駄だ。
>>197
思ってるだけで誰も注意しないから、お局はやりたり放題の独裁になるばっかりだよ そりゃそうだ
仕事が難しいなんてのは特殊な仕事くらいなもん
だいたい出来上がった雰囲気に馴染めないとかだろ
日本人成りすましの朝鮮がいた、
殺したく成ったので辞めた。
>>191
つまらないことでマウントとるなら
もっと努力したり職場や売り上げのこと
考えて改善とかすればいいのに
やることは自己満足の改悪だよね
合理的でないから他国に追い越されるんだよね 人間関係だけはなあ・・・大人であっても案外みんな子供だから
関係悪いと「いや、それ仕事だろ…」て事でも平然とおろそかな対応してくる
>>198
勇者まってください(´・ω・｀)２３年後にきますので >>192
そうなんだよなあ
個人指名で仕事来るぐらいになってないと独立しても結局元の会社の外注として使われるだけなんだよね こんなこと言ったら叩かれるかもしれないけど
一部上場(大卒以上)→一部上場(大卒以上)→Uターンで田舎の中小(高卒以上)→田舎の中小(高卒以上)
と転職してみて、はっきり言って学歴での足切りは必要だと痛感したわ
もう人の質が違いすぎる
特に女
40歳以上のバブル世代が気合と根性だけで30代以下が萎えてる
PCもろくに使えない世代がイキんなっての
女という生き物はドロドロした人間関係が大好きｗ
その中でも 『自称サバサバ女』 は嫌われ女No.1！
通称、「自サバ女」と言われている
なぜか会社や部署に少なくとも1人は必ずいるｗ
もし私がつき合って下さいと言ったらつき合ってくれますか？
おれ
入社して1週間でいったいおれのなにを知ってんねん？
ここ学校ちがうぞ？わかってるか？
→泣く→おれさんは怖い人→上司におまえ女子社員たちに嫌われてるぞ？
なんのレッテル貼りやねん？おまえが勝手に惚れて勝手にフラれて逆恨みとかそれもおまえまだ新入社員やぞ
上司も上司で若い女に唆されてつき合いながいおれのほうを攻撃か？
女ほんまいらんわ職場に
中小とかそういうの嫌だから起業したんだーって人ばかりだぞ
己の才覚で商売すればいい
>>180
それ一方が我慢してる状態でストレス溜まるだけやんwww 常識人相手には通用する処世術かも知らんがサイコパスレベルやと利用されるだけやで 得に失敗の多い部下に指導せなあかん立場の人間は多少嫌な孤独も言わなあかんけどそれだと成立せんよな >>210
そりゃ、学歴なんて一番分かりやすい指標だもん
個々のの適性や突出した才能なんて簡単に見分けられないからね ＞「10年勤めているのに給与が上がらない」
まあこれがきついだろうな
８割の企業（中小企業）では新卒時から基本給が上がらない
役職が上がらないと増えない
入社の第一条件も人間関係だったな。入社する前に、関係良いとかわかるはずないと思うが
>>211
今どきそんな前時代的な40代なんておるん？
うちがIT系だからPC使えないなんて居ないだけかな 仕事がきつい
人間関係が辛い（嫌な奴と付き合わないといけない）
給料が安い
大体こんなもんだろうよ
せめて、マニュアルがしっかりあるような企業なら、問題も起きにくいのだろうが、
零細企業は上から下までだらしなくて、、、、、互いの言動不一致から、喧嘩腰、いがみ合うように、、、、
ツボネがいい年して若い女性社員と『女』で張り合っているｗ
人間関係ドロドロになるわけよｗ
中小企業のボーナスは平均2ヶ月
コロナで 金一封 なし もざら
どうしたら、人生が良ゲーになるんだろうな(´・ω・｀)
>>226
全ての比較対象が無くなれば 無理な話だが >>77
それ逆、仕事が出来ない奴が仕切ってたりするからストレスになってたりするぞ >>226
地方公務員 市町村別年収ランキング(2017)
順位 市町村名 都道府県 平均年収
1位 熊本市 熊本県 817万2088円
2位 竹田市 大分県 790万2784円
3位 八代市 熊本県 779万964円
4位 菊陽町 熊本県 769万9900円
5位 杉並区 東京都 745万992円
6位 厚木市 神奈川県 738万7924円
7位 武蔵野市 東京都 736万9208円
8位 目黒区 東京都 735万4704円
9位 三田市 兵庫県 730万44円
10位 神戸市 兵庫県 727万708円
11位 川崎市 神奈川県 723万2672円
12位 三鷹市 東京都 722万5820円
13位 浦安市 千葉県 720万3240円
14位 市川市 千葉県 720万636円
15位 四日市市 三重県 717万8244円
16位 逗子市 神奈川県 716万8204円
17位 多摩市 東京都 716万6496円
18位 八王子市 東京都 716万3296円
19位 鈴鹿市 三重県 715万9416円
20位 さいたま市 埼玉県 715万4048円
21位 豊島区 東京都 714万7800円
22位 渋谷区 東京都 714万3320円
23位 中野区 東京都 714万3028円
24位 京都市 京都府 713万5188円
25位 仙台市 宮城県 712万4768円
26位 草津市 滋賀県 711万1160円
27位 品川区 東京都 710万7948円
28位 北九州市 福岡県 710万1664円
29位 三木市 兵庫県 709万5448円
30位 大津市 滋賀県 708万1064円
31位 足立区 東京都 707万3680円
32位 千代田区 東京都 705万4488円
33位 葉山町 神奈川県 703万8296円
34位 伊勢原市 神奈川県 703万5028円
35位 狭山市 埼玉県 703万16円
36位 日野市 東京都 702万7352円
37位 福岡市 福岡県 701万6016円
38位 豊田市 愛知県 701万5948円
39位 国分寺市 東京都 701万3040円
40位 小平市 東京都 700万8196円
以下600万円台
「転勤なし 解雇なし 倒産なし 官舎安い 手当充実」
地方公務員になること。。。。。定時までパソコンでテトリスしてれば金もらえる >>227
課金しないとって心の声が聞こえた(´・ω・｀) 給料上がらないからそろそろ辞めるつもりだわ
技術やノウハウを身に付ける意味が全くないから最近は手抜きで適当にやってるけども
>>217
自分のケースだと毎年2月に誰かが無くした得意先を強引に成績表に加えられて7年間給与上がらなかった。
経営陣がこうだから、3年以上続くの1/20くらいしかいない会社だった。 女とうまくやれるとか言ってるやつはたいがい完全に男として見られてないやつ
ツボネババアの若い子イジメ
最近はどこの会社でも頻発しているというから大変だｗ
どこ行っても嫌いな人間がいるしなー
それがいやでたまらないのか
仕事以外全く喋らないおっさんが居たのを思い出したｗ
コミュニケーションコミュニケーションコミュニケーションコミュニケーション
コミュニケーションコミュニケーションコミュニケーションコミュニケーション
コミュニケーションコミュニケーションコミュニケーションコミュニケーション
人間関係
これがあるから手間の割に大して儲けないけど自営業やってる
それは有史以来そうだけど
カネもろくにもらえないんじゃさらにやってられんしな
我慢料にも満たんだろうしな
〇〇さんはー優しくてかっこいいー！
おれさんは最近怖い顔してるー！
そんなワード職場でいらんねん
社会不適合者のメスども
おまえら就職する場所まちがえたんちがうかジャニかキャバでもいっとけボケ
>>220
エクセルが使えない上司
簡単な集計表の原紙と連絡文作成とかにいや使ってはいるが違うそうじゃない 人間関係とかより仕事の頑張りが全く評価されないのが一番キツい
転職して職人になったけど働いたら働いただけお金貰える今の方が幸せだわ
新卒で入った建築会社は赤字の現場に配属されたせいで結構頑張ったのに他の黒字現場に配属になった右も左も分からないような同期と十倍以上ボーナスに差があってくっそ萎えたｗ
高待遇だった同期の方が先に辞めてった^^ふざけんなｗ
>>1
＞雇われは総じて負けだと思う
資本家の金儲けの道具だからな
資本主義は隠された奴隷制だよ
毎日、一生、安月給、長時間労働、満員電車
それでもリーマンになる奴の気が知れん >>220
>>222
クソ田舎の中小だと事務員ですら老いも若きもマトモにパソコン使えなかったりするんだぜ
そもそも学ぶ気がない
そりゃ最初は面倒かもしれないけど、学べばこの先ずっと仕事が楽になるのに、やらない
こえーだろ >>228
学歴が上の人間が性格的に子供だと、低学歴をバカにして理解しようとしないし
逆だとメンツ潰そう潰そうとしてやっぱり理解しようとしない
結局偏差値とか教養じゃなくて、性格が子供、性格が悪い奴が一人まじってるのが癌っていうところに帰結するきがする でも400万で人間関係良い職場と
600万でパワハラ気質な職場なら後者のが良いだろ
>>240
自営は自営で会社勤めと違う関係があって大変でしょ
それが出来るのは凄いよ 人のいい
優しそうな
温和な男性社員
モテない男No.1だけど
女性社員から利用されるNo.1でもあるｗ
>>1
わかるわー
大阪の公立中学校とか最悪やったわ >>242
ごめん、人の表情見てよく声かけに行くんだがめいわくやったんかな；； >>251
クソ職場のスケープゴートにされるNo１でもありそう 自分の能力不足じゃないんだ。
仕事が出来なくて辞めた、が全然ない。
匿名アンケなら格好つけることないのに。
本当だったら、凄いなー
自分で会社やっわかった事は、無能な経営者がやってる会社にいる時間は無駄だって事。
>>235
給料は少ないけど毎年4500～6000は昇給するから45歳平社員で去年560万だったわ。地方でコレなら充分かな。
しかも残業代なんて毎月6時間くらいしか付けてなくてコレ。
最近残業つけるか早く帰れってうるさいから身体が楽なのに給料そこそこ貰えてようやく人に優しくなれるようになったw >>253
しゃべりこんでもええねん
しゃべりにくる暇あったら黙ってブラインドタッチ磨いてくれ 長嶋監督は現役のときは
人間関係で悩んでるうちは野球に集中できてない証拠って断罪してたぞ
人間関係忘れるぐらい仕事に没頭しろよクズ
お局はお局なりに良いところも有るんだよな人によるけど
変な奴いるのは会社が辞めさせないせいでもある
>>232
ストロングポイントに振るとライフポイントが減るんだけど、ジョブを間違えてるのかもしれんな(´・ω・｀) >>261
野球選手は個人事業主だから、他人なんて関係ないだろと。
サラリーマンは時間を売って対価を貰ってるんだから、それは全然違う事。 >>247
上から下までそれだと改革のしようが無いねえ
トップダウンでコンサルをねじ込んで強制でもしない限り
コンサル嫌いだけど 職場の人間関係ってほとんど先輩社員かツボネとのトラブルｗ
>>261
そういう事いうのって人間関係ガチャで変なのひいたことない人のセリフだよなあ・・・
まじでクソは本当にクソ。こっちが下手に出ようとどうしようと相手を理解しようとしない。 >>261
野球についてはそうなのかもね
他の職種とは関係ない事だと思う >>250
レスありがとう、なんか嬉しい
儲けない自営業とかwって馬鹿にされるだろうと思ってたのに
色々大変だけど自分のペースで仕事出来るのが何より大きいね
明日も頑張ります 会話が成立しないババアがいる
IQが死ぬほど低いと思う
これは仕方ないわな
みんなストレス溜まってるから誰かに当たるしかないから
>>267
その先輩社員とツボネが一言でいうと、意地悪なんだよ
だから人が辞めていく >>259
いい会社だね。
俺は36歳で辞めたけど年収は420万円だった。
ずっと嫌がらせされてたけど、親父が倒れたのとニート兄貴がいるから空きを作れなかった無能でした社会主義 >>249
昨年、700万パワハラ会社から500万の普通の会社(ホワイトまで言わないが)に転職したぞ？
社内の生産性のカケラもないクソみたいなやり取りが無いだけでどれだけ仕事が楽かわかったわ >>260
別に雑談しに行ってるわけやないよ
何か困ってたり問題が起こってるんじゃ無いのかって確認しに行ってるだけよ
もちろんブラインドタッチ出来ますから！ｗ >>270
俺も自営だけど、売上が１～２年停滞してると本気で精神的にやられるよね・・・
「伸びしろもないのに個人事業って・・・」ていう 女性社員ってなんであんなに口が軽いんだろ？
コロナウイルス顔負けの拡散力ｗ
あることないことペラペラとｗ
個人的にはババアはヤバいやつでも何とかなる
若いやつが状況によっては改善不可能になる
固定電話恐怖症なので、電話を取るのが嫌い
というか部署名名乗るのが苦手
ほんま社内恋愛はパワーバランス壊れて人間関係むちゃむちゃになるわ
学生時代に恋愛おえて落ち着いた大人になってからこいメス
>>244
今年も自己評価シートの記入と面接の季節だけど、ウチの会社エリア毎の業績連動だから売上げ厳しい地域でしんどい思いして前年より平気でボーナス下げられる。
去年異動になってエリア変わったんだが、そこは売上げ良いから人員にも余裕があって有給すら自由に取れる。前のエリアより仕事楽になって早く帰れてボーナスは1.5倍になった。仕事量なんてむしろ減ったのにw >>258
その通り
マイルールを適用しようとする社員が注意、処分されないら会社も会社ごっこをしているだけで事業主体としての会社ではないからどうにもならない
この二つは新卒時から意識して見るようにしとかないとその会社にいた時間のほぼ全てが無駄になる 前にいた職場、風の噂で俺がいた頃の従業員（役員以外）全員いなくなって全員入れ替わってるって知った
（大して規模の大きい所でもなかったけど）。メシウマにはならない。なぜならアレなのは上の連中だから
何もしらない入れ替わった連中が同じ事になるのがわかってるから
サラリーマンなんてほとんど無能だからな
優秀なら起業して経営者サイドになってるから
無能な同僚について真面目に考えるだけ無駄だろ
無能なサラリーマン同僚にはハイハイと適当に流して相づちうっておけばいいだけ
外資に居た頃、5年以上給料上がらない10年以上昇進しないときから
一気にやる気なくした
人間関係でかなり苦労したが35年頑張って続けてる。
今ようやく人間関係がましになってきた。
定年まであと五年や…
出世しなかったな
>>288
外資って金払いはいいけど成果だせないなら即クビってイメージだったわ >>276
困ってること問題なってること聴きだして会社帰りにあつまって陰口のネタにするのが楽しみなだけやろ
あんなこと言ってたあっちではこんなこと言ってた
二枚舌で社内風紀を乱すのがメスの趣味やんけ >>4
リモートワークができるならそっちのほうが楽。
現業系はどうしようもないからな。 本当の1位は働きたくない
拘束されて主導権を握られたくない
>>277
リーマンの時はキツかった…
貯金切り崩して凌いだよ
去年はコロナのいくつかの支援金で助けられました(飲食ではない)
今年はどうなることやら…
とりあえず、お互い頑張ろうね！
体には気を付けて！ >>289
お疲れさまです。
そこまでこれたのは、きっとあなたが努力したのと才能があったからですよ。
あともう少し適当に頑張ってください。 >>284
起業したけど、これこそ運が必要で失敗したら何千万も借金する場合もあるからオススメしない。
俺も2000万円借金したし軌道乗るまでは寝れない日が続いたし。 >>264
良く言われるのが
なぜおじさん世代はプロ野球が好きかというと
2本のサラリーマン社会の縮図みたいだからだと言われてる
上下関係とか人間関係とか
なので全くプロ野球と会社は違うというのは暴論 会社で有能な男性社員は
女の集団に自分の愛人を送り込んでいるｗ
女の噂がすべてその男性社員に筒抜けｗ
>>290
アル中とかヤク中をまともに相手をしてはいけないのを知らなかった。そこでまずつまずいた(´・ω・｀) >>269
良く言われるのが
なぜおじさん世代はプロ野球が好きかというと
2本のサラリーマン社会の縮図みたいだからだと言われてる
上下関係とか人間関係とか
なので全くプロ野球と会社は違うというのは暴論
>>268
そんなの無視したらええやん
どんどん人間関係カットしてけ >>279
わかる
権限持った奴がアホだと、若いだけでチヤホヤするから余計に手が付けられなくなる >>292
ああ、ごめん俺男よ
んで声をかけに行くのは部下同僚、上司も入るかなｗ
紛らわしい事言っちゃってごめんね ・自分の好きな(合う)仕事内容
・職場の人間関係が合うか
・その仕事の世間体
の兼ね合いだよね
自分の好きな職種だけど、底意地が悪い同僚が何人もいるのと
やってて楽しい仕事ではないけど、職場に悪い人はいないなら、どちらがいいか…
>>299
ロートル世代の娯楽は野球と相撲ぐらいしかなかったからだろ >>289
耐えて自分が上になるとクソ先輩やクソ上司が減っていくからその辺は楽になるよな。俺も氷河期採用で、7年間後輩が入って来なかった。
ここ五年くらいで定年退職ラッシュでごっそり中途が入ってきて人間関係はホントに楽になった。酒飲まないしゴルフもしないから下の若い奴らも楽だろうなと勝手に思ってるw 人間なんて90％以上はバカだからな
バカな人間について真面目に考えるだけ時間の無駄
人間関係なんてハイハイと適当に流して愛想笑いしてお世辞、ゴマをすっておくだけで十分
>>299
プロ野球好きかは、当時はそれしかスポーツ無かったからだろと。
1軍選手は最低1500万円保証の世界と420万円の世界は全然違う。 >>62
明らかに君の方が格下
というか嘘書いちゃいかんよ
MBA持ちなら自分で調べる
そもそも知らないわけがない 職場で、女の上司からひどいパワハラを受け続けてる。
ただ、今の職場はずっとそこで働きたいと思ってたところだから、
そのババアからは可能な限り距離をとりつつ、ババアが定年退職
するまでのあと数年間を、何とかやり過ごすつもりだ。
パワハラの証拠はいくつもあるし、いつでも訴えることはできるが、
そのババアは超が付くぐらいの曲者だから、訴える時は慎重に
やらないと、こっちが悪者にされたりして、逆にやられると思う。
いずれにせよ、恐ろしい悪魔みたいなパワハラＢＢＡが放置されてて、
何人もの同僚が罵倒、圧迫、軽蔑的な発言などの被害を受けてる。
>>174
金十分あったらどうやってモチベ保てばいいの？ >>306
そんなに悩み相談したいんやったらカウンセリング部署配属してもらえよそれが天職ちがうかw >>315
人間の欲って怖くて、もっと欲しいと思っちゃう。
聞いては居たけど、実際に2000万円超えても、もっと欲しいと思っちゃった。 >>62
上司は若いだけあって変なプライドもなく、歩み寄ろうとしてる
ロートル部下は部下なのに上下関係無視してなんかほざいてる
上司の勝ち。 適当に言うわけじゃなく堪えられないなら
やめたほうがいいよ
でもどっちに問題があるのかは
客観的に考えないと次も失敗するよ
>>26
ほんと三代目ってヤバイね
定年まで持たなそうになってきた クソ先輩の （自分のナワバリなので何も教えない）→「考えろよ！」→「教えただろ！」 のコンボは万国共通（ただし日本に限る）
>>312
その代わりプロ野球の方が短命だし競争は熾烈やん
その意味でもサラリーマンの特徴を濃厚に凝縮した世界とも言える
チームスポーツで組織だから
良くも悪くも人間関係がフィーチャーされる >>317
職場で円滑に仕事を行うために話しをするなんて普通だと思うんだけどな。
トラブルが大きくなるまで放置するより小さいうちに潰す方が自分も楽だよ？
君がなんでそんなにイライラしてるんか知らんけど
大変な人生送ってそうやね。 >>289
「鵜飼い」「彦丸」でググってみ
観光客に愛想振りまいてプカプカ浮いている鵜と
観光客には見付け辛いほぼ潜りっぱなしの鵜
鮎を獲る為だけに尽力する捕魚能力高い鵜を他の鵜とは別格高評価に値すると見做し鵜匠は彦丸と呼ぶんだよ
出世せずとも長年粛々と従事できる能力者は人間社会の彦丸に値すると思うんだ >>326
あなたは完全に間違ってる。
「彦丸」を認識してる人間（いわゆる「見てる人は見てる」）がいる組織なら、みんなこんなストレスためてない。 >>325
>>213←これ理不尽すぎるやろ
仕事に関係ないことでなんでレッテル貼りされなあかんねん 理想論ばかり押し付けるクソ上司
お前の説教時間の無駄なんだよ
お前以外やること沢山あるんだから
>>331
たぶんだけど、その子別にあんたとつきあいたかったんじゃなくて、あんたと仲良くなりたかったんじゃないかな・・
これから仕事する上で円滑にするために。その子の言動がまだお子様なのは否めないけど、学校卒業したてぐらいだったら
あなたがもう少しおどけて大人な対応するべきだったんじゃないの 職を転々
30年後に後悔する奴が9割。
そんなにお前ら必要とされてないからw
上司ぶん殴ったら首になった
あっちから手を出して来たので殴ったのに
>>335
その他人によるんじゃね？
色んな種類居るし 動物園や刑務所よりちょっとマシなくらいだもんな。
このコロナ禍を機に新しい働き方を模索して独立しようみんな。
>>312
プロ野球好きなやつの半分はそこにプレー外のリーマンの悲哀を見てるよ
それは補欠や二軍、戦力外などの下層だけでなく主力同士の人間関係にもな
長嶋ももちろん凡人界からは超越しているが王との関係は色々語られている 俺は面倒くさがりだから積極的にアプローチはしないが
集団や組織の中に入ると自然と周りとうまくやれるタイプだな
バランサーでもある
生年月日や生まれ年とかでもともとの性格ってあるよ
もともと組織向かないやつが組織でやってるケースもある
まあ個性と捉えてできないからと否定的にならない方がいいね
>>331
その件については理解出来るけど、俺に言ってどうするんよ
その時に上司にこういう事があった、そんな事を言われる事はしていないって説明はしたの？
説明したのに理解して貰えなかったのなら同情はするけど、そんな会社辞めちまえとしか思わないよ >>335
山岡「本当のクソ職場を知らないようですね。来週またきてください（ｒｙ」
東西新聞社みたいな職場なら、トミーに嫌味いわれたって40年働きたいわ・・・(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ >>283
配属先で賃金変わるのは良い時もあるんだろうけどそれで悪くなった経験しかないわｗ
大卒達と違って俺だけ専門出だからか知らんけど即戦力必要なやばい現場に回されて同期より明らかにしんどいのにボーナスクソ少なくて泣きそうになった
その後人間のクズみたいな上司と合わなくて評価くっそ悪くされたりもした
無駄に赤字現場転々としてたけど異常に神経質な上司についていけなくて会社自体にも愛想尽かしてたから急にスッと憑き物が落ちたような感じになって速攻辞めたわｗ 人材も糞だったが会社の機材が古臭すぎてキチガイほど苦労させられて精神崩壊した
ほんの数年で陳腐化するパソ関係は勤めるな！
そもそもパソを1日やってたら精神かならずヤられる
>>339
それやな
基本的に怒らず叱る人が怒った時は怒らせた方がモラル的に問題がある事が多いと思う
上手くいくいかないも割とどちらの方に問題があるかは普段その人がトラブルを起こさないのに起きた時にはその相手が何かしら問題があるっていう >>200
日本国も
無能な怠け者が総理と閣僚で
無能な働き者が官僚 日本の会社って、「先輩になりたての奴」がどうにかイニシアチブとろう、先輩＞後輩と思われよう、として人間関係壊しはじめるように思う
実際に能力あったり、経験のある先輩は関係ないけど、能力もないし、先輩になるまでたいした経験もしてないような奴が無理して後輩に
マウントとろうとするから不幸な事になる
>>341
野球見るのにリーマンの悲哀は見てないけど
監督の好き嫌い選手起用やコーチのパワハラ
監督やフロント人事、まぁリーマン社会と変わらないところはあるな >>350
ハッタリも大事やで
人間と犬の関係と同じで
大した経験ない先輩でも、先輩には先輩らしく振る舞って貰わないと、後輩はどう動いて良いか分からなくなる
形だけでもええねんで 殴ってもとりあえずおさまる上司や職場ならいいんじゃないか
普通逮捕だよ
>>166
子供のいじめが無くならないのと変わらないな >>347
すまない、そのIT関連でもう13年なんだが全く問題ない
親父が物好きで物心付いたときにはPCあって、小学校の将来なりたい職業にPCを触る仕事って書いた頭おかしい子なのでｗ 相手が怒ったとしても決して｢怒らせてしまった｣とか考えない
これができるようになると人間関係のストレス減るよ
関わる人間そのものが減るからなw
>>354
なるほどなあ・・・
俺は無駄に誠実であろうとしちまって、後輩をイラつかせてたのかもなあ
さっさと辞めてよかったわ お互いに >>327
粛々と頑張って働いている社員を評価しない組織が少ない社会てのは分かるさ
鵜匠は男系継承国家公務員つまりレアキャラであり彦丸を見出し評価する組織もレアキャラ同様だろう日本になってしまった
が組織的評価とは別目線で>>289に彦丸に値すると敬意を表したい意図を
勝手に横入挙句間違っていると全否定は短絡的にも程がある今一度見直せ
彦丸を認識しない組織側の見解と同義だよ 陰湿なことするより
殴っといた方がお互いスッキリするからそうしろ
殴られたら上司も諦め尽くし納得する
おまえに殴られたら仕方ないわって
仕事に集中したいのに、飲み会だの社員交流会だ(参加必須)のウザ過ぎる
最悪なのは、遠方の親会社の運動会に一泊二日で全員参加されたこと
旅費だけで一人数万円掛かってる
ほんと呆れて辞めた
>>350
そんな事する先輩はすぐに追い越されて後輩が上司になるよｗ >>360
酒入ってるからうまく読み解けてなかったらごめん
でもね、精神的評価なんて犬の糞なんですよ 遊んでるんじゃないんだよ仕事にしに来てるんだぞ分かってるのか貴様は
辞める時って何か限界を超えた瞬間だよね。
3年連続2月に上司や同僚が無くした顧客の年間予算付けられた時に、このままココに居たら潰されると理解して翌日に退職届を提出した。
カルト宗教に嵌ってる奴とか、共産党員だったり、謎の外国人とかいるね(´・ω・｀)
>>359
たぶん考えすぎやで
表面的な役割を演じるだけで良かったと思うで
誠実にやってたのは良かったと思うで
経験ない先輩でも誠実にやろうとしてくれてるなら後輩はそのうち理解示してくれてたと思う
後輩は先輩に能力があろうと無かろうと、先輩としての役割を果たしてくれたら指示通り動くだけやし >>125
そんなのに殺意覚えるとか沸点低すぎだろ低能 >>19
人間関係良ければそうだよね。
給料平均以下でも毎日職場が楽しければ、年間休日少なくても変な疲れ無いしね。
三年くらいしたら仕事のトラブルも繁忙期も分かるから対処できるし >>376
アホなのか、嫉妬心強いのか、その30歳が仕事せずに楽器自慢ばかりなのかによるな。 ドカタは夜に酒をのんでも翌朝3時にもう出勤できるようなのが多いｗ
駅で酔潰れてる馬鹿はたいていヒラリーマンの格好をしているｗ
>>375
無能でも形だけ整えれば何となるって大企業の処世術かな 有能だ無能だの言ってるけど
どんな仕事してんだよ、まさか単純労働じゃないだろうなw
>>358
極意だな
人の感情に振り回され過ぎたら損だわ
常識的範疇なら自分の気持ちに正直であればいい >>382
結構な単純労働だけど、年収2000万円超えてるよ。
自分が有能とは思わんけど、有用だから稼げてると思ってる。 >>382
現場ネコから見た飼い主の事ですよ(´・ω・｀) 人間関係悪くする奴が企業にとって悪魔的に不利益だって分かって無い経営者は多いと思う
>>372
部下も部下で真面目にやれば余裕で仕事できるのに無能アピールして上司に嫌がらせしてるじゃねーか。 アメリカは職場恋愛は禁止だからね
職場恋愛で付き合ってた彼女にフェラチオさせてたら
彼女の職場から電話かかってきて
「今日は何で休んだんだ？！だいたいお前は体が弱すぎる！」
とか上司が怒鳴りまくってて・・・あのさぁこんなクソ会社やめたら？って
促したら彼女辞職しちゃったよｗｗ
一応４０度近くでてたんだけどね、嘘はついてないよ
体温落ち着いてきてたからしゃぶらせてたんだ
>>381
プロ野球と同じやろ
リリーフピッチャーはリリーフ任されたら経験あろうが無かろうが能力あろうが無かろうが
リリーフとしての与えられた役割を果たすのみ >>350
スゲー分かる
係長あたりと入社時期が半年か数日違いの無能がクソすぎる。
肥満な係長と労働組合に熱心な係長は無駄にマウンティング体質 人間関係で疲弊すると老けるし多分寿命は縮まっている
>>386
人間関係悪くする奴って、上役に対応する時はすげえ「誠実そうないい社員」よそおってて、
それがまた他の連中をウンザリさせるんだ >>386
ソレ
でもそういう会社は社員は駒だと思ってて採用広告出せば誰でも来ると思ってる >>386
採用の時に
乱しそうなやつは弾くようにするでしょ
経営者が人事とその価値観を共有してないとあかんわな
だいたい聞いてもないのに良く喋る奴が空気読めずに突っ走って乱すタイプ >>390
デブ、アル中、ニコチン中はほんとダメな奴が多いですな。 >>1
言うまでもなく この地上は苦しみのたうつ怨嗟の声に溢れておる
十人百人のうめきが一人の豊かな生活を支え 一人の豊かさがその十人百人の希望だ
それがこの世の仕組み
兵藤和尊 >>386
嫌味や人の悪口ばかり言ってる毒舌文化のトンキン人と京都人はダメってことにな。 >>386
分かった時には手遅れのケース多いんだよ。
だって周りが居なくなって、ソイツとその子分しか残ってないから。 見た目である程度、性格が判断できるからな
まず、デブ
これは性格的には自己中心的で意地悪が多い、あとサイコパス
仕事がキツいはまだ耐えられるが、人間がキツいは絶対無理だからな。
俺なんてこの前に10歳も年下の先輩に怒鳴られたり、番木で殴られたりして辞めた。
日本人は陰湿で弱いものイジメが大好きなんだと思う。
>>399
いやー致命的に職場環境悪くする奴はDQNだね 業界出戻りの猫背なで肩キモピザホビット土気色薄らハゲクソメガネにネチネチ言われたら辞めたくもなるよな…
↑あ、ワイのことでしゅ＾＾
>>400
しかも手遅れ状態になったらなったで、クソ上役って「もう手遅れだから」って
組織腐らせた連中を肯定する（気づかないふりする）んだよな
いや、そこを肯定したら本当に全員いなくなるまで改善されなくなるぞ・・・っていう
その職場は最終的に全員いなくなりました（上役以外） だから気に入らなければ殴ってから辞めれば良いだろ
なぜ殴らない？
タッキーの逆に染めない理由なに？だろ
オーラを出してたら誰からも咎められないぞ
お前らオーラないからそうなる
もっと存在感を発揮しろ
気に入らない人をたたき出す事に余念のない人って必ず一人や二人はいるよね。
ニューフェイスが来るたびに、その人の相性に合わないとせっせせっせとやめるよう仕向けるとかさ。
>>227
108の煩悩の中でも｢他人と比べる心｣は最も排除が難しいとされてるからな
即効性あるのは出家くらいしかない 
