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【労働】非正規雇用で働く人々の声「工場でひたすら同じ作業」「正社員との待遇差は歴然」★4 [ひぃぃ★]->画像>5枚
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アルバイトや派遣社員、契約社員といった、雇用期間の定めのある契約で働く非正規雇用の人々。非正規は、短期間や短時間だけ働きたい場合はいいが、その分、正社員との待遇差を感じてしまうこともある。企業口コミサイト「キャリコネ」にも、非正規雇用で働く人々の声が寄せられている。（文：コティマム）
■「正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられる」
「工場で働いていたが、ひたすら同じ作業ばかりでした。違う作業もありましたが、品質、生産性に影響が出るため、なかなか配置転換しません。ちなみに非正規雇用者は、正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられます。なかには、発狂しながら仕事をしている人がいました。班長に気に入られている契約社員の人は、正社員に登用しやすいポジションに配置されていました。私は、多分気に入られなかったので、しんどい、退職者が多い、ペアの人間に難があるそんなポジションに配置されていました」（建築・設備関連職／30代後半／男性／契約社員／年収300万円）
「非正規雇用でも有給は発生する。ただ非正規の場合、有休を使い切ると無給休暇になるのが辛いところである」（物流サービス／20代後半／男性／契約社員／年収240万円）
「メーカーなので祝日が出勤でした。その代わりＧＷや年末年始は連続の長期休暇となり、時給の非正規雇用者は収入のなさに泣きます」（人事／30代前半／派遣社員／年収200万円）
仕事内容や給料面で不満や不安を抱えている非正規雇用者が多い。非正規雇用者は単純作業を任されがちで仕事にやりがいを感じづらい。さらに時給制の派遣社員の場合は、長期休暇の際に給料が下がってしまう。非正規雇用の働き方は、プライベートとの両立はしやすいかもしれないが、将来的な不安はつきものかもしれない。
■定時であがりやすいので「プライベートと両立しやすい」という声も
時間の融通が利くため「非正規雇用は働きやすい」と感じている人もいる。
「時間の融通は利きやすい。プライベートとの両立は取りやすい。非正規雇用は比較的定時であがれるので、子育てとの両立はしやすいと思う。定時勤務時間は決まっているが、早く出勤しても勤怠で押す時間は決められている」（カウンターセールス／40代後半／女性／契約社員／年収200万円）
子育てや介護などで長時間労働が難しい人々にとっては、定時で帰りやすい非正規雇用は便利な働き方だろう。
一方で、財務・会計関連職の契約社員の10代女性（年収300万円）は、「正社員と非正規雇用社員の仕事が明確に分かれている。非正規雇用社員は単純作業で、毎日同じことの繰り返し。考えなくてもいい仕事は全て非正社員任せで、仕事の面白みや広がりはなかった」と語る。
「非正規雇用社員の正確な業務がないと正社員はやっていけないにもかかわらず、給与の差、待遇の差は歴然としていた。特に事務職は非正規雇用ばかりで、要となる単純業務をすべて担っていた」
正社員と非正規雇用の格差を感じている女性だが、正社員の大変さやプレッシャーも理解している。
「正社員の営業職はノルマが課せられ、成績が順番に壁に張り出されていたので、そのターゲットの社員で成績が芳しくない人はあまり居心地がよくなかったのではないかと思う。一方で非正規雇用は、日々の休暇は比較的取りやすく有給休暇消化率は高いと思う」
非正規雇用も正社員もそれぞれメリット・デメリットがある。しかし、待遇面で格差があることは確かなので、どのような働き方が自分に合っているかをしっかり考える必要があるだろう。【参照元：キャリコネ】
2020年12月7日 13時0分 キャリコネニュース
https://news.livedoor.com/article/detail/19340486/ 画像
![【労働】非正規雇用で働く人々の声「工場でひたすら同じ作業」「正社員との待遇差は歴然」★4 [ひぃぃ★]->画像>5枚](https://image.news.livedoor.com/newsimage/stf/e/3/e3c04_1591_8e8aff1c51b0ef925bb4e88a5c19d84b.jpg)
★1：2020/12/07(月) 22:22:23.26
http://2chb.net/r/newsplus/1607356861/ 虫けら同然に扱える下層民がいないと支配層であるＤＳが困るんだよ。
正社員は安定してる代わりに責任とそれに伴うストレスがあるからなあ。
工場なら正社員でもひたすら同じ作業だな
はい嘘松乙
「正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられる」
ミスされてトラブルや納期遅延になったら困るからやらせね～よ。アホか。
＞ただ非正規の場合、有休を使い切ると無給休暇になるのが辛いところである
いや、有給使い切ったら正社員でも病気以外は無給じゃね
そもそも派遣言うのはそういう物やろ。問題は、切られやすい派遣の時給がかなりの割合で派遣会社に取られる事で、派遣の本来のメリットである高単価が低単価になっとる現状やろ
この記事書いてる人日本人じゃない？
何かおかしなとこいっぱいあるな
非正規は機械の代わりに導入されてるだけだから人間扱いじゃない
渡されたマニュアルの通りに動いてればそれでいい
非正規の底辺高卒ブルーカラー？
もう人生詰んでる、アキラメロンw
まともな女とは結婚も無理、子供も無理
どうしてそうなったのかは自覚あるんだろ
自業自得だもんな(´・ω・｀)
きついから非正規雇ってるのに、
きつくないとか面白かったら誰しもがやりたい仕事なんだから、
正規で良質な人材が幾らでも押し寄せてくるわけで非正規を雇う必要がないだろ。
というかコミュ障だから正社員とか避けてきたんでしょ？
単純作業が似合ってると思うよ。
嫌なら辞めていいです それが日本の企業の理念だから
>>1 すまんが非正規はそういうもんだよ
頑張れよ底辺
賃金おなじなら、誰も、非正規で中途採用のおっさんなんか雇わないよ。
文句あるならやめればって言いたくなっちゃうんだけど間違ってるかな？
どいつもこいつも自己能力を過大評価してるね
じゃあその能力を存分に発揮してガッポリ稼いでくれたまえ
そのうち正社員という概念自体なくなるからダイジョブ
同じ作業をずっと
非正規おばちゃんらは、これ大好きだぞ。
むしろ、作業が変わるのを嫌がる。
同じ氷河期世代だけど、そんなに大変だとは思わなかったなあ。
ちょうど43歳で年収1200万ぐらいで、平凡な自営業だけど。
大学の同期の連中も同じような感じだし、氷河期が大変だとか言ってる連中は、
本人が無能な底辺なだけだったんじゃないかな。
>>1 あーはいはい。代わりはいくらでもいるので辞めてくれて良いよ
コンビニ店員を外人だらけにしたリベラルカルト全体主義自民党の大罪だな
誰でも未経験でもできる単純作業しかできない馬鹿だからなー
何年やっても技術的な積み重ねがあるわけでもない
低賃金を嘆く前に専門的な技術知識を磨いていればもっと違った人生を歩めただろうが
楽な方へ楽な方へと流れていった結果だよ
そりゃああなた達にできる仕事はその程度の仕事しかないからですよ
工場でひたすら同じ作業とか、何も考えなくていいし最高じゃないか
考える必要のない仕事なんてエロい妄想や、鼻歌でも歌いながらやればええんやで。
正社員に成りたいなら、正社員募集しているとことに行けばいいんやで。
今まで行ったどの職場でも派遣や契約社員は派遣さんとか臨時さんとかいって緩い仕事任されて正社員がキツい仕事してたけどなあ…
どっちの立場もやった事あるけど派遣の時は責任が軽いのもあって仕事内容もかなり楽だった、それが当たり前だと思うけど
非正規派遣
時給１３００円で７時間勤務
でも往復交通費８００円自己負担
給料は支払い翌月
でも正規雇用は別で給料は当月
交通費も課税対象ではない別払いで当月
これは本気のいじめ
非正規派遣はイジメ対象
>>28 本物の自己責任論者は「氷河期世代は救われるべきだ」って言いつつ自分の報われたポジションは例外に置くようなやつのことを言う
「本人が無能な底辺だっただけ～」にお前の気持ちが漏れ出てきすぎ
設定練り直してやり直せ
非正規が問題じゃない 正規が問題なんだよ 皆非正規になれば無能を切れる
繋ぎのつもりで入った非正規で残業もあるからそこそこ食える程度に稼げて気付いたら8年過ぎてしまった…どうしよ
>>1 そういうルーチンワーク大好き。
どうせ職場なんか、銭と経験を得るため、
一時、居るだけの場所。
>>1 １０代から３０代前半の人ならジョブチェンジすればいいのに
マネジメント業務をやらなくて良いメリットは見逃せない。
>>48 それ割と非正規あるあるなんだろうな
知り合いもそうだわ
同一労働同一賃金を妨害する連合、立憲、共産、かつての国民民主は死ね。
非正規は責任負わなくていいからしんどい仕事しなくちゃいけないんだよ？
ていうか正規も工場勤務ならしんどい仕事やっとるがな
飲食店とか小売、コンビニは非正規最高じゃん
頭悪い非正規でーす、て顔で決まった時間だけダラダラ働いて
クレームとか面倒事は正社員に全部投げれば良いんだから
>>1 正社員で暗教が悪かったら改善活動すればいい
非正規で環境が悪かったら上司と相談、上司が駄目ならさらに上に直訴やで
給料が良くないなら他の仕事すればいいんやで
誰でもできる替わりの人材を確保しやすい仕事を
非正規にやってもらうのは当たり前だと思うが？
おいちゃんが若い頃は工場だと社員よりも派遣の方が給料が高かった
真面目で有能な人が多くて
派遣って良いなぁって真面目に思ってた
あれから25年過ぎ
こんな事になるとはなぁ…
コンビニ店舗はバイトより正社員の方が大変
なんでこんなとこで正社員になったんですか？と同僚の先輩に聞きたかったぐらい
責任背負うのが嫌で派遣社員やってる奴なんか自業自得 嫌になったり仕事が飽きたりしたら辞めるのは派遣の十八番だろ。
なかには若くてもコミュ障で面接何十回も落ちて正社員になれなくて派遣の奴も要るが。
派遣の代わりなんて黒人移民のほうががたいもいいし値段も安いからな
グローバルとはそういう事やで
頭を鍛えて単純作業以外の仕事をすれば楽で賃金もいいで
給料低くてもシフト自由を知るとやってられんやろ
パートでええわ
工場長とか、各部署の部長課長のマネジメント業務をやってみるかと言ったら全力で拒否するだろ。。
定型的業務大好きの自分が言うから間違いないら。
>>1 非正規のメリットを享受しながら正社員と同等の待遇を求めるのは無理がある
正社員と同じ仕事をしている！と言うがその正社員はクビ寸前の落ちこぼれだし、その落ちこぼれ以上に非正規は責任問われないわけ
そのへん理解して嫌なら正社員になりなさいってこと
派遣にしんどくて難しい作業なんかやらせない
簡単で単調な作業をやらせるんだよ
>>4 正社員は案外楽なんだぜｗ
非正規にきついところ任せてるからな
単純作業うらやましいぜ
つまらないが精神的に楽だわ
工場って事は、基本高卒？
贅沢言わず真面目に働きなさい。
労働は尊いものなんだからその機会に感謝せよ。
難しい仕事をやらされたら
派遣なら『さーせんｗｗｗ難しくて無理っすｗｗｗ』
と言っておけばええんや
非正規と正規じゃ有給の日数に差があるからな
正規は多目的休暇など自社独自の有給もあるし非正規と雲泥の差
考えなあかん作業させたら、作業せずにずっと考えて体が動かないやろ？
決まったルーティンワークをひたすら反復するとお金が増えていくクリックゲーをリアルで遊んでいると思えばおｋ
今日もまた、刺身の上に
タンポポのせる
仕事が始まるお…
業務の幅が増えて覚えることが膨大だが給料アップ
単純作業で覚えることは少ないが給料は安い
好きな方を選べよ
これ、正社員になれば解決するんじゃないの？
なんで転職するなりして正社員の雇用を探さないの？
馬鹿じゃない、文句ばっかり言って
派遣先の正社員責任転嫁で
責任負わされ返させられるが非正規派遣
非正規派遣の手柄は
派遣先正社員
いいだろ
>>85 自分の仕事ならいい加減に、載せている物体が毒消しの小菊であることを知りなさい。
>>1 公務員は最強だ。
国民の血税を啜って強くなる。
ボーナスを減らされたって、かすり傷だ。
誰も俺たち公務員の頸は斬れない。
お前も公務員になれ！
>>83 たぶん起きない、その前に別の現場に行く。
つか、昔みたいに社員さんが、
やれ「派遣だー、社員だー」なんてパワハラしてたら俺ら逃げちゃうから。
人手が足らないってのにね(中国人、ベトナム人を動員しても足らん)
人はしんどい仕事をこなし、転職を積み重ねて仙人になっていくんですよ。
若い時に新卒で設計や開発に投入されるから仕事のフェーズを覚え独立もできるようになるんだぜ。
技を磨いていけば年老いて仙人だ。 ガンガレ
>>91 嫁の両親公務員だけど
自営で成功した方が遥かに楽しいで
確かにリスクは少ないだろうけど、嫁の両親合うたびに働いてた時の愚痴聞かされる
>>4 平社員なら楽やろ。
正社員で大変なのは課長職
給与はあがるが責任がヤバイ
部長、役員になれば楽になる。
課長で終わるのが一番ストレスがたまる。
正社員なんか嫌な作業は非正規にやらせて自分はPCの前に座って何かやってるフリしてお喋りしてるだけのクソ野郎ばかりだろ
>>4 責任とは？具体的に
自分のミスで会社が損害出したらどう取るの？
どうせ会社が払うんでしょ？
自己責任という言葉に踊らされる現代人の哀れ
自分さえよければいいという人を作り出した
https://toyokeizai.net/articles/amp/337633?display=b&;amp_event=read-body
>>97 管理するのも大切な仕事だろｗ
悪けりゃどこかのタラコみたいに追放されるんだしね
>>101 竹中をスケープゴートにする奴らが一番悪い
正社員なんて日本と韓国だけ
他の国はフルタイムとパートの２択
>>106 さんざん非正規で遊んでおいて今更公務員とか寝言ぬかすなｗ
身を粉にして骨も埋める覚悟で働けば居酒屋や介護で正職員で拾ってくれるところもあるだろ
>>1 工場で同じ作業が問題というよりは、工場で同じ作業でしかもお金が貰えない
が一番の問題だろうな。
昔からアルバイト、パート、非正規なんてそんなもんだろうに。
適当に誤魔化して正社員と同じ仕事をしなければ解決なんだけどね
>>11 そりゃあこの記事キャリコネニュースですからw
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000144972.html 同一労働同一賃金とは
同一労働同一賃金の導入は、同一企業・団体におけるいわゆる正規雇用労働者（無期雇用フルタイム労働者） と非正規雇用労働者（有期雇用労働者、パートタイム労働者、派遣労働者）の間の不合理な待遇差の解消を目指すものです。
同一企業内における正規雇用労働者と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差の解消の取組を通じて、どのような雇用形態を選択しても納得が得られる処遇を受けられ、多様な働き方を自由に選択できるようにします。
>>109 自分が言ってることの意味がわからなければ社会を知らないバカだな。
日本車の工場はアメリカの工員が日本の工員より2.6倍給料が高い
日本人の価値はそんなもんだ
>>の状態ならまだ20代、30代だから心を入れ替えればギリなんとかなる
これで40代非正規とか言ったら、もう命にも人生にも何の価値もない存在だから
呼吸をとめて二酸化炭素の排出止めることしか役に立たない
こんなの自己責任だろ。
今までなにやってたんだ？？
甘えるな！！！！
10年くらい前に無職になった時に行った工場は6人チームの2交替で自分以外は全員社員だった
ひたすら同じ作業どころか覚えることが多すぎて4ヶ月で辞めたわ
肉体労働単純作業だと思ってバイト感覚で行った俺も悪かったけどありゃ派遣では居心地悪すぎた
同じ作業というて文句言うだけで、辞めることもできないんだろ？ｗ
ならば、自分や自分の環境を愛するしかないのでは？
自分が作っている製品は、誰かの役に立つんだろ
そういう大事な仕事なんですよ
派遣「正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられる」
正社員「派遣がしないしんどい難しい仕事をさせられる」
お前ら
先進国なのに労働生産性がまるで上がってない
単純労働させる意味が分からない
非正規が金の不安を口にするのはわかる
でも仕事そのものにつてなんかいうのはなあ
例えば正社員だって、定年退職して、非正規のバイトをやるかもしれない？
仕事をバカにするのかい？
プライド高いだけのおやじと同じじゃんｗ
公務員だってキャリアのお客様がいるし
会社だって息子とか来るじゃん 久美子とか
仕方ないの
>>1 全員を正社員にできるわけないじゃん
定員が決まってるのに
だから競争してその枠を勝ち取るんでしょ
なに言ってんの？
単純作業なんて機械を導入したり、業務の見直しをやればいいのに、なぜやらなかったかっていえば
バイトの時給が安いから。だからやってることが長らく昭和とかわらなかった。正社員の場合は組合利権だったから。
正社員でも単純作業はあるんだけどな。
たとえばこの時期の某役所は仕事がまったくない。
ボショ整理と机の整理やってるだけ。あとは忘年会とボーナスのことで頭がいっぱい。
本当に１２月は驚くくらいに仕事がない。締めが１１月末だからな。
１２月は遊んでるだけ。民間なら勝手にやって暮れの話だが役所だからな。
定時でさっさと帰れるハケンが羨ましい
オマケに変な派閥にも無縁で嫌なら何時でも辞めれるし
>ちなみに非正規雇用者は、正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられます。
本人がこう思ってる仕事が会社にとっては「非正規に任せられる」程度の仕事であるという現実
海外だとバイトでも時給1800円くらい貰えるんだよな
待遇については企業の腹一つなのでなあ
派遣になると別会社の話になってくるので更にヤヤコシイ
正社員になっても無能だと４０代でリストラ候補でしょ
無資格・無免許・無能の中年が生きていけるほど甘くない
>>129 日本は欧米の半分の給与水準だから
経済的にはもう先進国ではない
イタリアやスペインのちょっと下くらい
今は我慢だなあ
コロナ終わったらチャンスあると思うよ
>>132 何言ってんだお前
いまさらアホみたいにドヤるなあほ
非正規で働くやつがいる限り変わらないぞ
非正規なんかやめとけ
>>147 猫飼ってるから激務だと困るんだよね。帰るの遅くなるし疲れるし。
正社員辞めてバイトしてるけど定時で上がれて助かってる。
どこも一緒だろ。上長に媚びて色使えば楽ポジ貰える。男なら仕事で見せれば待遇は上がるかもしれん。楽ポジ貰える事は無いが。
こんなんコミュ障で単純作業が好きな奴がやるもんだろ
これ以上賃金低くはならんのだから嫌なら転職すればいい
>>129 あほやなあ
生産性向上ってのはね
仕事を単純作業に落とし込んで誰でもすぐできるようにして
歩留まりを上げる事でもあるんだよ
単純化しないと職人仕事になるから熟練になる努力しないとだめだから大変だよ
本当は簡単な仕事で金をもらえることを喜ぶべきなのさ
非正規は片手間に仕事をして、他の事に本腰を入れるのが妥当なのではないかい？
>>91 本当にこれから世界や日本が大恐慌、国家の破綻の勢いになったら
公務員の安泰なんて保証される訳ないよ?
誰のおかげでまんま食えてるんだと思ってるのよ
そんな作業でも正社員になれたんだよなー50年まえなら
今はどうなんだろうか
俺が知ってる時代は12時間労働がどこでも当たり前で
正社員は8時間の三交代、派遣は二交代
自動車工場は社員も12時間だったけど
もう工場、倉庫なんかの仕事なんて絶対にやらんけどな
正社員の有給や正月、お盆休みの為に奴隷の非正規がいるのです。
死ぬまで正社員の為に安月給で働きましょう。
工場の人や派遣の人がなんの気兼ねもなく
定時で帰るのを見て羨ましいと思うことはありましたよね そういうときはあるものだ
>>157 俺が働いてた工場の派遣も社員は定時で帰宅するのに、派遣は反対番が来るまで12時間勤務させられたりとか、派遣の方がこきつかわれたな
首にならない程度に手を抜いて体力、気力を温存して
仕事を掛け持ちすれば良いんじゃね？
竹中平蔵を○○○○して、○○○○○しなければ
ディープステイトの代理人のジャパンハンドラーズの手先竹中平蔵
○○○して、○○○○だわ
いないようでいる人たち
↓
働かない正社員
いるようでいない人たち
↓
働かない非正規社員
郵便配達夫とアマゾン倉庫奴隷を非正規でやったけど
このふたつは客として利用するだけにしておいて
働くのはやめたほうが良い
>>162 なんだって言われても。。そういう人生なので。
正社員が片手間にやってる極々一部の仕事を見て
俺は正社員と同じ仕事を～とか言い出す非正規の知能の低さが原因
正社員と同じ厳しい面接を潜り抜けたの？
まずそこから考えろよ
非正規のゴミなんて面接にもたどり着けない奴ばかりだろ
■ある工場の正社員と派遣社員の格差
年収・・・正社員平均600万円 派遣社員平均300万円
雇用・・・正社員期限なし 派遣社員3ヶ月ごとの更新
交通費・・・正社員会社負担 派遣社員実費
駐車場・・・正社員無料 派遣社員月6000円
入退室・・・正社員ICカード 派遣社員警備員のいる受付で毎回派遣先と名前記入
作業着・・・正社員無料 派遣社員3000円
休憩のコーヒー代・・・正社員無料 派遣社員月1000円
社員食堂・・・正社員三割引 派遣社員割引なし
ヘルメット・・・正社員ホワイト 派遣社員イエロー※ひと目で派遣と分かる
ロッカー・・・正社員大型 派遣社員小型
椅子・・・肘掛け付き革椅子 パイプ椅子
>>172 でもお前はもっと仕事を選べよ。
あ、ムックの方も
無能はホームレスか非正規奴隷の二択だからな
お好きな方をどうぞ
嫌なら死ぬしかないね
看護師やればいいのに。
40代以上は遅いかもしれないが30代ならまだ間に合う。
これわんよりましだろ
サービス残業、有給なし、犯罪行為強要
>>178 まあ、その通りだわな
来世でガンガレ！
道端に大量に置いて好きなだけもって行ってくださいてやればニュースになって車で大勢の人が取りにくるよ
>>175 で、だから何？
嫌なら同じように正社員の面接でも受けろよ
正社員の福利厚生なんだから当然だろ
お前らも福利厚生が欲しいの？
それなら給料が半分だな
非正規が正規と同じなわけないだろ
それくらいの常識もないから非正規とかなんだよ
頭わりーな
奴隷は奴隷らしく振る舞え
>>99 自分が働いてた食品工場だと
出荷した数が合わなかったりすると
正社員が合わない個数分持って隣の県とかに持っていかないといけなかった
そんなことパートや派遣にやらせるわけにはいかんからな
>>185 正規なら責任がついてくるからな
社会の常識を分からない底辺が非正規
嫌なら辞めればいい
世の中仕事が欲しい奴は沢山いる
いつ辞めてもいいんだぞ
>>175 派遣はそこの会社で雇用されてるわけじゃないから
比較する事自体がおかしいのだがね
結局いろいろアホだから派遣身分に落ちるのだってのは概ね真実
正社員と同じじゃないんだから
正社員と同じ消費のしかたしたらダメだろ。
正社員だけ買えばいい。
今はトヨタ期間工なら500万以上だから
非正規もそんなに悪い話ではない
どんな仕事だろうと
儲かるものを作る仕事に就くしかない
当たり前の話になる
■ある工場の正社員と奴隷の格差
年収・・・正社員平均600万円 奴隷平均300万円
雇用・・・正社員期限なし 奴隷3ヶ月ごとの更新
交通費・・・正社員会社負担 奴隷実費
駐車場・・・正社員無料 奴隷月6000円
入退室・・・正社員ICカード 奴隷警備員のいる受付で毎回派遣先と名前記入
作業着・・・正社員無料 奴隷3000円
休憩のコーヒー代・・・正社員無料 奴隷月1000円
社員食堂・・・正社員三割引 奴隷割引なし
ヘルメット・・・正社員ホワイト 奴隷イエロー※ひと目で派遣と分かる
ロッカー・・・正社員大型 奴隷小型
椅子・・・肘掛け付き革椅子 パイプ椅子
あははっ、当然の事
嫌なら正社員になれよ
履歴書で跳ねられて終わりだろうけどよ
今まで努力してきた奴等と
楽をして来た奴等の差
嫌なら辞めればいい、それだけの話
社会の仕組みは最初から分かっているんだからなあ。
みんな、派遣社員などになりたくないから、小学生のころから塾に通い頑張ってる。
派遣社員やってるほとんどの人は。親がバカか、本人がバカかのどちらかだろ。
>>190 非正規で500万円貰っている同年代の正社員は900万円貰ってるよ。
奴隷ってさ
今のまま65歳まで働けると思ってるのか？
病気をして働けなくなれば即クビ
年老いて仕事についていけなくなればクビ
退職金もない
どうやって先々暮らしてくのか考えたことないのか？
派遣を依頼している会社は正社員雇う以上の金を払っているよ
派遣の最大の問題は中抜きだろう
手に職付けろとか言うけどさ
職人の下積みなんて
毎日ひたすら単純作業の下働きさ
学校の勉強なんかも同じなんだよ
生きるのに楽なんてねえんだよ
これまでの人生でコツコツを厭うバカだったからこそ
結局は今になって単純作業を強いられちゃうわけだよ
もっと早くに気付いとけよアホってこった
囲い込みも追い出しも、健診やら産業医の書類一つで済むンだから、
正社員でいるほうが不幸な時代になったと思うよ。
心療内科通院の形で追い出されても町内にいられないし、
村八分で不健康になってイッキに老けてボロボロな人生、
いろいろと社会が過渡期にあるから
ローン組んでる正社員ほど地獄なモンもないよな
工場の非正規しか行き場が無い人がどうなるのか見てみたい
まぁ、なんとなく想像つくけど
仕事があるだけ恵まれてるよと上から言われ搾取のサービス残業に
>>197 非正規じゃ家のローンとか組めないもんな
一生家が借りられるとでも思ってるのか？
年寄りになると貸してくれなくなるからな
早いとこブルーシートと段ボールの準備しとけよ
こっちは全館空調入りの暖かい家で過ごすからよ
>>197 あと一つ言ってやるよ
家のローンなんて賃貸の家賃と変わらないからな
正規・非正規が問題じゃなくて本人のスキルの問題だろ。
ちゃんとスキルがある人は、非正規でも年収1000万の人いるぞ。
雇用形態のせいにすんな。
人は頑張らなければならない時期があるからなあ。
派遣になってから、死ぬほど努力をしても何の価値もない。死ぬほど努力を
しなければならないのは中学、高校時代。
有給を使い切ると無給になる？？
40日がデフォルトじゃ
非正規がいないとやっていけない
これは本人の願望で実際は誰でも出来る仕事が多い
>>197 非正規は病院すらいけなくなる可能性が高いんだぜ
しかも、金無いから家賃も払えない
非正規の大半は40歳越えたら人生終わり
>>195 手数料は１５％までだよねぇ、道徳的には。
あとサー、紹介料とかも取ってるでしょ、ああいうトコって。
たくさん押し込ンで、みんな自活できないほどに少ないシフトで
ほかの兼業も頑張ってたりしてアホやなー、って思う。
もっと適正基準を国で規定しないと「人買い」って昔からヤクザの仕事でそ
便利な機械は生産の効率化を促進したけど
一方で工場労働をつまらないものにした
手先のいい職人よりも精密な製品をセットしてボタンポンで作れてしまう
冗談じゃなく今ラダイト運動が必要なんじゃないか？
便利な機械をぶっ壊せ！叩き壊せ！高圧電流流して故障させろ！
>>206 会社の規定によるだろ
コロナやインフルなら特別休暇(有給)と同じとかあるし
プライベートでの骨折とかなら傷病休暇とかあるし
仕事中の怪我なら労災あるし
うちの会社はいざと言う時は誕生日休暇かリフレッシュ休暇の前借りを20日まではOKにしてるからな
>>193 だからどうしたの
他人が金をいくら持ってたって自分が使えるわけではないし
もっとくれと言っても増えないよね？
だからそんなのは関係ない事なんだよ
重要なのは自分の稼ぎの絶対値
搾取の少ない４００万の正社員より
搾取の多い５００万の期間工の方が良い場合もあるだろうから
そこは自分本位で考えるべきなんだ
>ひたすら同じ作業
機転の利く行動できるんか？
コミュ力優れてるんか？
ハンコや年金のように正社員を廃止する謀略で
非正規奴隷差別が始まったんだよ。貧困少子化
にすれば移民促進できるし日本人は平和ボケ杉
無資格・無免許・無能で中年のくせにプライドだけは高いから困る
安い外国人使ってたほうがマシだな
>>212 見た目の手取りか少なくても
正社員には退職金だったり、企業年金だったり見えないおまけが沢山あるからな
まあ、正社員になったことのない底辺には分からないだろうけど
65までの雇用が約束されてる正規と
いつポイ捨てされるか分からない奴隷の違い
一時高い金をもらって正規を見下しても
それが65まで続く訳もない
逆逆、正社員のが難しい仕事だ隣の芝は青いってやつ派遣には任せれん不良出したらめちゃ怒られるからな
>>208 頭悪いなあ
もう雇用区分では社会保険には殆ど差はないね
雇用の持続性のほうが問題かもしれんが
勤続年数だけなら簡単につぶれる中小正社員よりは大企業非正規の方が長かろう
ブラック中小正社員の方が過酷かもしれんが
問題はあんまり世間が取り上げない
大企業ならすぐ世間に叩かれるから抑止になるが
どおせおまいらの会社なんておまいらが退職するまでにつぶれてるわ
何が問題なんだ？
非正規に正規並みギャラをやれっ事？
>>204 ピンハネはシステムの問題だねえ
個人の力でどうにかなるものでもない
だから気にしてもしょうがないんだけどね
非正規に価値はないぞ
俺が行ってた工場は非正規に辞められたら困るから 頑張れば社員にしてやるって嘘ついて何十年も働かせてたよ(笑)
１０年以上 アルバイトの奴らもいるw
農薬テロがあった所だし有名だよね
おまいら無能は景気悪いことを口実にリストラ肩たたきｗｗｗｗｗ
６５までまともな収入があるのは公務員だけ。
当たり前のことに文句言っても仕方ないだろう
自覚が足りないんだろうね
まあ責任の違いがあるし非正規は非正規で辞めやすいから
ズルズルやらなければって感じかな
>>220 20時間だったかなもうフルタイムで入った場合週3以上なら
普通に社保強制加入だからな
生まれつき知能が足りなかったり、努力せず良い学校に行かなかったんだからしょうがないだろ
工場で同じ作業の繰り返しはしょうがなかろう
問題なのはプログラムやら段取りから精密測定
包装出荷作業、なんなら営業活動までこなしても
大企業の派遣にさえ全く届かない零細企業の正社員ですわな
通える場所に大企業がないからどうしようもねえ
>>212 自動車関連の大手企業の昇格制度を見たら、等級制になっていて、等級が上がるごとに
給料が上がる仕組みになっていた。高卒正社員や、大卒正社員は数年ごとに等級が
上って行くのに、派遣社員は高卒の新入社員がなる一番最初の等級のまま固定されていて
一生上らないようになっていた。
朝の5時から自己責任論。お前らこそ自己責任だ。
甘えてないで働け。
国賊小泉純一郎と売国奴パソナ竹中が
一部の日本人を奴隷化した
>>220 馬鹿だなぁ
社会保険どうこう以前に
非正規は年齢とともに仕事の選択肢が減り仕事が無くなる
40歳でどんな求職があるか見てみ？
非正規の問題は目先しか見ないで生きているのが多いので
自分の存在自体がブラックだと言う事に気付けていないのが多い
労働者の数
公務員 ３００万人
サラリーマン３４００万人
その他／時給労働者 ２１００万人
一生で稼ぐ金額
公務員 ３億円
サラリーマン１億６千万円
その他／時給労働者 ９千万円
一生で持っていかれる税金と保険料
４千万円以上（今の税率と物価水準）
時給労働者は５０手前で破産します。時給や派遣には登録してはならない
底辺が働いてやるから正社員共が腹いっぱいメシを食える。コンビニとか悪質すぎるよ
派遣制度も
ＤＳ側の富豪ユダヤ人に命令されて
国賊小泉純一郎と売国奴パソナ竹中が
設けたものか・・・
厚労省ってどこの機関？
考えればすぐわかる
古くからイジメは国が推進して
統制した歴史を教えないから
責任の所在がうやむやになり
掲示板で混乱する
お前らが思ってる誇りや美談は
単なる
プロパガンダと気づけ
当たり前だろｗ
ロボットと一緒のやつが給料あがるわけないだろｗｗｗ
>>218 あんた低学歴だろ
だからそれがどうかしたの？って話なんだぞ
長く勤める気のない人に安定してるぞとか言っても
その人には全く価値のない事じゃんかよ
他人の待遇と比較しても無駄だし
金なんてのは自分の状況に応じて必要な額を稼げばいいだけなのさ
オンリーワンで考えるのが正しい
日本人派遣労働者より
土人亜人外国人労働者の方が
好待遇の可能性が・・・
非正規はその分怠けろ
真面目に働くのが悪い
まあボランティア好きなら好きにすればいいが
大企業で事務系だと、35歳を越えると非正規の採用は難しい
何故なら社員のリーダーが30歳くらいだから、仕事がやりにくい
てかライン工は別として、年取った偏屈者の非正規なんて事務職で雇わないよ
非正規と言ってもピンキリだしね。
正社員と同一労働同一責任賃金差アリみたいのあれば、
仕事の難易度低いし責任がない分賃金差があるみたいな真っ当なものもあれば、
純粋に実力や成果を出してるから正社員より手取りデカい人もいるし。
１時間働いたらカップ麺３個しか買えない
令和２年全国の時給労働者（自殺予備軍）
北海道 861円 青森県 793円
岩手県 793円 宮城県 825円
秋田県 792円 山形県 793円
福島県 800円 茨城県 851円
栃木県 854円 群馬県 837円
埼玉県 928円 千葉県 925円
東京都 1,013円 神奈川県 1,012円
富山県 849円 石川県 833円
福井県 830円 新潟県 831円
山梨県 838円 岐阜県 852円
静岡県 885円 愛知県 927円
三重県 874円 滋賀県 868円
京都府 909円 大阪府 964円
兵庫県 900円 奈良県 838円
和歌山県 831円 鳥取県 792円
島根県 792円 岡山県 834円
広島県 871円 山口県 829円
徳島県 796円 香川県 820円
愛媛県 793円 高知県 792円
ふく岡県 842円 佐賀県 792円
長崎県 793円 熊本県 793円
大分県 792円 宮崎県 793円
鹿児島県 793円 沖縄県 792円
正規雇用せず何十年と飼い殺しにしてきたコンビニ店長に経済制裁を行う必然がある
みんなシフト４時間とかなら日給３千円しか稼ぎがありません
これでは賃貸が高い東京都では滞納が続き裁判所から退去命令がくだります
現にそうやって追い出された非正規たちは路上徘徊者になり都での自殺者は月２００人も出ています
雇用調整がバイト、パート、ハケンから正社員まで拡大しているんだが、何他人事みたいなコメントしているんだ？
検証☆小泉構造改革
経済成長率、世界上位３位から１９位に転落
労働法を次々に改悪し、貧困層激増、比率は先進国２位に上昇
新卒者の９０％が非正社員、ピンハネ派遣の隆盛
８年連続で雇用者賃金が減少
三角合併合法化・・外資の買収支配加速へ
企業大減税で８３兆円の金余り（経済衰退）
デフレ下で時価会計を導入、外資へ企業資産の大安売り
不良債権処理強行で失業者を大量散布
郵貯を外資に開放、郵便の穴埋めに税金投入
低金利政策によって国民預金を銀行収益に付け替え
銀行資本を政策操作して外資に国富を移譲
定率減税撤廃、公的控除廃止、医療負担増など社会保障を削減
社会保障削減によって外資の商売を拡大
医療の規制緩和で空前の医師不足
外国人労働者７７万人、過去最多
ワーキングプア急増で出生率低下・少子化加速
無貯蓄世帯の割合23％、過去最高
家計の赤字転落は６０年ぶり
生活保護100万世帯突破、過去最高
受刑者７万人突破 、過去最高
空前絶後のアメリカ国債大量購入・・アメリカ人の消費を下支え
５年間で自殺者２０万人、家出３５万人、自己破産１００万人
小泉前首相、財界シンクタンクの名誉顧問に
小泉政権の改革の功績
皇統断絶・天皇家乗っ取り-(クーデター未遂)
ＧＤＰ下落率：歴代総理中№１
自殺者数：歴代総理中№１
失業率増加：歴代総理中№１
倒産件数：歴代総理中№１
自己破産者数：歴代総理中№１
生活保護申請者数：歴代総理中№１
税収減：歴代総理中№１
赤字国債増加率：歴代総理中№１
国債格下げ：歴代総理中№１
不良債権増：歴代総理中№１
国民資産損失：歴代総理中№１
地価下落率：歴代総理中№１
株価下落率：歴代総理中№１
医療費自己負担率：歴代総理中№１
年金給付下げ率：歴代総理中№１
年金保険料未納額：歴代総理中№１
年金住宅金融焦げ付き額：歴代総理中№１
犯罪増加率：歴代総理中№１
貧困率：ワースト５国に入賞
民間の平均給与：７年連続ダウン
出生率：日本史上最低
犯罪検挙率：戦後最低
所得格差：戦後最悪
高校生就職内定率：戦後最悪
08年正月
竹中 「景気はよくなったんです！」
08年4月
竹中 「民営化した郵政はアメリカに出資せよ」
08年10月
竹中 「そうですね。私も年初から「これから経済が本当に悪くなる」と言い続けて来ましたが、
やはりその通りになってしまいましたね。」
08年12月22日
竹中 「4月提案の『民営化した日本を』、実行なら損の可能性あったが今後も出資は考えるべき」
竹中 「日本郵政」。世界に類を見ない300兆円もの資金を持っています。しかもこれはもう民営化されているので、アメリカから見れば「安心して受け入れ
られるおカネ」なんです。アメリカの金融機関に出資すれば、日本にとっても色々なノウハウを受け入れられるメリットがある。だから、民営化された郵政は、アメリカに投資したほうがよいのです。
上田 しかし、もしあのとき日本郵政がアメリカに出資していたとしたら、その後の株価の暴落で大きなダメージを被っていたのでは？
竹中 日本郵政があの時もし出資していれば、資本を大きく毀損された可能性は確かにあります。しかし長期的に見れば、やはり今後も日本郵政による出資は継続して考えて行くべきでしょう。
上田 なるほど。でも国民は「大丈夫なのか」と心配しませんか？
竹中 そこはもう、経営者の判断次第でしょう。逆に言えば、金融危機の前に郵政は出資をしなかったので、経営判断は正しかったことになる。
だから市場の「底値」をちゃんと見極めて、よいタイミングで、相手にも感謝される方向で出資をすればよいでしょう。
ミ彡＝ミミﾐミミﾐﾐ,,
ミ彡 ミミミﾐミミﾐミ
彡! __ ミミﾐミミミ
ミ! ＼_ _／~ミミﾐ彡
ﾐ!| `-=・=‐'∧ -=・=‐'川ﾐ
"!| : _ !| : !!ﾐ
~!.|ヽ､ ' ｡ ｡ ) , ﾉゞ
'ヽ| ､ , ! , ｨ .iミ
ヽ `ヽ _二_ノ ｿ彡 関東学院大学を5年で卒業
ヽ `ー'´ ﾉゞ
ト- _ ＿ _ ノ
/
コロンビア大学のビジネススクール（ＭＢＡ）は世界でも常にＴＯＰ１０に入る評価を受け続ける名門です。
具体的なデータを持たないために断言は出来ませんが、関東学院大学卒業でトップスクールのＭＢＡ合格者は後にも先にも氏だけではないでしょうか？
入学にはＴＯＥＦＬ、ＧＭＡＴの両試験でのハイスコアと強力な推薦状＋自分の今まで築いきたキャリアがどれだけクラスにコミットできるかをアピールする必要があります。
ただ、他の方がおっしゃっている「コロンビアのアルミニの推薦が要る」ということはありません。内容や推薦者にインパクトがあれば、特に卒業生に限定されません。
また、入るのは簡単で出るのは難しいというのも大きな間違いで、トップスクールのＭＢＡは入るのは「めちゃくちゃ」大変です。
日本のエリートたちが数百万の予備校費を払って入学するところです。
例えば、投資銀行で新興市場投資をして、その企業及び業界を育て、自社にはウンゼン億円の利益を出しましたというアプリカントや、元ＮＦＬのＱＢでスーパーボウルに出場、その後チームのＧＭになりたくて・・・なんて人たちが出願するわけです。
氏のキャリアを見れば、どのように入学されたのか、大人ならわかっていただけると思います。
>>247 そうか？歳は全く気にしないな。歳下でも敬意払うべき人はいるし、そもそも上司ならそうしなきゃならないし。
年上でも合わない人やクズ上長みたいのもいる訳だし。
20年くらい前にあったクリスタルという人材会社のせいだな
非正規の人は自分を過大評価し過ぎている人が多いんだよね
本当に仕事が出来る人なら、とっくに正社員に採用されてる
まぁ、使い捨てれる契約終了期間がくるまで、
派遣会社や派遣先の担当がおだてて勘違いさせてるのも悪いけどね
うちの係長（34歳）が派遣のおっさん（43歳独身氷河期ハゲ）に
「おい、そこの派遣、それもういいからこっち来てこれやれ」
って指示したら、そのおっさん（43歳独身氷河期ハゲ）がいきなり係長に
「なんでタメ口聞いてんの？なあ？」って掴みかかったんで
周囲の社員で止めたんだけど、話が上に行って
双方から事情聴いて、その派遣おっさん（43歳独身氷河期ハゲ）が切られて
派遣会社に厳重注意することで収まったんだけど
いい大人が身分も弁えずけんか腰で暴言吐くとは思わなかった
社会常識すらない人間がいることに驚愕したは
こんなんで氷河期世代を正規雇用にしろとかありえんは
>>236 そりゃそうだろ
40過ぎの無能に高い金払うより
20過ぎのガキを安く使った方が利口
派遣会社とすれば、そっちの方が利益がでる
元の会社から派遣会社に払われる金額は一律
これで分かるだろ
年寄りに行く先はない
派遣とか非正規は年齢を重ねれば仕事を失うのは目に見えてる
同じ作業ばかりなら脳死で働けていいじゃん
そのほかに色々させられると安い給料で何させてくれてんだと言いたくなるが
自分に能力があると思っているのなら企業でもなんでもやればいいのに
>>258 出来る奴は漏れなく正社員に上げる素晴らしい会社ばかりなら、ここまで非正規問題荒れて無いだろw
出来る奴を非正規のまま囲い続ける会社の方が多いんじゃね？
まぁそんな会社にいて待遇に不満ならいっそ辞めてしまった方が良いけどさ。
>>236 そりゃ違う
非正規は賃金が安いから
能力の低い人間が雇われやすい
そもそも能力の高い人は低い仕事に応募して来ないし長続きしない
ドサ回りの仕事は
若い人来ないで高齢者ばかりだよ
職場になじめるかの観点でもう高齢者を積極的に採ってる
底辺なら底辺に相応しい仕事はあるから問題ないが
低賃金なのは問題だよそれはね
>>255 ＞歳は全く気にしないな。
建前の話はしていない。
現実問題として35歳を越えると事務職は採用されない
>>259 奴隷が王さまにタメ語とかありえないだろ
どっちが雇ってる立場か理解できないんだろうな
年齢の問題でなく、雇い主はどっちか
底辺にはこれが理解できない
だから、年を食った底辺を雇うのは嫌がられる
自民党と立憲は派遣法維持する
日本の物価が安くなったのはチャイナが原因
日本人の所得が低くなったのは移民が原因
日本の終わりの始まりが派遣法制定
派遣法という悪法をつくり
企業の目先の利益と株式配当を優先させた
朝鮮人 小泉純一郎と竹中屁いぞう
似た悪法は日本と韓国にある
海外先進国と日本の間でのコロナ対策を比較する向きもいるが 無駄と思う
派遣法で自国民の労働力を安価な存在に貶める日本の政治家に 海外先進国と同じような
国民対策を期待するのは大間違い 派遣法という悪法があるのは 日本と韓国だけ
自国民を安価な労働力とする法律をつくる政治に対しては
生活保護申請という対案は当然の事
>>266 派遣なんて負のループ
一度入ったら抜けられない
30過ぎたらアウト
>>266 運次第かな。うちだと派遣の入社で正社員登用何人かされてるし。
>>269 それコピペw
>>267 馬鹿だから分からない？
歳を取るたびに、職種の選択肢が無くなるんだよ
つまり、飲食、工場、介護、運送、警備、清掃などの仕事しか無い
>>148 正社員は有給使い切って休んでも給料が満額出ると思ってる程度には世間知らずなんだろうな
>>261これをやるには時給労働者の賃金を１７００円まであげないと実現しない
要はサラリーマンと同じにすると言う意味だからな
安倍晋三は これが出来なかった。アベノミクスで増えたのは派遣と時給労働者の数
>>276 月給正社員も出勤日や勤務時間が減れば給料が減るのにな
浜田宏一
日本では正規社員と非正規社員の間で、賃金や雇用条件に大きな差がある。
正規社員は良い教育を受けてそこで優秀と認められた社員であるが、賃金の差ほど非正規社員より生産性があるわけではない。
社会は、運送、サービス、ときにはITと、むしろ非正規の労働者のほうが不足する傾向にある。
経団連の言いなりでは国民所得は増えないし物価は下がる
非正規の方が気楽だよ。
労働単価が低すぎるのが難点。
最低単価1500円なら、それなりに
暮らせる。
単純労働だから非正規ってのは道理に合ってる
ITだと大手は新人絞って代わりに雇った非正規に新人をサポートさせたりする
残業代でベテランの非正規より初年度の新人の給料が高かったりしてわけがわからなくなる
正社員はクビにしたくても出来ないんだから仕方がない
全部派遣に皺寄せがいきます
>>193 正社員は年収300万程度で同じ仕事してきた過去がある可能性もあるから単純比較はできないだろう
>>264 出来る人間なら、そもそも非正規になって無いし、
長期で働かず辞めるよ
出来ない人間だからダラダラと契約更新をする
非正規雇用が悪ならば違法にすれば良い。
非正規の恩恵に預かりながら、正規の待遇も要求するなんて虫が良すぎる。
>>285 工場派遣時給１４００だけど
レオパレス無料なのがデカイんだわ
竹中先生のおかげで、日本もようやく雇用の流動化が定着してきたな、
能力のある人間は裕福になり、努力の足りない人間はずっと底辺って社会が出来上がって来た。
>>285 若い時はいいんだよな。50歳になっても時給1500円は辛いだろ。
>>291 で、クビになったらどうするの？
一生そこで暮らすつもりか？
＞非正規雇用でも有給は発生する。ただ非正規の場合、有休を使い切ると無給休暇になるのが辛いところである
こいつ、バカ
正規でも有給使い切ったら欠勤やわ
>>294 コロナで工場閉鎖になったが
派遣会社がすぐに次を見つけてきたぞ
しってるか？
世の中には正社員をヨソに派遣させる業種があるんだぜ。
・39歳 高卒フリーター 実家暮らし
・スーパー勤務 月収156000円
・身長182cm 体重96kg
・彼女いない歴＝年齢 童貞
・男友達 ２人 (ほとんど遊ばない）
・貯金 5万円
・免許取消処分中 (残り1年10ヶ月)
・愛車 ラクティス （維持費０）
・趣味 乃木坂46 インターネット プロ野球 音楽鑑賞 ホラー映画
俺はこれからどうすればいい？
同一労働とかで変な訴訟
すると正社員の待遇下げて
調整したり非正規がベトナム人に
置き換えられたりするんやな
>>293 時給1500円で8時間働いて
僅か12000円
月に20日働いたとして24万
ここらから税金やら引かれるのか？
めっちゃ安いだろ
月々が安い分、ボーナスは100万くらい貰えるんだよな？
リーマンショック後の派遣切りにあった派遣村に居た底辺の言葉
「正社員になっておけば良かった」
社員にしてやるから辞めないでくれなとか言ってる糞野郎には殺意がわくんだが……
何十年とアルバイトのまま働かせようとしています
言ったそばから面白いニュースが飛び込んできた(笑)マルハニチロの工場１カ所閉鎖w
ざまぁw
おれは障害年金受給者だ
月7万無条件であたるんだよ
>>301 それぐらいの手取りも計算できないって
お前ニートだろ
昔、終身雇用全盛の頃
過労死寸前で働く社員とぶら下がり社員の給与
年功序列であんまし変わらなかった
そのぶら下がり社員が今、リストラされたりして
そのポジションに派遣がいる
そういう健全化された部分もある
>>298 スーパーなら、万年人手不足の企業が多いので
大手でもなかったら正社員にしてくれるんじゃね？
てか、他のスーパーに正社員希望で面接しに行った方が良い
>>275 だから仕事あるじゃんってのｗ
人間は社会的地位は絶対意識するから
新卒や企業のホワイトカラーが清掃員に応募してくるわけねえし
やらせても耐えられずにすぐ辞めちゃうんだよ
雇う方もそんなの十分わかってるから
だからジジイでも採用されすい
ジジイがやるジジイでも採用される仕事があるからね
ジジイになって選択肢が増えたんだよｗ
>>297 そして仕事が減ってきたら会社畳むっていうパターンな
気付けば超安い派遣会社に数年在籍したようなもん
みなし残業だなんだって理由つけて違法なサビ残させられてたことにすら気付かない
>>305 同じく。
自閉スペクトラム症による二次的なうつを発症してるとの診断で
正直、自分が働けないような世の中なんだからもっと額上げてほしい
新人が入ってきた。47歳。警備業界では珍しくはない。
定年を迎えて、入ってくる新人も多いからだ。まぁ、新人は立たせておくのが一番いい。
無線を持たせて何か分からないことがあったら、
連絡して来いと言って、ビルの外で立哨させておいた。
折りしも、外は小雪がちらついていた。
長時間ただ立っていると、色々なことを考える。夕飯は何を喰おうか？
今度の休みは何をするか？今までの人生。これからの将来。色々なことが頭を過ぎる。
契約先の人がﾋｮｲと顔を出して、
「外に立っている新人さん、泣いているよ。具合が悪いじゃないの？」と言ってきた。
「何だ？」と思って見に行くと、本当に立ちながら泣いている。
通行人は泣きながら立っている警備員を呆れながら通り過ぎて行く人、
怪訝な顔をする人、笑う人、反応は様々だった。
「どうした？」と声を掛けると、やや間があってようやく振り絞るような声で一言。
「つらいです。」
よくよく話を聞くと、立っている間に今までの人生を振り返り、
何で俺はここまで堕ちてしまったのか？
何で今、こんな所で罰ゲームのようなことをやっていなければならないのか？
そんなことを考えていたら、涙が溢れて止まらなくなってしまったそうだ。
結局、彼はやめた。
>>311 まあそうやね
ナマポと同額まであげろや
あーあ
>>306 非正規がどういう税金やらを納めてるかなんて知らないからな
お前ら非正規の奴隷と同じだと思うなよ
社員が盗人でも反省してる
バイトが有給使おうとしたら恫喝してくる
それがリサイクルショップ
嫌な仕事ほど給与が高くあるべきだが現実は真逆だからな。
>>315 お前は間違いなくニートだろｗｗｗ
くっそわろたｗ
>>309 仕事があるのと、仕事が続けられるのは別問題
新卒や企業のホワイトカラーが清掃員をやらせたらすぐ辞めるだろうが、
非正規の底辺な40代以上にやらせてもすぐ辞める
万年人手不足なのはそう言う事
どっちにしてもコロナ禍になってから製造系とかいつ自粛始まってもいいように
人数制限して残業増やしまくりで回してるみたいだが
>>318 はいはい良かったなー
大卒で22年間同じ会社で働いてるわ
一部上場ではないが、都内のオフィス街に本社のあるかる会社だ
よその部署では派遣を犯人かやとって雑用をさらせてるが、うちの部署にはいない
非正規なんて底辺をやったことがないから
細かいとこなんて知らないからな
ニートだと思いたきゃ思え、別になんとも思わない
負け犬ほどよく吠えるって言うからな(笑)
正社員でも工場でずっと同じ作業してる人も居るんですよ！！
勝ちたいなら営業やれよ。
そんで、成績が順番に壁に張り出してもらえばいいじゃねーか。
>>321 一斉有給にしたとたん
残業になってもうた
受注というか客なんか都合よく来んわな
>>317 それは君が創作したオリジナル設定
野球選手の給料がなぜ高いか、需要があり供給が少ないからだ
需要、供給、これが基本
>>322 はいはい脳内でそういう設定になってるんだね
現実は辛いのうｗ
>>327 全然違う
自分で非正規の求人に応募してそこで働いてるだけ
その仕事が嫌なら他の誰もがやってるように普通に就活して就職すりゃいいんや
>>175 だからなんで居ようとするのよ？
そこまであからさまなのになぜ菅る(スガる)？
また自民に投票頼むな、グッバイ ぷぅ～ブリッ
会社潰れてハケンだし、クビになってもスグにホカへ行けるからいいんだけどね。
そんなおれも、もはや50を過ぎたハケンジジー。
中学生の頃からパソオタだった。
>>319 そりゃそうなんだけどな
結局無収入よりマシだからな
行き場のないやつは
なんだかんだと適応して居つくからそれでいいわけよ
雇う側もそのつもりだから待遇も上げなくていいから上等なの
>>329 別に辛いことなんてないからな
子供たちかわいーし、嫁にも感謝
戸建てで自分の家もある
どこが辛いのか意味不明
あえて言うならテレワーク以外の日に
コロナ電車に乗って会社に行くのが嫌なことくらいだな
まあ、底辺には分かるまい
工場等のシフト制のとこで急に欠員が出たとき休みでも半強制で出勤しろとかって派遣でもあるの？
さーて、今日も非正規ジジイをオフィスの真ん中呼び出して説教してやっか
>>342 世の中辛いなら一人でいけよ
ほら
今すぐ
>>342 君はどうするの？生きる気ないならみんなの邪魔しないでくれるか？君がぐーたらしてても誰も邪魔しないだろ？
クビになってもスグにホカへ行けるとなったら、そりゃあもう
正社員なんてのになって、その会社を命がけで守ろうなんてのが、
もうバカらしくてバカらしくて。
正規雇用ってのは、そういう忠誠心との引き換えなんだよね。
で、数年後には結局会社が潰れるわけだ。
同じ作業じゃない仕事に転職すりゃいいじゃん
同じ作業をやる簡単な仕事じゃないと嫌なくせに
>>341 暇な社員ってギャグだよなｗ
忙しかったらそんなことやってる暇もない。
>>9 さらに欠勤扱いだから、まずボーナス、基本給が下がって最終的には解雇。
病気の場合は失業保険から支給。これも長く続く場合は自己都合で退職するよう要請が入る。
>>333 COBOLのメンテ来てたF通のオッサン思い出すなぁ
>>96 それは非正規雇用をたった1人でも使ってる大中小零細企業とそこの正社員とその嫁や夫や子供や孫には
ほざく資格はないけどね
非正規を正規で雇う能力も無いくせに何を言っているのか
その非正規や派遣やアルバイトの人達が働いてくれてるおかげでしか成り立っていないお前らの生活
>>343 そのうち行くんじゃないかなと思ってるよ
正規職員も有給使い切れば無給なの知らないのか？
だから非正規なんだよ
>>344 自身でも仕事の能力未熟なの知ってるがやる気もあまり無く、故に待遇も低い奴が安月給と愚痴言ってるのにキレた事ある。
次の日から俺に聞きに来なくなったけどそれで能率上がるなら好きにしたら良いさ。
だってお前ら、その会社に定年までいる気なんだろ？
まだ若いのに、退職金とか年金とかを欲しがって。
そう、会社員ってのは、そういう人生のすべてを
その会社に捧げてるんだよ。
それで得られるのが、退職金や年金、ボーナスや有給ってトコか。
>>340 それは事前の契約によるし
お互いに納得ならそれでいい
しかしだ
時間単価の低い人間ならその事実を認めて時間を使って稼ぐものだろう
人並みに休み取ろうなんてのは怠け者だな
臨時出勤を喜ぶくらいで当然
娯楽ばっかりでクソにしかならない友達モドキの顔色ばかり伺ってまともな勉強してこなかったからでしょ。
工場は非正規いないとやって行けない
そんな日本にした世代の責任は重いけど無責任だから何とも思ってない
>>352 >>96みたいなアンフェアな書き込みは無視しとけ。
>>351 こんな世の中ぶっ潰れろと思ってるだけで邪魔してんじゃん
外国人労働者見習えよ(´・ω・`)
解雇規制を撤廃して、自由に転職できる社会をつくれ。
まぁ、非正規って
>>1みたいなのが多いんだよ
だから非正規なんだけどな
>>352 非正規なんてしょせんは数合わせで雇ってるだけ
なんで正社員にしなきゃいけない？
雑用をやらすだけなのに、正規にする意味なんてない
だいたい正社員の募集要項に入らないからな
その時点で話にならない
>>357 俺の会社は今でこそマシになったけどつい数年前まで残業を100時間や200時間しても残業手当て0だったわ
でも非正規にはそんな扱い出来ないから働いたら働いた分だけ給料出てた
時給換算したら正規は非正規の半分とかざらだったな
同調圧力で日本でしか通用しない陽キャラを演出する為に散財、不勉強、未来のビジョンもなくただただ生きてるだけで文句言ってたら何も解決しないよ。
>>347 確かにw
文句言ってる奴に限って、ちょっと難解な仕事させると全く話にならないんだよな。
あげくに、これを簡単にこなしてるお前が悪い、できない人間に合わせるべきだとか言って、
全体のレベルを仕事にならない低レベルにまで下げようとしてくるw
『イヤなら辞めろ、お前らの代わりなんて幾らでもいる！』
労働者の足下を見て誰も遣りたがらない仕事をさせる
これでは奴隷と変わらんな
尤も人手不足の介護業界も入所者全てが金持ちではなく
給料ケチって利益を出してる
ルーティーン作業しかできない
自らでは手順の最適化や効率化をすることができない
全体像や流れ、各々の段階で具体的に何をすればよいのか、人に指示されないとわからない
人の指示の背景にある意図を理解できず、ただロボットのスクリプトのように行動することしかできない
非正規の実態な。ちょっとでもできればそのまま引き抜かれて正規雇用されるわ
勉強してなかったから努力しなかったって言うが、そうじゃないよな。
正確には勉強して誰も唸る様な成果を出せ、努力した姿を他人にアピールして良い印象持たせろ。だな。
結果、「運」という最強のピースを呼び込み初めて万事上手くいくのだ。
>>362 思っただけで邪魔してることになるのか(笑)
君は社会も誰の人生も肯定するんだね
立派だなあ
正社員だと有給使い切っても欠勤ならないのか？
記事書いたやつバカなの？
>>360 工場なんて、いつ賃金の安い海外に移転するか分からないし、機械化すれば不要になる
そんなとこを正規の社員だらけにするわけないだろ、考えればすぐに分かる話だ
自民党の政策では、これからはさらに海外から安い労働者が入ってくる
先を見据えれば尚更だ
同一労働同一賃金を妨害する連合、立憲、共産、旧国民民主は死ね。
>>371 さすがにちょっとできたくらいじゃ無理だよ。
目を見張るような突出したスキルを見せつけないと。
正社員でも会社潰れてるよね
今は非正規で仕事あるから良かったわ
まぁ、非正規で雇われる人が悪いのではなく、日本の製造業そのものが落ち目で、安い労働力を使わないとやっていけない部分もあるからな。
>>379 会社が潰れなくてもクビになるのが非正規
>>86 単純作業で高給の道もある
それは公務員
自分で判断しなくていいのでストレス少ない
>>349 あほ
失業保険ってのは求職しても仕事がみつからない場合にのみ受けられるから
病気で働けないなら給付されないよ
そんときは健保の傷病手当金になる
病気で解雇は合法だからね会社都合での解雇にして福祉を受けやすくすべきだ
しょせんニートだよなおまえら
無知
竹中平蔵「みんな大変なの？でも俺は別に嫌な思いはしてないよｗ。ケケｗ。」
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ。
>>371 たまに「私が納得出来ないとその仕事出来ません」みたいな人がいるけど、それはその人が全責任を負う難しい仕事を依頼された時に初めて言える言葉で、
雇われの現場仕事やる一般課員が言うセリフじゃないよな。「いや、とにかくやってみろよ」と心で思いながらも言えないのがこのご時世。
正社員のサラリーマンなんて一円のごまかしもなく税金を取られる
国にとってはカモネギだよ。今の70歳以上は払った分以上の年金がもらえる
のは確実なので、正社員でコツコツ保険料や税金を払う希望があったけど、今の40代
以下はマイナスだよ。何の意味があるの?正社員になったってリストラ対象になればあっという間
ただ、雇用保険だけはついているところで働く必要はあるけどね。
以前、税金の高い（でも福祉は充実）の国にいたけど、税金が高いので
2つのところでフリーで仕事してる。その方がお得という人もいっぱいいたし、国の財政が
悪くなると、税務署の職員ですら大量リストラだった。
流石にピンハネただ乗りのパソナのような
奴隷商人がブクブクと太るのは問題がある
>>373 運の呼び込みも、やっぱ努力の大小によるよ。
イヤな物や損な事をひたすら見切りながら
より有利なものに努力を注ぎ込んで行く。
でもさ、大抵それは周りから嫌われるよね。
信用もされない。さらに予想外の出来事で
裏目に出る場合もある。その辺が難しいのよ。
結局、立ち回りより心身容姿の出来の良い奴が
すんなりと上に行ける。 または、偶然による
運の良い奴。
風俗嬢と同じメンタルだな
底辺なんて自業自得じゃん
男なんてほぼ正社員になれてるのになれない時点で終わってる
>>380 製造業と言うのは人件費がコストの大半を占める
なので先進国の製造は後進国には勝てない
人件費が爆増した中国も数年後にはインドに抜かれるよ
副業しないの？
何のスキルも無くても
身体さえあればダブルワーク位できるよね
単純作業だけど危険汚いキツイ仕事は使い捨ての工場派遣に回される、工場的には１週間でもやってくれたら御の字のレベル
仕事の能力ってその時々に求められる相対的な活動力でしかないから、基本誰でも安心して生活できる状態が望ましい
その一方で、ポシジョンゲームだけで仕事してるやつ無意味だから竹中平蔵が正社員の立場緩めて全部簡単にクビにできるようにしろっていうのも分かる
正社員の立場が自分の能力によるものなら正社員の立場を制度的にもう少し緩めたとしても本当に能力のある人は時勢を読んでちゃんと立っていられるわけで
今時正社員だって会社が潰れりゃほぼ非正規しかねえよ
だから潰れないように頭使って日々立ち回ってるんだよ
派遣が嫌なら職種なんか選ばず待遇なんか気にせずとにかく正社員になって会社の利益が上がるように懸命に働いてみろよ結果はついてくるよ指示待ちのクレクレ君は無理だけどな
つーかね
バカでもアホでもその場にある人材を使って
仕事やらなきゃいけねんだから
うまいこと教育して使い物にするのが指揮官の人材活用術なんだよ
コーチングは究極にサービス業だからな
あんまし相手の能力に期待するもんでもねえんだが
しかしおまえらものすごい無能だなあ
もちろんニートだよな
何も考えずにできるなら自動化を提案したらいいだろ
そしてそのオペレーターになれよ。
自己責任論振りかざす程傲慢な事は無いよね。
いつ自分自身が何処かで足元すくわれるかも知れないのに。
>>388 運の大きさや、そもそも呼び込めるかは環境やタイミングにも大きく左右されるからな。
でも、何もしないよりは運に恵まれる可能性はあるのは確かだしね。
ITの高時給派遣に行けばいいじゃん
正社員と全く同一の仕事求められるぞ
まぁ正社員なら仕事ミスっても怒られるだけで済むが
派遣の場合は速攻クビだけどな
でも正社員で入れるだけの経歴があるわけじゃないんだろ？チャンスあるだけありがたく思わんといかんよ
>>397 まさに、自動化の運用や開発側に回れる様に立ち回ってる。
無能の俺が生き残るにはそれしか無いしと思いながら。
開発の仕事だけど、派遣の人がかなり多くなってきた
スキルがあるから仕事は困らなそう
正社員は、会社辞めちゃったら通用するスキルないからなぁ
とうとう早期退職制度が始まったんだけど転職先なんかないよｗ
結婚して犯罪エリートが産まれる可能性が有るとも言えるw
正社員が非正規と全く同じ仕事しかしてないとしても
将来的に異動や昇進で別の仕事をさせるために高い能力の人材を採用しているので
待遇に差をつけるのは当たり前
ID:VgJIGDtB0 (10/10) [PC]
こども部屋おじさん、世相を斬る♪
仕事なんて儲ければ勝ちだ
儲かるかどうかはあんま能力は関係ないｗ
殆ど運だよ
その商売が時流的に儲かるかどうか
周囲の人間関係が合うかどうか
意に沿わない結果であってもめげずに続ける意欲を持てるかどうかも
気分しだいの気まぐれさ
成功は偶然の一致だ
某ゲーム会社はどんな優秀でも
35過ぎたら社員登用しないって言ってた
>>396 働くことのイメージがゼロサムゲームとかポジション争いでしかない感じはそのまま成長率の低さでしょ
>>389 男で非正規とか人間失格の烙印を押されたようなもの
女は結婚すればリセット出来るが
男は無理だからな(笑)
結局はそこに甘んじた自分がいる訳で泣き言を言う暇有るなら這い上がる努力をしなさいな
友人が大手ゲーム会社で30代後半で役員やってる
平均年齢がやたら若いみたいだし入れ替わりも激しくて雰囲気も良くないそうだ
椅子取りゲームなんだよ
正規の椅子を減らして非正規の椅子を増やした
全員が正規の椅子に座れないようにしたんだよ
黙って自殺する奴は擁護できない
もっと暴れろ
「工場でひたすら同じ作業」
正社員だって、同じだが？
オマケに、他の部署の作業が停滞していると、そこに応援に行って、
慣れない作業をする。
突然通達され、他の工場に行く場合もある。
それでも、正社員は優遇されていると？
自己啓発の学習は自費だし、自宅でやるしかない各種書類作成も複数ある。
宿題も多数ある。
世の中の大半はイス取りゲームだからな
用意されているイスの数は最初から決まっている
それにいち早く気付いて、それなりの努力をしてそのイスをせしめたら
しばらくは安泰だ。しかし、しばらく休んだらまたそこからゲームは再開する、
永遠にこれのくり返し
派遣の人たちはのんびりとした無理のない人生を歩んできた自分をまずは責めるべき
中学受験～大学受験、就活、社内出世競争、競合他社とのシェア争い
上位は上位で日々凄まじい戦いをしている
派遣社員で半年働いた事あるわ工場で
壁にボーナスの支給は〇日ですとか張り出されてて
こっちはそんなのなんも関係ねぇし社員はうかれてるし
派遣社員には話しかけてもこないそんなとこだったなー
世の中差別は駄目とかいいながら場所が変わればそんなの普通だわな
>>402 駅のキヨスクなんだが来ないか？と言いたいところだが、コロナで乗客減って店も半数閉めていてな
40代50代熟女がゴロゴロいるパラダイスなんだが
「なかには、発狂しながら仕事をしている人がいました。」
は？ 小学生の作文？
有給使いきったら無給になるのは正規も非正規も一緒じゃね
>>419 派遣と仲良くなったとこで
すぐ辞めちゃうから無駄な労力使うだけで意味無いもんな
>>402 高スキルなのに派遣で気楽にやってる人は、あんまり文句言わないよね。
この人凄え、正社員になって欲しいって思うような人もいるけど、それは派遣会社への裏切り行為だからって却下される。
>>417 上の競争なんぞ
んなもん
やりたくてやってんだから
偉そうに言う事もないぞｗ
自業自得なんだからな
まあ下の人間が楽しておいしい思いをしたとして
運のいいやつだと認めるべきだからね
それができねえってんなら
他人がねたましいってだけだから無能の一言で終わる
IT系は入れ替わりが激しいから大変だよね
非正規が多い理由は、技術が3年も経てば古くなるから、
エンジニアを正社員として多数は雇用できない
>>427 IT化が遅れた会社でパソコンの大先生やってる方が余程重宝がられれるw
普段は同じにしか見えなくても、メカに関する知識が全然違うんでしょ。それこそ素人とプロの差。
>>407 運ではないな
成功する人は直感的に「こういうのがいいんじゃないかな？」って
予感的なものがあって、実際にやって見ると、それが正解なわけだ
さらにその成功を維持・発展できる人と単発で終わる人がいる
前者は、その後もぬかりない。先を読んで先手先手を打ち続ける
後者は一時の成功に満足していずれ没落する
つまり成功する人は特殊能力と行動力があって、その後も発展しつづける
ために第三者的視点で事を見れる俯瞰的視座を持っている、すべては必然、
しかし人はそれを運という
>>426 派遣は自ら気楽で低賃金の人生を選んだという
自覚をまずは持つべき
そして高額所得者も自ら戦士となって苦労をいとわず
戦い続けている
皆、納まるところに収まっているってことだな
![【労働】非正規雇用で働く人々の声「工場でひたすら同じ作業」「正社員との待遇差は歴然」★4 [ひぃぃ★]->画像>5枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/UsylTCH.jpg)
去年、工場派遣で1年間フルタイムで働いたら年収がこれな
>>412 男は社会の地位で価値が決まる。
女は結婚した相手で価値が決まる。
女も仕事で社会の地位は築けるけど、
若さと美貌、言い換えるとおっぱいまんこの威力は凄まじいよな。
>>431 直観力なんてのは
先天的な才能で運だよｗ
天才はあちこちにいて
凡人の努力で涵養には限度があるだろう
だいたいねえ
努力できるかどうかも才能であって遺伝で決まるとかって話もあるし
アリの巣の怠けアリを排除すると別のアリが怠け者になって
その割合は変わらんのだそうだし
社会性による必然ならどうにもならん
運というより運命か
運ですよ。運ですけど
チャンスが巡ったときに掴んで離さない実力を付けるのは運じゃないと思うんですよね
巡ってくるのが早いか遅いかそれまでずっと研鑽を積めれるかどうか
崖から飛び降りるような勝負する決断ができるかどうか
運要素はそれからだと思います
これから世界が不景気になるから、非正規の人たちは頑張ってな
ちなみに、今、正社員の人も非正規になる人が増えると思うけど、
その人たちは今、非正規の仕事を奪うからな
マトモな頭があればすぐわかるだろうけど、
万年非正規の人間と会社が潰れて非正規になった人間の
どちらを雇用するかと言うと、元正社員のほうと言う事になる
これはリーマンショックで起こった現実。
>>91 いいなー公務員
働かなくて人から金ふんだくって人をコロスのが仕事だもんな～
正社員と同じ仕事させたら同じだけ給料払えとか言うからこうなる
その仕事が嫌だったらすぐに辞められるのが非正規のメリットだろ
そんなに嫌なら辞めて他を探すべき
>>432 その通り、敗者復活戦ルートとしてキツい高時給派遣から正社員に転職ってルートだってあるわけで
努力する気もないくせに努力した人間並の待遇が欲しいなんていう方が間違い
ブラック企業はそういうバカどもをしばき倒して現実見せる意味では必要悪なんだろ
非正規なんてなったこともない
俺だって定年後どうしようとか
たまらなく不安に思ったりするのに
こいつらってどうすんの?
もう中間層から下層はゴミみたいな仕事しかないから
頭おかしいふりしてナマポ受給が正解だな
いやなら、正社員になればいい。
ちょいと、他の派遣よりとびぬけたヤル気と能力を見せれば一発ではいれるぞ。
中企業狙いで行けよ。
>>446 非正規は目先しか見てないガイジが多いので、明日生きれれば良いと思ってんだろ
じゃなきゃ
>>1みたいな事は言わない
おれいなば食品チュール数えて袋詰めするのやってたけどそのうち別のこと妄想しながらできるようになるから気楽だったけどな
ただ請負の派遣会社の社員のマンサンが数がちがってる――――ッって発狂して死ねって思ったけどそのうち女なんかそういういき門だと思ってガン無視して数間違えてたわ
工場勤務は、長時間労働は最小限でしょう単純作業は。せいぜい通常8時間弱が、10時間程度でしょう。
集中力大事な仕事なら、なおさら。
なんでもメリットデメリットがある。正社員になったら、責任取る覚悟も必要になる(責任取らない上司でｐンが日本の流れだが、
個人で、それをよしとできるか、それでいいと納得するかは、また別問題)。
飽きたら、しばらく休みでもいいだろ。
モチベーションもないのに、だらだらやってるのが一番メンタルに悪い。
稼ぐときは稼いで、小遣いも出ないなら、安い娯楽でリフレッシュすべき。
正社員だから、面白い仕事ばかりできると考えてるのも、とんでもなく視野の狭い話だしね。
はずれ上司だったら、もっと厄介な仕事を押し付けられるのが関の山。
今度は、上司と戦う日々が始まるだけだよ。
>>11 日本のここがおかしいよと、大げさに言って非難するのが目的なんだろうな。
>>431 そうとばかりも言えない
出版関係なんて90年代なかばからの急激なネットの発達、発展は誰も予想できなかった
またそれ以上に、スチュワーデスと看護婦、いまのCAと看護師の逆転なんて、80年代以前には全く予想できなかったはず
営業は会社の花形
実力だけの世界
中卒でもニートでも
数字さえ出せば良い
つまり数字出せないのはオワコン
契約社員の10代女性（年収300万円）非正規雇用社員は単純作業で、毎日同じことの繰り返し。考えなくてもいい仕事は全て非正社員任せ
30代後半／男性／契約社員／年収300万円） 正社員がしないしんどい難しい仕事をさせられます。なかには、発狂しながら仕事をしている人がいました
なんだこの差
>>15 正社員になったら、他との調整やら話し合い、要請、貸し借り、心の内で頼りになるならない社員の選別とか
うんざりするほどやらされるし、そうしないと仕事進まなかったりするもんね。
技術派遣で行ってたときでさえ、うんざりしたよ。かなり余裕ないと持たないね。
そして、かなり苦労しても派遣は賃金は安いから、モチベーション壊滅も時間の問題。
非正規は簡単に辞めさせられるけど、簡単に辞めることもできるんじゃねえの？ 嫌な仕事なら辞めて他のを探すべき そうしないと労働市場が健全化しない
>>452 だから運とかツキが必要なんだよ
その為には日頃から良い行いをしないといけない
人を恨んだり妬んだりする人に運とかツキが無いのは当然だよ
>>448 しかし実際には
こちらが正社員にしたいと思うような非正規は、本人が正社員を望んでいないケースが多く、
こいつは要らんと思うようなやつほど正社員になりたがるという現実。
色んな場所に資格業で訪問するが、正社員ってだけで大半はそこまで差のある仕事してないんだよな
何が違うのか？って言われたら企業が選んだか選んでないかだけ
日本人として生まれて教育を受ける権利を与えられて
ほんの少しの努力を継続するだけで
才覚に恵まれなくても人並の暮らしをする事が可能だったのに
アドバンテージを食いつぶして
それすら放棄したアホ共の末路が
外国人労働者と同じ低賃金で単純労働って仕方ないと思う
>>458 そうだよ
だから運が必要があるんだけど…
>>431からの流れ理解してる？
>>436 運がすべてであるなら
人類はもっと「運」というものをあらゆる角度から
研究し利用するだろう。権力者は運を持っている人を
徹底的に探し、その連中で身を固める。自らの運も徹底的に
調べる。しかしどの文明もそうなってないのは運というものは
事前に見極めることができない、事後にようやく見極めがつくという
性質のものだから。つまり現実には存在しない、あとでその事象を
解釈するのに人知を超えた要素が多々入るので解明できないから
運という一言で片づければ合点がいく、つまり思考停止させるために
編み出した便利な言葉に過ぎない。成功者が「私は運が良かった」
といのは嫉妬妬みを買わないための世渡り術で真に受けてはいけない
>財務・会計関連職の契約社員の10代女性（年収300万円）
高卒10代でそんなにもらえるのか？
年収300万って大卒一流企業の2年目ぐらいの年収だろ
>>464 経理事務やってんじゃね。ある意味専門職だし。
財務会計、法務は、契約でもそれなりに貰えるよ
うちなら400くらい余裕で行く
一般事務は300かな
>>463 >権力者は運を持っている人を徹底的に探し、その連中で身を固める。
昔から、そうしてるだろｗｗ
で、その権力者こそウルトラ強運の持ち主だしｗｗ
チョソ？朝日新聞記者？パヨク？
製造現場はひたすら同じ作業だべ？ 当たり前の事。 そんな単調さの中に喜びを見つけるのが技能職。 工務・開発・企画・営業になりたいのか？ 技能職が一辺に事技職になれるとでも思っているのか？
> 有休を使い切ると無給休暇になる
↑
ごめん、正社員でも無休休暇にならないの？
>>470 なるだろw
非正規ってなんか基本的なとこを勘違いするよな(笑)
ならないのは役員くらいやろ。
>>328 馬鹿かおまえ。人手不足連呼してるブラックな業界は底辺の給与水準じゃねーか。
>>419 あ~俺も工場で得働いてた時に更衣室の壁に「ボーナスの明細があるので自分の分を持って行ってください」とか書いてたな。
あと、夜勤の仕事なのに、月に一回、昼間にラインを止めて掃除と座学の講習があって、前日深夜まで勤務して、数時間後に掃除と講習の為に出勤させられたけど、
それが嫌でその日に「欠勤希望」を出したら、「大事な講習だって分かりますよね？」って言われて強制参加させられた。
そんなに重要だったら夜勤なんだから夜にやれよ！
何でフルタイムで勤務した数時間後に、また出勤させられるんだよ？
」
>>464 商業高校出身で簿記の資格でも持ってるんだろ？
非正規を身分差別してきたファッキンジャップの集まるスレはここですか？
文句と愚痴が多い割に
中小で正社員なんか不安で出来るかと言ってる奴等が派遣で働いている
こんなのは無視に限る
非正規で入るときは金貯まったら正規に移ろうとか思ってるくせに
金貯まると遊びに使って転職活動は放り投げてしまう
そして非正規自体に不満を募らせ愚痴を垂れ流す
そんな連中だらけ
去年の大晦日に会社のトラック乗ってたドライバーと、会社の愚痴で盛り上がったんだけど、
その人こそが我社の社長だった。非正規だから社長の顔なんて知らねーよクソが。
まだクビにはなってない。
非正規に単純タスクではなく、難しい仕事をさせる企業なんてあるんだろうか？
普通はリスクや効率を考えてやらせないもんだけど
>>351 じゃあ「ぶっ潰れてほしい」とか書くな。
>>184 それな、同じ福利厚生にするからその分給与を減らしますって言ったら怒るくせにな。
それに支払ってない組合費とかは無視だしw
>>481 前職は正社員の俺しか業務回せないのに「派遣に引き継げ」って言ってきたよ。
派遣しか業務システムで受発注できないし、派遣しか納期の問い合わせ対応ができない（上司は在庫数の見方すらわからない）。
>>1 正規でも有給使い切れば給料減るぞ
固定給から時給換算で減らされるのが普通(管理職除)
非正規なのにって人たちは同じような雇用形態のフリーランスを見習ってそこを目指せばいいのに
いまだに発狂しそうな単純作業を強いる工場があるなんて、「先進国」日本どうしたよ？
理系大国・ロボット大国なんてウソ八百じゃないか。
給料や待遇は置いといても１日同じ作業繰り返して終わるのはキツいわ俺なら無理
>>491 馬鹿に説明すると、日本では本人は単純作業だと思っていても、世界レベルで見ると複雑な作業に分類されるのです。そして馬鹿には単純作業で誰でもできると思っていても、中卒と大卒とじゃ歴然とした品質や効率に明確の差が出るのです。
>>484 逃げて正解だったね
派遣側都合で人員が変わる、契約が更新できなくなったら終わりですな
>>491 人間の判断や作業を全て機械やAIに置き換えられている国なんて存在すんの？
単純作業でもイレギュラー判定や即応が必要な作業だったら恐ろしく高額でオーバースペックな代物が必要だし
既存ライン構造に合わせて一つ一つ特注するわけにもいかんだろ
また、製品単価によっては自動化の置換自体が不可能なものもあるしさ
>>495 上司は最悪でもまた人を採れば何とかなると思ってるが、引き継ぎに失敗したら終わりですわな。
上司が実務をやらなさすぎるわ。
>>486 非正規の場合は、法定の最低限の半年で10日しか有給が大抵ないけど、正社員の場合は20日とか独自の上乗せがあって有給が多い場合がある。
>>490 サボれば怒られるんだよ。
派遣で工場で働いてた時に「自分の仕事に責任を持て！」って怒られたよｗ
まーなんつうの。ここでドヤ顔してるアホの5年後十年後が見ものだわ（笑）一生勝ち組だと思ってる甘ちゃんだわな。
元ナニナニでごぜぇやす、ごぜぇやすぐへへ（笑）なんて愚図を山程見てきた俺のチューコクだよん。
>>1 バカだな
それがさらに違う次元になると考える方を任せるんだよ
考えない側が正規
これが正規貴族の究極の形なわけ
頭のいい方は自分がどっち側か自分でわかるだろ？
だが正規の方が能力逆転してるから自分でわからない
バカ殿化してる
1の言うのは非正規の仕組みが正常に働いている状態
そうなっていないから問題がある
>>478 零細の正社員は下手すりゃ非正規より立場がひどい
なにも間違いじゃない
>>463 血縁・閨閥結婚なんか、
運の良いもん同士が狙いでしょ。
>>504 その通り、でも怒鳴りつけたら直ぐに辞めるから便利だよｗｗ
怒鳴りつけなくても、気に入らない事があれば直ぐに辞めるわ40才過ぎたオッサンがｗｗ
大体、嫁さんに愛想つかされ離婚した一人モンだけどなｗｗ
零細なんか会社もボロボロなら社員もボロボロだ
これ○んは早く潰れろ
従業員から搾取するな
ゴミを市の廃棄場に嘘をついて捨てにいくな
不正請求に会社で協力するな
パワハラをやめろ！
ひたすら同じ作業ってのは羨ましい
その作業工程設計や品質の保証やトラブルシューティング
するのは、マニュアルなんてないからな
・・・有休使い切ったら無給というか減給になるのは正規も同じだよ、アホ。
この程度の知識だから非正規なんだよ、としか言いようがない。
そもそも付与されている日数が勤務日数等で違う事すら知らなそうだな、
>>1の奴は。
非正規は有給使うと4万くらいの皆勤手当が失くなるから、実質有給は使えないのだよw
>>511 だってそもそも零細の正規と大手の正規は似て非なるものだろ
その辺を曖昧にしてるのが日本型社会主義だから
そもそも正規というのは終生会社を辞めない人間を"正規"と呼んでいたんだよ
専業で同じ人間を雇い続けるとその会社には国から支援があった、これはガチだ
だがこの仕組みは平成の半ば頃に廃止された
いまは労組の強い所だけが社員の権利として解雇不可能となっているが会社にメリットは何も無い
だから同じ人間を雇い続けることで被る損失はどこかで補填しなければならない
そのために労組の無い零細企業を利用する
そこでは人的リソースの使い捨てが可能だ
大手と零細は同じ企業でも最初から役割が違うんだよ
>>1 一方で逃げ回ってた犯罪者河井夫妻にはボーナス満額出てます。
工場などの一般派遣の人間は知らないかも知れないが
専門職種では会社が会社員を派遣する
どういう意味かと言うと会社が派遣出来る要員を抱えてる
「ウチの社員派遣出来ます。依頼お待ちしてます」と言って正社員を派遣する
一般の派遣と専門職の派遣は業界が違うのか互いが互いをあまり認識していない
だがこの『会社員型派遣』が実はひとつの階層を作り出すほどの巨大流通人材業界であることはあまり言及されない
一般には『下請け』という形で認識されていることが多いが紛れもなく派遣である
俺も工場でひたすら同じ作業してたよ。誰にも簡単に出来る作業じゃないけど
親会社の某有名企業はモノが揃ったなら土日祝を潰してでも作れ作れだから全く休み無しでやらねばならなくなる
上の方の会話ははどういう業界なのかよく知らないが
客先に気使って休みなど取れない
有給なんて取らないのがほとんどだ
一方上の会社の社員は容赦なく休む
こっちもその気になれば休めるだろうがその間に起きたトラブルの責任は暗に突つかれる
一方で上の会社の人間が休んだときに起きたトラブルは逆にこっちが使えない、と言われる
向こうはこっちを「あまり休まないタイプの人間だ」と思ったりしているようだ
違うわ、危なくて休めない
上の会社の人間はもはやこっちより若手だからそれが当たり前だと思い込んでるのかも
これは俺に限らず周りもそうだろう
馬鹿馬鹿しい話だが諦めている
同時採用というか正社員採用と外部応援採用を同時並行して行えば
いい
>>453 営業上がりの取締役が営業会議に顔を出して、会社には色んな会議があるがこの会議が会社にとって一番重要な会議だからしっかりやれ、とハッパかけたの思い出す
すごい頑張っていないと困る人になっておきながら
辞めるって言えば、社員が焦るからいいと思う
非正規だけど辞めたいと言えないゴミメンタルなのでコロナ持ち込んで壊滅させたい
>>527 少人数の会社で、先輩が辞めるときは俺が引き受けちゃったけど、俺が辞めるときは派遣の人しかいなくて、上司の慌てっぷりはスゴかったぞ。
俺はそれを逆手に取って、マニュアル作れって言われても突っぱねた。俺もそんなの無かったんだから作りません！ってな。
もともとは、フルタイムに縛られて働く正社員なんて御免だ！俺たちはもっと自由に生きたいんだ！
と、散々喚いて暴れまわった末に産まれた非正規雇用だったのに
今はこれだもんね、我儘が過ぎるわ、ほんまめんどくさい
>>530 ほんと日本はおまえのような馬鹿が大臣だから困る。
自分は何も考えず責任も取らず、人に命令するだけの立場になればそりゃ楽しいだろうな。
老害たちが会社の社長だの大臣の役職だのから辞めたがらないのは馬鹿でも威張れるからだろう。
座って仕事できる工場ってない？
足が少し悪くて立ち仕事出来ないから台所にも椅子置いてる
単純作業やりたいな
コルセンもscももう嫌だ
正社員は派遣を遣うストレスがあるから
国内の現状の派遣法って悪循環しか生んでいない
正社員で工場作業の役割も嫌だなw
であれば、同じ作業でも直ぐにやめられる派遣の方がマシかな
工場派遣なんて基本的に仕事出来ない奴の集まりなのにたまに仕事出来る奴きて周りと全然違うから逆に浮いて辞めちゃうんだよね
大手の派遣も中小の正社員も低付加価値の仕事は
奴隷仕事だからな
奴隷としての自覚が足りないのが問題だろ
下らない仕事なんて絶対やりたくない
親が死んだら後追いで餓死する、上等
ひたすら同じ作業だけでお金をもらえるなんて羨ましいよね。
工場はけんでもアニメータとかアルバイターより給料高いんだろ文句言うなよ
営業やってごらん
毎日違うクレームが入るから
変化のある毎日だよ
変態毎日新聞が共働きクズ女やガキ女学生だして、こいつらクズや竹中どうのだして暇人窓際族働いてるふりしてカネもらっているクズ「リーマンショックは正社員登用求めて、コロナ渦では非正規（←こいつらのいう楽して女が多いところのみ）にも待遇を～」
↑
俺「親が死んで覗いて工作しているマスゴミが都合上変えてんだろ。死ねクズ。こいつらの新聞投稿にでてくるガキ女やバカ学生女のブラック労働と同じ非正規でも肉体労働の工場でもこいつらと同じ賃金とか時給とかおかしいな」
窓際族クズブタや変態マスゴミ「そんなの当たり前だろざまあ。ぺちゃくちゃしゃべってムダに雑談してダラダラさせろよ」
↑
クズ女やこいつら働いているふりどもが賃金下げる圧力して、こいつらがムダにしかも働いてねーカネもらってんだろ。死ねクズ
ペアの人間に難がある以外は基本楽だと思うけどなあ
不本意の非正規労働者をこどおじだかみたいに全然別の言葉にしてしまったほうがいいのでは
自分の周りの派遣社員は旅行好きでフラフラしてるのばかりだったよ
普通に働くと旅できないからなんて言いつつ１５年w
起業でもすればよかったのにいまだに派遣で驚いたよ
>>555 成果主義だと勉強できる＝仕事ができるじゃなくね？
この国何て早く終わっちまえばいいんだよ
中国か朝鮮に早く侵略されればいい
俺は子供がいないからどうでもいいわ
大卒38歳
冬の賞与は38万
2020年は多分年収500万届くか届かないか
悔しいよ…
毎日毎日詰められて、感情殺して働いて、この程度だよ。。。
>>556 仕事ができる者は勉強もできてるだろう。逆は少ない。
成果主義（ジョブ型）では学歴でスタートラインも異なってくるから、
より一層、勉強をサボると悲惨になる。
だって正社員は掃除用具の管理をしてるんだよ！
ホウキを毎日定位置にあるかどうかを見たりしてるんだよ
非正規と待遇が違うのは仕方がない
ホウキを確認する作業が年収２００万以上の差を出す絶対的な違い！
だいぶ前にいた派遣の男の子が強かった
成績が良くなくて怒られたらしいけど、その時に｢僕に何を望んでるんですか？僕は無能だから派遣やってるんですよ｣って言い返したらしい
ざっまあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗジャップざまああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
ああああああｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ジャップ死ね！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
FUCK YOU！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
パートで派遣のT で働いて居たときに
舞祭組なババアの支社長に中抜きをされていたらしく手取りが8万しかないのに
パートナーの主任さんが
君にはここだけの話20万支払ってる、と教えてもらった
派遣会社を潰した方がいい。なにもしない死に損ないのパワハラ支社長が中抜きしまくりだよ。
半分は中抜きされている、派遣会社を潰せ！
派遣社員がマネージャーに「お前はマネージメント能力ないんだから
黙ってハンコだけ押してりゃいいんだよ」って切れていた
そのマネージャーが会社や派遣会社に言いつけた数日後、
結局マネージャー自身が退職していった
その後新しいマネージャーが来たが、１月経たずして既に相手にされてない
派遣でも出来る奴は強いなw
正規は入る時に苦労してるからなぁ。非正規は簡単になれるやろ
>>567 ところで俺は非正規職だけど、
週５日正午から夜７時までのシフトだけで、
３年前までの手取りの給料は平均１３万円で、
今や実質賃金に換算して１５万円になった
有給使いきったら無給休暇って当たり前だろ
正規だって有給使いきって休んだら減給なるわ
これ根本的に間違ってるから
派遣の言う 正社員＝組合のしっかりした大企業の正社員
そりゃ待遇違うの当たり前
中小の正社員なんて派遣より大変だから
>>563 早出してポットのお湯沸かすのもな。
上司や社長が朝にお茶やコーヒーを飲むから、始業時間直前に来る非正規では間に合わない。
>>571 それがどうした？
数日に渡って全く同じことを書き込み続けてるようだが
一体何を訴えたいのかね？
目的を明らかにしたまえ
正社員殺せば席が空くだろ
みな知恵を絞ってなんらかの方法で正社員殺していけばいいだろ
>>576 おまえこそ、この日本の国に既に殺されてるんじゃん。
生きてても何の意味もない人生しか送ることができずにいるのは、
そりゃおまえが既に日本の社会に殺されているからだよ。
>>28 自営業で年収1200万はちょっと少ないね
>>576 その為のＧＯＴＯキャンペーンだろうが
どう考えても正社員の稼ぎではないと全く利用できないだろうが
>>579 底辺の度が過ぎる者たちってのは、
「GO to トラベルなんて自分には無関係だ」と頭から思い込んでるけど、
そんな思い込みを抱くようなトンデモ情報弱者だからこそ、底辺中の底辺にまで落ちぶれてしまってるんだよ。
いまだったら、うまくやりくりすれば、人気観光地のホテルだって数千円で泊まれるし、しかも数千円のクーポンももらえて、
実質タダに近い金額で旅行できるのに、何も知らないんだね。
>>580 それで新型コロナに感染したら、
その金とクーポンでは取り戻せない時間と体力、肉体、職場を失う事になる事を知らない馬鹿発見と
>>581 いまだったら、どこの観光地も閑散としてて、好きなだけ羽根伸ばし放題なんだが。
俺は、先週も先々週も、週末に隣県に一泊旅行したが、使った額は先週も先々週もともに一万円未満で、でもって羽根伸ばし放題だったよ。
何たって、源泉掛け流しの露天温泉も1人で浸かったくらいだし。
ヒント１：組合
ヒント２：社外組合専従者
ヒント３：ストライキ
ヒント４：ゼネラルストライキ
ヒント５：武力闘争
選挙参加しよ
参加しないから
勝手に非正規雇用とか
作るんやで
自民党民主党ぶっ潰そう
>>582 何と毎回１万円未満しか使えない奴に底辺中の底辺とか、
それはお前自身の事でしたかｗ
>>585 「GO to トラベルなんて自分には無関係だ」と頭から思い込んでるのは、
おまえのような「底辺の度が過ぎる者」だけだって。
>>586 こっちは預貯金１００万円以上も有るのに底辺中の底辺とは、
そこまで言うお前はかなりの最底辺並の金しか使えていないだろうが
作業じゃなくて、仕事をしたいんだったらすればいいじゃん
>>587
おまえ、「こっちは預貯金100万円以上も有るのに」などと言い出す事がどれほど恥ずかしいのかという事すら理解できてないんだろ。
_
- 世帯貯蓄額の平均は「1,752万円」 / 2年連続で減少 _ 2019/07/13
https://moneyzine.jp/article/detail/216235 こういうことやってるから色々な分野でクオリティ低くなったなあと思う製品は多い
>>591 毎回１万円未満の超ドケチ野郎がそれを言うかｗ
それにそれはあくまで平均だからな
中央値では下位３割が預貯金０で、
上位１割が平均数値をかなり上げているのを知らない情報弱者であったか
>>594 毎回１万円未満の旅行だけでドヤ顔してまでマウントするなんて、
お前はかなりの超ドケチ野郎以外の何者ではないし、
うちの母親なんか１０００万以上もパチンコ代に費やしたんだぞ
しかもその大半は俺の稼ぎだったぞ
そんなお前にそこまでの生涯賃金が無かった事だけがよく分かった
今のコロナで旅行いって羽を伸ばすとかアホ
旅行いってコロナにかかるのと、旅行いかずにコロナかかるのではリスクだけでなく後悔の度合いも違う
>>596 5ちゃんねるってのは、よーするに、「底辺同士の傷舐め合いサイト」だよね。
てか、おまえのような者が「底辺同士の傷舐め合いサイト」にしようと努力して、その努力が見事に実を結んでいる。
違う事に努力すれば良いのに。
>>598 いま旅行いく奴は底辺だけだ
要職なら飲みにすらいけねえよ
>>598 それで毎回１万円未満の旅行だけでドヤ顔してマウントする超ドケチ野郎であるお前こそが、
その「底辺同士の傷舐め合いサイト」に常駐しているのだなと
そんなお前の自己紹介はもう飽きたから
働き方改革とか正社員だけ異常に待遇改善ばかり言われて、底辺工場非正規は全然だもんなw
テレワークとか正社員だけだしw
仕事は魂の削り合いだよな、専門職でもなければ
それが嫌で単純作業に逃げてるカスが金よこせって言ってんのか
でもそういう仕事くらいしか出来ないでしょ君たち
無能に責任のある創造的な仕事なんてさせられないよ
>>603 うちの県内に箱根が在るのに静岡の熱海を紹介されてもな
同じ作業ってw
工場勤務ってそうゆうもんだろ
工場で働いたことないから知らんけど
ひたすら同じ作業が嫌ならスキル身につけて転職すればいいじゃないか。
派遣ってのはひたすら同じ作業をさせるために利用してるんだけど。
なんだかんだで工場非正規は底辺労働のうちでは上の中あたりに位置してるからな。
だからコロナでも特別支援する必要もないわけで、結構恵まれてるんだよな。
「そんな仕事しか選択がないお前が悪い」
はい、論破！
どうにかしたいならそれこそGotoでも使ってコロナ蔓延させて休みか首か貰えばいいんだよ
俺はそれを狙ってるが上手く行ってない
採用担当したけど正規と非正規の資質差は相当ハッキリしてる
非正規の仕事で一番キツイとか言っちゃう視野の狭さとかもうね
>>620 あんなんアホでも出来る
つーか非正規でもそれはやってる
>>606 アホか独創的な仕事が出来ないからサラリーマンっていうんだろが
>>629 サラリーマン研究者がノーベル賞とか取ってるんやで
この時期は社員はボーナスの話が出る
気を遣って派遣の前ではボの字も出さないんだけど、定年後にパートで来てる爺が
空気読まないでボーナス何に使うの？とか聞いててうわあと思った
非正規を身分差別してきた人達に
天罰が下りますように。
モロ氷河期世代だったアラフォーだけど、
まともにやってこれたから満足してる。
一応、順調に階段登ってこれたし。
この年代になると、同窓会でも没落組と出世組にモロに分かれるね。
仕事にやり甲斐見出せないんなら正規だろうが非正規だろうが変わらんよ。
氷河期ど真ん中世代だけど大卒正社員でそこそこの企業入ったけど面白みが見出せないからお客様持って独立して自営やってるけどリスクはあるけどやり甲斐あるし自由に使える時間多いし収入も増えたし文句ばっかり言ってる奴がなんでみんな社畜に甘んじてるのか理解出来ない。
>>635 文章に「、」挟まないのが理解できない。
14人中5人が60ぜんごの害児
特別待遇でのびのびとゴキブリのごとく動き回ってる
人工呼吸器の修理だぜw
当然しわ寄せは他に回る。
イカ天のスイマーズが毎日職場でコンサートしているようなもんだ
。誰でも出来る仕事が最難関の業務で大変な仕事は回りにおしつけられが害児は自分が能力高いと勘違い
害児切って使える若いの入れてくれて
ひたすら同じ作業で金がもらえるなら
ありがたいと思えよとは思う。
まあそれも給料次第だが。
>>1 国民が竹中、自民を支持してるからねｗ
摩訶不思議なバカジャップ国民ｗ
非正規があまりにもわがまますぎるので求人が激減している
非正規に求めること多いのが問題でしょ
手軽に雇いたいなら手軽に仕事したい人しか集まらんよ
特に非正規に会社に忠誠心試す企業は意味わからん
そこまで求めるなら正社員で雇え
>>1 学生時代に勉強しなかった奴らの末路
努力出来なかった奴らの末路
何も先のこと考えないでのほほんと生きてきた奴らの末路
俺 大企業正社員 39歳 年収830万
嫁 公務員 33歳 年収520万
工場勤務でなら同じ仕事やるのは普通じゃないのか？
それとも工場勤務で外回りやら営業に行ったりしたいのかね
>>4 責任というと何故か噛み付く奴が毎回いるから査定に響くくらいにしておいた方が無難ｗ
>>645 連中は裏切る可能性が高いから常に試さないと
ある日トップが変わって180度違う事やらされるよりマシなんじゃないか？
文句ばっかり言うから希望通り配置変えてやったら1週間経たずに元に戻してってまた文句言いだすから困る
工場じゃなくても仕事なんてほぼ同じ事の繰り返しだと思うよ逆にうらやましいわ
イレギュラーでクライアントにプレゼン出向させられるほうがはるかにストレスだわ
>>620 ファミレスで、大学生のバイトリーダー（笑）とかでもシフト作成くらいはやらされてるわ
学生と同じ事しかできない正社員って、それこそ必要か？
単純作業の方が楽なのにルーチンワークが仕事後の予定組めるのに
自分で派遣選んでおいて何言ってんだボケ
金銭的な待遇なら派遣会社に言え
仕事内容が不満なら正社員なれるように文句言ってないで努力しろ
それすら出来ずワガママ言ってるから派遣しか出来ないんだよ
欲しい物があったら自分で手に入れろ他人に頼るなゴミどもが
>>658 選ばざるを得ない状況だったって奴が多すぎるんだわ
>>652 自分で言ったよね？何で文句言うの？って言えばいいじゃん。
>>636 反論出来ないからいちいち揚げ足取ってんじゃねーよとレスしようとして
>>635見たら
ホントに理解出来んかったｗｗｗ
工場勤務とか人間関係も納期もプレッシャーも責任もなく働いて
正社員と同じ大群寄越せとか、韓国人かよ
嫌なら正社員になれよゴミ
非正規だけど正社員の新人教育任されてるわ
皆辞めていくけど
何が問題って、単純労働なら機械に代用させた方が効率がいいはずなのに経営者が投資しないで非正規に甘えてるとこだね。非正規が悪い、自業自得だと言う人は、じゃあ非正規雇わずに会社を回してみろよと言いたい。
非正規は簡単に採用される
代わりはいくらでもいる単純作業
日本人とて甘美な自己責任論の誘惑には勝てないね
手軽にマウント取れて自尊心くすぐられながら射精寸前
仕方ないな
非正規で働くのは完全に自分の労働力の低さが原因
派遣社員も正社員と同じで人によって能力も報酬もピンキリだよね
非正規は昇給、ボーナス、退職金が一切出ない立場なのに
俺はできる必要とされてるんだみたいに張り切る変わったやつが多い
お前のやってることは誰でも出来る代わりはいくらでもいる単純作業だろ
ニートやけど、どうでもええわ
社会のしきたりや世間の声にも、興味ない
俺は特別で価値のある存在
>>676 毎日輸血しろ
それでようやくお前に価値が生まれる
世の中、学もなく頭が悪すぎて正社員になれない非正規だらけだろう
如何にしてその頭が悪い連中の機嫌をとりつつ巧みに操りストレスなく仕事をさせられるかが正社員の腕の見せ所
そうした努力と苦労の結果、非正規は仕事をサボらずやるようになるがなんせ学もなく頭が悪い連中なので「ぼくちゃん正社員みたいに仕事できすぎてるー！正社員と同じ分だけ金よこせー！」などと酷い勘違いをし始める
非正規事務員やってるけど
5年経てば正社員になれるんだと
今まで1つの仕事が5年も続いたことないけど
非正規労働者よ、日本製品買うな。
奴隷扱いしてる鬼畜どもの製品、サービス使う価値全くない。
端末はアップル、買い物はアマゾン、食事はベトナム米と中東パスタ、日用品はＰ＆G、医薬品はファイザー、
服はH＆M、靴はナイキ、家電はダイソン、車はワーゲン、預金は外貨、保険はアクサ、SNSはｆｂ、動画はネットフリックス、音楽はスポティファイ。
生産性、時価総額、研究開発費で大差付けられている日本企業に勝ち目はない。
落ち目の日本企業はどうする？こういう時だけ愛国とほざくのかな。
正社員になるの社長に断られたからコロナ撒いて潰してやろうかなって考えてる
非正規なんてこんなもん
努力することを怠り、だらけ遊び呆け、逃げ続けてきた結果だ
堕落した人間は努力し続けてきた人に負けたのだ
自業自得、自己責任
>>675 これをリアルで言ってくれればいいのに現実は仕事増やすからよろしくだけ
非正規雇用なんか許したから、結局社員も社員になれない人も苦しんでいる。
企業と株主を喜ばせる世界をやめない限り、人々の暮らしは働いても楽にならない
班長に気に入られている契約社員の人は、正社員に登用しやすいポジションに配置されていました。私は、多分気に入られなかったので、しんどい、退職者が多い、ペアの人間に難があるそんなポジションに配置されていました
もうねここで間違ってる現場で
班長「こいつは見込みあるかも？」「だめだコイツ使えねー」
の判断して正社員への推薦するんで採用後に他の部署で
他の班長「どこのバカがコイツ推薦したんだ？」の奴は推薦者の
評価直結だからな
使えねー奴は気に入らないって前提が理解出来てない
というか日本企業はいらない。もちろん正社員はゴミ箱行き。
アマゾンで買い物、電子書籍、動画、音楽、電子出版、クラウドできる。
百貨店、コンビニ、スーパー、専門店、本屋、出版社、印刷工場、ビデオ屋、映画館、音楽商店、
DVD、ＣＤ無くていい。
アップル端末買うから、富士通、NEC、ソニー、シャープいらない。
ダイソン家電使うから日立、三菱、パナソニックいらない。
ＶＷに乗るからトヨタ、日産、ホンダ、スズキ、マツダいらない。
アクサと契約するから日生、安田、第一、損保ジャパン、東京海上、あいおいニッセイいらない。
ネットフリックス見るから、衛星放送もツタヤもゲオもパラビもUネクストもいらない。
冗談抜きで日本企業正社員いらない。
>>684 世の中「好きで非正規」してる奴ばっかりだろ？
漫画家でも年収ウン千万円のお笑い芸人でも
夢を叶える過程で好きで非正規で日銭稼いでる
正社員になりたくて成れないと言うのは高望みしてるからだぞ？
高校野球で甲子園にレギュラーで出る奴全員がプロ選手に
なれる訳ではないのと一緒で正社員として地方の工場だったり
土方だったりと身の丈にあった企業に行けば良いだろ
>>687 割りとマジでバカが底辺なのは全世界共通だぞ
>>688 別に非正規雇用を嘆いているのではないよ、正社員も少ない分、責任が重くなるだろ。
結局このスレのように、分断を産んでしまうのはいかがなものかと思うんだよね。
>>689 関東大震災の後の例の朝鮮人虐殺事件で逮捕された者たちも、工場作業員や建設労働者ばかりだった。
元非正規から言わせてもらう。
頑張って正社員目指して。
全然違うよ。
ボーナスも出るし、安心が違う。
年収が高いのは運の要素も有るけど、底辺は割と本人のせいだよな
最低賃金ですら貰い過ぎっての結構居る
大企業でもなきゃ正社員になった所で大して待遇は変わらんがな
>>697 その大企業とやらがコロナでヤバくなってきてるからな
>>697 従業員数20人もいないような会社だと営業車自腹購入で年収300万に届かなかったりするから
大企業の非正規に収入で普通に負ける
1年で4～5000万円くらいしか利益出せない自分も悪いとは思うけど
仕事に飽きたら別の工場行けばいいじゃん
最低でも失業保険貰えるまでの期間は働いた方がいいけど
>>313 新人が入ってきた。47歳。警備業界では珍しくはない。
24時間勤務を12～13回／月で手取り20万円くらい貰える。
立ってるだけでこんなに稼げるなんておいしいですね。
彼は今日も現場に立っている。
電子工作とかプログラミングとかの心得を持つと、
「工場の単純作業」という言葉に、革命の恐ろしさを感じずにはいられない。
>>1 小泉が奴隷制度を作りそれをさらに安倍とその僕のモウロク爺さん政権が推進
さらにその側近には竹中
もう完璧じゃんｗｗｗｗ
自民・公明党の真骨頂
２３歳から３５歳までに仕事しまくって２億５０００万貯めたので、今はもうリタイアして週に４日、派遣でのんびりと働いている俺みたいな勝ち組非正規もいるからな
超激レアケースだろうけどｗ
非正規だけど副業してるよ、トータルで正社員より稼いでる
そりゃ最初から稼げるわけじゃ無いけど
非正規で副業しないのはもったいないよ、何かしらした方がいい
副業してそっちが本業になる人もいるしね、
ここで派遣叩いてる奴は
必要だけど成果が上がらない仕事は他人に投げて
自分は甘いところだけ吸うタイプか
ただ他人を攻撃したいだけの野蛮人だろうな
派遣などの非正規は底辺と言われるけれど
本当の底辺は働きもしないで5chに張り付いてるようなヒキニート
少なくともフルで働いてる非正規は税金も年金も健康保険も払ってる
5chに張り付いてネトウヨ連呼してるようなヒキニートは国民の義務である
勤労の義務、納税の義務を果たしていない
文字通りの寄生虫である
会社によって内容は大きく違く
高卒の俺は大手のメーカーの工場内で毎日単純作業をしている
昇進の話があったが管理業務が苦手なので断った、今もヒラ社員
毎日同じ単純労働で年収950万円、47歳
経営しないとわからない。
非正規でも雇ってあげてるから感謝しろと思えるようになる。
>>706 お金もってることは隠してる？
結構そこが難しいと思うけど
人によっては他の人からマウンティングされた時に思わず言ってしまいそうな気がする
でもその生活は良さそうだね
俺は高校卒業してからずっと非正規や無職を繰り返してきたが、33歳で公務員になれたよ
公務員でもランクの低い職種なら倍率も低いから受かりやすい
>>713 非正規従業員を使わないと利益が出せない無能ですか？
正社員とかだと仕事中に寝てても何も言われないからな
うちの会社がそう
非正規なら当然切られる
>>713 金や立場でしか人間関係つくれなくなって
それらを失うと誰からも相手にされなくなる人間が出来上がってるな
問題は会社側が正社員と同程度の作業量を求めてくるからおかしくなる
企業側だけスケベ心がまかり通るのはおかしい
時給1000円で雇ったならそれ以上求めるな
>>713 従業員が非正規じゃないと儲からない会社やっといて感謝しろとか厚かまし過ぎるw
>>707 仕事出来ない奴が副業でそこそこ稼いでるの聞いた時は心の底から辞めろと言いたかった。今も言いたいけど。
多分ウチの会社にはその副業の原資稼ぎに来てるんだろうな。色々教えてやったの馬鹿みたい。
会社や世の中に待遇改善を訴えるより転職した方が楽だと思うけど
派遣っていったって社会保険ありだろう。それだけでも勝組。単発バイトからみれば贅沢。
世の中作業以外の仕事ができるやつのほうが稀なんだから諦めろ
>>723 非正規で十分な仕事だって事だよ
ロケットと1点モノじゃなく大量生産してるモノだろ
>>731 世の中「人が必要」であって誰でも良いや！と言う職種において
電話一本で必要な駒を用意する企業は重宝されると言うこと
求人だして面接して各種保険の手続きして3日でバックレたら
また求人だしてーが電話1本で済んで挙げ句「お前のところの奴はバックレたぞ！」
と採用担当者の責任転換出来る派遣会社は無くならない
>>733 そういう不経済な企業は淘汰されればいいと思うの
>>4 非正規の責任取る方法はクビだけなのに
正社員はそれ以上に大変なんだ
>>734 横だが、需要と供給を満たす仕事は経済だよ。
まあこの仕組みなんかを義務教育段階では教えずに、
社会福祉だの人権だののお花畑教育してるから、
将来的に自活できないひとを生み出してる日本の教育は罪深いと思うね。
俺は40過ぎてコロナでどうなるかと思ったが先月正社員に内定もらったけどなー
今までやってきた事もあるが運もあると正直思ったよ
とりあえず今の日本をみてると、
経済は政府の政策の問題だと勘違いしてるひとがいて狂ってるんだよな。
経済は政府によってはコントロールしきれない、
というのが基本的な出発点なのに、
まるで国が運営するものが経済であるかのような刷り込みをしている。
大企業までがこの病気にかかっている。
>>733 これは割とあるね
その分給料を上乗せすれば何も問題ないけど
値切ろうとするから問題なんだよね
急に仕事を振って安く使おうなんておかしいんだよ
>>720 リストラして、低賃金非正規労働者に置き換えて、
1人あたりの仕事量増やす奴が
評価されるから。
無理だろう。
いま非正規がやっているその仕事は
以前は正社員が
結婚して嫁（専業主婦）と子供達を養って
マイホームを買って
子供達を大学まで行かせられる給料を貰ってやってた仕事。
>>739 値切ってる企業なんてまずないでしょ。
派遣に払ってる額は正社員に払っている額よりも基本的に多い。
あとは派遣会社と派遣社員の問題なのだから、
雇っている側の問題ではないよ。
>>720 その非正規と同等程度の仕事しかできないような正社員は切れるようにしませんか？
と言うのが竹中なわけだが、それには噛み付くじゃん、お前ら？
コロナ口実に、うちの会社もリストラ始めたし。
現場はぼろぼろ。
クレームは非正規のせいと
現場に責任とらせようとする始末。
日本起業は終わってる。
リストラして人件費減らした奴が評価されるからしょうがないが、
サービスレベルは低下してる。
非正規には絶対になるな。
介護運送警備で正社員のほうが遥かにマシ。
いくら仕事の内容が同じでも正規と非正規を同待遇にしちゃうと誰も就活を頑張ったり努力しなくなる
きちんと正規のルートで試験をパスした者のみが正規の称号を与えられるわけだし
そういう仕事も必要なんだから仕方がない。
給料安くてもやる人はいるんだからこれもまた仕方がない。
立場ってなんだろうな
仮に下が楽になるなら立場もつ人の仕事が楽になるならわかる
でも今の日本って、立場もつ人が仕事楽になるだけで下の人はさらに虐げられる。
立場もつ人ただギャーギャー騒ぐだけやん
>>743 マジこれ
ずーっと居座ってる超無能の首が切れない
怖くて新規採用ができないから派遣ばっかとる
>>1 >>非正規の場合、有休を使い切ると無給休暇になるのが辛いところである
正規でも有休使いきってたら休んだ分は無給だろ...
そんな知能だから非正規なのか
>>751 有能な派遣は引き抜きにされるから安心しろ
>>1
ゆとり＝底辺(無能)って何でもイチャモンをつける
アルバイト、派遣社員、契約社員 ←仕事は半人前なのにイチャモンは一人前
解決策
１、アルバイト、派遣社員、契約社員をクビにして移民を雇った方がいい 移民つうかアジアの外人は祖国に仕送りしてるし
最終的に国に帰るって言ってるから長期的にはどうなんだろうねぇ
単純作業から問題ないかも
正社員という固定費を増やしたくないから非正規を使うのが会社。
派遣会社に雇用契約を取ってもらう限りに中抜きという固定費を払う非正規社員。
生活水準を高めたいなら固定費を減らすのが家計においても常道だ。
誰に文句言うべきか、そもそも文句言う資格あるのか、もう一度自答した方がいい。
そんな作業は人工知能やロボットに任せて無人化し、労働者を介護、土方、農業、漁業に回せば”アベ移民政策”も廃止できる。
そのほうが毎日同じ作業の繰り返しより、やりがいがあるだろ。
>>1 ITだけど一般論として非正規は、
言われたことしかしないとか、仕事が雑だとか、最後までやり通さないとか、
色々と正社員より質が劣るところが多い。
処遇の差は当然な印象。
>>753 それ、よく言われるけど派遣上がりの事務社員は
結構無能が多い謎
美人でもないのが不思議
仕事の内容はともかく、使ってる会社は派遣も正社員もそこまで費用変わらんと思うけどな
要は切りやすいかそうじゃないかだけで、派遣が低賃金なのは間取られてるからで会社がケチってる訳じゃないと思う
将来の安定より目先の金と自由取った結果だから
正社員の初任給なんて非正規なんて比べ物にならん低さだしな、知らなかったなんて言わせんぞこれ
>>759 ウチの会社の派遣上がりは大体有能だけどなあ
>>758 まあITはそうだろうね。
そういう責任を取らずに済むのが非正規の利点だからね。
>>737 運はあるね
コロナの前は常に欠員が出てて
人を集めるのに必死で常にパートの募集をしてた
人をキープするためにパートの正社員化を進めてた。
一昔前は100人パートがいたとすれば正社員になれるのは1、2名で優秀な奴しかなれなかったけど
それがコロナ前は100人に20人くらい正社員化してた。
優秀じゃない奴も一定数いて流石に正社員化やり過ぎとこ声が上がってきてた矢先のコロナ禍
今は全く正社員化してない。
コロナ禍の前なら絶対に社員になれる人材がコロナ禍でダメになった。
タイミング 運て大事だわw
人をパートで雇うような会社が、正社員になる価値があるのかと小一時間。
ITは特にそういう目が厳しいんだ。
んー、仕事が雑かどうかは人による。正社員で雑な人いるし。
原価安くするため時間かけちゃいけないという思いもあるのだろうけど。
仕事の責任という点では正社員の方が断然重いと思うけど
作業の質や、はたまた人としての気品や知性とかは人による。
ITってのは、クビになってもスグにホカへ行けて、会社が潰れやすいからね。
なにしろ、ただの奴隷転売ビジネスでしかないもんだから。
奴隷にとってみりゃ、そんな中での正社員なんてリスクでしかない。
いたずらに選択肢が減るだけだ。
だから、非正規のほうが得という逆の現象が起きてるんだ。
そういう能力がないやつが正社員になって会社にすがっている。
日本はね
正社員の首が切れないというのが全ての元凶
どんな無能で意欲も責任感のない奴でも正社員になってしまえば
人生安泰だからな
>>734 弁当に菊や葉っぱ乗せる奴は必要でも誰でも良い
お前でも出来る
居ないと困るが誰でも良い奴でも採用するには手間隙カネが掛かる
それを解消するのが派遣だぞ
そんなクズでもバックレたら採用担当者の責任だからな
責任回避出来て手間隙カネが掛からない派遣会社を支えるのは
クズで正社員採用されない奴なんだよ
正社員の首が切れないせいで、会社自体が簡単に潰れる。
IT業でそうなったときに、管理職なんてなってようもんなら・・・
俺もクソ人間ばかりの時間帯に叩き込まれたけど、
それはそれで今は良かったかなと
クソ人間ってある意味付き合いやすいからね、単純だから
良い人だけど抜け目ないやつのが、今はいっしょに
仕事するの嫌かも
＞「非正規雇用でも有給は発生する。ただ非正規の場合、有休を使い切ると無給休暇になるのが辛いところである」
使いきれるだけありがたいと思わないのか？
使うのは当然の権利だが、使い切るような人間を正規で中途採用したいと思わんだろ
>>769 と言う事を信じるバカがいるが実際はバックレの方が問題
入社して使える使えない以前にバックレる奴を採用すると
人事の責任100%
入社に際して保険加入だのやる総務からもブーイング
その時「派遣は使えねー」と言えるか担当者が矢面に立つかは
大違い
クビに出来ねー使えねーはその部署の評価だからな
ITは昔からバックレ多いもんねぇ。
他業種と違ってバックレはダメージが大きいから、
相手が下請けやハケンでも迂闊な態度はとれないんだよね。
そんな中、異なる下請け同士のケンカなんて起ころうもんなら・・・
正社員は終身雇用じゃない
なんでキレないと言う奴が多いんだろう
馬鹿じゃないの
>>764 ITは非正規もなかなか来てるけど、外注も酷いのが多い。
SQLの性能出なくて投げ出されたことがある。
自分で徹夜して外注のタコなクエリーを改修して検索 3分⇒3秒 に改善した。
若者の雇用を守ろう！ 無能な中高年を追い出そう！
若者の雇用を守ろう！ 役立たずの中高年を追い出そう！
若者の雇用を守ろう！ 無能な中高年を降格しよう！
若者の雇用を守ろう！ 役立たずの中高年の居場所をなくそう！
>>768 ITでもおっさん非正規は契約しなくなる。
はいはい、非正規はなんでも被害者なんだよね？
これで満足？
>>769 普通に切れるけどね
寧ろどんな不祥事起こしてもコネで辞めさせないのが上に多すぎる
>>783 そうなんだよな
所得が高い層はほとんどコネ
親もコネを無理やり押し込んでくるからね
ノンコネはやる気を無くすだけ
>>775 ITは途中で仕事を放り出されると困るので非正規や外注を一定程度までは丁寧に扱う。
なので偉そうになってる感じもあるけど限界点を超えるとあっさり打ち切る。
工場でひたすら同じ作業って、それがラインじゃないのか
日本企業「正社員いらない。非正規労働者安くていい」
非正規労働者「奴隷扱いする日本企業いらない」
端末はアップル、買い物・電子書籍・クラウドはアマゾン、カードはマスター、飲み物はコカ・コーラ、食事は中東パスタ、お菓子はナビスコ、
日用品はＰ＆G、医薬品はファイザー、服はH＆M、靴はナイキ、背広はバーバリー、家電はダイソン、時計はΩ、自転車はジャイアント、車はワーゲン、
ソフトウエアはアドビ、SNSはｆｂ、動画はネットフリックス、音楽はスポティファイ、保険はアクサ、預金は外貨、投資はナスダック。
時価総額、研究開発費、技術力で劣る日本企業はいらない。もちろん正社員はゴミ箱行き。
そう、アッサリ打ち切られても、スグにホカへ行けちゃうもんだから。
逆にスグにホカへ行けるからアッサリ打ち切るとも言えよう。
簡単なことだ。正社員になればいいんだよ。
同じ会社や職種では無理でも他の職種ならいける。
派遣は糞だと心底理解したから、俺はそうしたぞ。
>>785 ぶっちゃけ、エンジニアは非正規の方が稼げるからな
時給3000円とか5000円のやついるよ
派遣会社が間に入ってるから、残業代もきっちり全部持っていく
正社員の方が給料安いし、ずーっと一つの会社に勤め続けるやつを見たことないから非正規の方が良い
>>790 仕事一人前ならどうでもいいんだよ。
せめて仕事出来る様になってから言えやと思うのよ。
陰で安月給とも言いやがったらしいからなコイツ。
週5日毎日12時間働いて手取り21万wwwwww
はぁ…今日も俺は生きてますwwwwww
非正規にはやらせられる仕事に範囲があって最終チェックは正規がするから決まった単純作業にならざるを得ない
そうすれば
→正社員がしないしんどい仕事ばかり
→単純作業ばかり押し付ける
と不満
非正規には公休、休憩は必ずとらせなければならない。正社員は昼休み返上、短縮、残業、早朝出勤もする
そうすれば
→休みばかりとらされて収入が少ない
→有給も少ない保障もない
同じ仕事をしているつもりで収入面だけ違いを主張するから非正規脳はいつまで経っても非正規にしかなれない
>>793 年金支給までの65歳までの生涯で考えればそんなことはない。
フリーとか派遣は高卒が多い。
>>795 朝3時半から同じだけ働いてそれより手取り少ない俺みたいな勤続20年以上のアラフィフ正社員もいるから心配すんな
>>796 うち非正規も昼休憩なしサビ残あり最終チェックも全て非正規なんだが…
今年中途で田舎の食品会社に正社員で入ったけど基本給18万だわ
一応ボーナスはある
それでも派遣の方が貰えるんじゃなかろうか
切られやすい＝雇われやすいなのにね
メカニズムをわかってない
>>803 出るって言ってた
派遣会社によるんだろうか
ただ直線距離で10キロだか離れていないと出ないらしい
工場って底辺にめっちゃ優しい職場なのにな
刺青あり前科ありでも雇ってくれるし
手取りはそこそこもらえるから雇用期間中に生活に困ることはまずない
今は派遣も社員並みにコキ使われてるはず
ひたすら同じ作業で気楽に働ける工場なんてあるの？
そういうのは安い外国人でいいと思うよ（＾＾
>>806 逆の言い方すると普通の人が働ける場所じゃないんだよ
有能な奴はトヨタの期間工なんかしててもスカウトされて正規採用される
つまり無能だからいつまでも声がかからず非正規のままなんよ
うちにもいる
いらんって言ってんのに上司は切れない人が足りないというばかり
いてもまともに仕事しとらんし、いないほうが余計な手間かからんですけど
>>803 派遣で交通費が出るかは派遣元会社と派遣社員の契約次第
もちろん派遣先企業と派遣元企業で交通費とか
社会保険の扱いについても契約内容に入ってる
今は同一賃金の絡みで派遣先が大手の場合は交通費は
実費支給で別扱いにしている所が多くなってると思われる
ウチの会社で
実費支給としていた交通費を派遣社員に全額支払ってなかった
派遣元企業を切ったけど、その際に見た資料では
交通費については勘定が別だった
俺薄給契約社員(1年毎)
放任主義の職場で上司と一緒に好き勝手に仕事効率化と環境改善したら3年くらいで薄給に見合った楽な仕事になったわw
休出無し繁忙期以外残業無し義務化された有休5日完全消化プラス有休消化推奨
繁忙期は残業代稼ぎと割り切って普段はのんびり、腰掛け職場のつもりだったのに居心地良すぎ責任軽過ぎで正社員になる気無くなってきたw
単純作業させるために派遣雇っているのに
単純作業で文句言うとかわけが分からんな。
設備屋やってみろよ 毎回状況が違うから同じ作業なんて無いぞ 出来るやつと出来ないやつがはっきり分かる 募集も多いぞ
非正規社員として働き始めたけど、派遣先の会社の駐車場代5,000円も取られて泣いた・・・
>>4 いまの日本は責任をとる社会じゃない
上からしたまで無責任時代
>>815 単純作業をひたすらなんて、つらくて誰にもできることじゃないのに
なぜか低賃金ってのがおかしいのだよ。
少しだけなら誰でもやれる仕事だから低賃金・・・ってのがおかしい。
みんながイヤがってつらくてたいへんで誰でもやり続けれる仕事じゃないのだから
竹中さんの理論で行くなら年収1千万とかじゃないとおかしいはず。
>>819 んなわけ無いだろ、お前自身も親が責任持って育ててくれたからこそネットで遊べる身分になれたんだ
なに言ってんだこいつら
嫌なら辞めればいいじゃん、正社員で転職すりゃいいじゃん
>>822 パンがなければケーキを食えばいい・・・ってことか？
>>820 誰にでもできる単純作業やりたくなければ自らに投資して誰にでもできるというわけにいかないスキル身に付けるしか無い、それを面倒臭がるから単純作業程度しかやらせて貰えない
替わりが用意できる程度の人材だからこそ要求通らないってだけ
誰でも出来るような単純な仕事そのものに存在理由はあるのか
>>827 ベーシックインカムで問題ない。
なぜ無理やり全員働かせる必要があるのだ？
そのせいでみんなで貧乏になって一部のヤツが富を独占してるのが
今の成長しきった先進国の資本主義な社会の成れの果て・・・
>>769 たったそれだけのことなんだよな
正規雇用の解雇規制の緩和するだけで労働問題のほとんどが解決する
労組が全力で阻止するだろうが
>>820 出来る奴は出来るんだよ
知的障害や無能や馬鹿は単純作業の方が向いている
賢くなればなるほど出来なくなる
>>829 解雇はどこの企業もやってる
だから労働問題がある
出来ないと思い込んでるやつが一定の割合でおり、ガセを書き込み盲信する馬鹿がいるだけ
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