アイリスオーヤマは７日、２０２０年１２月期決算（速報）を発表した。国内生産を始めたマスクなど新型コロナウイルス関連の幅広い需要を取り込み、単体の売上高は前期比３６％増の２１８５億円、経常利益は約２・４倍の２７０億円に上った。前年の発表で１年繰り延べていたグループ売上高１兆円の目標達成を再び２２年に設定した。
単体の売上高は目標額の１９００億円を上回り、５期連続で過去最高を更新。家電事業の売上高は前期比３２％増の１２５０億円で、全体の５７％を占めた。外出自粛による巣ごもり需要があり、テレビや除湿器、新商品の電気圧力鍋の販売が伸びた。
感染予防関連では角田工場（宮城県角田市）での国産分を含むマスクの国内販売額が２００億円に上った。非接触で体温を測定するＡＩ（人工知能）サーマルカメラ、換気に使うサーキュレーターなども好調だった。
ＬＥＤ（発光ダイオード）照明の売上高は前期と変わらず３６０億円。法人向けは設備投資の抑制や工事の遅れの影響を受けたが、家庭向けは在宅勤務が浸透し堅調だった。テレワーク関連ではシュレッダーや液晶モニター、デスクなども売り上げ増に寄与した。
国内外のグループ２９社の総売上高は前期比３８％増の６９００億円、経常利益は約２・２倍の６２１億円でいずれも過去最高。主にアイリスフーズ（仙台市）が担うパックご飯などの食品事業の売上高は３３％増の２００億円だった。
２１年の目標売上高は単体が２８００億円。うち家電事業は１６５０億円で、新商品投入とともに施工サービスの拡充を図る。医療用マスクなどの国内生産も新たに始める。グループとして８５００億円、２２年には１兆５００億円を掲げる。
大山晃弘社長は「中国で感染が広がってすぐにマスク増産に動くなど、スピードある経営が成長につながった」と総括。感染が急速に再拡大する現状を踏まえ「コロナとの闘いは今年も続く。激しい変化に対応できる企業づくりをさらに進めたい」と語った。
◎２２年の採用、１５５０人計画
アイリスオーヤマは７日、２０２２年に計１５５０人の採用を計画していると明らかにした。同年のグループ売上高１兆円の目標達成に向け、既に拡大した２１年の計画人数からさらに大幅に増やす。
内訳は中途採用が半分近い７５０人を占め、総合職中心の大卒が３３０人、通販事業や事務中心の高卒が４７０人。春の新卒採用に加え、昨年始めた通年採用も拡充する。
２１年の採用計画は大卒２７５人、高卒３７５人、中途２７０人の計９２０人。アイリスは昨年、２１年春の大卒・高卒採用枠を当初計画の４００人から６４０人に増やすと発表していた。
大山晃弘社長は「宮城県内の採用も増やし、地元に貢献する。売り上げ規模に応じた積極的な人材投資でさらなる成長を目指す」との考えを示した。
河北新報
https://news.yahoo.co.jp/articles/049452076fb274072b9262d76dd58bf62a15b406
単体の売上高は目標額の１９００億円を上回り、５期連続で過去最高を更新。家電事業の売上高は前期比３２％増の１２５０億円で、全体の５７％を占めた。外出自粛による巣ごもり需要があり、テレビや除湿器、新商品の電気圧力鍋の販売が伸びた。
感染予防関連では角田工場（宮城県角田市）での国産分を含むマスクの国内販売額が２００億円に上った。非接触で体温を測定するＡＩ（人工知能）サーマルカメラ、換気に使うサーキュレーターなども好調だった。
ＬＥＤ（発光ダイオード）照明の売上高は前期と変わらず３６０億円。法人向けは設備投資の抑制や工事の遅れの影響を受けたが、家庭向けは在宅勤務が浸透し堅調だった。テレワーク関連ではシュレッダーや液晶モニター、デスクなども売り上げ増に寄与した。
国内外のグループ２９社の総売上高は前期比３８％増の６９００億円、経常利益は約２・２倍の６２１億円でいずれも過去最高。主にアイリスフーズ（仙台市）が担うパックご飯などの食品事業の売上高は３３％増の２００億円だった。
２１年の目標売上高は単体が２８００億円。うち家電事業は１６５０億円で、新商品投入とともに施工サービスの拡充を図る。医療用マスクなどの国内生産も新たに始める。グループとして８５００億円、２２年には１兆５００億円を掲げる。
大山晃弘社長は「中国で感染が広がってすぐにマスク増産に動くなど、スピードある経営が成長につながった」と総括。感染が急速に再拡大する現状を踏まえ「コロナとの闘いは今年も続く。激しい変化に対応できる企業づくりをさらに進めたい」と語った。
◎２２年の採用、１５５０人計画
アイリスオーヤマは７日、２０２２年に計１５５０人の採用を計画していると明らかにした。同年のグループ売上高１兆円の目標達成に向け、既に拡大した２１年の計画人数からさらに大幅に増やす。
内訳は中途採用が半分近い７５０人を占め、総合職中心の大卒が３３０人、通販事業や事務中心の高卒が４７０人。春の新卒採用に加え、昨年始めた通年採用も拡充する。
２１年の採用計画は大卒２７５人、高卒３７５人、中途２７０人の計９２０人。アイリスは昨年、２１年春の大卒・高卒採用枠を当初計画の４００人から６４０人に増やすと発表していた。
大山晃弘社長は「宮城県内の採用も増やし、地元に貢献する。売り上げ規模に応じた積極的な人材投資でさらなる成長を目指す」との考えを示した。
河北新報
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![アイリスオーヤマ売上高３６％増 １２月期単体、コロナ下の需要取り込む [どどん★]->画像>2枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/bNILbBi.png)
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