ニートが減って２ちゃんねるが急速に過疎化してきている。
ニュース関連版ですら、過疎っているスレッドが少なくない。
使い捨ての身分不安定の非正規の身では結婚できない、家庭を維持できない。
派遣法改正で将来の希望である正規雇用の道を閉ざされた。。。
そんな社会に、将来に絶望した非正規の青年は
電車に飛び込むか。。。
いっそ宅間守や加藤智大やったように『社会』に自分の存在を『主張』するか。。。
そう葛藤し日々悶々するのであった。
技術系で今日も22時突破しそうなんだが転職を検討中
よその部署は帰ってるんだけどウチだけすべての負担がくる
あと3分で休憩が終わる
中国 アメリカ超え世界最強の摩天楼国家に
北京市
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/X2oVECY.jpg)
天津市
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大連市
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上海市
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南京市
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杭州市
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重慶市
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成都市
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武漢市
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深セン市
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広州市
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こいつらを雇っても使えない
移民を受け入れるしかないよ
でネトサポやると幾ら貰えるの？w
やっぱりこの間の柏駅前みたいに街頭で活動しないとダメ？wwwwwwwww
奴隷搾取システムを崩壊させるために生まれてきたニート戦士の大勝利だな
この調子でどんどん奴隷搾取システムを潰していこう
>>14
まぁ俺としてもそれを推奨
いくら期待しても労働力として駆動することはもう無いよ ■安倍の下痢サポが「ミンスガー」デマをまき散らす限り何度でも貼る■
【「アベノミクスで失業率と有効求人倍率が改善した」はインチキ】
求人 求職及び求人倍率の推移
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・平成２１年の民主党政権発足時から順調に改善していて むしろ土台は民主党が造ったといえる
・そもそも少子高齢化で退職者が増え求職者数が減り続けているので改善して当たり前
・非正規（パートとアルバイトと契約社員）が増えているだけ
・極端な話 税金で草むしりのアルバイトを創出すれば失業率は改善し就業者数は増える
つまり先進国の失業問題は量より質が重要
・安倍政権で倍増している非正規の求人は通常 複数の派遣会社を使うので同一案件が重複し
表面上の求人数は数倍に水増しされるので必然的に求人倍率は上がる
よって「アベノミクスで失業率と有効求人倍率が改善してる」
などという主張はインチキと言わざるをえない
【アベノミクスで増えた正社員の正体～多様な正社員＝インチキ正社員】
http://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-11201000-Roudoukijunkyoku-Soumuka/0000036346.pdf
・多様な正社員とは？
フルタイムで働く非正規を「多様な正社員」と名称を替えただけ もちろん待遇は非正規のまま
・内訳
いわゆる真っ当な正社員 ６５％
多様な正社員（限定正社員 パート正社員 派遣会社の正社員など） ３５％
「アホノミクスで増えた」と喧伝されている正社員は
なんとカウントされている内の３５％がインチキ
相変わらずペテン三昧の安倍下痢三ｗｗｗ そうそう、言葉も碌に理解できない、人殺しも厭わない、移民をたくさん入れろｗ
俺はソレを肴にうまい酒を飲む生活するからさｗ
給料だけやたら高い無能中年がリストラされたら悲惨だよ
ニートになるしかないね
>>20
あれさ 結局糞漏らしだろうが誰がやろうが結果は同じだと思うぞ？
そもそも俺は選挙なんか行ったこと無いし いま作業員で時給１２００円とかだろ
銭が欲しくないのか
チョン校卒のゴキブリみたいに
ナマポタカリになるしかないよ
>>33
要らん もう金を使わんように最適化されたから
しかしテクネやｃｃｄｐとか見事に何の役にも立たずに終わったなｗｗｗ
まぁそれも人生 古見彰里(ニュースピクス)
団塊ジュニアであり、私と同世代です。
実感もあります。周りに未だにニートで家に閉じこもっている同級生がいます。
そろそろ親世代が喜寿を迎え、介護などの心配もしていく世代でもあり、中年ニートは大きな社会問題だと思います。
一方、団塊世代は高度成長を背景にどんどん潤っていった世代であり、もしかしたら子供を甘やかしすぎた時代なのかもしれません。
ただ、時代背景考察は別として、ニート本人は親のせいにも社会のせいにしてもいけません。結局自己責任です。
同世代にニートに告ぐ。今すぐ街に出て働きなさい。なんでもいいから生産という形で社会に貢献しなさい。この穀潰しが！！
甘えない。人のせいにしない。できることは何でもやる。厳しいことから目を背けない。自分に負けないための責任感と強さ身につけなければ生きていけないことを知るべし。
若者には追い風＋女性が輝ける社会には優しいが、氷河期世代は見捨てられた挙句、年齢制限でゴミ扱い。
何だこのおかしな社会はｗ
無理やり中年ニートに職与えて、若い奴の働く場無くしたら元の木阿弥だしなー
20代の奴らもこないだまでニートだった40代とかと一緒に働きたくないでそ
>>40
それはどこも同じだよ あくまで体裁を取り繕うだけの掛け声だけでｗｗ
有りもしない事を期待しない方が良い >>37
こういう正論ってなーんの役にも立たないんだよな >>6
そう言ってお前らは絶対ガテン系にはいこうとしないだろ。
仕事柄、街中を廻るので分かるが、建設は本当に中東系外国人が増えた。彼らを見ない日がないくらい。
外国人でも雇われてるのに、日本人のお前等が雇われないはずがない。 >>44
いやｗ だから雇うといってもそういう仕事なら要らんからｗ
こちらには得が無いし >>44
そいつらはやっぱり薄給でもこき使えるからじゃね？
同じ20万でも彼らは自分の国に帰ればそれが数十倍になるわけだし 氷河期がニートから無職にジョブチェンジしたかガハハ
>>49
それｗ その倍率を掛けてくれんなら俺もやりたいｗｗｗ 高校卒業した時も大学卒業した時も就職先なんかなかったんだもんなぁ
ようやく地元の中小企業で受付のバイトしてたけど
仕事中に服を脱ぐような頭のおかしいババアに仕事中にも仕事外でも嫌がらせされて辞めて
数年心療内科通いしてそれっきり
今は女性のヒモ
家事やったりご飯作って待ってたら喜んでくれるし幸せ
肉体労働は年取ったら困難になるのが決まっているので一時凌ぎにすぎない
年取っても衰えない頭脳専門職につかないと駄目
就職を妨げるバリアを取り除くための方策を、
具体的に提示する段階に来ているのでは？
>>47
職にありついて収入を得るのは「得」にカウントされないの？
一生食べていくだけの資産がある人はいいんだけど
親が死んだらナマポ受ければいいかー
っていう貧乏人は、ちょっと存在自体を勘弁して欲しいわ
あれこれ頑張ってもダメな人はしょうがないけど >>53
それヒモじゃないw主夫だよ
頑張ってくれ 中年ニートって親が死んだらどうするの？
ナマポなんて当てにならないよ？
>>5
そういうのもあるだろうけど、SNSとスマホの普及で
「自分にしか興味ない」層が増えたからじゃね >>56
高齢の配達ドライバーとかいつガタが来るか分からんしな
ただでさえ若いドライバーも激務で辞めまくってるし 働けない人はとりあえず株をやってみることをお薦めする。ただし、株は儲かる、儲けろ
という意味じゃないよ。ニートが社会との接点を持つのにちょうどいいから、な。
証券口座を作るのも大変だけど人に会う必要はないし、株主総会の案内が来れば
ちょっと偉くなった気分になれる。いくつか一単元だけ買って相場の動きにドキドキ
してみるのも一興。勝つ必要はない、10万負けたらやめればいい。
働きたく無い、体力も無い、頭も池沼一歩手前、金もない
名義貸しか治験ぐらいしか出来る仕事ないじゃん
>>37
身内や友人にニートがいたら、俺も事故責任論で説教すると思うよ。
ただマクロ視点でいえば、社会的問題なんだよ。
個人の失業はただの個々人の問題でしかないが、失業率10%越えたら、それは社会的問題になる。
社会で解決を図るべき案件にレベルアップ。政府が関わる必要がでてくる。 >>58
>職にありついて収入を得るのは「得」にカウントされないの？
日本脳炎にでも掛かってるのか？ 単なる対価だろうがｗ >>43
でも優しい部類なんだから有難く受け止めておけば？
生産活動をしない、これからもする可能性が無い
社会福祉を貪って生きていくしかない
そんな奴に対する感情なんて
正直「税金を使わずにどこかへ消えてくれればいいのにな」
でしかないよ 西成に行ってアホ顔の仲間入りしな、毎日朝から酒呑んで帽子かぶって自転車押して散歩して真っ黒な顔して万引きでもしてな
ガンホー株まじで手離さなきゃよかった
4株ほどリーマンのとき安く買ってたんだが
まさか50倍の二千万になるとは
>>71
まぁそう言うのもいいんじゃねｗ ただあいにく俺は他人が死ぬほど嫌いだからｗｗ 親も親戚も医師・大企業勤め・公務員だから
20代でニートなのに、すでに大体の贅沢はやってしまった。高級車や豪華客船に乗ったことないくらいかな。
TVで「贅沢なご飯です！」とか言いながら芸能人が不味そうな飯食ってるの見ると笑う
30代になったら医師の親が退職するけど、そもそも親がボケ防止に週一～二回バイトしてるだけで普通に贅沢に暮らせる
そしてそのうち爺ちゃんの遺産も入ってくる。親の退職金と併せたらゆうに一億はいく
相続税対策も、生前贈与してもらえば良いし
就職する理由がない。割とマジで
>>14
>>18
日本語もまともに話せない移民が戦力になるとでも？w
労働環境さえ良くなれば働きだすやつも出てくるよ 西成の特集で朝からペットボトルや空き缶集めて業者に売却してた爺さんいたな
１日で数千円くらい稼いでた
>>69
収入のない人が収入を得られる機会を得るのはプラスでしょ？
収入が無い社会人年齢の人は
生存してるだけで社会的に見てマイナスの存在で、迷惑なんだよね
家事育児介護専業と、障害病気の人は除くよ >>49
何十年前の話をしてるのかな？
東南アジアですら平均月収で5万円越えてきてる昨今。日本円の価値は年々下がってる。海外いくと実感する。
本当、日本は貧しくなったよ… 日本人として生まれたからと変なプライドもって仕事場選り好みしてる時代でなくなってきた。 俺の弟がニートなんだが脱出方法があったら教えてほしい。
働く奴なんて奴隷と一緒だろ。
何就職できて喜んでんだか馬鹿だろ
まあ俺50代のニートだが
>>77
要らんよ 俺は人の為に働くとか死ぬほど嫌いだからｗｗ
用があるのはカネだけで周辺のは要らんからｗｗ
まぁ一人でも金を得る方法は有るんじゃないか？ｗ >>56
じゃあクレーン免許でも取れば？
移動式クレーンまで行けばマジで引く手数多だぞ
肉体的疲労はないし給料もいいし最高じゃん
優秀な頭脳の持ち主なら大したことない資格だぞ もっと農業奨励すればいいのにな、エンゲル係数下げよう
そろそろネトサポのマニュアルに項目がひとつ追加される
「団塊死ね」から「団塊と団塊Jr死ね」に
あいつらバブル世代は絶対に叩かないし必死に擁護するからしっぽまるだしなんだよな
>>82
テクネとか取ったが一銭の金も生まなかったぞｗｗ
確か俺の時は５パーぐらいだったがｗｗ やっぱ俺達の民進党じゃないとこの問題は解決しないよ
中年ニートとは、この世にこれ以上絶望的存在はあるかというくらいの絶望的存在だなw
絶望の何たるかを知りたければ、中年ニートを見よだ。
>>86
無駄よｗ誰がやろうが結果は同じ 全部殺して機械に置き換えるとかなら別だがｗ >>8
ま、アレだ。ヒンズースクワット1000回出来るように毎日トレーニングするだよ。始めは100回もキツいと思うけど。必ず毎日やってれば世界が変わる。 こういう問題が起きると必ずバカが移民を受け入れろ。とか言い出すが
じゃあこの移民が、移民を受け入れ賛成のやつらの近くに住もうとすれば
それは拒否すると言う。まことに勝手なやつらだ。
移民受け入れと簡単に言うが、政府が想定している移民は中国人や韓国人だぞ。
中年ニートのやるべきこと、それはすべての望みを捨て絶望することであるな。
>>79
市のスポーツジムでもいい、通わせろ。
身体が鍛えられて自信がつくのと、毎日出歩くことでフットワークが軽くなる。
フットワーク、これ大事。仕事に対してのフットワークも軽くなる。 >>81
金を稼げて、ナマポを使わず生きていけるなら
そもそも雇え雇ってくれないの話にならないだろ？
臨時力仕事でしか雇ってもらえないレベルの人材なのに
俺はそんな仕事はしたくないって我儘言ってるだけじゃないのか
お前の我儘でナマポ使うなよｗ >>90
千回はやった事ないが毎日３００回やってるわ
まぁ暇だしなｗｗ 人手不足？
まともに人材を育てることが出来ない馬鹿がいる職場だろｗ
今は口コミですぐ広まるよ
残念ながら殆どが人材どころか「人手」にすらなり得ない
なぜなら選りすぐりの不真面目、素行不良だから
日本語話せない普通の外国人の方がまだ使えるってレベル
ID:bF8+WiP0O ID:NR0/9cYG0
ID:iO+QgAhp0 ID:2pmqZCS/0
ID:m+m78Hxv0
最近、｢自公アベノミクスで、ショウワノミクス バブル再来だ!｣
なんていうニュースをみかけるww
プラザ合意、ブラックマンデー後の
異次元の金融緩和、円安インフレ誘発、低金利政策の末期、テラ東証株価粉飾偽装、
ショウワノミクス大型バブル末期。
出口戦略である総量規制、金利引き上げ、
湾岸戦争で、石油価格上昇が始まった、1990年。
物価高止まりと、西成警察 汚職 贈収賄抗議デモに、
当時のデフレじゃない、物価高止まりにキレた若年層が便乗した、
西成暴動で最大の、第22次西成暴動がおきた。
このあと、平成大不況へ。
1993年 自民党から新進党に政権交代。
1995年 オウム真理教クーデター事件がおきた。
つまり、もうすぐ、山谷や川崎あたりで想定外の巨大暴動、第二次オウムクーデター事件、
今度は、日本内戦が起きそうw
ああ、２０１７年ごろの、
アベノミクスお友だち忖度テラバブル後では、
オウム真理教クーデターのかわりは、
もはや、黄色いナチス、国家社会主義 帝政モドキの、
銭ゲバキチガイゴリマッチョ、バカウヨゴリマッチョになってる、
>>1支那人民共和国
オウム真理教みたいに、
ＶＸ猛毒ガスをマレーシア首都空港でまいてキムジョンナムを公開処刑し、
反欧米イズム移動式 長距離核ミサイル開発、実戦配備、試射に狂奔しているキムジョンウン 朝 北朝鮮
ここらが、ショウワノミクスバブル後の、
オウム真理教クーデター事件の担当かw
ああ、いますぐ、朝鮮核戦争、東亜大戦 日本壊滅、
リアル 漫画アニメ ＡＫＩＲＡ 2019年 GTAｰJAPANｰがおきる。
デノミ、預金封鎖と財産税がおきる。
ここらがリアルで起きるのかw
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>>94
お前さっきから何訳の解らん事を言ってるんだ？ｗ >>91
そもそも移民の中にテロリスト混ざってたらどうすんだって話
地下鉄とかでアッラーアクバルやられて誰が責任取るんだか まぁ 今の若い奴らも、40過ぎにはリストラされて
中年ニートになるんだけどな
>>81
誰が他人のために働けと言った？
まさか
「ナマポは俺の権利で、俺が働いて収入を得るのは納税者への親切のため」
とか思ってる？
金のために何でもいからお前にでもできる事すればいいだろｗ
お前にでもできることは限られてるんだから諦めろよ >>100
誰も責任は取らんし単に人が死んで終わりだろ そんだけ お前らは日本人もどきだから統計から外されているのだろｗｗｗネトウヨm9(^Д^)
>>104
却下ｗ 条件が合わん
俺は特に職が無くても困らん それをしても俺に得が無いしｗｗ 少なくとも国に50兆円以上の損害与えた訳でもないし、本物のクズニートは東電だろ
たった3万匹のニートのために年間1兆円渡してんだぜw
中年ニートは傍から見れば、これ以上ないくらい社会的には最底辺の絶望的存在であるが
やはり心の底にはまだ希望があるわけで、中年ニートがすがりつく心の奥底の希望を
無慈悲に打ち砕くのが、中年ニートに対する真の慈悲であり愛といえようw
ID:L2CuVJ5Q0 ID:bF8+WiP0O
ID:NR0/9cYG0 ID:iO+QgAhp0 ID:2pmqZCS/0 ID:m+m78Hxv0
日本で、最近、リアルGTAをやれそうな、SUVが売れてるそうだw
まあ、日本も、もうすぐパキスタン、フイリピン、
エジプト、ナイジェリア、アルジェリア、カンボジアレベルの、
モヒカンヒャッハーオールスターズ国ID:Hlwl41aW0 >>98になるから
いろいろ、「頑丈な」ＳＵＶが売れても仕方ないなｗ
1960年代後半の、ベトナム戦争にはまったアメリカでおきた、デトロイト暴動や、
ワシントンDC暴動、LAワッツ暴動で、
都心部から人口逃避が起きたように、
もうすぐ、モヒカンヒャッハーオールスターズ化する
東京都内からも、蜘蛛の子を散らすように、
人口逃避ID:Hlwl41aW0 >>98がおきる。
2008年 著の、森 達也の、東京スタンピード、
アイアムアヒーロー、HOTD 学園黙示録が、もうすぐ、
日本でもリアルになる。
2008年 著の、森 達也の、東京スタンピード
近未来の、2014年以降の、日本。
雨季と乾季しかなくなる気候変動の常態化、資源価格が急騰、増税ラッシュ、円安インフレ加速での
スタグフレーション慢性的構造大不況、
ユーラシア広域同時多発戦争、
(安保法制 国際平和治安維持武力行使、
集団的自衛権武力行使の常態化)で、
バカウヨゴリマッチョ化、殺伐化が加速する、近未来の日本、東京。
作中では、ウヨマッチョムードブーストイベント、ワールドカップ最終予選 ロシア戦での日本敗北と、
激増した貧困層の、「生きさせろ」反政府デモの同時併発、
巨大暴動 東京スタンピードが発生する。
(リアルでは、深刻化する、
アベノミクス スタグフレーション。
2013年ごろから相次ぐ、首都圏
愛知、岐阜、北海道での香川での、
若年層による高齢者連続殺人、また若年層の集団暴行殺人。
神奈川県相模原市 植松サトシ 日中太平洋戦争後最悪の障碍者19人大量殺人、
神奈川県横浜市大口病院、高齢者大量殺人。
2014年には、ここ10年ほどは、横ばいか減少傾向だった殺人件数が１0%増加。
東京オリンピック誘致、特定秘密保護法、安保法制フル稼働
国際平和治安維持武力行使、集団的自衛権武力行使の常態化での、日本の戦争国化、バカウヨゴリマッチョ殺伐化のはて、
関東スタンピード巨大暴動が起きそう)
東京スタンピードのクライマックスで、主人公らが
年代物のSUVで、大暴動真っ只中の
モヒカンヒャッハーオールスターズ
ID:Hlwl41aW0 >>98な、
東京都心部を、避難する場面があるなw なんで農業奨励しないのか？ナマポより安上がりだしエンゲル係数下がるじゃん
人は食えなきゃ生きていけないんだよ、耕作放棄地なんかいくらでもありすぎるだろうが
中小企業は年令不問で募集して
も問い合わせもこない時代になった。
昔は一人募集に100人は応募してきていたけどな。
そもそもニートじゃないじゃん。
35歳からはただの無職
現代板墾田永年私財法が必要だ、土地も人材も有効活用しろよ
>>115
そんなもん寄り付く訳ねーじゃんｗｗ
金が欲しいならそこの経営者のガキでも動員すりゃいいだけの話でｗｗ >>114
プライドの塊のニート様が農業なんて賤業やるわけがないじゃん
たまに物好きがやってるが数人規模でしか人が集まらないでしょう
まずコイツらの第一声は社会保険はありますか？だ
二言目には有給とボーナスは？ ID:L2CuVJ5Q0 ID:bF8+WiP0O
ID:NR0/9cYG0 ID:iO+QgAhp0 ID:2pmqZCS/0 ID:m+m78Hxv0
ID:3pHmpkVb0 ID:3pHmpkVb0
【悲報】全世界 重税ランキング、日本が、2位をGet!【現実逃避の、異世界転生もののラノベアニメが大流行のわけ】
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/qHyBtLR.png)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/4fNT3LF.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/dKhfWPV.jpg)
https://www.generalheadlines.com/top-10-highest-tax-paying-countries-2015/
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](http://www.abcnewspoint.com/wp-content/uploads/2015/07/Top-10-Highest-Tax-Paying-Countries-2015-Japan.jpg)
2: JAPAN
なんと、この日本は、めでたく
「全世界第二位の、国民が重税を負担する国」になったそうだ。
東京スタンピード 東京デッドクルージング
バイナリードメイン
応化戦争記 ハルビンカフェ
ブルータワー
アニメ スピードグラファ～ ラスト
２０５５年までの人類史
平成３０年…何もしなかった日本
アイアムアヒーロー
ＡＫＩＲＡ
ヘビーオブジュクト、禁書、インテリビレッジの座敷わらし
ここらの近未来予測モノで、予測されているが、
今は、安定し低価格な原油など資源価格が、
阿蘇、西ノ島、箱根のカルデラあたりが、破局巨大噴火ID:Hlwl41aW0
東日本大震災が誘発する、関東地方太平洋沿岸超巨大地震ID:Hlwl41aW0
想定最大で平成南海トラフ超巨大地震（M9.4)が発生
いますぐ起きそうな朝鮮核戦争 東亜大戦
（ユーラシア アポカリプス・アジアマゲドンID:Hlwl41aW0 ）
ここらで、日本国債金利が急上昇、
また、原油価格も急速に上昇し始めたら、
日本政府の、恐るべきテラ増税路線に、恐るべき勢いの、
破局円安と破局インフレが、はっきり露見する。
すなわち、テラ スタグフレーション苛烈な慢性的構造大不況が、一気に露見する。
すみやかに、日本からテラ資本逃避
（キャピタルフライトID:Hlwl41aW0 >>98 >>112）が始まる。
日本全土で、テラ取り付け騒ぎ、テラ預金封鎖開始。即座に、財産税、デノミへ。
日本円は、即座に紙くずに。
同時多発暴動開始ID:Hlwl41aW0だなｗ >>37
働こうにも職がないのは知っての煽り、ご苦労。 社会不適合者が景気にいちゃもんつけてんじゃねえよw
コミュ力あればなんとかなる時代なんだよバーカ
喜べネトウヨm9(^Д^)
／￣￣＼ お前らはニートじゃ無くて、国から見捨てられ
／ ⌒ ⌒＼ ただの棄民だったみたいだなｗｗネトウヨm9(^Д^)
| （ ●）（●） ＿＿＿_
. | ⌒（__人__） ／愛●国 ＼
| |r┬-| ／／ ＼ ＼
. | `ー'´} ＼ ／（;゜.;.）lll;（;..゜;） u ＼
. ヽ } ＼ | ⌒（__人__）⌒ .ノ（ | ぐぬぬ!!!
ヽ ノ ＼ ＼ | r┬-| ⌒_／
/ く. ＼ ＼ ノ | |, | ,| ＼
| ＼ ＼ (⌒二 `―‐" |
| |ヽ、二⌒)、 ＼ ｜ |
そもそも農業とか大抵は激務&低給&休み無しだからな
>>67
政府の介入で同じ業界では働けない、という法律を作れば失業率が改善するかも。 ウヨウヨホルホルしてたら安倍ちょんが助けてくれるとでも思ってるのか氷河期は
地獄の門には、この門をくぐるもの、すべての希望を捨てよと書いてあるというが
中年ニートもまた地獄の門をくぐらねばならないものたちであろうw
俺みたいに高校卒業後、10年くらいは働いたけど
その後、実家で親の面倒見ながら
親の年金に寄生してるのもニートって言うの？
>>107
>>125
オマエ、身長１５０センチ無職色盲の岡君だろーｗｗｗｗ
岡君って誰？って思った人は「色盲絵師」「エスペラントチビ」で検索ぅ >>123
職なんか腐る程あるだろw
歳下プロパーに顎で指図されようが、1日走り回って荷物運ぶだけの低賃金重労働だろうが、中高年ニートでも採用される仕事は山のようにある
「職がない」と逃げるだけの中高年ニートに見合う労働対価なんざその程度と理解し納得して働けばいい
コツコツ努力してきたデスクワーク管理職と「同世代」ってだけで待遇やらなんやら同じ椅子が与えられると思う方が勘違いも甚だしいんだよ ●メガネはメガネ障害者です●
金正恩
・父親の金正日はＡ型
・メガネ障害者
金正男
・父親の金正日はＡ型
・メガネ障害者
金正日
・Ａ型
・メガネ障害者
・体はバランスが悪く、左右非対称(ブサイク障害者)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/LqWnCIx.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/zABIneb.jpg)
天皇
・Ａ型
・顔が左右非対称です(ブサイク障害者)
・オデコのすぐ上の前髪の生え際の真ん中が顔の中心より左側(左手側)にずれてる(左右非対称)
・左右の耳の形がぜんぜん違う(左右非対称)
・眉毛の形が違う(左右非対称)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/7aKYW2Z.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/nqX0VGp.jpg)
秋篠宮文仁親王
・Ａ型
・顔が左右非対称です(ブサイク障害者)
・左右の耳の形がぜんぜん違う(左右非対称)。左耳と右耳の正面に向かう角度がぜんぜん違ってる。左耳のほうが正面を向いてる。
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/qJOE2Nl.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/vZpjyNc.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/dYwTvbd.jpg)
![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/J2Z69PO.jpg)
Ａ型＝農耕民族(弥生人)＝免疫が弱い(身体障害者)
Ｏ型＝狩猟民族
Ｂ型＝遊牧民族
メガネ＝メガネ障害者
体が左右非対称＝ブサイク障害者
異性にもてないチビ＝チビ障害者
↑
人口爆発した農耕民族社会（A型）は障害者だらけになります
障害者は性格もブサイクなので虐め社会になります
ちなみに風俗店も虐めです
ｐ 大卒時、就職にカウントされてた友人の職が契約派遣(派遣先未定)だったな。
今だったらあり得ないよな。
>>1
中年ニートってなんだ？ 単に失業者だろうがバカか ID:L2CuVJ5Q0 ID:bF8+WiP0O
ID:NR0/9cYG0 ID:iO+QgAhp0 ID:2pmqZCS/0 ID:m+m78Hxv0
ID:rHMSQdjQ0 ID:4sJqh2B40
【朝鮮核戦争、東亜大戦、関東地方太平洋沿岸Ｍ８．５巨大地震後の日本予言ID:Hlwl41aW0】
近未来、半水没スラムとかした、東京都２３区内や、城塞都市ネオ東京で、
日本政府軍とレジスタンスが、壮絶な日本内戦を繰り広げる！
『バイナリー ドメイン』のオンラインマルチプレイを紹介
http://dengekionline.com/elem/000/000/422/422535/
2011年11月4日（金）
●日本政府軍“国内治安管理師団”
2010年代以降、
激化する温暖化、雨季と乾季しかなくなる、気候変動常態化での、
全世界的なテロ、大小戦乱増加、
政情不安、増税ラッシュや金利急上昇、円安と高インフレなどに乗じて、
日本政府を把握した、
攘夷右派勢力、日本政府“ニュー・オーダーズ”
2030年代、日本の内務省を牙城とする政治勢力
“ニュー・オーダーズ”は、強権統制政治と、
貧困層の、事実上の切り捨てと、旧東京スラムへの放置から
過激化する一方のレジスタンス組織を根絶させるため、
従来の警察以上の武力を持つ法執行部隊創設を画策。
議会工作を行い、“内務省国内治安部隊法”を可決させた。
この法案にもとづき組織された「国内治安管理師団」は、
ニュー・オーダーズの“国家秩序回復運動”を
支持する日本政府、富裕層や警察・自衛軍関係者を幹部に、
東京管区には隊員4,000名、10個中隊が配置され、
対ゲリラ・市街戦専門部隊として活動するようになる。
特に第10中隊は“Special-ops”と呼ばれる対レジスタンスの精鋭部隊である。
●レジスタンス“自由の戦士たち”
彼らは、温暖化という雨季と乾季しかなくなる
気候変動、温暖化で水没しつつある、
スラム化した、旧東京都２３区内、
東京湾沿岸、下層都市を拠点にする、
反政府武装組織である。
2010年代以降、気候変動常態化での、
世界的なテロ、戦乱増加、政情不安、高インフレなどに乗じて、
日本政府を把握した、右派勢力、日本政府“ニュー・オーダーズ”
は、
2030年代にかけ、雨季と乾季しかなくなる気候変動、
温暖化で水没しつつある、
関東地方太平洋沿岸にすむ多くの貧困層を、一方的に
見捨てて、
一部上級国民専用居住エリアである、古代バビロニアの
シッグラト、ラノベアニメ「とあるの」学園都市を思わせる、
城塞のようなハイテク管理都市「上層都市」建設を
強行に推し進めた。
レジスタンスは、この、日本政府“ニュー・オーダーズ”に対抗、
解放することを目的に結成された。
レジスタンスは、都市ゲリラ戦術を駆使して
半水没スラムとかした旧東京都内、東京湾沿岸を拠点に、
日本内戦を繰り広げている。 中年ニートに一番足りないもの、それは絶望であるねw まだ絶望が足りない中年ニートに
真の絶望を教えて救済するのが、ルシフェル、明けの明星であろう。
>>135
ハイハイ。現実を見ないものだけが職はあるという。 社内業務やってるだけの経歴なんて、なんの意味もないのに
独学で高度な専門知識つけた無職より評価されるんだよな
日本の人事が壊滅的に無能揃いと言うのはもう自明だろう
>>140
お前はニートではない
あ、つーか年上でしたねすいません
えーと、ニートの定義を調べた方が良いですよ
ニートは年齢制限ありますから つまづいた若者にチャンスが生まれてるだけw
四十過ぎの無職はもう人間扱いされないよ
生きてるだけ無駄
>>143
いや、仕事は普通に沢山あるよ
但し、中高年ニートが選り好み出来る仕事はないってだけ
履歴書不要の日払い週払いフルタイム時給1,000円なんてブラックなら明日からでも働ける
もちろん中高年ニートみたいなブラック人材向けのブラック求人だけど、ブラック人材向けだから職レベルは合ってるだろ 中年はニートじゃなく無職です
無職か労働かのどっちかだけです
労働しないで給料もらえる特権階級も存在します
>>146
つまずいた若者にはブラックしかありませんｗ >>148
そういうのいいから。
貴殿が真剣に問題を解決しようとしていないことだけしかわからない。 移民受け入れたら120万人くらいの労働者は余裕で集まるぞ
>>148
まぁ生活できないレベルであれば働く場所はあるな俺だけど
36歳で正規だけど日祝だけ休みでボーナス無し有給無しで年収300切りますわ
生活保護以下の奴隷生活しかできないけど仕方ないよね＾ｑ＾ あーだからわかんねー奴らだな
20代前半の頃散々スーパーマンしかいらねーて言われて門前払いされてきてあとは悪循環にはまって来たんだよ
経験なしの俺みたいなゴミはいらないだろ
お互いウィンウィンじゃねーか
中年ニートとかゴミ過ぎるから処分しようぜ。百害あって一利無し
>>132
いや、それヤバいだろ。親が亡くなったら年金なくなるから、収入途切れる。
売れるような資産あれば別だけど。10年生きられれば60代。そうなればナマポも十分とれる。 >>152
問題解決もなにもニートは働けくのが嫌で親ないし何かに寄生して生きていけるからニートやってるわけだろ
働かなければ生きていけないならニートになんてなる余地はない
つまり、ニートは「好きな時に好きなように勤務し好きな仕事をすればいい」なんて無茶な条件でしか働かないだろう
ならニートが全滅するしか解決方法はないと思うが？ >>154
それはさすがに転職すべきかと… 介護の方がまだ稼げる。 なんか不合理だなあ。この不合理さは文化なのかそれとも隠れた宗教的意味合いが含まれてるのか、なにか意味があるような気がするなあ。隠された世界観?隠れた役割と意味?イマジネーションが暴走してるねえ。
問題を解決する一つの案として、政府が規制をして、未経験者を一定数雇用するようにクオータ制度をもうけること。
他には？
>>153
移民受け入れたら移民受け入れた分だけ社会保障費が増えるだけだ、少しは考えろ 氷河期で間引かれた世代なんだから、仕方ないさ
個人ではどういう死を受け入れるか？それだけだよ
まぁ、社会に恨みしかないがね
どうやって中年のニートを処分しようか議員連盟で議論
>>161
中高年の未経験者雇用義務化とか、いくらなんでも無理だろw
徳政令以上の堕落者救済法とか日本に不要だわ まぁ働く気自体完全に０だから求人率とかどうでもいいよｗ
若くて体力があって即戦力になって職歴に空白が無くて明るく活発で文句を言わない人じゃないと就職できないから
>>166
俺は結構現実的だと考えている。障害者雇用枠みたいなもんだ。制度としてはにている。 超氷河期で就活失敗して派遣と中小を10年程転々とした後
ニート(無職)7年目の37歳の俺は中年ニートに入るかな？
人手不足って言っても、介護と外食ばっかりなんでしょ？
うちの会社は年齢や職歴で差別しないぞ
35でも40でも普通に採用する意欲はある
ハキハキした声で喋り
年下の上司に素直に従う事ができ
向上心があって仕事に対し熱心に取り組む事が出来る人物なら
３０代がメインなのに４０代５０代の新入りが来てくれても困るのが日本の一流企業
未経験だから雇わないから未経験のまんまのやつが増えたということだ
>>165
安楽死施設建立はさすがに無理だから
徴兵制実施してアフガニスタン送りか？
ならば安倍が憲法改悪言うのも納得ｗ ナマポ無くしてベーシックインカムの物資版やればいいだけだろ。
ど田舎に鉄筋コンクリート空調付き風呂トイレキッチン共同の施設作って、
朝昼晩に死なない程度に炊き出し配給して、
出来る人には自分たちの服やら靴やら作らせて、
作った分だけは現金を給付してやればいい。
ここにナマポもニートも行き遅れババアも全て収容して暮らさせたらエコだし無駄金もいらない。
氷河期世代という言葉を使わないメディアおそろしいな
>>97
ほんとこれ
40過ぎてニートフリーターは
ほとんど、矯正不可ですわ >>176
中年ニートがいきなり一流企業とか、あまりに非現実的な話をされてもw 朝鮮ヤクザの資金源の反日安室を起用した売国企業のNTTドコモを倒産に追い込もう！
ドコモは反日韓国サムスンのスマホをえこひいきして社名消したり値引きしたりしてまで売りたがっている売国企業です
絶対に売国企業のNTTドコモを倒産に追い込みましょう！
http://blog.goo.ne.jp/2005tora/e/0e332cbc550c75471f9ff798edcf2d19
ＮＴＴドコモは韓国のサムスンとスマートフォンで組んだ為に「例の法則」が働いて、スマホ販売競争では「１人負け」状態が続き、ドコモに最悪の事態になる。
朝鮮ヤクザの資金源の安室を起用した売国企業のアサヒビールを倒産に追い込もう！
反社会的芸能プロのヤクザバーニングの資金源の反日安室をCMに起用した非衛生的でしかも反日悪徳企業のアサヒビールの商品を不買しましょう！
ヤクザバーニングの資金源の安室を起用したという事はアサヒビールは反社会的企業も同然です。不買して叩き潰しましょう！
反日で非衛生的で悪徳なアサヒビールの実態。これ見たら永遠にアサヒビールの製品は買いたくなくなります
アサヒビールの衛生面、怖すぎ((((；ﾟДﾟ))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
↓
アサヒビール製品に入っていた昆虫
https://plaza.rakuten.co.jp/no23nit/diary/200805050000/
アサヒ、乳児食を自主回収
6万個、樹脂片混入で
https://this.kiji.is/142909451354457595?c=113147194022725109
アサヒビール、芋焼酎65万本を自主回収 事故米問題で
http://www.afpbb.com/articles/-/2516062
売国不倫ババアの安室のファンクラブを運営しているボードウォーク社は韓流歌手のファンクラブも多数運営しています
そしてこのボードウォーク社は売国企業の電通の100%小会社なのです！売国安室や韓流歌手の後ろ盾の売国電通を叩き潰そう！
売国企業電通の正体
メディアを牛耳る広告代理店の正体とは
https://www35.atwiki.jp/kolia/pages/313.html
売国企業 電通の恐るべき実態
http://koramu2.blog59.fc2.com/blog-entry-196.html
反日不倫ババアの安室が所属している反日売国企業のエイベックスを叩き潰そう！
韓流のほとんどはエイベックスに所属しています。売国企業エイベックスを絶対に許してはならない！
売国企業avexの正体
https://www35.atwiki.jp/kolia/pages/1886.html
創価学会に入っている芸能人・有名人一覧に安室が入っています
http://www.qetic.jp/blog/pbr/archives/10214
売国創価企業のエイベックスが不倫ババアの創価安室を優遇するのはそのせいです。売国企業エイベと売国企業電通は売国安室と心中しろ！
売国エイベや売国電通だけでなく、朝鮮ヤクザといった、芸能界の一番汚くて卑劣なダークゾーンからも守られている安室という最低最悪のタレントだけは絶対に許してはならない！
この安室というクズ女、才能の欠片も無いタダのビッチの分際で、バックの強さだけは異常。だから恩師を裏切って卑劣な独立しても安室だけは干されずに仕事が入り続けてる
安室ババアの不倫に対しても最小限の報道しかされないのも安室のバックの強さゆえ。漢字も読めない低能女だから、芸能界のフィクサーたちが利用し易いんだろうな
安室という女は芸能界でもっともアンフェアな存在だ！
電通は、企業が安室を起用すればその企業に対して永遠にネガキャンが展開され続けると分かっているのに、企業を騙して安室をねじ込んでくる。
電通のやっている行為は詐欺行為に等しい。企業は電通を訴えるべき
今、バーニング周防逮捕に向けて国税が動いています。周防の周囲の取り巻き達は身の振り方を考えたほうがいいぞ
バーニング周防は自分ではタレントを育てないで他からタレントを強奪するようなことばかりしている
こんな汚物ジジイ、業界の為にならない。切るべき。こんな逮捕間近の高齢ジジイなんてもう長持ちしないんだから
キムタクが引き抜きに応じなかったらバー担の記者に大量にネガキャンさせて、育ててくれた事務所を裏切って引き抜きに応じた中居マンセーの記事を書かせるとか
浜崎あゆみが引き抜きに応じなかったらバー担の記者に大量にネガキャンさせて、育ててくれた事務所を裏切って引き抜きに応じた安室マンセーの記事を書かせるとか
周防って逮捕間近の汚物ジジイは常にこんな事ばかりしている。裏切り者なのは周防の引き抜きに応じたタレントの方だから。周防の周囲の連中にも捜査は及ぶんだから取り巻き達はよ～く考える事だな。
. . 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f1e341b6e67733c1327767e988175bd8) >>170
仮に実現するとしたら、障碍者雇用とは違い
・補助金は支給しないが雇用は義務化
・但し、未経験者である事から雇用から三年は基準給与の2/3を認容
・最低賃金は年金相当額8万数千円
・ナマポ抑制とセット
このくらいだろうな アベノミクス、好調や。
猫の手も、ニートの手も借りたい。
>>10
こっちはとっくに風呂はいってビール飲んでくつろぎながら彼女といちゃついてる時間だわｗ
いやマジで時間は大事だから転職しろや(´・ω・ `) ほらほら～勝ち組でエリートで万能な富裕層の皆さんがお零れを恵んでくださるそうだから頂いときなさい頂いときなさい
タックスヘイブンで大儲けしてる皆さんのご厚意に預かりなさい預かりなさい
雇用助成金ってのもいろいろあるんで、高齢者向けの雇用助成金なんてのもあるけど
ニートを雇用した場合に助成金がつけば、ニートを雇用する事業主がでる可能性はあるなw
>>175
まぁ地方だな。しかし選ばなければってのはそんな待遇になるってこった 自分の仕事と生活に手一杯でおじさんニートさんにまで配慮できません申し訳ない
就職氷河期世代ってなんで頑張らなかったの？
今の就職率が高いのは学生時代に努力した証拠なんだよ
ニートに働いてもらうのって商品を買ってもらう営業と同じでしょ？
人が集まらないのも仕事も繋がってるんだよ
やっとの思いで入れたとしても
ゆとりクソガキや、お局クソババアにアゴで使われ
ちょっとでもミスると陰口コソコソ、
出来そこない扱いされ
肩身は超狭く、まさに生き地獄・・・
>>192
まさにコレ
氷河期真っ只中39歳だが、33で前職(会計事務所)を傷病で辞めて1.5年程嫁のヒモ化したけど、36でメーカー子会社に難なく再就職出来た
年収自体は100万程度の微増だけど、福利厚生は圧倒的に充実してるし、会計事務所時代は無かった経理課課長の肩書は少し優越感ある
おまけに昨年親会社に転籍出来た
ちゃんと資格と実績あれば再就職は訳ないし、選ばなければ働ける真っ当な職歴ありの求職者とニートを一緒には出来ない 35歳以上はニートみたいな生ぬるい言い方ではなく、
穀潰しとか無駄飯喰らいでたくさんです。
>>155
正にこれ
挙句リーマンで派遣切りされたらそれまでの派遣数年はキャリアに入らないってよw
流石に社会に嫌気がさしちまったよ もう氷河期世代を救うには最低限の生活でゆっくり余生を過ごしてもらう以外無いんだよ。
社会に出ても使えないし、今さら投資しても手遅れなんだよ。
氷河期世代がゆっくり生きてくための基盤を作れよ。
>>205
自民党は就職氷河期を見捨ててるよ
生活保護なんて絶対出さないからね
最後に頼りになるのは共産党だけ
ネトウヨは何もわかってないお馬鹿さん >>188
それじゃ全然ワークシェアになってない。
現在のきちんと働いている層からの所得移転が目的なんだから給与などは同じように出さないと。 おまえらってそんなに多いのかどおりで景気が回復しないはずだわｗ
リアル底辺が必死にニートを叩いて自分はこいつらよりマシと自己の精神安定を求めるスレはここですか？
スーパーマン以外お断りしてきた社会だからニート増えて当然
>>205
早く4ねよwいつまで社会のせいにしてんだよ不適合者ww
優秀な氷河期世代は役員だわwwただ単におまえが無能なんだよばーかww >>206
氷河期世代だが共産党に助けてもらった覚えなんて微塵もねぇよ >>213
当たり前でしょ
皆弱者殲滅の自民に投票するからね もう手遅れだと思う。今、ナマポ貰ってる40代はそれを大事に手放さないように。色気を出さずに静かに死んで行け。
>>212
氷河期世代だがしがみついてのし上がって漸く年収600万越えたところだわ 40越えたオッサンが、今更アイドル目指すとか、逆に地獄ですよ。
田舎だけど
バイト募集の張り紙をよく見るようになった
コンビニだと人来ないかなぁ
氷河期世代としては
Lost decadeとか言われて
なかったことにされてるのは
切ない気持ちになる
自民は組織票と老人票さえあれば過半数の議席取れるからな
そりゃ貧困は自己責任でとっとと自殺しろと言うだろうｗ
まぁ氷河期から第二・第三の宅間閣下や造田君が出るのは
避けられんがなｗ
近くに大学があるとコンビニバイトもまあまあいる
昼間はおばちゃん安定
中小なら若けりゃ相当なバカ非常識でもなきゃ採用されますよ
逆に言えば若いのに正社員じゃないと中年ニートすらなれないかもよ
うちの弟が大学中退からのニートだわ
大学時代はアルバイトもやってたらしいが中退以降は一度も社会に出てない
親には冗談っぽく「私達が死んだら遺産全部あんたにあげるから弟の面倒見てくれる？」って言われたことあるが無理だろそんなん
マジどうしたらいいんだよあれ…
殺処分とか国外追放とかを言い出したら基本的人権や社会権の否定をしないといけなくなるので
憲法自体をつぶす必要が出てくるわけだがええんか
>>10
(°ー°〃)そういうあなたの姿が好きなんです >>225
縁切ってどっか遠くに追いやって弁護士同伴でナマポ受けさせる
扶養照会来たら、絶縁したと言えｗ >>1
統計に表れないってことは
日本の失業率の数字って、全然でたらめってことか？ 健康体でナマポなんかそう簡単に貰えないよ
老人とか母子家庭とか重度精神障害者とか外国人（バックに人権団体）が先だから
>>207
＞>>188
＞それじゃ全然ワークシェアになってない。
＞現在のきちんと働いている層からの所得移転が目的なんだから給与などは同じように出さないと。
きちをと働いている層から中高年ニートに所得移転するメリットがないんじゃない？
中高年にもなってニートなのは大なり小なり自堕落的な生活思考があった訳で、そんな層にまともな層から所得移転とか日本の損失にしかならんよ >>216
しがみ付けたならまだ良かったんじゃないか？門前払いされてた奴らも沢山いただろう >>225
お金以外の愛を与えればいい
縁を切るとか見放すとか逆効果で報復の可能性が高い 30代後半で訓練所いってるおいらが通りますよッと
自分自身つらい市場価値だと理解はしてるが加点方式で考える会社には高く買ってもらえる
40代後半でもしっかり技術習得していて指導もしてきた人も高く買ってもらえたみたい
でもね
40歳以上で職歴なしとか異なるジャンルに移るとか、業界内で共通の技術を持ってない人は苦労してるね
新卒と同じ単価で妥協してなんとかってところかな
バカでなく嘘をつかずもくもくと働ける人は意外と少ないから安い給料でなら大手の作業員で雇ってもらえるはず
話を盛る人や見栄を張る人や会話が成り立たない人は乱れうちしてブラックに行ってる印象
ブラックに行きたくはないってのはわかるが市場価値を受け入れず妥協できない人は決まらないだろね
>>224
最低でも実務経験２年以上の求人ばかりだから採用されない ブラック企業で働くのはブラック企業を容認するのと同義だ
ブラック企業がアルカニダを雇ってトラブル頻発させた方がブラック企業を駆逐出来て良いことだ
>>219
Lost decadeなんて言葉はじめて聞いたわ。
２０年近くも新卒当時の事を同情され続けてる世代なんて他に無いで。
とても無かった事になんてされた世代なんて思えないんだが？
「それとも無かった事にされてる」と皆に同乗してほしいかまってちゃんか？ >>197
どうでもいいような私大文系の偏差値まで一様に高かったのを見ても、
全体のレベルがそれだけ低かったんだろう。
そりゃ企業も毛嫌いするわけだ。 企業は人がいればいいのではない。人材がほしいのだよ。
やる気のない奴はただのゴミでしかない。
中年の再就職は無理だと思うから
中年ニートが増える事はあっても減る事はないだろなw
>>235
死に物狂いだったけどね。
それでもスタートダッシュが良かった世代と比べたら惨めなもんだよ。 >>240
同情するなら金をくれ
無職氷河期世代に3000万ずつ配れ 中年は警備員か、掃除くらいしかないけど、居直って取り組むしかない
>>197
滅茶苦茶頑張りまくって討ち死にした人が多かったんだよ
なお生き残ってるのが軒並み逃げるのが上手かった屑とかいう状態で
自分のteで仕事できないから派遣や請負下につけてそいつらの仕事を管理するのが仕事になってる
なお途中で大企業が中途募集とかしたけどそれで採用されたのって
中小で生き残ったエース級人材だからな
それ引き抜かれた中小が建ちいかなくなってるという問題 中年で職歴空白は無視しておけ
仮にバイトで採用しても、プライドだけは一人前だから年下社員の言うことなんか聞かないし
>>241
大東亜が偏差値60近かった時代があってだな >>241
それでも、高卒就職はそこそこ良い時代だったんだけどな。
かといってモラトリアムを楽しめる親世代のサイフには恵まれてたので「○○ビジネス専門学校」みたいな
普通科専門学校進学が跋扈。当時の中位以下の普通科高校生の主流進学先だったな。 >>236
ぶっちゃけ30過ぎたら正社員にこだわらずに、
自分の名前と名刺で仕事ができる職業を選んだ方がいいかもしれない
PGやSEでそれやって年収1000万もらってる人って結構いるしな >>245
自民党議員連盟の見解も同じ意見が多数
よって中年ニートは国の負の粗大ゴミとして処分の方向で可決 中年ニートは障害者クラスの馬鹿だから
親が保護しないと多くの被害者が発生する。
ニートどもが、氷河期世代かわいそう持ちだして政治や社会のせいにしてやがる。
普段ネトウヨ書いて俺をバカ煽りして調子こいてるくせして、すげー矛盾だ
>>247
そういうところが２０年以上甘やかされた甘え根性なんじゃない？
リーマン氷河期の２０代後半の奴らはそんな泣き言言わないだろ。 結局はその人次第
氷河期世代で最初は低収入でも転職して高収入になった奴なんかいくらでもいるしね
腐らずやってりゃ、なんかあるさ
いい年した大人が腐ってるのは見苦しいね
>>255
親が保護してもいいけど、親死んだらどうするつもり？
それで生活保護貰う権利やら言い出すからニートは虐げられる >>241
20年弱前、早慶MARCH以上が基本的に頭がいい人しかいなかった時代があってだな
そういう人らが就職氷河期で中小や派遣に堕ちてきてウハウハできて時代があったんだよ
そういううまみ忘れられないから企業側が妥協できなくなってる
派遣で超一流級の面子を継続的に雇いたい、そして40で切りたいと
そして派遣切りされた一流級って日本見限って中国に行ってる人多いよ
そこで年収3桁後半もらってる 中年無職とかガチクズ9割ダメ人間1割じゃん
うんこ製造はできても堆肥にすら出来ない産業廃棄物
まあ今でも、こいつなかなか使えるけど40代だから正社員で雇えないなあとかなって
派遣や艤装請負で雇いたいから出入り業者に登録してとか平気でいうところおおいからな
かなりひどい話だわ
就労支援って事でそういう連中をたまに預かるけどマジで使い物にならんからなぁ
体が不自由な人でも出来るような範囲の清掃作業すらまともに出来ないんだぜ
親が亡くなったら生活保護まっしぐらだからな
親の遺体を放置して年金もらい続ける事件あるだろ。あれもなれの果て。
国が放置しすぎたせいで。
>>237
中小のショボいとこでも生意気に派遣や非正規は三年以上でも実務経験にカウントしないんだぜw >>236
死ぬ気になってガムシャラにできるなら引っ張りあげてやるぞ
お前ら無職童貞ノースキルが未経験で働きだす場合
上3つは今からでもやろうと思えばできることだ
下2つもあれば尚可なんだがお前らには期待してない
素直
やる気
ガッツ
素養
コミュ力 >>263
でも日本捨てて中国とかアジア諸国に流れてってそこで一流の仕事してる人は結構いるんやで 2ｃｈで若い世代を叩いてるのは氷河期底辺だしね
人間性がねじくれてる者たちを助けてやることない
結局２０年も経って未だに偏差値やら学歴やら出してくるのは
それだけ社会から隔離されてるて事に気づけよ
業務履歴や高度資格で勝負しようなＲ４０Ｒ３０なら・・・・・・
>>253
そっち系だったらそうなんだろうがいかんせんおいらは製造系でね
設備投資がかさむから独立なんてそうそうできない
正社員が一番スキル生かせるんだわ プロニートだがニート舐めるな！！！
ブラック企業しか雇ってくれねえじゃん
そんなに働き手が欲しいなら自ら人材確保のために
企業の履歴書を送ってこいや！
雇用の権利が企業側にある社会概念こそおかしい
>>272
でも日本だと正規で雇ってくれない
なぜか中国で3桁前半スタートであれよあれよと1000万が見えてきたとか
ふつうらしいしなあ、派遣レベルでも >>273
中国語勉強して中国言って、こういうのやってました雇ってくださいって言えば大体雇ってくれるよ
そこでまじめにやってたら朋友扱いされて重要なの任せてくれるとか
日本の場合ニートフリーター派遣ってだけで身分制度の壁に当たるからな >>275
中年無職はクズって書き込みに、でも中国で一流の仕事をしてるんやで、って返すのがおかしいんじゃん
派遣は無職じゃないし 専門職でのキャリアが無い中年なんてゴミ。
俺の会社にはたまに学歴・経歴だけは国内トップクラスのおっさんが中途で入ってくるが
大半は物覚え悪過ぎてマーチあたり出た普通の新卒よりも使えない。
中年ニートなんてそれこそ糞の役にも立たねえだろな。
>>275
いやだからステージはどこでも働いてるなら無職じゃないじゃん
俺が言ってるのは動きもせずに漫然としてる無職 企業死ね！！誰が働くかバーカｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ニート様が企業を雇ってやるよ
そもそも企業に雇用の権利がある社会制度がおかしい
社会党や共産党大好き！アベノミクス死ね！！！！！！！！！
中国つうか外資なら派遣とか正社員じゃなく結果重視だろーが
そんな外資のスーパーマンは２４時間業務当たり前で夢見てると数日で席ないよなｗ
>>269
あっちの方がドライだけどな
正規雇用の首を簡単に切れるから
簡単に正社員に出来るんだけどね
日本も昔から雇用の流動性高めようとしてるが
ことごとく潰されてるな >>274
淘汰された失敗作なんだからしょうがないだろ
頭悪いし技術もないしやる気もないし >>277
世の中正規を目指すと派遣も無職と同じ扱いで弾かれるんだよなあ おまえらはゆとり世代以下の甘ったれ
コミュ障、職歴なし、努力なし、ロリコン、周りに迷惑かけてばかりのゴミ。
親が哀れ（笑）
>>154
神奈川の介護の方がマシだよ・・・
シフト制だけど土日どちらかは申請しとけば取れるし
ボーナス有りの有休も取れるぞ。年収は350越えかな夜勤あるけど ＮＨＫの番組で、中国行って月収6万で雇われてる日本人なら見たけどｗ
現実はそんなもの
>>271
一応当時高度らしきものを持ってたが派遣ぐらいしか無くて大して役に立たなかったぞ
まぁ何社か採用だっただが断って帰ったが
派遣でそこの会社為に働くなんて義理は無いし 上は既得権益にしがみ付き、下はニート
もうこの国終わりだろうな
総中流社会がいつのまにかこんなに格差が広がりもう取り返しのつかないところまで来てるのに加えて少子高齢化
メンタンピン一盃口ドラドラで聴牌ってところかね
>>277
だから日本の採用とキャリアシステムが階級的でゴミだという話をしてる
アメリカどころか中国でこれだしな >>251
それ、旺文社模試とかの異常値だよ。
それも外国語学部とか英米文学科とかの人気学部で。
他の社会科学系はせいぜい５５くらい。
あまり尾鰭を付け過ぎるとかえって他世代からバカにされるとおもう。 >>173
そんな人はニート脱出してるかニートになってないかと・・・ >>280
働くものは食うべからず。
共産主義の国の言葉だぞ。
自分の置かれた立場も分からんのか。 >>39
時給1200円ってフルタイムでも年収240万くらいだからな
しかも非正規なら厚生社保退職金ボーナス無しで全て自腹 >>287
俺の今月の手取りの半分ぐらいか・・・
新聞記事に載っていた寮費を除いた女性正社員の手取りの半分ぐらいか・・・ >>294
それで毎週６日でてやるとかやだよｗｗ
そんな事を刷る義理はねーしｗｗｗ ニートってさ、あれは働かないから叩かれてるんじゃないよ
何もできない屑のくせに自分の過大評価が異常な上に他所や他人を徹底的に見下すの
ありゃ嫌われて当たり前だわ
今更「自分は実は屑だ」という現実を見れないんだろう
現実さえ認めればあっという間にニート脱却できるのにな
さっさと新小岩で肉片になるでいいよニートは
もう資本主義制度の限界なんだよ糞企業ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
偉そうに面接しやがってマジで２０年経っても恨んでんだからな！！糞面接官！！
お前の家族が呪われて惨めに死ぬことを毎日祈祷しているぞｗｗｗ
>>288
なに持ってたの？ 大抵の高度資格は業務経験いるけどな
まぁアルバイトでも業務経験年数のクリア値にはなるが
英検２級簿記２級はぁ？普通免許かよみたいなのでドヤの派遣は今までよく見てきたがｗ >>271
その経歴を作ることすら困難だったのが氷河期世代。
俺が二年前に転職したときに言われたのが、
氷河期世代は経験者が全然いないから引く手あまた。
大卒後3年ニートして学歴もギャグとしか思えない俺ですら、
たった8年の経歴で行進の指導を期待される待遇を提示されまくった。 >>286
夜勤で一度体壊してるから夜勤は無理なんだ･･･
まぁ実家暮らしだから何とかなってるから行ける所までいくさ
結婚はとうに諦めてるし一人で生きるだけなら何とかなるだろううん
結局氷河期でも頑張ってそれなりになれてる人はいるんだし俺が駄目だっただけさ･･･ >>289
今は高齢者から勝ち逃げしている状態。
正直若い世代はネットで満足して呆けてる場合ではない。 煽って動くのはその程度の人間つまり
その程度の人間しか雇えないって事だよ
人手不足っつったってまともに給料も払わないで良い奴隷を募集してるだけだからなぁ
不足してるならその分待遇良くしてやれや
３０才から１０年働いたのなら、１年くらい休ませてあげてよ
資本主義はゴミなんだよ
障害者雇用率制度なんかより日本国民雇用率制度を企業に課せれば
失業率は０％になるし就職難という経済指標も無意味になる
要するに企業に雇用がある既成概念に疑問を抱かないお前等は馬鹿ｗ新しい思想さえ生まれないぞｗｗ
中年無職の妄想。
「俺は中国に行けば一流の仕事ができる！1000万以上貰える！」
安倍による文科省への圧力がスゴイ
政権から省庁への圧力が強まったとされる要因は、第２次安倍政権発足後の２０１４年に内閣官房に設置された「内閣人事局」の存在だ。
事務次官や局長ら各省庁の幹部人事は従来、各省庁側がまとめた人事案がほぼそのまま通っていた。
だが「政治主導」を重視するために設置された内閣人事局が、首相の意向を反映して幹部人事を一元管理し、実質的な幹部の人事権を握るようになった。
○安倍政権対文科省の経緯
文科省吉田大輔元高等教育局長が加計学園の学部新設に反対する
↓
官邸が吉田局長をクビにする
↓
文科省が吉田に天下り先を斡旋
↓
官邸がなぜか文科省の天下りだけを粛清する
↓
文科省前川喜平事務次官が天下り斡旋の責任を問われ退職
↓
前川が安倍による圧力の証拠文章をリーク
↓
安倍が前川のプライベートをリーク
財務省、経済産業省などの幹部は、一流大企業などに天下りして年収5000万円というケースも珍しくない。
本来は、そうした天下りにメスを入れるべきなのに、安倍政権は、大手省庁と戦うと政権が危ないからと
弱小官庁の文科省をやり玉に挙げて、いかにも安倍政権が天下りに厳しいという宣伝に使った。
ルービックキューブ
野球カード
キン消し
ファミコン
ビックリマンシール
ジャンプ
スーファミ
セガ・サターン
プレステ
どこで人生間違えた？
>>310
北朝鮮なら政治亡命受け入れてくれるんじゃないか？
宣伝に利用されるとは思うけど
いってら～ 例え働き口有っても今更ゆとり糞ガキ上司に付いて諂えってのは無理な相談だわ
派遣先の生意気なゆとり糞ガキのプロパー上司ぶん殴ってやったし
>>301
ジャンルはＤＢ？ＩＴ屋じゃないが２００７年、リーマンまでなら
重要あっただろうに 逆に派遣でどこかのＰＪ加わったとか加点なるのに ニート批判している奴は低脳
ファンタジーの世界では隠者というカッコイイ職業だし
お前等みたいな非正規の低脳は町のゴロツキにあてはまるｗｗｗｗｗ
ニートは素晴らしい！世を悲観し隠遁生活をする知性あふれるニートを舐めるな！
ID:DUUu6Iia0 ←こういう性格の腐った奴が氷河期ニートの典型、氏んで欲しい
>>304
そっかすまん。体壊してるなら無理出来ないもんな。体を大事にしてくれ。 人手不足のところって即戦力求めてるからどの道雇わんよ
>>317
てめえの金でニートしてるなら誰も文句は言わないよ >>298
それ以上被災者の悪口言うとバチが当たるぞ！ 就職氷河期世代は確か即戦力を求められて新卒枠が無かったから
即戦力だとか人手不足と煽ったところで食いつかない筈と書いてみる(´・ω・｀)
>>323
それニートって言わない気がしてならない >>316
ネットワークだよ 他にＣＣＮＰやｄｐとかもあったが全部焼き捨てたぞｗ
もう要らねーから
＞逆に派遣でどこかのＰＪ加わったとか加点なるのに
派遣とかやる気は無いよ そこの会社の為に親身を削る気なんて最初からねーしｗｗ
お礼奉公なんか全くやる気は無いぞ？ｗ
面接のあふぉがＣＣＮＰの板切れを首からぶら下げてるのを見て失笑したのだけは覚えてるがｗｗ 俺はニートだが諸葛孔明ぐらいの資質があるｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
マジで本気になれば北海道を独立させて一国を建国する宰相なる器
その素質を存分に仕える馬鹿企業や経営者がないだけ
とにかくアベノミクスは死ねよ！！！！
大体おいしそうな資格もってたらもってたで、正社員はダメだけど派遣か請負か嘱託なら是非とか
へいきでいうのがにほんだし
明日も仕事
ああ・・・めんどくせぇ行きたくねぇ
ニートになりたい
人手不足とか騒いでるところはなんで人手不足になってるか考えても居ないんだろうな
少子化問題にも言えることだけど
自分に都合の良い理由持ち上げて原因から目を背けてりゃ改善なんてするはず無いわ
>>319
効かねえよ
30で派遣はキャリアに入らないと切り捨てられて
転職エージェントにも相手されんかったし
もう正規諦めろとまで言われたんだぞ 中年ニートってこういうやつの事な
頭おかしくて使いようがないのが一瞬で分かる
https://t.co/GDQJ5Vxj6f 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:b73a9cd27f0065c395082e3925dacf01) >>330
諸葛孔明位って奈良東大京大8年生とかそのまま院MAXとかそういうのでないとなあとか
そういうひとで適当に生きてる人は結構知ってる 派遣労働推し進めたのって小泉だっけ
あの辺から格差が急速に拡大したよな
就職氷河期世代をどうしてもディスりたい奴らが一定数いるとわかるスレ(´・ω・｀)
>>330
お前、おもろいな
その芸風でようつべでもやってみたら
意外といけんじゃねw 氷河期が全員ニートになれば日本は滅ぶ
最大のボリュームゾーンだからな
それならそれで面白い
>>282
日本では「クビにされた奴」というのはババ抜きのババ扱いされるからねえ >>329
でプライドだけは高くて今ニートか？
シスコのconfig設定屋さんだけでも生きて行けたろｗ
歳食うと見てて痛いだろうけど 時給８５０円とかでクソみたいな仕事をヘコヘコして働いてるやつって頭おかしいよなｗｗｗｗｗ
>>333
使い捨てって分かった上でやってると思ってたんだけど
上から下までガチで馬鹿で無自覚でやってるところがあるって最近わかってﾜﾗﾀ ニートの飼育費なんて1匹で月2～3万程度だし
親が普通のリーマンなら余裕、余程の貧困家庭でもない限りなんとか飼えちゃうから
問題が表面化しない
でも親が定年を迎えたらニート飼育による家計への影響が一気に現れてくる
それでもまだ親の存命中は年金パラサイトとして細々と生きることができるんだけど
亡くなった後は何十年も暮らせる遺産でもない限り、ナマポかホームレスか最悪の場合は餓死に至る
これが大体50代あたりでいわゆる「ニートの終焉」ってやつ
殆どの人が汗水垂らして働いて生活している中
50代まで働かないで生きてこれただけでもある意味勝ち組と言えなくもない
>>332 これ贅沢な悩みなんだよなたぶん 俺もニートになりたい >>285
だが、大卒で派遣で時給1000円てのもいるよ
安く雇いすぎだろ >>342
多分 俺は他人が利用しようとしてるとか
そう言うのを察知するのは普通の奴より長けてるｗｗ >>343
生活保護の味を覚えると働く気無くしそうだよな
バイトか底辺職で働き出しても生活保護とあまり変わらない給料なら働かなくていいやになる 自社内の社員ヒエラルキーを崩しかねない中年中途採用はなかなかできないって話なんだな
タダそうも言ってられなくなってきてるから結構変わりそうな情勢だが
20年前の早慶MARCHの俊英の元派遣ニートが動いてくれるかどうかはまた別の話
バイトまたは派遣のコストで有能な人材や即戦力が欲しい
使えなかったらクビにしてまた募集すれば良い
長時間労働や激務は当たり前
人手不足アピールして人（奴隷）集めたいだけだろ
>>334
7年前はどこぞの政党が政権とって、
円高推進で日本が沈没仕掛けた時期だな。 金があるならニートがいいと無職の時思ってたが対人能力は劇的に落ちるな
声の出し方を忘れるし距離感も覚束ない
他人の目を見て話せるようになるまで1年掛かったわ
>>347
俺の職場だと時給９００円から開始で、
今や時給９５０円である。 人材派遣も40過ぎて使えそうなベテランは中国への片道切符を提示してくるからな
なんで中国の製品が急速に品質向上してるかって考えたほうがいい
>>342
久々にシスコとか聞いたなｗ もう関係無いが
一般じゃＢＧＰだのＩＳ-ＩＳなんかはただのゴミだよ >>337
50近いおっさんらも時給１０００円の派遣だよ
３０代もいる、つまり会社を首になるとよっぽどのことじゃないと
安月給。家庭もあるいい大人が、だぞ
かーちゃんが馬車馬のように働いてるのかもしれんが >>318
社会に腐らされたんだよ
就活での企業の態度も酷いもんだったし
ことごとく這い上がるチャンス潰された
それでも必死に努力してやっと掴みかけた最大で最高のチャンスをリーマンショックで潰されたんだよ
社会に責任求めるのは筋だろうがよ >>337
小渕からおかしくなって行ったが、元凶は竹中
小泉は郵政民営化の事しか頭に無くて竹中の言うがままに行動してしまったらこうなった
竹中は派遣会社を太らせた恩恵でパソナの社長まで上り詰めた
完全なる利益誘導政策だよ フリーターで奴隷やるならニートの方がマシだよ
俺は家が貧乏なので奴隷やってるがな
共産主義マンセーなのが沸いてるが
中共の文革で消えたのは文化だけじゃない
技術職連中が保持していた技術も消えた
管理することしかできない無能な管理職は老害だが
末端の作業員だけでは基幹技術を持たないがゆえに困難なテーマには挑戦できん
今の日本の問題点もそこだ
リストラが流行る前にしっかり研究開発していた部門が解体されて
基幹技術保持者は屋台骨であるがゆえに高給取りだったからそこもリストラされてった
それから20年たてば技術の継承は途絶えてしまうし、技術職の給料は削減の一方
生き残ったのは何もできないがゆえに何も責任をとる必要がなかった老害たち
耐震偽装や燃費偽装もそういう無能たちが責任放り投げながら推し進めた結果だ
できもしないことは約束すべきじゃない、わかってる人はほいほいそんな危ない話には乗らない
でもわからないやつらは何が難しいかすらわからないから簡単に契約してやるしかなくなり
できもしないし解決策も考えれないから偽造してごまかした、そんなとこだろう
>>352
それで経験者や早慶MARCHの頭いい人が来てしまう狂った時代があったから
どこも感覚麻痺してしまってるんだよな
正社員は正社員で派遣請負を見張ってるのが自分の仕事だと勘違いしてる人まで出る始末だし >>351
中途採用は即戦力が前提なのでニートは対象外
2回ほど転職したが、どこも即戦力扱い+硬直化した業務の改善案の作成を依頼された >>343
ワープアで極貧生活を送るくらいなら
まだ何もしないで生活費支給・住宅扶助・医療費無料のナマポの方がマシじゃね？と思ってしまう
（世間体を気にしなければの話だけどね）
非正規や底辺職でも十分に暮らしていけるだけの給料を与えるか
ナマポをあくまで最低限の衣食住にとどめるか
もしくはその両方をやらないとみんな納得しないだろうな 安い時給で働くバカがいるので勝ち組が楽できるのである
ニートやる方が賢いのである
ニートは思考力が高い
会社で退屈な時間を過ごすより、家で2ちゃんやっている方が
自分の頭で考える習慣がついて脳が鍛えられるから
>>367
まぁ働かなくて済むならそれがベスト
やったところで得もないしｗ どんだけ人手不足で離職率高くても
何が何でも給料だけは上げんと頑張ってる会社がいっぱいです
お前ら30代ニートって「年齢や職歴ばかり重視して俺を採用しないのは不当だ」とはいうが
自分が企業の採用担当だとして
大学卒業後10年以上も経歴が真っ白の履歴書を見てどう思う？って話
新卒採用は盛況。
しかし何の取り柄も無いけど営業する根性も無い文系卒が総務系の仕事を狙うのは
アウトソース化やシステム化で２０年前よりもはるかに厳しくなってると思う。
なんか正社員どころか派遣内で職位作って管理とかわけわからんことやってる会社もあったしなあ
開発から工場のライン構成製造管理まで全体を請け負うエンジニアリング会社みたいなのが流行するわけですな
>>364
人材はなんかぐるぐる回ってる感じはするよね
その輪から外れるとそもそも採用されないような硬直的なものはある感じ ほとんどの人間は 生まれた時点で負けなのであるｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
社会がまさか子殺しをするとは夢にも思わなかったなぁ
結果的には人口を減らすことに成功したし
予想されてたことなんだろうね今の労働状況も
誰かの為じゃなくて自分の為にＰＣも使うと面白いわ
エントリー セレクター ハズコリジョン アイドル デバッグログとｗｗ
>>371
でも経歴埋まってるほしい人材ってまずお前の会社には来ないって事実を
中小企業はもう少し考えたほうがいいと思うの
経歴がキレイな人は大企業が本気で一本釣りして言ってるからな今
そのうえで少子化で大学レベルが20年前と比べて落ちてるから
今の早慶を昔の早慶と同じ感覚で雇って大やけどする会社は多い
そして慌てて中年の早慶雇ってたりとか笑えん >>320
ありがとう。壊してるといっても後遺症とかはないよ
そうなる前に辞めたしこのままじゃヤバいってなって
人間昼起きて夜寝る様に出来てると痛感したわ
まぁフォークリフトの免許位しかスキルが無いゴミだから已む無しなのかな･･･
リフトなら地方バイトでも時給1000円はあるから年収300はせめて超えたいが 一番賢い奴は生活保護だよな
１番バカは安い時給でヘコヘコ働いてるカスｗｗｗｗｗ
>>375
就職氷河期を10年続けたら社会全体が身分制になってしまったようなうすら寒さを感じる >>378
いやいや 募集するのは向こうの勝手だろｗ
単に誰も行かんだけでｗｗ いいんじゃね >>80
50代までニートで生きてこれたんならある意味勝ち組だな
少なくとも奴隷同然のブラック社員や非正規ワープアよりはマシ
親が亡くなったら詰むだろうが
この手の連中は恥ずかしげもなくナマポ申請するだろう 年収300万以下は自動的に生活保護支給にすれば全て解決
何の手続きしなくても年収300万に満たなければ自動的に差額が振り込まれる
財源は相続税１００％にすれば簡単に捻出可能
>>381
お前さんは今の学校歴と昔のそれで根本的な差があることは理解したほうがいい
今の早慶レベルって20年前の日東駒専の上位程度だからな・・・
MARCHとか大東亜帝国が見えてくる >>366
マジでほんとこれ
もう既にそっち側の人間なんだけどねw
努力のベクトルを変えた結果で簡単ではなかったがな だからニートの学歴て何かの役に立つのか？
東大卒でも１０年籠ればホラーだろ
バイトか青年海外協力隊でロンダリングしろよ
地方でよくある給料が16万以下とかはニートでナマポがいい
16万以下だと税金取られるだけで自由に使える金なんか残らない
20-22万くらい貰えてやっとどっこいでしょ
>>378
それな
実務経験の要求項目が多すぎてスーパーマン募集になってるのに最低賃金争ってるような求人とかさぁ・・・
こっちの希望最低賃金が最高賃金で検索ヒットすると悲しくなる ニートは愛国者が多いから大丈夫
老後に周囲に負担をかける事は無い
>>386
残念ながら相続税は税に占める割合が非常に少ない。所得税法人税を財源にしないとダメだよ。 労働して無い&資産が無い奴限定で徴兵制にすれば大体が解決する。
住む場所が選べるならニートには大都市のマンションがベスト
住人といってもたまに顔を合わせるくらいで全員把握してるわけでもないし
両隣の住人も基本的に無関心だから生活に殆ど影響はない
近所の連中もマンションにどんな人が住んでようが気にも留めないからお互い無害
逆にニートにとって最悪なのがド田舎で戸建住まい
狭いコミュニティーでご近所さん全員顔見知りみたいな所でニートが一人ぽつんといたら凄い目立つから
噂にもなるし、いい年こいて親に飯食わせてもらってる穀潰しの評判は当然くっそ悪い
下手すりゃ準犯罪者みたいな扱いだし、余程図太い奴でもないときついと思う
>>10
後に残す人のことを考えると辛いかもしれないが
上に危機感ないのなら変化を起こすしかない
次の職場にうまくスライドできるといいね >>391
東大だと40代でもとりあえず話は聞いてくれる企業は結構あるよ
雇ってもらえるかは社長次第だけど >>1
職歴次第では40歳までなら求人有るんだよね｡ 家族がニートです
強制労働させる方法はありませんか？
>>396
いやいやその分人件費とか圧縮できただろｗ
この程度は甘んじて受け入れるべきかと
まぁ俺達は傍観していればいいだけの話だよ 関係無いからなｗｗ パスコ利根工場でパートで働いてるんだけど
クソみたいな社員にアゴで使われてるよ、まさに奴隷
社員の方が給料いいのに楽してやがる
>>405
結局今の新卒が40代派遣よりもひどいことになってるってことが問題の根本なんだがね
そりゃそだろ40代派遣がMARCHクラスなら新卒のレベルの低さ加減という現実見ちゃうし >>402
知り合いに東大の教養学部卒で土方をしてる奴が居るよ
一緒にやろうと正直うざい
俺は大卒じゃなくて高専卒な
ここまでくれば腹はある程度くくってるからなｗｗｗ 会社をリストラされたおっさんが警備員やタクシー運転手とかになってるけど
40代以上のニートはそういうのですら厳しいからな
>>6
オッサン、若者関係なく
人手不足でも経験者しか欲しがらないんだよな >>404
20代以下なら自衛隊にでもぶっ込め、30以上なら警備員でもやらせろ 大卒後２０年無職だけど税込み３億稼いだから俺エリートニートじゃね？
>>389
オッサンだけど日大は日大だよ。俺らの時代だろうが今だろうが。
見苦しい事言うな。 >>410
いや 難しいと言うより働くこと自体嫌なだがｗ >>384
これはある意味本当だな。
奴隷状態のブラック企業社員なんて、
下手すると50歳になる前に死ぬ。
たとえ死なずとも、肉体や精神をぶっ壊して廃人になる可能性もある。
ニートと底辺労働者、
どちらが幸せなのか俺には分からん。 >>407
正直、俺らの新人時代と大差ないと思う。おまえ自意識過剰。 >>415
いやだからな、20年前の感覚で早慶MARCH名で雇ったらひどいのばかりきて
こんなはずじゃなかったって嘆いてる会社多いんだって
その割には今身の回りにいるMARCH派遣を正社員にする話はないんだけどな >>416
おまいの原資はどこなの？ かーちゃんの年金だけじゃキツイだろ >>157
ま、ニートやってる時点で世間体とか完全に捨ててそうだし
ナマポ申請にも抵抗がなさそうだ
普通の人は親族へ扶養照会されるのを恥じるけど
ニート連中は既に身内や親戚からゴミ扱いだからそんなの屁でもないだろうな >>366
生活保護はすぐには貰えない
年金と違って、高齢者や障害者になったからといって
すぐに支給されるわけではない
大部分の生活保護受給者は数年～数十年の極貧生活を送った後、
このままでは餓死するという状況になって
はじめて生活保護を与えられている
勘違いしている人が多いけど、
生活保護とワープアは別々のものではない
ワープアの延長が生活保護
ワープアがいきついたところにあるのが生活保護なんだよ
そして、そこに到る前に数年～数十年の極貧生活がある
大部分の受給者はそれを経ている >>421
原資？ 適当に盗みとか広告とかで
まぁ飲み食いの金程度なら困らん >>420
>その割には今身の回りにいるMARCH派遣を正社員にする話はないんだけどな
当たり前だろｗ
お前が逆に新卒カードで入ろうとしてる立場だったらどう思うよ？ >>419
んなこたーねー、会話しててもレベルが全然違うんだが
それは君が面接に立ち会う経営者や面接官ならいやって程見ちゃうと思うがね
全世代人口と大学定員比べたら、同じ大学名でも偏差値と人材レベルが比例してガタ落ちしてるって
わかるとおもうんだが チャンスを与えてくれたら今のダメになった日本企業の業績を回復させて見せるぜ
チャンスさえくれたらな
っていう無責任なことをいくらでも言わせてもらうぜ
チャンスをくれるまでずっとな
>>416
収入源は何ですか？どうやって生活してるの？ >>425
正直身分制度言ってられるほどの企業の経営状態なんかって話になるんだがね
数年かかりきりで育ててもこれじゃあ任せられないってレベルのばっかりになってるんだぞ最近は
派遣のほうに勢いなんでも任せてしまうみたいなことになりがち >>418
非正規ワープアもね
働いてもナマポと手取りが変わらないなら、じゃあ働かずにナマポ受給した方がマシじゃん
となり、これが20代30代でもナマポ狙う奴が出てくる原因 男も「家事手伝い」を履歴書にかいて良いことにすれば結構ハードルが下がるべ
氷河期だけど37で転職できた若いうちから技術、技能を習得してたのが本当に財産になったわ
年収は下がったけど、残業ほぼ無しなので労働時間が大幅に減った。
時論公論「待ったなし 人手不足対策」今井純子解説委員[字]
ＮＨＫ総合
今夜(23:55〜23:05)
きょう公表された4月の有効求人倍率は1．48倍。バブル期の最高を超える水準となりました。
人手不足の背景に何があるか。企業に求められる対策とは。詳しく解説します。
>>425
まぁそれも否定はせんぞｗ お前はお前の得を追求せんといかんから 創価学会は犯罪集団
ドトールコーヒーは学会員だ
集団ストーカー
いつくしみ深き 友なるイエスは
罪とが憂いを とり去りたもう
こころの嘆きを 包まず述べて
などかは下ろさぬ 負える重荷を
いつくしみ深き 友なるイエスは
われらの弱きを 知りて憐れむ
悩みかなしみに 沈めるときも
祈りにこたえて 慰めたもう
vhjんっjbっっっっっh
>>406
サイコパスが社員、あとは派遣てとこあるよな 俺が経営すれば今の日本のダメになった企業の業績を回復させてみせるのに
言うだけ無料だからいくらでも言わせてもらうぜ
年相応の重責を与えてもらわなかったのでいくらでも言ってやる
俺がやればうまくいく
>>436
正社員が事実上の管理職化してる会社って最近多いよね
そいつが実務できないから下に人をつけてしりぬぐいしてるうちに管理職化してしまったわけだg どうしても自分が悪いと思ってしまう
もっと頑張ってたら人生違ったのでは？と思ったりする
派遣社員って言っても
都内IT派遣と地方工事派遣って雲泥の差だよな
都内IT派遣は40代でも余裕で仕事があるし最低でも月収30万は貰える
>>410
運転が好きなら車関係は給料いいよな
別に世間話もせんでもいい客もいるし
だが運転俺は苦手だ
ニートに譲るはw 働いても生活保護費と変わらん手取りって、馬鹿らしいよ
フルタイムでだぜ
働いても最低限の生活も出来ないって事だ
>>440
俺達が働かん分 気張って働いてもらおうぜｗｗ 中小零細やブラックはFラン、フリーター、ニート、外人、中年など
をかき集めるしかないだろう
まともな人材は新卒や中途で大手企業や優良企業に取られているんだし
使えない人材を何とか使えるまでに持って行くしかない
>>440
安く雇おうてのがミエミエだし
人手も足りてるんだろ 買いたたくのが商売と勘違いしてる経営者がそこらじゅうにいるってことだわな
給料上がってるっていうから久しぶりにハロワの募集見たら相変わらずだな全然上がってないや
まぁ地方ってのもあるけど相変わらず額面15万とかゴロゴロじゃないか･･･
>>438
話には聞くな
大手でごり押しがひどいところがそうなってる印象
値下げ要求も品質要求水準も半端ないから利益0になって付き合いやめようかって話とったなぁ >>445
かき集めるたって外人しか来ないだろｗｗ
まぁ俺は関係ないが 学力低い、運動音痴、コミュ障、弱気な性格などすべての面で働いたりするのに向いてないやつも結構いるだろうしな
そう言う全く取り柄のない層はナマポぐらいしかない
>>438
管理職さえも時給1000円の派遣てのもある
その管理職は派遣やめて自営はじめたらしいが
どうしてるかな 求人倍率はバブル期どころじゃなく高度成長時代かよ・・・
こいつはさすがにびっくりした
まあ確かに今は仕事だけは腐るほどあるな
バブル前も地方から都心へ仕事探しに来てたのも似ている
違いはニートか・・・
たしか地方民でのニートがわんさかいるというデータだったから
地方では仕事ないし東名阪界隈に出てきてもくれないだろうから
ニートなんだろうし難しいな
仕事は今は中高年問わず誰でもあるのは事実
ニートに希望を託すくらい日本はやばい状態ってことがわかるなw
150年後には日本人が50%いなくなり外国人の島となることが確定してるw
>>426
御託並べたところでおまえの地位は変わらねー笑笑
どんまい笑笑 仕事はあるけど氷河期ニートを出汁にして買いたたこうと必死になってるのが今
だから来るはずないのよね、まともな人は大企業の中といって帰ってこないわけだし
安い仕事、ブラックならそりゃあるだろ
問題はそんな募集しかないってやつ
馬車馬のように働ける奴隷探してるだけだ
>>190
>>401
やっと帰ってきた
もう36歳なんだが去年派遣から正社員に転職できて喜んだのもつかのま
家庭をもてて仕事とプライベートも両立できるというのがウリだったのにだまされた気分
技術系は年取っても食っていけるはずだから本気で考え始めてる >>453
単純労働が激減したから中高年だと採用されない >>453
なんつーか そこの一員になるのが嫌だわ
一日こっきりでお互い関係無くなるようなのがいい
あくまでカネだけの繋がりで他に共感するものなんか１ミリも無いからなｗｗ >>458
中年ニートにはもうその体力もないからな
お呼びじゃない 時給1000円も出せないで募集しても誰にも来てもらえないのは
社会に必要とされてないから
企業ニート
>>451
知能指数が低い奴だけは駄目だな
ここが普通なら欠陥が有ってもなんとかなる >>456
きっと上司や経営者が君を見て「こんなはずじゃなかったのに」って思ってるんだぞ
下駄はいては入れた分頑張らんとマジで何かきっかけに振り落としくるぞ、バブル世代みたいに >>457
あのー氷河期が就職戦線では極めて難しかったし
きつかったのは事実で理解もできるよ
でもだからといって氷河期ニートをいきなし40万とか給料払えるとでも思ってるの？
それこそ甘えじゃないの？
と俺も氷河期世代だったりするんだがね 仕事なんてしすぎるとストレスで金が出ていくからな
ほどほどに働いてストレスフリーの生活は最高だぞ
>>465
若年人口減りすぎて学歴フィルターが機能しなくなったのが痛いんだよ
東大京大とかクラスは今でも優秀だけどそういうのは官公庁や大企業が全部もってくし >>461
男なら余裕であるよ
フォーク転がしで夜勤OKなら
川崎や横浜の工場は月給30万越えるやん >>467
今すぐ40万は無理でも育成扱いで雇ってもいいんでないとは思うがね
年齢見なかったら優秀な人はいまでも結構いるし >>464
いやいや 人を雇わなきゃ人件費を払わないで済むから得ができるぞ？ｗｗ
悪い事ばかりじゃない >>459
日本でコロコロ転職するのはマイナスだ
技術系で楽な職場なんかない
有名企業でも管理職になったら午前様が当たり前だ >>460
そして外国人すら帰るレベルの労働w
日本は労働が狂ってるってどの国の人間でも言うわ >>467
「人手」不足ならそれなりに
「人材」不足ならそれなりに >>457
氷河期ニートを買い叩こうなんて誰も思ってねーよ
プライドだけ高いまま20年無為に過ごしてきたおっさんじゃん
企業側は頼むから近寄るなと思ってる
困るのは税金の目処が立たない統治機関 >>451
そういえば、昨日ドラッグストアに殺虫剤と虫よけを買いに行った時
店員と配送の親父が話し込んでいて店員に聞きたい事が聴けなかった
仕方なく、一旦近所のスーパーで買い物を済ませ戻ってきたらまだ話し込んでたｗ
流石に、もう時間が無いので店員に話しかけたら配送の親父に睨まれたｗ
あの手のＴＰＯをわきまえない８９３でもコミュ力持ってるつもりなのかねｗ >>460
日本人と同じ仕事をして給料が低いと人種差別で訴えられるような時代です
外人は呼びはするけど同じ給料を出さないとガチ訴えくるぞ この国でとことん疎外される氷河期という世代
それにも拘らず愚かにもネトウヨに成り下がる馬鹿の巣でもある不思議な連中
氷河期世代の無職の男に若い女とそこそこ楽で高給な仕事(役場レベル)を与えてくれれば少子化対策もあわせて解決するのに！
政府は何をしてる？
>>469
いや学歴関係無いよ純粋に頭が普通かどうかだけ
俺の能力が低いのかも知れないが障害者並の奴に2回当たったけどそいつらだけはどうにも出来なかった
使う人次第で人は育てれる 有効求人倍率が高くなったけど
俺は相変わらずお祈りラッシュだよ
倉庫とか皿洗いとかですらお祈りだよ
あとハロワは空求人で有効求人倍率水増しするのやめてくれ
>>441
社保なしIT派遣なら７０はイケルぜ
長生きしたい人にはオススメできないけど >>471
今から育成したら新卒同期が第一線の働き盛りに差し掛かる頃には
中年ニートは定年やろwww
まさに育成費を溝に捨ててるだけやんけ 俺なんか上司のパワハラでやめたけど
35だっていうだけで50社以上転職面接落とされて
見事に退職金も失業手当もなくなってバイト生活突入だわ
マジでこの国は35以上の転職に厳しすぎる
面接の時点で面接官が興味ないのわかるし
>>481
当然別だろｗｗ 額面どうり受け取れよそのままだから >>485
すまんがツッコミ入れさせてくれ
氷河期世代の人らはもう少なくとも35以上とかの年齢なんだ
少子化は少しは解決するかもしれないが結構あきれめてるぞｗ ニート率10%ってことは同級生の1割はニートってことなの？
信じられない！
みんなすごいいい奴で俺の机に花瓶を置いてくれたりしてたのに！
実はニートは俺だけなんじゃないの？
いや！生活保護を受けてるからニートではないのか？よくわからん
>>485
ガキとか女とかそんなデットウエイトは要らんよ
後腐れの無いカネなら大歓迎だがｗ >>495
それなら選択肢が多い
50以下なら超絶若手とされる警備だな
特に施設警備
交通誘導警備はきついからな
施設警備はオフィスなら金貰えるニートみたいなもん >>492
35で職歴ありならいくらでも雇ってもらえそうだが、
どんな職種だとそこまで厳しくなるんだ？ >>492
派遣のおっさんらも決まらないから
派遣と言ってた
そりゃガテン系介護ならいくらでもあるがな
それ以外は狭き門だな >>491
その通りなんだよ
だからこそなんで政府は早く手を打ってくれなかったんだ、とは思う
どうしようもないから与えられた条件でやるだけだけど 何がおかしいって日本は人事すらバイトに丸投げするシステムだからなw
政府もサボり体質でどうにもならんよ
多くは発達障害なんだろ、たぶん
比率的に1割というのは、そんな感じかもね
まあ、障害の程度にもよるが、普通の社会生活はかなり困難が伴うよ
だけど、ちょっと目には健常者と変わらないからなぁ
都心部の警備は求人倍率10倍越えてるで
後はサービス業も5倍以上
どいつもこいつも賃金は少ないが50以下なら
体に問題なく普通に会話できて挨拶したら誰でも採用される
ハロワの求人出す方に行って職種ごとの求人倍率見てみると良いよ
事務員以外は求人倍率高いけどその中で5倍以上は誰でも採用される
まあ介護とかやりたくないのもあるけども目を通すと仕事は楽だけど
賃金が安いせいで人手不足もあるしな
定年は将来70歳越えてくるから40歳でも後30年以上は働けるぞ
>>498
ガリでも務まるんかね
明日ハロワで見てみるわ
ありがとう >>504
昔は社員扱いだったのが派遣になって
やめる人たくさんいたそうな
派遣のオバちゃんが言っていた
仕事内容は変わらず、安く奴隷を雇いたい典型例 営業系が出来るなら職歴適当に埋めて嘘八百並べて
片っ端から受ける感じかな
これまた強烈な人手不足で採用されやすい
ただニートには荷が重いかも
>>506
貼り出してあるけど
事務の低さと介護の高さがすごい 氷河期なら大学出てれば平均以上の頭があるんだから
営業系が良いな
あんなもん経験もへったくりもない
慣れと相性だわ
まあ俺が営業やってるわけだが・・・
みんな高等遊民って認めるのが悔しくてニートという言葉を
平気で差別用語的に使ってるだけなんです
高等遊民の皆さん、とことん自由を楽しんでください
その方が世の中のバランスもちょうど良いので
30越えのニートはとりあえず警備員で社会復帰
これが一番お勧め
後は金を少し貯めてからなにするか考えろ
>>33
時給1,200円とかw
そんな低賃金で絶対に働かないわ。 >>518
くそっ・・・こんなんで・・・やられたわｗｗ >>477
経営者側や派遣側はそうは思ってないみたいだけどな
今まで早慶MARCHの不運な人材をエースレベルとして買いたたきまくって
ダンピング中毒になった会社多すぎる ５年以内にまともに正社員になれなかった奴は詰んでるのが日本
>>486
徴兵しろだ知能指数だ言ってるおまえが人を扱えるわけないじゃん
おまえの会社は人を雇うのやめなよ明日から求人出さなくていいから
その会社が全体の足を引っ張って負担になってるって気づけよ、迷惑かけんな ニートで食えてる奴は、
今さら仕事なんかしないだら？
しょっちゅう仕事を辞めてる連中が
また辞めそうな会社の募集を見て
目くそがいいな、鼻くそがいいか、
耳くそがいいか、迷ってるだけで。
要するに今のゆとり大卒のレベルの低さぶりに会社が回せなくなって困ってる
ってのが今なんだな
まあこういっちゃなんだけど一番問題とするべきニートは
国から金もらってそこらじゅうで問題起こしているニートだよな
ええと年金受給者とか言うのだけれどもね
地方なんか街を走ると本当にガチで老人しかいねえよなｗ
昼にでもスーパーなんていってみると愕然とするねｗ
また年金支給日は無駄に総菜の品質と値段が上がるんだｗ 寿司が増えたりなｗｗｗ
00卒の38歳だけどIT系開発会社で10年働いて、30半ばで
体とメンタル壊れ気味になってきたときに、会社辞めて
2年ほど遊んでくらして35歳過ぎに転職活動したら
リクナビで一部上場メーカー4社から内定もらえたから
俺が新卒の頃に比べたら、イージーモードも良いとこだよ
ID:DUUu6Iia0とかみたいに、口先だけで人生を無駄にしてたら当然ダメだけど
キチンと経歴が埋まってたら誰でも人並の給料もらえるよ
>>528
IT技術だと世界と直接つながってるから、あまり条件が悪すぎると
海外に逃げていくからな人材が IT系頑張ってる派遣なら、最悪H-1ビザとかグリーンカードがんばってとって
英語勉強してシリコンバレー言ったら普通に4桁もらえる人は多いはずやで
>>528
職歴とか実務要する工業系資格持ってたら余裕よ
中年レベルでもな
そもそも人手不足の一因に氷河期の工業系も潰しちゃってるから
そこが空白になってる
氷河期は団塊のクビが切れないという事情があり発生した部分も強いからね 体力が無いから肉体労働は無理なので国が在宅でできるＰＣ使った仕事を与えろや
そうすれば働いてやる
>>420
学校がどうとかではなく
昔と今では教育が違って人間の種類というか思考が全く違うんだよどっちが良いとかは会社なり組織が決める事だと思う
どちらにも長所短所があるんだし
自分ら氷河期は逆立ちしてもあんなフリーダムに自己中や自信満々な態度は無理だし上司の言葉を馬耳東風できない
単純にすごいと思う >>533
働かなくていいよ
働かなくて生活成り立つならそれを批判はしないよ
ただ今ならそこまで仕事ないってのはないだろうってだけ どっちにしろ、若者が激減するから
今から人材確保の囲い込みが大変だなや。
人材が確保できない会社は
いずれ潰れていくだろうから
まぁ、産業サイズが一回り小さくなるな。
その時はまた、失業率が増えるだろうが
さらに高齢化してるから
果たして、どうなるんだか。
氷河期は上の世代も下の世代も叩きまくるけど老人になったら虐められそう
俺も公務員辞めて株専業で家にいるばかりだからな
俺が辞めたから誰か別の奴が公務員になれたろうし いいことしたと思ってる
俺も公務員の時より全然収入が比較にならないくらいいいし
現在8年目だけど、そういうのも結構いるだろ
>>531
それでどうやって技術資料を理解したのか小一時間 田舎は仕事無いけど
仕事はいくらでもあるって都会基準の話だろ
問題なのは40前後のニートには、蓄積したものが何もないってことだしな
コミュ力×、技術力×、英語力×、一般常識×で、プライドだけは軍師級なんて
雇う方からしたら面接どころか、履歴書の封を切る事すら時間の無駄だから死んでほしい
>>540
読むのはなんとかなる。
書いたり話したりは無理。 >>528
俺も同年代だが、28の時に転職活動始めたら楽勝で大手に行けたわ。それまで派遣だったけど。 >>541
だから、公務員を潰せないんだよねw
もし改革したら、
大多数の地方がマジで潰れちゃうからw >>524
ニートの社会復帰がテーマだろ
労働と納税は義務だし限定的に徴兵制にしたら一発で解決するだろ
ニートの家族のことも考えてやりな 大変
生活保護渡して
中年ナマポになってもらわないと
>>540
海外のサイト見て情報収集してたよ
和訳されてない製品だったし
単語つまんでいけば結構なんとかなる >>533
働くな
外に出ず、人に会わず、生活保護を受けず
その部屋で一人静かに氏ね
それがお前にできる最善の行動だ 団塊に続いてそのジュニアまで世話する余裕はこの国には無い
>>533
凄まじい勤労意欲だな おいｗｗ
俺とか人の為にボタンを一個押すのすら御免だがｗ
今 べへイビアツリーとか書いてるが思ったより利用価値が有りそうだ ニートとかは社会が物質的に豊かだから発生するのであって
無くしたければアフリカの最貧国みたいに貧しくなるのが解決策さ
人付き合いは基本めんどくさい 仕事でお金がもらえるからしゃあなしにやってるのが
大半だろ
鳩山家の富裕層のニートであれば誰も文句は言わんだろ
おまえらの言う氷河期層？が生活保護狙いなら、在日朝鮮人と同じで
それ以外の年寄りやゆとり、バブルの２ちゃんねらーから全面的に
叩かれても致し方ない
>>552
特に問題ないよ そもそも働いて金を稼ぐなんて嬉しく何ともないし 生活保護貰えて本人も満足ならそれで良いんじゃないの？
何もしなけりゃそのままだからな
金額的には少ないしハードルも都心部は支援が強烈だから
どうだか知らんけども
まぁ、毎日のんびり好きな事やれて幸せだけどな。社畜自慢こそ哀れだと思うんだが。
脳みそ付いてるのか？自分の頭でちゃんと考えてみた方がいいと思うんだがｗ
少年ニート 青年ニート 中年ニート 高齢ニート
さて皆はどのニートだい？
>>554
公務員とかの税金もそうだね
じゃぶじゃぶ使わせて夕張みたいにした方が良い
大阪も余計な事しなかった方が良かった・・・て話を聞いたときに
妙な気持になったわ 自分が非正規なのを社会のせいにしてる書き込みがあるけどさ、新卒という最強のカードを持ちながら正規のイスをゲット出来なかった無能さが問題なんじゃないの？
能力ある人間は職歴無くても中途採用で受かるわけだしさ
無能な人間が就職出来ないのは今の時代だけでなくいつの時代も同じだと思うが
この中年ニートに関して氷河期世代としては政府の見解を聞いてみたいな
どうせ自己責任とか言って終わりそうだが…
まぁ、自分はどうにかしたけど
>>555 >>558
生活保護なんか、
徹底的にシャブリ尽くして
食い潰さないと、
何も変わらないと思うよ。
日本人が下手に遠慮するから
外国人が生活保護を貰い出したり
（日本人で手引きしてる奴が居るはず）
そうやって、システムを
スクラップ＆ビルドするしか無いけど
行政は弱腰だから、
今よりも、さらにおかしなシステムを作る懸念はあるがw まあ氷河期は雇用枠が強烈に狭まったのは事実だよ
でもそれでも時間は流れるからねえ
それとそれで働かないは違うだろ？って事
スーパーマン募集してれば人手不足になるのは当たり前。
>>562
単にもうお互い関係無いだけで そんだけ
他に他意は無い 就職は楽になっても、そのあとが大変だけどな
就職氷河期からずっと働いてる４０代は負担集まりすぎて
まじで余裕ない
２０代の面倒なんて見てられない
>>540
英語資料に関しては、英文読めなくても技術的知識があるので、単語や数値、式とかの意味はわかるので、翻訳サイトで翻訳しながら解読して行く。 ニートだから何のスキルも知識もないわけじゃないしな
たとえばそこらのIT社員よりプログラミング能力高いニートもいる
>>528
おらも仲間だ、オマイさんより数年長くブランクあったけど近所で仕事決まったしほんと良かった
意外とこの38って歳は就職クソだったけど最近持ち直しが多いのかもしれん >>533
20万やっと越す正社員でも
みっちり働かせられるからな
ブラック過ぎる もう、樹海に行ったほうが良いんじゃねーの
親が金持ちならいいけど、
ナマポで働く気のない中年とか、生きてる価値がないだろ
自己責任でいいがそれが回り回って結局社会責任になるんだから一緒
ニートは結婚なんかまず関係ない出来事だし当然未婚率を上乗せして子供作らず少子化も加速するし
将来ナマポ候補なんてくっそ居るからな
確実なのは非正規だろ？中小も退職金出ないとこ増えとるからこれもや
リストラやらでレールから外れたら中年ニートいき
氷河期の失われた１０年といってもバブル崩壊後の数年でリーマンショック前には
かなり回復していたがな ２，３年就職遅れたら新人枠ありませんでしたーは時代の流れ
派遣でもバイトでもやっていればその後につなっがっただろうに
実際３０から４０台の人間の<b>大半</b>が働いて家庭持ってるだろうに
足りない労働人口はもはや移民なのか？
>>556
人はニートでなくても必ず死ぬから心配すんなw 仕事は何であれ働いている氷河期は時代が悪かったっていう権利がある
ニートは違うだろｗｗｗ
>>581
残念ながら働いてはいるけど家庭まで持てるやつは少ない特に30代後半
たぶん20代のが割合的には早々逆転されると思う 中年ニートを今さら雇う会社はないだろう
氷河期で非正規やニートになって中年になってしまったのに
正社員は相変わらず年功序列が残っていてスキルもない中年なんか使いにくいと採用しない
働かないで税金を払わず生活保護になったとしても
社会的コストというやつかもしれない
採用やってるけど、
能力が低い奴よりも、文句言う奴の方が後々面倒起すんだよね。
ちょっと能力が高くても文句ばっかり言って働かなくなったり、
情報を他人に伝えなくなったり、喧嘩したりして、とにかくスムーズに仕事ができない奴はとりたくない。
ニートって、社会や会社に不満があって、ニートやっているのだろ。
もうね、面倒な匂いがプンプンしてるから、何処も取りたがらないんだろうって思う。
能力あってもね。
たまに、そう言うの考えない奴が採用するけど、基本的に俺みたいに考えてる奴の方が多いともう。
120万の中年ニートは、何やって時間を潰しているのか、そのうちねらーはどのくらいか、実態調査は必要かもしれない。
いや
IT業界は派遣が普通で各社それなりに仲良くやってたんだよ
リーマンショック前まではね
ところが湯浅とか派遣村の連中が不評を買って
外注の人間はロクでもない！
という風潮になってしました・・・・・・
ITって勘違いしやすいんだよね、スーツ着て高層ビルで日本トップクラスの企業と
仕事をするんだ・・・・・自分は最底辺の人間などと縁は無いとな
でも大事なのはスーツでもなく一流の顧客でもなく、雇用契約と所属会社なんだよ
自社の正社員でも客先では派遣さん でしかないんだよ
客先がある内は正社員のSEとしてあちこちの派遣さんになる訳だ
で年を食って派遣先がなくなったら
会社から切られるられるよ、よほどのポジション取っていなければ
まぁそんときは年越し派遣村に行こうじゃないかｗ
>>225
自分のことなんだろ？聞いてもねえのに「うちの～」「俺の～」なんていう自分語りするアスペはだいたいそうなんだよ笑 気楽に生きようぜ。
ニートだろうが働いてようがね。
正規の労働なんかの抵抗が強いなら、非正規の権利を正規並に押し上げて、実質的に正規を無力化してしまえばいい。そうすれば非正規で働く人も増える。
>>512
事務は最初手取15切るから実家住まいじゃないとキツイよ
6年目でようやく15越えそうだがww
まあボーナス出て土日祝休みの定時、有休取りやすい職場だから良かったけど >>570
この前パワーシェルでマウスフックのスクリプトを書いてやったわ
githubに上げてくれとかほざいてる奴がいたが面倒だから無視したよ
個人じゃあんなもん利用価値なんかねーしｗｗ >>580
そこらは何かしらの仕事する行動力があるだろ
リストラされて永遠無職している連中の方が少数
ちなみに今の60以上は嘱託や延長抜きで定年した人の
50%以上が働いているし仕事見つかってるんだが・・・ >>585
運送とか小売なら雇わなくもないだろうが
運送や小売続けられるやつはとっくに働いてるからな >>581
07になんとか職を得たが
リーマンのあおりで09三月に解雇
勤続年数が短いから首切り一番手だったよ 働かなくても生きられるならＯＫだよ
ライオンは腹が空くまで狩りをしない
>>298
人によっては正しいんだよ
適応できないなら悪なんて社会システムを全く理解していない証拠
この世界のバランス調整する権利は上級にしか与えられていない >>584
そこじゃなくて、ニートを正当化の人ね
どんな仕事でも働いている人はニートにならない
在日のナマポは普段叩くのに自分のナマポは綺麗なナマポ？ おかしくね？ 中年ニートが１２０万人ってことは青年ニートや高年ニートを含めると
２００万人くらいか
>>592
解雇規制無くしてプロスポーツ界並に移籍当たり前な感じで流動化させるのが一番だと思うわ
終身雇用とかは根絶やしにするぐらいでないと >>580
非正規だと女様は見向きもしないからな
ただしイケメンは別だが 年齢や学歴ではなく、働く能力だけを純粋に評価してくれる社会になればいい。そうすればブランクが何年あっても何回でもチャレンジが出来るし働いてきた経験が無駄にならない。
生まれて来てから一度もサボることなくいきてもフルタイムで働くのはキツイのに
楽して生きて来たニートなんか使い物になるわけない
つらいつらい言ってすぐ辞めちゃう
>>258
具体的な数字は？
いくらでもあるって何割くらいなの？ >>605
結果出す前に、辞めちゃうじゃん
若さだって資産だよ
最初は会社のお荷物でも、教えれば今後長く貢献してくれる。
40代を育てるメリットがない。 >>606
止めると言うよりも最初から行かんよ 損得には皆敏感だと思うｗ >>589
切られたら英語勉強してアメリカなり中国なり行けばええんでは
外資の日本語ローカライズ要員って仕事はなくならんし >>412
メリットはあるよ。
安く優秀になる可能性を秘めた人間を使える。
バツイチ女性ばかり採用する会社とかもあるし。
ただ、対応できる会社は少ないだろうな。 >>606
いやどうかなー
頑張り過ぎて辞めちゃった奴も結構いると思う
おそらく今度は自分の限界に合わせた働き方するから
かなり優秀な活躍できる人も意外といたりすると思う >>602
雇用を流動化させるのなら解雇規制無くすだけでは無くて、同時に同一労働同一賃金の実現と年齢差別と性別差別も無くさないと機能しない。 解雇規制なくすだけなら、40までで正社員の過半を解雇する会社だらけになると思う
>>615
ビル管理会社だとニートだろうと高齢者だろうとシングルマザーだろうと
適材適所に人を配置するな >>605
それが評価されないんだよ
バイトでもできる仕事だから
社員首、これからは派遣だ
みたいな会社もある 就職氷河期の世代だけど、大企業には入れなかったけど、
それなりに仕事してるよ。
最初は酷かったけど、経験を積んで区切りがいい時に転職を繰り返した。
10年で給料は3倍以上増えたし、氷河期と連呼してる奴らは
わがまますぎるんだよ。
若い人だけを持て囃し年を取ったら切り捨てる。こんな事をしていたら人手不足になるのは当たり前。
ゲームのバランス調整は開発・運営しか出来ないぞ
それを個人(ユーザー)のせいだと言ってるのは頭おかしいって話な
当然、個人がどうにも出来ないなら難易度下げないといけないんだが
絶対やらないしな
>>602
これは俺も必要だと思ってる
大企業病と言われるぐらい酷い
兵隊は一級品，将校は無能な上場企業多いよね >>616
無理無理。
優秀の基準って何？
おべんきょうが出来ること？
そんな事より投げ出すメンタルの弱さの方が余程有害 >>612
んなこと言って40になったら
首にして若い派遣雇うんだろ？ 最近増えてる自民党嫌いなのなこいつらだろうな
自分が不幸だから他人を妬むことしたできない惨めな奴等だ
>>622
なんかアメリカとか未経験６６歳でＷＥＢＰＧとか職が有るらしいぞｗｗ
たしかＰＨＰだったか >>614
多分、日本自体が
アメリカや中国の下請けをやるようになるから
日本で仕事ができると思う。
しかし、日本中が
外国の下請けみたいな感じになるなら
今までのような給料は維持できないだろね。 >>624
まあ、それは仕方ないよ。
大企業でも、マネージメントを学んでないし。
素人が、管理してるのだからそりゃ穴だらけになる。 今の状況は変える立場の者が変えることを怠ったツケが回ってきてるだけの話
国民が悪いわけじゃない
>>617
よくわからんが
勤続20年のベテランと、職歴真っ白のおっさんを等価に扱えと？ 直接雇用は嫌だが派遣通すならOKってどういうことなんだろうかとは思う
>>625
あのねえ
できる奴にこそ仕事は集まって来ちゃうわけよ
それを断れず全部こなそうとしてぶっ壊れた系も
案外いるんじゃないのって話ね
多分君には伝わらん >>631
悪い悪くないで判断してる所が、餓鬼。
肝心なのは、自分が生き残る事。 http://www.meti.go.jp/committee/sankoushin/shin_sangyoukouzou/pdf/008_04_00.pdf
(1)我が国の現状
第4次産業革命への対応は、欧米が先行しながら急激に進展している。既に「バーチ
ャルデータ 3」を巡るデータ競争「第1幕」では先行する GAFA(Google, Apple,
Facebook, Amazon)が大規模なプラットフォームを形成しており、大きく水を空けられている。
こうしたデジタル経済における新たな競争を勝ち抜くためには、我が国自ら新た
なイノベ ーションを生み出す力、新陳代謝を通じて産業構造・就業構造、経済社会システム
の変革を生み出すダイナミズムが不可欠。しかしながら、我が国では、未だ資本や労働の流動性が低く、
産業構造・就業構造が硬直化したままであり、我が国経済全体 が「老朽化」。このままでは、
第4次産業革命に十分に対応することは困難。
(2)第4次産業革命の2つのシナリオ~日本は今、「分かれ目」
第4次産業革命への対応を巡っては、日本は今、まさに分かれ目に立っている。
現状のように、企業・系列・業種の壁や自前主義が温存されたままでは
、グローバルな データ利活用の基盤であるデータプラットフォームを海外に
依存せざるを得なくなる。その結果、海外のプラットフォーマーが付加価値を吸収し、
そのプラットフォームの上で我が国産業が下請け化しジリ貧に至る懸念が大きい。
また、既存産業が温存され、労働市場も固定化し、人材育成も従来のまま継続し
てしまうと、機械化・デジタル化による雇用機会の喪失、機械・ソフトウェアとの競争
による賃金の低下に直面することとなり、中間層の崩壊・二極化が進展。
第4次産業革命の極めて早い変革スピードを目の前にすると、日本に残された時間はもはや少ない。 担当場所ごとに20代は20代、30代は30代、40代は40代って分ければいい。ニートはプライドだけはあるしにゃーん
>>635
それ人手不足とかそんなもんは知らんｗ
各自バラバラにやればいい そんだけ 中年ニートでもスキルあればなんとかなるけどね
でも現実は勉強もしない堕落した奴等ばかりという
そりゃ能力に見あった仕事しか就けない
完全AI化までの移行期間 (NEW、拡散歓迎)
・AIが雇用を減らす中で解雇できない国家は没落、解雇できる国家は変化に対応
・AIを持つ企業が医療・情報通信・流通・サービス・製造業で大きく成長し、既存の大企業を価格競争で脅かす
・解雇ができる国家に所属する企業はAI化による価格競争で生き残れる
・解雇ができない国家に所属する企業はAI化、自動化によって大量の無産労働者を抱えて価格競争に負けて破産する
過去
・日本の繊維業界が中国の低賃金労働に負けて壊滅
・産業革命により欧米以外が貧困化（イギリスによるインドや植民地への繊維品輸出はその一例）
現在
・本屋・出版業界がAmazonに飲み込まれる 、レコード業界がAppleに飲み込まれる
雇用１０％消失 （１０年以内）
・タクシー企業が次々と破綻 、ヤマト・佐川・日通等が破綻（自動運転、配送の無人化・自動化による）
・NEC、富士通、SIerが破綻（開発の自動化・AI化による）
・製造業や小売り労働者がAIにおき変わる（ロボットやAIによる無人化による）
・解雇できないため正社員での新規雇用は停止され、全て非正規雇用となる（自然権＋自然法の思想が広まる）
・倒産した企業のメインバンク・都市銀行が不良債権で取り付け騒ぎをおこす。さらに多くの業界で企業年金の支払いが止まる。
雇用３０％消失 （２０年以内）
・医師・看護師・介護士・薬剤師が廃業 （AIや介護ロボットによる）
・大量の従業員を抱えるトヨタや日産、ホンダが破産 （工場の無人化による）
・格差に堪え兼ねた最下層の貧困層（を親族に持つ現役・退役自衛官）によるテロやクーデーターが発生
雇用５０%消失 （３０年以内）
・想像するのも恐ろしいが日本の大企業の大半が破産して貧困国に転落。生活保護等の財源もなく餓死者や凶悪犯罪やクーデーターが頻繁に発生
雇用９０%消失（４０年以内）
・豊かさを維持した国家（解雇ができる国家）は、ベーシックインカムなどで繁栄、貧困国は豊かな国から借金をして隷属し、国家体制が破綻する。（Paul MasonのPostCapitalism、タイラー・コーエンの大格差など）
>>635
君は日本の現状を理解してないよ
何にも考えないで働けることがどんなに幸せか分かってない >>626
会社がどう転ぶかなんて分からない40までに、再就職出来るよう職能はつけておくべき。
40で何も無いって、人として終わってる。 年収300万以下が40％超えてんだっけ
これナマポ以下やろ
>>632
同一労働同一賃金って言うのは、そういうことだぞ。
17年目のおっさんが、新人のニートと違う難しい仕事したら、評価される。 >>621
同じ部署の後輩は何年目に入って来た？
俺は8年間下が来なくてしんどかった 「非正規や中小零細企業正社員、多重下請正社員等の中間搾取で苦しむ弱者の敵」
・厚労省（所属する全ての職員が該当）
・検察
・裁判所
・共産党と全労連（正規公務員が多数所属）
・連合と連合総研
・POSSE・エキタス等の新左翼
・労働弁護士、社労士
・労働法学者
・一部の労働経済学者（川口東大教授）
・JILPT
・リクルートとそのOB企業（＋中村天江と悪事を繰り返すOB人材）
・田村憲久
・竹中平蔵とパソナ
・三橋貴明（元日本IBM/NEC、身分差別制度を正当化）
・東レ榊原と東レ＋新日鉄
・新聞社・テレビ局の正社員
・派遣会社・派遣団体
・多重下請出向搾取会社
>>64
>どのみち何をしても詰んでる。
解雇規制をアメリカが驚くほど自由化すれば米企業も日本に進出してくれる
競争力の向上は手段を選ばなければいくらでもできる
もし本当に「生き残りたい」のならだが
だが悪党が生きている限り不可能だろう
競争に敗れた悲惨な社会で犯罪者や悪党は容赦されないだろう >>644
的外れも良い所。
お前は、餓死する時でも「あいつが悪いから俺が餓死するんだ」って言い続けて死んでいくのか？ >>634
無理なものは無理と上司に相談するんだよ。
そいつが有能で、会社に必要な人材なら、ちゃんと、対応される。
ケアしてもらえないのは、使い捨てと思われてる証拠。
有能とか笑える 解雇規制撤廃に反対する悪党にありがちな主張
① ？？ 公務員から先に行うべきだ ？？
公務員法（国家公務員法75条、地方公務員法27条）は別問題 （分限処分が既に法制化）
アメリカでは解雇は自由だが、ごく一部の州政府を除いて公務員の解雇は原則としてしていない
むしろ公務員が民間にいったり、第３セクターに戻ってきたりする
② ？？ 労基法を守るようにしてからだ ？？
労基法で刑事告発しないのは国公労組・連合に8割加入している労働基準監督官
派遣会社や、派遣会社がスポンサーとなる企業に天下りする利権を確保するために
無法地帯としているのは連合や全労連
③ ？？ ベーシックインカムを先にしろ ？？
現時点では無茶な要求、むしろ解雇規制撤廃をしなければベーシックインカムをする前に貧困層は餓死するか内戦に巻き込まれ死んでいるだろう
④ ？？ 失業保険の給付期間を延長しろ ？？
失業給付期間延長と解雇規制の撤廃をセットして行えば良いだけで先行して行う合理性はない
失業保険は固定するのではなく政策で延長・短縮するのが欧米では一般的でこれは米も同様だ
⑤ ？？ 金銭解決水準を5年間にしろ ？？
欧州は、柔軟な解雇ができる米企業に連戦連敗し年々余裕がなくなり
イタリア・フランス・スペインといった労組が暴れまわる国家でさえ
規制緩和をせざる得ない状況に追い込まれている
それらの国を遥かに超える水準にすれば、経済活動そのものが停滞し
これまで日本に蓄積された富はものの数年で無くなるのは自明
⑥ ？？ 生活保護を受けられるようにしろ、生活保護者数、受給額をもっと増やせ ？？
共産党の比例票の内100万票は生活保護受給者とされる
公明党も生活保護受給者を大きな支持団体とするが （日蓮宗や創価学会の宗教活動は否定しない）
生活保護が政党の斡旋を禁止する方が生活保護受給者に対する風当たりを減らすことに繋がる
⑦ ？？ 日本は最悪の資本主義国家、解雇規制が撤廃され解雇されたらお終い ？？
まず資本主義国家に終身雇用等というものは存在しない
あっても努力目標にすぎない
日本企業の競争力は現在の解雇規制下で劇的に下降している
東芝、シャープ、リストラを毎年行う家電メーカーはいつ赤字に転落し倒産しても
おかしくない程、人的資産も競争力も没落した
企業が倒産すれば、解雇規制があるない関係無く職を失う
現在の解雇規制、年功賃金で流動性が停滞した状態でリストラされたら中高年や女性が得られるのは、非正規で毎日
パワハラ・セクハラにさらされる仕事しかないアメリカのように70歳でも高給で働ける制度に以降すれば
これから想定される企業の大量倒産が起きても再雇用が可能となる
解雇規制撤廃を行えば企業は蘇り、人材も会社の利益ではなく
個の能力を追求するようになり、競争力は上がる
会社が全て倒産すれば解雇規制があろうが全て無職になる
企業が日本に存在するだけの競争力を残すための方策は
解雇規制の完全撤廃を行い、年功賃金のように転職者に不利益となる会社制度を廃止すれば解雇されてもまた、同程度の待遇で再雇用される
これは現実にアメリカで実証されていることだ
つまり世界で唯一といって良いほど成功しているアメリカの労働モデルを即刻取り入れなければならない
>>645
リーマンなら畑違いの資格なんかないのがほとんどだ ① 公務員から先に行うべきだ ？？
公務員法（国家公務員法75条、地方公務員法27条）は別問題 （分限処分が既に法制化）
アメリカでは解雇は自由だが、ごく一部の州政府を除いて公務員の解雇は原則としてしていない
むしろ公務員が民間にいったり、第３セクターに戻ってきたりする
https://ja.wikipedia.org/wiki/分限処分
分限処分（ぶんげんしょぶん）とは、一般職である日本の公務員で、勤務実績が良くない場合や、心身の故障のために、その職務の遂行に支障があり、又は
これに堪えない場合など、その職に必要な適格性を欠く場合、職の廃止などにより公務の効率性を保つことを目的として、その職員の意に反して行われる処
分のこと。現行では疾病による休職と免職がある。懲罰ではなく、懲戒処分とは異なる。 解雇規制撤廃に反対する悪党にありがちな主張 続き
⑧ ？？ 終身雇用を維持しないと競争力を維持できない
解雇に関する法的な難易度はこの数十年、微塵も変わっていない
しかし終身雇用制度（＝年功賃金制度）を続ける日本企業の競争力は坂をころげ落ちるように下がっている
アメリカ企業、さらに新興国との競争においてさえ日本企業は後手にまわり全く勝てなくなった
戦後しばらくの間は若年労働人口が多く、企業も中高年よりも低賃金の
若年者が多くいて年功賃金は企業の競争力に有利に作用した。しかし現在は逆ピラミッド型に転換し、余裕のあった企業も
高コスト体質に陥り、成長のために多数の人材を採用できる状況ではない。それに昔から女性、特にシングルマザーや独身女性
らは正社員の雇用を守るという美辞麗句のために悲惨な生活をよぎなくされた
彼女等とその子供は酷い状況に追い込まれ低賃金の非正規で搾取され、人権上の危機に陥っていたがこれまで連合や共産党はそれを無視してきた
大企業は採用を控え、非正規や派遣、さらに多重下請を使うだけの搾取企業に成り下がり、結果として従業員のモラルは低下し、売上を上げるためには犯罪行為にも手をそめ
それでも結果が出なければ粉飾決算をする企業が続出する有様
日本が成長できた第一の理由はアメリカからの同盟国に対する優遇措置、低く抑えてきた為替政策と安保条約による（中国・北朝鮮等からの）防衛費等の圧縮・効率化だ
また若年社員が多い時代は低コストとなる年功賃金モデルがプラスだったが
現在はそれが高コスト体質に転換、下請や非正規を搾取しつくすことで終身雇用を維持するような醜悪な社会を形成している
反対にアメリカは解雇が原則自由、労働者が自由に移動し、雇用者は人材を集めるために、賃金を高く引き上げ
人材は自己研鑽・競争をおおいにし、かつて無い程の繁栄を享受する、これは解雇を行うのが困難な封建的法制度
を持つ日本やヨーロッパの企業との競争に勝利した結果であり、産業のAI化によって日本の最後の砦であった自動車産業にも侵食する見込みだ
競争力を維持し産業を守るため年功賃金は即刻禁止し、解雇は完全に自由とするしか生き残る方策が残されてない状況に日本はある
解雇規制撤廃に反対する悪党にありがちな主張
続き
⑨ 年功賃金の廃止では格差は失くならない ？？
濱口桂一郎：職務給で格差がなくなるという誤解が生まれてしまったようですが、もちろん、そういうわけではありません。
龍井 実際にあった労働相談で、あるスーパーの勤続１０年のシングルマザーから電話がかかってきて、昨日入ってきた高校生の女の子と何でほとんど同じ時給なのかって。・・・
龍井 ・・・まあ経験の違いはあるけど、同一労働とも言える。
元厚労省の天下り族（天下り先の年収最高レベルのJILPTに天下り、天下り後には新左翼のPOSSEや連合総研、元リクルート社員とタッグ）である濱口は代表例だろう
勤続10年のパートが比べる相手は同勤務先で労働する正社員だ
連合総研やPOSSE、濱口が代表する厚労省OBの定義によると同一労働同一賃金は
バイト間で成立するだけで、決して（正社員との）格差は無くならないらしい（無くさない）
35歳以降もニートと呼ぶのはいかがなものか
ちゃんと無職と呼びなさい
俺らはもう寝るが今日も朝まで頑張ってくれ給え ＞ID:tvGEJECx0
解雇規制撤廃に反対する悪党にありがちな主張 続き
１０ 解雇規制・解雇法理を撤廃するとブラック企業ばかりになる ？？
米では解雇に規制はないが、雇用時の年齢・性別・人種は問題とならないし、
50～70歳でも30～40代と同レベルの報酬が貰える
年功賃金がベースの日本企業では40歳を超えて正社員を雇用する事はまずない
東大卒の元アナウンサーの自伝では50歳を超えると時給1000円の仕事ばかりだという
大手でも40歳を超えると露骨に退職勧誘をする企業が続出しており、追い出し部屋や転職だけを業務とする出向組織も存在する
これは結婚で一旦退社した女性や、介護や他の止まれない理由で退職した社員も含み、さらに大学で研究していた学者も同様の問題を持つ
日本とアメリカの企業のどちらがブラック企業か？ この質問には答えようがない
なぜなら全ての企業は異なるし上司や経営者の方針もその時々で変わるからだ
しかし日本では、年功システムから外れると、ほぼ全ての就職先が派遣会社・出向会社の搾取や
暴力的・性的な搾取に収束する
こういう連中はネットでは口は達者なんだが行動力がない
まあ要は自然淘汰だよな
>>652
それは状況による。
上司が無能で、部下で使える奴が少ないとフォローなんて言うのはできない。
自分の成果が落ちるから。 解雇規制撤廃に反対する悪党にありがちな主張
続き
１１ 懲罰賠償を解雇規制撤廃の先にやれ ？？
米式の懲罰賠償制度は底辺や弱者は渇望しているから賛成する、が＿＿＿
解雇規制の完全自由化と懲罰賠償は何ら関係がない
そもそもアメリカでは解雇は雇用契約時に定めがなければ会社が支払う額はゼロだ
解雇時の違法行為に対する賠償金については上限が定められており、違法な解雇でも大半は５００万円程度の解決金を上限とする
刑法・民放上の犯罪があれば、それはまた雇用とは関係の無い司法の場で
争う必要がある、明らかな犯罪者に対して明確なペナルティを与える
例えば、労組や連合の役員・組合員が女性をセクハラすることを権利だと勘違い
しているようなケースであれば当然大きな代償を支払わせるということだ
だが、これは解雇規制撤廃とは直接無関係な事象だ
現状、非正規の女性は有形無形のセクハラを受けているが
女性の過半数が非正規雇用下にいる現在、これを救済する一つの手段が
解雇の自由化であり、これにより嫌な（セクハラ・パワハラ）上司がいても
即退職して非正規になったりこともなく、フルタイムの仕事が見つかる方が良い
人がドンドンやめて管理能力が無いと見做されれば、その上司も解雇されるだけだ
それに多くの女性が受けているセクハラは非正規と正規との身分制度に起因する
むしろ懲罰賠償制度を阻んでいるのは、法令を無視し続ける
リクルートを代表とした派遣・人材広告企業大手と大企業正社員の方であり
正社員の身分制度を維持できるように派遣・偽装出向制度が起きても賠償がないことは互いに共存しているだけのことだ
年だけ取った無能って本当使えないからな。
人の言う事を素直に聞く（もちろん意見があるならはっきり言う）ことができる中年ニートって世の中に100人もいないだろ。
>>900
>今の世の中じゃ負け犬同士は団結しない。
結局、民主的な方式で日本の競争力は回復せずに第4次産業革命を迎え
このまま日本企業と日本経済は奈落の底に落ちるだろう
弱者のために戦うクーデターは枚挙に暇がない。
経済が破綻、クーデターが発生、諸悪の根源に対する復讐が始まるという発展途上国風の結末
長期間政権が維持されるクーデターのパターン
・粛清する敵が明確で少数派（カンボジアでは粛清範囲が広すぎ）
・数十万～数百万人（主に共産主義者・似非リベラル・特権階級・搾取犯罪者）の血が流れるが、粛清対象が特定グループに限定され、粛清対象が多数の国民から憎悪されている事
・民兵などが粛清対象を完全殺傷後に民主的な政権に戻る
・共産主義に対してアレルギーを持つ米のために共産主義者を粛清する
虐殺する数は人口比でいえば2～3%程度が多く、国民の過半数（50％以上）に嫌われる悪党の粛清はクーデター後の政権を安定させる効果がある
そのため20世紀におけるクーデターでは民兵が使われ続けている 皆ニートニート馬鹿にするけど働く気が無いんじゃなくてどこにも就職できないだけだからな
様々な理由でコンビニバイトすら無理な人達
なぜクーデターでは民兵を使い数百万人を殺すのが流行するのか？
・民兵は非公式の存在であり名簿も何もない
・死人に口なし、戸籍そのものを消すことも可能
・大量の殺害をするには、数百万～数千万人の国民が暗黙ながらも協力した体となる
・国民に嫌われたクラスターに限定をして駆除すれば、国民の怒りをそらし以後の政権運営が楽になる
・政敵・抵抗勢力を絶滅させることで改革を円滑に推進する（無血での降伏受け入れは禍根を残す）
つまり殺した側も殺すことを強要されたとか変な話になる
他国から見れば誰が責任者かも分からないので、結果として黙認することになる
子供の頃ぜいたくしなかったおかげで無用な見栄も張らず
就職絶好調でこれから自力で豊かな生活を送ることができる今の大学生がうらやましい限り。
MiddleニートからHighニートにジョブチェンジ
世界と日本のクーデターについての考察
日本におけるクーデターの事例
・明治維新（実施）、西欧における技術革命（主に軍事面）への危機感、阿片戦争等による欧州列強植民地主義に危機感を抱いた勢力が反乱
・昭和維新（未遂）、米金融大恐慌を発端とする貧困・身売り・心中と中国における戦争工作への危惧、外地への過剰投資による国内の窮乏に対する不満を抱いた勢力による要所の制圧と要人の暗殺
昭和維新はクーデターとしては異色で、戦前憲法の統帥権の行使が計画の中核をなし、皇族・皇族の外戚である財閥の権限や資産を凍結して国民に還元することを前提とするにもかかわらず、皇族が主体的に親政を目指すという論理的矛盾に陥る
統帥権が存在しない現代日本で昭和維新に類似したクーデターが起きる事はまずありえないが、現在は9月30日事件型が起きる可能性が高い
著名なクーデター
・フランス革命
・アメリカ独立戦争（イギリス憲法で保証される権利が侵害された事を発端）
・1922年ギリシャクーデター（戦争敗北の責任、王政の廃止）
・1936年スペインクーデター（大規模な内戦に発展）
・1952年エジプト革命
・1964年ブラジルクーデター（米が支援、共産系政権を打倒）
・1967年4月21日革命（米は当初否定的だったが追認）
・ピノチェト、1973年9月11日クーデター、共産系の政治勢力を粛清、米からの支援を得る
・インドネシア9月30日事件（共産系・中国系の住民を大量虐殺）
米軍が駐留する国でのクーデターや軍事政権の事例：
・スペイン・フランコ政権
・トルコ9月12日クーデター（65万人の身柄を拘束）
・韓国5・16軍事クーデター（国内政権の腐敗が原因）
・韓国粛軍クーデター
長期間政権が維持されるクーデターのパターン
・粛清する敵が明確で少数派（カンボジアでは粛清範囲が広すぎ）
・数十万～数百万人（主に共産主義者・似非リベラル・特権階級・搾取犯罪者）の血が流れるが、粛清対象が特定グループに限定され、粛清対象が多数の国民から憎悪されている事
・民兵などが粛清対象を完全殺傷後に民主的な政権に戻る
・共産主義に対してアレルギーを持つ米のために共産主義者を粛清する
虐殺する数は人口比でいえば2～3%程度が多く、国民の過半数（50％以上）
に嫌われる悪党の粛清はクーデター後の政権を安定させる効果がある
そのため20世紀におけるクーデターでは民兵が使われ続けている
解雇規制の完全撤廃は正義の問題
これに反対するものは非正規や多重下請正社員の身分制度解放に反対する純粋悪
身分制度を容認し国家を衰退させる国家反逆の犯罪者でもある
この罪は殺人よりはるかに重い
電子型の国民投票を実施し、誰が反対したかの記録をするべきだ
誰が悪か明確になる（無論、結果は問題でない、誰が悪人かを判断するためだ）
日本の衰退と治安の崩壊、クーデターや内戦が不可避な以上
責任をとるべき悪人のリストアップが必要だ。
>>634 使い勝手のいい人には、休む暇も無く仕事が回ってくるからな。少しはこっちの年齢も考えろよ無能。お前は一体何を管理してんだ？って言いたくなるよな。ちゃんと仕事配分の調整しろよ。って言いたくなるよな。 >>648
翌年には入ってきたよ。
でも最初の数年は、週4で会社に泊まって仕事してたよ。
通勤時間も寝る時間も惜しかった。
夜2時に仕事を終えて4時まで資格勉強
8時から仕事の毎日。休みは月に2日程度。
大変なのは君だけじゃないよ。 >>667
コンビニバイトって大変そうに見えるｗ
いや、笑い事じゃなくてあれおそらく仕事としてはそんなに簡単な方じゃない。 一方で日本は発展途上国に落ちていき、企業は次々とつぶれ
自動化・AI化で唯一の競争力の源泉だった自動車も危うい状況
社会が貧困化すれば、クーデターやテロが頻発する典型的な発展途上国
の政情不安定状態になる
解雇規制撤廃と年功賃金撤廃が無ければ、今まで甘い汁を吸って
きた共産・連合も含む弱者の敵に怒りの嵐が吹き荒れるだろう。
企業「人足りない！誰でもいいからきて」
ニート、フリーター「やらせてください」
企業「経験ある人か前職が正社員の人じゃないと無理」
そらお互いマッチしませんわ
http://diamond.jp/articles/-/87856?page=2
日本経済の危機
「そうこうしているうちに、半導体、パーソナルコンピューター、携帯電話など、かつては
日本のメーカーが強かった製品でほとんどシェアが取れなくなりました。本書の執筆中に
かつてそれらの製品で有名だった東芝の粉飾とシャープの経営再建がニュースとなり、日
本の情報産業の凋落がますます進んでいます。
このままでは、人工知能技術についても、同じことが起こると考えます。そうなった
場合に、自動車などのより広い産業が影響を受けます。その時に、日本の経済、産業、科
学技術は、世界のトップランナーであり続けられるでしょうか」 >>651
苦しいなぁ・・・
全体の為に声を上げることは当たり前のことなんだ
問題点を指摘、改善しない社会は間違いなく滅ぶ
諸外国では当たり前にやっていることを個人の問題に摩り替えてるのなんて日本くらいのもの 「アメリカで出現しつつある新しいIoTビジネスモデルとその雇用・経済への影響」
http://www.rieti.go.jp/users/iwamoto-koichi/serial/014.html
今年3月にドイツを訪問した際、ドイツ人は、アメリカからの競争的圧力に強い危機感を感じ、アメリカ
に搾取されないよう、どうすればよいか真剣に考えていたが、その理由がかなりの程度理解できる。IG
メタルは、労働者の雇用を守るために、なぜインダストリー4.0の議論の輪のなかに入っていって、真剣
に意見を述べているのか、なぜインダストリー4.0の推進自体には賛成なのか、理解できる
ドイツ人は、強い危機感を持って、アメリカに対抗するために知恵を絞っているのである。アメリカも
ドイツも、第4次産業革命というグローバル競争のなかで、どうやって勝ち残っていくか、その新しい
ビジネスモデルを必死で考えているのだ。その点、ドイツ人は素晴らしい。なぜなら、日本では、危機
意識を持って、対応策を真剣に考えている人は極めて僅かだからだ。
「デジタル・プラットフォームDigital Platform; DP」という新しいビジネスモデルは、ビッグデータ、
新しいアルゴリズム、クラウドコンピューテイングなどから構成される。このうち、アルゴリズムが競争
力の源泉である。
DPという新しいビジネスモデルでは、ネットワークを用いることでより大きな効果を生み出し、勝者が
大規模な利益を得る。
Contractorは、Platformerに対抗する力がないので、Contractorで働く労働者は、安定的な雇用が失
われ、最低賃金を享受し、コスト最小化という会社の都合で人事配置される。ビジネスを進める上で発
生するコストは、全てContractorが被る。Platformerがコストを負担することはない）
3 ドイツ人が恐れていること
以上からわかるように、ドイツ人が恐れていることは、米国のPlatformer企業の下で、ドイツ企業が
Contractorとなり、そこで働くドイツ人労働者が、少数の米国人が莫大な利益を得んがために、悲惨
で惨めな雇用環境に陥ってしまうことである >>654
まぁ、大半がそうだよね。
それで飯が食えてただけすごいじゃん。
ブラックどころかホワイトすぎる。
辞めるとかアホだよね >>64
>どのみち何をしても詰んでる。
解雇規制をアメリカが驚くほど自由化すれば米企業も日本に進出してくれる（日本へのFDIは他国に比べ異常に低い）
競争力の向上は手段を選ばなければいくらでもできる
もし本当に「生き残りたい」のならだが
だが悪党が生きている限り不可能だろう
競争に敗れた悲惨な社会で犯罪者や悪党は容赦されないだろう 名無しさん＠１周年：2016/12/18(日) 16:51:44.76 ID:DDCs8sf
労基署の職員（労働基準監督官）の８割が組合に入っていると
田村憲久（当時の厚労省大臣）に陳情にいったさいに自慢してたが事実なのか？
労基署と職業安定局（派遣を管轄する）は非正規や中小零細で苦しむ正社員の敵だよ
お前らが蔑む労組に入ってないルンプロはいまや労働人口の８割にもなるぞ
俺も含めて一人ひとりは雑魚だが、命を犠牲にする覚悟があればそうでもない
腐敗した悪党を皆殺しにして世を改革する陽明学は江戸時代初期に開花した
熊沢蕃山（陽明学）
師説を守って致良知（ちりょうち）の説を奉じたが、晩年には神儒一致論を唱え、三種の神器は儒教の知仁勇を象徴しており、この三徳が道徳学術の淵源であり、心法政教の根源であるとして、皇位連綿を重視した
仕事の出来る人には管理者も甘えてドンドン仕事を振ってくるからな。あれ、一体なんなんだろうな？俺はスーパーマンじゃないよ。普通の人間だぞ。毎日100%でやらされてたら疲労だって蓄積するんだぞ。
殺身成仁
自分の命を犠牲にして、世のため人のために尽くすこと。
致良知
人間は、生まれたときから心と体（理）は一体であり、心があとから付け加わったもの
ではない。その心が私欲により曇っていなければ、心の本来のあり方が理と合致する。
私欲を滅すれば理に行き着く。
私欲を排して悪を滅ぼすことも理の一つであり、仁への道である
様々な悪はあるが、嘘偽りを述べて私欲のために弱者を虐げるものだけは許してはならない
国家が生命であるとすれば、回復不可能な分離と亀裂をつくり、その国家は崩壊する
理のない日本に成長の余地はなく、生き残れるチャンスはない
第4次産業革命は日本にとっての死刑宣告であり、後はどう処理をするかを見守るだけでいい
東洋思想では「助けよう」という【意】（気持ち）があっても、実際に行動に至らなかったなら
「物は格されなかった」となる
これは「良知」が曇っているからだ
私欲（物欲、名誉欲）が「助ける必要がない」として「意」を曇らせる
「助ける」という実践がなければ、「助ける」という心中は嘘であり存在しなかったということだ
「意」を選択して実践した時に「格物致知」に至る。これが殺身成仁である
正義を行う意を持てるかが人ととして一番重要なことだ
悪は滅ぼす心こそが仁であり、それに知識も地位も何も必要ない、心（実践）が重要なのだ。
日本企業が順調に競争できてるならまだ良いが
自動化が進めば、どの企業がつぶれても驚くに値しない
今の制度を肯定するほど空疎な主張はない
社会に何にも役に立たない、私欲と保身だけに動かされた組織の犠牲者である
若者、非正規、偽装出向社員、多重下請け社員、リストラ中高年、
シングルマザー、中高年独身女はどう思うかね
怒りしかないだろう、それが発散される時も近い
http://search.e-gov.go.jp/servlet/PcmFileDownload?seqNo=0000145696
2) 国際競争力の確保
欧米では、人工知能の技術開発やビジネス化の進展はめざましく、国際競争
が激しさを増している。特に、大手 ICT 企業等は、Web、SNS によって様々 なビッグデータを
収集しており、また、年間1兆円規模の研究開発投資を行 っている企業もある。さらに、世界中
から優秀な研究者を集めてくるなど、 日本に比べて圧倒的に人工知能研究に必要な環境を備えている。
ウェブビジネスの世界では、様々な技術やビジネス環境等の条件が揃った時 に、タイミングよく登
場した米国企業が急速に成長し、圧倒的な競争力で後 発企業を寄せ付けなくなるという状況が繰り
返されている。その過程では、 成長し始めた企業によって関連の研究者が次々と引き抜かれていく
とともに、 規模の経済のメカニズムが働くことによって、後発企業が主戦場となる分野 で競争する
ことが著しく不利になる、あるいはほとんど不可能になってしまう、という状況に陥っている。
検索エンジンなどはまさにこれに当てはまる 事例であり、欧米等の ICT 企業が急速に巨大化して
いった中で、関連の主要 な研究開発を行うことが極めて困難になっていったという報告もある。
人工知能が今後、IoT の潮流の中で情報系から物理世界系へ対象を拡大して いく中で、製造・素材
など日本が得意とする「ものづくり」とも密接に関連 している物理世界系において、上記と同様の
事態が起こることがあれば、我が国は産業競争力を喪失してしまうことは火を見るより明らかである >>79
>OECDの調査によると、日本の解雇規制が厳しいわけじゃなくて、英米が極端に解雇が容易なだけらしいぞ
アメリカだけが解雇の自由化では突出し、日本・ヨーロッパの企業に驚異的な勝率で勝ち続けている
もっとも今までは、属人性が排除された製造業では、必ずしも強みではなかったが
製造ライン・サービス業の自動化・ロボット化が想像を上回る速度で進展した結果、最重要の競争力がソフトウェア技術にシフトした
解雇規制・解雇法理のせいで人材が組織から分化できない未成熟な人材で構成される日本企業・ヨーロッパ企業は、アメリカ式の
個に属する能力（属人）であるソフトウェア技術力は比べることさえ愚かしいほどの差が開いている
このままだと早晩、自動車や製造業も侵食されるという予想は現実に進行している危機ではある
結局のところ、解雇規制を完全撤廃し自由にすればアメリカの優位性は崩れる
しかし労組の既得権が圧倒的に強い日本で改革は不可能、そのため破滅は免れないだろう。 人手不足なのに低賃金のままで
応募資格ばかり高くなってく現象・・・
どう言うことなど？
人手不足になっても、竹中さんとか
新自由主義の人達が言ってたような
状況にならないじゃん。
第8回「IoT/インダストリー4.0が雇用・経済に与える影響に関するドイツにおける研究の最新状況 （NO.5）」
http://www.rieti.go.jp/users/iwamoto-koichi/serial/008.html
新しい作業環境が出現すると、職業訓練を経て、新しい仕事に振り替えないといけない
イノベーションサイクルが短くなると、企業自身が率先して再訓練しなければならなくなる
そこでIGメタルが心配することは、新しいイノベーションの波が来たとき、労働者を全て解雇し、
改めて労働市場から新しい労働者を雇用するという米国のマネをするのではないか、という点
にある。そうしないと、再訓練には時間とお金がかかるので、米国の企業と競争できなくなっ
てしまうからだ。 483 ：名無しさん＠１周年：2016/12/18(日) 03:06:09.77 ID:DDCs8sfY0
>>222
気を落す必要はないよ。
AIの開発競争に敗れるだけでなく、大失業時代に大企業は対応できず
日本の経済はズタズタにされ、餓死者が街にあふれ貧民出身軍人によるクーデーターが起きる。
その時になれば、労組、搾取業、その他活動家（ネット活動家含む、左派、右派関係なく、
搾取などのルサンチマンが堆積した業界人）
が日本経済破壊の戦犯ということが判明し、怒った下層民やその支持を受ける軍人
に皆殺しにされると思われる。
おそらく怒った派遣奴隷などに目をくり抜かれるなどの壮絶死を遂げる可能性が高い。
無論、SNSや2chに書き込んでるような管理人を含めた工作員も通信記録を
照会すれば即座に判明するから、クーデーター時に連中も瞬殺・粛清されると予想する。
前スレ:
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/haken/1345022380/450-500
484 ：名無しさん＠１周年：2016/12/18(日) 03:08:26.12 ID:DDCs8sfY0
外から見れば愚かであろうルサンチマンもまた私欲を排して
弱者（非正規、多重下請正社員、偽装請負被害者）のために行動するならば
万物一体の仁に至るのだ
聖人になるために学も知識も不要である
殺身成仁
自分の命を犠牲にして、世のため人のために尽くすこと。
人道の極致を成就するためには、生命をも顧みないということ。
人にとって最も大事な価値のある目的を達成するためには、
命を賭しても悔いないということ。
これは友や民に対しても同じことで、決して友や民という対象において信や仁の理を求めるものではない
すべては己の心に在る
心はそのままで理を存するのであって、この心が私欲に覆われず明かなれば心はそのままで天理なのである
天理であれば、決して外に求める必要などありはしない いやさすがに最近は雇用が若干改善されてるわ
森、小泉、安倍とアホ政権が続いたが、
さすがにバブル崩壊から20年以上も経つと
経済循環のクズネッツ循環になり、景気も上向くだろ
でも、通常は約50年の周期のコンドラチェフ循環も安倍や自民党が好き勝手やってる現状から鑑みると、
10年くらいは遅れて2050年くらいまで来ないのかね？
まあ安倍や自民党の責任というより、その支持率アップに貢献している野党、特に民進党の責任だと思うがね
３５歳以上はただの無職なので
元から中年はニートではない
それにしても、このスレは社会に文句言う奴ばかり。
ここにいる無職は、自分に問題があるとか、全く思ってなさそう。
社会底辺と第4次産業革命
第1グループ（ニート）
・15～35歳。親の収入で生活。学歴がある人もそれなりにいる
・自由に時間を使えたりすることで、勤労者を小馬鹿にするか見下している
・社会との関わりが薄いためルサンチマン濃度は中程度。プライドは高い傾向
・BIにすがり付く傾向あり。
第2グループ（フリーター、非正規）
・アルバイト・パート・派遣・業務委託などで働く
・先の見えない現状や非正規への差別に不満
・ルサンチマン濃度は高い。憎しみの矛先は同僚や上司、会社。無政府状態になれば敵を皆殺しコースか
第3グループ（無職）
・中高年が多い。
・ルサンチマン高濃度が多い。学歴や経歴が良いほど、濃度が高くなる。
・大半はBI・所得再分配の財源に懐疑。期待はしていない。
第4グループ（廃人）
・全年代。 （第1～3グループからの転向が多い）
・人生終了しており死を恐れる必要がない。
・ルサンチマンの塊。妬みと憎しみぐらいが生きる目的。人間として終わってる。
・憎しみの対象はさまざまだが、個人的な恨みと、社会・司法システム（責任部署・組織に所属する者）への恨み、2ch・SNS等の不特定者（通信記録を調べれば身元は即判明）の２つに分類できる。
・命、金に興味がないため、ベーシックインカムに期待しない。
・第4次産業革命による社会混乱上等、日夜戦闘力を磨いている。
・来る内戦に備えて軍事訓練（戦犯・悪党狩りに志願する予定）に参加している。戦犯・悪党狩りについては「9月30日事件 」を参照。 狩る敵をリストアップするのが日課。
結論：
グループ２～３はグループ４への一歩手前。既得権益層に対し強い恨みと怒り。左派に支配されたマスコミ、労組や連合、厚労省、検察・裁判所、搾取業者（とその構成員、大企業正社員含む）への強烈な怒りが生きる原動力
>>686
これで俺は潰れた
同僚も3人潰れた
クラッシャー上司だったわ >>677
そりゃ現状で人が足らないのに
新人を一から鍛える余裕があるわけがないw
人が足りてて、次の人材を育てる余裕がある会社は新卒を取って補充するからな。
人手不足になればなるほど
即戦力が求められる。 過渡期の日本は混乱で死体だらけだよ
私利私欲と保身しかない連中は、日本にとって癌でしかないから
そういう奴らこそ自決を迫られる（運がよければ人道的な死に方を選ばせて貰えるという意味で）
知能があって本当に破壊（復讐や進歩を邪魔する老害の排除）をしたい人間がいるなら
混乱期が来るまでおとなしくまってると思うぞ
今はそういう連中は静かだが、その時になったら発展途上国で毎日殺し合う世の中が再現される
↓（ちゃんと読め、そして現実から逃げないことだな、未来のお前のことかもしれないぞ）
尊大で向上心のない思考停止と無行動、私利私欲でしか動かない腐った人間性と精神性のままでは、
経済も国の財政も、弱者の支援も儘ならないと日本人は骨の髄まで思い知ったわけだが
改革と向上をあきらめた現在、さらなる地獄を見ることは必然だよ
20年前なら日本の経済発展は日本の民族や文化が優れていたからと自信を持って言えただろうが
そう考える日本人は今や少数派だろう、ならば20年前なら今の日本人は皆自虐的に映るに違いない
ニートでも許される人達
何らかの疾患があり、社会的に自立が困難
掃いて捨てるほどの金がある
何らかの形で社会に大きな貢献をしている
ハゲている
許されない人達
労働は出来るのだがやる気がないだけ
長年そうしていた結果労働が出来なくなった
>>252
>自分に問題があって非正規してるアホ男が
>多いこと
現状の大企業正社員特権、労組利権のまえで非正規を叩くの純粋悪であり、弱者の敵
老齢の親の介護で退職後に非正規の仕事しか見つからない中高年男女
博士をとってポスドクをしたが、新卒一括採用にのれず派遣の仕事しかない中高年男女
結婚後に退職して、職を探しても派遣やパートの仕事で働く女
シングルマザー、時間がとれず正規の半額以下の給料でこき使われるパートの母親
どれもこれも大企業正社員の犠牲になっている
中年はプライドを捨てて会社にしがみつけ。さもなければブラックバイトが待っている
https://hbol.jp/48724
1956年生まれ。東京大学卒業後、1980年毎日放送(MBS)入社。アナウンサー、記者として勤務。2006年、身内の介護のため同社を退社
中沢：私自身、まさかと思いました。私が会社を辞めたのは家族の介護が理由ですが、物書きでもやれ
ば何とかなるという甘い考えがあった。堕ちるのは本当に早いです。だから、中高年の皆さんは、プラ
イドも何も捨てて会社にしがみつくことですよ。
それでも、もしリストラされるとなったら、絶対にブランクをつくらないこと。失業手当をもらいつ
つ、いい再就職先をなんて言っている間に、1年なんてすぐです。ブランクは3か月まで。それが半年に
なると、「こいつは就労意欲がない」とみなされます。
また、税理士は難しいにしてもFPなり保険のアドバイザーなり、何か資格を持つと時給1500円はいけ
る可能性はある。それもなければどうしようもないですね。かつ50歳を超えていたら昼間は時給900～
1000円の仕事しかないと思ったほうがいい。
******
解雇規制撤廃を行えば直接雇用が一番安い雇用形態になる
解雇規制撤廃・終身雇用制度の廃止後こそ、真の競争がおき、誰が無能か有能かが明らかになるし
無能でも努力して自己研鑽すれば報われる、アメリカで実現している公平な社会に近づく
だがそれは不可能であり、日本経済が崩壊し、発展途上国に落ちて内戦・クーデターは避けられないだろう >>528
お前みたいにきっちりキャリア積める環境に就職出来て
求められるスキル積めたのとは訳が違うんだよ
お前みたいにきつくてもキャリアとして認められる環境に恵まれた奴に口先だけとか言われたくない
>>544
派遣だけの経歴で大手楽勝とか嘘だろw
俺も派遣や特定で大手ばかりを数年渡歩いたけどキャリア扱いされなくて
大手どころか中小にも相手されんかったから信じられんわ 日本には厚労省や法務省という二大悪党がいる
この性悪組織が間接的に殺してきた人間は途方もない数にのぼる
社会正義がなければ、人が死に、人間の生命に直結する労働の
搾取利権を死守する役人がいれば、また人が死ぬ
いわば、この二省は人殺し組織であり、その全構成員、OBが人殺しを
したことと同義であり、殺人罪をおかした罪人である
連合や全労連、派遣会社、新卒利権が手放せないリクルートのような弱者を食い者にす
る寄生虫ばかりが繁栄し、労働貴族利権のおかげでシャープ、三菱自動車、
東芝といった日本を代表する企業が潰れていく
しかし一度大掃除をすれば普通の国家になれるだろう
普通の成長も社会正義もない日本は障害国家であり、まさに普通国家にならければならない
病原を始末して普通国家になれば、少なく見積もっても８割を占める大企業社員でも
公務員でもない不幸な国民と、死んでいった国民の無念は浮かばれるだろう
まず日本経済が破綻しクーデターが発生した時に一番に血祭りにあげられるのは
正社員搾取利権を守るために、嘘やデマを流しつづけてきた社員だろう
マスコミは全労連組合員が多数をしめ非正規や弱者を迫害してきた
身分制度をここまで醜く運用してきた連中への憎悪は想像さえできない
>そして正義とは唯一本人が納得すれば成立する
万物一体の仁
真の善悪を知るのは良知、即ち素のままの心であり、これは善なれば必ず善、悪なれば必ず悪であるからこれを無善無悪という。
無とはかたち無くしてすべてと有るものである。
善悪も無いし自他も無い、真の無なるが故に、すべてと合して一となり（万物一体）、すべてに無限の広がり（仁）をみせるのである
東洋思想では「助けよう」という【意】（気持ち）があっても、実際に行動に至らなかったなら「物は格されなかった」となる
これは「良知」が曇っているからだ
私欲（物欲、名誉欲）が「助ける必要がない」として「意」を曇らせる
「助ける」という実践がなければ、「助ける」という心中は嘘であり存在しなかったということだ
「意」を選択して実践した時に「格物致知」に至る。これが殺身成仁である
正義を行う意を持てるかが人ととして一番重要なことだ
悪は滅ぼす心こそが仁であり、それに知識も地位も何も必要ない、心（実践）が重要なのだ
>そして正義とは唯一本人が納得すれば成立する
万物一体の仁
真の善悪を知るのは良知、即ち素のままの心であり、これは善なれば必ず善、悪なれば必ず悪であるからこれを無善無悪という。
無とはかたち無くしてすべてと有るものである。
善悪も無いし自他も無い、真の無なるが故に、すべてと合して一となり（万物一体）、すべてに無限の広がり（仁）をみせるのである。
弱者の救済だけではなく
弱者の窮状を自己責任と罵倒してくる連中も滅ぼし
あらゆる意味で日本という国家の理を立て直し
滅びを回避するには殺身成仁しかないのだろう
10％って多いなっていう印象だけどそれでもOECD平均から見れば少ない方なのか。
まあ日本だと寄生してれば働かなくても食べていける世帯が多いだろうからなあ。
なんだかんだで求人多いのだから、
再就職するラストチャンスなのにな。
社会への批判ばかりで救いようがない
共産、全労連、連合、JILPT、厚労省、法務省の連中によると、解雇規制撤廃をすると日本は地獄になるらしい
しかし解雇規制が世界でもっとも緩いアメリカでは、これまでにないほどの好景気にわき実質・名目とも完全雇用状態にある
日本は家事手伝い・専業主婦、コミュ力競争で精神病になった廃人が多く
完全雇用状態からは程遠い、非正規・下請け正社員・偽装出向社員、
偽装請負フリーランスは毎日、パワハラ・セクハラに怯えながら働いている
むしろ、日本ほど、解雇規制撤廃で救われる人間が多い国は存在しない
それは身分制度の撤廃と同義だからだ
>>709
なんで？ 企業はやりたくてたまらないだろ 氷河期世代見捨ててそのまま特になにもしてないんだからそらそうだろ
悪党からと見られる書き込みはしっかりと記録に留めるべきだ
プロバイダーや通信事業者は全HTTP通信ログは保持しないが、微弱な容量しか用さないIP・ドメインのデータは保管する
悪党がいつどこで投稿したかぐらいは年月が経過しても調べられるので注意しておくべきだろう。
中間搾取を擁護してるような悪党についてはログを取って置くと良い
クーデターが起こるような事態には復讐が彼らにいく
つまり悪党には弱者の怒りを一身に受けなければ、内戦に発展したり面倒なことになる。
民兵が悪党狩りに来たら、いつどのような書き込みがあったかを
復讐に燃えた民兵に教えてやれば助けて貰えるだろう。
なぜクーデターでは民兵を使い数百万人を殺すのが流行するのか？
・民兵は非公式の存在であり名簿も何もない
・死人に口なし、戸籍そのものを消すことも可能
・大量の殺害をするには、数百万～数千万人の国民が暗黙ながらも協力した体となる
・国民に嫌われたクラスターに限定をして駆除すれば、国民の怒りをそらし以後の政権運営が楽になる
・政敵・抵抗勢力を絶滅させることで改革を円滑に推進する
つまり殺した側も殺すことを強要されたとか変な話になる
他国から見れば誰が責任者かも分からないので
結果として黙認することになる
>>708
隠れニートが多いだけだよ。
日本の場合、こう言う統計は作為的にされるからな 今後日本でクーデターが起きても、226事件のように甘いやり方を踏襲することはあり得ないだろう
あれだけ無関係な人間に血を流さないように配慮しても逆賊扱いなのであれば
むしろ戦後多発した他国のクーデターで使われた敵対勢力の大量殺害を行い、政権を安定させるクーデターの方式を採用するのは想像に難くない
つまり民兵を使い人口の数パーセントの悪党を消すタイプのクーデターが主流となるだろう
45 : 名無しさん＠恐縮です＠無断転載は禁止2016/12/03(土) 14:15:43.08 ID:ncZCe/6h0
>>36
>日本の未来は破滅に決まってんじゃん
>こんな労働形態で閉鎖的で
>５年後ぐらいだろ
１０年は持つだろうから勝ち逃げしたいと考えているのが多いんだろうな
特に５０代に顕著な考え方だ
さすがに日本が崩壊した後は、引退したやつも制裁対象となると思うぞ
政治家も引退すりゃ経済崩壊の責任回避できると考えてるかもしれんが、さすがに甘いだろ
危機に過敏反応する日本人の性格上、地の果てまで追い詰めて滅ぼすと思う 弱者を罵倒したり、中間搾取を擁護してるような悪党についてはログを取って置くと良い
クーデターが起こるような事態には復讐が彼らにいく
つまり悪党には弱者の怒りを一身に受けなければ、内戦に発展したり面倒なことになる
民兵が悪党狩りに来たら、いつどのような書き込みがあったかを
復讐に燃えた民兵に教えてやれば助けて貰えるだろう。
まず解雇規制の「緩和」で回復するほど日本に潜在競争力はない
10年前の余裕のある時期なら緩和で十分だったが現状を見れば
解雇規制・解雇法理の「完全撤廃」「自由化」が日本の国際競争力が維持される最低限の条件だ
役人の身分については解雇規制撤廃ではなく公務員法（国家公務員法75条、地方公務員法27条）の問題だ
公務員法の問題に解雇規制撤廃（労働契約法16条）を持ち出す自体が法的事実の歪曲だ
無論、連合や共産系労組等の悪党からと見られる書き込みはしっかりと記録に留めるべきだ
プロバイダーや通信事業者は全HTTP通信ログは保持しないが、
微弱な容量しか用さないIP・ドメインのデータは保管する
悪党がいつどこで投稿したかぐらいは年月が経過しても調べられるので注意しておくべきだろう
日本には厚労省や法務省という二大悪党がいる
この性悪組織が間接的に殺してきた人間は途方もない数にのぼる
社会正義がなければ、人が死に、人間の生命に直結する労働の
搾取利権を死守する役人がいれば、また人が死ぬ
いわば、この二省は人殺し組織であり、その全構成員、OBが人殺しを
したことと同義であり、殺人罪をおかした罪人である
連合や全労連、派遣会社、新卒利権が手放せないリクルートのような弱者を食い者にする寄生虫ばかりが繁栄し、労働貴族利権のおかげでシャープ、三菱自動車、
東芝といった日本を代表する企業が潰れていく
しかし一度大掃除をすれば普通の国家になれるだろう
普通の成長も社会正義もない日本は障害国家であり、まさに普通国家にならければならない
病原を始末して普通国家になれば、少なく見積もっても８割を占める大企業社員でも
公務員でもない不幸な国民と、死んでいった国民の無念は浮かばれるだろう
>>712
日本企業が欲しているのは今も昔もゼネラリスト
管理職のスペシャリストとかいるか？大企業にもさ >>704
転職すりゃよかったのに。
そもそも、会社に何かを求める考えが終わってる。
会社は教えてくれない。
自分で出来ることを増やすのみ。
これを勘違いしてるやつが多い。
こいつらは、単純労働しか役に立たない しかし何で搾取利権犯罪者は上から目線なんだろうな
どんな地位にあろうとも人間は平等で、他者の信念（宗教・趣味嗜好・存在）を尊重しろと教えられなかったのかこの連中は
悪事を働いて社会的成功を収める連中やそれを賞賛する連中は社会悪・純粋悪であり、駆除されるべき存在
善良な心をもつ人間はそんなものに微塵もなりたいと思わないだろう
他人を犠牲にして生きたいだけの、老害が私利私欲にまみれた害虫であり
社会の進歩を妨害してるのもこれまでの日本をみれば明らかだろう
東洋思想では「助けよう」という【意】（気持ち）があっても、実際に行動に至らなかったなら
「物は格されなかった」となる
これは「良知」が曇っているからだ
私欲（物欲、名誉欲）が「助ける必要がない」として「意」を曇らせる
「助ける」という実践がなければ、「助ける」という心中は嘘であり存在しなかったということだ
「意」を選択して実践した時に「格物致知」に至る。これが殺身成仁である
正義を行う意を持てるかが人ととして一番重要なことだ
悪は滅ぼす心こそが仁であり、それに知識も地位も何も必要ない、心（実践）が重要なのだ
483 ：名無しさん＠１周年：2016/12/18(日) 03:06:09.77 ID:DDCs8sfY0
>>222
気を落す必要はないよ。
AIの開発競争に敗れるだけでなく、大失業時代に大企業は対応できず
日本の経済はズタズタにされ、餓死者が街にあふれ貧民出身軍人によるクーデーターが起きる。
その時になれば、労組、搾取業、その他活動家（ネット活動家含む、左派、右派関係なく、
搾取などのルサンチマンが堆積した業界人）
が日本経済破壊の戦犯ということが判明し、怒った下層民やその支持を受ける軍人
に皆殺しにされると思われる。
おそらく怒った派遣奴隷などに目をくり抜かれるなどの壮絶死を遂げる可能性が高い。
無論、SNSや2chに書き込んでるような管理人を含めた工作員も通信記録を
照会すれば即座に判明するから、クーデーター時に連中も瞬殺・粛清されると予想する。
前スレ:
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/haken/1345022380/450-500
484 ：名無しさん＠１周年：2016/12/18(日) 03:08:26.12 ID:DDCs8sfY0
外から見れば愚かであろうルサンチマンもまた私欲を排して
弱者（非正規、多重下請正社員、偽装請負被害者）のために行動するならば
万物一体の仁に至るのだ
聖人になるために学も知識も不要である
殺身成仁
自分の命を犠牲にして、世のため人のために尽くすこと。
人道の極致を成就するためには、生命をも顧みないということ。
人にとって最も大事な価値のある目的を達成するためには、
命を賭しても悔いないということ
これは友や民に対しても同じことで、決して友や民という対象において信や仁の理を求めるものではない
すべては己の心に在る
心はそのままで理を存するのであって、この心が私欲に覆われず明かなれば心はそのままで天理なのである
天理であれば、決して外に求める必要などありはしない 987 ：名無しさん＠１周年：2016/12/09(金) 22:15:06.00 ID:94yJMVYi
>>980
>誰かが犠牲になっているんだよ。結構職場がうまく回っている場合ってさぁ。
サイコが健常者を鬱にしたり、弱気の人間の人生を駒にするのは
どこの国でもあるが、解雇という処方箋や懲罰賠償制度がない分、
日本では問題が凝固して一気に噴出したり、弱気、お人よし、バカ正直な人間を粉みじんに破壊する傾向がある
>口が上手い奴を日本の経営者は重宝してきたからな
>そいつのメッキが剥がれた時に泣いても遅い
近いうちに日本経済は崩壊して発展途上国な治安になると思うが
口だけで生きてける甘い世界になるとは思えない
http://diamond.jp/articles/-/87856?page=2
日本経済の危機
「そうこうしているうちに、半導体、パーソナルコンピューター、携帯電話など、かつては
日本のメーカーが強かった製品でほとんどシェアが取れなくなりました。本書の執筆中に
かつてそれらの製品で有名だった東芝の粉飾とシャープの経営再建がニュースとなり、日
本の情報産業の凋落がますます進んでいます。
このままでは、人工知能技術についても、同じことが起こると考えます。そうなった
場合に、自動車などのより広い産業が影響を受けます。その時に、日本の経済、産業、科
学技術は、世界のトップランナーであり続けられるでしょうか」 殺身成仁
自分の命を犠牲にして、世のため人のために尽くすこと。
致良知
人間は、生まれたときから心と体（理）は一体であり、心があとから付け加わったもの
ではない。その心が私欲により曇っていなければ、心の本来のあり方が理と合致する。
私欲を滅すれば理に行き着く
私欲を排して悪を滅ぼすことも理の一つであり、仁への道である
様々な悪はあるが、嘘偽りを述べて私欲のために弱者を虐げるものだけは許してはならない
国家が生命であるとすれば、回復不可能な分離と亀裂をつくり、その国家は崩壊する
理のない日本に成長の余地はなく、生き残れるチャンスはない
第4次産業革命は日本にとっての死刑宣告であり、後はどう処理をするかを見守るだけでいい
東洋思想では「助けよう」という【意】（気持ち）があっても、実際に行動に至らなかったなら「物は格されなかった」となる
これは「良知」が曇っているからだ
私欲（物欲、名誉欲）が「助ける必要がない」として「意」を曇らせる
「助ける」という実践がなければ、「助ける」という心中は嘘であり存在しなかったということだ
「意」を選択して実践した時に「格物致知」に至る。これが殺身成仁である
正義を行う意を持てるかが人ととして一番重要なことだ
悪は滅ぼす心こそが仁であり、それに知識も地位も何も必要ない、心（実践）が重要なのだ
>>191
>自己責任自業自得自助努力が足りない甘えるな死ね
そうだな日本の経済が崩壊して非正規の恨みを受けるのは自業自得だ
本来、自業自得という言葉は正義のために使うものだ、
身分制度を肯定して社会を乱す悪人が使って、それがスッポリ発言者本人に適用されるのは面白い、間違ってはいない
308 ：名無しさん＠１周年：2016/12/17(土) 16:07:40.64 ID:5Xm8VYis0
だが何でこいつら（派遣や偽装出向下請け会社のステマ？）はこんなに偉そうなんだろうな
近代に成立した立憲民主国家では法人が人より偉くなり増長して、身分制度を勝手に作り出したり、人生を弄ぶなんてことはありえない
人権を侵害する会社を真っ先に懲罰して、悪なのだから滅ぼすのは当然のことだ
日本の裁判所や検察、厚労省のように腐ったゴミがのさばっているから、こんな酷い状況になった >>700
本当に新卒至上主義だよな
中小、零細は大手の第二新卒を拾うハイエナ作戦だしw 9月30日事件
共産主義者約50万の人々、特に40万の中国系の集団虐殺が起きた
(華語教育や文化活動も同時に禁止された)。20世紀最大の虐殺の一
つとも言われ、50万人前後とも、最大推計では300万人とも言われ
るその数は今日でも正確には把握されていないが、こうした残虐な
大虐殺は、1965年10月から1966年3月ごろまでスマトラ、ジャワ、
バリで続いたと見られる。
ただしプレシンギュラリティの混乱で既得権益層が、
生き延びられる確率はかぎりなくゼロに近いだろう。東電の勝俣の
ようなイメージだな。直接不利益はなかったとしても、社会全体が抹殺すべき
敵と認定するだけだろう。
大企業のコンプライアンス・人事は無駄に敵を作らないように苦慮
するが、個人のルサンチマンを超えた超越的な嫉みが堆積してる
以上、技術的失業が始まり混乱が起きた場合の復讐劇を止めるなど不可能だろう
これからは敵を作ることが最大のリスクだ。
成功者ほど屍の上に立つ以上、秩序が崩壊した瞬間に敗者達の屍のルサンチマン
が爆発し、安全な生活は保証されないだろう。
ある意味ニートはリスクを賢明に
避けているとも言える。なぜなら、ニートを蔑み、苛立を感じても
顔の皮膚をはいでやりたいとまでニートに怒りを覚えるなどありえないからだ。
だがこれは、ニートだけではなく底辺全般に言えることではある
>>722
そう言う話じゃない。
ビジネスモデルとして終了してる社員の首は切りたいのが企業。 >>709
欧米でも無理だよw
やってるのは移民なんかが働く底辺職だけ
コンビニ店員なんかの職で、人種で賃金差をつけるなってことなだけ。
まともな高卒以上、大学卒の人がつく仕事は
日本と変わらないよ。
キャリア制か年功序列かって差だけ。 無論、連合や共産系労組等の悪党からと見られる書き込みはしっかりと記録に留めるべきだ
プロバイダーや通信事業者は全HTTP通信ログは保持しないが、
微弱な容量しか用さないIP・ドメインのデータは保管する
悪党がいつどこで投稿したかぐらいは年月が経過しても調べられるので注意しておくべきだろう
>>754
>まず、青年将校たちの国家社会主義革命があり、未だにそれを引きずってる
今の日本が引きずっているのは226事件の首謀者が殺害しようとした東條の国家総動員法だ
東條は国家プロジェクトとして終身雇用を推進した
日中戦争に反対だった226事件の首謀者は東條らの主戦派を殺害し、戦争・軍事行動を速やかに停止し、農村から来た兵を死地へ送らない事を企図していた
当時の政権は表層のポピュリズムによって支持率は高いように見えたが窮乏した東北を見捨てた
民主主義に期待していた貧窮する国民や、貧民出身の軍人は政権に裏切られ絶望し激怒した
そのため226事件では政府高官のパージと、戦争の速やかな停止と財閥・大地主・皇族（戦前に4大財閥の10倍の資産を保有）等に偏った資産の分配を狙った
https://www.jacar.go.jp/english/glossary_en/tochikiko-henten/qa/qa22.html
戦前
「もともと、戦前の日本は労働者の移動が激しい社会でした。
特に、工場で働く労働者たちは、熟練工になるとすぐに、より給料の高い職場へ転職してしまいました。
そこで、会社は優秀な人材を引き留めるため、様々な奨励制度を考えます。
勤続年数＝年功に応じた昇給、積立式の退職金、手厚い福利厚生など、各企業がこれらの制度を導入した結果、1920～30年代にかけて、ホワイトカラー層を中心に長期雇用化が進みました。
とはいえ、ブルーカラー層の転職率は依然として高く、工場を「渡り歩く」者が後を絶ちませんでした。」
戦中
「日中戦争が始まると、労働者の移動はいっそう激しくなりました。
働き手となる成年男性が徴兵される一方、炭鉱・造船などの軍需産業は増産を迫られ、深刻な人手不足が生じたからです。
工場では技術者や熟練工の引き抜きがさかんになり、大問題となりました。
そのため、とうとう国が労働統制に乗り出します。
戦時下の限られた労働力をどう配置し動員するか、国家が管理する時代になったのです。」
「1938（昭和13）年に「国家総動員法」が出されると、翌年には「従業者雇入制限令」
（昭和14年3月30日勅令第126号、Ref.A03022347300）が定められ、軍需産業に関わる
労働者の転職には国の許可が必要になりました。」 >754 : 名刺は切らしておりまして2017/05/19(金) 14:04:19.02 ID:6CqOLkC4
> >>760
> >>752
>それ、誤解されがちだけど、戦争だから国家社会主義になったわけじゃなくて
>226なんかの国家社会主義革命がまず起きて、それから戦争があったわけだから
繰り返すが二・二六事件＝皇道派の目的と背景は、その後の東條英機＝統制派の「国家社会主義」とは異なる
最大の相違点は
・二・二六事件が満州からの撤退し、皇室親政の「社会民主主義」国家（北一輝は社会主義者と見做されているが本物の社会主義者とは険悪だった）を樹立することを目指したこと
・東条英機、辻政信等の統制派は欧米との最終戦争を念頭に戦争遂行のために国家総動員体制を目指したこと
歴史の教科書を覚える記憶力があるなら戦争が統制派により始められたことは常識
分からないなら無知をさらけ出していることになる
だが、ID:6CqOLkC4の書き込みは解釈が曖昧で根拠なしでも断定的な文章にしており察すべきなのだろう
1936年以前から統制派＝東條・辻（石原莞爾）は戦争をけしかけ扇動していた
1928-04 第二次山東出兵
1928-05 済南事件
1928-06 張作霖爆殺事件
1928 治安維持法改正
1930/1931 昭和恐慌、世界恐慌、昭和農業恐慌、小作争議
・恐慌により農村出身者の兵士や、青年将校が国内の惨状にも関わらず戦争を起こした統制派に敵意をいだき始める
1931/09 満州事変（中華民国と開戦）
1931/09 柳条湖事件（統制派の石原莞爾が鉄道を爆破）
1932/01 第一次上海事変
1933 国際連盟を脱退
1934 帝人事件（汚職、起訴されるも全員が無罪）
1934/11 陸軍士官学校事件（東條英機、辻政信等が青年将校を失脚させるために罠に陥れる）
・比較的恵まれていた青年将校の実家でさえ零落したり、幼馴染等の姉妹が売られ、家族で心中を図った惨状にも関わらず汚職まみれだった当時の政治家・官僚・軍幹部に対して憤激
1935 八・一宣言、抗日宣言
1936/02 二・二六事件
二・二六事件の歴史改変をした辻政信や左翼、NHK等によって誤解も多いが
多くの自衛官はこれよりも遥かに事件のみならず北の思想・信念・神秘性の詳細にわたり把握しているから不思議ではある
北の思想は社会主義よりも、国家主義的だが、むしろ超人思想に近い
二・二六事件は個人が私利私欲（命も含む）を捨て無我の境地に登らんとするための超越的、超人的事例であり無神論・唯物論の社会主義とは本質的に異なる
私利私欲を滅し、宇宙と一体となり、人類を半神へと進化させるために、腐敗し戦争を起こそうとする悪党を滅ぼすためのクーデターを実施したわけで、そのために宗教家も深く関わっていた
おそらく自衛官の中で二・二六事件や北の思想を教え伝え学習する慣習があるのだろう
それにしても、悪党に一切の情けも猶予も与えるべきでなく大量の流血がなければ何もなせないことが後世の教訓とはなった 日本は年功序列だから若年労働力がお買い得なんだよ
その代わり中年以降は割高になるから出世できなかった中年にはリストラ圧力がかかる
226事件の歴史改変と世論操作は辻政信が行ったが、辻は大量の兵を死地に送ったにも関わらず
日本の敗北が明らかになるや、恥も外聞もなくタイに潜伏し連合軍からの追手を逃げ切り、体験談を戦後出版し財を築いた後に政界に進出した
226事件をあたかも、東條一派かのように偽装した連中である辻と終身雇用死守派は似たメンタリティを持っている
まさに国家総動員法を継承した終身雇用制度を、労組活動家、共産、連合、全労連、国公労連、NHK、朝日、毎日といった
悪党どもが称揚するのは皮肉でも偶然でもない
今後日本でクーデターが起きても、226事件のように甘いやり方を踏襲することはあり得ないだろう
あれだけ無関係な人間に血を流さないように配慮しても逆賊扱いなのであれば
むしろ戦後多発した他国のクーデターで使われた敵対勢力の大量殺害を行い、政権を安定させるクーデターの方式を採用するのは想像に難くない
つまり民兵を使い人口の数パーセントの悪党を消すタイプのクーデターが主流となるだろう
なぜクーデターでは民兵を使い数百万人を殺すのが流行するのか？
・民兵は非公式の存在であり名簿も何もない
・死人に口なし、戸籍そのものを消すことも可能
・大量の殺害をするには、数百万～数千万人の国民が暗黙ながらも協力した体となる
・国民に嫌われたクラスターに限定をして駆除すれば、国民の怒りをそらし以後の政権運営が楽になる
・政敵・抵抗勢力を絶滅させることで改革を円滑に推進する
つまり殺した側も殺すことを強要されたとか変な話になる
他国から見れば誰が責任者かも分からないので、結果として黙認することになる
日本の人口であれば最低でも200万人の虐殺だな、悪党には共産党、労組、連合、全労連がいるが、搾取屋や厚労省、裁判所もある
卒業した時に当たりか外れかで天と地ほど差がつくのは馬鹿らしいな
ジョブローテーション（笑）
営業部門も生産部門も管理部門も経験しましょう（笑）
新人至上主義じゃなくて５年、１０年空白なら
ニートなんて思わずに刑務所入ってた？と普通は思う
解雇規制の完全撤廃は正義の問題
これに反対するものは非正規や多重下請正社員の身分制度解放に反対する純粋悪
身分制度を容認し国家を衰退させる国家反逆の犯罪者でもある
この罪は殺人よりはるかに重い
電子型の国民投票を実施し、誰が反対したかの記録をするべきだ
誰が悪か明確になる（無論、結果は問題でない、誰が悪人かを判断するためだ）
日本の衰退と治安の崩壊、クーデターや内戦が不可避な以上
責任をとるべき悪人のリストアップが必要だ
既に日本は2等国に落ち、そして次は途上国に落ちる
混乱時に怒りをぶつける敵が必要だ
>>736
一緒にしちゃうとバイト感覚で転職するやつが増えそう。
企業としては大損だよ。
やっと使い物になるまで面倒みてきて、
これからって時に辞めるのだから。 ニートなんかほっとけばいいのに
自分からみれば非正規派遣やニートは同じ底辺としか思えないやｗ
中年なんてどうせパートタイムなんだから働いたら負けだろ
職歴・人間性不自由な方がナマポ貰いやすいまで有る
余程の会社じゃない限り
最初に入る会社なんてただの踏み台だろ
新卒にとってはさ
>>743
仕事の対価として給料を払うようになるから、損じゃないよ。
簡単言えば、人育てない。 >>741
まじでなにしてたんだって話だよな。
適正とか以前に、社会生活送れないし、すぐ辞めると思うのが普通 ニートが１２０万人まで増えたのは新卒主義が間違いだった証拠
腐敗した悪党を皆殺しにして世を改革する陽明学は江戸時代初期に開花した
熊沢蕃山（陽明学）
師説を守って致良知（ちりょうち）の説を奉じたが、晩年には神儒一致論を唱え、三種の神器は儒教の知仁勇を象徴しており、この三徳が道徳学術の淵源であり、心法政教の根源であるとして、皇位連綿を重視した
熊沢蕃山・吉田松陰・藤田東湖が見直される時世となってきた
清教徒が体制を樹立したアメリカとイギリスを見ると良い
根の部分は強い宗教性だ
ただ生きたいだけ、命をかけて信念を突き通すこともできないなら
混沌した時代で真っ先に抹殺されるだろう
信仰や信念は強固な力であり秩序であり正義だ
私欲の追求、自分の命が惜しい、贅沢したい、その程度の器の連中が
物理的な死を超越した正義に勝てはしないだろう
正社員
既婚で子供を育てている
持ち家がある
この３つは最低ないとニートと同じゴミくずとしか思えんが？
若くて優秀なニートが待機してるなら
氷河期はさっさと年金なり生活保護でBI状態にした方が後の世のためだな
若い人「なんでもやります！」
おっさん「アベガーヒセイキガーブラックガー」
>>749
そういうのはバイトだけでいいよ。
成果に応じて給料が欲しいなら、独立開業しろ。
最低賃金とかない環境に身をおいてみろ 逆境にいた弱者が絶対強者に完勝した宗教
清教徒、陽明学、日蓮宗
クロムウェル/イングランド内戦
合衆国建国の父/米独立戦争
明治維新
どれもより強い秩序を求めた結果だ
既得権を死守したものを惨殺することで秩序はより強固なものとなった
無政府主義者と本来の自由主義者は全く相容れない
源流派の自由主義者(クロムウェルや清教徒、合衆国建国の父)は強い善の意志を持ち自由で道徳が支配する国家・社会を維持または樹立した
それは自衛隊にもいるし市井にもいるだろう
混沌とした時代が本来の自由主義者を増やしつつあるが、これは必然だ
まず自由主義者がやることは似非自由主義者を抹殺することから始めるだろう
>>723
だから、何度もしようとしたし、チャレンジした経験を言ってるんだよ
想像や口先だけじゃなくて経験談なんだが
派遣先大手で三年目で正規の話が出たのが
最大で最後のチャンスだったがリーマンショックで潰れた
その後再就職は更にハードで転職エージェントに派遣はキャリア扱いされないと一蹴されたんだよ
お前に偉そうに上から言われる筋合いないわ >>748
５０歳からがシルバーの老人 ４０歳で初老の中年かな
ニートは３５歳まで >>755
島流しか、過疎地に送って介護でもやらせておけばいい 極端な例かもしれんが、入社して残業100時間超える部署に配属される人もいれば、定時帰り、有給全消化の部署に配属される人もいる時点で同じ会社なのに運ゲーすぎるな
辞めればブラックと主張するだろうし、残った方はホワイトって主張するから本当カオスな国だわ
ニートでずっと食えるなら良いけど、大丈夫なのか？おまいら
>>111
> 損得の合理性ゲーム
「合理性」は私欲・エゴを抽象化した言葉として使われるが本来「合理」とは私利私欲を超越した正義のためにある
この利己主義はリベラルと呼ばれる悪党に共通した価値観だ
初期の（宗教家的）自由主義者は社会正義のためにはあらゆる手段を使い命を捨てることも厭わない
自然権の根源は理であり正義である
つまり自然権は自由主義の源流を保持できるものに対してのみ与えられる
権利章典
修正第2条
（人民の武装権）
規律ある民兵は、自由な国家の安全にとって必要であるから、人民が武器を保有し、また携帯する権利は、これを侵してはならない。
すなわち信仰と信念を持ち利己主義の鎖から解き放たれ、命を捨てる覚悟を決めたものは
自らの自由と権利を侵害するもの全てを排除する権利を有するという思想がアメリカには存在する
この思想は他ならぬ日本でも存在した。それが明治維新・昭和維新だ >>756
その若者も下記の中年と同じ発言するようになるか物言わぬ屍となるだけ >>759
派遣で正規とかアホだろ。
歌舞伎町で本番1万とかいう客引きに騙されたことない？ >>750
今はそういう人たちでも取りあえず雇ってみようという社会になりつつある
だからまあチャンスではあるんだよ 一生税金も年金も払わずﾅﾏﾎﾟだけは絶対にやめてほしい
共産、全労連、連合、JILPT、厚労省、法務省の連中によると、解雇規制撤廃をすると日本は地獄になるらしい
しかし解雇規制が世界でもっとも緩いアメリカでは、これまでにないほどの好景気にわき実質・名目とも完全雇用状態にある
日本は家事手伝い・専業主婦、コミュ力競争で精神病になった廃人が多く
完全雇用状態からは程遠い、非正規・下請け正社員・偽装出向社員、
偽装請負フリーランスは毎日、パワハラ・セクハラに怯えながら働いている
むしろ、日本ほど、解雇規制撤廃で救われる人間が多い国は存在しない
それは身分制度の撤廃と同義だからだ
10年以上前から氷河期世代を救わなきゃ>>1になるって言われてたのにな >>437
>理由は派遣の規制緩和する時に、抵抗していてそれが議事録に残ってるから
そんなものは免責理由にならない
派遣団体・人材搾取企業、連合傘下団体に天下りし、8割の労基署職員が違法な労組に加入して
違法派遣・偽装請負、偽装出向、実体は派遣の多重下請を法に則った刑事告発を行わない厚労省・検察庁
犯罪者を裁かない裁判所に対する憎しみは想像を超える濃度だ
全ての正当性の根源でもある法律を私欲のために執行しない悪を滅ぼしたいと考えるのが自然な正義の心というものだろう
また裁判所や法務省は明らかに自らの裁量での法解釈を行っており
諸悪の根源でもある
>リクルートは現状を最大限活用してるだけで、なくなっても変わりは出てくる
ルサンチマンを爆発させる者の中でそのように納得できる従順な人間は少数だろう
現にリクルートはフリーランスを未来の働き方として自らの私欲を満たす
ためだけに新たな搾取形態を推進しようとし、そのOBもまた中間搾取モデルで
最大限の利益を得ている
リクルートは多くの派遣会社を傘下に持つ、中間搾取企業でもある
解雇規制撤廃はこれら、労組・（リクルートを盟主とした）派遣会社・厚労省/法務省/裁判所
のトライアングルで封じられ、彼らの私欲の下に多くの偽装出向社員、派遣社員、
非正規、多重下請け正社員がパワハラ・セクハラをうけて、大企業正社員特権による身分制度という
暴力を受け続けている
私利私欲のために悪事を働いてきたものに対して被害者の怒りが爆発し
復讐の嵐が吹き荒れるだろうが、リクルートや厚労省・法務省の職員・社員・OBはその中でも
最大のターゲットとなることは想像に難くない 闇プログラマ2016/01/20(水) 06:02:00.68
>仕事は人付き合いが大切ってことに気づいてくれや
出たよこーいうバカが。。。
まー多分営業系なんだろう。
人付き合いでシステムが自動生成されるのか?
人付き合いで鉄の塊が空を飛んだり海に浮いたりするのか?
日本人の労働生産性の極端な低さの源泉がまさにこの人付き合い偏重主義なんだよねぇ。
やっぱり逐一言葉で気づかせてやらねーと、バカは永久に学習しないんだろうなw
日本人ってのはな、世界一コミュニケーション能力を重視する民族であると同時に
世界一コミュニケーション能力の低い民族でもあるわけだ。
そこんとこお前分かってねーだろ?w
だからバカなんだよお前らはw
おっさんニートなんて婚活のアラフォー女と同じ
理想だけは立派立派
保証人なっては裏切られ
金を貸しては裏切られ
妻からは貯金を奪われ裏切られ
カモリストに個人情報が…
悪いことなどせず
ただ、ただ一生懸命働いてきた
自分で言うのもあれだが…
いい奴すぎたのかも
日本の大半はもう心まで貧しく
我々は1人なんだな
もうつかれたわ
現状が不満やらとか、仕事好みという問題じゃなく、人材のモラル荒廃による競争力低下が
日本の問題だよ、本来は学歴も技術もある最高の人材が技術革新の最先端にいるべき
なんだが、上から下までマネージャーに必死こいてなろうとしてるから始末
に負えないわ、日本製情報産業では上から下までマネージャー候補だからな
アメリカみたいに競争を激しくする社会システムでは、学歴も能力も全て備えた技術者が
ガチで競争して爺婆でもさらに伸びるが、日本の大企業では新卒から数年後にはマネージャーに成りたいマン
になって30代半ばで技術をやめてそれまでの技術蓄積を失う、その繰り返し
非正規でそういう人材を雇う流れになってから、技術屋は下より下の奴隷階級という流れが確定し日本は技術的蓄積ができない国家になって久しいわけだが
>>762
俺はブラック名ばかり正規だが最大で月300オーバーしたしかもサビ残()
精神と体ぶっ壊れた 【国内】東芝の次は？「5年以内に危ない企業」を大予測
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1489280732/
5 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:07:35.16 ID:l0Np2c4J
ソニーもだな
6 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:08:17.43 ID:LqS8OaZp
三菱電機
7 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:08:17.46 ID:OWv8tz2o
日立三菱重工富士通NEC
20 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:17:28.20 ID:2tzp41VG
アイワ死亡
サンヨー死亡
シャープ死亡身売り
東芝死亡
ビクター死亡ケンウッド救済合併
パイオニアはカーナビ残して他死亡
NEC富士通PC部門売却移管
31 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:24:34.81 ID:GVJyWU17
商業向けの紙および印刷関連。
32 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:25:29.65 ID:tPDZl1q2
読売新聞、毎日新聞、朝日新聞
36 : 名刺は切らしておりまして2017/03/12(日) 10:29:01.79 ID:eNcDatbQ
大企業全般やばいでしょ。
IT関連は全部下請けに丸投げ、
自分らは本業よりも首にならないように
コンプライアンス遵守がいのち >>757
>成果に応じて給料が欲しいなら、独立開業しろ。
何か勘違いしてるが、給料が仕事に支払われる仕組みは一般的だぞ。
そして日本はそっちに移行してる。 20 ：名刺は切らしておりまして：2017/03/12(日) 10:17:28.20 ID:2tzp41VG
アイワ死亡
サンヨー死亡
シャープ死亡身売り
東芝死亡
ビクター死亡ケンウッド救済合併
パイオニアはカーナビ残して他死亡
NEC富士通PC部門売却移管
この10年で新たに覚えたメーカー
LG
サムスン
HTC
エイサー
レノボ
ハイアール
ASUS
鴻海
TSMC
UMC
AUO
ハイセンス
ZTE
ファーウェイ
>>768
それでも、楽で高収入で将来性のある職場しか嫌だとゴネる、職歴真っ白のおっさん達。
あほだよね。
自分の価値を見誤りすぎ。 >>741
刑務所なんて入らなくても
職歴が無いので不採用、不採用だから職歴ができないのループで
これで５年１０年職歴に空白が余裕でできる 日本の氷河期嫌がらせ
新卒時→景気が悪いからダメ
好景気→経験がないからダメ
>>780
日本語がおかしくて、何が言いたいか理解しがたい 中年は体力もないのに若者と肉体労働で競争するのは酷だろ
時給300円ぐらいまで最低賃金を安くして雇用の場を与えろよ
派遣、フリーター「空白期間はありません！お願いします」
企業「非正規でしょ？うちなら正社員でやれると思った？仕事なめてんの？」
採用側も受け入れると自分と会社の価値を否定する事になるからそら断りますわw
>>766
そんなとこぶらつく余裕なんて無かったわw >>508
> 途中でリストラされてクビになるかの二択だからな。
「会社にしがみついても業績悪化・倒産・身売りで失業 」
旧三洋｢アクア｣をクビになった社員の現実
http://toyokeizai.net/articles/-/115526
会社が消えた日 三洋電機10万人のそれから 単行本 – 2014/5/16
大西 康之 (著)
三井住友銀行の金融3社から3000億円の出資を受けた三洋電機。その後、
携帯電話、デジカメ、白物家電、信販といった事業は切り売りされ、本体
はパナソニックに買収された。散り散りになった旧経営陣は今何を思い、
10万人の社員たちは今どこで何をしているのか。経営危機の渦中、同族企
業の混乱を克明に取材し、その後も電機業界の動向を見続けてきた新聞記
者が、多くのビジネスパーソンにとって決して他人事ではない「会社が消
える日」を描く。
三洋電機 “ヤクザ研修”でリストラ 社員より地球が大事（対価）
03:53 11/06 2005
http://www.mynewsjapan.com/reports/283
【Digest】
◇“ヤクザ研修”でリストラ
◇管理職クラスを製造ラインに配置換え
◇昇給を半年凍結
◇稼いでいる部門でも一律で年俸カット
◇「Buy Sanyo」で自社製品買い強要
◇「Bye（さようなら）Sanyo」
◇カレンダーや社員手帳も有料化
◇研修・評価はいい加減 Googleは検索エンジン以外にも幅広く事業をしているため
不採算事業のリストラ（今は好景気なので売却が多いが）は頻繁に行っている
日本企業は不景気で大打撃を受けると、その後数年～10年は身動きできないケースが多いが
解雇を自由化すれば、人員を柔軟に調整でき、不況の底がつけば好景気のサイクルの前にでも逆襲できる
>>784
でもって、今会社の管理職についてるのはその氷河期な
氷河期の敵は氷河期
周囲全世代が敵 >>785
日本は、職能給から職務給に変化している過程にある。
そしてどちらの方式も一般的である。
って事だよ。 >>784
嫌がらせじゃないよ。
チャンスがくるまで何してたかの問題。
10年何してたの？
アニメ見て、ネトゲやってた？
そんな奴が真面目に働くと期待するやつなんていねーよ おっさんニート「すぐ正規にしろ！内勤のサラリーマンじゃないと仕事なんてするかブラックなんていくか」
↓
経営者「おまえが選ぶ立場か」
婚活のアラフォー女「最低でも年収500万以上の有名企業の男以外嫌」
↓
チョンモメン「まーん(笑)羊水が選ぶ立場かよｗ」
そっくり
Intelも少し売上が落ちるだけで、大量の従業員の解雇をおこなっている
さらに今年は事業環境が悪化しより踏み込んだ解雇を実施するだろう
Intel facing more layoffs, report says, as wearable business struggles
http://www.oregonlive.com/silicon-forest/index.ssf/2016/11/intel_facing_more_layoffs_repo.html
Intel's wearables business is relatively small, so the pending layoffs wouldn't be nearly as substantial as the
cutbacks Intel announced in April, when the chipmaker said it planned to eliminate 12,000 jobs across the company. It also shed more than 1,100 employees last year, citing poor sales.
変化が激しい業界で生き残るためには、可能な限り傷口を塞がなくては生きていけない
連合・労組や共産党員からすれば、Intelの経営陣は無能の骨頂ということだろうが、少なくともその他の社員の職は守られる
反対に三洋電機、シャープ、東芝も、解雇が早くできていれば、傷口が広がる前に処置はできただろう
だがそれはできなかった、それは労組大国ニッポンでは、解雇なんて会社が潰れることよりも許されないからだ
会社がまさに潰れようとしてる時に、経営者が責任を取れと罵倒するだけだ >>788
今なにやってるの？
お前は就職できそうに思えるが。 中年ニートって３５歳までがニートなんだから中年無職の増加って書かないといかんな
中年無職の増加って事は中年には仕事が無いってことだよ
わかるか？若輩ニートの諸君ｗ
茨城とか千葉らきとかぐんまーあたりにニート男沢山居そうだよね
あのあたりは工場勤務でも家建てて専業主婦養えるくらい地価が安いけど
工場の人間関係がクソらしいね
だからニートになっちゃうらしい
確かに日本の経営者はある意味無能だ
一見当たり前に見える成長領域に着手する時間も遅いし、碌な投資もしない
だが挑戦をするためには解雇が不可欠だ
なぜなら、解雇ができれば撤退は不可能ではない
しかし解雇ができないという前提では、新たに手をつけた事業と心中覚悟で挑むしか無い
イノベーションと口で言うのは容易いが、退路なき挑戦は無謀だ
既に2等国に落ちた日本が発展途上国におちるのも時間の問題
国家の癌は労組であり、こいつら全ての元凶な以上、全てのルサンチマンが労組や、解雇法理・解雇規制を支えてきた厚労省・法務省に向かうだろう
ぶっちゃけ今の若者の方が５倍くらい優秀だからな
中年は出る幕なし。
>>793
だからさー
金を払えと連呼するだけで、中身がないの。
シフトしてるならさっさとそこで働け。 AI化、自動化の波で日本はますます貧しくなる
ニートもそのうち生きていけなくなり餓死者が増えていく
その時ニートは内戦・クーデターがはびこる過去の栄光にしがみつく日本という途上国における最前線に立つだろう
最弱者の怒りと憎しみこそが歴史を動かし、悪党を皆殺しに秩序を取り戻してきた
ニートは憎しみを永遠に保存するためにログを取って置くと良い
プロバイダー・通信キャリアーは通信データそのものは廃棄するが、IPのような軽量データは保管しているからだ
働いても何もないよ
金を持っても騙そうとよからぬ人が集まってくる
騙されないくらいの悪じゃないと日本では生きられないと実感してきた
俺もニートやれば良かった
>>777
おつかれさまです
使い潰されて精神も身体も壊れた人沢山いるのに辞めれば無能扱い、自身に問題があるから辞めたって認識になるのは何故なのか 237 ：名刺は切らしておりまして：2017/03/04(土) 14:06:34.65 ID:HIK/rZNZ
>>236
その議論は使い古されてるな
現状では、中小企業正社員は泣き寝入りで、連合や全労連の組合員らの
大企業正社員だけを解雇規制が守っているのは良く知られた事実だ
現状の日本企業群の沈下現象を見れば
日本の解雇規制が強すぎて、企業の業績どころか生存まで脅かしてるのは明らかだ
アメリカのIT産業の繁栄と自動化の進行具合から
数年以内に解雇規制の完全撤廃をしなければ、雇用以前に日本企業が全滅するのは必然
世界各国が比較すべきはシリコンバレーを持つアメリカだけだ
ドイツでさえ下請け国家でジリ貧になることを覚悟してるご時世なんだぞ >>804
何をもって5倍といってるのか
アホに見えるぞ 日本を代表する企業、東芝、SHARP、三菱自動車、日産もつぶれたが
このまま自動化が進むと、他の業界も危ういんだが
三菱重工、日立製作所も何やら隠してる可能性が高いしな
IT企業もNECは売上が3割に縮小、富士通は5割に縮小、IT業界も寂しい限りだ
楽天は2期連続減益
それで金融もFintechの影に怯えながら、マイナス金利で収益力や融資能力の無さ
を白日のもとにさらす
今の解雇規制で日本企業に国際競争を強いるなら、非常に短期間で日本が混乱期に入る可能性はあるね
その際、共産・全労連や民死・連合の人たちは自衛隊に駆除される側だと思うよ
>>806
何言ってるかわからん。
俺がどうだって話なんてしてないぞ。 ヤフコメのネットのニートのコメント見るとわかるが
内勤のサラリーマン至上主義でマジで肉体労働とか差別してるからな。
567 : 名刺は切らしておりまして2017/05/20(土) 05:43:15.06 ID:fODggnfD
>>560
本当に優秀な人は海外へ行ってしまう。
例えば灘・開成等のトップ層は、
大学入学時から欧米の有名大学が多い。
そして現地か他国で就職し、日本に戻らない。
日本は既に、若い優秀層から見切りを付けられている。
この流れは年々加速していくだろう。 ニートは憎しみと怒りを永遠に保存するためにログを取って置くと良い
プロバイダー・通信キャリアーは通信データそのものは廃棄するが、
IPのような軽量データは保管しているからだ
キャリアーの理屈では、加工しない限り個人情報にたどり着けない情報は個人情報に該当しない
「悪党が屠殺場・断頭台で命乞いをする姿が目に浮かぶ 」
関係の無い人間が巻き込まれないように
善良な人間は工作員のログを記録しておくべきだ
年代によって差がありすぎだわ
ひでー話
氷河期時代の冷遇は無かった事かよ
結局、民主的な方式で日本の競争力は回復せずに第4次産業革命を迎え
このまま日本企業と日本経済は奈落の底に落ちるだろう
経済が破綻、クーデターが発生、諸悪の根源に対する復讐が始まるという発展途上国風の結末
長期間政権が維持されるクーデターのパターン
・粛清する敵が明確で少数派（カンボジアでは粛清範囲が広すぎ）
・数十万～数百万人（主に共産主義者・似非リベラル・特権階級・搾取犯罪者）の血が流れるが、粛清対象が特定グループに限定され、粛清対象が多数の国民から憎悪されている事
・民兵などが粛清対象を完全殺傷後に民主的な政権に戻る
・共産主義に対してアレルギーを持つ米のために共産主義者を粛清する
虐殺する数は人口比でいえば2～3%程度が多く、国民の過半数（50％以上）に嫌われる悪党の粛清はクーデター後の政権を安定させる効果がある
そのため20世紀におけるクーデターでは民兵が使われ続けている
なぜクーデターでは民兵を使い数百万人を殺すのが流行するのか？
・民兵は非公式の存在であり名簿も何もない
・死人に口なし、戸籍そのものを消すことも可能
・大量の殺害をするには、数百万～数千万人の国民が暗黙ながらも協力した体となる
・国民に嫌われたクラスターに限定をして駆除すれば、国民の怒りをそらし以後の政権運営が楽になる
・政敵・抵抗勢力を絶滅させることで改革を円滑に推進する（無血での降伏受け入れは禍根を残す）
つまり殺した側も殺すことを強要されたとか変な話になる
他国から見れば誰が責任者かも分からないので、結果として黙認することになる
>>789
結局偉そうなこと言っててもライン作業は嫌な人がほとんどなんだよな
「刺身にタンポポを乗せる作業」なんて馬鹿にしてる人多いけど、食品工場のラインの速度は半端じゃない
中年で運動神経鈍った人にはできないよあれ >>812
2倍じゃ足りないし、10倍じゃ誇張しすぎってところで
5倍に落ち着いているんだよ。ココロを読め。
dqnも本当に少なくなった。 悪党からと見られる書き込みはしっかりと記録に留めるべきだ
プロバイダーや通信事業者は全HTTP通信ログは保持しないが、微弱な容量しか用さないIP・ドメインのデータは保管する
悪党がいつどこで投稿したかぐらいは年月が経過しても調べられるので注意しておくべきだ
中間搾取を擁護してるような悪党についてはログを取って置くと良い
クーデターが起こるような事態には復讐が彼らにいく
つまり悪党には弱者の怒りを一身に受けなければ、内戦に発展したり面倒なことになる。
民兵が悪党狩りに来たら、いつどのような書き込みがあったかを
復讐に燃えた民兵に教えてやれば助けて貰えるだろう
楽隠居はスレチだから去って良し、親が裕福な奴もまあ良いんじゃないか
新卒一発勝負で優良企業にはいれないと
好景気になっても全く意味がない
新卒一発勝負が全てを決める
ここがわからないと簡単に今まで何やってたの？って平気で言われる
氷河期でしか経験できないカラクリさ
2ちゃんねるで叩いてたり、北朝鮮のミサイルはやく落としてこいとかいってるやつって
引き籠もりニート無職だからな
まともに働いてる人間ならたまったもんじゃねーし、そんなこと言うわけないわ
無職引き籠もりの暇人の意見が日本の総意みたいに見えてくるネットの声はくそすぎやろｗ
「大推計では300万人とも言われるその数は今日でも正確には把握されていない」
クーデター時に怒り嵐に巻き込まれたなら戸籍を消され数に入らない
民兵が使われる所以だ
9月30日事件
共産主義者約50万の人々、特に40万の中国系の集団虐殺が起きた
(華語教育や文化活動も同時に禁止された)。20世紀最大の虐殺の一
つとも言われ、50万人前後とも、最大推計では300万人とも言われ
るその数は今日でも正確には把握されていないが、こうした残虐な
大虐殺は、1965年10月から1966年3月ごろまでスマトラ、ジャワ、
バリで続いたと見られる。
ただしプレシンギュラリティの混乱で既得権益層が、
生き延びられる確率はかぎりなくゼロに近いだろう。東電の勝俣の
ようなイメージだな。直接不利益はなかったとしても、社会全体が抹殺すべき
敵と認定するだけだろう。
大企業のコンプライアンス・人事は無駄に敵を作らないように苦慮
するが、個人のルサンチマンを超えた超越的な嫉みが堆積してる
以上、技術的失業が始まり混乱が起きた場合の復讐劇を止めるなど不可能だろう
これからは敵を作ることが最大のリスクだ。
成功者ほど屍の上に立つ以上、秩序が崩壊した瞬間に敗者達の屍のルサンチマン
が爆発し、安全な生活は保証されないだろう。
ある意味ニートはリスクを賢明に
避けているとも言える。なぜなら、ニートを蔑み、苛立を感じても
顔の皮膚をはいでやりたいとまでニートに怒りを覚えるなどありえないからだ。
だがこれは、ニートだけではなく底辺全般に言えることではある
でもパチンコ屋などもそうだけど、偏差値が低い男女が集まる職場は
人間関係がクソになるのは絶対だからな
カーディーラー、工場、パチンコ屋、不動産屋
そもそもニートは35歳以上が一番多い
実は若年層のニートは少ない
ニートと言うのは氷河期世代の事を表す言葉
>>815
建設業とかまじで人手不足で、海外から雇用する政策にシフトしてるけど
愛国者の無職共が外人を入れると治安が悪くなるとネットで騒ぎながら、
建設業はブラックだから働きたくないとのたまう。
ギャグだよ。 なぜ民兵にニートや無職が一部使われるか？
ニートや無職の大半は犯罪歴が無い「一般市民」で失うものが無いからだ
即ち敵対勢力を虐殺するのが一般市民ならば、他国から介入のしようもなくエビデンスが残らない
これまでの歴史を見れば民兵数千人でも、半年間が与えられれば100万人でも殺せる
日本は既に二等国に転落し、すぐに三等国、四等国になりさがるため軍事クーデターの発生は必然だが
その際に悪党を滅ぼす尖兵となるのは社会との繋がりが無いニートとなるだろう
日本の経済モデルが、産業ルールの転換によって形骸化し産業競争力は落ち続けている
日本経済は遠からず第三世界並に落ちるだろう
その時に備え人口統計的な視点から、軍事クーデターの発生と
発生した際の戦略を考察してみたが、民兵に適正のあるグループは限られている
なぜニートが民兵に適しているか
・社会との繋がりがなく、現在の社会を守り慈しむ動機が存在しない
・過度に臆病な性格が多い（良い兵士は臆病であり慎重）
・臆病な人間は、命の危険に際し非情さを増すため、民兵として優れている
・自我が肥大化してるにも関わらず敵が卑小なため、社会強者を敵にすり替え易い
次に共謀罪だがこれは、左翼よりも第一義的に暴力団・詐欺グループが打撃を受ける
これにより、暴力団等の犯罪グループ数は半減し、資金力も武装も劣化するだろう
暴力団は少数だが重火器を所持するため、（同じく重火器・装甲車で武装する）民兵に
とっては注意すべき存在となるが弱体化する速度が早まる
但し民兵の粛清する悪党は共産・連合・厚労省・法務省・裁判所・検察庁・搾取業者であり
警察の管轄である暴力団と民兵との直接衝突は殆ど無いだろう
暴力団の弱体化による副次効果として、犯罪被害者が減ることで、犯罪被害によるルサンチマン民兵の採用ルートは減少する
共謀罪よりも遥かに強力な治安維持法も戦前全く効果がなかった理由は、そもそも公務員は法の適用ができないからだ
例えば自衛官が逮捕されることが常態化すれば、むしろクーデターの発生率は高まり逆効果だ
共謀罪は日本の将来を握る大局に影響を与えないと予想する
>>799
メンヘラ年金ナ○ポだよw
前の職場でキレてちょっとした傷害やらかして
病院ぶち込まれて医者から就労不可の診断されちまったしなw
今は通院だけど文字通りの薬浸け廃人よw >>779
コネか、コミュ力だけで採用してるから
そうなる 産業競争力の劣化により日本経済が第三世界並で餓死者、心中、幼児の売買等の急激な増加によって軍事クーデターの要件を満たされたとき、ニート・無職が民兵として活用されることになるだろう
ではどのような民兵が活用されるのかという疑問が生じる（日本の人口規模から1万人～1万5千人が適正、一般の犯罪者・犯罪組織は警察の管轄であり全執行を行う必要はない）
ニートは民兵となるための条件をほぼ満たしているものの除外すべき人員もいる
・同性愛者
・前科者
・精神分裂病・強迫性障害者（差別的な意図はない。兵士としての適正はないというだけ）
神経系障害、身体障害、発達障害は全く問題がない。5・15事件、血盟団にも障害者はいたが正義のために世に未練が無ければ充分だった
ISは犯罪者を活用しているが、完全な捨て駒として使うには犯罪者が適すが、民兵は新政権の元勲ともなるため行動原理は合衆国憲法修正2条と適合せねばならない
修正第2条
（人民の武装権）
規律ある民兵は、自由な国家の安全にとって必要であるから、人民が武器を保有し、また携帯する権利は、これを侵してはならない。
規律とは（命への執着も含めた）一切の私利私欲を捨てられることだ
そのため民兵を採用する際には宗教こそが根幹となるだろう
たとえば以下の宗教・宗派がある
・神道（神儒一体派、陽明学、吉田松陰等、正義を至上命題とする）
・日蓮宗（二・二六事件や北一輝に多大な影響、神儒一体と超人思想との融合も行われており仏教でも実験性の強い宗派）
・メソジスト（米プロテスタントの最大宗派、比較的日本人も多い）
・モルモン（極めて評判は悪いが、人が神に近づくことを教義とし、もはやキリスト教とは別物）
特筆すべきは創価信者であり、1万人分のニート・無職が調達できるのはここだけだろう
バプテストは牧師・宣教師不足のため日本人が少ない。牧師に朝鮮人が多くいるため治安は良くないだろうが、採用側としては数名は欲しいだろう
日本人がバプテスト、合衆国長老教会等の富裕層が占めるWASP系教会に入るのは拝金と
見做されないだけの人格が必要となるが、「一般人」の定義に適合するという意味で採用候補となるだろう
カトリックも問題は無く採用候補となるだろう
しかしカトリックでもイエズス会のニート神父は除外されるだろう。虐殺時にピーピー泣き叫び粛清対象に即転換するだけで採用行為に意味がないからだ
ニートって29歳以下を指すんだろ？中年ニートなんて俗語にすらなってないぞ
>>829
あれは引きこもりよりもワーキングプアみたいな本当の底辺に多いぞ
どっちに転んでも終わってるからネット右翼ごっこや釣り師やってる 今の若い奴らは結婚が早いから働かざるを得ない状況にある
働いても小遣いは月3000～4000しかないから酒も飲めないしパソコンも買えない
安い婚約指輪はめて安いスマホで指を火傷させながら独身叩きに勤しんで満足しているのだ
＞その際に悪党を滅ぼす尖兵となるのは社会との繋がりが無いニートとなるだろう
ルンペンプロレタリアートこそがゲバリスタの革新である的な中核派さん？？？ｗ
>>829
何が面白いって絶対にその手の輩が言う反対の方向に社会が動くのな >>822
本来は機械化できる仕事なら
無理して人を使う必要は無いんだな。
どっかの漁港で、地元のオバちゃん達が
おしゃべりしながら作業するのと違うからね。 >>833
復興含めた公共事業を適正に戻せば全然不足してないよ >>842
何か幸せそうに感じる。。
昭和っぽい。 >>779
実は日本はもうIT以外全滅なんじゃねっていう
都内でもIT関係者はみんな田園都市の都内のブランドエリアに家買ってて
めっちゃ景気いいのに
メーカーとかは千葉埼玉神奈川しかかえないもんね 政治がニートを生み出したのに、何故か他人事なんだよね
政治家死ねって氷河期世代は皆思ってるよ
本当に政治に殺された世代は悲しいまでに扱いが酷い
・神道（神儒一体派、陽明学、吉田松陰等、正義を至上命題とする）
腐敗した悪党を皆殺しにして世を改革する陽明学は江戸時代初期に開花した
熊沢蕃山（陽明学）
師説を守って致良知（ちりょうち）の説を奉じたが、晩年には神儒一致論を唱え、三種の神器は儒教の知仁勇を象徴しており、この三徳が道徳学術の淵源であり、心法政教の根源であるとして、皇位連綿を重視した
>>833
外人が、くそ暑い日本で働けるわけもない
潰れたらいい
空き家増えてんだろ 俺の昼飯代は月に2000円だわ
牛丼とか連続で使ったら詰む
ニートは憎しみと怒りを永遠に保存するためにログを取って置くと良い
プロバイダー・通信キャリアーは通信データそのものは廃棄するがIPのような軽量データは保管しているからだ
キャリアーの理屈では、加工しない限り個人情報にたどり着けない情報は個人情報に該当しない
>>820
必要とされる若い人を厚遇する分をどこかに被らせるのは当然だろう >>856
貧しくても協力して家族と生きて行くって幸せなんじゃね？ >>852
今の新卒が3カ月も持たずして辞めるけど、氷河期世代は職に飢えてるから使えるかは別として、続ける気持ちはあると思うけどね >>848
そうでもない
技術者が不足してる
跡継ぎがいないんだよ
>>854
似ても焼いても食えない中年無職よりは役に立つ。
彼らは稼ぐためにスキルアップすることにも貪欲。 中国の貧困の農村で年収５万以下が沢山いるらしいね
移民待ったなしだな・・・・
>>863
ないない。
そんな根性あれば、いままで職歴ゼロとかにならない >>844
今後？
もう俺にとっては老後だよw
障害枠も俺みたいな壊れた奴より従順なアウアウや身体ばかりを欲しがるから話にならない
同じ環境に逆戻りするなら死んだ方がマシだよ 脱落した中年は棄民なのでニートにならざるを得んわな
>>1
経団連のワンワンである自民党が政権を握っている限り現状は変わらない
ニートにだって選挙権はある
現状を変えたいのなら連合と共に戦うべきだ！ >>870
あえて共産党に政権取らせて労働の義務の絶対化を実施すれば
ニートは存在しえなくなるね
プロレタリアート(労働者)以外の存在は政治犯だから
粛清か再教育か 自遊自在とかいう4L25度1450円の甲類焼酎常備してる
不味いから全然減らないけどな
外で思う存分飲みたいわ
>>851
あと数年で、（オリンピック後かな）
羨ましく見えてた彼らの何割かは
ローンに苦しむようになるよ。
ついこないだは、韓国が
そして今は中国が
車や家電、ITで日本を抜かした。
もう日本にやれる事は少ない。 >>867
そんなもんか。
いざ就職できたら安心して熱意が冷めそうだしな >>870
連合は貴族の組合
貧乏人の投票先は共産党一択
まぁ、共産党も貧乏人を食い物にして生活する貴族だけどなｗ >>870
無理だよ。
無職のアホの唯一の社会貢献（？）がネット警備で保守政党を守ることだから。
やりがいと達成感持っててもうダメ。 >>873
それは甘いと思う。
君は、人が良すぎる。 中年ニートって何歳のこと言ってんのかわからんけど
昔は５５歳で定年だったんだから
５０過ぎたらもう、その人の事情や経済状況や考え方で無職してたって
ニート呼ばわりされることはねーんだよ
>>411
仕事が高度化してる上に、まだ客側が半端な仕事を許さないしな、日本人は先進国のつもりだから
もっと、全体的におちていけば、素人のおっさんの働き場もできてくるよ どんどん若手が獲り合いになって少なくなっていき、
一方で企業が選り好みしてはじかれて40台、早期退職して年金もらえるまでの50、60代がどんどんどんどん余剰になっていく
もう選り好みしていられない状況になる
>>881
日本は先進国のつもり？
笑わせるw
ほんとパックの海外旅行でいいから行ってこい。
日本の立ち位置がわかるから。 >>876
中年無職に多いケースが、
そこそこの学歴
会社に潰されたと逆恨み
環境さえあればまだやれると勘違い。
プライドが高いから、年下より仕事が出来ない自分を受け入れられない。
まさにそんな奴が入ってきたけど、
案の定皆に距離取られて居場所無くして
一ヶ月くらいでやめていったわ
とにかく、仕事が出来ないくせに、怒られるのがダメ。
分からないなら質問すればいいのに聞いてこない。
終わってる >>877
労働意欲がないのは共産党は蛇蝎の如く嫌いそうだが 人生残された時間は好きに静かに過ごしたい
40前にして、本気で願うだけの人生になるなんて思いもしなかったわ
>>884
ほらな、この手の勘違いが最高のサービスを求めてるうちは素人の出番は少ない 一昔前は、社員の仕事だったもんが、バイト、派遣扱い、
安く雇おうって魂胆
先進国のはずがない
>>852
2000卒
非正規
正社員としてのチャンスも掴めず
親の介護に突入
自分に投資するお金もない
好きな靴すらシューグー塗って何年も使い回し
生まれた来た意味すらない奴もここにいる 中年のくすんだ男なんて要するに使えないんだよ
若くて素直で薄給でもがんばる方がいいに決まっているだろ
一億総活躍社会。俺活躍できないじゃないか。安倍氏ね。
>>886
移民でも強酸でも誰が搾取するかの違い位で概ね似たようなもんだよ
あれを全部殺してどかさん限り変わるとかは無いよ
まぁ問題はその軍事力をどうやって抽出するかだよ >>885
ひどいなその中年のおじさんw
入ったら役職者じゃない限りどこの業界も新人と一緒なのにな
てか人事も無能すぎる
どこかで聞いたが経験を積みすぎてるとやり方と自分の経験に絶対的な自信を持つから扱うのがめんどくさいと
それならいっそ未経験の若者を取った方がマシって考えの企業もあるみたいね >>458
おまえにそこまで価値がない
若さも技術も体力も容姿も頭脳もない社会不適合者
自殺しろ笑笑 >>888
素人といっても字も書けない読めないじゃないだろ。
それだけで世界のトップ2割には入る人材だ。
当然それに見合う仕事ぶりじゃないと困るよ。 >>891
そういう中年もいるかもしれんが
大半はそこそこ能力もあるのに安く雇われてる
派遣の仕事ぶりも普通だよ
むしろ安いから手を抜く知恵もあるw >>893
此処にいるのは皆１億じゃなくて１２０万の方だから
もんだいないよ >>885
俺なら辞める前に上司かお前を半殺しにして去るわ ソフトウェア開発者
アメリカ移住のまとめ
（１ドル120円、丸め）
経験７～８年以上：3600万円、時給16,200円
経験３年以上：2000～3000万円
年収中央値：1200万円（ジュニア）
情報科学新卒初任給 ：700万円、毎年6万人が卒業
※多くの州で最低賃金1800円条例が可決。
・日本のSE/プログラマ平均年収：430万円
・米国のソフトウェア開発者の失業率は2.5％
動向
・340万人（230万人がユーザ企業で直接雇用）がIT業界で就業、うち111万人がソフトウェア開発者
・2014-2024の10年間で17%のソフトウェア開発者職の増加見込み
・日本では8割がITサービス（間接雇用）で就業
生活費
物価：１人ぐらしで自炊なら$300で十分だが家族の場合は$500は必要。
家賃：San Jose/Oakland等の日系人が多く住むエリアは$600～800＋敷金$500ぐらいで借りれる。
田舎の場合は数百ドルの家賃がある。寮があるケースやリロケーションベネフィットで無料な場合も。
医療保険：通常、会社の補助金をもらい、$200/月程度の民間保険に入る。
保険契約により患者負担は0%～3割くらい（1億/年くらいまでカバー）。保険制度は複雑なので雇用時にちゃんと質問すること。累進制ではないので、日本と比べ高額所得者ほど得。
税金：1645万円-3577万円は33%課税。3577万だと、2754万が税引後収入。日本では1800万円以上は40％課税
教育：州立大学は学費が$2000ぐらいで安いし受験はないようなもの。奨学金も豊富にあり。地元の大学にいけば教育費は日本より大幅に安い傾向。
雇用：失業保険の受給期間は26週間が標準で賃金の50%を支給（退職後1～２週間後に支給）。99週間に延長可能な場合もある。
中小IT企業のseverance packageは雇用契約書で定めるが
（6ヶ月の賃金＋勤務年数x２週間の賃金＋半年分の医療保険）が一般的、景気のいいトップ企業では（１～２年分の賃金＋勤務年数付加分＋その他）を支給することもある。（at willが原則）
・英語はPGならTOEIC700以上、上級職なら800は必要。技術力があるほど語学のハードルは下がる。（得点を気にするより現地にいって修行しよう）
・初年度はコードばかりやる仕事がおすすめ。（その間に英語力を向上させること）
・採用プロセスにコーディング面接があるので必ず準備すること。
注意：シリコンバレーの物価が高いからアメリカに来るなという極論を拡散するデマゴーグと幇助者がいる。現地の中流階級社会に溶け込めない不適合者の日本人が外国人駐在員プライスの
上流向け住宅やレストランを使えば当然高くなる。当たり前だが東京でも外国人駐在員向けの住居は日本人でも高い。サンノゼあたりの
日系人エリアに住居費も外食費も東京と変わらない（間取りは広いが）のだから、年収2000～3000万程度の「中流」として分をわきまえた暮らしをすれば
高い上流階級プレミアムを払う必要はない。 デマゴーグは搾取屋の戯言だが、弱者の敵として認定して構わない。
日本で知りあったアメリカ人エンジニアがどうたらと言っていたという陳述も信じるに値しない
大半の日本在住の外国人エンジニアは駐在員待遇であり、住居費は会社負担
当然アメリカより住居費は安いだろう、無料なんだしな。それに海外で就職に失敗して日本に
行き着いたエンジニアも知っているが、物価が安いから日本に来たと見栄をはっているような人間もいる
それ系の陳述をする人間の供述は信頼性が疑わしいため、今後は注意をして安易に信用しないように気をつけるべきだ
オフィス外であるMountain ViewやPalo Altoに住みたいなら構わないが、例えるならマンハッタンに住むようなものだ
遠くは無いんだからサンノゼ、サニーベール、サンタ・クララ（ネットで調べられる）
に住めば良いだけなのに、なぜその極端な例をアメリカの全体の物価と同一視できるのか理解に苦しむ
本当は、一番アファーマティブアクションが必要なグループだね。
どうあれ
中年で無職なのは
その後も金に困んなく人生設計が立ってるから無職やってるわけで
なんか会社使えないで邪魔扱いされてても
生きるために頑張ってる人は大変だとは思うけどさ
やっかみで勝ち組に八つ当たりしないでくんないかな？
正規社員の異動と転勤
解雇ルールの法制化を反対する学者により、正規社員は異動や転勤の義務があるため、非正規雇用と比べて待遇が
良く、そのため相対的に日本の解雇規制は厳しいのではないとの説明がなされているが、解雇規制が緩い米国でも
異動や転勤を従業員が希望することや、雇用者が従業員に他の職種・勤務地に異動命令をすることは可能である。
米国や欧米各国では異動・転勤は一般的であり、"Lateral Move"とも呼ばれキャリアアップの機会や、従業員の不満やストレスの解消を目的としており、
-異なる環境や業務での新たな知識やスキルの取得。
-住宅手当、異動手当てによる給料増加
-現在の職場での不満や飽きの解消
-成果を上げる機会
-異なる職場や社内の理解を深めて専門性や責任感を養う
-昇進準備のため関連部署での勤務経験をつける
等の役割があるとされる[38]。
決まった職務がない契約でどんな業務でも従事する義務を負う代わりに雇用が保護されているので、日本の解雇規制
が厳しいわけではないとする論理とは正反対の受け止め方がされており、非正規労働者はむしろ異動・転勤という
キャリアアップの機会を否定されているという点で、マイナスと評価することができる。
また日本では以下の理由での転勤命令は
-業務上の必要性が存しない場合
-不当な動機・目的をもってなされたものである場合（退職勧奨拒否後の異動命令など）
-労働者に対し通常甘受すべき程度を著しく超える不利益を負わせるものであるとき等
[39]
人事権の濫用とみなされ、転勤の拒否をした場合に会社が懲戒解雇をしたとしても無効となる。特に通常甘受すべき程度を著しく超える不利益とは
-単身赴任手当や家族と会うための交通費の支給
-社宅の提供
-保育介護問題への配慮
-配偶者の就職の斡旋等
がなされているかが判断基準となる。これらの条件を考慮すれば正規社員に対して懲罰的な異動命令をすることは困難
であり、正規社員の待遇や雇用保護だけが優先される事由となる合理的説明とはならない。異動や転勤は能力開発や
社内人脈の強化でプラスの側面があることや、転勤を課すことは企業にとっても該当社員の人件費・福利厚生（社宅、
交通費）が増すことになることを考えると、正規社員の異動や転勤は法的に保護対象といえ、論点となるためには、人
事権の濫用が法的に認められている場合などに限るが、現状はそうした濫用は違法であり、拒否することができる。
転勤・異動にかんする判例には
-フジシール事件 大阪地判平12.8.28 労判793-13
-プロクター・アンド・ギャンブル・ファー・イースト・インク（本訴）事件 神戸地判平16.8.31 労判880-52
-マリンクロットメディカル事件 東京地決平7.3.31 労判680-75
-朝日火災海上保険事件 東京地決平4.6.23 労判613-31
-日本電気事件 東京地判昭3.8.31 判時539-15
-北海道コカ・コーラボトリング事件 札幌地決平9.7.23 労判723-62
-明治図書出版事件 東京地決平14.12.27 労判861-69
-日本レストランシステム事件 大阪高判平17.1.25 労判890-27
等がある。
http://diamond.jp/articles/-/128360
まとめ
-解雇無効を前提としたこれまでの未払い賃金を別途支払うように判決（甲府地裁判決平成21年3月17日）
-給料の二重払いが判決確定まで続く
-月給30万円の従業員を解雇して訴えられた場合、退職和解で支払う金額は1000～2000万円くらいかかる場合がある
30万円の従業員の解雇でさえ、裁判に要する金額と、従業員の対応する時間も含めれば3000万円を超えるコストがかかる計算となる。
これが月収50～80万円の中高年であればどうなるかは自明だろう。
---------------
アメリカでは契約時に定めた金額が解雇時に支払われる
日本の解雇法理が社会民主主義の欧州各国政府が模範とするデンマークと比較すればどれだけ厳しいかが分かる
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/bunka/koyou/dai9/siryou3.pdf
デンマーク
１． 正当な理由のない解雇
（１） 裁判所が法令の定める範囲で決定
（２） 年齢・勤続年数に応じて上限あり（勤続年数が12カ月未満の場合は補償金はなし）
・30歳未満の従業員：半月分の給料
・30歳以上の従業員：3カ月分の給料
・勤続年数10年以上：4カ月分の給料
・勤続年数15年以上：6カ月分の給料
（３） 通常は上限の半分～3分の2程度。
特筆すべきは解雇規制が厳しいスペイン、イタリア、フランスが、一足先に緩和を行った国に対して圧倒的な国際競争差で敗北し続けたことにより、他の欧州各国もデンマーク式に移行しようと必死になっていることだ。
スペインは解雇規制の緩和を行う予定であり、イタリアは解雇規制緩和後に好調な経済を維持。フランスも解雇規制緩和を行おうとしている。 労働者の賃金を表す指標として労働分配率があるが、日本の税会計の指標としては一般的ではない計算方法である
-労働分配率＝労働者報酬÷名目GDP
で算出した2006年の労働分配率では、日本とフランスはおおむね51％、米国の57％、英国の55％と解雇規制の緩い国のほうが労働者報酬が高く、解雇規制の厳しい国では労働者報酬は低い傾向となる。[41]
しかし日本ではなじみの深い付加価値方式
-労働分配率＝労働者報酬÷要素費用表示による国民所得（付加価値）
の計算方法では、2006年時点で日本、米国、英国、フランスは70％近辺でほぼ同率である。[41]しかし要素費用（付加価値など）を
ベースとした労働分配率は企業の課税所得である経常利益を分母とするため、法人税率が高く租税回避（節税）がおきやすい国
（または地方政府）では、不動産等の固定資産に投資して経常利益を圧縮する行為が認められ、労働分配率が不作為に上がる可能性
が指摘されており、付加価値計算による労働分配率の統計的信憑性には疑問符がのこる。[42]
平成20年度 年次経済財政報告においても
----日本では固定資本減耗（減価償却）がGDPに占める割合が他の国と比べて高いため、名目GDPを分母とした場合の労働分配率の水準は低くなる[41]
と指摘されており日本の法人税率が欧米諸国と比較すると最高水準にあることにより減価償却率が相対的に高く、要素費用表示（付加価値）を使った計算
による労働分配率は、名目GDP計算の労働分配率よりも大幅に高くなる。日本の企業が固定資産（建物、工場、研究施設、福利厚生施設等）に投資し経常利益
を圧縮（購入による損失で利益を相殺）して節税することにより減価償却も高くなり、労働分配率が高く見えるとの解釈が成立しうる。
以上のことから解雇規制が緩く法人税が低い米国のほうが労働報酬の総額は名目GDP比で高く、解雇規制の緩和が労働分配率を悪化させるとの経済学的根拠はない。
また計算方法に関わらず日本での労働分配率は2000年以降に大幅に下がりはじめた。同時期に1999年12月1日の労働者派遣法の改正があり、さらに
2004年の派遣法改正時にも労働分配率が大幅に下がった。労働者の非正規雇用比率の増加と労働分配率の悪化の時期は一見するとリンクしている。
非正規雇用比率は解雇規制緩和によって改善することは国際労働機関（ILO）も認めていることから、解雇規制緩和によって増加するであろう正規社員
の雇用比率によって、労働分配率が改善する可能性は排除できない。
俺(44)が若い時は凄かったよ
東スポの求人欄みて面接行ったら
その日から日払い寮付きの仕事即決だったし
なんの仕事もしてない時でも
朝に高田馬場の公園に行けば
土建業者が拾ってくれたからねｗ
こんぐらいハードル低くしないとダメ人間は働けないよｗ
>>898
まぁ数年以内にはその、見合う、のレベルも下がるから、それが理解できない会社は人手不足倒産に追い込まれる、おっさん達はもう少しの辛抱だな
もちろん、その後に及んで働く気のないおっさんも死に追い込まれるけどな >>905
まぁ向こうでも仕事が無くてトレーラハウス住まいのＰＧとか居るらしいよ
かと思えば６６歳未経験で採用とか
日本とは形態が違うんだろ 多少はいいんだろうが >>907
あんた勝ち組か
えらいね！
天才だね！
王様だねえ！ >>896
多分履歴書に嘘書いてた。
前は別の仕事をしていたらしいけれど、
実家が同じ仕事の奴に話題振られても何も答えられなかった。
電話ひとつするにしても、最近仕事していたかどうかは分かるし。
それでも、頭を下げることをせず、覚えようともせず、仕事は途中のまま定時上がり。
ああいうのはバイトしか無理。 >>904
まさに自分のことを言われて顔真っ赤か？w
一回死んで人生やり直してこいよ笑笑 社会底辺と第4次産業革命
第1グループ（ニート）
・15～35歳。親の収入で生活。学歴がある人もそれなりにいる
・自由に時間を使えたりすることで、勤労者を小馬鹿にするか見下している
・社会との関わりが薄いためルサンチマン濃度は中程度。プライドは高い傾向
・BIにすがり付く傾向あり。
第2グループ（フリーター、非正規）
・アルバイト・パート・派遣・業務委託などで働く
・先の見えない現状や非正規への差別に不満
・ルサンチマン濃度は高い。憎しみの矛先は同僚や上司、会社。無政府状態になれば敵を皆殺しコースか
第3グループ（無職）
・中高年が多い
・ルサンチマン高濃度が多い。学歴や経歴が良いほど、濃度が高くなる
・大半はBI・所得再分配の財源に懐疑。期待はしていない
第4グループ（廃人）
・全年代。 （第１～３グループからの転向が多い）
・人生終了しており死を恐れる必要がない。
・ルサンチマンの塊。妬みと憎しみぐらいが生きる目的。人間として終わってる。
・憎しみの対象はさまざまだが、個人的な恨みと、社会・司法システム（責任部署・組織に所属する者）への恨み、2ch・SNS等の不特定者（通信記録を調べれば身元は即判明）の２つに分類できる。
・命、金に興味がないため、ベーシックインカムに期待しない。
・第4次産業革命による社会混乱上等、日夜戦闘力を磨いている。
・来る内戦に備えて軍事訓練（戦犯・悪党狩りに志願する予定）に参加している。戦犯・悪党狩りについては「9月30日事件 」を参照。 狩る敵をリストアップするのが日課。
結論：
グループ２～３はグループ４への一歩手前。既得権益層に対し強い恨みと怒り。左派に支配されたマスコミ、労組や連合、厚労省、検察・裁判所、搾取業者（とその構成員、大企業正社員含む）への強烈な怒りが生きる原動力
こんなバカにされたような書き方をするから
お前らも働けなくなるんだろ
赤木智弘（ペパーダイン大学未入学） @T_akagi 7月2日
野党が自民党に対抗するには、それこそ「格差問題」に触れないといけないんだ
けど、結局は正社員の労組が怖くて何も言えないんだよね。本当に「全員非正規
にしろ」くらい言わないと、全く話が始まらない。
suicide侍ワン@期間工 @wanndao
とにかく、正社員特権の廃止を言うのは底辺に這いずりまわった個人的な体験
が非正規雇用労働者を既得権階級の守護者連合の不正横暴に憎しみを抱いてるから
suicide侍ワン@期間工 @wanndao 7月3日
今のリベラルリバタリアンに近い政治運動は上品すぎると思っている。貴族階級の
擁護者である連合を皆殺しにしろとかくらいの表現でないと変わらないと思っている
日本経済の現実は、勃興したデジタルビジネスの潮流に全てのビジネス・ルールが形骸化したことによる日本企業の賞味期限切れでもある
日本は労組や厚労省・法務省・派遣企業・受託搾取企業による搾取利権が強く改革は不可能
つまり歴史上繰り返されてきた古いシステムと秩序の全面的破壊を目撃できる
いずれにしても、誰が悪人か戦犯かをはっきりしておかないと善良な一般人も困ることになる
過去発生したクーデターを見る限り、クーデターを成功させるには無血ではなく、人口非で２～３％の血が流れないといけないからだ
人手不足なのに現場で働く人間や新しく雇う人間の待遇が全く上がらない日本
ハッキリ言って異常な社会だわ、労働者は消耗品としか考えてない
そんな扱いされても必死で働かなければ生活していけない
ん？ どこが先進国なんだ？
>>913
だな 人事 プロジェクトマネージャー 役員 と３回面接なんて行かんよｗｗ
必ず採用する訳でもないし
家で菓子でも食ってた方がまし >>904
社会の何たるかを知らないまま自意識だけ肥大させて勝手に病気になるタイプだな
自分の病気も社会のせいとか勘違いしてそう
お前だって生まれた時は皆から祝福されてたのに何故ここまで頭悪くなったのか ビル・ゲイツ「優秀なソフトウェア・プログラマーは平均的なプログラマーの10,000倍の価値がある。」
http://tracpath.com/works/story/high_performance_computing_programmer/
「優秀な旋盤工の賃金は平均的な旋盤工の数倍だが、優秀なソフトウェア・プログラマーは平均的なプログラマーの10,000倍の価値がある。」
ITによって（アメリカでは）一個人の生産性は飛躍的に高まった
アメリカ企業が年収数千万円の給料を惜しげもなく払うことに驚く奴は多いだろう
その数百倍、数千倍の付加価値を生み出せる人材ということだ
反面、100万人のソフトウェア・エンジニアが雇用されているのに、
シリコンバレーの企業経営者は優秀なソフトウェア技術者が足りてないと嘆く
今でも十分に成功してるのにだ
アメリカ人は製造・サービス産業を自動化でほとんど無人化にする
までエンジニアを雇うつもりらしい
そのためにはもっとソフトウェア技術者が欲しいということだ
だが日本ではその自動化が生み出す付加価値創出の中核部分であるコーディングを低賃金で働く外注や
非正規に任せるという倒錯ぶりだ
そもそもソフトウェア技術で会社の競争力を上げて付加価値を出すためには、長い下積みが必要だ
米ベンチャー企業は皆若いというが、技術者は４０代以上が中心であり２０代は殆どいない
https://www.quora.com/Whats-the-age-distribution-for-software-engineers-hired-at-Facebook-or-Google-Is-being-in-ones-late-20s-considered-a-detriment
日本式の技術者育成にはソフトウェア時代には絶対通用しない短期育成方針もあるが新卒から育成しようという致命的な構造欠陥がある
ソフトウェア・エンジニアの育成に失敗するのは当たり前だ
ソフトウェアを一から書ける才能というのは、教えられても芽生えない
本人が在学中か、個人の余暇活動を通じて自己育成するのが前提だ
アメリカで20年かけてるソフトウェアエンジニア育成を日本では社内で行えるとでも思っているのだろうか
日本式の身分構造だと、社員は２０年経験のある専門卒・３流大卒の下請け中高年キモデブヲタのほうが
エリート社員の俺様よりも適正＝能力があり、付加価値を生み出せる現実を直視できない
勉強は得意でCSの理論は得意なんだから１０年も必死で勉強すれば追いつけると考え自己研鑽すれば良いのだが
それでは駄目らしく、コードは卑しいもの（＝作業員）がおこなう業務ということで落ち着く
大抵の新卒は始めは技術力で入社したと思いこんでるはずだが下請けとのソフト開発の実力差を思い知らされて心が砕かれる
そしてプライドを保つために管理業務（コミュニケーション力）に特化することになる
「マネージメントスキル」という言葉を使いだすのが老害の境地とすれば、日本の新卒は数年で老害化する
先進国中でも営業が一番むずかしい国家と日本はされてるが、それはマネージメントが肥大化したというのも一因だ
営業活動が非合理に増えればそれに寄生する老害も増えることになる。
アメリカでは新卒で雇っても無能であれば解雇すればいいだけだから、その面でも有利だ
統計はないが米ITの新卒の定着率は１割以下だと聞いたことがある
適正がない技術者は他の方面の仕事を早い段階で探せるし、老害を抱えなくて済む米企業の双方にとってウィン・ウィンの関係だ 418 : 名刺は切らしておりまして2017/05/11(木) 07:38:35.17 ID:JnO0HhFC
>>415
従業員の雇用が鉄壁の解雇法理で守られた状況ではコミュ力とかマネージメントスキル重視になる
「社内のＡＩ技術者は家電の開発者らを再教育した約１００人にすぎない。」
今いる元家電開発者もコミュ力・マネージメントスキル重視で育ったと考えると
下請けに委託するためのベンダー・下請け管理・見積もり・御用聞き・部署間連携が主となる業務になる
たぶんAI技術者なんてのは、今も存在しないし、これからも日系企業には居場所はない
そもそもIT企業・家電に来る人材は学生時代遊んでばかりで、他の業界で就職できなかった三流人材ばかりで
そういう人間は同調圧力、嫉妬や足の引張合い以外に能がなく、集中力、密度や質、
イノベーションに不可欠な独立的・自立的思考を持ち合わせてない
それなりの技術者なら高報酬・一発チャンスありの海外での雇用を目指し
日本では下請け、派遣型の雇用で働く生きるだけでヒイヒイ言ってる低賃金土方に丸投げするだけになると予想する >>904
なんだ、心当たりあるのか。
こんなので怒るって、まとまな仕事につけないよ。
無能なのはいいの。
でもそれを受け入れられないやつはダメ。
伸びが全く違う。 働いてなくても普通以上に収入あればニートじゃねぇんだよな？
それとも俺もニートなのか？
>>904
ほとんどの人は職業訓練してあう合わない
確認してから就職するよ
絵が下手なのに漫画家なりたいやつはいるがな
やったらやれるんだと思い込まない方がいい アメリカに何のツテも企業のスポンサーもない状態で働くなら
・H-1Bビザ（大卒以上、または大卒相当の経験）か
・グリーンカードの抽選（Lottery）か
・修士かコミュニティカレッジを卒業してOptional Practical Trainingで働いてグリーンカードのスポンサーになってもらうか
・米軍に入隊する（人員が足りていない部隊についてはグリーンカード無しでも可となる）
あたりかね
一番楽なのは抽選、高卒であれば誰でも資格があり日本人枠は常に空いているから
数的に多いのはOPT経由での就業かH-1Bビザ
H-1Bビザは日本で情報工学のPhDを取得しとくと有利だと聞いたことがある
外国人（グリーンカード取得者）で多いのは学位をアメリカで取得してOPT中に
グリーンカードのスポンサーが見つかるケース
まあ後は投資家ビザだが資金的に1億数千万円は必要
蓄えがあるなら、授業料の安いコミュニティーカレッジで準学士や、学士・修士を取得してOPTで仕事を探すのも悪くはない
米軍入隊も悪くない
10～20年後の経済が崩壊した日本で必要な経験が得られる
戦場での殺し合いの経験で正義を行うための素養を伸ばせ
命をかけてアメリカに貢献し勲章でも貰っておけば一生潰しがきく
こういうスレが伸びるのを見ると大人の形をした赤ちゃん多いんだな
何から何まで国や会社がお膳立てしないと何もできない赤ん坊がね
マイルドヤンキーの生活水準考えてごらんよ
くだらない女抱いてくだらない結婚してくだらない子供作って
こんな原始的な生活してんのが日本人の8割だぜ
子どもの質もゴミだろ
>>884
それほんと
時給10ドルなんて鼻で笑われるよ 大企業・ベンチャー等の規模に関係なくAI関連の事業で成功する際に抑えるべきこと
①AIを商売の種にする場合は、それが既存の非AIまたは、既存のAIサービスより良くなくてはならない
②さらに同業者よりも素早く短期間で実装し、提供するサービスの反応速度は同業他社と遜色ないか最速でなければならない
③実装するための手間と技術の難易度が高くエントリーできるプレーヤーが限定されること（自社独自だけでは不十分）
※ソーシャルのような山師向けの鉱脈であっても①と②の条件を満たさなければ、短期間で退場させられる
①は既存の非AI/AIサービスよりも良くなければ誰も金を出すことはないから当然だが、意外に理解していない人間が多い
既存のものより良いということは、Amazonの機械学習プラットフォームやGoogleのDeep Mindが 提供する（であろう）サービスを入れ替えられるはずだ
またシリコンバレーから次々と湧き出てくるベンチャー（資金力は米VCが上）にいる競合者よりも早くサービスを提供して当然ということだ
競合相手に勝つ能力がなく諦めてニッチを狙う戦略もあるが、それが広義の意味でAmazonやGoogle、その他（大小関係なく）米ベンチャー等の
ハッカーが運営する事業にオーバラップするなら、持続成長性がないので短期エグジット向けに過ぎず、中長期的な成長エンジンにはならない
実際、一時的に成功しても、そのあと米企業が総取りするパターンが繰り返されている
②は同じサービスがあれば、ユーザーは早いもの（さらにできれば安定しているもの）を使う
詰まるところAIはソフトウェアとハードウェアの混合に過ぎない、他社比較でのサービスの速さはソフトウェアに左右される
相対的な実行速度を追求するには元Googleのソフトウェアエンジニアや、元Appleのソフトウェアエンジニア、
Intel/AMD/NVIDIA出身の半導体設計エンジニアの混合チームであったり、スタンフォードCS-PhDの技術者と伍して戦えるだけの技術力を日頃磨いてないと難しい
サービスを提供する企業のコアシステムの最適化は社内でやるしかなく稼働中のアーキテクチャ変更は難しいため創業期にハッカーがいることが必要
これは人海戦術で解決できない
③は競争のように聞こえるが、実際は競争力の源がチャラい一過性のものではなく、経営者が有能なハッカーなら自然と条件が満たされることが多い
留意すべき点
・ソフトウェア系の人材は教育機関や企業内で育成するのは不可能、全てのハッカーは独学から生まれ、大抵の場合は幼少時よりプログラミングを嗜んでいる
ハッカーの履歴を見ると遅くとも高校生の段階でプログラミングを始めているのが多いが普遍的な原理ではない
海外の大学・大学院では学業も忙しく、趣味がハッキングのような人間が大成する傾向がある。ハッカーが大学を中退する理由は時間の制約が大きい
・ソフトウェアにおける技術力は属人的なものであり、属人性を排除した結果、組織から分化できない個人にはそれを得ることはできない
企業内でソフトウェア技術を学ぶというアイデアは完全なナンセンス
就業中に金をもらって学ぶのは簡単そうに聞こえるが、いつまで待てば分からない育成のために
社員を仕事をさせずに遊ばせておけば、他の社員に不満をおこし、それが社内のモラルや文化を退廃に繋がり
結局業務が与えられ、ものになる前に潰される
属人的ということは趣味の領域でもあるということで、余暇の合間（又は無・未就業中のギャップイヤー期間）に自己の責任で能力を育成していくしかない
成功したスタートアップのソフトウェアには数年間の無就業期間やギャップイヤー中にコードされたものが多くある
２，3年前までは
生活に困らん自分が働くと
若者に迷惑だし
働かなくていいやと思ってたけどさ
最近人手不足とか言ってるからなんか手伝ってもいいかなとは考えたこともあるけど
もうぬるま湯生活になじんで
やる気しないんだよなー
http://search.e-gov.go.jp/servlet/PcmFileDownload?seqNo=0000145696
2) 国際競争力の確保
欧米では、人工知能の技術開発やビジネス化の進展はめざましく、国際競争
が激しさを増している。特に、大手 ICT 企業等は、Web、SNS によって様々 なビッグデータを
収集しており、また、年間1兆円規模の研究開発投資を行 っている企業もある。さらに、世界中
から優秀な研究者を集めてくるなど、 日本に比べて圧倒的に人工知能研究に必要な環境を備えている。
ウェブビジネスの世界では、様々な技術やビジネス環境等の条件が揃った時 に、タイミングよく登
場した米国企業が急速に成長し、圧倒的な競争力で後 発企業を寄せ付けなくなるという状況が繰り
返されている。その過程では、 成長し始めた企業によって関連の研究者が次々と引き抜かれていく
とともに、 規模の経済のメカニズムが働くことによって、後発企業が主戦場となる分野 で競争する
ことが著しく不利になる、あるいはほとんど不可能になってしま う、という状況に陥っている。
検索エンジンなどはまさにこれに当てはまる 事例であり、欧米等の ICT 企業が急速に巨大化して
いった中で、関連の主要 な研究開発を行うことが極めて困難になっていったという報告もある。
人工知能が今後、IoT の潮流の中で情報系から物理世界系へ対象を拡大して いく中で、製造・素材
など日本が得意とする「ものづくり」とも密接に関連 している物理世界系において、上記と同様の
事態が起こることがあれば、我が国は産業競争力を喪失してしまうことは火を見るより明らかである >>938
そうそう 俺達は働くのが嫌なんだよｗｗｗ
幾らクズだろうが 理屈抜きでさｗｗ 少なくとも1974年時点にビル・ゲイツとポール・アレンはアセンブリ言語でBASICのインタプリター（自作シミュレーター上）を開発できる能力はあったことになる
Paul Allen and Bill Gates, childhood friends with a passion for computer programming, sought to make a successful
business utilizing their shared skills.[16] In 1972 they founded their first company, named Traf-O-Data, which
offered a rudimentary computer that tracked and analyzed automobile traffic data. Allen went on to pursue a degree
in computer science at Washington State University, later dropping out of school to work at Honeywell. Gates began
studies at Harvard.[17] The January 1975 issue of Popular Electronics featured Micro Instrumentation and Telemetry
Systems's (MITS) Altair 8800 microcomputer.[18] Allen suggested that they could program a BASIC interpreter for
the device; after a call from Gates claiming to have a working interpreter, MITS requested a demonstration. Since
they didn't actually have one, Allen worked on a simulator for the Altair while Gates developed the interpreter.
Although they developed the interpreter on a simulator and not the actual device, the interpreter worked flawlessly
when they demonstrated the interpreter to MITS in Albuquerque, New Mexico in March 1975; MITS agreed to distribute
it, marketing it as Altair BASIC
http://www.itworld.com/article/2872659/the-source-code-behind-microsoft-basic-for-6502-comes-to-light.html
This version was version was written on a PDP-10, using the MACRO-10 assembler. >>904
お前は上司に逆らう根性もないだろ
殴るなんて無理だな 様々な情報の断面を解析するとジョブズの営業力はゲイツ以下、むしろ点数としてはマイナス
ゲイツとジョブズはIT業界におけるアスペルガー二大巨頭として知られているので驚きではない
ジョブズは黎明期のゲーム技術者としてキャリアをスタートしてるが 最も得意だったのは、テストだった
しかしテストから新たにイノベーションに繋げるタイプの技術者ではる
一つ他の技術者と違うのは、自分の意見を通すために衝突をまったく恐れないタイプだったこと
A Diet Of Air And Water
Jobs was hired as Atari employee #40, as a technician fixing up and tweaking circuit board designs. One of his first roles was finishing
the technical design of Touch Me, a simple arcade memory game similar to Ralph Baer's later Simon toy. He more than likely helped out on
other games that year, such as racer Gran Trak 20 and the odd experiment Puppy Pong.
But the young, abrasive Jobs didn't fit in. As the various stories go, complaints ranged from poor hygiene to an abrasive attitude to strange dietary habits.
ジョブズは過度な完璧主義者と知られ、全方面で敵を作り続けたが
製品の開発については完璧主義者のテスターとしてチームに貢献している
Jobs convinced Wozniak to work on the game during his day job at Hewlett-Packard,when he was meant to be designing calculators. At night the two would collaborate
on building it at Atari: Wozniak as engineer, Jobs as breadboarder and tester.
完璧なものを作るまでの執着という点では、営業力は100というより0に近い
なぜなら営業の才能とは、どんなゴミ製品・ゴミ商品・ゴミサービスでも売ることだからだ
反面、ジョブズはアタリの失敗を間近で見ていたため、技術者が独立しないようにストック・オプションを確立させた
Woz (Steve Wozniak) ― Apple II
Ken Rothmuller ― Lisa
Wendell Sanders ― Apple III
Jef Raskin ― Macintosh
Appleの技術者は、過去の社員旅行パッケージ・保険・年金といった一過性の福利厚生ではなく、ストック・オプションという
強力な絆が生まれ会社にコミットするようになり、技術の外部流出は劇的に減った
ではなぜ、Appleは売れたのか？
http://scorechicago.org/blog/steve-jobs
The audience at the Homebrew Computer club was not impressed when the Jobs and Wozniak presented their first printed circuit boards, but one person stayed afterwards to talk
for a while. Paul Terrell had three computer stores and visions of building a national chain.
“Finally Jobs was able to convince the manager of Cramer Electronics to call Paul Terrell to confirm that he had really committed to a $25,000 order,”
ポール・テレルという３つのコンピューター専門店のオーナーがたまたま出席していたコンピュータークラブでプレゼンをした結果、幸運にも初めての発注を受けることができた
しかもポール・テレルが売るために買受保証の支援をしてくれた
それが日本的な表現で言うなら最初で最後に成功したドブ板営業活動だった（それまでは全く売れなかったので連戦連敗と言える）
最初期はビジネス屋であるポール・テレルだけが儲けたが、その後は他のコンピューター店からも次々と発注が来て、あとは殿様商売に転換
大手広告代理店を使ってブランディングを確立した
ポール・テレルが目をとめてから24ヶ月後には17億ドル（円相場は１ドル270円）でIPOした
初期のAppleはウォズニアック（基盤設計＋OS）とジョブズが自分たちの趣味優先で作りたかった基盤開発をしただけだった
当時を知る人間は金の臭いが全くしなかったと証言している （どう売るか全く考えてなかったし、二人共営業経験が皆無だから）
日本語のwikipediaがジョブズがポール・テレルにまともに営業したような事を書いているが、これは誤りだろう
英語での複数のソースが語るとおり、ホームブリュー・コンピュータ・クラブで目に止まりそこで商談の大筋が決り
ジョブズが翌日、確認のために電話をかけたというのが真相のはずだ >>904
これだけつっこまれたんだ
君の考えが、おかしい事を受け入れたほうがいいよ。
そうじゃないと、多分また新しい職場で傷害事件起こしそう。
つか、おまえはもう一生引きこもってろ。
あぶねーわ ①アメリカでのビジネス慣行は日本よりカジュアルでスピーディーであり、ゲイツ、ジョブズ（＋ウォズニアックも営業活動に同行）のような素人の営業でも問題なかった
②ジョブズはアタリで働いていた際にウォズニアックの支援を受けて報奨金を受け取っているが、これは社内ボーナスであり営業とは何ら関係がない
③ジョブズとウォズニアックは高校時代の友人（Bill Fernandez）を介しての知り合いだったとされる
ジョブズが若年のころより営業の才能を持っていたとの逸話は創作として米では知られているが、日本では事実として受け止められている
SLACに忍び込んで周波数の情報を盗み違法無料通話電話機（Blue Box）を開発できたことで、楽しくてしょうがないジョブスとウォズニアック
が40台の電話機を売りさばいたという逸話のことだ
https://en.wikipedia.org/wiki/Blue_box
寮の部屋にランダムでノックするのが販路だとされるが、これはアメリカ人の飲み会でするホラ話に特徴的なものだ
アメリカ人と話したことがあると分かるはずだが、飯会で目立つために誰でも一つぐらいは英雄的（もしくはおバカな）ホラ話をキープしている
この逸話は典型的なホラが入ったエピソードだ
本当にしていれば直ぐに重大な違法行為（特に窃盗）が大学側にばれるし、その後、直ぐに飽きてHPで就職したことになっているが何も問題になってない事がありえない
悪い事をすればこういう事になる↓
Jobs's declassified FBI report stated that an acquaintance knew that Jobs had used the illegal drugs marijuana and LSD while he was in college
逸話にはホラ話にありがちな展開点やオチもついてるし、これを信じているアメリカ人は少ないと思う（伝説として記憶には残ったが）
実際、ウォズニアックはBlue Boxでの金儲けの話を否定的にコメントしている
I called only to explore the phone company as a system, to learn the codes and tricks. I'd talk to the London operator, and convince her
I was a New York operator. When I called my parents and my friends, I paid. After six months I quit--I'd done everything that I could.
I was so pure. Now I realize others were not as pure, they were just trying to make money. But then I thought we were all pure.
日本人に関するオチとしては営利目的に売リ捌いたエピソードが事実としてWikipediaに記載されている（おそらく信じているんだろうな）
バチカンに電話をしてキッシンジャーのフリをして教皇との電話を要求したという話についても事実確認ができずホラ話のはずだ
Blue Boxは制作したが、それ以外の違法活動はしていない。それが事実だろう
まとめ
ゲイツ、ジョブスが日本で生まれていたとしたら同様の成功はなかっただろう
ウォズニアックやアレンは終身雇用の社員、またはIT土方として飼い殺され、ゲイツは公務員や大企業に就職
ジョブスは起業家となっただろうが、神経質で攻撃的な性格が災いして成功はできなかったかもしれないし
成功したとしてもIT業界ではなかっただろう そういや35歳になるとニートでは無くなる筈なのだが
スレタイの中年ニートって30前半の事なのかな？
つまり元から氷河期には用が無いって訳か…まあわかるけどｗ
加えて言うなら、アメリカと一緒ぐらいの労働法制では、アメリカには追いつけない。
アメリカを超える解雇規制の撤廃が最低条件
アメリカ企業が日本に移りたくなるほどの労働契約法の改革があれば
まだ日本にも競争の余地がある
そのためには、私欲・保身しかない悪者には退場頂くしかない
>>934
うん、半分ネタだと分かってても腹立つね
自分の無能さを棚に上げて「会社が悪い」「社会が悪い」…
有能な人間なら稼げるんだから、いま自分が非正規なのは全て自分のせいだろ、と 二・二六事件の第一目的は、東北の飢饉と世界恐慌による身売りや家族心中が横行したこと、それと満州への戦線拡大、外地（朝鮮・台湾）等への過剰な国費投入
を推し進めた統制派の辻、東條、永田を更迭（又は暗殺）して戦争を回避することだった。
皇道派青年将校の目的は陸軍、海軍、憲兵にも共感するものが多くいたし近衛兵も 参加しているが、当初から軍事クーデターとして成立してない。
当事者である青年将校が政治機構を掌握する意志を放棄していたからだ。
武力で奪取した明治維新に倣い国家最高権威の奪取を軍事目標としてれば 軍事クーデターとして成立したが、本人達には全くクーデターの自覚がなかった。
（皇道派の意図は内政第一で戦争の回避）
「蹶起の第一の理由は、第一師団の満洲移駐、第二は当時陸軍の中央幕僚た ちが考えていた北支那への侵略だ。これは当然戦争になる。もとより生還は
期し難い。とりわけ彼らは勇敢かつ有能な第一線の指揮官なのだ。大部分は 戦死してしまうだろう。だから満洲移駐の前に元凶を斃す。そして北支那へ
は絶対手をつけさせない。今は外国と事を構える時期ではない。国政を改革 し、国民生活の安定を図る。これが彼らの蹶起の動機であった」と菅波三郎 は断定している[4][注釈 6][注釈 7]。
「統制派の意図」
事件後岳父の本庄大将に宛てて「三年ばかり前に私はある勧誘を受けまし た。それは万一、皇道派の青年将校が蹶起したら、これを機会に、青年将校
および老将軍連中を一網打尽に討伐して軍権政権を一手に掌握しようという 大策謀であります。計画者は、武藤章、片倉衷、それから内務省警保局の菅
太郎であります」という文章を書き送った[10]。
「皇道派の中国での戦争反対姿勢」
1935年12月ごろ、ある青年将校は山口大尉に「我々第一師団は来年の三月
には北満へ派遣されるんです。防波堤の我々が東京を空にしたら、侵略派の
連中が何を仕出かすか知れたものじゃありません。内閣がこう弱体では統制
派の思う壷にまた戦争です。我々は今戦争しちゃ駄目だというんです」と述べている
IOTとかAI利用した車や最新家電システムの家とか言ってるけど
日本人は貧乏化してきてそれらがあんまり売れんよね
生活レベルが賃金の低下で落ちてきてるので何やっても途上国に
戻ってしまう恐ろしさがここ20年のデフレ
俺今 べヘイビアツリーでゲーム用のＡＩを書いてるわ 自分で言うのもなんだがなかなかいい動き
一円の金にもならんがｗｗ
262 : 名無しさん＠１周年2017/04/30(日) 20:43:05.34 ID:pYq8VZG10
>>210
残念ながら数人のサンプルは関係ないだろう
9月30日やチリクーデターを参考にすれば
民兵による殺戮は少数から始まり国中に伝播していった >>934
明らかに派遣が増えてんだろ
政治が悪いよ 日本式の技術者育成にはソフトウェア時代には絶対通用しない短期育成方針もあるが新卒から育成しようという致命的な構造欠陥がある
ソフトウェア・エンジニアの育成に失敗するのは当たり前だ
ソフトウェアを一から書ける才能というのは、教えられても芽生えない
本人が在学中か、個人の余暇活動を通じて自己育成するのが前提だ
アメリカで20年かけてるソフトウェアエンジニア育成を日本では社内で行えるとでも思っているのだろうか
日本式の身分構造だと、社員は２０年経験のある専門卒・３流大卒の下請け中高年キモデブヲタのほうが
エリート社員の俺様よりも適正＝能力があり、付加価値を生み出せる現実を直視できない
勉強は得意でCSの理論は得意なんだから１０年も必死で勉強すれば追いつけると考え自己研鑽すれば良いのだが
それでは駄目らしく、コードは卑しいもの（＝作業員）がおこなう業務ということで落ち着く
大抵の新卒は始めは技術力で入社したと思いこんでるはずだが下請けとのソフト開発の実力差を思い知らされて心が砕かれる
そしてプライドを保つために管理業務（コミュニケーション力）に特化することになる
「マネージメントスキル」という言葉を使いだすのが老害の境地とすれば、日本の新卒は数年で老害化する
先進国中でも営業が一番むずかしい国家と日本はされてるが、それはマネージメントが肥大化したというのも一因だ
営業活動が非合理に増えればそれに寄生する老害も増えることになる。
アメリカでは新卒で雇っても無能であれば解雇すればいいだけだから、その面でも有利だ
統計はないが米ITの新卒の定着率は１割以下だと聞いたことがある
適正がない技術者は他の方面の仕事を早い段階で探せるし、老害を抱えなくて済む米企業の双方にとってウィン・ウィンの関係だ
>>940
前苦労して働いてたんだからいいじゃんかよ
それで食えてるんだから
社会貢献なら、誰か書いてたようにネットで反日撃退するのと
村の寄り合いの仕事でも手伝っとけばいいだろ >>64
>どのみち何をしても詰んでる。
三洋電機の末路程度では今回はすまないだろう
チリ・クーデター、9月31日事件等による民兵による拷問・殺害の末路が濃厚だ
>>70
現実としては、勃興したデジタルビジネスの潮流に全てのビジネス・ルールが形骸化したことによる
日本企業の賞味期限切れでもある
日本は労組や厚労省・法務省・派遣企業・受託搾取企業による搾取利権が強く改革は不可能
つまり歴史上繰り返されてきた古いシステムと秩序の全面的破壊を目撃できる
いずれにしても、誰が悪人か戦犯かをはっきりしておかないと善良な一般人も困ることになる
過去発生したクーデターを見る限り、クーデターを成功させるには無血ではなく、人口非で２～３％の
血が流れないといけないからだ >>950
文章を読むだけで、教養の無さが伝わってくる。
金を刷れば万事解決すると思ってる信者さんなんだろうね >>935
まあでもあいつら土方だろ
馬車馬のように働いて養ってるなら
見上げたもんだがな
俺には無理だ >>955
>社会貢献なら
おれそう言うのもやらんはｗ 日本自体どうでもいいし >>934
赤ん坊はお前なｗ
優勝劣敗の法則には限界がある
これを何とかしないと日本は縮小する一方なんだよね シリコンバレーのスタートアップの大半が同窓
数は少ないがGoogleの創業者のように学生時代の研究がスタートアップの最大の資産となることがある
趣味がコーディングの人材にITの高度教育を受けさせることで予測不能な（学生間の交流と研究内容を溶媒とした）化学反応が生まれる事もある
よってハッカーが大学・大学院で情報工学を学ぶことには意味がある
（アメリカではAI・機械学習の研究はComputer Science――情報工学専攻の学部・院で行われる）
糾し学歴を取って満足するような三流人材では全く役にはたたない
睡眠中もプログラミングの事を考えるぐらいの人材でないと国際競争力は維持できない
そのためには個が組織から分化できない未成熟で依存症の心理状態から脱して、一個の専門家として成熟することが必須
大学・大学院を、ハッカーを非ハッカーが運営する企業から切り離して、さらに趣味のコーディングを極めるために利用してもらえば良い
属人的なスキルの成長は、当人がかけた時間に比例する
寝る間も惜しんでコーディングをするアメリカ人と、大学在学中遊んでいた日本のIT人材に差が開くのは自明の理だ
能力ないのに高望みした結果だろ
おれはこんな会社で働く人間じゃない！w
120万の中年ニートを食わせる余裕があるとは、日本もまだまだ捨てたものではないと、発想を転換するしかないわーこれは。
>>956
生活保護をを35までにすりゃいい。
先のない人間を養うメリットがない オレなんてさ
無給で社会貢献してんだしさ
文句言われる筋合いはねーよ
従業員の雇用が鉄壁の解雇法理で守られた状況ではコミュ力とかマネージメントスキル重視になる
「社内のＡＩ技術者は家電の開発者らを再教育した約１００人にすぎない。」
今いる元家電開発者もコミュ力・マネージメントスキル重視で育ったと考えると
下請けに委託するためのベンダー・下請け管理・見積もり・御用聞き・部署間連携が主となる業務になる
たぶんAI技術者なんてのは、今も存在しないし、これからも日系企業には居場所はない
そもそもIT企業・家電に来る人材は学生時代遊んでばかりで、他の業界で就職できなかった三流人材ばかりで
そういう人間は同調圧力、嫉妬や足の引張合い以外に能がなく、集中力、密度や質、
イノベーションに不可欠な独立的・自立的思考を持ち合わせてない
それなりの技術者なら高報酬・一発チャンスありの海外での雇用を目指し
日本では下請け、派遣型の雇用で働く生きるだけでヒイヒイ言ってる低賃金土方に丸投げするだけになると予想する
いろんな意見があるが20年後も傾向は変わらない気がしてきた
1990年代？の昔は技能工を機械分そろえないと機械を遊ばせてしまうし、完成品の出来上がりはその腕しだい
今は自動化が発達して技術者は少人数でよくなり素人に任せても同じものが出来上がるようになった
その結果が契約派遣や期間工という人手として技術はいらんが頭数は必要な仕事
その需要は10年前と変わらず今でもあるはずだがそこで働いても所詮誰でもできる作業をしていただけ
その人たちが40歳になったらなんの価値があるのか？
対してキャリアアップできる派遣というのは常用型派遣のごく一部なんだろう
製造機械の仕組みを一通り理解してラインを設計できる生産技術とか
あるいは駆動系、流体力学、電子制御、荷重、負荷などまで配慮しての設計ができる人
あるいはメモリやＣＰＵなどの設計に必要な知識や製造に必要な知識を兼ね備えた人
あるいは大きなプログラム開発を統括してつつがなく工程を進めて完成させるプロジェクトマネージャー
この辺の人材になるとなかなかお目にかかれないが経営者が後押しすれば大きな成果が期待できる
現場で見かけた人は60台で大学進学率がさほどでもなかった時代に才能を持て余したような人のレベルかな
>>964
そ 何をやろうが塩漬け状態は変わらんのだから労働力の活用とかは諦めろ 共産、全労連、連合、JILPT、厚労省、法務省の連中によると、解雇規制撤廃をすると日本は地獄になるらしい
しかし解雇規制が世界でもっとも緩いアメリカでは、これまでにないほどの好景気にわき
実質・名目とも完全雇用状態にある
日本は家事手伝い・専業主婦、コミュ力競争で精神病になった廃人が多く
完全雇用状態からは程遠い、非正規・下請け正社員・偽装出向社員、
偽装請負フリーランスは毎日、パワハラ・セクハラに怯えながら働いている
むしろ、日本ほど、解雇規制撤廃で救われる人間が多い国は存在しない
それは身分制度の撤廃と同義だからだ
>>963
そう言う限定した誰かを想定しても的外れのように思うんだけど？ コミュ力、Excelとパワポができる優秀なプロジェクトマネージャは高卒でもなれるそうです。
高卒でPMPをとってると優遇だそうです。
低賃金ですが、コミュ力しか必要のない高度な学歴を求められない職業だから当然でしょう。
https://wsfg.csod.com/ats/careersite/JobDetails.aspx?id=401
Project Management Office (PMO) Project Manager III
Western & Southern Financial Group has an immediate opportunity for a Project Management Office (PMO) Project Manager III.
Demonstrated use of strong listening and
communication techniques and presentation software.
Demonstrated excellent verbal and written communication and
presentation skills with experience conveying
information to internal and external customers in a clear, focused and concise manner.
Educational Requirements:
High school diploma/GED.
低学歴でもITのプロジェクトマネージャーは大丈夫。
https://hired.aero/jobs/project-manager-it-and-processes-mf-in-tulsa-oklahoma-us/
Project Manager, IT and Processes (M/F)
Starting Immediately
Tulsa, OK (United States of America)
* High school diploma/GED desirable
高卒・高卒認定試験オッケー
640 : 名刺は切らしておりまして2016/03/07(月) 18:22:58.10 ID:huTrf89C
アメリカでは、プロジェクトマネージャは直接雇用で、取締役・役員に直接レポートする。
最低でも高卒、いや、高卒って高等学校って呼ぶよな～w
つまり高等な教育を受けて、取締役や役員にパワポやExcelを使ってコミュできる、
有能なコミュ力がなければ、プロジェクトマネージャにはなれない。
ではなぜ、
プロジェクトマネージャー ＝ 単なる手配師・ご用聞きー＞ 低賃金＋高卒＋短期契約 競争競争の行き着く果てとはどんなもんだろうな
俺が生きている間に資本主義が自壊する瞬間を
目の当たりにしたいもんだ
本当に日本が貧乏になったら120万の中年ニートなんて存在し得ないし、先人の遺産で食いつなげるから、中年ニートも存在できるわけであるねw
639 : 名刺は切らしておりまして2016/03/07(月) 17:39:19.54 ID:huTrf89C
プロジェクトマネージャー ＝ 単なる手配師・ご用聞き ー＞ 低賃金+高卒＋短期契約
DST Systems
低賃金ですが、コミュ力しか必要のない高度な学歴を求められない職業だから当然でしょう。
PMIT10 IT Project Manager
Requirements for the position include:
Functional work experience with the software
development life cycle coupled with a
leadership/organizational aptitude demonstrating
the ability to plan/lead projects or possess applicable
professional training in the methodologies, skills,
techniques, and knowledge areas of project management
and a high school diploma or equivalent.
and a high school diploma or equivalent.
低賃金ですがコミュ力しか必要のない高度な学歴を求められない職業だから当然でしょう。
636 : 名刺は切らしておりまして2016/03/07(月) 17:24:46.42 ID:huTrf89C
低学歴でもITのプロジェクトマネージャーは大丈夫。
https://hired.aero/jobs/project-manager-it-and-processes-mf-in-tulsa-oklahoma-us/
Project Manager, IT and Processes (M/F)
Starting Immediately
Tulsa, OK (United States of America)
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
* High school diploma/GED desirable
高卒・高卒認定試験オッケー >>968
頭が悪いやつほど、簡潔に物事を話せない。 >>953
日本は景気低迷時に国が安易に派遣に逃げたからね
アメリカみたいにレイオフした方が良かった
日本は国民を格付けし分断したもんだから旧日本軍と同じで後は敗走するばかりだ 前年比較で17%の伸び。
Quick Facts: Software Developers
2014 Median Pay $97,990 per year
$47.11 per hour
Typical Entry-Level Education Bachelor's degree
Work Experience in a Related Occupation None
On-the-job Training None
Number of Jobs, 2014 1,114,000
Job Outlook, 2014-24 17% (Much faster than average)
Employment Change, 2014-24 186,600
http://www.bls.gov/ooh/computer-and-information-technology/software-developers.htm
2016/02/06(土) 11:21:36.11
Median Salary
$95,510
Unemployment Rate
2.5 percent
http://money.usnews.com/careers/best-jobs/software-developer
Reviews and Advice
“Write code. Early and often. Good engineers are curious and want
to learn how to build new things and are also constantly trying to
find new and interesting things they haven't built yet,” Schillace
writes. “If you don't feel passionate about trying out some new
technology or language you've heard, or you aren't obsessed with
solving that problem or building that app you've thought of, you
probably shouldn't be a programmer.”
2016/02/06(土) 11:43:19.40
Quick Facts: ソフトウェア開発者
2014 中央値収入 年収1175万円
時給5653円
開発職 総数, 2014 1,114,000 111万人
2014から2024までの開発職につく技術者数の伸びの見込み 17&
ソフトウェア開発者
アドバイス
「コードを書こう。早く、そして頻繁に...アプリケーションを作れないなら
プログラマーには向いてない。」 勘違い馬鹿を駆逐する為にはまず「大学くらい出ておけ教」を何とかするべきだと思う
教育水準上げようとしての事なんだろうけど結果就労水準下げるとかもうアホかと
454 : 名無しさん＠１周年2017/04/29(土) 12:34:08.55 ID:xSZ7Lcy20>>481
>>433
ジャイアントとのび太が居て
ジャイアンにだけ顧客ニーズを読み取る仕事をさせて
コミュ力至上主義の今の日本。
少し考えれば、おかしいと誰だって気付くはずだよ。
はっきり言って、あの人達は自分の意見を声の大きさや駆け引きで
押し付けるのが上手なだけで
発想も非常識で思いやりがなく、弱者のニーズを読み取るのは下手くそ。
コミュ力上手には、そんな人が多い。 >>976
それが食い繋げないどころか
若い世代が負担しなくては行けなくなってるのがヤバい
て話なんだけどね 電車乗ってると明日にでも仕事辞めそうな顔してる人だらけだけど、その人達が辞めない要因の一つに2chの底辺を見て反面教師にして踏ん張ってるんだろうなとは思う
>>975
競争社会の結果が今でしょ。
今は馴れ合いと、足の引っ張り合いの時代。
競争社会があったからこそ、今の日本がある。 そりゃそうなるだろ。35歳以上ってだけで書類で
落とされるんだから。ここは絶望の国ですよ。
まぁ無業者は一度やったらやめられんよ 好きな時間まで寝てていいし
ウンコを我慢しながら電車通勤とかも無いし
>>987
そりゃそうだよw
下手したら課長とかやってる人もいる年齢だし >>945
んなもんは、おまえさんの会社が明日から全員派遣にするとか
言い出さないとも限らないんだぜ >>983
今の若い連中はだいたい真面目だし、中年ニートを維持できないくらい日本が貧乏になったら、中年ニートのほうが先に消えるだろうし、あまり心配しすぎても仕方ないw 中高年ニートあるある
(妄想)派遣とかやってられるか！→(現実)派遣すら採用されない と言うか履歴書に書ける経歴がない
(妄想)中小正社員とか奴隷！→(本音)羨ましくて妬ましい！
(妄想)同一労働同一賃金！→(企業)知るかカス！
(妄想)俺正規だけど国の被害者であるニートも救済すべき！→(政府)中高年ニートとか勝手に死ねwww
日本人の家はまだそんなにAIやらIOT取り入れてる家少ないけど
欧米とか凄いハイテク化してるよ
家電も高い物買ってるしな
だんだん生活レベル落ちてるんだよね家電のラインナップとか見てると
特にそう思う
高いハイテク家電だしてもすぐにダウングレード版がでて安物化するし
>>984
そう言う人は2ちゃんねんて見る暇もないと思うよ
見たら思う存分ネットに時間費やせて羨ましくなるだけだから >>935
まあ子孫作れないお前よりは良いだろうな --realurl
lud20220206081555ca
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![【ニート】人手不足で若年労働者には追い風も…統計に表れない「中年ニート」が120万人存在＆人数は増加傾向に★2 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>14本 ->画像>35枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/PhqQSiZ.jpg)
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