工作機器メーカー「ソディック」（横浜市）の松本営業所（長野県松本市）に勤めていた大泉共とも生おさん＝当時（４３）＝が２０１７年４月下旬に自殺し、松本労働基準監督署が、長時間労働などに伴って発症したうつ病が原因として、労災認定していたことが分かった。遺族と代理人弁護士が２２日にインターネットで会見した。認定は２０年１月３１日付。
◆過労死ラインを半年で４回超過
代理人の岩城穣弁護士らによると、大泉さんは１９９５年に入社。海外勤務などを経て２０１２年に松本営業所に配属され、サービスマンとして、顧客に納入した機械の修理などメンテナンス業務を担っていた。
１６年５月に通常２人で行う業務を１人で担当するようになり、長時間労働が恒常化。発症前の半年で、月残業時間が過労死ラインの基準とされる「８０時間」を超す月が４回あり、１カ月前は１２３時間を超えていた。松本労基署は、大泉さんが自殺直前の１７年４月上旬にうつ病を発症していたと認定した。
自殺５日前の社内の会議では、実際にやっていない不正を上司から繰り返し詰問されており、労基署の調査では、専門部会から「自殺の誘因の１つとなった可能性が高い」とする意見が添えられた。
大泉さんは４月２６日に長女愛菜えなさん＝当時７つ＝と失踪。２人は５月７日に山形県小国町の林道に止めてあった乗用車で遺体で見つかった。車内に練炭の燃えかすがあり、無理心中を図ったとみられる。
◆人事部「直接対面して謝罪する予定はない」
今年７月に会社が遺族に解決金を支払うことで和解が成立したが、遺族への直接の謝罪はないという。ソディック人事部は取材に「和解書で本人や遺族へ謝罪した。今のところ遺族に直接対面して謝罪する予定はない」と説明。２２日に会社サイトで「ご遺族の皆さまには心よりおわび申し上げます。再発防止対策を検討・実施します」とのコメントを載せた。
共生さんは妻（４８）と愛菜さん、次女（９）の４人で長野県松本市で暮らし、優しく家族思いだったという。長時間労働などで発症したうつ病が原因で命を絶ったが、いまだ会社から直接の謝罪はない。妻は「１人の人が亡くなることがどういうことか分かってほしい。私にはあの人しかいなかった」と声を詰まらせた。
自殺する５日前、共生さんは営業所内の会議で、上司から取引先への訪問記録を捏造していると疑いを掛けられた。社宅では「つるし上げだったよ」と漏らした。疑いは晴れたが食欲がなくなり、大好きだったスマートフォンのゲームもしなくなった。出身地で持ち家がある「仙台（市）に帰りたい」とうわ言のように繰り返した。
◆妻「生き返らせたい。毎日がつらい」
自殺を図った車内から見つかった遺書のメモには「ごめんなさい つかれちゃった 仙台に戻りたかった」と書かれていた。愛菜さんのメモも見つかり「かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから こんどあいにきてね！」とあった。
共生さんは結婚してから娘２人ができたことを喜び「いつのまにか家族４人になっているね」と、しみじみと語っていたという。休日には娘たちと遊び、得意料理のスパゲティやピザを振る舞うこともあった。
警察から連絡を受けた妻は遺体と対面し、「生き返らせたい」と考えたという。「毎日がつらい。この苦しみは死ぬまで続くと思っている」と声を絞り出した。（右田誠弥）
東京新聞 2021年11月24日 06時00分
https://www.tokyo-np.co.jp/article/144423 重役全員と直属上司を殺人で逮捕するようにすれば激減するやろ
とても気の毒ではあるけどなんで長女を巻きこんだのか…
奥さんも、そこまで酷い状況の旦那の仕事を何が何でも辞めさせれば良かったのに
妻と長女(長女は独り立ちしてる？)を遺すなら、次女ものこして、せめて１人でいけばよかったのに
どんな理由があろうとも7歳の娘を殺す父親はクズ以外の何者でもない。
工場ラインって土曜休みじゃ…
毎週土曜出てたら1日2時間ちょっとの残業だろ
これで長時間労働云々は無理があるわ
単純にパワハラ自殺だな
自民が創価を切れないワケ
自民党政府が公共事業の発注→創価企業が中抜き→一般人が安価で労働
そして中抜きの一部が政治家へ戻り、選挙資金へ
これが続く限り、税金上がって給料減り続ける🤤
パソナも天理の談合太陽光も不正融資太陽光もアベノマスクも全て創価学会🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗🤗
![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/DdutSMQ.jpg)
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過労で極度の脳の疲れは正常な思考が出来なくなるからな
80時間や123時間じゃ死なないわな
原因は別の何か
>>9
これ
二人残してるのも謎
もっと深い事情あったんちゃうかと勘ぐるわ 社会的イメージの失墜は言うまでもないが
この会社が労基とかから受けるペナルティとか結構凄いん？
>>12
1人で死ぬのはこわいからな
練炭の集団自殺と同じよ この会社 今年六月に中国に巨大工場作り始めたぞ。
とんでもない会社だと思う。
その人によるんだろうけど、うつを発症して自殺する
気力がおきるのだろうか？
人を死なせたパワハラ上司って
これからどんな気持ちで生きていくのかな？
転職が当たり前の世界ならここまで追いつめられないのに。
日本は転職＝敗者．．．というイメージだからやりにくい。
それから子供は道連れにするな。
>>9
でも40の息子を殺す熊澤は聖人扱い
ダブスタも甚だしい ケインズ主義だったら一日3時間働くだけでよかったのに
>>23
よけいなことしやがって、ぐらいにしか思わないよ
そういう奴は >>2
40代だと年収は半分以下だぞ
うつになったら、どうしようもない
正常なら覚悟して動けるかもしれんが 心が疲れているときに頑張ってとか、あなただけじゃないとか言われると本当死にたくなる
この人の周囲が言ったかは知らないけど
>>29
散々悪口言ってきた姑が老人性鬱になったときは、頑張ってください！！と熱く励ましてやった >>25
英一郎って別段犯罪者って訳でもねーのになw >>23
間違いなくサイコパスやろうから次は失敗しない様にとしか考えないと思う >>1
田舎の企業でウツとか、東京本社勤務なったら初出勤の午前中でバックレてたやろな。
むしろ、その方が良かったかも･･･
ただ、遺族は「記事にしてくれたらどこでも」って考えは改めた方がいいかと。 大抵の男は良くも悪くもそこまで自分の子に関心ないからな
>>32
そうそう、死人に口なしで過度に悪く言っていて殺人犯の親父が本物のアスペ狂人かもしれんのに >>32
まぁでも英一郎のせいで姉は自殺してるし
親への暴力は酷かったし、小学校の運動会が煩いって
襲撃しかねなかったしなー 仕事辞めたら良いだけの事を何故ここまで追いつめられるまで会社に居続けるのかがいつも不思議で仕方がない
正常な精神である間に転職する決断を下せていたら良いのにいつも精神壊れてから会社辞めて自殺するよね
仕事辞めたら人生終わりとか言う古い思考の人が未だに多いんだな
工作機器メーカーなんて山ほどあるんだしいくらでも転職効いていただろうに
ソディックで仕事したことあるけど、老害が幅をきかせてて、新人をみんなの前で
怒鳴りつけたりとか、「声が小さい！」とか体育会系ぽい会社だった。
長時間反省会みたいなのやってたり、業務以外のこと押し付けられたりもあったな。
今時あるんだこんな会社と思ったな。
いい人もいたけどさ..
若い人はソディックはやめとけよ。
野党議員のパワハラが原因で長時間労働させられてうつ病発症して自殺した赤木さん
野党は責任取らないんですかね？
4勤2休みで12時間拘束って違法？
残業絶対にしろって感じなんだけど
助けてくれ
管理職って何やってるの？
あ、自木又の強要か？
ジャ、ジャ、ジャジャジャのジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアア
こんなに辛くて厳しい労働してるのに
なんで30年も経済成長しないんだ？おかしだろ
自分は成果を求められてもベンチャーとか外資がいいな。
人間関係の鬱はあまりなさそう。
この人も可哀想だな。
海外勤務の経験があるのに営業所のサービスマンって…
二人業務を一人でやらされ会議で吊し上げって相当嫌われてたね
今の時代パワハラには厳しいのだから
録音とかしていればどうにかなっつのに
と思ったが2017年か
>>40
収入無くなったらどちらにせよ死を連想するだろうね。 >>52
根性論では成長しないってことの裏付けだな >>49
労基行っても特に何もしてくれないけど今後もし身体壊したとか会社訴えるとかなった時の為に相談はしといた方があとあと有利になるかもね、何かと箔をつけとくのは大事 確かに娘巻き込んだのはかわいそうだけど本物のうつ病ってこういうことよ
そんな正常な判断できるわけがない
どこまで真面目やねん。仕事辞めてもなんとか生きていけるのに。
>>1
日本は新自由主義の自己責任論から脱却しないといけない時期にきてる。
やはり自助より公助が前に来ないとコロナ後の時勢では自国民を守りきれんだろう。 >>45
会社辞めたことあるけど。
例えると、感覚的には離婚に近いかな。
普通の人は離婚なんて経験していないから、ギリギリまで悩むと思う。
離婚すれば開き直って前を見れるんだけどね… 幼い長女を道連れで、次女と妻残して自殺？理解できんのだけど・・・
>>10
納入した機械の修理やメンテがお仕事だから、
土曜休みにはならないだろ 画像は
![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/UEKRSgZ.jpg)
>>59
だったらまだ理解出来るな
とは言え無理心中って表現自体正当化してる感あって好きじゃないが シングルファーザーかと思ってた
妻と次女居たんだ…
実際にやっていない不正を上司から繰り返し詰問されており
↑
自殺の原因はこれ
80時間程度の長時間労働で死にはしないよ
この上司が殺した
そりゃ長時間労働に二人でやる仕事を一人でやらされてたりとか気が狂うでしょ
たぶん家族ともうまく相談できないから孤立化して長女だけ道連れで自殺
子供見連れにするなと思うけどそんな判断できるなら自殺しねえしな…
結果的に2人殺してるからその上司死刑でいいんじゃない？上の指示ならその人も死刑で
人殺し犯罪者が労災認定www
こりゃ都民ファーストの無免も労災認定すべきだな
>>37
むしろしなかったんだろ
正直に書いてあり長時間残業やらせていることが明るみに出るとマズいと思って、
上司は捏造したことにしたかったんだろ >>75
育児ノイローゼ無理心中と似たようなモンだろうな
ノイローゼは正常な判断を下せなくなる >>73
俺も娘いるから愛情の度合いに姉妹どちらにってのはないけど、初めての長女は色んな想いがあるのかと、だからと行って道連れにするのは絶対に違うことでふざけんなよなんだけど、気持ちだけは察するわ 80時間の残業は車の運転と同レベルのリスクであって大騒ぎするほどのものか？
・通常２人で行う業務を１人で担当するようになり、長時間労働が恒常化
・社内の会議では、実際にやっていない不正を上司から繰り返し詰問されて
2人分働いてたのなら年収は2倍になったのか、詰めた上司のソース、つまり科学的根拠はなにか、
>>33
心筋梗塞で入院したとき、会長、社長はもとより、
他部署の主任も見舞いに来たのに、直属の上司は来なかったわ、
ちなみにそいつ、会議で勝手にブチ切れて降格＆減給になった。 この年で辞めても次はなかなか見つからないし
気の毒過ぎ
嫌ならやめろよ普通に
自殺は自己責任だわ
娘も親ガチャ大外れだったなw
>>88
本当にこれ
仕事が辛い辛い言ってる奴はバカ
転職しろよ >>23
ばらしやがってムカつくとしか考えてないんじゃないの？
だからこそ生きてる内に刺し違える覚悟で証拠集めて訴訟するかネットで暴露するしかない 自殺に追込む集団ストーカー
な文化シャッター〆ませんの
>>45
氷河期世代でも一気に求人倍率が下がって異常に厳しくなったのが95年就職組だから、また40過ぎて退職、転職とか考えられなかったのかも ちょっと前に呼んだら別記事では
優秀だったから無能上司に妬まれて潰されたみたいに仄めかされてた
はっきりとは書かれていなかったけど
死なないと認定されないし辞めたところで次決まらず辞めるとなんで辞めたか聞かれてブラックだったからって言っても本人の根性がないって言って採用決まらないのが日本だからね
おれはそれ経験してフリーランスになった
それでも相当貧困で食ってくだけでぎりだけどね
雇われはよほど会社に恵まれないと運要素がでけーわ
詰めた上司の住所氏名公開したらいいんちゃう？
世間の目に怯えて生きていってもらおうや
娘にこんな手紙書かせて…父親の罪は深い
まさか死ぬとは思わず、本当に仙台に帰ると思って書いたんだろうきっと
仕事はあくまで手段であり方法論
目的のための目標額はこの仕事を続けないと貯められなかったのか、生活の質を下げられなかったのか、住宅ローンや生命保険の返済が更に首を絞めたのでは？
新自由主義・社会主義関係なく、会社至上主義が悪いだけだわな
工作機器メーカー「ソディック」（横浜市）の松本営業所（長野県松本市）
聞いたことないメーカーで草
まだ残業時間が出てるから良いよ。俺なんて100時間以上の残業あったけど全てサビ残。役職手当付いてるからって残業やらせ放題。役職手当は時給にしたら25時間分ぐらいしかないし。こういう会社が山程ある日本がおかしい。
>>98
この場合の真偽は不明だけど、有能な若手を妬んで足を引っ張ろうとする老害は珍しくないね 使えない癖に年功序列で偉い立場になった老害どもに正義のジョーカーの鉄槌がふりかかる。
テレワークさせない、ジョブ型など競争だけ激しくて給料カット、様々なセクハラパワハラを許容する経営者や管理職、それを止めない家族はネット全体の正義のジョーカーによって個人情報などを晒されるのが流行している。
海外では、家族のほうが会社よりも大切なわけ
リストラや会社の倒産は怯える癖に、
家庭崩壊とか離婚とかは問題ないとか思ってる日本人が狂ってるだけ
>>105
早く就職決めたいなら同じような業種のメーカーだろうけれど、どこも環境は似たり寄ったりだからねえ >>2
やめたあと食っていく職が無いとな
特に今回は娘も居たんだ
転職活動する余裕もないだろうし
真面目に思い詰めたんだろうな >>65
こどもを道づれにして自殺することよりも難しいとは思わない
こどもの殺人でしかないよこれは >>45
プライド、専門スキルの欠如、世間体、ローン返済など
心身ともに余裕がなかったんだろう
開き直って無敵になれなかった人 はっきり言って、今の会社はただのカルト集団だと思ったほうが良い
こんな糞会社のために命を捨てずに辞めれば良かったのに。
って、無関係の外野だから言えるんだろうけど。
当の本人は追い詰められてそんな選択肢は思い付かなかったんだろうな。
>>112
子どもが家族に書いたものだぞ
可哀想すぎる
何で子ども殺すんだ
クソ親父 ＞やめたあと食っていく職が無いとな
家族で助け合えばいいし、最悪生活保護もある
無理心中を選ぶその精神が逝かれてんだよ
で、それは洗脳によって作られてるだけ
投降するぐらいなら死ねって教育した日本軍と同じだよ
子供を道連れにするのより仕事辞める方が大変なのか？
仕事など人生を謳歌する為の手段にすぎない
稼げるなら人を騙して家族を食わせていくのもあり
優しく家族思いは理解できるが自分の能力で稼ぐスキルが欠けていた
ソディックの上司は責任取って名前を晒せ
冤罪で追い詰めたのは責任が重い
バカ上司が仕事してる風を誇示するため、で部下を吊るす
よくある光景
>>117
アメリカだと社長にブチギレてその場で退職とか当たり前だよな >>127
本当にそのとおりだよ。仕事で精神病んでも働くこと自体考えられないからな。 >>10
>>69も言っているようにメンテは大体稼働なしの土曜日か
稼働終了の深夜に行う。
土曜日を休日出勤してたら8×4で32時間
残業80時間で(80-32)÷20=毎日2時間～3時間
残業123時間で(123-32)÷20=毎日4.5時間
通常勤務8時間＋休憩1時間＋残業4.5時間＋通勤往復2時間＝15.5時間を
会社のために使うことになる。
直近1か月前は家族とも話すタイミングのずれや時間がない可能性が高い。 残業とか給料の問題じゃないんだよ
洗脳されてるわけ
精神を支配してるんだよ
今の日本の会社ってカルト集団
だから新入りが辞めるのも当たり前
オウムに入団した時のような気持ち悪さを感じるから
３年ぐらいやって洗脳されたらずっと続けられる
>>74
じっさいにやってないかどうかなんてわからない
上司はやったと思ったからそういっただけ
一方的に自殺の原因呼ばわりされる上司が可哀想だわ >>85
負担増えてミスした分査定から引かれてるんじゃないか？ >>132
下手すりゃ上司を射殺する
だからそこまで酷い扱いしない ＞社内の会議では、実際にやっていない不正を上司から繰り返し詰問されており
実際に、会社が新入社員にやる研修というのは、軍隊が新入りを扱く時の手順と同じ
プライドを破壊させて、ってやつね
>>13
ほんとそうだよな
心中するくらいなら会社辞めればよかったのに
当てつけで会社に復讐したかったのかな？
怨霊になって復讐するつもりかな？ 悪質なのでソディックは要らないと思います。クソ誰も追っかけ無いだろうけど、心を壊す工場だな。いつも通りスルーしてみんなで苦しみをシェアしなさいね。
パワハラ上司とは喧嘩すればいい。
喧嘩したら、すぐ上司が変わって腰の低い人に入れ替わった
長時間労働やパワハラに対する罰則が弱すぎる
会社と幹部を逮捕立件して重罰に処すべき
早く辞めてればとしかいえない
簡単には辞めれないけど死ぬよりは圧倒的にまし
>>133
仕事のために生きるのではなく生きるための仕事なのにね
そういう判断ができないからこそのうつ病診断なんだろうけれども 毎月300時間働くワシはピンピンしとるぞ。甘えは堕落の元
妻を残して娘も殺したのかよ親父
娘は道連れにするなよ
妻と娘のコト考えたれよ
パワハラとかに対する罰則じゃなくて、
もっと、会社に依存しないような仕組みが必要なわけ
少子化の根本もここだしね
>>145
別に死んでもいいけど娘を殺したことは許されない
娘が何で死ななきゃならん >>143
相手との立場の上下を計って行動する犬並みだな 閉じた社会にいるからなんだよ
ワークライフバランスっていうのも、仕事と生活の両立と訳されてるけど、
仕事以外の世界を持つという意味で考えたほうがいい
エコノミックアニマルとバカにされる理由はそれなりにある
生活保護は奥さんも反対したんだろう
恥ずかしいからそれはやめて、私達の為に頑張って稼いできてとかなんとか言われて。海外勤務が家族のピークだったんだろうな。
社宅なら転職か退職でいつでも引っ越せるのに
>>117
まともな国はたぶん法整備が日本よりしっかりしていて
無職や求職者に対するサポートが日本よりあるんじゃないかな？
あと無職＝恥とかそういう概念も希薄
日本より後進国でも転職当たり前とかそういう感覚だと思う
日本だけじゃないかな
20歳前後で就職した会社に定年まで勤めないと恥とか 労災なんて甘い処分ではなく、上司を殺人容疑で逮捕、会社は殺人幇助で解散で良いかと
>>148
お前はクビにされないのをいいことに会社を私物化して会社に住んでるだけだろ？
こいつとお前じゃ違う >>2
二人分の仕事できる奴は転職した方が絶対に良いよな
何でブラックに拘るのか
能力ある奴ほど思い詰めて死んでるわ >>150
再就職しやすい法整備
解雇もされやすいけど再就職もしやすい
つまり正社員特権をなくして流動化すればいいだけ
ブラック経営者が淘汰される だからね
無職が悪っていうのは社会主義なの
働かざるもの食うべからずはスターリンが言った言葉
いいかげん考えたほうがいいよ
資本主義の基本は家族
家族が助け合って食べていくというのが資本主義
死ぬくらいならやめろよ
まぁ死んで関係者まきぞいにしてやりたいのもあんだろうが
人生に価値なかっただけだろう
簡単に辞められないのもわかるし
パワハラがキツイのも同情するが
娘連れていくなよ…
享年43歳で9歳の子供か
俺が43歳の頃、娘は成人していた
簡単な仕事にジョブチェンジした年だ
>>2
家族できるとな、会社に家族を人質に取られて働かにゃならんのよ >>165
契約社員しかねえな、契約期間がきたらバイバイだ 上司が外れだとどうやったって職場で挽回は無理だよ
仕事内容から察するに41でも転職は可能だったと思うんだけどなあ
大人しい、真面目、優しい
こんな人はこうやって追い込まれるの典型だね
奥さんがそんな職場なんか辞めちまえ！と言ってあげれば少しは楽だったのかなぁ
>>160
要は気持ちだ
100時間位の残業なんてなんでもないんだよ。 >>9
そんなこと言ってるとトウシツ＝無罪の人権キチに絡まれるぞ 実際に４３歳まで働けば十分な人も多いだろう
海外だってそうだよ
７５歳まで働けとかアホなこと言ってるやつがいるから、こういう犯罪が増える
なんで次女だけ連れてこうと？？
1人じゃ寂しいから？？身勝手過ぎる
まぁ詐称じゃないなら転勤余裕だな、海外にまで行って何でこんな視野の狭いベテランになるんだよ
作文の可能性しか感じないんだが
福井県にもソディックあるけど、キングオブブラックで有名です。
>>144
結局労働違反はあっても各会社任せで取締されないのが現状なんだわ
ワシの以前の勤務先も残業過多夜勤連続で業務も過酷で酷く更に
昇給無しボーナス無し残業代無しだったが会社は問題にならんかったしな >>25
ウンコ製造機と未来のある子供を一緒にするな >かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから
最低すぎないか
俺は12ヶ月連続過労死ライン(笑)超えつつ飲みいってて余裕だけどな？
>>58
くだらねえな
そりゃ中国で売れるんだから当然だろ
森精機だってヤマザキマザックだって中国に拠点あるだろが >>135
高度経済成長期やバブル期みたいに景気のいい時は
そのカルト教団が居心地良かったんだろう
一致団結、仲間意識、共同体
定年までぶら下がり続けるぞ
不景気になってもクビにはならないぞ
団塊世代が一番その恩恵を受けてる
バブル崩壊後はカルト教団型組織運営の負の側面の方が目立つ
理不尽を受け入れないとポアされるぞって >>52
働いて無い奴が沢山居るから
無職じゃ無くて、会社での話し
数人の働いている奴に沢山の働いているフリをしている奴らがぶら下がり足を引っ張り続けてる このパターンで自分だけ生き残っちゃった人は殺人の罪に問われるよね
紙一重というか、、かわいそう子供が一番
>>175
いいたい事は良く分かる、この人みたいにロボットになろうとする変な人が多すぎるんだよ 殉職→二階級特進
死んで名を上げる
なんでこの国って生きてるうちに日の目を見ることができないんだろう？
死んだ後にワーワーしてもらってもまったく意味がないんだが
バカなの？w
死ぬぐらいなら会社やめろ。
あと子供を道連れにするな、子供は施設の前に置いて一人でやりなさい。
定年で抜けた後も、終身雇用はいいぞーって言ってるカルトだからな
恐ろしいよ
会社教の信者は
家族もちだとなぁ
自分は単身、ミニマリストなんで生活保護でも余裕で生活できるから逃げ道沢山あるが
納入した機械の修理って、どうせ行った時点でボロクソ怒られ、さっさと直せ、今すぐ直せと言われ、必死こいて直してもろくに感謝もされんクレーム処理仕事だろ。それで会社帰っても吊し上げてとかされるんじゃ逃げ場が無いわ壊れるわ。
鬱経験者だけどマジでやばいからな
今は復活してピンピンしてるが支えてくれる人がいないと沈み込んで自殺に至る
追い込んだ企業には刑事罰つけないとまずいと思うわ
アスペルガーの性質の一つに加害者擁護って言うのがある
パワハラ自殺が絶えない会社はアスペルガーを出世させているからだ
明らかに会社の責任なのに放置され続けている
地元でもパワハラアスペが経営者だの番頭さんをやっている零細は
ちょくちょく自殺者を出している
無理心中って殺人だろ要するに
無理心中（殺人）って書けよ
メンテより大概が修理だろな「ぶつけた！！」「エラーが出て動かない！！」っですぐ来いすぐ直せ
どこの工作機械メーカーも国内サービス部門の人員削り過ぎその日に電話しても翌日以降になる
生きて虜囚の辱めを受けず、なんていったやつは完璧にアスペだわな
つるし上げのその場で灰皿か何かで上司をぶん殴った方が全部丸く収まったよね。
エリートも普段から逃げ道は複数用意しておいた方がええな
仕事なんて健康に比べたらどうでもええ
>>自殺５日前の社内の会議では、実際にやっていない不正を上司から繰り返し詰問されており、労基署の調査では、専門部会から「自殺の誘因の１つとなった可能性が高い」とする意見が添えられた。
どう見てもこれがメインやんけ
クソすぎる
なぜ長女を道連れにするんだか
次女だけでなく長女も残していけよ
>>1
>大泉さんは４月２６日に長女愛菜えなさん＝当時７つ＝と失踪。
>共生さんは妻（４８）と愛菜さん、次女（９）の４人で長野県松本市で暮らし、優しく家族思いだったという。
これ長女は当時の年齢で妻と次女は現在の年齢ってこと？
「4人で暮らし」って書くなら妻も次女も当時の年齢で書けよ。
まるで死後も一緒に暮らしてたみたいになってるぞ。 またバブル世代が団塊ジュニアを死に追い詰めたんだね
自殺は本人の意思で死んだみたいな書き方だけど鬱病の症状やさかいな
それ考慮せずになんで自殺するのか問うのは、肺病の人に「なんで息しないの」って言うのと同じ
>>199
それサイコパスでアスペルガー症候群とは違うよ 貴重な日本人が
これで更に移民をいれなきゃ！となるね。ブラック経営者ウハウハ
>>23
身近にいるけど、気にしてないし、パワハラのせいだと理解してない様子 >>25
熊澤は聖人で合ってるぞ
お前も殺される前に働こう >>6
難しいよというか無理
親から子供へも辞めなさいなんて聴かないのに妻から夫なんて尚更無理 >>188
なんでそんなのを無理やり働かせてるんだよ
生産性が下がる一方じゃないか
はやくソイツら失業させて生活保護で毎日パチンコさせた方が経済成長するだろ >>209
上司が不正をやっててそれをなすりつけられようとしたのかも
閉じられた不透明な組織ではよくあること
まさにカルト教団
又は連合赤軍内部の同志リンチ >>114
老害というか上司ね
米国系とか凄まじいよ
地位による給料差が激しいから >>166
ユダヤは他国の家族という制度を破壊しまくっているけど
自分達はもの凄い家庭とか家族を大切にしている
家庭が強い国家の礎になることを熟知している
マスコミが不倫推奨する日本は本当に危ない
イケオジだの美魔女だのお洒落なライフスタイルだのに煽られて
マウントを取り合っている日本人もそろそろ目を醒まさないと終わるね でも昭和時代よりは改善が凄いという日本という駄目な国。皆が中流を
目指すのが間違い。俺もだが。
底辺でゆる～く生きたいのが本音
家庭持ちは大変だ(笑)
>>98
＞ちょっと前に呼んだら別記事では
＞優秀だったから無能上司に妬まれて潰された
バブル世代は例外なしだな。
バブル世代の為につぶされた団塊ジュニア(=氷河期)は天文学的数字。 やめりゃいい。死ぬより無職のほうがマシ
簡単に言うけど、正常な判断ができなくなるからこうなるってわからんのかね？
>>228
今度はユダヤ陰謀論かよ
あんたは常に外部にアスペだのユダヤだの仮想敵を設定して
内部の団結をはかろうとするカルト教団気質があるな 駅チカにマンション
車はアルファードクラス
子供は私大まで
稼ぐしかないんだよな～
女からのプレッシャーに負けそう
突発的だったということだろうが残された家族はなんで長女だけ連れてったんだって
一生ずっと心にひっかかるだろうな
俺は時間外少ないけど16日連続勤務とかだぜ
労基仕事してくれ
>>1
最初の名前からシッカリと記載できない
低脳記者は在ちょんゴキブリか？w こうゆうのってなんで転職しないんだろう？
今より給料が下がったって死ぬよりいいだろ
死ぬぐらいならまず会社を訴えてからだろ
>>230
バブル世代は無能でも余裕で就職できたからな
5～10歳年下の就職氷河期世代（≒団塊ジュニア）の方が
圧倒的に優秀だからそりゃ妬んで潰したくなるだろう >>209
これは気の毒
上司ガチャはどうしようもないからな
辞めるしか >>57
パワハラ訴訟で勝つのは今でも難しいよ
企業側がカネに物言わせて優秀な弁護士をつけてくるし裁判官は世間知らずだし何しろ諸制度が企業側に有利にできている
たとえ数年間頑張って闘って勝訴出来ても賠償金はせいぜい150万ほどで弁護士費用にもならない
企業側からみたら例え敗訴してもダメージは小さい
制度が見直され且つアメリカのように高額な懲罰的賠償金が認められないと多分変わらない
訴訟せずにマスコミにタレ込んでニュースになったらワンチャンあるかもしれないレベル >>216
アスペルガー 加害者擁護で検索オススメ
加害者擁護はアスペルガーの特性の一つだよ >>238
ブラックは入社より辞めるのが難しいんだよ。言わせるな！ >>238
そんな普通の判断ができなくなるから死ぬんやで
だから死んだ奴を責めるのではなくその状態に追い込んだ奴が悪い、
ってのが現代の常識だよ 会社 「チッ！辞めてくれればそれれいいのに、何で死んじまったんだよksg」
謝罪しないというのはつまりそういうこと
直接の謝罪なし、これからも予定なしって…
全く反省の色ねーなひでー企業
しかしなんで妻と次女を残し、長女は道連れなんだろうな
>>119
そんなのどうにでもなるよ、嫁もいるんだし
子供道連れは同情できない
会社が一番クソなのは不動だけど >>238
人間余力がなくなりゃそう言う事がどうでもよくなるんだよ
いっぱいいっぱいで訴えればいい～転職すればいい～とかなんてそんな事考えてる暇がねぇんだ ベーシックインカムあれば4人家族毎月28万貰えたのに
人生が絶望に突き落とされてから気付くんだよね
日頃から選挙に行って維新に投票すればよかったと
コレ上司が不正してたんじゃねーの？
バレそうになっておしつけちまえとかしたんじゃろ
そして娘を巻き込んだ時点で死んだ方も同情できん屑カスだわ
しぬならひとりで逝くべき
そうなる前に仕事辞めるべきだったわな
まあブラックで屑に囲まれてるとまともな思考できなくなるからねえ
だからといってガキ巻き込んだのは余地なしギルティ
殺人犯が同時期に自殺することを無理心中とか変な言葉でごまかすのやめろよ
辞めるのは難しいだろうが生き残るコースはそれしかないし
辞めろとしか言えない
>>209
この書き方だと不正自体はあったんだろうな
上司がなすりつけようとしたってことかね >>23
そんなセンチメンタルになるような神経もってない
軟弱野郎が〜くらいにしか思ってないだろ
現に直接は謝罪しないなんて言うくらいの会社だから守られてるじゃん >>231
俺も残業100時間越え3ヶ月続けたら、堂々と周りに宣言して、気に食わない奴とは喧嘩してスッキリしてさっさとやめた。
こんな会社さっさとやめてやるわ、今日もこれから転職活動だと周り中に言いふらしたね
転職をして今では年収2倍以上、煮ても焼いても食えないやつで結構、堂々と神経ずぶとく生きてやるわ 在職中からやめてもいいように、備えしてたら自殺なんかしなくてもよかったけど
備えしてないと、セイフティーネットも知らない、転職活動もキツいと自暴自棄になって楽な自殺選ぶんだろうな
実際は やめてもセイフティーネットや支援あるから大して困らんけどね
>>239
というか、
下の世代(団塊ジュニア=氷河期世代)に抜かされたら困るから
・面接で圧迫しまくる
・出来るだけ採用しない
採用されてしまったら
・仕事を教えない
・のびた芽をつぶす
・有る事無い事、陰口を広める
というのがマジでデフォルトだしね。
頼みの綱の団塊世代は、バブル世代のせいでリストラされて社内に残ってないから、キチガイの焼け野原世代としらけ・バブル世代の天下状態。 >>259
世の中は、自分さえよければ笑いながら楽しみつつ人を殺せる人間だらけだと思ってるわ。 >>238
× こうゆう
◯ こういう
頭悪いとこういうブラックにしか入れないからちゃんと勉強しなさいね >>248
そこは東京新聞ということで裏を読まなきゃ
すでに和解が成立していて、その和解文書の中で謝罪をしている
その後で東京新聞が「直接謝罪する予定は？」と取材し、「ない」という言質を取って見出しにした 俺の生命保険で生き延びてくれとかそんな感じだったんだろうね
死んでもナマポなんか恥だから受給しないでくれとか
メディアの刷り込みによって本来頼るべき公助を頼れなかった
>>260
正解だよ。周り気にしても結局は
皆は自分さえ良ければの世の中
金の心配が無ければ全て上手くいく
世の中だからね。増えた収入は
イデコ、ツミニーあたりで運用
早期リタイヤが一番 正常性バイアスが理解できないガイジさんたち
今日も企業を盲信して労働者を叩くｗｗｗ
労災自死って必ず追い込んだ上司がいるよな。
世間では会社ばかりクローズアップされるが、上司に対する制裁を公にしないと
他の会社でも続くんじゃね
>>267
文面上でしか謝罪する気がないとしか読み取れんがｗ
遺族とかなんでどーでもええんやろ 財政再建派は無知のバカ！！！
財務省は海外には「日本は破綻しない」、国内にはメディア使って「破綻するー借金がー」
無意味な増税で日本を封じ込め、発展させなくしている。
政府の負債によって貨幣が生まれ支出する事で世の中にお金を供給してるのに、意図的に見当違いな財政難と嘘の報道！！！変動相場制で自国貨幣発行する日本に財政難、財政破綻など無い、財政難、財政再建論は根本的にアホな間違いウソ八百である。
そもそも税金はお金を消す行為で財源と成らないから財源論からの増税は大大大間違い！！！お金を回収され消された世の中は貧しくなる、需要減、利益減、所得減、衰退！！！
岸田政権新自由主義続行！！！
選挙前だけ票獲得の為、保守、脱新自由主義面、選挙後は真反対売国増税衰退政策、確信犯！
自民公明では何も変わらない、日本がさらに劣化衰退へ！！！！
竹中平蔵をデジタルで田園都市国家構想実現会議へ参加させる！！！
水道民営化ヴェオリオジャパン株式会社会長野田由美子参加！！！
宮城は水道が20％以上値上げ！！！
給付金は所得制限や無意味な基準設けて国民は救おうとしない！経済回復も無対策!ガソリン値上がりも無対策！！！！
他国は普通に景気状況に合わせ減税してるが日本は何もしない、むいしろ増税の匂いすらする！！意味不明な買い控え論。頭お痛が過ぎるよ自民公明は、こんな頭おかしい自公で何故良いのか？？？？？
住宅ローン減税控除率を縮小へ 政府・与党が検討,実質増税！！！何の為に縮小？？？ただただ増税ありき！税金は貨幣を消滅させるだけで財源にならないのにだ！！！！賃金デフレで需要下がってるのにもかかわらずだ！！！増税ありきの財務省の手下自公政権！
税の基本累進性なのに一律フラット税制推奨で新自由主義から全く抜け出せない。
景気調整弁が働かない無能政策！！！！！
川村建夫元議員、韓国に鑑定情報を提供と韓国メディアに暴露される。
これからも亡国の増税売国オンパレードだろう！！
移民も受け入れ増大で新自由主義丸出しの亡国へまっしぐら！！！日本潰す気かよ！！！
政治はお仲間が甘い汁吸うだけに使う自民公明！！！！
こんな政治しかしてないぞ自公政権は！！！！！
天下り利権、なんの為の税制だ？40年前アメリカを巨額財政赤字、貿易赤字拡大に引きずり込んだ時代遅れの国家衰退政策
市場原理主義、新自由主義、所得税累進性否定、法人税下げ、均衡財政、小さい政府、規制緩和、民営化、これら自民公明が30年前から全部やってるから日本衰退してんじゃねーか！！！
日本で一番生産性が悪いのは自公維新の政治！！！衰退マイナス効果やからなー！！！！
>>232
あんたも軽々しく他者にレッテルを貼って否定から入るのは止めて頂きたい >>10
ラインによると思うけど半導体民のワイには土曜1時に連絡入るで >>231,260,270
うんこニートの妄想で草💩 >>9
父親が殺した証拠は？長女が自らついていったかもしれないのに。 >>265
「日本人はアメリカ人や中国人に比べて、他人の足を引っ張るのが多い」という研究が話題にもなってたしね
それ、
焼け野原世代と
しらけ世代と
バブル世代と
ゆとり世代に遺伝されてる特徴だから。
日本は成長しませんよ、もう。 >>161
有能でも面接で周囲の人間との関係を上手くやってけそうも無いと判断されたら落とされる
自分で溜め込むタイプはそう判断される可能性が高い シングマみたいに強かに生きてほしかった
(あっちは作文かもしれないけど)
>>148
無能の無駄残業自慢はもううんざり
感覚が15年以上前から変わってなさすぎ
しかもレス辿ると毒男、そりゃモテないわな なぜ限界までがんばっちゃうのかね？
さっさと辞めるほうがはるかに楽なのに
だいたいこういうやつほど、普段は無職をバカにしてるからな
洗脳されやすい、過剰適応するタイプって、やっぱり危険だよ
飯抜きで3日移動して城攻め開始しろとか、戦国時代から狂った指揮官は大勢居た
>>283
なんでなんだろうね、DNAにそういう因子あるのかな
いつまでも村社会感がすごいのはわかる >>282
連れて行く時点でゴミ屑
ゴミの所為で冷静な判断下せなくなっていたとしても
超えたらダメな一線は超えるべきじゃないし超えた時点で自分を追い込んだゴミ屑と変わらんくなる >>13
その理屈が間違っているから認定されたんだということすら理解できんのか >>261
長野に親戚の安給料だらけでろくな仕事がないと悩んる若い親戚がから
長野なんてそんなもんだ、俺みたいにさっさと東京に出てくればいい。
と勧めてもしがらみを断ち切れないのか、結局松本で働いてんだよな。
長野は江戸時代の農村からの延長線上のような陰湿でお互いを縛り合うところがあるし、さもなんありなな事件ですわ まぁな
無職であることを恥とも思わず、貰えるものは貰うを徹底して楽するお前らとは違うからな
>>290
その時代の農民とか食うものにも困るブラックですら生ぬるい環境だわなｗ >>289
ニートは社畜のうさばらしに付き合ってやれよw ＞その理屈が間違っているから認定されたんだ
結局、国のほうも本気で助けるつもりはないわけよ
昔から変わってないわな
>>286
失礼な(笑)
マンションローン
子供の学費、金が必要だから
長時間熟しても平気なんだよ >>282
死という概念が無いだろまだ
お母さんにも妹にも二度と会えないということを知っていて父親について行ったと思うか？
俺はそうは思わない >>19
大したことない。
どうせペナルティを課されても
守らないし。
採用が難しくなるくらいかな。影響としては。 >>273
お前がそうとしか読まないと言うなら、
俺から言うことは何もないな >>276
そういうあんたこそ他人に軽々しくレッテル貼るをやめなさい！ 誰もが知ってるホワイトって言われる大企業もこんなもんじゃね
あなたのまわりに残業してる人はいますかってアンケート
誰もホントのこと書いてないしパワハラもすごいわな
無理心中って言い方そろそろ止めてほしいな
殺人と自殺でしょう
会社が悪いにしてもそこで娘を道連れにするのは考えられんわ…
>>300
そんなに残業しないとやっていけないって自慢にならんのだけど、まぁ理解できる頭ないからそうなるわな >>304
じゃあ、なぜ遺族へ直接の謝罪はないのけ？
文面上でしか謝罪しない理由は？ >>10
サービスマンって書いてあるから、
企業に納入したマシンが故障したときに呼び出されて修理する人だよ
マシンが止まると納期が守れなくなるから、客先企業にとっては死活問題
でも故障なんて原因も修理方法も千差万別なので、右から左へ流れるように解決できるものでもない
まぁタイヘンだと思うよ
一方で、専門知識と経験が必要な仕事で、現場の人からは感謝される立場だから、
仕事自体はやり甲斐があったのかもしれんね
上司とのトラブルがなければ・・・と思わずにはいられない >>148
ウチにもいるわ
残業代欲しいから残業させてくれと懇願してくる無能 7才の娘を殺した時点でブラックのパワハラ以上なんだが
会社悪者にしても仕方ない
嫌なら起業するか転職するか
簡単なんだよね。なんでも人のせい
パヨク脳が世の中を駄目にしてる
>>9
逆に考えると娘がいなければ仕事を辞めて自殺以外の道も取れたんじゃないかと思う
家族のために仕事はやめられないしで、この人はきっと八方塞がりだったんだろうな
一家の大黒柱って大変だよ >>6
転勤族は奥さん仕事続けられないから
なかなか言えないよな >>3
そうすると、雇用関係の発生しない個人事業主との業務請負が全面化した組織ができるんやで
個人のスキルで自由な関係がキーワードや >>315
辞めるためには、喧嘩する必要があるからな
喧嘩するような勇気がないと辞められない つかれちゃた
そりゃストレスしか貯まらない人生だし疲れるだろ
自分が稼がないと餓死する家族の面倒
社内リンチにパワハラ上司
死ぬほど働いても搾取されなかなか貯まらない目標額
AVや風俗に行く余裕もない日常
なんで俺が無職ニートどもより奴隷みたいな不幸な人生を送ってんだよという絶望感&喪失感
確かに疲れるよね
>>296
確か関東の山内上杉とかあそこら辺の領地では年貢の割合が八公二民だったりしたっけ？
四公六民の伊勢宗瑞が神扱いされるだけあ、いやひどいもんだ。 >>302
もしかしたら父親も本当は仙台に帰るつもりだったのかも？
でも何故か山形で見つかってるんだよね
仙台行こうとしたけど道間違えて自暴自棄になったのか？
それとも最初から死ぬつもりだったの？ 転勤させるのも、社宅に住まわすのも、
結局奴隷としてこき使うためだからな
昔から終わってるわけだし、それを賞賛する終身雇用がーのカルト脳もおかしいよ
パワハラあったことある人じゃないとわかんないかもな
病むと頭回らなくて同じ考えがグルグルするんだわ
>>313
それは違う
ブラックは常に人手不足(笑)
皆、嫌々残業してる
本物のブラックだ。なれれば平気なんだよ。オマケに金がついてくる >>171
長時間労働する根性があるなら転職したってどうとでもなる
年収が下がるなら夜や土日は他のバイト入れたって良い リストラや左遷の恐怖で支配してる今の労働システムじたいパワハラだっつーの
>>7
亡くなったのは当時7歳の長女
次女は当時5歳ぐらい >>303
そこだよな
違法に残業させてもバレた時に30万払う方が追加で人雇うより安くつくからな 男にとって娘は財産だから残して国の奴隷にしたくなかったんだろ
>>161
40超えての転職は転職先もブラックの可能性高いからなあ 奥さんが看護師とか業務独占資格のような稼げるスキルを持っていればね
みんななにも考えずにノリで結婚して子供つくって住宅ローンを組むからね
だから公務員や富裕層が代わりに沢山子供を産めよと言ってるのに
人生のリスク管理できてないよね
社畜システムなんて絶対に永続しないからな
なぜなら、社畜ATMの父親を見た息子が社畜を拒否するから
自分が死んだら残された家族はどうなる？ってことにまで考えは回らなかったんだな
うつ病の所為か
「かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから こんどあいにきてね！」
悲しいなあ・・・
>>335
それな出勤日数超過しても、その分休ませるだけの人を雇うより
お前が働いて会社がペナルティ払えばその方が安いって言われたわ ドブラック会社を我慢して働くからアイツら図に乗るんだよ
日本人は労働に対してもっとアメリカナイズしていかなきゃダメだ
過労死で殺したなら対面して謝罪しろよ。しない理由あるか？人殺しといて逃げるのかよw
昔の労基は強かったけどなGメンでも独立性があって社会の良心みたいな感じだったけど今はいるかいないか判らん存在
本人は頑張って仕事してる、なのかもしれないが、
家族から見れば家庭放棄してるただの社畜だぞ
>>157
なるほど
それなら家族に対する当てつけというセンもあるな
心神喪失状態だったこの男性は妻の言葉を聞いて「お前(妻)が許さなかったのが悪い」と通常なら絶対にしない思い込みをしてしまった結果こうなった、なんてね 労働問題になるとキチガイ化する日本人
環境を変えようではなく鎖自慢始めるからな
洗脳が深すぎて解けない
はやくベーシックインカムやれば？
命綱がないからみんな崖から飛ぶんですよこうやって
選挙に行ってないなら自業自得だけどさ
>>337
嫁からのプレッシャーに子供の事を考えると銭が必要だからね >>291
＞DNAにそういう因子あるのかな
＞いつまでも村社会感がすごいのはわかる
【１】
戦争行かずに子作り世代
焼け野原世代 (麻生、小泉、二階、経団連会長たち)
しらけ世代 (竹中平蔵、パソナ南部)
バブル世代 (枝野幸男、蓮舫)
ゆとり世代 (古市憲寿、安部敏樹)
【２】
第二次大戦で戦わせられた世代
団塊世代 (武田鉄矢、矢沢永吉、北野たけし)
団塊ジュニア (山本太郎、華原朋美)
遺伝的に大きな違いがあると思う。 残業代出るのは本当のブラックじゃないよね
ガチなブラックは望んでない役職つけられて安い手当てで酷使されるんよねー
会社が人々の不幸を作り出しているよな
しかもそれで国も成長できないのだから犠牲にもならない
民間企業に人生預ける社会なんかもう止めた方がいいんだよ
>>294
うちの親戚の娘は松本で結構いい年収貰ってるな(大卒だからかもだけど)
30超えて独身なのは頂けないが 日本のいわゆるホワイト大企業でも代わりはいくらでもいるとか言っちゃうからなｗ
そりゃ家族持ちはサービス残業もせざるを得ない
まあ確信犯だわな
>>1
昔いたバカな日本の会社で
部長が「マシンは２４時間文句も言わず働き続けるから最高だ」ってほざいていたが
俺が辞めた後で数年後に会社潰れて手ェ叩いて笑ったｗ 日本にとってタブーは天皇と労働
菊タブーは洗脳が解けてきたけど、
労働タブー(労働を神聖で名誉なものとして崇め奉る）はいつになったらとけるのか
たかが仕事だろ
生活の手段だ
>>328
いやわかるよ
うちなんか女性社員は酒の席で胸や尻を揉まれても、相手は逮捕されずに始末書一枚で済まされる。
役員が若手からカツアゲを繰り返しても社長はやり過ぎるなとたしなめるだけ。
みんな警察署にかけ込めばいいのにと思うんだけどやらないんだよな。 自殺する５日前、共生さんは営業所内の会議で、上司から取引先への訪問記録を捏造していると疑いを掛けられた。
これあったなあ
長時間の営業活動でサボりを疑われるんだよね
こんな長時間なにをやってるんだ、どうせ車内で寝てるんだろ
とか言われて吊し上げだったな
当時はGPSなんかないし飛び込み営業だから活動の証明が出来なくて辛かったよ
何よりやりたくもない長時間労働をやって叱責を食らったのは本当にヤル気が萎えてしまったな
当時は独身だったから会社を辞めると言う選択が出来たけど家族がいると辞められないよね
だから維新と竹中が正社員という名の社畜身分を撤廃しろとあれほど
娘を道連れにした時点でクズ確定
残された家族のことも一ミリもかんてない
菅元首相はこう言った
「最終的には生活保護がある」
なぜ多くの国民はナマポより自殺を選ぶのか
娘を道連れにしてしまうなんて鬱病は本当に怖いね
家の夫も職場でのパワハラと暴力で鬱になって6ヶ月治療して知人の会社へ転職した
限界まで耐えていたようで発症時は布団から起き上がれなくなっていたから私が職場に電話した
怒りもあったから電話口で社長の奥様に散々嫌味言ってやった
家族経営の零細企業だから暴力上司を名指ししたけどそいつも身内だから何にも変わらないんだろうね
関係ない子供まで巻き込んでる
過労死を引き起こした長時間労働を指示した奴に刑事罰を
>>45
うつ病になるとそういうのも考えられなくなるんだよ(´･ω･｀)
病気だからな ＞かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから こんどあいにきてね
今時両親をパパママでなく、お父さんお母さんすらでなく
とうちゃんかあちゃんと呼ぶ子供がいることに驚いた
>>23
俺の人生どうしてくれるんだよとしか思わない >>324
仙台と山形は、
八王子と奥多摩みたいな距離感だよ
山形から仙台は普通に通勤圏内らしい
まあ、隣だし。 洗脳もあるけどレールから外れる恐怖やろな
殆どの人間が転職すれば待遇は悪くなる
国がブラック推奨してるからどうしようもないよな
>>374
死ぬという決断はくだせるのに？
意味不明だろ てか娘の遺書...
これ娘には先に仙台に2人で帰ろう。って騙して車に乗せたのかな
いやマジいくら鬱だとしても胸糞悪い父親だわ
娘はどんな気持ちでその死の車に乗り込んだのやら...
>>368
それそれ
極限まで追い込まれないと解雇規制の残酷さを実感できないんだろうね >>345
契約で仕事の範囲や拘束時間等はっきりさせるのと、転職が当たり前で必ず転職はあるって社会にならなきゃ無理だろ
就業時間が終わったのにだらだら会社にいるところから直した方がいいだろ
欧米含め大概の国では就業時間が終わったらさっさと退社するのが当たり前 >>324
松本から仙台へ車だと、
日本海側を新潟→山形→仙台ってルートで向かってたのかも 手紙からして娘は父ちゃんと仙台行くってだましうちで無理心中か
娘はおいていけよ
>>383
外資系経験者？
日本もレイオフ必須だよな 上級役職員の過労死は本当の過労が多いかもしれないが、下級～中間職員の過労死って、過重労働に加えて上司の嫌がらせ、梯子はずし、八つ当たりによって起こるケースは本当多いよ。
こういう悪いメーカーはベーシックインカムが始まれば干上がるよ
ソデック？
買わないよな、みんな
買ったばっかりに、仕事増やして自殺されたら。後味悪い
強要、名誉棄損、侮辱、が会社の中なら許されてしまう
暴行やら傷害、強制わいせつまで許してる場合もある
学校もそうだが閉じた空間での犯罪をイジメやパワハラという言葉で許してるというのはおかしい
これさ社長に殺人罪適用すべきじゃないか？
働き方改革以降でこの長時間労働やパワハラは
全く労務管理できていない証拠、怠慢にしても酷く悪質だ
工場機器のサービスマンって下手すると数人で日本全国をカバーするからメチャクチャ激務だよ
工場の人間は兎に角ライン稼働させなきゃいけないから故障なんてなったら切羽詰まって電話してくるしね
工務抱えて予備パーツ揃えておいても予想外のトコが壊れるとか良くある話
>>54
経験あるけどなんか会社の本社って
地方営所を軽視や敵視する傾向にあるよな 一方では数百本の自主制作エロ動画販売で億を稼いでる呑気な公務員や無免運転で事故多発なのに堂々と議員報酬を満額貰ってる女もいるわけで（笑）
真面目すぎだよ民間のひとたち
団塊ジュニア保護法が必要。
マジで。
バブルとゆとりにはさまれて苦しんでる人は後をたたない。マジで。
>>391
この前スレが立った佐川もそうだった
係長が課長に詰められて飛び降りた 金銭解雇がないから犯罪的行為で追い込んでやめさせることになる
会社にとって必要ない人材ならばすぐに辞めてもらう仕組みにしたほうが、
病んだ人間を出さない
なんでも会社や社会のせいにするのは
反日パヨクの特性
>>394
んな事言ったら、ブラックの代表格のコンビニとか利用できないｗ >>1
うちの会社もサビ残ヤバいのに
タイムカード押せなくて
働いてる連中が沢山います。
労基に密告したいのだけどバレるかな？ 自分が腹痛めて生んだ娘を旦那に殺されたら許せん
一人で死ねと思う
仕事で自殺するくらいなら上司殺っとけよ
一人位じゃ死刑にはされんから大丈夫だ
>>372
日本では同族経営のブラックって
零細だけでなくて大企業でも当たり前だからなｗ
日本の会社ならどこでもやってるよ
昔、JRの電車が制限速度超えでカーブに突っ込んで横転して
死者多数起きた事故で、操縦桿を握ったまま死んでた若い運転手がいただろ
なんであんな大勢を巻き込んで神風特攻自殺をやったのかというと、
JRでは職場で皆が見ている前で怒鳴りつけるパワハラが常態化していて
その若い運転手は電車が時間に遅れたことで上司に酷いパワハラを受けていたという >>366
私の父は今の若者は根性なしだから辞める、
パワハラは我慢できないやつが悪いと本気で思っているようだが、
古い世代はこういうのが多いんかな？ 娘ばかりだと、ポッキリ折れることはままある
家庭が女社会で会社が男社会
過労死認定されたなら、殺人罪で企業経営者逮捕すべきだと思うんだが、なぜ逮捕されないの？
>>405
クビに出来ないクソ社員を抱えてると
本当、派遣って便利だよな
めっちゃ仕事頑張ってくれるし、仕事ヒマになれば切れるし
マジでクソ社員と入れ替えたいわ >>398
ほんまそれ
なのに会社は機械売れ売れだけの一辺倒 こういうの終わらせよう
皆も疲れてるよね
だめだ今のやり方
絶対おかしい
ホントの敵は世間体を気にする自分
Fight！だよね
世間体ってホントは必要なし
>>386
娘「とーちゃん？どっか行くの？」
父「仙台だよ。。。元気でね！かあちゃんの言うことよくきくんだよ！」
娘「えなも行く！」
父「ダメだよ」
娘「えなも仙台行きたい！！！(号泣)」
父「。。。わかった。。。いこうか。。。(涙)」
だろJK 20年前にうちの近所でもっと大量の家族を殺した大事件があったけど、3日くらいで報道が途切れてしまった
たぶんほとんどの人が知らない事件
あれも実はこういう事情だったのかもしれんな
うわさでは地元の中企業を休職中か退社直後だったとか
昔だから会社に配慮して報道しなかったのでは
結婚する時に親族全員にもしもの時は堂々とナマポ貰うからみんな凸きても断ってくれよ？って了解を取っておくべきだったな
なんでも最悪の事態を想定してから物事を進めないと
>>376
けっこういるよ
とーちゃん、かーちゃん >>416
なんで入れ替えないの？
そのまま無能クビにして派遣を直接雇えばいいじゃん >>416
は？安くこきつかえる社員の方が全然いいが？
派遣なんて派遣会社にいくら払ってるのか知ってんのか？
まじでありえんわ うつ病は重くなると本人にとっては生きるか死ぬかしか考えられなくなってるのに、周りから
みると怠けてるだけといわれることが多いからな。結局原因を完全になくすまで治らない。
>>411
確か関西だっけ。今ならレコーダーにばっちり録画して、Youtubeで小遣い稼ぎだな
死ぬなんてほんと馬鹿らしい 長時間労働でも感謝されたり職場の人間関係で救いがあればどうにかなるんだろうけどね。
真逆の事された上家族の為に逃げられないなら死にたくもなるわ
>>380
重いうつ症状の人の精神状態なんて理解出来る訳ない >>408
労基とか役所とかわざとだろと思うくらい会社にベラベラ喋るよな
いざとなったらすぐ職場変えられてそこには知られないような準備しておいた方がいいかもな えなちゃん施設に入れば無限の可能性があったし楽しいこともあっただろう
こういう悲劇を産む日本企業には１円も投資してやらない
ＶＴＩだけに投資
無能は二人分の仕事できないよ
だって一人分の仕事さえできないものw
>>422
そういうのってなんで職場襲わんのかねえ
ブラックならどんどん襲われるようになれば無くなるのに >>430
派遣は派遣だから所詮雇われだし
ある日突然来れなくなっても文句言えない >>408
定時に帰ってはいけない無駄な風潮なんだろな
残ってももう業務的に何かあるワケてもないのに >>431
正規雇用だと付加価値税(消費税)とか社会保険料とかすさまじいから、派遣は一見高く思えても法人税が安くなったりするから、派遣の方が安いよ。
だからこそ、山本太郎は「消費税廃止！社会保険料高すぎ！」って訴えてる
正社員の給料分に消費税がかかるって全然知られてないね 日本は雇用の流動性がないからこのような悲劇は続くよ
会社は問答無用でゴミだと思うけど、妻から娘を、次女から姉を奪った意味がわからないです
娘の長女は仙台に帰るものとばかり思ってたけど無理心中で巻き添えくらったって事か？
可哀想すぎる
なんか他人のミスとかですぐに怒る人、
説教臭い人が居なくなれば
仕事が原因で自殺する人はかなり少なくなりそうだがな
>>31
父親は、時々別居してる子供を誘拐して
ダムや学校で派手な無理心中をやらかす
本当に無理やり心中する 学生時代にパワハラやセクハラされたらどうやって相手を絶望の淵まで合理的に追い込むかを勉強しておかないと
孫氏の兵法も読んでおくといいよ
娘を道連れにしたことは良くないけど…
パワハラ上司と会社の姿勢が疑問
何で頑なに奥さんに対面で謝罪しないわけ？
今頃、この会社には抗議の電凸やメールたくさん行ってるだろうな
>>405
本質はこれなんだよな
無能を的確に追い込んで速やかに辞めさせることができるってのも管理職の立派なスキルの一つなのは周知の事実だが
これは解雇規制があるからこんなことになってる >>459
鬱発症したらもうなぁ
病院に行って欲しかった
責任感強すぎたんだろな >>437
マジレスすると、
えなちゃんたちには今後、無限の不幸の可能性があったし、最後は1人寂しくガンに苦しみ死ぬ可能性もあった
一緒に楽に死ぬ事も、親の愛情。
この世は、
焼け野原世代としらけバブルとゆとりのはびこったこの世は、ずっと続く煉獄なのだから。 >>454
うちのもつまらんことでキレすぎ
説教長すぎ 独善的すぎ
朝礼は下らなすぎの吊し上げ
三六協定もめくら判ですわ なんで長女だけ連れて無理心中したんだ
遺書の内容的に長女はまったく状況を理解してないし母ちゃんのことも好きみたいだし
長女だけがついてきてくれたってわけでもないよな
>>33
｢次は失敗しないように｣と考えられるならサイコパスじゃないだろ
少なくとも結果から反省して自分の行動を変えようとしてるんだから web見ると社是に「実行」「苦労克服」ってあって笑う
いかにもブラック企業という感じw
というか社是とかダサすぎ、いかにも日本の足を引っ張る
低生産性企業だな、とっとと廃業しろ！
>>470
１人で死にたくなかったからだろ
無理心中は殺人なんだから、奥さんは旦那の親に賠償請求するべきなんだよ >>1
4人家族なのに娘一人だけ連れて心中？
ただの道連れ？ >>1
なにより自分の命を守るためにもヤバいと思った時点で
こんな糞企業さっさと辞めて縁を切るべきだったな 病気になる前に上司と会社と戦えや
俺は一人で仕事なんぼ忙しくても怒られようが関係なく帰ってるぞ
>>474
どうせ殺るなら会社側の奴にして復讐しとくべきだったんだよなあ
なんで自分達の側の被害を最大化させたがるのか意味がわからん >>475
写真を見る限り、子供は何らかの障害があったと思うよ 父娘を死に追いやった企業として
名前聞いただけでソディックだな
＞「変えられると思ってます。" それは夢見過ぎだ "と言われてもいい、私はやりたい。」
「力を貸していただきたい。
あなたがもう諦めてしまったという政治に私が自分一人でもやっていくという決意を固めている、そこに期待を寄せて欲しい。
私のお尻を叩きながらもっと国会を楽しんで政治に興味を持って
それを動かせるという自信を取り戻して欲しいんですよあなたに」
れいわ新選組代表 山本太郎街頭演説 2019年6月16日 広島・広島PARCO前
くそごみ企業のために人生を無駄にするな
働いてやってんだろ？
上から行け
ジジィも年金のやりくりで疲れちゃったよぉ～ 早くお呼びが来ないか待っているんだが・・・
>>478
>>421
遺書には母ちゃんも来てって書いてあるし
長女的には仙台に行くにしても母ちゃん妹も一緒に行くのがベストだったんじゃ？
強く強請るにしても母ちゃん達も連れてこうと言うのでは >>483
貧困ビジネスw
こんなのに騙される奴はいない 大泉さん男前で
屈強そうなのにな
恐ろしいとこだな
ソースの人は二人の仕事を一人でやってたって事だけどサービスマンは本当に激務だから辞めてしまって常に人手不足なんだよね
成り手不足で設計とか他の課から回されましたって人も多い
何れにせよ労基が入った事でこの会社は少しはマシになるんじゃないかな多分
人の命が失われないと業務改善に向かわないってのは日本のマネジメントがいかに機能してないか、の証左なんだと思う
>>489
後の祭りだけどもっと早く仙台にみんなで帰っていればよかったな 娘は何も分からずパパ大好きだから、一緒に死のうって言われたら、うんって言うんだろ。
可哀想だ
確かにメンタル病むと判断力が恐ろしく低下する
だからもう繰り返し頭にこびりつくくらいこの言葉を浸透させなきゃダメだ
「辛くなったら逃げろ！辞めろ！生きろ！」
地方の会社あるあるですね。トヨタ系列の下請け工場は12時間拘束は当たり前しかも月曜から土曜まで
7日夜勤か昼勤ができるよ。
正社員は派遣をこき使い自分は事務所の椅子で居眠りしてますよ。
＞１６年５月に通常２人で行う業務を１人で担当するようになり、長時間労働が恒常化。
＞発症前の半年で、月残業時間が過労死ラインの基準とされる「８０時間」を超す月が４回あり、１カ月前は１２３時間を超えていた。
文句言えない人だったんだろうな
上から放り投げられた仕事もこなせちゃったから続いちゃったんだろうな
「追い込めば出来るようになる」「出来ないのは追い込みが足りない」なんて思考のカスが上にいるんだろう
そんな奴を処分出来ないのならば、潰してしまえこんな会社
こういうのが賃上げを阻害する
もっと厳罰化したほうがいい
厚労省に呼び出して記者会見させたうえで法人税を割り増し
賠償の倍の額を基金として払わせる
>>490
貧困ビジネスやってるのは竹中平蔵
そもそも貧困ビジネスなるものが成立する社会がおかしい、というのがれいわ新選組 >>494
「大泉共生」で画像検索したら中日新聞webの有料部部には掲載されてると思われる写真が出てきた
娘、ちょっとDかもね 結婚しなければ辞めれたし子供殺しもなく自分も死ななかった。
こんな世の中では少子化あたりまえ
最近スイスでの安楽死獲得のためのスピーチの練習を始めた
辛いことがあったら逃げる
もうこういう啓発しないとダメだろ
逃げちゃダメだとかアニメを作ってた人も自分は逃げまくりだから
2人でやる事を
1人でやって
一生懸命働いて
挙げ句の果ては
濡れ衣着せられて…
ほんまに酷い会社や！！
地獄に堕ちろ
>>1
これ転職に賛成してくれなかった嫁さんへの当て付けじゃない？ >>510
れいわのバック知ってるよね？
それでも支持なら何も言わないよw 妻と次女は残して長女のみ道連れか
この人にとっては妻よりも長女だったんだろうか
>>117
そもそも国が「公助よりも自助、共助」なんてぬかしている国で、
会社などの公のために滅私奉公で働くという意識を持つ必要はないと思う。
会社はあくまで、労働の対価として賃金を払うだけの組織だし、
労働に見合う対価が得られなければ、転職が当たり前にならないとだめだ。
労働者はもっと自分と家族第一主義でいくべきだ。 >>481
写真見た
なんで長女だけ？と思ってたけど納得したわ… >>516
それな。
結婚はまだしも、子供を作るなんて不幸をバトンタッチするだけの鬼畜の所業ですわ。 給料は多くなくていいから
過労死するほどの激務パワハラは無くしてほしいな
人生ってどれだけ無敵になれるか、楽しめるかだよ
死ぬ前に教えたかったわ
123時間で鬱は甘え
子供が小さかった時分に残業230時間超えるのが数年続いたが、自分の命を賭しても生活を守ると生命保険増額したわ。
>>481
もしそうだったら残された妻の負担とか考えちゃったのかな 「かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから こんどあいにきてね！」
悲しすぎる
全力でこの会社潰すぞお前ら！
>>521
れいわのバックは「無い」よ。
あと「中核派」とか「労働者の権利団体」ってのは関東の人にはピンと来ないだろうけど、関西の労働環境がヤバすぎるという前提があって、それをふまえないと公正に判断つかないだろうね。
少なくとも千葉麗子には無理。 >>534
子供道連れにした時点で同情の余地はない こういう職種に嵌まりに行くんだから、資質が無い早晩死にますよ
上は上で、人が死ぬまで追い込んでも平気なメンタル持たないと
やってられん
そして経営は融資のつなぎと顧客のためなら、裸踊りする覚悟で
バカ祭を続ける
全部バカらしいと思うなら、投資家にでもなれよ
男は睡眠時間もぎりぎりまで削ったうえでそれ以外の時間は全部仕事しなきゃ
日本は資源がない国なんだから
>>508
懲罰的損害賠償は必要だよな
自殺で労災認定されたら経営者連中の財産を根こそぎ奪うくらいの
会社は残しても良いが取締役以上(家族込)の財産没収 >>493
どうだろうね
会社の体質もあるんじゃない
直接謝罪する気はないとかほざいてるとこみると反省してないから一時的に体裁整えるけどすぐ戻るとかじゃね >>71
仙台に帰るとだけ思ってたんだろうな
娘が可哀想すぎて辛い
親父はかなりムカつくが会社だろ
こんな会社があるからこの親父が狂ったんだ この訪問記録の捏造を疑ったとかいう上司なんなん？
名前出んの？
>>481
ここからお前らの怒涛の手のひら返し始まるな こういうのもちろん会社も上司もなんだけど家族は？って思ってしまう
すぐに辞めさせるべきだったでしょう？
まさか気付かなかったとでも？
辞めさせられない理由が死よりも優先されることなの？
妻は「１人の人が亡くなることがどういうことか分かってほしい。私にはあの人しかいなかった」と声を詰まらせた。
ジャップてほんとに人を責めるのが好きだよな
人に注意する事しか考えてない異常性
なんなのこのオヤジ
子供道連れにするとか糞野郎じゃん
全部放り投げて仙台に帰ればよかったろうに
愛娘を道連れにするよりきついことなんかねえだろうよ
やるせない話だなこれは
>>45
転職先なくて会社にしがみつかなきゃならないような無能とは違って、この人は技術者で海外勤務経験もあり二人分の仕事を任されるくらい優秀なんだから
早めに動けば良い未来が開けてただろうに
うつ病になってしまって冷静な判断ができなかったのが本当に悔やまれる >>430
合法的にクビに出来る方法あれば教えてくれ 別に独立自営しなくても収入を複線化して会社に対する依存度を下げるだけでも全然気分は違う
まあ激務だと副業をする気力も失せるから長時間労働のブラック企業に勤めるってのは本当に止めた方がいい
>>546
そりゃ妻にも問題があった可能性はあるだろうが、
会社を差し置いて叩くのは間違っている >>411
JR西日本もそうなんだが、「隙を見せて本社経営陣からあれこれ言われたくない」と、現場サイドが現場内で似非経営者紛いのパワハラをする会社が真面目に多い。
世界標準を目指すなら、現場はサボって当たり前。現場は現場長を抱き込んで当たり前。それを改善するのが経営陣。という発想の転換が必要ではないかな。 会社に厳しい罰則をしないと、こんな事は何度でもおきる
>>511
優しそうな人だったんだね
お嬢さんは、それっぽい
ネクタイとワンピースの模様がお揃いなのが切ない >>431
社員がどれだけ金かかるか判ってないな・・・・
時間4500円の派遣のほうが圧倒的に安いぞ 面倒見のよい主婦を暇なオバサン
おせっかいってレッテル貼ってからなんかいろいろおかしい
>>2
ほんとこれ
やるにしてもせめて辞めてからやれよ 旦那がサインだしてたのに、妻が頑張れとか言ってて逃げ場がなくなって、実行したんだろ
会社も問題だが家族もの問題があるよな
>>525
でも7歳にしては達筆だろ
障害なさそうに見えるよ >>560
そう？
妻叩きが主体に見えたけど間違ってたらごめんね 自分にスキルがあれば会社に依存しなくて済む
そこを理解しないと
新卒カードとかで入ったパターンなのかな
>>566
大泉共生さんと(たぶん)娘さん
![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://dotup.org/uploda/dotup.org2654133.jpg)
写真見ても、同意見？ 娘道連れはやめて欲しかったな
苦しいなら辞めて何してでも生き残れば良いのに
って追い詰められてたらこれが思い付かないんだってね
辞められない死ぬしかない これしか考えられないらしい
クソ上司ぶん殴れるくらいの体格してるのになんで小さな娘を殺すのよ
>>405
本給＋各種手当＋歩合給を６０か月分と、割り増し退職金（４０年勤続額の２倍）（いずれも非課税）
及び退職翌日より、月額５０万円×世帯人数分の失業手当（非課税、無期限）の支給を条件に、
金銭解雇を自由化してもいいと思う。 自活に追い込んだ上司を吊し上げて同じ気持ちを味合わせてやりたいところ
仙台に思い切って帰ってみれば道開けたかもな
40過ぎたら再就職がないとデマばっかりいう奴いるが、普通に仕事はあるからな
どうせ出世の見込みはないし、辞めればよかった
>>577
今の会社でうつになってやってけないなら他行ったってどうせ同じだろ >>574
結婚した以上身動きがとれないんだろ
だから、結婚は人生の墓場と言われる ワイ朝6時に会社ついてから夜8時まで仕事してるけど鬱にならないぞ
待機時間込みで14時間勤務してるから慣れてしまったよ
家にいるのが苦痛なんだよね。居場所無いから
転勤に嫁がついてくることもリスクだわな
必然的に仕事をやめることになるし
引っ越し先でパート探すくらいの根性があれば良かったが
なんで子供も一緒に殺したんだよ
お願いだからどんな事情があろうが子供の死はやめてくれ
キツすぎる
まあ激務の人は一度や二度は考えただろうけど、もし自分が死んでも家のローンは団信でチャラ、生命保険も入るし場合によっては労災なら補償金入るし遺される家族は困らないよねってね
日本のサラリーマンに自殺が多いのは死後の補償がしっかりしてるからなのかもなあ
悲しいね
ひとたび会社を辞めたら上司なんか偉くもなんともないただの他人だからな
上司なんかのために体調壊したり、鬱になったりとかバカバカしいと思わんか
組織の上下関係に縛られすぎだわ、なぜ逃げなかったんだよ
やってもない不正を執拗に責め続けた、キチガイ上司を逮捕して氏名を公表しろや
>>581
それを子供がいるとできなかった時のリスクが大きすぎるんだよ
40で再雇用正社員なんて相当少ないんだから 娘を連れいてくなよ てか 可愛そうな話だ 長野県民は他県の人に冷たいからね
>>6
稼ぎがなくなり追い詰められて一家で心中になってたかもよ？
結果を良い方向に望みがちだけど >>319
まあ米国式で賠償額何十億とかにするしかないよな
それなら雇用関係だろうが客だろうが関係ない
そもそも賠償額が小さすぎるんだよ日本は 管理職エアプさんは無能を合法的にクビにする方法教えてくれる？
辞めるように仕向けるしかない日本の制度が悪いんだよ
すぐクビにできるなら追い込む必要もない、管理職も暇ではない
>>119
色々不安だろうが、生きていく方法はあると思うがな。 >>376
海外勤務するほどの有能だったからこそ、日本語をだいじにしていたのでは？
「父・母を日本語で呼びかける」という日本人の根っこの大事なところから破壊していくのが奴らのやり方 >>595
大泉共生くんの手紙から察するに、長女が一緒に行きたがったっぽいよこれ 東北地方の給料はうす給だよ。理想論では暮らしていけないよ。岩手県の同級生40歳手取り13万ボー無し生活してるよ
>>598
逆に部下の能力を活かしきれない無能上司のレッテルを貼られるんじゃ？ >>591
身内にも近所にもなんぼでもおるがな
うちの近所の子業団地なんか、そんなの沢山いる
しかもメンテや修理やってる現場仕事だろ
なら、更に仕事はある >>171
嫁が執拗に旦那を生き返らせたいて言う嫁にも問題あるだろ
旦那にプレッシャー掛け過ぎ
辞めて仙台戻って来てよいよ
私も働いて共働きにするのが良妻 つ ツカレナオス。。。間に合わんかった？ なむなむ
>>23
やっと俺も一人前かあ〜！
くらいにしか思わないよこういう奴は そんなブラック企業なんか辞めればよかったのに辞められなかったのは嫁からもっと稼げと圧力でもかけられてたんかな？
誰でもわかる残業時間目安があるだろ
まずはそれで判断な
越したらその延長線上にはこうやって死が待っていることを自覚するのがいい
![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://cdn.mainichi.jp/vol1/2021/11/20/20211120k0000m040208000p/8.jpg)
やだ死んだ娘さんせんだいに着いたあとの予定までメモしてたのね
これは自分がお父さんと一緒に死ぬとはわかってなかったわ
かわいそう
でも次女は次女でなんでお父さんはお姉ちゃんだけ連れて行ったのって思っちゃいそうよね 何でパワハラや極端な時間外労働の強要をするかな？
少子高齢化で現役労働者は減っでるんだから、もっと大切にしないと。
必ず問題になって会社がダメージを受けるのに。
こういう会社は馬鹿でレベルが低い。
いやいや、死ぬくらいならバックレろよ
ネット使えば金の稼ぎ方なんていくらでもあるんだから視野を他人に狭められるな
俺がいないと会社の仕事回らない→回ります
俺がいないと子供は生きていけない→なんとか生きてけるもんです
>>436
職場を換えさせないように仕組んできたのが日本企業の集団 辞めるって選択肢が何で出なかったんだろうな。役立たずの文系ならいざ知らず技術者なら他でも通用したろうに
各種強要する奴らもリーマンや家族持ちと考えれば普通に弱いから徹底的にやってやるのがいい
弱いのは自分だけじゃない
サービスメンテってブラック多いよな
実質的に営業もやらされてたり
メンテが受注したのに数字は営業担当につくww
>>614
氷河期世代は殺し放題ってのが日本社会のコンセンサスだしw >>615
父親がうつニートなんて知られたら子供がイジメられる
ブラック社畜のがよっぽどマシ 子供の母ちゃんへの手紙見ると辛いな
精神的にまいってしまってまともな思考力が働かない状態だったんだろうけど
>>585
言われてみれば、転勤→嫁退職→シングルインカムになる（嫁が働いたとしても転勤があるからパートタイムしかなく、どうしても嫁は低収入になる）
家族持ちの社員をシングルインカムにすることで辞めにくくさせると、理不尽なことも受け入れさせやすくなる >>2
自害するまで追い込まれてる精神状態だとそんなポジティブな思考に至らない 子供連れてくなボケと思っていた時期もありますが
子供持つとわかる無理心中したくなる気持ちが痛いほど
そろそろ労働組合復活させた方がいい
それ出来なくしたのが小泉進次郎の父ちゃんだが
壊れてるから辞める判断ができないのな
だから壊れる前に手を打つ必要がある
一番わかり安いのが残業時間
それと殴る蹴るなど直接的暴行
機械的に判断して一線を越えたら動くのがいい
これ奥さん、被害者面してるけど、こいつもたいがいな予感しかしない
>>572
通常の小学校に入学してるようだし写真見ても巻き込んだ父親を擁護する気にはならないな 何で娘２人いて長女だけ連れて行ったんだよ
１人で死ぬのは寂しいからか？
最悪だな
DV被害者とパワハラ被害者って同じだよね
逃げる選択肢は既に潰されているから、視野が極端に狭くなってる
ある意味で洗脳状態なんだろうな
>>22
うつになると気力がなくなる
回復や躁で気力が出てきたころに、さあいっちょ逝くかと思いきりやすいと聞いたことがある >>585
転勤族の奥さんはパートですら雇用は敬遠されるよ
ずっと地元にいてもすぐやめるやつはやめるだろうに >>632
そこで日本式の事実上の転職禁止違反に対する制裁が発動されるわけだw 報道されないブラックが山ほどあるが事実ブラック中心に経済が回ってる
戦後のように焼け野原にして一からやり直せ
もう辞めて
介護士とかすればよかったのに
サラリーマン
パワハラきつから
一気に死んじゃう
>>563
文字が書けるからってのは判断基準にならない 人を死に追いやって謝罪を書面で済まそうとするこの会社の社長はクズもいいとこだな
>>632
せやな
単に疲れてるのかガチで心が折れて判断力を失ってるのかは本人にも周囲にも判別できないんだと思う
まずは客観的なラインを越えないように徹底するのが大事や
あと、心療内科とかも軽症のうちに気軽に受診できるようになったらいいのかも この人とても真面目な人だったんだろうな、そしてちょっと不器用が仇になったのかな…
こういうことするやつって意味不明すぎ
仕事がきついなら辞めればいいだけだろ
なんで自殺（しかも娘まで道連れにして）する必要あるのか？？？
今10歳ぐらいの女の子
名前に「愛」の字がある子ばっかり。九州だが
愛菜ちゃんもそうだな
当時何かあったっけ？
本人の頭が馬鹿になって物事の判断がつかなくなっているのなら、まずは嫁が気付いてやらんと辞めて帰ろう等々言ってやらないとな
労組無かったのか？
仕事がある事は羨ましいけどこれは違うよな。
>>621
だいたいブラック企業ってスーパーマンを募集してるから求人でわかるわ >>643
そうするしかないが、
クズキムチジョーコー一味が抵抗してるだろw
ガイジン奴隷を入れて旧体制を何が何でも維持して大東亜共栄ごっこしたいんだよ(爆笑) 終身雇用が、こういう非常識な労災の素地。
待遇・処遇の悪い会社にはさっさと見切りをつけて、
転職するのが当たり前の社会にしなきゃ。
ブラック企業は人が去って倒産する。
会社は家族じゃない。労使関係はもっとドライであるべき。
>>640
お父さんっ子ですごい懐いていたから遺していくのが不憫で(実際は自分が寂しくて)道連れにしたんじないかな >>651
たんに可愛いと思っただけでは
今30だけど高校のときの同級生が子供が出来たら心に愛でここあって名前が良いとか言ってたし
その子は高卒で就職したし今頃10歳くらいの子供がいるかもしれない >>654
労組は氷河期世代が殺されるのは容認していたんだよ
自分たちの革命ごっこの材料にできるだろ?
経営者がーってやるのさ ソディックは結構いいものを作ってるんだが、
アジアのメーカーとの競争がきついんだろう。
もう日本人しかできないから高く売れるという時代じゃない。
>>637
だからやられて一発目で動くか、やられなくてもそういう加害者が居るところからは逃げる
社会的にその周知が必要なんだけどな >>44
娘二人じゃ妻の経済的負担が重いから
もしくは障害を持っていたか 長女だけ連れていったところにこの家族の病みも感じる
片方の子供しか可愛がらない母親とかいるからねぇ
無理心中って、言い方が同情的なだけでやってることは殺人だろ
殺人を労災認定していいの？人を殺したら労災おりるの？
自殺する人は生まれたときから自殺する性質を持っている
>>1
悲しいことだね、、ご冥福お祈りします。やるせないね。。 >>1
かわいそう・・・
独身の自分だって年齢が高ければ転職難しいし 家族がいればなおのこと・・・
ほんと 気の毒 (´・ω・｀) 大手の工場ライン正社員は天国だって聞いてたが地獄なんだな
>>572
お父さん優しそう、、、
有能で優しいって長生きできないんやな、、、 >>572
見た目は体育会系のカースト上位な感じなのに
こんな人でもパワハラされるんだ 長女を巻き添えにしてる時点でクソ過ぎ。
死ぬなら一人で死ねや。
男なら上司の脚を金属バットフルスイングして家族を守れ。
哀しいよ、この事件。
「一人の人が死ぬことがどういうことか」
自分も事故だが家族亡くしたとき思った
日本人ってちっともこういうことを深く考えてない人の方が多数派だよ
ただの表面的な正論が大好きな心の無い民族だといつも思う
>>673
工場のライン工はどんな大企業でも辛いよ 長野にいたのなら
あっちは一円で売ってる家とかあるのに。
そうやって生活費を下げて転職すればよかったんだよ。
おかしなメンツは捨てるべき。
奥さんの同意がなきゃダメだけど。
我慢することないんだ宇歩。
自分の人生なんだから。
でも会社もあれだがメンテなら
発注側からの理不尽なクレームの線もあるよね。ゼネコン関連も酷い
ソディックってあの古川さんとこのか
もう会長亡くなっちゃってたんだね、それでも胃癌患ってからも大分元気だったし長生きしてた印象…、
跡は息子さんか
父ちゃんが残した問題、しっかりと解決して働く人支えて会社守ってかないとな。がんばれ
>>572
あっ(察し
…そうだよな確かに残していったら
娘の面倒を見る家族にも迷惑が… >>680
違うよ。発達障害持ちの娘さんだろうに。 何とか状況を好転させよう
↓
さらに悪化する
↓
何とかもう少し好転させてから対策しよう
↓
さらに悪化する
↓
対策しようと思ったけど
もう時間も体力も精神力も使い切っちゃった
↓
終戦
いつかきた道
子供を道連れにする心理って何なんだろうな
一人で逝くのは怖い？子供一人残して逝けない？
>>1
どこもかしこも、陰湿、意地悪、パワハラ、セクハラ、いじめが
蔓延してるんだよね
アホウヨさんが礼賛する美しい国 子連れで無理心中って父子家庭じゃないんかい。
妻が居るのになんでひとりの子だけ道連れにした？
>>1
なぜ子供を道連れにする
死ぬなら自分一人だけで死ねよ >>687
本音は死にたい
住宅ローンに学費に世間体
生きるって修業なんだよね >>9
まったくその通り。
練炭なら死ぬなんて全く思って無かったろうに、可愛そう。 これがイタリアとかならまず起きないらしいんだよなあ。
イタリア人は働かないんだってな。
みんな働かないのが基本だから
過労死の概念は無いらしいわ。
多分フランスやイギリスなんかもそうかも？
>>688
妻が居るのに道連れにする気持ちが判らんな。 希望通り仙台にいられたらこんな長時間労働させられたり
心当たり無いことをクソみたいな上司に不正の疑いかけられて捏造で吊し上げられたりしなくて済んだのか
松本営業所って何なの？
>>481とか511とか686とか
こういう変な人たちってなんなの
写真一枚見て子供が眼鏡かけてるからってこいつは障害者だとか決めつけんの怖すぎｗ
あんたらのがすごい変だよ・・・自覚ないのか？？？ これがグローバル経済。
お前らが１００円ショップでプラスチックのざるとかケースを買う
↓
日本の工場では中国製に負けてしまうからプラスチックの成型機を買いたたく
そうしないと自分のところが倒産してしまう
↓
ソディックが機械の安売りせざるを得ない
↓
社員が過剰労働せざるを得ない
労災認定の前に和解したん？
弁護士なにしとんねん
労災認定されたら遺失利益バカ高くなるのに
>>694
世間体はどうでもよい
直にに戦うか逃げるかを選択するのが危機管理
もっとも実は濡れ衣でなくてパワハラ受けてたなら
遁走するしかないかもしれない
やましいことはやらない
そうすれば怯むことなく戦う気力を持てる
そして結局のところそのほうが勝つのだ >>700
あなたの見る目が無いんだと思うわ。
発達障害持ちの人ってみんな似たような顔つきしてるんだよ。 20年前まで日本にパワハラとイジメのない職場はなかったからな
アメリカじゃ、こういう労災は起きないよな。
人使いがひどかったら、さっさと転職しちゃうもんな。
こういうところ、アメリカを見習わないと。
アメリカでも、不法移民は一般にひどい待遇で働かされているらしいが、
彼らはドライで割り切ってるから、あんまりだったらバックレる。
>>704
家庭持ってる？ママ友とか世間体大変なんだよ
女は気にするから ![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/gJwm2mF.jpg)
この会社世間舐めてるだろ
深いところで世間舐めてるだろ >>698
ソースは？写真の見た目じゃないよな？
てか発達障害ってよく判らん。知的障害とは違うんだろ？
残したメモだって、普通の文だし。
父親に仙台のお父さんとこの子が先に行くよって言われてる、お母さんに先に行ってる
ってちゃんとした文だしな。 >>619
海外勤務経験があるなら転職も有利なのにな
英語もそれなりにできるだろうし >>705
まだ言ってるｗ
書き込み見たらあんた自身が発達障害って感じだが >>708
どうでもよいことを女に理解させる必要がある
娘を道連れに自殺と引き換えにする価値のあることか？ >>686
ああ、そうなのか…
マジでいろいろとやるせないな、この事件は。
涙出てくるわ 道連れの心理を解説すると 鬱になると自分の生きてる世界が地獄だと思ってしまう。
そして皆この辛い中を我慢して生きてるんだろうと思ってしまう
そしてこの先には希望がなくいずれほかの人も順に脱落していく苦しみの社会
そんな社会に娘を残したら娘も同じ地獄を味わってしまう。自分と同じ思いをしてしまう
それよりはいま楽しい子供時代終わらせて一緒に と当時私も思いました。
社長もさ、
自分とこの仕事の将来性を考えにゃいかんよ。
もう先がないなと思ったら
内部留保があるうちに会社を清算するべし。
裁判所はリストラを禁じても
会社清算は邪魔できないだろｗ
転職経験無しでこの歳まで来たらレールは一本しか残されてない
>>659
なんだろうね…
昔の●子が愛●に変わった感じ
●愛だとコリアンみたいでキモいしw 良い折り合いは何か無かったのかね
暴力を使って会社に対して何か起こすってのも良くはないだろうしさ
>>713
それが難しい
マンション一つでもブランド、階数に拘るし車もノアよりアルファード
とか、比べたがる、結局銭が必要
結婚、家庭は人生の墓場とはよく言ったもんだとしみじみ実感
世間体って言葉が大嫌いになった >>613
全然知らん人だけど、この子を殺したお父さんを恨むわ。 家族も他人もそこまで死にたいほど辛い辛いと思っては生きてないけど
あまりにタダの日常にも絶望すると皆我慢して生きてる様に見えちゃうんだよ
>>707
まあ理不尽な理由で直ちにクビにされるがな
パワハラなんてむしろアメリカのが酷い
クビにして問題があったら裁判で決着ってだけ
当方負担で訴えて差し上げます弁護士がゴロゴロ居るから
あからさまな不法行為はできないけどな
日本はクビにし辛いから陰湿にいじめたりが起きる 基準値超えてるのに働く馬鹿が悪いよな 完全にイエスマンだろ
>>55
成人してる？への回答だろ
お前なんかの病気じゃねーか？ 残業時間だけじゃ計れないと思うわ
10時間詰められながら神経すり減らしてやっても残業時間なんて2時間だからな
国はそろそろ経営者の性善説に頼るのやめてくれねーかな、クソ野郎ばかりだぞ
>>721
だから
女の見栄世間体のために
娘を道連れに自殺する価値のあることなのか？ >>3
これ
因果関係が分かってんなら殺人なのになんで罪に問われないのか不思議でしょうがない パワハラしたブラック企業を叩かないジャップが怖い
一番悪いのはここだろ
こんなの１ヶ月前に辞めるから後よろしくでいいじゃん
鬼電掛かってきてもガン無視してたぞw
>>721
普通の女は近所とか同窓生とかと同じかそれ以上でないと。
美容院に行かないヘアではみじめになる。
そんなことを振り払える女の方が稀。
なかなか出会えない。 >>613
親父が1人で死ぬの怖いからって娘道連れってふざけてるな
娘が可哀想すぎ お前らも北斗の拳の世界に放り込まれていつボウガンで刺されたり
汚物は消毒だーという世界だとして自分が死ぬとき
自分の幼い子供を残すと、自分の子がどれだけ不安で絶望して人身売買されて奴隷になって地獄を味わいながら
パパーって泣きながら死ぬの嫌だろ？
絶望した親はそこまで勝手に想像してしまうんだよ。
ソディック(東証1部 6143)
代表取締役会長 金子雄二
代表取締役社長 古川健一
代表取締役副社長 髙木圭介
会長と副社長の苗字が怪しいんやが...
パワハラ体質なんだろうなぁ
人件費削るしか能がない無能経営陣の犠牲者かな？
まぁ、短期的な利益向上の効果有るだろうね
すぐに有能な人がいなくなって、坂道を転げ落ちるけどwww
俺が思うに
採用担当の人事課長から日大出身者を排除すれば
この手の問題はかなり解決する
女を騙して道連れにした心の弱いドクズやんけ
こいつの心の弱さが一因
>>2
言うは易し、行うは難し
家族を養うって大変だからな >>732
想像するにこの方はプライドが高かったんだろうね
海外勤務も経験あり
それなりの収入
奥さんは多分専業主婦、逃げ道がなかったんでは？合掌 >>686
発達障がいってどんなのかわかってる？
ダウン症とかｱｳｱｳではないんだが
発達レベルなら本人も自覚なくその辺にいるし結婚もしてるぞ >>740
作ってる機械がもうアジアで普通に作ってるから。
収益源を変えて脱皮できなかったんだわ。
先細りの典型。 >>9
ほんとそれ
理不尽な環境に甘んじて苦しみ続けるのも無責任だし
子どもしか可哀想じゃないわ
初めから鬱だっくたわけでもないんでしょ >>605
正直。ネットの人は一部の酷い労働条件の会社をあたかも全体のように取り上げて、働きたくないという言い訳に使っている人が多いよ。
本当に働いているなら低給与や無給残業なんてバイト君しか問題にしない。食っていける給与があるなら問題はあらかた人間関係だけよ。 >>74
80時間程度の残業で死にはしないって人によるだろ 家族
住宅ローン
富裕層や公務員以外リスクを背負ってはいけない
逃げる場所がなくてつかれちゃうよ？
>>572
しっかりしてそうなむしろ体育会系に見えるのに
こんな人でもこうなっちゃうのか >>752
長期住宅ローンは明らかにリスクだな
家族は逆に危機の助けになる側面もあるが >>572
この娘さんかぁ
父親が何を考えていたのか色々考えさせられるなぁ 3年ぐらい前から慢性的に転職サイトに登録してるけどここずっと募集してたな
>>746
そうだとしたら尚更、身勝手な親だったんだな
下らない妄想に周りを巻き込んでさ 日本人は視野が狭いせいで、臆病で悲観的な人が多い気がする。
会社をクビになったり辞めたりしたら、セカイノオワリみたいに思ってるw
高が会社なのに。
そんな風だから会社に足許を見られて、こき使われるんだよね。
アメリカ人は逆の人が多い。
行動を起こせば新しい世界が開けると思ってる。
今の日本で旦那の収入だけでやっていこうという無謀な世帯が多すぎる
なんでリスク管理をしないのか
ロシアンルーレット的な博打の人生設計だよ
東証一部上場なんだな
直接謝罪しないと言うことは根本的に悪いと思ってないってこと
対外的にそういう文面だしただけ
追い込んで自殺させといて謝罪なしって鬼かよ
でも自殺はいかん
なんとか１１０番に電話してほしかった
>>752
住宅ローンは自分が死んだらチャラになるやん >>765
嫌なら辞めればいいだけの話なのに謝る必要ある？ >>763サザエさん辺りが悪いんだよね
勝ち組家庭 >>1
. . . . . . ＿＿_
. . . . ／ . . . ＼ 独りで死ね
. . . ／ ─ . . ─ ＼
. . ／ . （●） .（●） .＼
. | . . . .（__人__） . . |
. ﾞ ､ . . . .｀⌒´ . . .／ 上司や人事部は「くそっ！こんなことで人生台無しにされてたまるか！」とか思ってんだろうなあ
>>768
会社には安全配慮義務があるから、義務違反なら謝罪は必要だなぁ
被害者に対して >>1
これが独身ならサッサと辞めれたんだろうけど
妻子持ちじゃそうは行かんか この会社のやつ社会的制裁必要じゃない？
人の命を何だと思ってるの？
勤続22年 長女は36歳で誕生
最期はパワハラで追い込まれて鬱で無理心中
22年も真面目に働けばそこそこの資産もあったろ
つかれる前に休めよ
>>776
納入先からのクレームとか凄そうだから責任感に負けたのかもね >>2
その通りなんだけど、追い詰められると他の選択が考えられなくなるんだよ。
飲酒運転することが凶悪犯ってイメージに変わったように、無意識だろうがパワハラは犯罪って意識を更に社会に浸透させないと。 >>28
鬱になる原因は数個有ってな 役満というかフルハウスになると発症するんだが
職場の過重労働はその一部でしかない 疲れちゃった
これしか出なくなると何も出来なくなっちゃう。
どう終わらせようか、これが望みとなる。
家族を背負ってる分きつい。
この事件のことじゃないけど
殺すのが相手の為だという無理心中の考えに至るって、
パーソナリティー障害だぞ
ストーカーと同じようなもの
あなたのため、○○のため
あなたの幸せを願ってるから
こういうことを言う奴とは距離をおいたほうがいい
他者コントロールしたがる支配的な性格だからな
自分を責任感が強く、愛情深いって思い込んでるが、とんでもない
精神的未熟児だから妄想が強い
自他境界線もあやふや
日本に増えてるそうだから注意
>>98
日本って
無能上司の立場脅かしそうな優秀な部下人物に嫉妬しパワハラ多いね
やっぱし解雇規制してる政府と厚労省が悪い >月残業時間が過労死ラインの基準とされる「８０時間」を超す月が４回あり
あの、俺は月300時間サービス残業したんだけどね…
創業者も古川だが今の社長も古川だな、またも世襲ブラックか？
相変わらず旧態依然な企業が多くて呆れる
大泉共とも生お
これ酷い名前やな ご冥福をお祈りするわ
個人が企業に尽くしても
馬鹿見るだけだよ
企業から見たら給料あげてるから文句言うな状態だし
ボイコットすれば良いんだけど
収入が無くなると生活出来ないからな。
ひとを偶像のように扱い
思い通りにしたがる
大切だから守りたかった
愛していたから
とかマジで平気でぬかすからな
自己愛性パーソナリティーは
パワハラが原因の精神疾患は会社は認めないケースがほとんどだね
労働基準監督書もやる気ないし
>>572
入学式に着物がいるって事はお高めの私立小学校かな
元々は上流だったのかな なんで子供一人だけ道連れにしたんだ
しかもまだ死のことをよくわかってたなさそうだし
>>521
れいわのバック？
れいわに支援団体も企業も宗教もない100%市民政党 >>796
労基って話きくだけの組織
というよりもっと悪くて、悪の味方
自分で訴訟するしかないんだよね日本
土人原住民国家 妻すら味方では無かったのだろう
辞めて生活どうするの？子供はどうなるの？ってな心から同情するよ
死なないと逃げられないこの国はおかしいよ
>>796
労基署は労基法や安衛法マターだけで
パワハラ相談は都道府県労働局に相談した方がいい。 ブラックで働いたら負けw
吊し上げとか平気でやるのだろうw
小中学生のイジメと同じw
会社がどうのってのはもちろんだけど、直接やったやつはちゃんと責任とれよな。
解雇規制と終身雇用のせいで日本は経済成長が止まってる。
こんな風に社会に変な歪みも生じる。
会社と個人はもっと対等にドライに付き合うべき。
>>800
れいわは北の団体に凄く近いよ
支持者もアチラばかり
この案件は氷山の一角ですよね
金は命より重い 必ず「殺人」であることを優先して表現するべき
無理心中という言葉をすぐに無くせとは言わないが、殺人の性質として補足する程度に留めるべき
ゆくゆくは消えていく文化だよ心中なんて
愛菜さん（当時７つ）のメモ
「かあちゃんへ とうちゃんとえなは さきにせんだいにかえてるから こんどあいにきてね！」
これってマジなの？
>>3
車でひき殺すのといじめ殺すのは割引効きますから。
ほんと変な国。 ブラック企業パワハラ企業は徹底的に吊るし上げろ
社会悪をのさばらせるな
>>762
雇用の流動性が大事だよなぁ…
合わなければパッと変えられる方がいいよ会社も学校も。ストレスなく働けることが最重要 営業は比較的つぶしの職種だ
クソ企業のために死ぬことはない
労働ってのは生きていくためにする事でしょうに
稼ぎたい人には良いけど肉体労働でこの残業時間は死ねるな
死を選ぶ勇気はあったが
専業主婦？の奥さんに会社を辞めたいと相談する勇気は無かった？とか
>>605
その他への転職が仕事と子育てで時間取れなかったんだろ
その間に上司や会社から追い討ち
メンタル弱い人なら追い詰められるわ
子供いない奴には解らんだろうがいると本当に時間縛りは大きくなる 労基法違反の相談は労基署へ
パワハラやセクハラの相談は都道府県労働局へ
これを忘れずに
縁もゆかりもない土地で生活するって精神的にキツすぎるよな
そりゃ故郷に帰りたくなるわ…
>>805
有名企業も隠れブラックだらけなんだよこの国
三♦電機とかも干され部屋とかあって酷いとか
ニュースになってたし 家族を抱えてると本当に大変だと思うわ
嬉しさと同様、悲しさや辛さも2倍、3倍と膨れ上がるんだよね
合掌
![「つかれちゃった」長時間労働とパワハラで娘と無理心中の工作機械メーカー男性を労災認定 松本労基署 [蚤の市★]YouTube動画>1本 ->画像>11枚](https://univa-jp.com/media_write/wp-content/uploads/2019/09/%E3%82%BD%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%83%E3%82%AF%E7%89%B9%E5%BE%B4%E8%AA%AC%E6%98%8E1.jpg)
こいつらも20年後には逝くのか
カワイソス 真面目って社会だと弱者だね
俺なんか不労所得だからパワハラや鬱とは無縁
さて空いてるうちにジムでも行ってこよっと
>>278
今フル生産なんだろうな
色んな所に影響出てるから、体調に気を付けて頑張ってくれ ひらがなの遺書が本当に悲しい
冥福を祈ります
自分は仕事のせいではなくバカ妻のせいで自殺したくなる
当時も話題になってたはずだけど長女は障害持ちだったんじゃなかったかな
だから長女だけ道連れにした
欧米なんかもっと雑な仕事して生産性が高いって言うんだから
一方で「働いたら負け」の人材搾取ピンハネ業者を潰すべきだな
過労死ラインまで残業させたらむしろ損になるような法規制した方がいい。そうしない限りこういう悲しい事件はなくならないと思う
>>2
ブッラク企業に3ヶ月努めて辞めた口だが、自分の意志で辞められるのはそのくらいが限界。
それ以上我慢してると、自分を見失って正常な物事の判断がつかなくなる。
自分がやめられたのは、電車待ってる時に良からぬことを考えてる自分に気づいて歯止めが
掛けられたから。
理性が消失してたら今の自分はない。 殺人じゃん。
和解したから直接謝罪に行かないとか謝る気ないでしょ。
こんなんやったもの勝ちだろ。
とりあえず上司やら刑務所にぶち込めるようにしないと悲劇は続く。
>>797
なんやそら
和装が一人もいないのって民族学校くらいだろ 普通の国・・・我慢しないでデモなり暴動なり起こす
世界最高の民度を誇る北朝鮮と日本・・・お上には絶対逆らわず、黙って自殺する
>>833
日本は100個作って全部きちんとできてなきゃダメ
海外は爆速で150個作るからいいの選べ
みたいならしい >>791名前にルビの付け方が可笑しいよなｗ
普通こう付けるだろ、大泉共生(ともお) 年間休日10日
朝4:30~20:00勤務
毎日殴る蹴るの暴行で
労災認定されて国から600万円
会社から2200万円もらったわ
愚民どもが子育て給付金をケチって文句を言うからこうなった
>>842
VTに突っこんで後はバイトでいいな
勝ち組だよ 日本の組織は仕事の指導という名目なら何をやってもいいという軍隊みたいな気風が問題だわ
今回の上司みたいなヤツが会社に残れず退職金も貰えなくなるぐらいのペナルティーを与えないと風土は変わらないよ
一緒に働いてるなら味方だろうになぜ内部でここまでストレスフルにやらねばならんのか？
サボりを追求するなら労働時間の管理不足も厳しく追求しろ！
娘道連れにすんな！
>>840
日本の消費者保護って役所がヤクザの言い掛かりを守るのに等しい。これが日本の生産性を大きく阻害していると思う。 もし今だったら娘と練炭で心中ではなく地下鉄で多数の市民相手にジョーカーだったんだろうな……
こんな苦界からおさらばできて良かったなぁ
死は本当にこの世で最高の救済だ
日本は昔から
働けど働けど我が暮らし楽にならず
の国だからね
>>5
頭おかしくなっちゃったから
正常な思考が出来なかった >>19
労基は労働省の左遷部署なので中の人はやる気なし >>53
外資勤務で国内クライアントにメンタルやられたから逃げられない >>857
鬱なら他害より自傷の可能性の方が遥かに高い >>829
マジメ=つまらん人間=嫌い、みたいなムードが世の中に強くあるな
ワイも真面目で社交性のない親に育てられたせいかマジメだが、男からは嫌われて女からもバカにされたわw >>849
聞いたことないわ ろくでもない会社だな 何も知らずこんなとこに入社する奴が来年もいるんだろうな 家族みんな巻き込むならまだ分かるがなんで長女一人だけ？理不尽すぎるだろ
自民党の自己責任の世の中
美しい時代になったものだフハハハハ！！
>>871
俺がこんなに苦しんでるんだからお前らはもっと苦しめって思考になるからな 悲劇は繰り返される！
いまはコロナでちょっと緩くなってるが
こんなもんそこら中に有るからな
でも労働基準監督署って企業に甘いから
この手のことは減らないんだよね
>>710
ん？知的障害も発達障害の中に含まれるんじゃ
ないかな？
俺は知的障害も発達障害の中に含めてるけど？ 労働基準法違反というか殺人レベルのものは殺人でいいんじゃないか
お役所も本気で取り組まないし、
日本の文化的なものだからな。
本来なら諸外国みたいに気に入らなければ即転職しても
社会的な制約も全く無しの状態が健全。
>>28
正社員で安定収入は弱みにもなる
フリーランスで取引先を何件も持ってる方が安全な生き方 無理心中って言葉を使うのやめようよ
やってることは殺人じゃん
>>2
鬱になると辞める元気すらない
私も辞めるの大変だった
だから退職代行と言う仕事がある おい、娘は置いてけよクソ。鬱とかパワハラとかそれ以前の問題だ。アホバカ。不憫すぎる。
>>879
知的な問題を伴わない発達障害もあるよ
東大に入るようなアスペなんかが好例ね
そっちはそっちでモラハラやらかしたり厄介だよ 今だったら会社にガソリン持って行って上司と無理心中しそう
>>49
お金貯めまくって、鬱になる前に離脱
ボーナス貰った後に
計画的に
退職前に有給使って面接→採用されとくと不安が少ない
再就職先はいつから出勤出来ますか？と聞いてくるから、前の会社退職一ヶ月後位にしといてゆっくり休む >>888
自殺や殺人する物凄い壮絶な大パワーはあるのだから違うんでない？
辞めなかったらパワハラ地獄、辞めたらパワハラのせいでこの年から自分で新しい職場でワープア地獄、どっちも絶対嫌だどうしていいかわからないムキィー！！！！で辞めずに自殺するんっしょ
転職後パワハラがない職場と仮定して、今と同等かそれ以上の高給の職があるなら自殺する人いないと思うんだよな >>1
こんな生活するくらいならおそ松さんみたいに暮らしてる方がマシだな なぜ娘を一人だけ道連れにしたんや…
それだけは最低な父親やん
生活苦じゃないのになんで奥さんは辞めることを助言しなかったんだろうね
別に無職で持ち家のある大都会仙台に戻ってもよかっただろうに
仕事って生活苦の人がするもんだよ
>>628
そうだよな
なったことないやつは分からないのかな >>892
322 ：ニューノーマルの名無しさん [sage] ：2021/11/01(月) 13:08:28.70 ID:6EV9HSB50
>>15
俺も東大卒だからなんとなく分かるが、社会出るまでは親も教師も先輩も民度が高く、自分より目上な人は皆「正しい」世界で生きてきたから、指示には最大限努力して答えようとしてしまう。社会には有名企業でも無視すべきクズがたくさんいることに自分が被害受けるまでなかなか気づかない。
これ凄くわかるな
正しい世界で生きてきたのに職場によっては社会では認められないはずのパワハラやコネなど卑怯な悪が堂々上にいて認められていて、それらには高学歴でも立場が弱れば勝てないから自分の幸せのために辞める(辞めさせられる)のが正解なんだが、「パワハラする方が絶っっ対間違っているのに！」と変にプライド高いと辞めずに憤り自殺する >>12
ほんそれ
これさえなければ100％同情できた
この会社がゴミなのは確定だけど
７歳の娘を道ずれにする父親も相当だわ >>897
会社辞めたいと言っても、妻は「はあ？
私や子供はどうなるの？」って言われそう。
私が稼ぐから、ゆっくりしていいよって言う妻は少なさそう。 >>907
だからなんでもかんでも小さいうちから私立に入れようとしてるのは違うと思うんだよな
公立中学とかは理不尽なことだらけだから
子供のころにああいうところでもまれて変な奴への対応策とか頭のおかしい先生の
扱い方とか学んだほうがいいと思うんだ >>892
最近は東大でも矯正講座みたいなのやってるらしいね
なまじ勉強ができるので見過ごされてきた社会不適合者が多いとかなんとかで >>905
家族も「(ワープアでもパワハラのない)転職した方が」と家族や周囲の人達はそんな助言もなんなら懇願もしまくったと思うよ
でも自殺者ってありがとうとは言うが強固に頑固にその助言は撥ね付けるよ
本人は一番下の立場からのワープア転職するなら自殺した方がマシだ、と考えているから
周囲や家族もパワハラ者がいなくて今の職場より高給な職場を紹介できればいいが不可能だからな >>912
東大京大でも頭はいいし運動もできるし人格もいい人もいるんだけどね
一部が強烈過ぎて パワハラした人って 人殺しやけど
本人自覚がないから
怖いね
>>710
知的障害はIQ検査でわかるべ 発達は色々段階があるから
認定は微妙だね >>909
ゆっくりさせてくれる家族でもダメだよ
あと「ゆっくり」って具体的には一体何年くらい？？？
知ってる例だと5年間ゆっくりさせても自殺したよ
ゆっくりしたところでその先に本人に待っているのはパワハラがないと仮定して本人的には死んだ方がマシな「一番下の立場からのワープア転職」だから >>820
子育て？具体的に言うてみ
子供に手なんかかからん
金はかけようと思えば幾らでもかかるが、遺書になって遊ぼうと思えばいくらでも時間を浪費するが >>820
発達障害の子供を育てるのは酷く手がかかるよ これパワハラとか労災じゃないわ
精神的に追い詰めて死なせた事件
パワハラは上司の個人犯罪なんだから
直属上司を二人殺しの容疑で死刑にしろよ
上司の遺族には賠償金負担させろ
死んで労災認めるくらいならもっと早い段階で労基が介入しろよ
いつまでクズ企業のミカタしてるんだ
弱者である労働者放置しておいて労基署の存在意味はあるのか？
やられたら相手が精神的に病むまでストーカー&嫌がらせをして追い詰めよう
なあ？こんなん殺人やろ
なんでもパワハラですませるな
というかそもそもパワハラって扱い軽過ぎないか？
パワハラは極悪な犯罪
徹底的に追及するべきだよ
パワハラは組織犯罪としての認識を確立すべき
そして厳罰化
死刑も入れていい
パワハラの対策マニュアルにパワハラされてる最中は無言で椅子を蹴るなどわざと大きな音を立てるのも効果的とあるが、前にいた職場のパワハラ上司は目ん玉ひんむいて怒鳴り散らしながら机やドアや壁をバーン！！とやる、モラハラ(態度で威嚇)も同時にするハイブリッドパワハラ者だったのを思い出したw
ハイブリッドパワハラ者には効かない気がする
こういうのは
なるべく認めない方向で行きましょうや
長野は人がよくないとも言うが…
自分なら松本に住んで渓流釣りやスキーを楽しみたいわ
いい年して仕事辞めてどうすんの
自営になるならともかく会社勤めなら年収が数分の１になるだけだよ
家族を養っていけない
>>931
皮肉な名前になったな…
共に生きろと親は名付けたろうに>< >>933
亡くなってしまったら、残された家族はその後の生活が大変になる。 >>933
もっと普通に転職できる社会にしないと
合わない上司からは逃げるしかねーべ >>1
>月残業時間が過労死ラインの基準とされる「８０時間」を超す月が４回あり、１カ月前は１２３時間を超えていた。
>松本労基署は、大泉さんが自殺直前の１７年４月上旬にうつ病を発症していたと認定した。
フラグ立ってたのに放置した会社の責任は免れないな
会社が『辛かったら、自己申告すべき！事前に自己申告しなかった従業員が悪い！会社は悪くない！』って考えだったんだろうな
そんな会社を無くすためには、懲罰的罰金が必要だな
他の会社への教訓も込めて、残業80時間オーバー社員の数×5000万円の罰金(分割払い可能)を取り立てろよw >>935
コムママ「2年以上前からパピーが生命保険に入ってれば…」 まじめな人は駄目だね。俺もまじめだから少しでも過酷な環境にいったら半年持たず欝ると思うわ
>>6
旦那が自殺したという事は、奥さんがどんな人間か想像つくだろ 何で辞めるって発想がないんだろうｗ スキルあるんだからもっとマトモな会社があるかもしれんし
自営って手もあるんじゃないか
>>925
パワハラ者って基本立場が上か仕事はできるが弁か立つかで、される側は逆だから無理じゃないかな
それでも戦うなら証拠集めくらいはして欲しいが
まあ辞めるのが一番早くて楽 >>6
嫁じゃなくて実家に帰りたかったんだろうね
お母さんの手料理でも食べながらゆっくりしたかったのに嫁が反対したんだろう
子供を殺したのは嫁への当て付けだよ >>939
真面目って上の人達が扱いやすいから価値があるように見せかけているだけで、性格的な人間の魅力としてはゼロだからな… webの文面見るとペナルティないから金だせば良いって感じだ
やっぱ経営者を殺人罪にかけるべきでしょう
この会社が求人を永久に出せないようにもした方がいい
>>942
辞めなかったらパワハラ地獄、辞めたらパワハラのせいでこの年から自分で新しい職場で一番下の立場からワープア地獄、どっちも絶対嫌だどうしていいかわからないムキィー！！！！で辞めずに自殺
転職後パワハラがない職場と仮定して、今と同等かそれ以上の高給の職があるなら自殺する人いないよ >>23
ガチブラック企業のガチブラック上司なら武勇伝の一つにしてウキウキで生きていくだろうね
ペナルティなんか無いに等しいしこれから部下へのパワハラで「お前も無理心中に追い込んでやろうか！」と怒鳴り散らせるのも楽しみだろうし
マジであいつらはそういう連中 転職しろな？
とりあえず辞めて探して金が尽きて生活保護も無理だったら死んでいいよ
転職する自由もあったのに、健康より金の方が重要でしがみついてたんだろ？
そこまでしても収入は減らしたくなかったんだから、結果はともかく本人の望みどおりになってたわけじゃん。
やめたくてもさせて貰えなかったならともかく、自分の意志で残ってた以上は自己責任だよ。
こういうときに交友関係が広いと助かるんだよ
真面目くんはチンピラや反社のお友達はいなそうだけど（笑）
死ぬ直前まで追い詰められた人って自覚ないかもしれないけど
一般の人よりブラック耐性がついてるんだよ
転職して周りが辞めてー、ここはブラックだーなんてのを聞いて
何言ってんだこいつ甘いなって思って気が付く
死ぬ前に他を見てくれ
人間ってどんな地獄でも1月もすりゃ慣れちゃうから慣れる前に辞めるのが本当に重要
パワハラ者は目ん玉ひんむいて怒鳴り散らすの好きだよなw
パワハラ者の性格は一生治らないのだからターゲットにされたら「こいつダメだw」と辞めればいいのに「絶対パワハラする方が間違っているのに！」「新しいワープア職場で一番下の立場から働くくらいなら死んだ方がマシだ！」で憤り自殺&ついでに我が子も殺害だもんな
>>908
判断能力がおかしくなってるんだろ
ホントなら労働基準監督所行き
弁護士たてて死ぬほど金とってやればいいんだから >>10
営業だから24時間動いている工場から朝も夜も休日も関係なしに電話がかかってくるんやろな。 パワハラ防止法案に罰則がないからな
こういった例は会社もろとも厳罰にすべき
>>956
そこじゃなくで辞めて休むにしろいずれは新しい職場で一番下の立場からワープア職に就くのが自殺するほど嫌なんだろ この国の上の方が茂木とか河野太郎とか秋篠宮家とかパワハラ系ばっかりだからなぁ…
海外勤務経験まで有る人材をこんな扱いで失うとか、アホな会社だなあ。
>>959
判断能力がおかしいというより個人の強い強い強い希望だったな
周囲のアドバイスや懇願にも決して意思を曲げなかった
家族親友先輩後輩が穏やかにアドバイスしても全部はねつけたw
強固に頑固に自分の強い意思で選びとっていたよw >>918
立場が一番下なのはまあいいけど収入が激減するのは家族も耐えられんから家にも居場所無くなるんやろな。家族が優しくて責められなくても娘の塾やめたとか嫁が全く何も買わなくなったとかじわじわくるんや >>963
秋篠宮家といえば防護服という名のゴミ袋を職員に作らせてたな。 なんだかなぁ電通のときも思ったけど
なんで辞めないの？
辛いときは逃げたっていいじゃないか
自殺するよりはいい
頑張りすぎる人は気をつけてね
私は嫌だったら１日でも我慢しない性質だから
１日でバックレる
まぁ私は我慢しなさすぎだけど
我慢しすぎるのも良くないよ
仕事なんていくらでもあるんだから
又違う景色が見られるんだと転職するときはマジで思ってる
色んな世界で色んな経験をするんだってね
周囲「安くてもパワハラ者のいない新しい職場で働けばいいじゃん？」
パワハラ自殺者「それするくらいなら死んだ方がマシだ！！！！！！！！！！」
しゅーりょー
>>969
電通のは>>907のがわかりやすかったな
まあ社会的に絶対に間違っているパワハラ(者)なんかのせいで新卒カード溶かしたりいい年して仕事辞めさせられて休むにしろいずれは新しい職場で一番下の立場からワープア職場に就くなら自殺した方がマシだ！と考える人達なんだよな
転職先が今と全く同等か、高給な職場なら自殺なんか絶対しないと思うw 俺も昔に底辺の職場でパワハラを受けた事があるから理解出来るなあ。
とにかく理不尽でな、挙げ句の果てにはクビに
なってしまったw
辞めてよかったと思える職場だったがな。
>>594
自民がやるわけないわな。
立憲も言うまでもない。 >>974
搾取しまくるブラックほど大きく成長できるんだよな…
ワタミにしろアイリスオーヤマにしろ >>969
なんで辞めなかったのか、なんで妻が辞めさせなかったのか、娘を巻き込んだのか等々思うところがある。
正常な判断ができないくらい追い込まれてたんだろな。 辞める辞めさせるができなけりゃ休む休ませる
長時間労働させてる側が事前に改善する事は絶対に無い
それを理解した上で身内が行動するしか無い
無知な人はそんな会社辞めればいいと思いますね。でも鬱病状態ではそんな気力もない。
また鬱状態で転職も簡単に出来ない。部下の管理も出来ない無責任な人は人のうえに立つべきでない。
これは誰が見ても労働時間が原因でなく上司
優しくて責任感が強かったんだろうな
おれなら家族いても速攻で辞めるだろうし
もっとも娘と無理心中する気ならその上司を殺してからだけどな
そう出来ない人がこうなるんよ
>>69
設計者がバカだと現場が苦労する
オレも新作の機械の設計がヘボでキレちまったことがあるよ
会社やめたあと、クレームの嵐と聞いていいザマァってほくそ笑んだことがあるわ 重度のうつだったりブラックに洗脳されてると辞めるって考えに辿り着けないんだよ
>>84
残業時間に出張の往復時間が含まれねぇ会社があるんよ
遠方だと120時間残業時間実質200時間超えなんてザラだかんな
こういう新興メーカーはちゃんと調べたほうがええわ まあ、長女がパパっ娘だったんだろうね
場所も松本ってなにげに名古屋が近いから日帰り出張が多かったんじゃね？
同情するわ
>>979
本人が辞めなかったらパワハラ地獄、辞めたらパワハラのせいでこの年から自分で新しい職場で一番下の立場からワープア地獄、どっちも絶対嫌だどうしていいかわからないムキィー！！！！でしっかり先の事をよく考えて辞めずに自殺を選んだから仕方ないんじゃないかな
本人には落ち着いてよく考えた上の正常な判断だよ
転職後パワハラがない職場と仮定して、今と同等かそれ以上の高給の職が見つけられたらなら良かったな >>986
でも周囲のアドバイスや懇願を頑としてはねつけてガッと自殺するパワーはあるんだよな
すんげー強い意思なんよ >>991
パワハラで負け辞めるのも転職した先で一番下の立場からワープア職に就くのもガチで死んでも嫌なんだよ
だから自分の強い意思で自殺
ついでに我が子も殺す lud20220925164601ca
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