大学院生
バイト歴4年
場所は横浜市内
働いてる人材は9割クズ
知人たちにはこういうバイト理解が得られないんだわ
喋りたいから書いてく
応募動機
学生生活で金なくなって色んなバイト応募→落ちまくり
ラブホ人足りてなさそうと思い面接に行き、無事受かる
しかし実態は人員が糞すぎて新人の9割が一ヶ月以内に辞めていく状態だったため、採用の間口を極限まで広げていただけだった
フロントメンバー紹介
自分はフロントで入ったけど若いから色々やってる
タヌキBBA
アバズレBBA
糖質社員
アルツハイマーBBA
アスペ横領デブ
資産家姉貴
タヌキBBA
入社初日、彼女から研修を受けた、一応直々の先輩に当たる
研修の内容と言っても特にマニュアルなどない
一日のルーティンを時間経過とともに教えられる所は通常のバイトと変わらないだろうけど、初対面にも関わらず若者に対する訓示を垂れまくる
20年以上今のホテルで働いているらしく長く働いている事を自慢しつつ、還暦にも関わらず寿退社した20代の頃の会社名を自慢するが知らない会社だった
後続のアバズレBBAとタッグを組み、些細なトラブルを取り立て職場をかき乱し、火に油を注ぎ新人を辞めさせることで自分達の立場を守る
アバズレBBA
こちらも60過ぎたBBA
The昭和前期のような価値観を持つ
例えば仕事中に暇になったとき座る事を許さない
休憩時間でもスマホの使用を許さない
年上(自分)の言う事は絶対に正しいという信念が染み付いている
異常な節約精神
等等
この精神が仕事をする方向に働いているなら一貫性があるが、
実情は人には仕事を押し付け自分はしない、というか年で満足に働けていない
リーダー的ポジションを陣取り司令塔的ポジションでごまかしているが、実労は人の半分以下
自分のサボりを隠すため人のミスを指摘しまくる
一時期ゴミ箱漁りをして人のミスの証拠を集めていた
効率的に仕事している人がとにかく嫌いなので辞めさせるためなら何でも言う
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